Statistik for Jobcenter Aalborg

Transkript

1 Statistik for Jobcenter Aalborg Maj 2017, data fra jobindsats.dk I forbindelse med udarbejdelsen af beskæftigelsesplanen for 2017 blev det besluttet, at måltallene i beskæftigelsesplanen skulle opstilles som budgettallene fra økonomisystemet for derved at koble beskæftigelsesplanens mål direkte til Aalborg Kommunes udgifter på beskæftigelsesområdet. Der er visse afvigelser mellem jobcentrets økonomidata og oplysningerne i jobindsats.dk. Der er især afvigelser for målgrupperne kontanthjælp (flere i jobindsats.dk), sygedagpenge (flere i jobindsats.dk) og ledighedsydelse (færre i jobindsats.dk). Udviklingen over tid vurderes dog at være nogenlunde ensartet, og af hensyn til muligheden for at sammenligne med udviklingen for 6-byerne og hele landet, er denne statistik baseret på data fra jobindsats.dk. Det bemærkes, at den fulde indfasning af integrationsydelse fra 1. juli 2016 medfører, at et stort antal borgere har skiftet ydelse fra kontanthjælp og uddannelseshjælp til integrationsydelse, hvilket vanskeliggør sammenligning mellem måneder før og efter 1. juli Aalborg Kommunes andel af forsikrede ledige i Nordjylland Beskæftigelsestilskuddet beregnes på baggrund af udviklingen i Aalborgs andel af de forsikrede ledige i Nordjylland. Hvis der i Aalborg er en stigende andel af de forsikrede ledige i Nordjylland, taber kommunen flere penge på beskæftigelsestilskuddet. Tabel 1 viser, at Aalborgs andel af de forsikrede ledige i Nordjylland primo 2017 ligger på et højere niveau end primo Tabel 1: Aalborgs andel af forsikrede ledige i Nordjylland (fuldtidspersoner) Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec ,6 41,1 41, ,5 39,2 40,5 41,9 43,7 45,2 50,0 50,8 48,6 46,5 44,9 43,3 Pct.point. 2,1 1,9 1,0 En af hovedårsagerne til Aalborgs stigende andel af de forsikrede ledige i Nordjylland er dimittendledigheden (jf. stigningen fra juni til juli i tabel 1, der fortrinsvis kan tilskrives dimittender, jf. nedenfor). Det skyldes, at antallet af dimittender fra de store uddannelsesinstitutioner i Aalborg i de seneste år har været støt stigende en vækst, der forventes at fortsætte i de kommende år. Udvikling i antal forsikrede ledige I beskæftigelsesplanen for 2017 er der opstillet et mål om at antallet af forsikrede ledige højest må være på fuldtidspersoner, hvilket svarer til et fald på 5 % i forhold til det forventede gennemsnitlige antal i 2016, hvor der forventedes gennemsnitligt fuldtidspersoner. Resultatet for 2016 blev gennemsnitligt fuldtidspersoner, og et fald på 5 % i forhold hertil svarer til et mål på gennemsnitligt fuldtidspersoner. 1

2 Tabel 2: Antal fuldtidspersoner på A-dagpenge Udv. -4,9-4,1-1,8 Noter: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt marts Tabel 2 viser, at antallet af forsikrede ledige primo 2017 ligger noget under antallet primo Som det fremgår, er der dog hen over året store udsving i antallet af forsikrede ledige, hvorfor det er vanskeligt at vurdere, hvordan resultatet pt. ligger i forhold til målet. Det fremgår af tabel 3, at udviklingen blandt 6-byerne er meget forskellig. Det er således kun Aalborg blandt de store uddannelsesbyer, der oplever et fald i antal fuldtidspersoner på A-dagpenge, og udviklingen for Aalborg er også bedre end for hele landet. Tabel 3: Udvikling i antal fuldtidspersoner på A-dagpenge februar 2016 til februar ,1 % 7,6 % 1,4 % 1,0 % -7,8 % -13,7 % -3,0 % Den store vækst i antallet af unge, der færdiggør en uddannelse, påvirker antallet af unge på A-dagpenge, og dermed Aalborgs andel af de forsikrede ledige i Nordjylland, jf. ovenfor. Således er antallet af forsikrede ledige under 30 år fra juni til juli 2016 steget med 757 fuldtidspersoner, hvilket tidsmæssigt hænger sammen med dimission fra uddannelsesinstitutionerne, jf. tabel 4. Det er positivt, at antallet af under 30-årige modtagere af A-dagpenge primo 2017 ligger på et lavere niveau end i samme måned i Tabel 4: Antal fuldtidspersoner under 30 år på A-dagpenge Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec Udv. 0,0-1,8-0,7 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt marts Som ovenfor er udviklingen for de under 30-årige dagpengemodtagere væsentligt mere positiv i Aalborg end i de øvrige store uddannelsesbyer, og Aalborg er den eneste af disse, der oplever et fald. Udviklingen i Aalborg er også noget bedre end på landsplan, hvor der opleves en stigning. Tabel 5: Udvikling i antal fuldtidspersoner under 30 år på A-dagpenge februar 2016 til februar ,8 % 11,7 % 8,8 % 5,9 % -5,1 % -7,4 % 1,0 % 2

3 Uddannelseshjælp Målet for 2017 er, at antallet af uddannelseshjælpsmodtagere forventes gennemsnitligt højest at være unge. Det fremgår af tabel 6, at antallet primo 2017 ligger væsentligt lavere end i samme måned i Det hænger dog delvist sammen med indfasningen af integrationsydelse, hvor alle flygtninge og familiesammenførte mv. fra juli 2016 er på integrationsydelse frem for tidligere uddannelseshjælp eller kontanthjælp. Tabel 6: Antal fuldtidspersoner på uddannelseshjælp Udv. -8,0-7,5-10,0 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt marts Det bemærkes, at også for antallet på uddannelseshjælp er der relativt store variationer hen over året som følge af blandt andet studiestart og afslutning. Af tabel 7 fremgår, at antallet af fuldtidspersoner på uddannelseshjælp blandt de øvrige 6-byer (bortset fra Randers) og hele landet er faldet noget mere end i Aalborg fra februar 2016 til februar Forskellene i denne udvikling skal dog tages med forbehold på grund af indfasningen af integrationsydelse, hvor Aalborg i forhold til 6-byerne og hele landet har den markant laveste stigning i antal fuldtidspersoner under 30 år på integrationsydelse, jf. tabel 11. Tabel 7: Udvikling i antal fuldtidspersoner på uddannelseshjælp februar 2016 til februar ,5 % -19,8 % -10,5 % -15,9 % -19,8 % 0,0 % -10,2 % Kontanthjælp I beskæftigelsesplanen for 2017 er der opstillet et mål om at antallet af kontanthjælpsmodtagere i gennemsnit i 2017 højest må være på personer. Det fremgår af tabel 8, at antallet primo 2017 ligger væsentligt lavere end primo 2016, hvilket dog hænger delvist sammen med indfasningen af integrationsydelse, hvor alle flygtninge og familiesammenførte mv. fra juli 2016 er på integrationsydelse frem for tidligere uddannelseshjælp eller kontanthjælp. 3

4 Tabel 8: Antal fuldtidspersoner på kontanthjælp Udv. -11,7-12,6-14,3 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt marts Det fremgår af tabel 9, at alle 6-byerne har et faldende antal kontanthjælpsmodtagere, og at udviklingen for de øvrige 6-byer (bortset fra København) og hele landet er bedre end for Aalborg. Igen skal det dog bemærkes, at udviklingen skal tages med forbehold på grund af indfasningen af integrationsydelse, hvor Aalborg i forhold til 6-byerne og hele landet har den markant laveste stigning i antal fuldtidspersoner på integrationsydelse, jf. tabel 11. Tabel 9: Udvikling i antallet af kontanthjælpsmodtagere (fuldtidspersoner) februar 2016 februar ,6 % -11,8 % -18,7 % -15,6 % -19,6 % -17,2 % -22,3 % Integrationsydelse Pr. 1. juli 2016 blev integrationsydelsen fuldt indfaset, hvorefter alle flygtninge og familiesammenførte er på integrationsydelse frem for tidligere uddannelseshjælp eller kontanthjælp. Fra juni 2016 til juli 2016 er der således en stigning i antallet af fuldtidspersoner på integrationsydelse, jf. tabel 10 (heri indgår tilgangen af nye flygtninge). Flygtninge og indvandrere, der får opholdstilladelse i Danmark, har pligt til at deltage i et integrationsprogram. Integrationsprogrammets hovedmål er, at udlændingen hurtigst muligt bliver selvforsørgende gennem beskæftigelse. Programmet består af danskuddannelse og beskæftigelsesrettede tilbud i form af vejledning og opkvalificering, virksomhedspraktik, ansættelse med løntilskud efter integrationsloven. Tabel 10: Antal fuldtidspersoner på Integrationsydelse Integrationsprogram i alt Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec 2016 i alt Udvikling 332,5 293,3 241,2 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt marts Det er voksne flygtninge og familiesammenførte udlændinge, der skal tilbydes et integrationsprogram. Indvandrere, herunder arbejdskraftindvandrere, er ikke omfattet af et integrationsprogram, men skal i stedet tilbydes et introduktionsforløb. Uledsagede flygtninge under 18 år kan få tilbudt et integrationsprogram, hvis kommunen vurderer, at det er relevant. 4

5 Som nævnt ovenfor er stigningen i antal fuldtidspersoner på integrationsydelse væsentligt lavere i Aalborg end for hele landet og i de øvrige 6-byer, hvilket som nævnt påvirker udviklingen i antallet af borgere på kontant- og uddannelseshjælp, jf. tabel 7 og 9. Tabel 11: Stigning i antal på integrationsydelse fra juni 2016 til juli 2016 I alt 129,9 % 383,6 % 232,3 % 264,4 % 212,4 % 241,4 % 230,4 % Under 30 år 101,9 % 285,0 % 155,2 % 231,4 % 179,1 % 116,3 % 162,0 % Langtidsledige Målet i beskæftigelsesplanen er, at antallet af langtidsledige i 2017 gennemsnitligt skal falde med mindst 5 % i forhold til gennemsnittet for 2016, hvorfor målet er et gennemsnit på gennemsnitligt langtidsledige. I de første tre måneder af 2017 ligger langtidsledigheden væsentligt lavere end i samme periode i Tabel 12: Antal langtidsledige Udv. -17,1-19,9-20,9 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt marts Det fremgår af tabel 13, at antallet af langtidsledige generelt er faldende, men det er bemærkelsesværdigt, at Aalborg bortset fra Esbjerg har det største fald blandt 6-byerne, og også har et større fald end for hele landet. Tabel 13: Udvikling i antal langtidsledige februar 2016 til februar ,9 % -10,6 % -13,7 % -7,8 % -32,7 % -16,4 % -16,9 % Sygedagpenge og jobafklaring I beskæftigelsesplanen er der opstillet et mål om at antallet af sygedagpengemodtagere i 2017 højest må være gennemsnitligt personer. Det fremgår af tabel 14, at der i forhold til samme måned i 2016 har været et pænt fald i antallet af sygedagpengemodtagere i de første tre måneder i

6 Tabel 14: Antal fuldtidspersoner på sygedagpenge Udv. -9,9-8,1-10,4 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt den seneste måned. Tilsvarende er der opstillet et mål om at antallet af borgere i jobafklaringsforløb højest må være gennemsnitligt 520 personer. Udviklingen i antal jobafklaringsforløb er påvirket af, at der er tale om en relativt ny målgruppe, jf. tabel 15. Tabel 15: Antal fuldtidspersoner i jobafklaringsforløb Udv. 20,1 9,5-2,6 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt den seneste måned. Det fremgår af tabel 16, at Aalborg har det næst største fald i antallet af borgere på sygedagpenge og jobafklaring blandt 6-byerne, og at Aalborg med et fald på 5,5 % også har væsentligt større fald end faldet på landsplan på 0,8 %. Tabel 16: Udvikling i antallet af fuldtidspersoner på sygedagpenge og jobafklaring februar 2016 til februar ,5 % -7,2 % -2,0 % 2,0 % -0,5 % 1,6 % -0,8 % Borgere på kanten af arbejdsmarkedet Der er i beskæftigelsesplanen opstillet et mål om at antallet af borgere i ressourceforløb, på ledighedsydelse, i fleksjob eller førtidspension højest må være personer. Det fremgår af tabel 17, at antallet primo 2017 ligger lidt højere end niveauet i

7 Tabel 17: Antal fuldtidspersoner på kanten af arbejdsmarkedet Udv. 0,4 0,9 0,9 Note: Der kan forventes et antal efterregistreringer vedrørende særligt den seneste måned. Figur 18 viser, at der er en positiv udvikling for ressourceforløb og fleksjob, mens der er et fald for de mere passive ydelser (ledighedsydelse og førtidspension). Tabel 18: Udvikling for de enkelte ydelser, fuldtidspersoner Feb 2016 Feb 2017 Udvikling Ressourceforløb ,4 % Ledighedsydelse ,3 % Fleksjob ,0 % Førtidspension ,7 % Flygtninge Det blev på Beskæftigelsesudvalgets møde d. 23. maj 2017 besluttet at justere måltallene i beskæftigelsesplanen i forhold til flygtninge, således at målene nu er: Efter 1 år forventes, at 10 % er i beskæftigelse eller uddannelse. Efter 2 år forventes, at yderligere 15 % er i beskæftigelse eller uddannelse i alt 25 % Efter 3 år forventes, at yderligere 25 % er i beskæftigelse eller uddannelse i alt 50 % Det fremgår af tabel 19, at det er en begrænset andel af de nye flygtninge, der efter 1 år er udsluset, mens det efter 2 år er 21,0 %, hvilket er relativt tæt på målet om at 25 % skal udsluses. Tabel 19: Resultatopfølgning for alle nye flygtninge, april 2017 Måletidspunkt Antal i målgruppen Antal udsluset til arbejde eller uddannelse Andel udsluset 1 år ,5 % 10,0 % 2 år ,0 % 25,0 % 3 år 0 50,0 % Mål 7

8 Virksomhedsrettet indsats I beskæftigelsesplanen indgår et mål om, at jobcentrets samarbejdsgrad med virksomhederne ultimo 2017 skal være 3 procentpoint højere end i 2016 (35,4) 1. Det fremgår af tabel 20, at Jobcenter Aalborg i de første tre måneder af 2017 har haft placeringer hos 25,7 % af virksomhederne i Aalborg Kommune, hvilket er 0,1 procentpoint lavere end i samme periode i Tabel 20: Samarbejdsgrad med virksomhederne januar marts ,7 12,6 25,5 26,1 30,3 34,2 23, ,8 13,3 26,0 24,4 30,6 32,6 22,6 Udvikling -0,1-0,7-0,5 1,7-0,3 1,6 0,5 Der er i beskæftigelsesplanen opstillet et mål om at antallet af aktiveringsforløb i private virksomheder i 2017 skal øges med 25 % i forhold til gennemsnittet for 2016 (måltal = forløb). Det fremgår af tabel 21, at antallet af aktiveringsforløb primo 2017 generelt ligger på et lidt højere niveau end primo 2016, men der er dog langt til målet om en forbedring på 25 %. Tabel 21: Antal aktiveringsforløb i private virksomheder (løntilskud og virksomhedspraktik) Udv. 5,0-2,2 4,0 Resultatet skal dog også ses i lyset af udviklingen i antallet af borgere på de forskellige målgrupper (jf. tabel 22). Således er der generelt færre borgere i de målgrupper, hvor en virksomhedsrettet placering er mest oplagt, men det ændrer ikke på, at der fortsat er et stort potentiale for at øge anvendelsen af virksomhedsvendte placeringer, og Jobcenter Aalborg arbejder fortsat med at styrke fokus på den virksomhedsvendte indsats, da effekterne heraf generelt er de bedste, jf. nedenfor. Udvikling i antal fuldtidspersoner på offentlig forsørgelse Tabel 22 viser antallet af fuldtidspersoner på de forskellige målgrupper, og udviklingen fra februar 2016 til februar Det samlede antal fuldtidspersoner på offentlig forsørgelse er faldet med fuldtidspersoner, svarende til et fald på 3,8 %. Det fremgår endvidere, at der er fald for stort set alle målgrupper, bortset fra de relativt nye ydelser (integrationsydelse, jobafklaring og ressourceforløb), hvor en stigning var forventet. 1 Måles som andelen af virksomheder, hvor der er en placering af borgere i fx virksomhedspraktik, løntilskud eller fleksjob. Der er tale om et akkumuleret mål for hele

9 Tabel 22: Antal fuldtidspersoner på offentlig forsørgelse februar 2017 samt udviklingen fra februar 2016 til februar 2017 Antal fuldtidspersoner Udvikling Februar 2016 februar 2017 Ydelsesgrupper i alt ,8% A-dagpenge ,4% Arbejdsmarkedsydelse 6-98,4% Kontanthjælp ,0% Uddannelseshjælp ,6% Revalidering ,8% Forrevalidering 52-56,7% Integrationsydelse ,1% Sygedagpenge ,5% Jobafklaringsforløb 502 7,7% Ressourceforløb ,8% Ledighedsydelse 434-2,5% Fleksjob ,1% Førtidspension ,7% Efterløn ,4% Tabel 23 viser andelen af befolkningen (fuldtidspersoner, alderen år), der modtog kommunale ydelser i 6-byerne og hele landet i februar 2016 og 2017 samt udviklingen. Aalborg ligger fortsat under niveauet for hele landet, og blandt 6-byerne er det kun København, der har en lavere andel af befolkningen på kommunale ydelser end Aalborg. Det fremgår af tabellen, at fra februar 2016 til februar 2017 har Aalborg haft et fald i andelen af befolkningen på kommunale ydelser på 0,6 procentpoint, hvilket er på niveau med 6-byerne og hele landet. Tabel 23: Andel fuldtidspersoner i befolkningen (16 66 år) på kommunale ydelser Aalborg København Aarhus Odense Esbjerg/Fanø Randers Hele landet Februar ,4 14,2 18,6 21,7 21,0 22,8 19,1 Februar ,0 14,8 19,1 22,4 21,9 23,4 19,8 Pct.point -0,6-0,6-0,5-0,7-0,9-0,6-0,7 9

10 Effekt af indsatsen Det er målet for 2017, at effekterne af indsatsen skal stige med 10 % i forhold til effekterne målt for Da der er et vist dataefterslæb i de data, der ligger til grund for effektmålingerne, foreligger der pt. data for effekterne af indsatser, der af afsluttet i perioden kvartal Målingen af effekt foretages en periode efter en aktiveringsindsats er afsluttet, da det må forventes, at der typisk vil gå nogen tid fra borgeren har afsluttet et forløb til borgeren kommer i beskæftigelse. Derfor opgøres forsørgelsesstatus for forløb, der er afsluttet i 1. kvartal 2016 pr. uge , dvs. at der måles mindst 13 uger efter at et forløb er afsluttet, jf. figur 1. For forløb, der fx er afsluttet i uge er der således gået 25 uger siden afslutningen til målingen af effekten: Figur 1 1. Kvartal 2016 Forløb afsluttet mellem 1/1 og 31/3 Mindst 13 uger: Sagen er afsluttet, løntilskud, praktik, andet forløb eller ingen aktivitet Opgørelse i DREAM pr. uge Tabel 24 viser effekterne af al gennemført aktivering i kvartal Det fremgår således, at der i fx 3. kvartal er i alt borgere, der har afsluttet et aktiveringsforløb (i bred forstand, inkl. fx mentor, fvu mv.). Heraf modtager 724 borgere pr. ultimo 4. kvartal 2016 ikke længere offentlig forsørgelse, hvilket typisk dækker over, at de er kommet i beskæftigelse. 531 modtager SU, mens 109 er kommet i fleksjob. I alt er der således 35,2 % af de borgere, der pr. ultimo 4. kvartal 2016 ikke får en beskæftigelsesmæssig indsats fra Jobcenter Aalborg. Det fremgår også af tabellen, at blandt de borgere, der i 3. kvartal 2016 afsluttede et aktiveringsforløb, har 735 borgere efterfølgende i løbet af 4. kvartal 2016 været i et løntilskud, virksomhedspraktik eller delvis i arbejde. Jf. nedenfor er en virksomhedsrettet indsats det mest effektive aktiveringsredskab, og for mange borgere er formålet med en vejlednings- og opkvalificeringsindsats, at gøre dem klar til en virksomhedsrettet indsats, hvorfor der er sat særligt fokus på dette. Tabel 24: Effekter af al gennemført aktivering kvartal 2016 Forsørgelsesstatus 3 måneder efter afsluttet i tilbuddet 1. kvartal kvartal kvartal kvartal 2016 Antal % Antal % Antal % Antal % Ingen ydelse ,0% ,8% ,7% ,2% SU 214 5,4% ,1% ,7% ,7% Fleksjob 106 2,7% 125 2,9% 109 2,8% 340 2,8% I alt ikke tilknyttet Jobcenter Aalborg (dog indgår fleksjob) ,0% ,8% ,2% ,7% I alt ,0% ,0% ,0% ,0% 10

11 Forsørgelsesstatus 3 måneder efter afsluttet i tilbuddet 1. kvartal kvartal kvartal kvartal 2016 Antal % Antal % Antal % Antal % Løntilskud 178 4,5% 176 4,0% 128 3,3% 482 3,9% Virksomhedspraktik ,5% ,8% ,9% ,0% Delvis i arbejde 45 1,1% 35 0,8% 32 0,8% 112 0,9% I alt ,1% ,6% ,0% ,9% Note: Løntilskud, virksomhedspraktik og delvis i arbejde er målt i kvartalet efter en given aktiveringsindsats er afsluttet. Fx er der 128 af de borgere, der i 3. kvartal 2016 afsluttede et aktiveringsforløb, der i mindst en uge i løbet af 4. kvartal 2016 var i et løntilskud. Tabel 25 viser effekterne opgjort for kvartal 2016 fordelt på de forskellige typer af redskaber og målgrupper. Under vejledning og opkvalificering indgår pt. indsatser i Projektafsnittet, RCA og daghøjskoler m.fl. Det er målet på sigt at udvide opgørelserne til at omfatte yderligere tiltag. Det fremgår af tabel 25, at nytteaktivering er det mest effektive aktiveringsredskab, og derudover, at virksomhedsrettet aktivering på tværs af målgrupper generelt er det mest effektive aktiveringsredskab. Det skal bemærkes, formålet med en række forløb af typen vejledning og opkvalificering, særligt for de svagere målgrupper, kan være at klæde borgerne på til en efterfølgende virksomhedspraktik. Tabel 25: Oversigt over effekterne fordelt på redskaber og målgrupper Andel, der ikke længere er tilknyttet Jobcenter Aalborg Nytteaktivering (Haveprojektet & Serviceværkstedet) 64,5 % Privat løntilskud 61,6 % Offentlig løntilskud 47,2 % Forsikrede ledige Vejledning og opkvalificering 26,4 % Privat virksomhedspraktik 46,4 % Offentlig virksomhedspraktik 38,3 % Kontanthjælp, jobparate Vejledning og opkvalificering 12,9 % Privat virksomhedspraktik 27,3 % Offentlig virksomhedspraktik 25,2 % 11

12 Kontanthjælp, aktivitetsparate Andel, der ikke længere er tilknyttet Jobcenter Aalborg Vejledning og opkvalificering 5,2 % Privat virksomhedspraktik 12,4 % Offentlig virksomhedspraktik 11,9 % Uddannelseshjælp, åbenlyst uddannelsesparate Vejledning og opkvalificering (for få borgere) - Privat virksomhedspraktik 72,2 % Offentlig virksomhedspraktik (få gennemførte forløb) 75,0 % Uddannelseshjælp, uddannelsesparate Vejledning og opkvalificering 41,9 % Privat virksomhedspraktik 50,2 % Offentlig virksomhedspraktik 55,1 % Uddannelseshjælp, aktivitetsparate Vejledning og opkvalificering 8,7 % Privat virksomhedspraktik 17,0 % Offentlig virksomhedspraktik (få gennemførte forløb) 17,5 % Integrationsydelse Vejledning og opkvalificering 3,7 % Privat virksomhedspraktik 7,0 % Offentlig virksomhedspraktik (få gennemførte forløb) 28,6 % Sygedagpenge Vejledning og opkvalificering 11,1 % Privat virksomhedspraktik 24,7 % Offentlig virksomhedspraktik 26,8 % Ledighedsydelse Vejledning og opkvalificering 9,5 % Privat virksomhedspraktik 62,3 % Offentlig virksomhedspraktik 61,9 % 12

13 Opgørelserne af effekter udarbejdes kvartalsvis, og Jobcenter Aalborg vil løbende anvende opgørelserne til internt at drøfte sammensætningen af aktiveringsredskaberne og brugen af de enkelte tilbud, ligesom opgørelserne anvendes i dialogen med jobcentrets eksterne samarbejdsparter. 13