Oversigt over re-godkendelser af sociale tilbud 2014

Transkript

1 GLADSAXE KOMMUNE Social- og handicapafdelingen Oversigt over re-godkendelser af sociale tilbud 2014 NOTAT Dato: 27.februar 2015 Af: Malene Ravn Teksten nedenfor er kopieret fra den samlede konklusion af tilsynet fra socialtilsynets tilsynsrapporter for de pågældende tilbud. Konklusionen fra tilbuddenes tilsyn kan endvidere læses på Tilbudsportalens hjemmeside. Det Sociale Tilsyn tager ved re-godkendelser af sociale tilbud udgangspunkt i Kvalitetsmodellen (jf. bilag 4). Tilbud: Cathrinegården 107/ ABL 105, stk. 1 (24 pladser) Dato for tilsyn: 27.februar 2014 Afgørelse: Godkendt Det er Socialtilsynets samlede vurdering, at borgerne på Cathrinegården modtager støtte af høj faglig kvalitet. De fleste borgere er i dagbeskæftigelse og for de borgere, der ikke er i dagbeskæftigelse, er der, i samarbejde med borgeren, udarbejdet pædagogiske mål for dagligdagen. Borgerne understøttes i at indgå i sociale relationer og i at leve et liv på egne betingelser. Borgerne har gode fysiske rammer i form af egen lejlighed og gode fælles arealer, både indendørs og udendørs. Borgerne trives i botilbuddet og får hjælp til sundhedsfremmende tiltag. Tilbuddet er velorganiseret. Personalegennemstrømning og sygefraværet er ikke højere end på sammenlignelige tilbud. Personalegruppen og leder er faglige kompetente. Lederen har visioner for udviklingen af tilbuddet med hensyn til at fremme borgernes selv- og medbestemmelse. Cathrinegården har i samarbejde med medarbejderne udarbejdet en kompetenceudviklingsplan for de ansatte på tilbuddet. Cathrinegården arbejder dynamisk med udviklingen af deres pædagogiske arbejde. 1

2 Tilbud: Cathrinegården 107/ ABL 105, stk. 1 (24 pladser) Dato for tilsyn: 27.februar 2014 Tilbud: Kellersvej 6 SEL 85/ ABL 105, stk. 2 (24 pladser) Dato for tilsyn: 12. maj 2014 Afgørelse: Godkendt Kellersvej 6 er et botilbud til 24 borgere oprettet efter ABL 105, som modtager støtte efter SEL. 85. Alle borgere har egen lejlighed. Borgerne er fordelt på 4 afdelinger/huse. Målgruppen er voksne udviklingshæmmede mennesker med autismespektrumforstyrrelser og nogle med udadreagerende adfærd. Kellersvej 6 har tillige et dagtilbud oprettet efter SEL 104 med 8 pladser, som alle benyttes af botilbuddets egne borgere. Dagtilbuddet udskilles pr fra Kellersvej 6. På Kellersvej 6 lægger man, ifølge egne beskrivelser, vægt på at skabe rammerne for en tryg tilværelse, hvor gensidig respekt og værdighed vægtes i dagligdagen. Der arbejdes ud fra en helhedsorienteret, bred faglig vinkel med udgangspunkt i den enkelte borger. Borgernes ønsker og behov for omsorg og indflydelse på eget liv tilgodeses i videst muligt omfang. På Kellersvej 6 ydes støtten som udgangspunkt i borgernes egen bolig. Det er Socialtilsynets vurdering, at Kellersvej har forholdt sig relevant til det tidligere tilsyns udviklingspunkter. Det er Socialtilsynets samlede konklusion, at Kellersvej 6 lever op til deres egne mål for borgernes formål med at bo til botilbuddet, og at de opfylder kravene i Kvalitetsmodellens 7 temaer. Det er Socialtilsynets konklusion at: - tilbuddet understøtter borgernes trivsel i deres daglige beskæftigelse. Alle borgere er i beskæftigelse. Kellersvej 6 opstiller ikke konkrete mål for, hvorfor borgene skal være i beskæftigelse, og kan med fordel opsætte konkrete individuelle mål for de borgere, som er i beskæftigelse, med henblik på at sikre sig, at borgerne udnytter deres fulde potentiale. - borgerne understøttes i at indgå i sociale relationer og i at leve et liv på egne betingelser. Det er Socialtilsynets konklusion, at Kellersvej 6 er lykkes med at finde forskellige metoder og redskaber, der understøtter borgernes selvstændighed, og at der opstilles mål for den enkelte borgers udvikling enten i samarbejde med borgeren eller ved at tolke borgerens ønsker og behov. - borgerne indgår i sociale relationer, fællesskaber og har kontakt og samvær med deres familie, idet omfang borgerne ønsker det, og kan magte det. - Kellersvej 6 med fordel kan udvikle det gode pædagogiske arbejde ved systematisk at følge op på de mål, der opsættes sammen med borgerne til egen læring og forbedring af indsatsen samt have opmærksomhed på, hvordan processen forløber fra målfastsættelse til målevaluering. 2

3 Tilbud: Kellersvej 6 SEL 85/ ABL 105, stk. 2 (24 pladser) Dato for tilsyn: 12. maj Kellersvej 6 anvender fagligt relevante tilgange, som er positive for borgernes udvikling. På Kellersvej besidder man en stor viden om målgruppen og deres særlige behov. Socialtilsynet finder, at Kellersvej med fordel kunne arbejde mere systematisk med evalueringen af det pædagogiske arbejde for at optimere erfaringsdannelsen. - Borgerne trives på Kellersvej 6 og får den nødvendige støtte til sundhedsfremmende tiltag ligesom borgernes mentale og fysiske trivsel understøttes. Borgerne i det ene hus på Kellersvej 6 er særligt udfordret på grund af deres handicap. Kellersvej 6 har kontakt til relevante eksterne aktører, hvis der er behov for viden på et særligt område. - Kellersvej 6 arbejder relevant med at forebygge og håndtere magtanvendelser, og der er et særligt fokus på dette område i det ene hus. - Kellersvej 6 kan med fordel udarbejde en strategi for håndtering af eventuelle overgreb borgerne imellem. - Kellersvej 6 er velorganiseret og professionelt ledet. Personalegruppen og leder er fagligt kompetente og tilbuddet drives professionelt. Personalegennemstrømning er højere end på sammenlignelige tilbud, og borgerne har ikke altid i tilstrækkeligt omfang kontakt til personale med relevante kompetencer/uddannelse. Sygefraværet er ikke højere end på sammenlignelige tilbud. - Der er samlet set relevante kompetencer tilstede hos de ansatte på Kellersvej 6. Der er fokus på udvikling af pædagogikken samt fokus på kompetenceudvikling. - Ledelsen har mulighed for ekstern supervision, og medarbejderne har mulighed for kompetenceudvikling. - Medarbejderne er dels uddannede pædagoger, som har erfaring i arbejdet med målgruppen og dels uudannet personale, som oplæres på stedet, og som deltager i kompetenceudviklingen. - Socialtilsynet vurderer, at tilbuddet har en bæredygtig økonomi. Det vurderes, at tilbuddet har økonomiske forudsætninger for fortløbende at kunne udvikle sig, og at der er sammenhæng mellem tilbuddets kvalitet og den fastsatte takst. Tilbuddets budget afspejler tilbuddets målgruppe, metoder samt tilbuddets planer for faglig udvikling. - de fysiske rammer i botilbuddet imødekommer borgernes særlige behov for at kunne have et privat liv og for at kunne deltage i sociale sammenhænge med de øvrige borgere, hvis de ønsker det. Socialtilsynet bemærker, at leder den har oplyst, at dagtilbuddet er flyttet fra de lokaler, som Socialtilsynet så ved tilsynet, og at dagtilbuddet pr adskilles fra botilbuddet. Socialtilsynet har ikke set de nye lokaler for dagtilbuddet. 3

4 Tilbud: Skovdiget 108 (5 pladser) Dato for tilsyn: 10. april 2014 Afgørelse: Godkendt med vilkår* Bo- enheden er et botilbud til 5 voksne udviklingshæmmede med autismespektrumforstyrrelser. Skovdiget er en selvejende institution med driftsoverenskomst med Gladsaxe kommune. Borgerne bor i en villa og tilbuddet er oprettet efter SEL 108. Skovdiget oplyser at: "Bo-enhedes overordnede formål er, at skabe et trygt og godt hjem for beboerne, samt at løse myndigheds-, service- og udviklingsopgaver for mennesker med psykiske og fysiske udfordringer primært indenfor ASF, og som dermed må leve med et livslangt handicap." Det er Socialtilsynets samlede konklusion, at Skovdiget lever op til deres egne mål for borgernes formål med at bo til botilbuddet og at de opfylder kravene i Kvalitetsmodellens 7 temaer. Det er Socialtilsynets konklusion at: - tilbuddet understøtter borgernes trivsel i deres daglige beskæftigelse. Alle borgere er i beskæftigelse. Skovdiget opstiller ikke konkrete mål for, hvorfor borgene skal være i beskæftigelse og Skovdiget kunne med fordel opsætte konkrete individuelle mål, for de borgere som er i beskæftigelse, med henblik på at sikre sig, at borgerne udnytter deres fulde potentiale. - at borgerne understøttes i at indgå i sociale relationer og i at leve et liv på egne betingelser. Der opstilles, så vidt muligt, i samarbejde med borgerne, konkrete mål for udvikling af borgernes sociale kompetencer. Socialtilsynet vurderer, at målene for borgerne, tilpasses den enkelte borges muligheder, for at kunne udtrykke ønsker og behov Borgerne indgår i sociale relationer, fællesskaber og har kontakt og samvær med deres familie, idet omfang borgerne ønsker det. -Skovdiget kunne med fordel udvikle, det gode pædagogiske arbejde, ved systematisk at følge op på de mål, der opsættes sammen med borgerne, til egen læring og forbedring af indsatsen samt have opmærksomhed på hvordan processen forløber, fra målfastsættelse til målevaluering. - Skovdiget anvender fagligt relevante tilgange, som er positive for borgernes udvikling, og at Skovdiget har fokus på kompetenceudvikling og på at blive fagligt udfordret eksternt, da det er et lille botilbud. Der er fokus på udvikling af pædagogiske viden og udvikling af redskaber, som kan understøttes borgernes udvikling. - Borgerne trives på Skovdiget og får den nødvendige støtte til sundhedsfremmende tiltag, ligesom borgernes mentale og fysiske trivsel understøttes. Skovdiget har kontakt til relevante eksterne aktører, hvis der er behov for viden på et særligt område. - Skovdiget er velorganiseret og professionelt ledet. Personalegruppen og leder er fagligt kompetente og tilbuddet drives professionelt. Personalegennemstrømning og sygefravær er ikke højere end på sammenlignelige tilbud. - Ledelses tilgangene er veludført og giver en stabilitet, også selvom der har været en del fravær grundet sygdom i medarbejdergruppen og orlov i ledelsesgruppen. 4

5 Tilbud: Skovdiget 108 (5 pladser) Dato for tilsyn: 10. april Der er relevante kompetencer tilstede hos de ansatte på Skovdiget. Der er gode og relevante uddannelses og kursus muligheder, samt fokus på hvad næste skridt af kompetencer der er behov for, for at løfte Skovdiget. Skovdigets vision er, at åbne så meget op som muligt til omverden for at få adgang til viden, sparring og inspiration. - at leder og forstander har mulighed for eksterne supervision og at medarbejderne har mulighed for kompetenceudvikling. - Medarbejderne er uddannede pædagoger og har erfaring i arbejdet med målgruppen og borgerne har tilstrækkeligt kontakt til medarbejdere med relevante kompetencer. - Skovdiget har en aktiv og kompetent bestyrelse. -Der har ikke været forlagt relevant materiale for Socialtilsynet vedrørende budget 2014 og regnskabsaflæggelse 2013, derfor har det ikke været muligt at beskrive kvalitetsmodellens indikatorer og kriterium vedrørende tilbuddets økonomi. Det er aftalt mellem Gladsaxe kommune og Socialtilsynet, at Gladsaxe Kommunes revision afgiver en revisionserklæring for Vilkår for re- godkendelsen er at dette fremsendes inden Skovdigets fysiske rammer er ikke tidssvarende. Borgerne, som har boet i tilbuddet i mange år, trives med hinanden og med at der kun er 5 borgere. Borgernes værelser er meget små, bad og toilet deles med andre borgere. Fællesarealerne, både ude og inde er meget familiære og hyggelige. *Vilkår: Der har ikke været forlagt relevant materiale for Socialtilsynet vedrørende budget 2014 og regnskabsaflæggelse 2013, derfor har det ikke været muligt at beskrive kvalitetsmodellens indikatorer og kriterium vedrørende tilbuddets økonomi. Det er aftalt mellem Gladsaxe kommune og Socialtilsynet, at Gladsaxe Kommunes revision afgiver en revisionserklæring for Vilkår for re- godkendelsen er at dette fremsendes inden Social- og Sundhedsforvaltningens bemærkninger: Skovdigets godkendelse er forsinket, fordi der har været behov for en justering af driftsoverenskomsten mellem kommunen og Skovdiget. Justeringen er gennemført for, at Gladsaxe Kommunes revisionsfirma skulle kunne udarbejde et regnskab for Skovdiget. Justeringen er nu gennemført, og regnskabet er under udarbejdelse. Forvaltningen har været i dialog med socialtilsynet om forsinkelsen, og godkendelsen forventes snarest efter, at det godkendte regnskab er fremsendt. 5