Information til dig, der er elev som tekstil- og beklædningsassistent. og/eller beklædningshåndværker. Hej elev!

Transkript

1 Iformatio til dig, der er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker Hej elev! Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker Idustri

2 Hej elev! Vi vil gere hjælpe dig godt igeem di erhvervsuddaelse, og derfor har vi lavet dee guide, som ka give dig e række gode tips til de tig, du vil møde på di vej som elev. Som elev på tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværkeruddaelse er di lø et resultat af overeskomstforhadliger mellem 3F og Dask Mode og Tekstil, som fastsætter løe i Textil & Beklædigsovereskomste. I guide tages der udgagspukt i de to overeskomster, der er på området: Textil & Beklædigsovereskomste (3F og Dask Mode & Textil) og Skrædderlaugets Overeskomst (3F og Skrædderlauget). Her ka du læse om de fleste regler i overeskomste. Er di praktikpladsvirksomhed fx Det Kogelige Teater omfattet af e ade overeskomst, eller er du i tvivl om, hvad der gælder for dig, så kotakt di lokale 3F afdelig. 3F er di fagforeig og dit fag. Hvis du har spørgsmål, som ikke besvares her, ka du til ehver tid kotakte di lokale 3F afdelig. Du ka også læse mere på 3F Ugdoms hjemmeside Idustri Udgivet af 3f Idustri Kampmasgade Købehav V Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker 3 Idustri

3 Tjekliste for lærlige Har du styr på de basale tig? Sæt et x i bokse ud for de tig, du har helt styr på. Mi uddaelsesaftale er uderskrevet af både mester og mig Jeg har fået e kopi af mi uderskreve uddaelsesaftale Jeg har styr på, hvilke overeskomst mi virksomhed er omfattet af Jeg ved, om der er e tillidsrepræsetat i virksomhede Jeg er medlem af 3F Jeg ved, hvem jeg skal kotakte i mi lokale 3F afdelig Jeg får mie løsedler til tide (seest de dag, hvor jeg får løe) Jeg gemmer alle mie løsedler 3F GIVER ATTRAKTIVE RABATTER OG FORSIKRINGER Som medlem af 3F får du mage medlemstilbud. Du ka desude leje sommerhuse og ferieboliger geem 3F. Ofte ka du også spare pege på forsikriger. 3F FORHANDLER GODE LØN- OG ARBEJDSFORHOLD I 3F har du idflydelse på die lø- og arbejdsforhold. Når overeskomste skal foryes, er 3F e stærk modspiller til arbejdsgivere. Det betyder, at vi ka forhadle gode aftaler hjem. Og meget mere, ed du måske tror, er aftalt mellem arbejdsgiver og fagforeig. BLIV MEDLEM AF DANMARKS STÆRKESTE FAGFORENING 3F har overeskomster på flere arbejdspladser ed oge ade fagforeig. 3F heter hvert år mere ed é milliard kroer hjem til medlemmere i erstatiger. 3F er Damarks mest lokale fagforeig med over 65 afdeliger. Jeg får ferietillæg Jeg keder mie arbejdstider Jeg får overtidsbetalig for mit overarbejde Jeg keder reglere for sygemeldig i mi virksomhed Jeg er ete omfattet af e pesiosordig eller e forsikrigsydelse 4 Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker og/eller beklædigshådværker 5 Idustri

4 Fem idlysede fordele: 1. Tjek di lø Selvom du er lærlig, har du krav på e ordetlig lø. 3F udersøger, om du bliver sydt. Heved dig til fagforeige, så kigger vi på det. Vi sikrer selvfølgelig også alle die adre rettigheder. 2. Uddaelsesaftale Alle med e læreplads skal have e uddaelsesaftale, år de starter. Vi hjælper dig med at tjekke, om di kotrakt er i orde. Og hvis du mister di læreplads, hjælper vi dig videre. 3. Billigere forsikriger Som medlem af 3F ka du tege e billig familieforsikrig. Du får også e billig fritidsulykkesforsikrig og rabat hos forsikrigsselskabet ALKA. 4. Rabat på medlemskortet Du får automatisk adgag til rabatordige LO Plus. Det er di gevej til masser af fordele og rabatter i e lag række butikker. TJEK DIN LØNSEDDEL Følg dee geemgag på di ege løseddel, så er du godt dækket id. Periode Første skridt er at se, hvilke periode du afløes for. Det står som regel øverst på løsedle. Hvis du er 14 dages løet vil der typisk stå løperiode uge 1 og 2, 3 og 4 osv. Tæl timer De mest udbredte brøler: Du får lø for færre timer, ed du har arbejdet. Derfor: Hvor mage timer står der, du har arbejdet? Og stemmer det med, hvor mage timer du ret faktisk har arbejdet? Skriv die timer ed hver dag, og reg det samme hver uge. Ugelø Står der de rigtige ugelø? Er du i tvivl, ka du spørge di tillidsrepræsetat, om du får de rigtige sats. Har du ikke e tillidsrepræsetat, så kotakt di lokale 3F-afdelig. 5. Lærerige arragemeter 3F Ugdom iviterer til masser af kurser og spædede arragemeter. Her ka du møde adre lærlige, og selv om alle kurser har et fagligt idhold, er der også tid til fest. Pesio Di arbejdsgiver skal betale e del af di pesio, og det skal fremgå af di løseddel. Du skal også selv betale e del af di lø til pesioe, og det skal også fremgå af di løseddel. Hvis det ikke står på løsedle, bør du forhøre dig hos 3F, der ka tjekke hos pesiosselskabet eller du ka selv gå id på pesio.dk. Bemærk her, at hvis du ikke efter overeskomste har opsparet ret til pesio, så er praktikpladsvirksomhede forpligtet til at forsikre dig i PesioDamark. Skat Di løseddel er dit bevis for, at di arbejdsgiver ret faktisk har idbetalt skat for dig. Derfor bør du lige tjekke, at der er trukket ATP, Arbejdsmarkedsbidrag og A-skat af di lø. Stemmer det på løsedle, ka skattevæseet ikke komme efter dig, hvis der er rod med die skat- 6 Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker og/eller beklædigshådværker 7 Idustri

5 teidbetaliger. Så er det di arbejdsgivers asvar. Du skal dog huske at gemme di løseddel. Lø Sidst på løsedle står der, hvor mage pege der går id på di koto. Husk at gemme die løsedler! Er du i tvivl? Tag die løsedler med ed i di lokale 3F afdelig og få lavet et løtjek. ARBEJDSMARKEDET Arbejdsmarkedet består af fagforeigere, som repræseterer arbejdstagere, og arbejdsgiverorgaisatioere, som repræseterer arbejdsgivere. I perioder samles de to orgaisatioer og forhadler ye spilleregler på arbejdsmarkedet, de såkaldte overeskomster. I overeskomste står, hvad der vedrører dig på arbejdspladse. UDDANNELSESAFTALE Når du er påbegydt e uddaelse, skal du have idgået e uddaelsesaftale. Det er et stykke papir, som er dit bevis på, at du har e elevplads, og di arbejdsgivers bevis på, at du er virksomhedes elev. Dee aftale ka ikke ophæves, ude at é af partere (dig eller virksomhede) misligholder aftale i væsetlig grad, eller uderskriver e ophævelse af aftale. Skriv derfor aldrig uder på oget, som ka have idvirkig på di uddaelse, ude at du har været i kotakt med di lokale 3F afdelig. Der er emlig e grud til, at ma vil ophæve e uddaelsesaftale, og hvis du veter med at uderskrive, ka 3F hjælpe dig. PRØVETID De første 3 måeder, du er i lære, er prøvetid. Her ka både du og di mester ophæve uddaelsesaftale ude at begrude det. Evetuelle skoleperioder tæller ikke med. FERIERET Du har ret til ferie i 25 hverdage (5-dages uge) idefor et ferieår (1. maj Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker 9 Idustri

6 til 30. april), hvoraf 15 dage skal gives i sammehæg i periode 1. maj september (ferieperiode). Du har ret til 25 dages betalt ferie i 1. og 2. hele ferieår. Herefter overgår du til ferieloves almidelige optjeigsregler. Elever er omfattet af Ferieloves regler, hvorefter elever har krav på 25 dages ferie med lø ude forudgåede optjeig, hvis asættelsesforholdet er påbegydt ide 1. juli. Hvis asættelsesforholdet er påbegydt efter 1. juli, har eleve ret til 5 dages ferie med lø. LØN UNDER FERIE Du skal have lø uder ferie, svarede til di lø på det tidspukt, du afholder di ferie. FERIETILLÆG Som et tillæg, skal du til hovedferie have udbetalt 1% af de ferieberettigede lø, der er optjet hos de pågældede virksomhed i det foregåede optjeigsår. MODREGNING I LØN UNDER FERIE Hvis du har optjet feriedage hos e ade arbejdsgiver og samtidig har ret til ferie med lø, skal feriedagee fra de tidligere arbejdsgiver modreges. Hvis de medbragte feriepege pr. feriedag er midre ed elevløe pr. dag, skal di arbejdsgiver dog supplere op til elevløe. FERIEGODTGØRELSE I FORBINDELSE MED FRATRÆDEN Hvis du fratræder uder eller efter udløbet på di uddaelsesaftale skal du have feriegodtgørelse på 12½ % af løe (dog ikke af de lø, du har fået udbetalt uder ferie) for det ideværede optjeigsår, samt for de del af tidligere optjeigsår, du ved di fratræde edu ikke har afholdt ferie. FRIDAGE De 24. december, 1. og 2. juledag, de 31. december, de 1. jauar, I overeskomste er der forhadlet følgede rettigheder: Skærtorsdag, Lag- fredag, 2. påskedag, 2. pisedag, Store Bededag, Kr. Himmelfartsdag, 1. maj og Grudlovsdag 5. jui er betalte fridage for alle elever. Du skal dog være opmærksom på at hvis 1. maj falder, år du er på skoleophold er dee dag ikke e fridag. Virksomhede betaler 2 % til e særlig opsparig af di ferieberettigede lø. Pr. 1. marts 2016 stiger beløbet til 2,3 %. FERIEFRIDAGE Efter 9 måeders kostat beskæftigelse optjeer du ret til 5 feriefridage ide for et ferieår. Feriefridagee omreges til og afvikles som timer ide for ferieåret. Du ka ku holde 5 feriefridage pr. ferieår, uaset evetuelt jobskifte. Hvis du ikke år at holde die feriefridage, skal du huske at gøre krav på at få pegee udbetalt. Det skal ske seest 3 uger efter 1. maj. 10 Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker og/eller beklædigshådværker 11 Idustri

7 OVERARBEJDE Få di 3F afdelig til at tjekke, om du får de rigtige betalig for dit overarbejde. SESSION Elever får de forøde frihed med lø til deltagelse i sessio. UDEBLIVELSE AF LØN Får du ikke di lø, eller bliver de udbetalt for set, så kotakt 3F. GRATIS A-KASSE Tre gode grude til at melde sig id i A-kasse. 1. Du får dagpege fra 1. ledige dag, hvis du har været medlem i midst 1 år. 2. Du får også dagpege, hvis du afbryder di uddaelse. Er du selv skyld i, at du bliver arbejdsløs, får du dog først dagpege efter 3 uger. 3. Meld dig id u. Veter du, til di uddaelse er afsluttet, ka du først få dagpege efter e måed. ARBEJDSTID Det er di arbejdsgiver, der bestemmer, hvorår du skal møde på arbejde, og hvorår du har fyrafte. Det sker på baggrud af e forhadlig mellem virksomhede og medarbejdere typisk i e lokal aftale. Pauser skal også aftales lokalt på arbejdspladse. Me di arbejdsgiver skal overholde overeskomste med 3F. Når du er i skole, er det skoles arbejdstid/møderegler, der gælder. UGENTLIG ARBEJDSTID De ugetlige arbejdstid er 37 timer per uge. De ormale arbejdstid skal ligge mellem kl Der ka være aftalt varierede arbejdstider, forskudte arbejdstider eller holddrift. Det skal være aftalt lokalt på virksomhede. Det siger reglere om gratis a-kasse Di erhvervsuddaelse skal tage midst 18 måeder. Du må ikke have adre idtægter ed di lærlige- eller elevlø. Du skal være uder 30 år. ARBEJDSMILJØ OG SIKKERHED Du får e bred vide om arbejdsmiljø i di uddaelse. Du lærer om risici der ka være tilkyttet dit fag og at tage die forholdsregler, så du ka udføre arbejdet sikkerheds- og sudhedsmæssigt forsvarligt. Det er vigtigt, at du bruger de vide du har fået om arbejdsmiljø i di dagligdag og siger fra, hvis du føler, at arbejdssituatioe ikke er sikkerheds- og sudhedsmæssigt i orde. Husk at reglere er lavet for at sikre dit og die kammeraters helbred. 12 Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker og/eller beklædigshådværker 13 Idustri

8 PRAKTIK I UDLANDET Som elev har du ret til at få dækket boligudgifter i forbidelse med praktik i udladet, hvor arbejdsgiver i praktiktide skal stille et værelse i rimelig stad og med adgag til køkke og bad til rådighed for eleve. Alterativt skal arbejdsgivere yde et tilskud på 50 % af eleves boligudgifter dog maksimum kr. pr. md. Hvis eleve uder praktikophold i udladet følger de lokale arbejdstid, og dee udgør mere ed 37 timer pr. uge, opsamles de overskydede atal timer, og disse afvikles som frihed time for time. SKOLEPRAKTIK Hvis du ikke har fudet e praktikplads, år du har afsluttet grudforløbet, kommer du i skolepraktik. Det samme gælder, hvis du efter afslutig af e kort uddaelsesaftale ikke fortsætter i samme virksomhed eller ikke fider yt uddaelsessted. Mes du er i skolepraktik, har du pligt til aktivt at søge praktikplads i virksomheder (også ude for lokalområdet). Du skal også være idstillet på at tage e praktikplads i e ade uddaelse ed de øskede. Som elev i et praktikceter betragtes du ikke som lømodtager. Det betyder bladt adet, at du ikke er omfattet af ferielove samt lov, der giver ret til orlov og dagpege i forbidelse med barsel. Som elev i et praktikceter er du berettiget til e skolepraktikydelse. Skolepraktikydelse er afhægig af di alder og svarer ca. til SU. SKOLEHJEM Virksomhede skal betale die udgifter til ophold på skolehjem efter de til ehver tid gældede lovgivig: Hvis du beordres til skoleophold i hehold til gældede regler om frit skolevalg. Hvis di deltagelse i uddaelse alee ka fide sted på e skole, som berettiger til optagelse på skolehjem med betalig efter de takst (2015-iveau: 490 kr./uge), som er fastsat i de årlige fiaslove. Eleves ege frivillige flytig udløser ikke adgag til betalig for skolehjem fra virksomhede. Skole afreger direkte med di virksomhed. VOKSNE LÆRLINGE Vær opmærksom på, at hvis du er fyldt 25 år, år du idgår e uddaelsesaftale, skal du have vokselø. Kotakt 3F og hør ærmere. Løidplacerigstabel for elever Der hevises til lovgivige om erhvervsuddaelse. Der udarbejdes e skriftlig aftale efter Lov om erhvervsuddaelse 48. For elever er prø- 14 Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker og/eller beklædigshådværker 15 Idustri

9 vetide 3 måeder. Evetuelle skoleophold medreges ikke i prøvetide, me de forlæges tilsvarede. Løe er pr. uge. Tekstil- og beklædigsassistetuddaelse Pr. 1. marts 2015 Uder 18 år Over 18 år 1. år 2.327,00 kr ,00 kr. 2. år 2.393,00 kr ,00 kr. Pr. 1. marts 2016 Uder 18 år Over 18 år 1. år 2.371,00 kr ,00 kr. 2. år 2.438,00 kr ,00 kr. Beklædigshådværkeruddaelse over 18 år Pr. 1. marts ,00 kr. Pr. 1. marts ,00 kr. HELE OVERENSKOMSTEN KAN LÆSES PÅ Har du spørgsmål vedrørede dit arbejdsforhold eller ugdomsarbejdet i 3F, så ka du kotakte di lokale 3F afdelig. Er du i tvivl om, hvilke afdelig du tilhører, så tjek ud eller rig til 3Fs forbud på Telefoumre og mail-adresser til de lokale afdeliger fider du også på 16 Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker og/eller beklædigshådværker 17 Idustri

10 NYTTIGE HJEMMESIDER Ifo om 3F: Ifo om uddaelsere til tekstil- og beklædigsassistet og beklædigshådværker: Ifo om idustries arbejdsmiljø: Ifo om praktikpladser: Ifo om ugdomsuddaelser: 18 Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet Til dig som er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker og/eller beklædigshådværker 19 Idustri

11 Iformatio til dig, der er elev som tekstil- og beklædigsassistet og/eller beklædigshådværker Hej elev! Idustri Bestilligsummer 1027