UNGE på KANTEN. Et strategiperspektiv. Charlotte Burvil, Arbejdsmarkedschef. Viborg Kommune

Transkript

1 UNGE på KANTEN Et strategiperspektiv Charlotte Burvil, Arbejdsmarkedschef

2 Vinkler på strategierne Den kvantitative Jo færre på offentlig ydelse, jo bedre Vi skal minimere tilgangen Vi skal minimere opholdstiden på ydelse Vi skal maksimere afgangen Vi skal minimere omkostningerne til indsatsen Den kvalitative Empowerment Vi skal sikre, at borgerne på langt sigt kan klare sig selv Vi skal sikre, at virksomhederne kan bruge de unge som arbejdskraft på langt sigt Vi skal understøtte, at unge kan forberede sig til uddannelse og gennemføre den Vi skal bruge den tid, det kræver for den enkelte

3 Træfsikkerhed i visiteringen De, der kan selv, skal selv! De, der skal have støtte, skal have den rigtige støtte! Støtten skal sættes ind, når behovet er der timing! Viden om, hvad der virker for hvem hvornår og under hvilke betingelser! Vi skal kunne identificere De, der er på kanten eller over! De, der risikerer at glide ud på kanten OBS! forkert eller fejlslagen indsats kan skubbe enhver ud på kanten!

4 Tilgang til den unge på kanten De unge på kanten har typisk meget komplekse problemer Socialt Psykisk Helbredsmæssigt Misbrug Alle kombinationer er mulige. Kogebøger er fine. Til madlavning! Behov for en meget individualiseret tilgang til løsning af den unges problem(er)

5 Tværgående indsats for ledige unge Politisk ejerskab til problemstillingen med unge på offentlig forsørgelse - 17 stk.4-udvalg med reference til Byrådet i daglig tale TULU KL analyse af unge på offentlig forsørgelse i Viborg Ingen særlige Viborg-problemstillinger, men for mange unge på off. forsørgelse især for mange stærke ledige, og for lange ydelsesforløb Fraflytning af ressourcestærke unge tilflytning af mindre ressourcestærke unge Sanktionsværktøjet bruges for lidt overfor de stærke ledige De unge efterspørger bedre relationer til sagsbehandlere, jobkonsulenter og vejledere

6 Holstebro Herning Vejen Faxe Sorø Varde Skive Struer Faaborg-Midtfyn Viborg Kerteminde Brønderslev Klynge Tværgående indsats for ledige unge Pct Andel offentligt forsørgede blandt årige, 1. kvt ,9 13,3 13,5 13,8 14,6 15,0 15,2 15,5 15,7 15,8 15,9 3,9 2,9 3,5 2,7 3,1 3,2 2,7 3,4 3,0 3,7 3,3 1,4 1,1 1,3 1,2 1,1 1,7 1,3 1,4 1,3 1,4 1,2 4,7 5,3 5,8 5,9 6,1 6,6 4,4 5,8 5,1 6,0 7,4 21,2 4,1 1,3 0,2 1,4 1,5 1,6 1,9 1,3 1,8 2,5 2,2 2,9 1,9 1,9 2,7 1,9 8,7 15,0 3,3 1,3 5,7 A-dagpenge (inkl. SUY,AMY) Sygedagpenge (inkl. jobafklaring) Integration (KTH) Kontanthjælp (eksl.integration Uddannelseshjælp For(revalidering) Ressourceforløb Fleksjob/ledyd Førtidspension

7 Tværgående indsats for ledige unge Indsats i to spor Spor 1: Quick Wins Indsatser, der kan iværksættes umiddelbart uden politisk stillingtagen Eksempelvis øget sanktionering, straks-aktivering/nytteindsats. Primært arbejdsmarkedsområdet Formålet at nedbringe antallet af forsørgelsesmodtagere hurtigt, primært de stærke ledige den kvantitative tilgang Spor 2: Langsigtede indsatser Indsatser, der kræver omprioritering/tilførsel af ressourcer politisk stillingtagen. Eksempelvis forebyggende indsatser i familie- og skoleområdet, intensiveret samarbejde med ungdomsuddannelser og virksomheder, kompetenceudvikling og kulturændringer i sagsbehandlingen, erhvervsmentorer, praktikpladsgaranti m.m. Både interne og eksterne interessenter og deltagere med arbejdsmarked/social og skole/familieområderne som de centrale Primært med henblik på at forebygge fremtidige ydelsesmodtagere, samt optimere sagsbehandling/-flow i forhold til de tunge grupper med komplekse problemer både den kvantitative og den kvalitative tilgang

8 Pct. andel Tværgående indsats for ledige unge 25,0 20,0 15,0 10,0 5,0 0,0 3,3 2,9 2,6 1,4 1,1 5,3 1,4 1,3 1,6 4,7 6,0 Andel offentligt forsørgede blandt årige, 1. kvartal ,1 14,2 14,4 15,4 15,5 15,8 16,0 1,2 1,5 1,5 1,7 2,2 2,1 2,1 1,6 5,5 6,3 6,3 16,5 16,6 2,9 2,5 3,0 2,9 3,5 3,6 1,4 1,1 1,2 1,3 1,3 5,4 4,6 5,8 1,7 1,4 0,7 1,1 0,6 0,7 0,6 0,6 0,3 0,6 0,5 0,9 0,2 0,2 0,8 0,5 0,3 1,4 1,3 1,4 1,9 1,6 1,9 2,0 2,0 2,6 17,1 17,6 19,1 3,3 3,6 1,2 1,6 1,9 6,4 2,3 6,0 3,6 1,4 2,4 6,4 1,1 0,4 1,0 0,6 0,7 0,3 1,8 2,1 2,6 15,6 3,1 1,4 1,7 5,6 0,8 0,6 1,8 A-dagpenge (inkl. SUY, AMY) Sygedagpenge (inkl. jobafklaring) Integration (KTH) Kontanthjælp (ekskl. integration) Uddannelseshjælp For(revalidering) Ressourceforløb Fleksjob/ledighedsydelse Førtidspension

9 Tværgående indsats for ledige unge 120 Unge på offentlig forsørgelse - udvikling i fuldtidspersoner (Juli 2015 = index 100) ,0 100,0 98,4 98,2 99,5 95,7 95,3 95,5 101,6 102,8 105,4 107,3 106,8 105,8 104,6 103,7 100,5 100,0 101,8 100,5 97,2 98,5 99,6 98,4 99,8 99,1 98,8 99,3 100,7 102,4 100,1 97,6 96,9 97,6 98,4 97, Viborg Klynge

10 Tværgående indsats for ledige unge 120,0 Uddannelseshjælp - aktivitetsparate juli 2015 = index ,0 80,0 100,0 100,0 97,6 96,4 96,3 96,1 96,3 95,6 97,1 96,4 97,0 97,4 97,7 97,1 93,6 92,1 91,7 89,3 88,6 86,8 87,5 86,4 84,6 82,9 90,5 90,1 90,7 91,8 92,6 92,0 60,0 75,0 71,7 72,6 75,0 76,8 75,2 40,0 20,0 Integrationsydelse!!!! - Viborg Klyngen

11 De unge på kanten - fokus Beskæftigelsesrettet indsats vigtig, men. Der skal sættes ind mod Social arv Misbrug Psykiske problemer Forebyggelse! sæt proppen i tilgangen Faglig og personlig udvikling går hånd i hånd De unge vil gerne kunne noget De unge søger trygheden De unge skal lære at mestre deres eget liv på godt og ondt!

12 Tak for opmærksomheden!