HALSNÆS KOMMUNE TRIVSELSRAPPORT FOR OMRÅDET TEK iapv by Orbicon A/S Autoriseret arbejdsmiljørådgiver

Transkript

1 HALSNÆS KOMMUNE TRIVSELSRAPPORT FOR OMRÅDET TEK 2018

2 Introduktion Denne trivselsrapport er udarbejdet på baggrund af Halsnæs Kommunes fælles trivselsskema og indeholder besvarelser fra virksomhederne i området t TEK. I 2018 er der benyttet den samme spørgeramme som i Dog er der tilføjet en kategori vedr. fem udsagn om social kapital. Følgende virksomheder indgår i besvarelsen: - Natur og Vej, Rengøring. Antal besvarelser: 86/97 Besvarelsesprocent: 88% Rapporten er udarbejdet den:

3 8. APV - social kapital ,3 5 43,0 43,0 4 37,2 38,4 29,1 30,2 27,9 31,4 2 17,4 3,5 8.1 Jeg har tillid til de udmeldinger, der kommer fra nærmeste leder 9,3 8.2 Jeg oplever, at nærmeste leder stoler på, 8.3 Jeg oplever, at konflikter bliver løst på en at medarbejderne gør et godt stykke arbejde retfærdig måde 17,4 8,1 3,5 15,1 11,6 4,7 8.4 Jeg oplever, at arbejdsopgaver bliver fordelt på en retfærdig måde 16,3 8.5 Jeg oplever, at de ansatte i almindelighed stoler på hinanden på min arbejdsplads

4 8. APV - social kapital Jeg har tillid til de udmeldinger, der kommer fra nærmeste leder Jeg oplever, at nærmeste leder stoler på, at medarbejderne gør et godt stykke arbejde Jeg oplever, at konflikter bliver løst på en retfærdig måde Jeg oplever, at arbejdsopgaver bliver fordelt på en retfærdig måde Jeg oplever, at de ansatte i almindelighed stoler på hinanden på min arbejdsplads *Opgjort i antal besvarelser

5 9. Trivsel - dig selv ,8 48,8 48,8 47, ,9 37,2 39,5 33,7 34,9 37,2 41,9 39,5 32,6 2 15,1 18,6 9,3 12,8 19,8 11,6 12,8 9.1 Jeg kan overskue mine arbejdsopgaver 4,7 3,5 9.2 Jeg har balance mellem arbejdstid og arbejdsopgaver 9.3 Jeg har den nødvendig viden for at kunne udføre mit arbejde 9.4 Jeg bliver passende fagligt udfordret 9.5 Jeg oplever, at mine kompetencer bidrager til arbejdspladsens udvikling 9.6 Jeg oplever, at mine kollegaer anerkender mig 3,5 9.7 Jeg oplever balance mellem mit arbejdsliv og mit privatliv

6 9. Trivsel - dig selv Jeg kan overskue mine arbejdsopgaver Jeg har balance mellem arbejdstid og arbejdsopgaver Jeg har den nødvendig viden for at kunne udføre mit arbejde Jeg bliver passende fagligt udfordret Jeg oplever, at mine kompetencer bidrager til arbejdspladsens udvikling Jeg oplever, at mine kollegaer anerkender mig Jeg oplever balance mellem mit arbejdsliv og mit privatliv *Opgjort i antal besvarelser

7 10. Trivsel - dig og din arbejdsplads ,8 47,7 4 36,0 39,5 37,2 31,4 2 18,6 11,6 12,8 2,3 2,3 2, Vi har et godt samarbejde på min arbejdsplads 10.2 Vi er gode til at give hinanden opbakning på min arbejdsplads 10.3 Jeg vil anbefale min arbejdsplads til andre

8 10. Trivsel - dig og din arbejdsplads Vi har et godt samarbejde på min arbejdsplads Vi er gode til at give hinanden opbakning på min arbejdsplads Jeg vil anbefale min arbejdsplads til andre *Opgjort i antal besvarelser

9 11. Trivsel - dig og din nærmeste leder ,5 43,0 4 31,4 31,4 2 16, Jeg oplever, at min nærmeste leder er god til at kommunikere forventninger til, hvordan jeg udfører mit arbejde 7,0 2,3 10,5 3, Jeg oplever, at min nærmeste leder anerkender mig for min arbejdsindsats

10 11. Trivsel - dig og din nærmeste leder Jeg oplever, at min nærmeste leder er god til at kommunikere forventninger til, hvordan jeg udfører mit arbejde Jeg oplever, at min nærmeste leder anerkender mig for min arbejdsindsats *Opgjort i antal besvarelser