Job- og personprofil for Institutleder ved Institut for Matematiske Fag

Transkript

1 Det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet Københavns Universitet Job- og personprofil for Institutleder ved Institut for Matematiske Fag Baggrund Institut for Matematiske Fag (MATH), et af Københavns Universitets 40 institutter, skal have ny institutleder pr. 1. august Instituttet er en del af Det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet og er lokaliseret i Universitetsparken 5, 2100 København Ø. Udover den information du får om SCIENCE og MATH i denne job- og personprofil, kan du finde information om fakultetet og instituttet på og Du er også velkommen til at rette fortrolig henvendelse til dekan John Renner Hansen, tlf. nr Job- og personprofil SCIENCE Institutleder ved Institut for Matematiske Fag

2 Om instituttet Institut for Matematiske Fag er et internationalt anerkendt matematisk institut, som har gennemgået en rivende udvikling i de sidste 10 år. På uddannelsesområdet er instituttet hjemsted for uddannelser i matematik, matematik-økonomi, forsikringsmatematik og statistik (kun kandidat-uddannelse). Ansøgningstallene på de tre bacheloruddannelser er mere end fordoblet, og der optages nu i alt cirka 280 studerende hvert år. Således er der i dag høje adgangskvotienter på matematik-økonomi og forsikringsmatematik. Instituttets kandidater bliver revet væk af en bred vifte af virksomheder, og der er ingen synlig arbejdsløshed blandt kandidaterne fra instituttets uddannelser. På forskningsområdet udmærker instituttets forskere sig ved at have hjemtaget syv ERC-bevillinger, samt en stor mængde andre bevillinger og internationale priser. MATH er fra 2016 hjemsted for to Centres of Excellence samt et Niels Bohr Professorat og har således opbygget særligt stærke faglige miljøer. Instituttets succes på forskningsområdet skyldes primært den målrettede rekruttering af topforskere i international særklasse. Værdier på MATH På MATH tilsigtes, at alle beslutninger tages med baggrund i én eller flere af følgende kerneværdier: Forskning på højt niveau inden for en bred vifte af de matematiske discipliner: geometri, algebra, analyse, statistik, sandsynlighedsregning, forsikringsmatematik, finansiering, operationsanalyse. Uddannelser med teoretisk tyngde. Matematisk dannelse i samfundet. Kompetent matematisk undervisning til studerende på hele SCIENCE. De ansattes oplevelse af MATH som ét samlet institut. Økonomisk ansvarlighed Vækst under ansvar. Tværfaglig forskning med matematisk tyngde. MATH i tal MATH har en årlig omsætning på cirka 110 mio.kr., hvoraf 1/3 kommer fra eksterne midler. Instituttet har cirka 130 videnskabelige medarbejdere fordelt på omkring 50 fastansatte lektorer og professorer, 30 postdocs og 50 ph.d.-studerende. Disse dækker tilsammen et bredt fagligt felt med stærke forsknings- og undervisningstraditioner inden for både de anvendte og de teoretiske grene af matematikken. Instituttet har én samlet administration med cirka 10 ansatte, som dækker studieadministration, HR, kommunikation, indkøb, services til gæster, ph.d.-administration og bibliotek. Styring af eksterne bevillinger købes af Kemisk Institut, som leverer hjælp til funding, afrapportering mm. Instituttet ledes af institutlederen, to viceinstitutledere, fire sektionsledere og en administrationschef. Læs mere om instituttet og de fire faglige sektioner på: Om fakultetet SCIENCE der etableredes som et nyt fakultet på Københavns Universitet i 2012 skal gennem forskning, uddannelse, innovation og formidling bringe mennesker sammen fra universiteter, virksomheder, myndigheder og organisationer for at skabe, udvikle og anvende naturvidenskabelige viden på højeste niveau til gavn for samfund og erhvervsliv. Job- og personprofil SCIENCE Institutleder ved Institut for Matematiske Fag

3 SCIENCE samarbejder med stærke internationale kræfter om at gøre noget ved de globale udfordringer såsom befolkningsvækst, bæredygtig energiforsyning, fejlernæring og livsstilssygdomme, knaphed på ressourcer samt klimaforandringer. Hvor det er gensidigt frugtbart, og den matematiske tyngde er til stede, medvirker de matematiske fag i samarbejdet. Det er vores vision, at studerende, medarbejdere og samarbejdspartnere oplever os som det forsknings- og uddannelsesmiljø i verden, der inden for en række områder giver de bedste muligheder for at løse de nationale og globale udfordringer, vi står over for. Fakultetets kerneværdier er - forskning, uddannelse og formidling på højeste niveau - forskningsfrihed - innovation skabt af studerende og forskere - tværfagligt samarbejde såvel lokalt som nationalt og internationalt - tæt samspil med de studerende og et godt studiemiljø - samarbejde med myndigheder og erhvervsliv til gavn for det danske samfund - åben og transparent ledelse - en attraktiv arbejdsplads med udstrakt frihed under ansvar for medarbejderne. SCIENCE Ledelsesteam (SLT) er fakultetets fælles ledelsesforum. Det består af direktionen og institutlederne samt direktøren for Statens Naturhistoriske Museum. Det er SLTs opgave gennem information, drøftelser og beslutninger at sikre sammenhæng og koordination på tværs af fakultetet. Job- og personprofil SCIENCE Institutleder ved Institut for Matematiske Fag

4 Institutlederens ansvarsområder og opgaver Med reference til dekanen er det institutlederens opgave i tæt samarbejde med instituttets direktion og fakultets øverste ledelse at udvikle instituttet, blandt andet ved målrettet rekruttering af medarbejdere, så det også fremover er internationalt anerkendt for sin forskning og sin undervisning. Denne opgave er væsentlig både for instituttet og for fakultetets strategi og udvikling. Institutlederen er ansvarlig for instituttets budget og ressourcefordeling og for at understøtte initiativer i forhold til tiltrækning af ekstern finansiering nationalt og internationalt. Jobbet som institutleder indebærer også en indsats for at repræsentere instituttet i en lang række sammenhænge på og uden for fakultetet, stå i spidsen for den strategiske udvikling på instituttet og bidrage til implementeringen af planer og strategier. Institutlederen er formand for institutråd, samarbejdsudvalg og arbejdsmiljøudvalg. Institutlederen har ansvaret for at sikre et godt arbejds-, forsknings- og uddannelsesmiljø og har kontinuerligt fokus på, at instituttet skal være en attraktiv arbejdsplads. Dette opnås blandt andet via god dialog mellem ledelse, medarbejdere og studerende. Institutlederen har det overordnede personaleansvar for instituttets medarbejdere og er ansvarlig for kompetenceudvikling og afholdelse af MUS, herunder udvikling af instituttets administration i samarbejde med denne. Se institutlederinstruksen for Københavns Universitet. Institutlederens profil Institutlederen skal fungere og trives i krydsfeltet mellem forskning, uddannelse, udviklingsarbejde, formidling, ledelse og administration. Vi lægger stor vægt på, at institutlederen på MATH: er en anerkendt og aktiv forsker inden for de matematiske fag med et stort internationalt netværk og et stærkt CV, har erfaring med at undervise samt udvikle kurser og uddannelser på universitetsniveau, er optaget af at skabe resultater inden for instituttets kerneområder. Desuden lægges der vægt på, at institutlederen på MATH: har opnået gode resultater med tiltrækning af ekstern finansiering, har relevant ledelseserfaring herunder erfaring med forskningsledelse, personaleledelse, økonomistyring og administration, har interesse for at udvikle instituttets samspil med det omgivende samfund, er optaget af at skabe resultater på tværs af institut, fakultet og universitet, er god til at implementere trufne beslutninger og inddrage instituttets medarbejdere proaktivt i udviklingen af instituttet, lægger vægt på at kommunikationen og samarbejdet i organisationen fungerer, er udadvendt, imødekommende og har høj integritet. Job- og personprofil SCIENCE Institutleder ved Institut for Matematiske Fag

5 Ansættelsesvilkår Ansættelsen sker som udgangspunkt på åremål med en ansættelsesperiode på 5 år med mulighed for forlængelse i op til 3 år. Ansættelsen sker i henhold til overenskomst for akademikere i staten mellem Finansministeriet og AC samt protokollat til overenskomst for akademikere i staten om institutledere og dekaner ved universiteterne. Hertil kommer efter nærmere aftale et åremålstillæg, kvalifikationstillæg samt pensionsbidrag på 17,1 %. Omfanget af forsknings- og undervisningsaktiviteter forhandles og aftales med dekanen. Rekrutteringsprocessen Dekanen har nedsat et ansættelsesudvalg bestående af: dekan John Renner Hansen (formand) professor Mogens Steffensen, Institut for Matematiske Fag administrationschef Katja Thorseth, Institut for Matematiske Fag studerende Michael Staal-Olsen prodekan Erik Bisgaard Madsen institutleder Mads Nielsen, DIKU Derudover udpeger dekanen en ekstern repræsentant til udvalget. Ansøgningsfristen udløber d. 3. april 2016, hvor ansøgninger skal være modtaget elektronisk via KUs Jobportal. Ansøgningen skal indeholde dit CV og en redegørelse (max. tre sider) for din vision for instituttet, herunder vigtige elementer i en strategi for forskning, undervisning og udvikling, ledelsesopgavens varetagelse og organisering af instituttet. Der er naturligvis fuld fortrolighed omkring ansøgernes identitet. Ansættelsesudvalget gennemgår ansøgningerne d. 6. april med henblik på at udvælge kandidater til første samtale, der finder sted hhv. d. 14. april Første samtale varer 1 time, og ansøger vil indledningsvist blive bedt om at motivere sin ansøgning og kort fortælle om sine visioner for instituttet. Anden samtale, der vil finde sted 21. april 2016, varer ligeledes 1 time, og ansøger vil i forbindelse med indkaldelsen modtage yderligere information om forberedelse af samtalen. Mellem første og anden samtalerunde skal de udvalgte kandidater gennemføre og have tilbagemelding på profilanalysen PAPI. Efter anden samtalerunde afgiver ansættelsesudvalget sin indstilling til dekanen, der træffer beslutning om, hvilken kandidat han ønsker at tilbyde stillingen. Forventet tiltrædelse d. 1. august 2016 eller snarest derefter. Job- og personprofil SCIENCE Institutleder ved Institut for Matematiske Fag