KOMMUNALBLADET Digitalt klædt på Faget digitalisering er nu for alvor et tilbud til velfærdssamfundets frontpersonale. Stort tema om uddannelse.

Transkript

1 HK Kommunalbladet Medieinfo FOR ANSATTE I KOMMUNER, REGIONER OG FÆLLESKOMMUNALE VIRKSOMHEDER KOMMUNALBLADET Digitalt klædt på Faget digitalisering er nu for alvor et tilbud til velfærdssamfundets frontpersonale. Stort tema om uddannelse. 26 Læs mere om vores mange andre medier på dgmedia.dk Hun er på rette hylde i borgerservice 18 Lønnen stiger mest i regioner og kommuner 02 Ny metode: Sig tak for klagen 36 Charmøren på jobbet kan være en psykopat 03 København Stockholm Oslo

2 HK KOMMUNAL BLADET HK Kommunalbladet er fagbladet for HK ere i kommuner og regioner. Bladet udkommer 10 gange om året i ca eksemplarer og har læsere. HK Kommunalbladet dækker udviklingen i den kommunale verden tæt; fra Christiansborg og KL til den enkeltes skrivebord ude i kommunerne. En lang række emner som eksempelvis IT, ledelse, offentlig-private partnerskaber, kommunal økonomi, kompetenceudviklling og efteruddannelse dækkes tæt og løbende. HK Kommunalbladet er ofte citeret i andre medier og bliver læst af kommunale beslutningstagere langt ud over HK s medlemsskare. HK Kommunalbladets kernelæsere spænder bredt: fra forvaltningschefer og indkøbschefer til IT-folk, controllere, lægesekretærer, tandklinikassistenter, biblioteksansatte, sagsbehandlere, løn- og personalemedarbejdere og administrative medarbejdere i de forskellige forvaltninger. På alle større områder, hvor der er beskæftiget HK ere i kommuner og regioner, er det HK Kommunalbladets mål at være blandt de vigtigste kilder til inspiration og viden om faget. Den typiske læser af HK Kommunalbladet er... en kvinde (74%) over 40 år (79%), som er gift eller samlevende (70%) og har en husstandsindkomst på over kr (47%). Hun bor i hus/villa/parcelhus (63%) eller etageejendom (24%), som hun ejer (71%). Hun har en erhvervsuddannelse (61%), og så er hun ansat som funktionær/tjenestemand (63%). I alt har HK Kommunalbladet læsere i følge Index Danmark/Gallup 1. halvår Kontaktpris for erhvervsaktive læsere, der er offentligt ansat Kr Kr Kr Kr. 824 Kr. 787 Børsen Danske Kommuner Magisterbladet Djøfbladet HK Kommunalbladet HK Kommunalbladet foretager løbende læserundersøgelser, som klarlægger medlemmernes tilfredshed med bladet. HK Kommunalbladet suppleres med et online nyhedsbrev, der hver torsdag udsendes til ca modtagere. Derved sikrer HK Kommunalbladet en løbende nyhedsdækning. Ydermere gør jobportalen HKKommunaljob.dk det muligt at målrette jobannonceringen yderligere, når der skal rekrutteres til den kommunale sektor. Nyhedsbrevet og HKKommunaljob.dk er yderst velegnede annoncemedier såvel selvstændigt som i samspil med HK Kommunalbladet. Med venlig hilsen Lene Lundgaard Ansv. redaktør Læsernes bedømmelse af troværdigheden generelt i HK Kommunalbladet Meget god 35% God 57% Hverken god eller dårlig 6% Dårlig 1% Meget dårlig 0% Ved ikke 0% HK Kommunalbladet er medlem af Danske Medier. For at kunne levere solide informationer om de ca læsere bliver HK Kommunalbladet desuden målt i Index Danmark/Gallup. 92% af læserne bedømmer troværdigheden generelt i HK Kommunalbladet som meget god/god. Redaktion Læsernes samlede bedømmelse af HK Kommunalbladet HK Kommunalbladet Weidekampsgade København C Telefon Lene Lundgaard Ansv. redaktør Meget god 22% God 64% Hverken god eller dårlig 12% Dårlig 1% Meget dårlig 1% Ved ikke 0% Annoncesalg 86% af læserne vurderer samlet bladet som meget godt/godt DG Media as Havneholmen 33 DK-1561 København V Tel epost@dgmedia.dk Kilde Index Danmark/Gallup 1. halvår 2015 samt en læseranalyse af HK Kommunalbladet nr. 8/2015. Læseranalysen er foretaget af DG Media i samarbejde med Epinion og omfatter 317 respondenter.

3 Priser Tekstsideannoncer 1/4 side: kr B: 92 x H: 118 mm 1/2 side: kr B: 188 x H: 118 mm 1/1 side: kr B: 188 x H: 240 mm 1/1 side t. kant: kr B: 215 x H: 270 mm + 4 mm til beskæring Jobannoncer Opslag: kr B: 430 x H: 270 mm + 4 mm til beskæring 1/1 side: kr B: 188 x H: 240 mm 1/4 side: kr B: 44 x H: 240 mm 1/2 side: kr B: 92 x H: 240 mm Side 5: kr B: 188 x H: 240 mm Bagsiden: kr B: 215 x H: 264 mm + 4 mm til beskæring 1/4 side: kr B: 92 x H: 118 mm Udgivelsesplan 2016 Nr. Bestillingsfrist/ Materialefrist/ Bestillingsfrist/ Udkommer tekst tekst materialefrist job kl kl kl /1 5/1 6/1 22/1 2 8/2 9/2 10/2 26/2 3 29/2 1/3 2/3 18/3 4 * 4/4 5/4 6/4 21/4 5 9/5 10/5 11/5 27/5 6 6/6 7/6 8/6 24/6 7 8/8 9/8 10/8 26/8 8 * 5/9 6/9 7/9 23/9 9 10/10 11/10 12/10 28/ /11 22/11 23/11 9/12 *Uddannelsestema i nr. 4 og 8 i 2016 Annoncemateriale Annoncemateriale til print skal leveres som trykklar PDF (min. 300 dpi, CMYK). Materialet kan sendes til DG Media på epost@dgmedia.dk (maks. 20 MB) eller via ftp-server. Kontakt DG Media om dette. For yderligere tekniske detaljer om krav til annoncemateriale se 1/2 side: kr B: 188 x H: 118 mm 1/2 side: kr B: 92 x H: 240 mm Oplag Distribueret oplag i perioden 1. oktober 14 til 30. september 15: Farvetillæg 1 farve kr farver kr Distribueret oplag i alt Øvrige priser Særplacering + 10% Til kant tillæg + 10% Indstik Indhent venligst tilbud Rabatter Gentagelsesrabat 2 indrykninger 5% rabat 3 indrykninger 10% rabat 5 indrykninger 15% rabat 8 indrykninger 20% rabat Samme jobannonce 2 gange i træk ved samlet bestilling 25% rabat Frekvensrabat - jobannoncer Indryk 5 annoncer i forlængelse af hinanden og betal for 4. Storkunderabat 5% storkunderabat ved en årlig omsætning på mindst kr Al rabat forudsætter samlet bestilling, og at annoncerne indrykkes inden for 12 måneder. Godtgørelse Til reklame- og mediabureauer ydes 3% materialegodtgørelse for levering af færdigt materiale. Herudover ydes der 2% informationsog sikkerhedsstillelse til mediabureauer, der er godtgørelsesberettigede jf. Kreativitet & Kommunikations liste. Læs mere om vores mange andre medier på dgmedia.dk

4 Nyhedsbrev Udsendelsesplan nyhedsbrev 2016 Uge Materialefrist Udsendelse Bannerannonce Bannerannonce Joblink Nyhedsbrevet udsendes til ca modtagere hver torsdag, hvilket sikrer HK Kommunalbladet en løbende nyhedsdækning. Nyhedsbrevet har en åbningsprocent på ca. 44%. Priser Bannerannonce (B: 550 x H: 160 px) - pr. udsendelse kr Joblink med overskrift, ansøgningsfrist og logo Én udsendelse kr To udsendelser kr Tre udsendelser kr Tillæg for én af de to øverste placeringer kr januar 7. januar januar 14. januar januar 21. januar januar 28. januar 5 1. februar 4. februar 6 8. februar 11. februar februar 18. februar februar 25. februar februar 3. marts februar 10. marts marts 17. marts marts 31. marts april 7. april april 14. april april 21. april april 28. april maj 12. maj maj 19. maj maj 26. maj maj 2. juni juni 9. juni juni 16. juni juni 23. juni juni 30. juni august 18. august august 25. august august 1. september september 8. september september 15. september september 22. september september 29. september oktober 6. oktober oktober 13. oktober oktober 27. oktober oktober 3. november november 10. november november 17. november november 24. november november 1. december december 8. december december 15. december december 22. december Annoncemateriale Materiale til bannerannoncering i nyhedsbrevet skal leveres som ikke-animeret GIF eller JPG i maks. 45 KB. Der skal altid medsendes en URL-adresse. Logo til joblink skal leveres som ikke-animeret GIF eller JPG i formatet B: 250 x H: 150 px. Frist Alt materiale til annonce- og bannerkampagner skal sendes til DG Media på epost@dgmedia.dk vedlagt specifikation om kunde og kampagneperiode.

5 HKKommunaljob.dk Topbanner Forsidehenvisning/ populære job Sidebanner Bundbanner HKKommunaljob er målrettet den kommunale sektor og er en del af Profiljob-netværket, der repræsenterer 10 organisationer og mere end medlemmer i alt. Netværket består af organisationernes jobportaler og den fælles jobdatabase, hvor alle jobannoncer samles. HKKommunaljob er et velegnet medie, når der skal annonceres efter velkvalificerede medarbejdere til den kommunale sektor; såvel selvstændigt som i samspil med HK Kommunalbladet og nyhedsbrevet. Priser Jobannonce på 30 dage uden printannonce kr Forsidehenvisning/Populære job - 14 dage kr Første stilling er inkluderet i jobannonceprisen. Herefter koster det kr for efterfølgende stillinger i samme annonce. Ved henvisningsannonce i bladet tillægges kr for fuldt opslag på HKKommunaljob. Bannerannoncer - HKKommunaljob Topbanner B: 1000 x H: 150 px Pr. måned: kr Sidebanner B: 230 x H: 200 px Pr. måned: kr Bundbanner B: 740 x H: 60 px Pr. måned: kr Jobagent-banner B: 468 x H: 60 px Pr. måned: kr Eksempel på jobannonce på HKKommunaljob Annoncemateriale Ved jobannoncering på HKKommunaljob (uden printannonce) skal jobopslaget fremsendes som Word-fil. Logo til jobannoncen skal medsendes som ikke-animeret GIF eller JPG i formatet B: 250 x H: 150 px, i maks. 45 KB. Jobannoncer lægges løbende online på HKKommunaljob. Materiale til bannerannoncering på HKKommunaljob.dk skal leveres som GIF (ved animation, maks. 10 sek. og/ eller 3 loops) eller JPG, maks. 45 KB. Materiale til jobagent-banner skal dog leveres som JPG, maks. 45 KB. Til alle typer bannerannoncer skal der altid medsendes en URL-adresse. Alt materiale skal leveres til DG Media på epost@dgmedia.dk senest 5 arbejdsdage før kampagnestart.

6 DG Media Skandinaviens mediehus flest målrettede medier Læs mere om vores mange andre medier på dgmedia.dk Betingelser Priser og betalingsbetingelser Alle priser er ekskl. moms. Enhver annonce faktureres umiddelbart efter udgivelsen/periodestart. Betalingsfristen er netto kontant 10 dage efter udgivelsesdato/ periodestart. Såfremt betalingsfristen overskrides, påregnes et rente-tillæg på 2% pr. påbegyndt måned. I visse tilfælde kan DG Media kræve, at annoncen betales forud. Reklamation DG Media eller mediet påtager sig ikke ansvar for fejl i annoncer, som er indrykket i overensstemmelse med bestillerens angivelser. Det gælder også materiale modtaget fra andre medier, materiale der ikke er i overensstemmelse med de tekniske data, eller hvis materialefristen overskrides. For trykfejl, forkerte størrelser, tidspunkter etc. som annoncøren eller bureauet ikke bærer ansvaret for, ydes en reduktion efter DG Medias skøn, der højst kan beløbe sig til annoncens pris og for indrykninger i mediet. Reklamationer over trykfejl, fejl ved farven eller lignende skal være DG Media i hænde senest 5 dage efter annoncens indrykning. Indrykkes en annonce flere gange med samme fejl, uden at DG Media modtager reklamation, ydes eventuel dekort kun for den første indrykning. Erstatningskrav kan ikke gøres gældende over for DG Media eller over for mediet for fejlagtig, forsinket eller manglende indrykning af de bestilte annoncer eller eventuelle følger af sådanne fejl. Annullering Eventuelle annulleringer skal ske skriftligt til DG Media senest 5 hverdage før bestillingsfristen. På kan de til enhver tid gældende bestillingsfrister findes. Annoncer, hvortil særplacering er bestilt, kan ikke annulleres uden forudgående aftale med DG Media. I tilfælde af annullering af annoncering, hvortil der er ydet rabat i sammenhæng med tidligere eller anden annoncering, vil den for meget givne rabat efterfaktureres. Øvrige bestemmelser DG Media forbeholder sig ret til at afvise annoncer, der strider mod mediets retningslinjer, eller imod gældende love og bestemmelser. Annonceordrer, til hvilke der er knyttet betingelser om tekstomtale, afvises. Enhver annonce, som kan forveksles med redaktionel tekst, skal for annoncørens regning øverst forsynes med ordet annonce oven over en streg i hele annoncens bredde. Der tages forbehold for trykfejl. Målrettede medier Effektive annoncepakker Bedre kontaktpriser Dokumenteret effekt Ring på og tag en marketingsnak med os!