Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. August 2012

Transkript

1 Social og Arbejdsmarked Dato: Sagsnr.: 11/3112 Dokumentnr.: 51 Sagsbehandler: Karsten Troelsgaard Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd - August 212 1

2 Indholdsfortegnelse: 1. Statusoverblik for anvendelsen af LBRs bevilling Gennemgang af de enkelte projekter Målopfyldelse af Ministermålene Målopfyldelse af de lokale mål i Beskæftigelsesplanen Rettidighed i indsatsen Ledighedsudvikling

3 1. Statusoverblik for anvendelsen af LBRs bevilling Regnskabet for 211 er afsluttet og endte med et mindreforbrug på 12.. Dertil kommer den udmeldte bevilling på kr. Den samlede bevilling for 212 er dermed på godt 1.2 mio. kr. LBR har bevilget knap 6. kr. til Projektet Initiativ Syd samt knap 16. kr. til Find din flexjobber. Som det ses har der været et forbrug på det ene projekt. Figur 1.1: Status 212 for anvendelse af LBRs pulje, opgjort BEVILGET REGNSKAB RESTBUDGET PROJEKT "INITIATIV SYD" - AOF SYD FIND DIN FLEXJOBBER Udisponeret I alt LBR Midler for Overførsel Overskud/underskud I alt Kilde: Økonomiafdelingen 3

4 2. Gennemgang af de enkelte projekter Herunder gennemgås en status for de enkelte projekter LBR har bevilget midler til Projektcenter Sønderjylland Det endelige regnskab forventes at foreligge i september Projekt Virksomhedsvendt Ungeindsats Evalueringen for projektet blev behandlet på sidste møde Projekt vedr. en generel indsats vedr. forebyggelse og nedbringelse af sygefraværet i virksomheder Slutrapporten blev taget til efterretning på sidste møde Projekt Initiativ Syd Projektet er godkendt på LBR-mødet i januar Find din flexjobber Projektet er godkendt på LBR-mødet i april

5 3. Målopfyldelse af Ministermålene 211 Mål 1. Arbejdskraftreserven Mål1: Styrket indsats for at hjælpe virksomhederne ved hurtigt at få de ledige tilbage i job Jobcentrene skal sikre at antallet af ledige med mere end tre måneders offentlig forsørgelse ledighed begrænses mest muligt. Mål: Antallet af ledige med mere end tre måneders sammenhængende offentlig forsørgelse (arbejdskraftreserven) skal begrænses til personer (personer i ledighed og aktivering) i december 212 svarende til et fald på 15,5 pct. fra december 21 til december 212. De seneste data i Jobindsats viser en svagt stigende arbejdskraftreserve i forhold til sidste år og dermed er der fortsat kun få jobcentre med en svagere udvikling end Aabenraa. Udviklingen afspejler at Aabenraa fortsat er præget af afmatning på arbejdsmarkedet og at der er stigninger i reserven særligt for kontanthjælpsmodtagere mens det forsikrede område er steget med 1%. I juni 212 var der i reserven, hvilket er 3% mere end for et år siden. Udviklingen i klyngen er uændret, mens det ses at både Haderslev og Sønderborg har stigninger. Tønder har også denne gang et fald i reserven. En af udfordringerne for beskæftigelsesindsatsen i Aabenraa i lighed med de øvrige sønderjyske jobcentre er, at mange ledige ender i arbejdskraftreserven. I juni 212 var 75% af de ledige i reserven i Aabenraa, hvilket skal ses i forhold til landsgennemsnittet på 74%. De kommuner, der har den laveste andel, ligger aktuelt lige under 7%. Når mange ledige ender i arbejdskraftreserven er der også større risiko for at flere bliver langtidsledige. Dette skærper kravet om en effektiv beskæftigelsesindsats. Figur 3.1: Udviklingen i arbejdskraftreserven a j o 211 a j o 212 a j o Arbejdskraftreserve A-reserve mål Figur 3.2.: Udviklingen i arbejdskraftreserven det seneste år 4% Ændring i arbejdskraftreserven fra juni 211 til juni 212 3% 28% 2% 1% % 3% 3% 12% -1% -2% -19% -11% -3% Rebild Tønder Aabenraa Sønderborg Haderslev Ærø Kilde: Jobindsats 5

6 Mål 2. Permanent offentlig forsørgelse Mål 2: Styrket indsats for at begrænse antallet af personer på permanent offentlig forsørgelse Jobcentrene skal sikre, at antallet af personer på permanente forsørgelsesordninger (ledighedsydelse, fleksjob og førtidspension) begrænses mest muligt. Mål: Tilgangen af personer på permanente forsørgelsesordninger (ledighedsydelse, fleksjob og førtidspension) må ikke overstige 25 personer (fuldtidspersoner) i december 212, svarende til et fald på,2 % fra december 21 til december 212. I beskæftigelsesplanen for 212 fremgår det, at der kan forventes en svag stigning i antallet af borgere på permanente ydelser. Som det ses herunder har tilgangen måned for måned ligget på et højere niveau end målet for 212 men holder udviklingen de seneste 3 måneder året ud, vil målet for 212 blive nået. I forhold til nabojobcentre og klynge har Aabenraa dog fortsat den højeste vækst i antallet af modtagere. Set over perioden fra januar 24 er antallet på permanente ydelse vokset med 14% og andelen af befolkningen mellem år ligger i dag på 1,7% mod 9,2% i januar 24. I de seneste måneder er udviklingen ændret. Efter en lang periode med ubrudt stigning i antallet af ledighedsydelsesmodtagere har der siden november været et fald på 19% samtidig med at antallet på fleksjob er øget med 12%. Dertil kommer en svag tilgang til førtidspension. Alt i alt betyder det, at der fortsat er en vækst i antallet på permanente ydelser i forhold til for et år siden. I samme periode har 48 jobcentre haft et fald i antallet. Figur 3.3.: Udviklingen tilgangen til permanente ydelser Tilgang de seneste 12 måneder til permanente ydelser Figur 3.4.: ændring i antallet på permanente ydelser det seneste år 6,% Ændring i antallet af borgere på permente ydelser fra juni 211 til juni 212 4,9% 4,% 2,% 2,4%,% -2,% -,5% -,5%,1% -4,% -6,% -8,% -5,7% Halsnæs Sønderborg Tønder Haderslev Aabenraa Frederikshavn/Læsø Kilde: Jobindsats 6

7 Mål 3. De unge Mål 3: Styrket indsats for at få unge på offentlig forsørgelse i arbejde eller uddannelse Jobcentrene skal sikre, at antallet af unge under 3 år på offentlig forsørgelse begrænses mest muligt. Mål: Antallet af unge på offentlig forsørgelse under 3 år skal begrænses i december 212 til 1.17 personer (fuldtidspersoner i ledighed og aktivering), svarende til et fald på 5 pct. fra december 21 til december 212. Udviklingen det seneste år viser, at der fortsat er et pænt fald i antallet af unge på offentlig forsørgelse. Med et fald på 5% svarende til 64 færre unge på offentlig forsørgelse. Selvom udviklingen er god er Aabenraa i lighed med de andre sønderjyske kommuner kendetegnet ved, at relativt mange unge er på offentlig forsørgelse. Figur 3.6.: Udviklingen i antal unge under 3 år på offentlig forsørgelse m m j s n 212 m m j s n Unge Unge mål Figur 3.7.: Udviklingen i antal unge på offentlig forsørgelse 2% Ændring i fuldtidspersoner under 3 år på offentlig forsørgelse fra juni 211 til juni % 15% 1% 5% % 2% 6% -5% -1% -6% -5% -15% -2% -14% Fredensborg Tønder Aabenraa Sønderborg Haderslev Ærø Kilde: Jobindsats Mål 4. Integration af indvandrere og efterkommere fra ikke-vestlige lande Mål 4: Styrket indsats for at integrere ikke-vestlige indvandrere og efterkommere på arbejdsmarkedet Jobcentrene skal sikre, at antallet af ikke vestlige indvandrer og efterkommere på offentlig forsørgelse begrænses mest muligt. Mål: Antallet af ikke-vestlige indvandrere og efterkommere på offentlig forsørgelse skal begrænses til samme antal personer (Ved seneste opdatering 753 fuldtidspersoner i ledighed og aktivering) i december 212, svarende til en uændret udvikling i nettoantallet fra december 21 til december

8 Udviklingen det seneste år viser en stigning på 8% i Aabenraa i antallet af indvandrere og efterkommere fra ikke-vestlige lande på offentlig forsørgelse. Sammenlignet med nabokommuner og klyngen har Aabenraa nu en større tilgang. Målet i 212 er at antallet forbliver på samme niveau som med udgangen af 21. Målet er i planen sat til 762. I 21 var der 757 i december. I juni 212 var der 791 borgere på offentlig forsørgelse. Figur 3.12.: Udviklingen i ikke vestlige indvandrere og efterkommere på offentlig forsørgelse m m j s n 211 m m j s n 212 m m j s n Ikke vestlige indvandrere/efterkommere Ikke vestlige mål Figur 3.13.: Udviklingen antallet af ikke vestlige indvandrere og efterkommere på offentlig forsørgelse 3,% Ændring i antallet af borgere fra ikke vestlige lande på offentlig forsørgelse fra juni 211 til juni ,% 24,4% 2,% 15,% 1,% 7,% 8,4% 5,%,%,3% 1,5% -5,% -1,% -5,7% Halsnæs Tønder Sønderborg Haderslev Aabenraa Kerteminde Kilde: Jobindsats 8

9 4. Målopfyldelse af de lokale mål i Beskæftigelsesplanen 212 Herunder gennemgås de områder, som LBR har fastsat mål for i Beskæftigelsesplan 211 med en status og en kommentar. 1. Sikre en høj grad af rettidighed i jobsamtaler og tilbud. Målet på det forsikrede område er 97,8% og på det ikke forsikrede område 95% på såvel samtaler som tilbud. Der henvises til gennemgangen under afsnittet om rettidighed 2. Jobcentret forventer på baggrund af øget aktivitet at bevilge personlig assistance til 5 personer i 212, der ikke tidligere har modtaget en bevilling. a. Der var 22. august 212 bevilget assistance til 48 nye borgere og dermed er der 243 aktive sager på området. I sammenligning med andre kommuner har Aabenraa et højt udgiftsniveau på området og der har de senere år været en voldsom vækst på området. Ved indgangen til 21 var der således knap 11 sager % af sygedagpengemodtagerne forventes at være delvist raskmeldte. a. I perioden januar-juni 212 udgjorde delvise raskmeldinger 1,9%. Selvom det ikke er helt på niveau med målet ligger Aabenraa nu bedre end landsgennemsnittet, der er på 1,3%. 4. Andre aktører og leverandører a. 45 % af de ledighedsberørte a-dagpengemodtagere og kontanthjælpsmodtagere i Jobcenter Aabenraa er i et forløb hos andre aktører eller leverandører. De seneste offentliggjorte tal er fra 211 og viser, at 4,6% af de ledige på A-dagpenge var tilknyttet aktører under de landsdækkende udbud. Dertil kommer de ledige der er visiteret til leverandørerne. Der er ikke udarbejdet en opgørelse heraf. b. 2 % af borgere, der er visiteret til fleksjob er i et forløb hos andre aktører eller leverandører. Der er ikke udarbejdet en opgørelse. c. 2 % af borgere på sygedagpenge er i et forløb hos andre aktører eller leverandører. Der er ikke udarbejdet en opgørelse. 5. I 212 forventes det at antallet af virksomhedscentre udbygges til Der var medio august 21 virksomhedscentre. a. Øge antallet at kandidater i virksomhedscentrene med 2 % i forhold til 21. Der er ikke udarbejdet en opgørelse heraf. 6. Mindst to årlige kontakter til de ca. 97 virksomheder, der har mindst 2 ATP årsværk og er beliggende i Aabenraa Kommune. a. Der har siden 1. maj været gennemført 34 virksomhedsbesøg. 7. Målet for virksomhedskontakten er at indhente mindst 4 tilbud om virksomhedspraktikker og løntilskudspladser. a. Der er i perioden januar til juni 212 påbegyndt 347 i løntilskud og 764 i virksomhedspraktik for ledige på a-dagpenge. Dertil kommer kontanthjælp hvor 81 er påbegyndt i løntilskud og 393 en virksomhedspraktik i perioden januar til maj

10 5. Rettidighed i indsatsen I sidste afrapportering blev det oplyst, at der havde været en utilfredsstillende udvikling i rettidigheden på det forsikrede områder med deraf følgende stigende udgifter for kommunen. Siden er det blevet fastslået at den primære årsag skulle findes hos en af de andre aktører, som efterfølgende har rettet indsatsen op. Aktuelle data fra økonomisystemet viser at medfinansieringen er tilbage på et normalt niveau. Generelt set ligger Aabenraa igen bedre end landsgennemsnittet men for jobsamtaler og førstegangstilbud er målet ikke helt nået endnu. På kontanthjælpsområdet ses det, at Aabenraa på de fleste områder ligger godt i forhold til gennemsnittet i hele landet bortset fra førstegangs aktivering. Derudover er niveauet på flere af områderne lidt over de lokale mål. Manglende jobsamtaler for dagpengemodtagere Andelen af forsikrede ledige der mangler en jobsamtale juni ,5 4, ,2,4 Ringsted Sønderborg Tønder Aabenraa Haderslev Syddjurs Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Anm.: I juni 212 manglede 119 ud af ledige en jobsamtale. Manglende jobsamtaler for kontanthjælpsmodtagere Andelen af kontanthjælpsmodtagere der mangler en jobsamtale juni ,3 4,7 5,8 2,9 1,5 Favrskov Sønderborg Tønder Aabenraa Haderslev Allerød Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Anm.: I juni 212 manglede 51 ud af 1.92 ledige en jobsamtale. Andelen af dagpengemodtagere der mangler første tilbud 1

11 3 25 Andelen af forsikrede ledige, der mangler første aktive tilbud juni , ,4 8 4,7 5,5 1 Skanderborg Aabenraa Sønderborg Haderslev Tønder Samsø Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 24 personer ud af 56 mangler første tilbud. Andelen af ledige på kontanthjælpsmodtagere der mangler første tilbud Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler første aktive tilbud juni 212 -JOBKLARE 26, ,7 4,3 1 Brønderslev Tønder Sønderborg Haderslev Aabenraa Samsø Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler første aktive tilbud juni Indsatsklare 1,2 2,9 1,2 12,9 2,1 Jammerbugt Tønder Aabenraa Sønderborg Haderslev Ærø 35,3 Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 25 ud af 251 jobklare ledige mangler første tilbud mens 23 ud af 226 indsatsklare mangler tilbud. Manglende gentagne tilbud for dagpengemodtagere 11

12 14 12 Andelen af forsikrede ledige, der mangler gentagent aktivt tilbud juni , ,2 2 1,1 1,4,4 Nordfyns Sønderborg Aabenraa Haderslev Tønder Samsø Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 13 ud af 948 ledige mangler et gentaget tilbud Andelen af kontant- og starthjælpsmodtagere der mangler gentagne tilbud 12 Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler gentaget aktivt tilbud juni 212 -JOBKLARE 11, ,5 2,3 2,5 Jammerbugt Haderslev Tønder Sønderborg Aabenraa Frederikssund Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål 5 4 Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler gentaget aktivt tilbud juni 212 -INDSATSKLARE 43, ,1 8,3 6,5 2,2 Odder Tønder Aabenraa Sønderborg Haderslev Randers Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 8 ud af 177 jobklare mangler et tilbud mens 24 ud af 372 indsatsklare mangler et gentaget tilbud. Manglende intensive tilbud for dagpengemodtagere, september 211 Ledige er kun omfattet af kravet indtil de har fået deres næste aktivering, da reglen er ophørt. Dette betyder, at stort set alle ikke aktiverede vil optræde i målingen som ikke rettidig. Rent refusionsmæssigt er det vigtigt, at få disse borgere aktiveret, da der ellers skal medfinansieres fulde dagpenge. Det har vist sig, at der efter al sandsynlighed er fejl i beregningen af medfinansieringen, da der ikke er taget højde for overgangsreglerne. 12

13 6. Virksomhedsrettet aktivering Aktiveringsomfang har betydning både i forhold til effekterne af indsatsen og kommunens økonomiske udgifter til beskæftigelsesindsats og forsørgelse. Som det ses har Aabenraa en høj aktiveringsgrad i forhold til landsgennemsnittet markeret med rød streg. Figur 6.1: Aktiveringsgrad for dagpengemodtagere, januar-juni , 4, 35, 3, 25, 2, 15, 1, 5,, 42,3 3,2 29,3 26,4 25,9 19,6 Skive Aabenraa Sønderborg Haderslev Tønder Fredericia Andel Hele landet Figur 6.2: Andelen af de forsikrede ledige der er i virksomhedsrettet aktivering, januar-juni , ,2 48,6 46,7 41,2 29,5 2 1 Skive Aabenraa Haderslev Sønderborg Tønder Samsø Antal ledige Hele landet Kilde: Jobindsats Figur 6.3.: Aktiveringsgraden for kontanthjælp jobklare, januar-juni , ,1 45,1 44,2 42, ,6 1 Hedensted Tønder Haderslev Sønderborg Aabenraa Herlev Andel Hele landet Kilde: Jobindsats 13

14 Figur 6.4.: Andel jobklare kontanthjælpsmodtagere i virksomhedsrettet aktivering januar-juni ,9 78,4 77,6 76,2 55,6 31,6 Lemvig Haderslev Sønderborg Tønder Aabenraa Samsø Andel aktiveringsberørte Hele landet Kilde: Jobindsats og egne beregninger Figur 6.5.: Aktiveringsgrad for kontanthjælp - Indsatsklare, januar-juni ,7 33,6 29,1 26, ,2 Andel Hele landet Kilde: Jobindsats Figur 6.6.: Andelen af indsatsklare på kontanthjælp i virksomhedsrettet aktivering januar-juni , ,3 7,4 69, ,8 4 2 Jammerbugt Haderslev Aabenraa Andel aktiveringsberørte Tønder Sønderborg Halsnæs Hele landet Herunder ses omfanget af virksomhedsrettet aktivering. 14

15 Tabel 6.1: Antal ledige i virksomhedsrettet aktivering Jan-jun 212 A-Dagpenge Kontanthjælp Sygedagpenge Ledighedsydelse Privat løntilskud Offentlig løntilskud Virksomhedspraktik Voksenelev fra ledighed Ændring fra samme måned året før Privat løntilskud -2% 21% -4%. Offentlig løntilskud -24% 61%. Virksomhedspraktik 22% 13% -21% 5% Voksenelev fra ledighed -23% %.. Kilde: Jobindsats, En. betyder at der kan være, 1 eller 2 observationer. Tabel 6.2: Antal ledige i virksomhedsrettet aktivering fordelt på områder Nedenstående udtræk er baseret på data fra Jobindsats. Tabellen viser bl.a. at der i første kvartal 212 var knap 261 arbejdssteder, der havde dagpengeberettigede ledige i aktivering svarende til knap 15% af arbejdssteder med mindst 2 ansatte. Der ses store variationer i dækningsgraden pr. branche, hvor der er størst dækning inden for Undervisning. Dækningsgraden på kontanthjælp er med 1,3% mindre. A-dagpenge. Antal arbejdssteder med løntilskuds- og virksomhedspraktikpladser Aabenraa Jan-mar 12 Arbejdssteder med personer i tilbud Antal arbejdssteder Antal arbejdssteder Andel arbejdssteder med virksomhedsrettet med virksomhedsrettet indsats indsats Branche i alt ,9 Landbrug, skovbrug og fiskeri ,8 Råstofindvinding... Industri ,4 Energiforsyning... Vandforsyning og renovation 23. 8,7 Bygge og anlæg ,7 Handel ,8 Transport ,3 Hoteller og restauranter ,8 Information og kommunikation Finansiering og forsikring... Ejendomshandel og udlejning Videnservice 62. 3,2 Rejsebureau, rengøring o.a. operationel service ,3 Offentlig administration, forsvar og politi ,8 Undervisning ,3 Sundhed og socialvæsen ,9 Kultur og fritid ,2 Andre serviceydelser mv Kontanthjælp. Antal arbejdssteder med løntilskuds- og virksomhedspraktikpladser 15

16 Aabenraa Jan-mar 12 Arbejdssteder med personer i tilbud Antal arbejdssteder Antal arbejdssteder Andel arbejdssteder med virksomhedsrettet med virksomhedsrettet indsats indsats Branche i alt ,3 Landbrug, skovbrug og fiskeri ,8 Råstofindvinding 8. 12,5 Industri ,4 Energiforsyning... Vandforsyning og renovation 23. 8,7 Bygge og anlæg ,4 Handel ,7 Transport ,2 Hoteller og restauranter ,8 Information og kommunikation 2. 5 Finansiering og forsikring 42. 2,4 Ejendomshandel og udlejning ,3 Videnservice ,8 Rejsebureau, rengøring o.a. operationel service ,9 Offentlig administration, forsvar og politi ,8 Undervisning ,1 Sundhed og socialvæsen ,1 Kultur og fritid ,8 Andre serviceydelser mv ,6 Kilde: Jobindsats Anm.: Antal arbejdssteder viser alle arbejdssteder med mindst 2 ansatte. Antal arbejdssteder med virksomhedsrettet indsats inkluderer arbejdssteder med mindst 2 ansatte, som i løbet af perioden har haft minimum 1 person i løntilskud eller virksomhedspraktik. Andel arbejdssteder med virksomhedsrettet indsats beregnes ved at dividere antal arbejdssteder med en virksomhedsrettet indsats med antal arbejdssteder. Kommunetilhørsforhold opgøres på baggrund af virksomhedens geografiske placering. 16

17 7. Ledighedsudvikling Stigningen i ledigheden begyndte efter sommerferien i 28 og siden er ledigheden fra et meget lavt udgangspunkt steget kraftigt. Fra januar til juli 211 faldt ledigheden for forsikrede ledige måned for måned, mens ledigheden efterfølgende steg måned for måned året ud. I juni 212 er der 2% flere forsikrede ledige end året før. På kontakthjælpsområdet er der 1% flere ledige i juni 212 end samme måned året før. Dette dækker bl.a. over en stigning på 11% på match 1 og 9% på match 2. De midlertidigt passive er faldet med 3%. Udviklingen i ledigheden på det forsikrede områder overrasker negativt og betyder også større dagpengeudgifter end oprindeligt planlagt i budgettet. Figur 7.1. Antal bruttoledige fuldtidspersoner på A-dagpenge og arbejdsmarkedsparate kontanthjælpsmodtagere jan-11 feb-11 mar-11 apr-11 maj-11 jun-11 jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 A-dagpenge Jobklare Indsatsklare Midlertidig passive Kilde: Jobindsats Figur 7.2. Ændring i antal fuldtidsbruttoledige på A-dagpenge og kontanthjælp (arbejdsmarkedsparate) fra juni 211 til juni 212 4,% 3,% 27,9% 2,% 1,% 3,3% 3,5% 5,1% 11,9%,% -1,% -8,% -2,% -3,% -2,4% Kilde: Danmarks Statistik og egne beregninger 17

18 Figur 7.3. Fuldtidsbruttoledige på A-dagpenge og kontanthjælp i procent af arbejdsstyrken (eksklusive ikke-parate) ,3 5,9 5,5 5,5 5,6 5, ,9 6,6 6,7 6, Landsdel Sydjylland Tønder Sønderborg Hele landet Haderslev A abenraa 211M6 212M6 Kilde: Danmarks Statistik, AUP1 Figur 7.4. Arbejdsmarkedsparate bruttoledige i procent af arbejdsstyrken i Aabenraa ,2 11, ,7 6,3 7,7 7,1 5,5 6 6,1 6,3 3,7 3, år år 3-39 år 4-49 år 5-59 år 6 år og derover 211M6 212M6 Kilde: Danmarks Statistik Figur 7.5. Arbejdsmarkedsparate bruttoledige i procent af arbejdsstyrken a j o 21 a j o 211 a j o 212 a Mænd Kvinder Kilde: Danmarks Statistik 18