Stillinger der som følge af manglende ansøgninger er besat med en vikar/vikarer. omregnet til fuldtidsstillinger
|
|
- Oliver Damgaard
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Vakanceopgørelse pr. 1. november 2016 Regionshuset Viborg Koncern HR, Stab Skottenborg Viborg Tel Antallet af vakante stillinger indenfor forskellige faggrupper på sundhedsområdet i Region Midtjylland er opgjort pr. 1. november Opgørelsen dækker vakancesituationen på alle hospitaler og indenfor Psykiatri og Socialområdet. Indberetningen af vakante stillinger er sket elektronisk i et webbaseret svarskema. Alle relevante arbejdspladser har besvaret, uanset om der på opgørelsestidspunktet var vakante stillinger. De indberettede data er verificeret i de enkelte enheder. Tabel 1 nedenfor viser antallet af vakante stillinger pr. 1. november 2016, tabel 2 viser udviklingen siden 2009 og tabel 3 viser fordelingen af vakante speciallægestillinger i 2016 opdelt efter specialer. De stillinger, der er medregnet som vakante, er stillinger, som det pr. 1. november 2016 ikke er lykkedes at besætte ved stillingsopslag, inkl.: Dato Ole Amby Tel Mob Ole.Amby@stab.rm.dk Side 1 Stillinger som har været slået op, hvor der ingen kvalificerede ansøgere var. Stillinger som ikke har været slået op, fordi det var forventet, at der ingen kvalificerede ansøgere ville være. Stillinger der som følge af manglende ansøgninger er en anden faggruppe. Stillinger der som følge af manglende ansøgninger er besat med en vikar/vikarer. Tabel 1: Vakanceopgørelse på regionsniveau pr. 1. november 2016 Stillingskategorier Vakante stillinger omregnet til fuldtidsstillinger leder-stillinger (fuldtidsstillinger med ledelsesansvar) stillinger besat med en person fra en anden faggruppe Speciallæge, Afdelingslæger Speciallæge, Overlæger Sygeplejersker med specialuddannelse i anæstesi Sygeplejersker med specialeuddannelse i intensiv sygepleje Sygeplejersker med specialeuddannelse i psykiatri Øvrige sygeplejersker 16* 1 5 Psykologer Radiografer Sosu-personale Andet I alt Note*: Heraf 12 indenfor Psykiatri og Social
2 Følgende stillinger er ikke medregnet i vakanceopgørelsen: Ledige stillinger som er besat, men hvor den nyansatte på opgørelsestidspunktet endnu ikke var tiltrådt Stillinger der i en kortere eller længere periode har været ledige som følge af barsel/orlov. Stillinger som ikke besættes på grund af omstillinger og besparelser etc. Stillinger, der ikke er budgetmæssig dækning for. Udviklingen i antallet af vakante stillinger Nedenstående tabel viser udviklingen over tid vedr. vakante stillinger for de faggrupper, hvor der har været vakancer i mere end én periode. På grund af organisationsændringer, omplaceringer og afskedigelser har det ikke været relevant at foretage opgørelsen i Tabel 2: Udviklingen i antallet af vakante stillinger Stillingskategorier Audiologassistenter Lægesekretærer Radiografer Speciallæger, afdelingslæger Speciallæger, overlæger Anæstesisygeplejersker Intensivsygeplejersker Psykiatrisygeplejersker Øvrige sygeplejersker Sosu-personale Andet Total Som bilag vedlægges specificeret opgørelse over vakante stillinger på hhv. hospitals- og afdelingsniveau. Stillinger til klinisk basisuddannelse (KBU), hoveduddannelse for læger og introduktionsstillinger i speciallægeuddannelsen er ikke opgjort. Der kan ikke forekomme vakante KBU-forløb, da der oprettes det antal KBU-forløb, der er behov for, på baggrund af antal tilmeldte læger. Side 2
3 Tabel 3: Vakante speciallægestillinger pr. 1. november 2016 fordelt på specialer (omregnet til fuldtidsstillinger) Speciale Afdelingslæger Overlæger I alt speciallæger Kirurgi 6,00 7,00 13,00 Klinisk biokemi 1,00 1,00 2,00 Klinisk onkologi - 3,00 3,00 Samfundsmedicin 2,00-2,00 Diagnostisk radiologi 4,00 13,50 17,50 Oto-rhino-laryngologi 2,00-2,00 Oftalmologi 2,00 2,00 Almen medicin 3,00-3,00 Gynækologi og obstetrik 1,00 1,00 2,00 Psykiatri 8,85 19,51 28,36 Intern medicin: nefrologi 1,00-1,00 Intern medicin: infektionsmedicin 1,00-1,00 Intern medicin: geriatri - 3,00 3,00 Intern medicin: kardiologi - 8,16 8,16 Intern medicin: lungesygdomme - 4,00 4,00 Intern medicin: reumatologi - 2,00 2,00 Intern medicin: kardiologi 0,70-0,70 Diagnostisk radiologi 1,00-1,00 Patologisk anatomi 1,00 1,00 2,00 Plastikkirurgi 1,00 1,00 Neurologi 4,00 9,72 13,72 Almen medicin 2,30 2,30 Ikke oplyst - 4,67 4,67 36,55 82,86 119,41 Baggrund for vakanceopgørelse Oplysningerne om vakante stillinger anvendes blandt andet til: at skabe overblik over vakancesituationen inden for de enkelte hospitaler/områder/institutioner - et overblik som jævnligt efterspørges af politikere, ledelsesog MED systemet, faglige organisationer, journalister m.fl. at danne grundlag for overvejelser om eventuelle lokale og/eller regionale tiltag, der kan medvirke til at løse eventuelle vakanceproblemer, omplaceringer ved besparelser og omstruktureringer osv. dimensionering af relevante uddannelser og eventuelle andre tiltag, der sigter mod at få flere gennem uddannelsessystemet Side 3
4 Oversigt på hospitalsniveau, 1. november 2016 stillinger besat med Hospitalsenhed Midt Vakante stillinger en person fra en anden faggruppe: Afdelingslæger Overlæger Radiografer Ialt Hospitalsenheden Vest Afdelingslæger Overlæger Sygeplejersker med specialuddannelse i anæstesi Sygeplejersker med specialeuddannelse i intensiv sygepleje Øvrige sygeplejersker Sosu-personale Andet Ialt Regionshospitalet Horsens Afdelingslæger Overlæger Sygeplejersker med specialuddannelse i anæstesi Andet Ialt Psykiatri og Social Afdelingslæger Overlæger Sygeplejersker med specialeuddannelse i psykiatri Øvrige sygeplejersker Psykologer Sosu-personale Ialt Regionshospitalet Randers Afdelingslæger Overlæger Ialt Aarhus Universitetshospital Afdelingslæger Overlæger Ialt Region Midtjylland i alt Note: Alle stillinger er omregnet til fuldtidsstillinger
5 Oversigt over afdelingsniveau pr. 1. november 2016 stillinger Hospitalsenhed Midt Billeddiagnostisk afdeling Overlæge 3,00 0,00 0,00 Diagnostisk Center Overlæge 1,00 0,00 0,00 Diagnostisk Center Radiograf 1,00 0,00 0,00 Hammel Neurocenter Overlæge 2,67 0,00 0,00 Karkirurgisk afdeling Øvrige sygeplejersker 0,00 0,00 0,00 Kirurgisk afdeling Afdelingslæge 5,00 0,00 4,00 Kirurgisk afdeling Overlæge 2,00 0,00 0,00 Kvindesygdomme og fødsler Overlæge 1,00 0,00 0,00 Neurologisk Afdeling Overlæge 5,72 0,00 1,00 Ialt 21, stillinger Aarhus Universitetshospital Hjertesygdomme Afdelingslæger 0,70 0,00 0,00 Hjertesygdomme Overlæger 2,66 0,00 0,00 Neurologisk Afdeling F Afdelingslæger 4,00 0,00 0,00 Neuroradiologisk Afdeling Overlæger 2,00 0,00 0,00 Plastik- og Brystkirurgi Overlæger 1,00 0,00 0,00 Ialt 10,36 0,00 0,00 stillinger Regionshospitalet Randers Akutafdeling Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Akutafdeling Overlæger 4,30 0,00 0,00 Billeddiagnostisk Afdeling Klinisk Fysiologisk afsnit Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Billeddiagnostisk Afdeling Klinisk Fysiologisk afsnit Overlæger 6,50 0,00 0,00 Kirugisk Center Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Kirugisk Center Overlæger 1,00 0,00 0,00 Medicinsk Afdeling Overlæger 6,00 6,00 0,00 Patologisk Institut Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Patologisk Institut Overlæger 1,00 0,00 0,00 Ialt 22,80 6,00 0,00
6 stillinger Psykiatri og Social AUH Risskov, Afd. P Afdelingslæger 0,65 0,00 0,00 AUH Risskov, Afd. P Overlæger 2,51 1,00 0,00 AUH Risskov, Afd. Q Afdelingslæger 2,00 0,00 0,00 AUH Risskov, Afd. Q Overlæger 3,00 0,00 0,00 AUH Risskov, Afd. R Overlæger 1,00 0,00 0,00 AUH Risskov, Afd. R Øvrige sygeplejersker 2,00 0,00 0,00 AUH Risskov, Afd. R Sosu-personale 1,00 0,00 0,00 BUC Afdelingslæger 3,00 0,00 0,00 BUC Overlæger 1,00 1,00 0,00 BUC Psykologer 1,00 0,00 0,00 Regionspsykiatri Vest Overlæger 4,00 0,00 0,00 Regionspsykiatri Vest Øvrige sygeplejersker 2,86 0,00 0,00 Regionspsykiatri Vest Psykologer 2,00 0,00 0,00 Regionspsykiatri Vest Sosu-personale 1,00 0,00 0,00 Regionspsykiatrien Horsens Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Regionspsykiatrien Horsens Overlæger 2,00 1,00 0,00 Regionspsykiatrien Horsens Øvrige sygeplejersker 2,00 0,00 2,00 Regionspsykiatrien Midt Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Regionspsykiatrien Midt Overlæger 4,00 2,00 0,00 Regionspsykiatrien Midt Øvrige sygeplejersker 5,00 0,00 3,00 Regionspsykiatrien Randers Afdelingslæger 1,20 0,00 0,00 Regionspsykiatrien Randers Overlæger 2,00 1,00 0,00 Sygeplejersker med Regionspsykiatrien Randers specialeuddannelse i psykiatri 3,00 0,00 3,00 Ialt 48,22 6,00 8,00
7 stillinger Regionshospitalet Horsens Akutafdelingen Afdelingslæger 3,00 0,00 0,00 Akutafdelingen Overlæger 2,00 0,00 0,00 Anæstesiologisk afdeling Sygeplejersker med specialuddannelse i anæstesi 1,00 0,00 1,00 Centrallaboratorium Overlæger 1,00 1,00 0,00 Kirurgisk afdeling Overlæger 3,00 0,00 0,00 Kvindeafdelingen (herunder Fertilitetsklinikken) Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Medicinsk Afdeling Overlæger 5,50 0,00 0,00 tværgående Andet 0,50 0,00 0,00 Ialt 17,00 1,00 1,00 stillinger Hospitalenheden Vest Sygeplejersker med specialeuddannelse i intensiv Anæstesiologisk Afdeling sygepleje 1,89 0,00 0,00 Anæstesiologisk Afdeling Øvrige sygeplejersker 2,00 0,00 0,00 Anæstesiologisk Afdeling Sosu-personale 1,00 0,00 0,00 Kirurgisk Afdeling Øvrige sygeplejersker 1,00 0,00 0,00 Klinisk Biokemisk Afdeling Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Klinisk Socialmedicin og rehabilitering Afdelingslæger 2,00 0,00 0,00 Medicinsk Afdeling Afdelingslæger 1,00 0,00 0,00 Medicinsk Afdeling Overlæger 1,00 0,00 0,00 Neurologi og Fysio- ergoterapi Overlæger 4,00 0,00 0,00 Onkologisk Afdeling Overlæger 3,00 0,00 1,00 Røntgen afdelingen Afdelingslæger 4,00 0,00 0,00 Røntgen afdelingen Overlæger 2,00 0,00 0,00 Staben Andet 1,00 0,00 0,00 Staben Øvrige sygeplejersker 1,00 0,00 0,00 Øjen afdelingen Overlæger 2,00 0,00 0,00 Øre-næse-hals afdelingen Afdelingslæger 2,00 0,00 0,50 Ialt 29,89 0,00 1,50 Region Midtjylland total 149,66 13,00 15,50 Note: Alle stillinger er omregnet til fuldtidsstillinger
Vakanceopgørelse pr. 1. november 2017
Vakanceopgørelse pr. 1. november 2017 Antallet af vakante stillinger indenfor forskellige faggrupper på sundhedsområdet i Region Midtjylland er opgjort pr. 1. november 2017. Opgørelsen dækker vakancesituationen
Læs mereomregnet til fuldtidsstillinger
Vakanceopgørelse pr. 1. november 2018 Antallet af vakante stillinger indenfor forskellige faggrupper på sundhedsområdet i Region Midtjylland er opgjort pr. 1. november 2018. Opgørelsen dækker vakancesituationen
Læs mereVakante stillinger omregnet til fuldtidsstillinger ledelsesansvar)
Vakanceopgørelse pr. 1. november 2014 Regionshuset Viborg Koncern HR, Stab Skottenborg 26 8800 Viborg Tel. +45 7841 0700 konchr@rm.dk www.rm.dk Den årlige opgørelse af vakante stillinger inden for forskellige
Læs mereVakanceopgørelse pr. 1. november 2013
Regionshuset Viborg Vakanceopgørelse pr. 1. november 2013 Koncern HR, Stab Skottenborg 26 8800 Viborg Tel. +45 7841 0700 konchr@rm.dk www.rm.dk Den årlige opgørelse af vakante stillinger inden for forskellige
Læs mereVakanceopgørelse pr. 1. 10. 2010. Der fortages halvårlige vakanceopgørelser i Region Midtjylland. Vakanceopgørelserne
Vakanceopgørelse pr. 1. 10. 2010 Der fortages halvårlige vakanceopgørelser i Region Midtjylland. Vakanceopgørelserne gennemføres via en elektronisk (webbaseret) spørgeskemaundersøgelse, og deres sigte
Læs mere'("!("$ " - "."'(" $$1 "!(!"(0" $ 2$ 5(" $ &'("6 %0#$ 1/"%3 %!( " "1""!("!" Heraf vakante stillinger besat med en person fra en anden faggruppe: !
!"#$%$ &'(")*+, & '("!("$ " - "."'(" /"("0""!1 $ &"/'% +"'")*+,-"/2!.#$% "!("3'40""!('("'3'3 "0"$ 0"0", ""1$""'"0 "#$1"%'0#$ $!&"( $ " "%"'0!!$"0"( $$1 "!(!"(0" '"!!/'' "!(!"(0" $ 2$ 5(" $ &'("6 7"""0#$,"/
Læs mereNotat om baggrundsdata til vurdering af efterspørgsel efter speciallæger i Region Midtjylland.
Regionshuset Viborg Koncern HR Sundhedsuddannelser Notat om baggrundsdata til vurdering af efterspørgsel efter speciallæger i Region Midtjylland. Skottenborg 26 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 vus@stab.rm.dk
Læs mereNotat om baggrundsdata til vurdering af efterspørgsel efter speciallæger og speciallægevækst
Notat om baggrundsdata til vurdering af efterspørgsel efter speciallæger og speciallægevækst Dato 8. september 2015 Formålet med dette notat er i del I, at beskrive fordelingen af speciallæger på specialer
Læs mereNotat. Fordeling af udvalgte lægelige uddannelsesstillinger i Region Midtjylland. Bilag a.
Regionshuset Viborg Koncern HR Sundhedsuddannelser Bilag a. Skottenborg 26 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 www.regionmidtjylland.dk Notat Fordeling af udvalgte lægelige uddannelsesstillinger i Region
Læs mereDimensioneringsplan INTRODUKTIONS- OG HOVEDUDDANNELSESFORLØB I SPECIALLÆGEUDDANNELSEN
Dimensioneringsplan 2018-2020 INTRODUKTIONS- OG HOVEDUDDANNELSESFORLØB I SPECIALLÆGEUDDANNELSEN 2017 Dimensioneringsplan 2018-2020, introduktions- og hoveduddannelsesforløb i speciallægeuddannelsen Sundhedsstyrelsen,
Læs mereOpgørelse over fordeling af speciallæger på specialer og afdelinger. Datamateriale på afdelingsniveau
Opgørelse over fordeling af speciallæger på specialer og afdelinger Regionshuset Viborg Koncern HR Sundhedsuddannelser Skottenborg 26 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 vus@stab.rm.dk www.regionmidtjylland.dk
Læs mereVIDEREUDDANNELSE VIDEREUDDANNELSESREGI. . Sagsbehandler
DET REGIONALE RÅD FOR LÆGERS VIDEREUDDANNELSE VIDEREUDDANNELSESREGI IDEREUDDANNELSESREGION NORD Sundhedsstyrelsen Enhed for Uddannelse og Autorisation Islands Brygge 67 2300 København S Att.: Anders Haahr
Læs mereDimensioneringsplan 2013-2017. Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen
Dimensioneringsplan 2013-2017 Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen Dimensioneringsplan 2013-2017 Version: december 2011 Kategori: Faglig rådgivning Hoveduddannelsesforløb 2013-2017
Læs mereDimensioneringsplan 2008-2012. Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen
Dimensioneringsplan 2008-2012 Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen Juli 2007 Hoveduddannelsesforløb 2008-2012 Bemærkninger Almen medicin 240 Udvidelse forudsætter, at der kan
Læs mereDimensioneringsplan INTRODUKTIONS- OG HOVEDUDDANNELSESFORLØB I SPECIALLÆGEUDDANNELSEN
Dimensioneringsplan 2018-2020 INTRODUKTIONS- OG HOVEDUDDANNELSESFORLØB I SPECIALLÆGEUDDANNELSEN 2017 Dimensioneringsplan 2018-2020, introduktions- og hoveduddannelsesforløb i speciallægeuddannelsen Sundhedsstyrelsen,
Læs mereOpslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2016
og besatte hoveduddannelsesforløb i 2016 2017 og besatte hoveduddannelsesforløb i 2016 Sundhedsstyrelsen, 2017. Publikationen kan frit refereres med tydelig kildeangivelse. Sundhedsstyrelsen Islands Brygge
Læs mereDimensioneringsplan 2013-2017. Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen
Dimensioneringsplan 2013-2017 Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen Titel Dimensioneringsplan 2013-2017, introduktions- og hoveduddannelsesforløb i speciallægeuddannelsen Sundhedsstyrelsen,
Læs mereHR nøgletal Kvartalsrapport for 1. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Kvartalsrapport for Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold Indledning...2 2. Fakta vedrørende ansatte...2 Antal ansatte samt antal er...3 Figur Antal
Læs mereNotat om baggrundsdata til vurdering af efterspørgsel efter speciallæger og speciallægevækst
KoncernHR Sundhedsuddannelser Skottenborg 26 8800 Viborg Tlf. 7841 0800 Notat om baggrundsdata til vurdering af efterspørgsel efter speciallæger og speciallægevækst Formålet med dette notat er i del I,
Læs mereDet Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse
Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse Videreuddannelsesregion Nord Videreuddannelsessekretariatet Indberetning af uddannelsesstillinger 2018 Dato Sagsbehandler E-mail og telefon Sagsnr. 20. december
Læs mere2003 Intern medicin: hæmatologi hæmatologi
Specialegruppering af nuværende og udgåede læge Tabellen viser hvorledes de oprindelige er grupperet, og dermed præsenteret, efter de nuværende samt specialet intern medicin. Udgåede er grupperet sammen
Læs mereOpslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017
Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017 2018 Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017 Sundhedsstyrelsen, 2018. Publikationen kan frit refereres med tydelig kildeangivelse. Sundhedsstyrelsen
Læs mereOpslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017
Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017 2018 Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017 Sundhedsstyrelsen, 2018. Publikationen kan frit refereres med tydelig kildeangivelse. Sundhedsstyrelsen
Læs mereDet Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse
Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse Videreuddannelsesregion Nord Videreuddannelsessekretariatet Indberetning af uddannelsesstillinger 2017 Dato Sagsbehandler E-mail og telefon Sagsnr. 1. november
Læs mereHR nøgletal 1. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold Indledning... 2 2. Fakta vedrørende ansatte... 3 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt udviklingen
Læs mereOpslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2018
2019 Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2018 Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2018 Side 2/9 Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2018 Sundhedsstyrelsen, 2019. Publikationen
Læs mereNOTAT Flere korttidsindlæggelser blandt ældre patienter
November 2016 NOTAT Flere korttidsindlæggelser blandt ældre patienter Antallet af korttidsindlæggelser på max. 12 timer er steget kraftigt fra 2009 til 2015, hvor der blandt alle patienter ses en stigning
Læs mereRegion Midtjylland, 15. marts Bilag: Imødekommelse af Sundhedsstyrelsens krav til akutmodtagelse på hovedfunktionsniveau
Region Midtjylland, 15. marts 2007 Bilag: Imødekommelse af Sundhedsstyrelsens krav til akutmodtagelse på hovedfunktionsniveau Bilaget indeholder en aktuel status for antal specialer for alle matrikler
Læs mereHR nøgletal 3. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 2 2. Fakta vedrørende ansatte... 3 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt udviklingen
Læs mereHR nøgletal 3. kvartal 2015
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 2 2. Fakta vedrørende ansatte... 3 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger... 4 Figur 1.
Læs mereHR nøgletal 3. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 2 2. Fakta vedrørende ansatte... 3 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt udviklingen
Læs mereOpslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017
Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017 2018 Opslåede og besatte hoveduddannelsesforløb i 2017 Sundhedsstyrelsen, 2018. Publikationen kan frit refereres med tydelig kildeangivelse. Sundhedsstyrelsen
Læs mere1 a. Antal speciallæger med og uden bibeskæftigelse
5 45 4 35 3 25 2 15 1 5 1 a. Antal speciallæger med og uden bibeskæftigelse Antallet af speciallæger Antal speciallæger med bibeskæftigelse hvortil der er knyttet oplysningsforpligtigelse 1 b. Andel af
Læs mereHR nøgletal 1. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold Indledning... 2 2. Fakta vedrørende ansatte... 3 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt udviklingen
Læs mereDimensioneringsplan 2008-2012. Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen
Dimensioneringsplan 2008-2012 Introduktions- og Hoveduddannelsesforløb i Speciallægeuddannelsen Juli 2007 Hoveduddannelsesforløb 2008-2012 Bemærkninger Almen medicin 240 Udvidelse forudsætter, at der kan
Læs mereDimensioneringsplanen
Høringssvar Dimensioneringsplanen 2013-2017 Region danmark og Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Den Lægelige Videreuddannelse, Region danmark Indholdsfortegnelse.
Læs mereHR nøgletal Kvartalsrapport for 3. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Kvartalsrapport for 3. Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning...2 2. Fakta vedrørende ansatte...3 Antal ansatte samt antal fuldtidsstillinger...4
Læs mereAfgivne strejkevarsler 19. marts 2018
Afgivne strejkevarsler 19. marts 2018 Organisation Driftsenhed m.v. Faggruppe Bemærkninger Fagligt Fælles Forbund (3F) Teknisk Landsforbund - Regionshospitalet Herning - Regionshospitalet Holstebro Hospitalsenheden
Læs mereAnbefalinger vedr. sammensætning af uddannelsesforløb
DASAMS Dansk Samfundsmedicinsk Selskab Anbefalinger vedr. sammensætning af uddannelsesforløb Version og udgave:2.1 Dato: 15.01.2015 Ansvarlig: Anita Sørensen Jf. Bekendtgørelse nr. 1257 af 25/10/2007 er
Læs mereAntal journaler med kontaktperson tildelt senest 72 t/3. besøg
Kontaktpersonordningen, Region Midtjylland 1. halvår 2012 Hospital Afdeling SKS-kode Antal journaler gennemgået ved audit Antal journaler med kontaktperson tildelt senest 72 t/3. besøg Målopfyldelse Antal
Læs mereHR nøgletal Kvartalsrapport for 2. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Kvartalsrapport for 2. kvartal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning...3 2. Fakta vedrørende ansatte...3 Antal ansatte samt antal
Læs mereAftalen omfatter de lægelige chefer, overlæger og afdelingslæger, der er ansat i regionerne.
Lægers bibeskæftigelse status pr. 31. marts 2011 Ifølge funktionærloven kan ansatte uden samtykke fra arbejdsgiveren påtage sig hverv uden for tjenesten, når hvervet kan varetages uden ulempe for arbejdsgiveren.
Læs mereAntal journaler med kontaktpers on tildelt senest 72 t/3. besøg
Kontaktpersonordningen, Region Midtjylland 2. halvår 2012 Hospital Afdeling SKS-kode Antal journaler gennemgået ved audit Antal journaler med kontaktpers on tildelt senest 72 t/3. besøg Målopfyldelse Antal
Læs mereantal felt kar. -- 1 --
SHAK sygehus felt antal kar. recart "sgh" start pos. felter værdisæt bemærkninger 1 3 1 RecArt "sgh" nøgle obligatorisk 2 20 4 SHAKkode NNNN nøgle obligatorisk 3 8 24 DatoFra ÅÅÅÅMMDD nøgle fra og med
Læs mereStillings- og funktionsbeskrivelse for overlæge med speciale i kardiologi ved Medicinsk Afdeling, Regionshospitalet Horsens og Brædstrup
1 Stillings- og funktionsbeskrivelse for overlæge med speciale i kardiologi ved Medicinsk Afdeling, Regionshospitalet Horsens og Brædstrup Stillingens art, organisatoriske indplacering, kompetence og ansvar
Læs mereImplementering af specialiserede funktioner i Region Sjælland proces, indhold og tidsplan.
Implementering af specialiserede funktioner i Region Sjælland proces, indhold og tidsplan. I forlængelse af Sundhedsstyrelsens godkendelse af de ansøgte specialiserede funktioner skal udarbejdes en implementeringsplan
Læs mereBUDGET Udgifter til lægelig videreuddannelse
BUDGET 2020 5. Udgifter til lægelig videreuddannelse Regionsrådets budgetkonference den 17. og 18. september, 2019 Mennesker og Organisation Niels Bohrs Vej 30 9220 Aalborg Øst Uddannelseskonsulent Lotte
Læs mereHR nøgletal Årsrapport Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Årsrapport Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 3 2. Fakta vedrørende ansatte... 4 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt
Læs mereAnnonceopslag VUS - Almen medicin
Annonceopslag VUS - Almen medicin 16 hoveduddannelsesforløb i Almen medicin opslås med ansættelse 1. halvår 2017 Midtjylland, 2. opslag. Stillingerne ansøges på www.videreuddannelsen.dk Det anbefales,
Læs mereBekendtgørelse om uddannelse af speciallæger
BEK nr 1257 af 25/10/2007 (Gældende) Udskriftsdato: 2. februar 2017 Ministerium: Sundheds- og Ældreministeriet Journalnummer: Indenrigs- og Sundhedsmin., Sundhedsstyrelsen, j.nr. 7-702-03-156/1 Senere
Læs meremed Regionshospitalet Viborg) Hospitalsenheden Vest (Regionshospitalet Herning) Århus Universitetshospital, Århus Sygehus
!!" # $% &# Jf. hospitalsplanen, indgår geriatri i Region Midtjyllands planer for fælles akutmodtagelser enten i form af egentlig afdeling/funktion eller i form af aftaler om assistance fra andre hospitaler.
Læs mereBekendtgørelse om uddannelse af speciallæger
Udkast af 28. november 2017 til bekendtgørelse om uddannelse af speciallæger Sundhedsstyrelsen Kapitel 1 Uddannelsen Kapitel 2 Ansættelse Kapitel 3 Etablering af godkendte introduktions- og hoveduddannelsesforløb
Læs mereSvarprocent. Akut indlagte patienters oplevelser: LUP 2017 Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Akut indlagte patienters oplevelser: Svarprocent Spørgeskemaet er udsendt til i alt 66.001 akut indlagte patienter fra perioderne 4. august til 31. august, 3. september til 30. september og 4. oktober
Læs mereSvarprocent. Akut indlagte patienters oplevelser: LUP 2016 Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Akut indlagte patienters oplevelser: Svarprocent Spørgeskemaet er udsendt til i alt 62.735 akut indlagte patienter fra perioderne 4. august til 31. august, 3. september til 30. september og 4. oktober
Læs mereHR nøgletal 2. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 3 Fakta vedrørende ansatte... 4 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt udviklingen
Læs mereDen lægelige videreuddannelse og karrierevejledning
Den lægelige videreuddannelse og karrierevejledning v/ Mads Skipper Formand for Lægeforeningens Udvalg for Uddannelse og Forskning (UUF) KU, 26. september 2012 Karriereafklaring - hvorfor Dagens program
Læs mereHR nøgletal Hospitalsenhed Midt. Hospitalsenhed Midt. Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel
HR nøgletal 2018 Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse... 2 1. Indledning... 3 2. Sygefravær... 4 Sygefravær fordelt på faggrupper...
Læs mereNotat vedr. registrering af lægers bibeskæftigelse
Regionshuset Viborg Koncern HR Notat vedr. registrering af lægers - 2013 Skottenborg 26 8800 Viborg Tel. +45 7841 0700 konchr@rm.dk www.rm.dk Baggrund Regionsrådet vedtog i februar 2010 Retningslinjer
Læs mereAARHUS UNIVERSITET HEALTH
Kommissorium for gennemgang af forskning og faglig udvikling inden for de kliniske specialers faglige områder på tværs af hospitalerne i Region Midtjylland (2013/2014) I samarbejde mellem Region Midtjylland
Læs mereHR nøgletal 2. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 3 Fakta vedrørende ansatte... 4 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt udviklingen
Læs mereOrientering om Region Syddanmarks specialeplan
Fremtidens Sygehuse fra plan til virkelighed Orientering om Region Syddanmarks specialeplan 1 Møde i Sundhedsbrugerrådet 14. maj 2009 Specialeplan hvad er det? Handler om at fordele opgaver mellem forskellige
Læs mereSvarprocent. Akut indlagte patienters oplevelser: LUP 2018 Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Akut indlagte patienters oplevelser: Svarprocent Spørgeskemaet er udsendt til i alt 65.878 akut indlagte patienter fra perioderne 4. august til 31. august, 3. september til 30. september og 4. oktober
Læs mereBekendtgørelse om uddannelse af speciallæger
BEK nr 96 af 02/02/2018 (Gældende) Udskriftsdato: 16. juli 2019 Ministerium: Sundheds- og Ældreministeriet Journalnummer: Sundheds- og Ældremin., Sundhedsstyrelsen, j.nr. 2-1012-317/1 Senere ændringer
Læs mereHR nøgletal 2. kvartal Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 3 Fakta vedrørende ansatte... 4 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt udviklingen
Læs mereNotat vedr. registrering af lægers bibeskæftigelse 2014.
Regionshuset Viborg Koncern HR Notat vedr. registrering af lægers bibeskæftigelse 2014. Skottenborg 26 8800 Viborg Tel. +45 7841 0700 konchr@rm.dk www.rm.dk Baggrund Regionsrådet vedtog i februar 2010
Læs mereRedegørelse. Formål og baggrund
Regionshuset Viborg Koncern HR Sundhedsuddannelser Redegørelse Skottenborg 26 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 www.regionmidtjylland.dk Redegørelse vedr. fordeling af lægelige uddannelsesstillinger i
Læs mereNotat vedr. registrering af lægers bibeskæftigelse 2016
Regionshuset Viborg Koncern HR Notat vedr. registrering af lægers 2016 Skottenborg 26 8800 Viborg Tel. +45 7841 0700 konchr@rm.dk www.rm.dk Baggrund Regionsrådet vedtog i februar 2010 Retningslinjer for
Læs merePeter Ejbye-Ernst og Marie Jakobsen. Sygeplejersker og øvrigt plejepersonale i regionerne
Peter Ejbye-Ernst og Marie Jakobsen Sygeplejersker og øvrigt plejepersonale i regionerne 2007-2013 Sygeplejersker og øvrigt plejepersonale i regionerne 2007-2013 kan hentes fra hjemmesiden www.kora.dk
Læs mereAtlas over Regionernes Fælles Virksomhedsarkitektur. version 1.0
Atlas over Regionernes Fælles Virksomhedsarkitektur version 1.0 Patientens sundhedsvæsen Familielægen er din tovholder i sundhedsvæsenet Du får rådgivning over afstand eller ambulant... Vi følger dig helt
Læs mereHR nøgletal Årsrapport Hospitalsenhed Midt
HR nøgletal Årsrapport Hospitalsenhed Midt Hospitalsenhed Midt Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Indhold 1. Indledning... 3 2. Fakta vedrørende ansatte... 4 Antal ansatte og antal fuldtidsstillinger samt
Læs mereVejledende optageområder for planlagt behandling i Region Midtjylland
Regionshuset Viborg Sundhedsplanlægning Skottenborg 26 DK-8800 Viborg Tel. +45 8728 5000 www.regionmidtjylland.dk Vejledende optageområder for planlagt behandling i Region Midtjylland Det fremgår af hospitalsplanen
Læs mere# $ Anæstesiologi med intensiv afdeling niveau 2 Diagnostisk radiologi Klinisk biokemi
!!" # $ # %&$ Jf. Hospitalsplan for Region Midtjylland vil der være reumatologisk speciallægedækning på samtlige hospitaler med fælles akutmodtagelse, enten i form af en egentlig afdeling/funktion eller
Læs mereVejledende optageområder for hospitalsbehandling i Region Midtjylland
Regionshuset Viborg Sundhedsplanlægning NOTAT Skottenborg 26 Postboks 21 DK-8800 Viborgy Tel. +45 7841 0000 kontakt@rm.dk www.regionmidtjylland.dk Vejledende optageområder for hospitalsbehandling i Region
Læs mereSvarprocent. Akut indlagte patienters oplevelser: LUP 2015 Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Akut indlagte patienters oplevelser: Svarprocent Spørgeskemaet er udsendt til i alt 64.190 akut indlagte patienter fra perioderne 4. august til 31. august, 3. september til 30. september og 4. oktober
Læs mereDimensionering af den lægelige videreuddannelse i Region Syddanmark
Dimensionering af den lægelige videreuddannelse i Region Syddanmark 2008 2012 Med udgangspunkt i vurderinger af det fremtidige behov for læger i Danmark udarbejder Sundhedsstyrelsen bestemmelser for kapaciteten
Læs mereBILAG - DEL II. SPECIALLÆGEUDDANNELSEN - status og perspektivering:
BILAG - DEL II SPECIALLÆGEUDDANNELSEN - status og perspektivering: ENQUETEN 2011 2012 Bilagsfortegnelse Bilag 1. Spørgsmål til enqueten 2011...3 Bilag 2. Svarnøgle til sektion 1 i enqueten...21 Bilag 3.
Læs mereAARHUS UNIVERSITET HEALTH
Kommissorium for gennemgang af forskning og faglig udvikling inden for de kliniske specialers faglige områder på tværs af hospitalerne i Region Midtjylland (2013/2014) i samarbejde mellem Region Midtjylland
Læs mereBrugen af privatpraktiserende speciallæger
Brugen af privatpraktiserende speciallæger En deskriptiv kortlægning af brugen af privatpraktiserende speciallæger i 2008 Notat til Danske Regioner Eskild Klausen Fredslund Jannie Kilsmark Claus Rebien
Læs mereBilag A: Implementering af FMK (dec. 2014)
Bilag A: Implementering af FMK (dec. 2014) Fælles Medicinkort Fælles Medicinkort skal bidrage til, at borgere i Danmark får en korrekt og sikker behandling med lægemidler. For at opnå dette får alle borgere
Læs mereSvarprocent. Planlagt indlagte patienters oplevelser: LUP 2017 Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Planlagt indlagte patienters oplevelser: Svarprocent Spørgeskemaet er udsendt til i alt 34.541 planlagt indlagte patienter fra perioderne 4. august til 31. august, 3. september til 30. september og 4.
Læs mereDimensionering af videreuddannelsen til speciallæge i Region Syd for perioden (Antal årlige opslag).
Bilag nr. RV-7/2008 Punkt nr. 7 Regionalt Rådsmøde 24.01.2008 Dimensionering af videreuddannelsen til speciallæge i Region Syd for perioden 2008-2012 (Antal årlige opslag). Med udgangspunkt i vurderinger
Læs mereSEKRETARIATET FOR LÆGELIG VIDEREUDDANNELSE REGION ØST
SEKRETARIATET FOR LÆGELIG VIDEREUDDANNELSE REGION ØST Sundhedsstyrelsen Enhed for Evidens, Uddannelse og Beredskab Axel Heides Gade 1 2300 København S REGION HOVEDSTADEN REGION SJÆLLAND REGION HOVEDSTADEN
Læs mereForskning og uddannelse Det Regionale Råd december 2012
Forskning og uddannelse Det Regionale Råd december 01 Kombinationsansættelse med forskning Ansættelse i speciallægeuddannelsen kan kombineres med forskningsansættelse på deltid - eller skiftevis på fuld
Læs mereDet Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse Videreuddannelsesregion Nord
Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse Videreuddannelsesregion Nord Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord Dato Sagsnr. -09-09 -0-7-8-8 Lægefaglig indstilling
Læs mereUdviklingen i anvendelsen af FMK
Udviklingen i anvendelsen af FMK Perioden okt. 2014 august 2015 www.regionmidtjylland.dk Indledning Fælles Medicinkort (FMK) er et af de vigtigste nye initiativer ift. patientsikkerheden og FMK er nu det
Læs mereSundhedsstyrelsens administrative vejledning vedrørende ad hoc klassifikation af uddannelsesstillinger i turnus og speciallægeuddannelsen
Sundhedsstyrelsens administrative vejledning vedrørende ad hoc klassifikation af uddannelsesstillinger i turnus og speciallægeuddannelsen ( Til de regionale videreuddannelsesråd for læger og videreuddannelsesråd
Læs mereReferat Uddannelsesudvalgsmøde almen medicin 6. marts 2019 Regionshuset Viborg C1 Parterre. 1. Godkendelse af dagsorden.
Refer Uddannelsesudvalgsmøde almen medicin 6. marts 2019 Regionshuset Viborg C1 Parterre Regionshuset Viborg Sundhedsuddannelser Skottenborg 26 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 www.regionmidtjylland.dk
Læs mereNavngivningsprincipper for klinik, specialer og afsnit
KKOM Oktober 2013 TSJ Navngivningsprincipper for klinik, specialer og afsnit Baggrund Det kan være en udfordring for patienter og pårørende at forstå sundhedsfaglige eller latinske navne og betegnelser
Læs merePå de fem hospitaler med fælles akutmodtagelse er følgende specialer repræsenteret:
!"#!$$% & '#(& Der er 7 fødesteder i regionen: Regionshospitalet Holstebro, Regionshospitalet Herning, Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Randers, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet
Læs mereDagsorden. Dagsordenspunkt 1: Dagsorden. Sagsfremstilling:
Dagsorden Dagsordenspunkt 1: Dagsorden 1. Godkendelse af dagsorden 2. Godkendelse af referat fra møde i Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse d. 22. september 2011. 3. Temamøde om lægelig videreuddannelse
Læs mereErhvervsmæssige kvalifikationer
Spørgsmål til bestemmelse af erhvervet Valg af erhverv 1. 1. 1 Er erhvervet [${Profession}] lovreguleret i jeres medlemsland? - Ja - Nej 1. 1. 2 Hvilke erhvervsmæssige aktiviteter er omfattet af erhvervet
Læs mereSpecialeansøgning til Sundhedsstyrelsens specialeplan Speciale: Intern medicin: geriatri
Specialeansøgning til Sundhedsstyrelsens specialeplan Speciale: Intern medicin: geriatri Region/privat udbyder: Region Midtjylland Dato: 11. januar 2016 Der henvises til Sundhedsstyrelsens publikation
Læs mereUdvalgte nøgletal til opfølgning på udredningsretten. 10. oktober 2013
Udvalgte nøgletal til opfølgning på udredningsretten 10. oktober 2013 Indhold Gennemsnitlig ventetid fra henvisningsdato til 1. kontakt...3 Historiske data fra Venteinfo.dk...3 Antal patienter ventende
Læs mereSvarprocent. Planlagt indlagte patienters oplevelser: LUP 2016 Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Planlagt indlagte patienters oplevelser: Svarprocent Spørgeskemaet er udsendt til i alt 34.678 planlagt indlagte patienter fra perioderne 4. august til 31. august, 3. september til 30. september og 4.
Læs mereKvalitet og dynamik i specialeplanen Det lægefaglige perspektiv
Kvalitet og dynamik i specialeplanen Det lægefaglige perspektiv LVS-medlem af Det Rådgivende Udvalg for Specialeplanlægning Professor i klinisk biokemi, Aarhus Universitetshospital Der var engang Lægen
Læs mereAdministrativ vejledning vedrørende ad hoc supplerende Sundhedsstyrelsen, 1. kontor, d. 1. september 2001.
Sundhedsstyrelsens administrative vejledning vedrørende ad hoc klassifikation af uddannelsesstillinger til supplerende uddannelse i speciallægeuddannelsen ( Til de regionale videreuddannelsesråd for læger)
Læs mere1. Specialespecifikke sundhedsfaglige råd, som vedrører ét lægefagligt eller tandlægefagligt speciale
Sundhedsfaglige Råd & Komiteer Region Hovedstaden KOMMISSORIUM SUNDHEDSFAGLIGE RÅD & KOMITEER I REGION HOVEDSTADEN Kongens Vænge 2 3400 Hillerød Journal nr.: 08011817 Ref.: Lars Kinnerup Tlf.: 3866 6001
Læs mereLands- og landsdelsafdelinger
Lands- og landsdelsafdelinger Oversigt Oversigt over afdelinger på lands- og landsdelssygehuse samt andre institutioner, der varetager lands- og landsdelsfunktioner i henhold til Sundhedsstyrelsens Vejledning
Læs mereEVALUERING AF DEN KLINISKE BASISUD- DANNELSE
EVALUERING AF DEN KLINISKE BASISUD- DANNELSE - EN AFTAGERUNDERSØGELSE RAPPORT UDARBEJDET AF RAMBØLL FOR SUNDHEDSSTYRELSEN AUGUST 2011 INDHOLD 1. Læsevejledning 1 2. Undersøgelsens hovedresultater 2 3.
Læs mereNotat vedr. registrering af lægers bibeskæftigelse 2015
Regionshuset Viborg Koncern HR Notat vedr. registrering af lægers bibeskæftigelse 2015 Skottenborg 26 8800 Viborg Tel. +45 7841 0700 konchr@rm.dk www.rm.dk Baggrund Regionsrådet vedtog i februar 2010 Retningslinjer
Læs mere