Det Lokale Beskæftigelsesråd

Transkript

1 REFERAT Det Lokale Beskæftigelsesråd Mødedato: Tirsdag den Mødested: Hansborg, Østergade 48, 6100 Haderslev Starttidspunkt: Kl. 10:00 Sluttidspunkt: Kl. 10:45 Afbud: Teddy Pedersen, Britta H. Nielsen, Hans Bondo Hansen, Helle B. Nielsen Fraværende: Per Birkelund Bemærkninger: August Kragh deltog under hele mødet

2 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Indholdsfortegnelse Sag nr. Side 94. Godkendelse af dagsorden Godkendelse af referat Medlemmer til Det lokale beskæftigelsesråd Forretningsorden for Det lokale beskæftigelsesråd Budgetoversigt Foreløbig bevilling til Det lokale beskæftigelsesråd Udvikling i ledighed, august 2010 i Syddanmark Organisering af særlig indsats i forhold til afskedigede medarbejdere på LM Glasfiber Orientering fra administrationen Orientering og spørgsmål fra medlemmer Eventuelt... 97

3 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side Godkendelse af dagsorden DIJEST / Dagsorden og tillægsdagsorden blev godkendt. 95. Godkendelse af referat dijest / LBRekstraordinærreferat ( ) Godkendt 96. Medlemmer til Det lokale beskæftigelsesråd DIJEST / 06/2784 Sagsfremstilling I henhold til Lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats, kapitel 7 45 udpeges medlemmerne af de lokale beskæftigelsesråd af Byrådet, og består af følgende: 1. Op til 3 efter indstilling fra Dansk Arbejdsgiverforening (DA) 2. Op til 3 efter indstilling fra Landsorganisationen i Danmark (LO) 3. 1 efter indstilling fra Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd (FTF) 4. 1 efter indstilling fra Akademikernes Centralorganisation 5. Op til 2 efter indstilling fra Danske Handicaporganisationer (DH) 6. 1 efter indstilling fra Praktiserende Lægers Organisation i egenskab af repræsentant for erhvervet praktiserende læger (PLO) 7. 1 efter indstilling fra det lokale integrationsråd i de kommuner, hvor et sådant er nedsat 8. Op til 2 fra relevante lokale foreninger efter indstilling fra de øvrige medlemmer af rådet i forening. I medfør af 45, stk. 4, har Borgmesteren besluttet, at formanden for Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv, er formand for rådet. Formandens suppleant er næstformanden for Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv. Samtidig udpeger Byrådet på samme måde en suppleant for hvert medlem.

4 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 89 Medlemmerne og suppleanterne udpeges for 4 år ad gangen og funktionsperioden regnes fra den 1. juni året efter det kommunale og regionale valgår. I januar 2010 har forvaltningen tilskrevet organisationerne og har på den baggrund modtaget følgende indstillinger: Dansk Arbejdsgiverforening (DA) Medlem Teddy Pedersen Lindab Ventilation A/S Langkær Haderslev Hejsagervej 33B John Carstensen Cawo Byg 6100 Haderslev Anni Sønderjyllands Schondelmeier Fragtservice Bredholm Haderslev Suppleant Brian Rasmussen Lindab Ventilation A/S Langkær Haderslev Landsorganisationen i Danmark (LO) Medlem Keld Pedersen 3F Vojens Allegade Haderslev Helle B. Nielsen FOA Sønderjylland Hærvejen Rødekro John Lauridsen LO Haderslev Clausensvej Haderslev Suppleanter Søren Rishøj Jakobsen Dansk El-forbund Vodroffsvej Frederiksberg C Jytte Andersen Dansk Metal Haderslev A.D. Jørgensens Vej Haderslev Hans Jørgen Rømer Andersen HK Sydjylland Erlevvej Haderslev Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd (FTF) Medlem Hans Bondo Hansen Runebakken Vojens Suppleant Bent Hansen Haderslev Lærerkreds Vestergade 35, Vojens Akademikernes Centralorganisation Har ikke ønsket et medlem i LBR Danske Handicaporganisationer (DH) Har endnu ikke udpeget medlemmer Praktiserende Lægers Organisation (PLO) Medlem Ejner Skytte Ankersen Østergade 10, st Vojens 2 fra relevante lokale foreninger Medlem Britta H. Nielsen A-kasserne Allegade Vojens Medlem

5 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 90 Per Birkelund Suppleant Hans Jørgen Hansen Kursuscentret Haderslev Handelsskole Kroghs Kobbel Haderslev VUC Sønderjylland Simmerstedvej 1, 1 sal 6100 Haderslev Af ligestillingsloven 10 a fremgår, at der fra organisationerne skal foreslås lige mange kvinder og mænd til de lokale beskæftigelsesråd. I tilfælde af, at organisationerne skal indstille et ulige antal medlemmer, skal der stadig foreslås et lige antal af hvert køn, hvorefter Byrådet, ud fra organisationernes forslag, kan vælge hvilke indstillede repræsentanter, der skal udpeges. Procedure Sagen indledes i Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv den 13. august 2010 og afgøres i Byrådet den 26. august Herefter sendes den til orietering i LBR. Tovholder/informationsansvarlig Sekretær for Det lokale beskæftigelsesråd Jesper Stockmarr Indstilling Erhvervs- og Borgerservice indstiller, at Orienteringen tages til efterretning Godkendt 97. Forretningsorden for Det lokale beskæftigelsesråd DIJEST / 06/2784 Sagsfremstilling Formanden foreslog på sidste møde, at formandens suppleant kunne deltage på rådets møder uden stemmeret og i formandens fravær at have stemmeret. Derudover kunne formandens suppleant deltage i formandskabsmøderne. Dette blev accepteret og der fremsendes på baggrund heraf, en revideret forretningsorden, hvor dette er tilføjet. Tovholder/informationsansvarlig Jesper Stockmarr Forretningsorden LBR ( )

6 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 91 Indstilling Erhvervs- og Borgerservice indstiller, at LBR godkender revideret forretningsorden Godkendt 98. Budgetoversigt 2010 DIJEST / Sagsfremstilling Budgetoversigt for 2010 er vedlagt Økonomiske forhold Der er pr. 28. september 2010 uforbrugte midler på kr LBR budget ( ) Indstilling Erhvervs- og Borgerservice indstiller, at Orienteringen tages til efterretning Der er en korrektion til budgetoversigten. Der er således kr af uforbrugte midler. Indstillingen blev godkendt. 99. Foreløbig bevilling til Det lokale beskæftigelsesråd 2011 DIJEST / 06/2784 Sagsfremstilling Efter 47 i lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats, afsættes der årligt et beløb til de lokale beskæftigelsesråd til fremme af særlige virksomhedsrettede lokale initiativer.

7 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 92 Arbejdsmarkedsstyrelsen har i brev vedlagt bilag, med udmelding af fordeling af midlerne for Den samlede bevilling er fordelt efter samme fordelingsnøgle, som anvendes ved opgørelse af det kommunale bloktilskud. Det skal bemærkes, at udmeldingen er med forbehold for finanslovens endelige vedtagelse. Endvidere kan der forekomme mindre justeringer i beløbene som følge af den endelige gennemgang af kommunernes tilbagebetaling af midler for Kommunen betaler udgifterne ved rådets virksomhed, herunder varetagelse af administration, regnskab, revision m.m. af tilskuddet. Tilskuddet kan ikke anvendes til denne administration. Ligeledes kan honorarer, kørselsgodtgørelse og tabt arbejdsfortjeneste til medlemmer ikke afholdes over tilskuddet, herunder heller ikke honorar til den PLO udpegede repræsentant. Det lokale beskæftigelsesråd kan til det efterfølgende år overføre op til 25 pct. af den i bevillingsåret udmeldte bevilling. Økonomiske forhold Den foreløbige bevilling lyder på kr Tovholder/informationsansvarlig Jesper Stockmarr Foreløbig LBRfordeling 2011 ( ) Foreløbig bevilling til LBR 2011 ( ) Indstilling Erhverv og Borgerservice indstiller, at Orienteringen tages til efterretning. Godkendt 100. Udvikling i ledighed, august 2010 i Syddanmark DILOHE / 09/1102 Sagsfremstilling De nyeste tal fra Danmarks Statistik viser, at ledigheden i Syddanmark er faldet med 900 fuldtidsledige sammenlignet med sidste måned. Dermed var der i august måned ledige omregnet til fuldtid og korrigeret for sæsonudsving. Den seneste

8 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 93 måneds fald i ledigheden skal dog tages med et vist forbehold, da der altid er en større statistisk usikkerhed i sommermånederne. Ledighedsprocenten i Syddanmark er på 3,4% af arbejdsstyrken, hvilket er lige under ledigheden på landsplan, som ligger på 3,6%. Midtjylland har den laveste ledighed i Danmark med en ledighed på 3,2%. 3F har den højeste ledighed i Syddanmark med 7,1%, men siden marts 2010 er ledigheden i 3F faldet fra 14,4%. Fag og Arbejde (FOA) har den laveste ledighed med 1,6%. Både mænd og kvinders ledighed er steget som følge af finanskrisen. Kvinder har traditionelt haft en højere ledighed end mænd, men dette har ændret sig under krisen. Mænd har i august 2010 en ledighedsprocent på 3,7%, og kvinder har en ledighedsprocent på 3,1%. De seneste måneder har mændene haft en mere positiv ledighedsudvikling end kvinder. Geografisk er der lavest ledighed i det vestlige Sydjylland, hvor alle kommuner har en ledighedsprocent på under 3,1%. På Fyn har alle, på nær Middelfart, en ledighed på mere end 3,4%. Med en ledighedsprocent på henholdsvis 2,0 og 2,4% af arbejdsstyrken har Billund og Varde den laveste ledighed i regionen. Odense har den højeste ledighed i regionen med 4,3%. Haderslev Kommune har en ledighedsprocent på 3,2% mod 3,3 sidste måned. Procedure Sagen behandles i Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv den 13. oktober Tovholder/informationsansvarlig Helge Gellert. Udvikling i ledigheden i Haderslev, Syddanmark, landsplan (711099) Indstilling Erhvervs- og Borgerservice, Jobcenter, indstiller, at orienteringen tages til efterretning. På mødet blev udleveret oversigt over bruttoledigheden i Haderslev Kommune. Bruttoledigheden er i august måned på 5,1%.

9 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 94 Indstillingen er godkendt 101. Organisering af særlig indsats i forhold til afskedigede medarbejdere på LM Glasfiber DIJEST / 10/20528 Sagsfremstilling LM Glasfiber har indenfor de sidste 2 år afskediget medarbejdere og ud af de afskedigede medarbejdere forventes ca. 825 fortsat at være ledige. Derfor har Jobcentret bestemt sig for, i samarbejde med Region Syddanmark og jobcentrene i Vejen og Kolding, at lave en særlig indsats for denne gruppe. Jobcentret har i samarbejde med Region Syddanmark og jobcentrene i Vejen og Kolding udarbejdet udkast til projektbeskrivelse, tidsplan og organisering af projektet med Kolding Kommune som tilsagnsmodtager. Formålet med projektet er at kompetanceudvikle de ledige medarbejdere og bevare deres tilknytning til arbejdsmarkedet. På arbejdsgruppemødet blev det besluttet, at der snarest skal ansættes en projektleder, som vil være nøglepersonen i projektet. Projektet har en løbetid på 2 år fra indsendelsestidspunktet, hvorfor projektet afsluttes i juni Projektet tænkes faseopdelt, således der igennem planlægningsfasen, projektforløbet og evalueringsfasen inddrages relevante aktører i forhold til projektet. Se bilag "Forslag til tidsplan og organisering af særlig indsats i forhold til afskedigede medarbejdere på LM Glasfiber". Projektet starter ikke op, før Den Europæiske Globaliseringsfond har afgivet tilsagn om støtte. Den Europæiske Globaliseringsfond har ikke nogen tidsfrist for besvarelse af ansøgninger, og det er derfor uvist, hvornår et svar kan forventes. Vurderingen er, at der ikke modtages svar før tidligst ultimo Økonomiske forhold Erhvervs- og Byggestyrelsen har på vegne af Kolding, Vejen og Haderslev Kommuner indsendt ansøgning til Den Europæiske Globaliseringsfond i juni Der ansøges om 55,656 mio kr. Derudover giver Region Syddanmark henholdsvis et tilskud til administration på 1,6 mio kr., Haderslev Kommune kr ,82, Vejen Kommune kr ,76 og Kolding Kommune ,82 kr. De 3,2 mio kr. kan anvendes forud for et eventuelt tilsagn fra Den Europæiske Globaliseringsfond. Økonomiafdelingen i Kolding Kommune oplyser, at midler til

10 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 95 ansættelse af projektleder findes indenfor den økonomiske støtte fra Region Syddanmark og samarbejdsjobcentrene. Midler fra Den Europæiske Globaliseringsfond er øremærkede til anvendelse i forhold til de afskedigede medarbejdere på LM Glasfiber. Ikke forbrugte midler skal returneres til fonden. For Haderslev kommunes vedkommende foreslås egen andel på kr. finansieret via forsørgelsesområdet som ligger under det lovbundne område, hvilket skal ses i sammenhæng med at projektet forventes at have en økonomisk afsmittende effekt i form af mindreudgifter på området. TABEL 1: BEVILLINGS- OG FINANSIELLE ÆNDRINGER Bevillingspåtegning Bevillingsniveau Budgetår Budgetoverslagsår Beløb i kr. D Drift A Anlæg F Finansiering Tillægsbev. og effekt på overslagsår: Udvalget for Arbejdsmarked og Erhvervs og Erhverv - servicerammen - sted D borgerservice xx 527 I ALT - servicerammen Finansiering via: Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv Forsørgelsesområdet det lovbundne område D xx flere -527 I ALT - det lovbundne område Kassebeholdningen F angiver udgifter og - angiver indtægter Procedure Sagen behandles i : Det Lokale Beskæftigelsesråd (LBR) den 12. oktober 2010 Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv den 13. oktober 2010 Økonomiudvalget den 2. november 2010 Tovholder/informationsansvarlig Helge Gellert Forslag til tidsplan og organisering af særlig indsats ift. afskedigede medarbejdere på LM glasfiber ( )

11 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 96 Indstilling Erhvervs- og Borgerservice, jobcentret, indstiller, at Udkast til organisering og tidsplan godkendes Godkendt 102. Orientering fra administrationen DIJEST / Indbydelse årets mentor og årets sociale virksomhed 2010 ( ) Der blev udleveret invitation til job- og uddannelsesmesse Der er kommet dato for efterårets konference med Det Regionale Beskæftigelsesråd, der er den 16. november 2010 kl på Comwell i Kolding. Jesper Stockmarr gav status på samarbejdet mellem de sønderjydske jobcentre Orientering og spørgsmål fra medlemmer DIJEST / Anni Schondelmeier forespurgte, om der kunne gøres en indsats for personer der overgik fra offenligt forsørgelse til løn. Hun oplevede, at have ansatte, der blev trukket 25% i lønnen fordi de havde gæld til SKAT mv. Kunne der etableres en form for rådgivning eller efterværn. Dette undersøges.

12 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side Eventuelt DIJEST / -

13 Det Lokale Beskæftigelsesråd, Side 98 Underskriftsside Finn Lykkeskov Keld Pedersen Teddy Pedersen Solveig Gajda Henny Jacobsen Hans Bondo Hansen Fayaha Fadil Abbas Al- Obydie Helle B. Nielsen John Lauridsen Britta H. Nielsen Per Birkelund Ejner Skytte Ankersen Anni Schondelmeier Jesper Stockmarr