Retningslinjer for behandling af personoplysninger i. Viden til Vækst Detaljeret og konkret undersøgelse af Det Blå Nordjylland

Relaterede dokumenter
PERSONDATAPOLITIK. Indholdsfortegnelse. Kontaktoplysninger ) Generelt om databeskyttelse Gennemsigtighed og samtykke...

Persondatapolitik. Dataansvarlig Paarup Hansen ApS Enghaven Roskilde Danmark CVR-nr.:

Bilag 4 - Spørgeskema

PERSONDATAPOLTIK. Håndtering af personoplysninger om medlemmer, samarbejdspartnere mv. hos Fonden MARCOD

Privatlivspolitik og databehandling i Klinikken Psykolog Allan Blaabjerg

Retningslinjer for behandling af personoplysninger. bestyrelsesarbejde i MARCOD

PRIVATLIVSPOLITIK - MEDLEMSVIRKSOMHEDER OG SAMARBEJDS- PARTNERE

OPLYSNING OM PERSONDATA OM VORES KUNDER

Privatlivspolitik for Konferencesalen/Storcenter Nord

OPLYSNING OM PERSONDATA OM VORES KUNDER

Selskabet har efter lovgivningen pligt til at informere dig om, hvordan Selskabet behandler og videregiver personoplysninger.

PERSONDATAPOLITIK. Indholdsfortegnelse. Kontaktoplysninger... 2

Privatlivspolitik og databehandling i klinikken. Psykologisk Praksis v/ Susanne Scherff

ProTruck A/S er en af Danmarks store leverandører af gaffeltruck, terminaltraktorer, specialmaskiner og øvrige logistikløsninger.

1. Om Petro-chem. Petro-chem Smedeland Glostrup CVR-nr Datasikkerhed er vigtig for os

OPLYSNINGER OM PERSONDATA TIL KUNDER OG ØVRIGE SAMARBEJDSPARTNERE (HERUNDER BEBOERE OG BOLIGFORENINGER)

Studio DNA er en it-virksomhed, der udvikler brugervenlige it-løsninger til optimering af drift og vedligeholdelse af alle bygningstyper.

PRIVATLIVSPOLITIK FOR KUNDER, LEVERANDØRER OG SAMARBEJDSPARTNERE

2.1 Vi behandler persondata og har derfor vedtaget denne persondatapolitik, der beskriver, hvordan vi behandler persondata.

Persondatapolitik. Dataansvarlig Vision Management A/S Kongevejen Holte Danmark CVR-nr.:

PERSONDATAPOLITIK. Kontaktoplysninger ) Generelt om databeskyttelse ) Registreredes rettigheder... 2

OPLYSNINGER OM PERSONDATA TIL KUNDER

Privatlivspolitik for Skagen Varmeværk

Databeskyttelsespolitik

PRIVATLIVSPOLITIK FOR MATCHWORK, OFIR OG BRANDERO

1. Oplysningspligt overfor den registrerede hvor oplysningerne indsamles hos den registrerede

Oplysninger om vores behandling af personoplysninger vi indsamler om dig

Privatlivspolitik. TEKNIK OG MILJØ AffaldVarme Aarhus Aarhus Kommune

Ny persondataforordning - Hvad betyder det for foreningen? Folkeoplysningsudvalget Assens Kommune, 24. maj 2018

RETNIGSLINJER OM SIKRING AF REGISTREREDES RETTIGHEDER

Privatlivspolitik. for SUN DESIGN A/S.

BEHANDLING AF PERSONOPLYSNINGER

Privatlivspolitik og sikkerhed i Green Volcano

Hvis vi har brug for yderligere oplysninger end angivet ovenfor, vil vi orientere dig herom ved indsamlingen heraf.

Som følge af din aftale med Firmaet accepterer du denne privatlivspolitik.

STU Akademiets Persondatapolitik

Hvis du har spørgsmål til denne Privatlivspolitik eller til vores behandling af dine personoplysninger, kan du kontakte os her:

Hvad gør vi med dine personoplysninger?

Retningslinjer for behandling af personoplysninger for kunder og leverandører i med Anker Hansen og Co. A/S ( AHC ) CVR-nr

DK ADVOKATERNE JENS PEDER MATHIASEN ADVOKAT (L) AUT. BOBESTYRER

OPLYSNINGER OM PERSONDATA TIL KUNDER OG LEVERANDØRER

opfylde vores kontraktuelle forpligtelser over for dig, samt at

Privatlivspolitik for

Personoplysninger om kunder og forretningsforbindelser

Aftalen foreligger mellem kunden (i det følgende betegnet Dataansvarlig )

Databeskyttelsespolitik (oplysningspligten)

1.3 Nedenfor fremgår de informationer, der indsamles, herunder hvordan oplysningerne behandles, hvad de bruges til, hvem der har adga ng til

Databeskyttelsespolitik (oplysningspligten)

BILAG 5 DATABEHANDLERAFTALE

Hvem vi er - og hvordan du kan kontakte os Den dataansvarlige virksomheds identitet og kontaktoplysninger

Privatlivspolitik for Molis ApS

Vi sikrer, at dine personoplysninger behandles i overensstemmelse med gældende persondatalovgivning.

Privatlivspolitik KL s behandling af oplysninger om ansøgere og medarbejdere Version 1.0 maj 2018

Datapolitik/databehandlingsrapport

I det følgende kan du læse hvordan vi håndterer dine personoplysninger.

Provas Privatlivspolitik

Foreningens formål med behandling af personoplysninger er at kunne varetage foreningens opgaver.

Alle er til enhver tid velkommen til at rette henvendelse til vores kontaktperson omkring behandling af egne personoplysninger.

Behandling af persondata

EU Persondataforordning GDPR

Hohenwarte IVS privatlivspolitik og Fortegnelse over behandling af Persondata - 7. maj Privatlivspolitik for Hohenwarte IVS

Persondatapolitik vedrørende

Persondatapolitik - Advokatfirmaet Christian Blixen-Thiele

Som dataansvarlig behandler og opbevarer Ø/strøm A/S forskellige personoplysninger, alt afhængigt af hvilken kontakt vi har med dig.

Denne politik er gældende for alle de personlige oplysninger, som du videregiver

Kontaktoplysninger LiebhaverSkovfogeden er dataansvarlig, og vi sikrer, at dine persondata behandles i overensstemmelse med lovgivningen.

Privatlivspolitik (ekstern persondatapolitik)

PRIVATLIVSPOLITIK FOR G&O MARITIME GROUP

PRIVATLIVSPOLITIK MONTAGEBUREAUET APS S AF PRIVATLIVSPOLITIK

Privatlivspolitik KL s behandling af oplysninger om kommunalpolitikere og medarbejdere i kommunerne Version 1.0 maj 2018

Persondatapolitik 1. GENERELT 2. INDSAMLING AF PERSONOPLYSNINGER SAMT FORMÅL OG RETSGRUNDLAG. Member of Epicent Relations Group

Hillerød Affaldshåndtering A/S

Privatlivspolitik for Psykolog Stig Jensen

Privatlivspolitik for Skalberg Selskaber ApS.

Privatlivspolitik for LTECH A/S

Hillerød Spildevand A/S

Bilag A Databehandleraftale pr

Databehandleraftale mellem. Heyloyalty ApS Jens Baggesens Vej Aarhus N Cvr: (i det følgende HL eller databehandleren)

Persondatapolitik for Metropark ApS

Persondatapolitik til ansøgere og rekruttering

Privatlivspolitik for Lichen Sclerosus Foreningen

Persondatapolitik for

Du kan læse mere om dine rettigheder i Datatilsynets vejledning om de registreredes rettigheder, som du finder på

Hos KAISER DOMINO Advokatfirma behandler vi persondata efter følgende 7 principper

Privatlivspolitik for nef Fiber A/S.

Privatlivspolitik (ekstern persondatapolitik)

Privatlivspolitik for Hjernesagen

Bilag B Databehandleraftale pr

Privatlivspolitik for kunder og leverandører hos DFF EDB A.m.b.a.

Behandling af personoplysninger

PERSONDATAPOLITIK FOR CENTER FOR DIGITAL PÆDAGOGIK

Privatlivspolitik for medlemmer af Veganerpartiet

PERSONOPLYSNINGER INDSAMLER

Persondatapolitik for Vores Elnet A/S

Lunar Way Business Privatlivspolitik

Politik Indholdsfortegnelse

Privatlivspolitik for Lenepia.dk

Hvad er persondata? Vi indsamler persondata på flere måder. Vi indsamler og bruger dine persondata til bestemte formål

Persondatapolitik for

Privatlivspolitik for Psykologisk Praksis Camilla Schrøder

Transkript:

Retningslinjer for behandling af personoplysninger i Viden til Vækst Detaljeret og konkret undersøgelse af Det Blå Nordjylland 1. Beskrivelse af afdelingen/enheden hos MARCOD Viden til Vækst Detaljeret og konkret undersøgelse af Det Blå Nordjylland er en undersøgelse/et dataindsamlingsprojekt, hvor hovedformålet har været at indsamle viden om Det Blå Nordjyllands virksomheder og uddannelsesinstitutioner. Dataindsamlingen er fortaget i 2016 af projektassistent Charlotte Grøndahl, der er ansvarlig for projektet og håndtering af dets data. Databearbejdning og analyse er fortsat i 2017 og formelt afsluttet 6. marts 2017 med indsendelse af en slutrapportering til Den Danske Maritime Fond, som har finansieret projektet. Et af projektets hovedformål var at skabe et værktøj til at målrette MARCODs ressourcer til virksomhedernes behov, og de indsamlede data bruges derfor kontinuerligt i MARCODs daglige arbejde. Undersøgelsen skal i øvrigt opdateres, dataindsamlingen vil derfor fortsætte med passende mellemrum. Første opdatering forventes gennemført i efteråret 2018. Det er projektassistent Charlotte Grøndahl, der har udarbejdet disse retningslinjer. 2. Formålet med retningslinjerne Formålet med disse retningslinjer er at beskrive, hvilke data der forefindes under Viden til Vækst, hvordan de opbevares, hvad de anvendes til og hvem der har adgang til dem. Dette sker ikke kun på grund af persondata, men i forhold til Viden til Vækst gør et særligt forhold sig gældende. Dataindsamlingen til projektet har dels bestået af en kvantitativ dataindsamling (spørgeskemaundersøgelse til de nordjyske maritime virksomheder samt data fra nordjyske maritime uddannelsesinstitutioner) og en kvalitativ dataindsamling (interviews med udvalgte virksomheder og uddannelsesinstitutioner). Bortset fra data fra uddannelsesin-

stitutionerne er alle disse data indsamlet med løfte om fortrolighed, hvilket er endnu en god grund til at beskrive, hvordan dataene håndteres. 3. Hvilke personoplysninger indsamles? Som udgangspunkt er der ikke indsamlet personoplysninger i forbindelse med Viden til vækst, der er lagt vægt på at indsamle viden om virksomheder og uddannelsesinstitutioner, som dog, som ovenfor nævnt, er fortrolige. En undtagelse er dog den såkaldte 400-liste, en håndholdt liste, som MARCOD har over maritime virksomheder i Nordjylland. Denne liste indeholder for mange virksomheders vedkommende navnet på en kontaktperson og dennes e-mail på virksomheden. Listen er blevet brugt som grundlag for udsendelse af spørgeskemaundersøgelsen, og persondataoplysningerne ligger derfor også i Enalyzer, det databehandlingssystem, som er blevet brugt til design, opbygning, udsendelse og databehandling af spørgeskemaundersøgelsen. Derudover ligger 400- listen på MARCODs drev i en særlig formatering, som databehandlingssystemet skal bruge. Brugen af kontaktpersoner samt disses e-mails og telefonnumre på virksomheder og uddannelsesinstitutioner har naturligvis også været nødvendig i forbindelse med gennemførsel af interviews. I Viden til vækst er brugt/indsamlet følgende oplysninger: Om virksomhederne - Virksomhedernes navn, adresse, kommune, telefonnummer cvr.-nr., p-nummer, branchekode og branchebetegnelse, om der er tale om et hovedselskab eller ej samt i mange tilfælde en kontaktperson samt dennes e-mail på virksomheden. - For årene 2013-2015 samt forventet 2016 og 2020: o Virksomhedens omsætning. o Hvor stor en procentdel af omsætningen, der er maritim. o Hvor stor en procentdel af den maritime omsætning, der er til direkte eksport. o Antal ansatte. o Heraf ca. årsværk beskæftiget med maritime opgaver. - Virksomhedens vigtigste samarbejdspartnere. - Sektionering af virksomhederne (i hvilken del af den maritime branche opererer de). - Virksomhedernes behov for nye forretningsmodeller eller koncepter, nye teknologier eller viden samt viden fra universiteter mv. - Virksomhedernes interesse for nye retrofit forretninger.

- Information om virksomhedernes lærlinge/elever inden for forskellige fagggrupper: Hvor mange har de, hvor mange er de godkendt til samt om de ser mulighed for at uddanne dem i fremtiden. - Virksomhedernes interesse for MARCODs maritime lærlingeordning. - Hvilke faggrupper virksomhederne har svært ved at rekruttere på nuværende tidspunkt samt faggrupper, som de ser mangel på om 5 år. - Hvilke typer af efteruddannelse virksomhederne gør brug af, hvilke kategorier af medarbejdere virksomhederne efteruddanner samt virksomhedernes udgifter til efteruddannelse i 2015, budget for efteruddannelse i 2016, hvor mange medarbejdere der blev efteruddannet i 2015 og hvor mange medarbejdere der forventes efteruddannet i 2016. - Virksomhedernes vurdering af muligheder og udfordringer for dem selv og den maritime branche samt deres syn på MARCOD. - Ud over fakta om virksomheden (produkter, kunder mv.) lagde virksomhedsinterviewene vægt på at indsamle informationer om samarbejdsmuligheder, vækst og forventninger til MARCOD Om uddannelsesinstitutionerne - For en række udvalgte uddannelser og efteruddannelses/kursustilbud blev der indsamlet data om, hvor mange studerende, der færdiggjorde uddannelserne i perioden 2013-2015. - Ud over fakta om uddannelsesinstitutionernes rammer lagde interviewene vægt på at indsamle informationer om samarbejdsmuligheder og forventninger til MARCOD. - 4. Hvem har adgang til oplysningerne? Hovedformålet med Viden til vækst har været at indsamle viden om Det Blå Nordjyllands virksomheder og uddannelsesinstitutioner bl.a. for at skabe et værktøj til at målrette MAR- CODs ressourcer til virksomhedernes behov. De indsamlede data bliver derfor brugt i mange sammenhænge i MARCODs daglige arbejde f.eks. som screeningsværktøj i forbindelse med diverse vækstprogrammer og erhvervsrettede tiltag, til 1:1 sparring, afdækning af hidtil uudnyttede samarbejdsmuligheder eller som inspiration til emner, der bør tages op på konferencer og netværksmøder. Tilgængeligheden af dataene, særligt for MARCODs konsulenter, er derfor vigtig. Alle data fra spørgeskemaundersøgelsen ligger i databehandlingssystemet Enalyzer, hvortil man kun har adgang via internettet via brugernavn og password. Det er primært projektassistent Charlotte Grøndahl, der tilgår disse data, men i hendes fravær har MARCODs øvrige ansatte også mulighed for tilgå disse data, da MARCOD til dette system kun har ét brugernavn og ét password.

For at øge tilgængeligheden og brugen af data ligger dataudtræk fra Enalyzer, det vil sige grafer og besvarelsesskemaer, også på MARCODs interne drev som elektroniske filer samt i en mappe i printet form. På drevet ligger i øvrigt også alle arbejdsdokumenter f.eks. lydfiler og referater fra interviews i forbindelse med Viden til vækst. Drevet er kun tilgængelig for MARCODs medarbejdere, og mappen opbevares i et aflåst skab. Det skal understreges, at al offentliggørelsen af resultater af Viden til vækst undersøgelsen kun er sket/sker i anonymiseret form. Det er blevet indskærpet overfor alle MARCODs medarbejdere, at de indsamlede data er fortrolige og KUN til intern brug. Ønsker man at offentliggøre data, hvor virksomhedens eller uddannelsesinstitutionens navn fremgår, SKAL der indhentes skriftlig tilladelse fra den berørte virksomhed eller uddannelsesinstitution først. 5. Hvor lagres oplysningerne henne? Se punkt 4. 6. Hvor indhentes personoplysningerne fra? Der er som udgangspunkt ikke indhentet personoplysninger i forbindelse med Viden til vækst. Hvad angår navnene på virksomhedernes eller uddannelsesinstitutionernes kontaktpersoner og deres arbejdsmail og arbejdstelefonnummer, er de indhentet enten via MARCODs konsulenter, personen/virksomheden/uddannelsesinstitutionen selv eller via virksomhedens eller uddannelsesinstitutionens hjemmeside. 7. Til hvilke formål indsamles personoplysningerne? Formålet med at bruge personoplysninger (navne på kontaktpersoner samt deres arbejdsmail og arbejdstelefonnummer)i forbindelse med Viden til vækst er i forhold til udsendelse af spørgeskemaundersøgelsen, at chancen for besvarelse forøges markant, hvis man får fat i den relevante person i virksomheden eller en person, der kender MARCOD. I forhold til interviews er oplysningerne en nødvendighed for at finde ud af, om kontaktpersonen vil være med til et interview samt aftale et konkret tidspunkt for gennemførsel.

De øvrige oplysninger indsamlet i Viden til vækst er en del af den viden, der er grundlaget for en organisation som MARCOD for at kunne agere som videnscenter, brancheudviklingscenter og klyngesekretariat. Derudover henvises til persondataforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter MARCOD må behandle personoplysninger, hvis MARCOD har en legitim interesse heri, og denne vejer tungere end den registreredes interesse i, at oplysningerne ikke bliver behandlet (interesseafvejningsreglen). 8. Hvor længe opbevares personoplysningerne? Viden til vækst er starten på en vidensopbygning, der skal fortsættes og optimeres, så den hele tiden er tilpasset den maritime branches dynamiske karakter, der bliver derfor ikke tale om, at data fra Viden til vækst slettes. Det er meningen, at brugerundersøgelsen skal opdateres enten hvert år som en samlet undersøgelse eller ved løbende kontakt til virksomhederne. 9. Hvem videregives personoplysningerne til? Jf. punkt 4 videregives resultater af Viden til vækst kun i anonymiseret form. Personoplysninger videregives ikke. 10. Hvem overlades personoplysningerne til? Jf. punkt 4 overlades dataene i Viden til vækst ud over til MARCODs medarbejdere kun til firmaet Enalyzer Survey Solution, der står bag spørgeskema/databehandlingsprogrammet Enalyzer, med hvem der skal indgås en databehandleraftale. 11. Overføres personoplysninger til lande uden for EU? MARCOD overfører ikke data fra Viden til vækst til lande uden for EU. Det skal ved indgåelse af databehandleraftale med Enalyzer sikres, at de heller ikke gør det.

12. Hvordan sikres den registreredes rettigheder? I forbindelse med indsamling af data til Viden til vækst er virksomheder og uddannelsesinstitutioner blevet lovet fuld fortrolighed. Skal data optræde i andet end anonymiseret form, SKAL der indhentes skriftlig tilladelse fra de berørte virksomheder eller uddannelsesinstitutioner først. Virksomhederne er dog ikke nødvendigvis klar over, at de står på den såkaldte 400-liste, og at der optræder personoplysninger på den i form af navne på kontaktpersoner og deres mail i virksomheden, derfor vil MARCOD sikre, at den registrerede ved, at der foretages behandling af vedkommendes personoplysninger. Som en del af de fremtidige opdateringer af Viden til Vækst eller andre brugerundersøgelser vil MARCOD derfor afslutningsvis i spørgeskemaet underrette virksomhederne om, at de oplysninger, som er afgivet i forbindelse med undersøgelsen vil blive ajourført og opbevaret indtil næste opdatering finder sted, typisk indenfor 1 år. Fremadrettet vil det også være sådan, at når MARCOD oplyses om, at en kontaktperson stopper hos en virksomhed slettes vedkommendes kontaktoplysninger på listen. Såfremt der måtte opstå en situation, hvor MARCOD får en anmodning om indsigt i personoplysninger fra en registreret, vil MARCOD skriftligt besvare anmodningen og vedlægge dokumentation for, hvilke personoplysninger, som er registreret enten i papirform eller sendt som filer pr. e-mail.