Nyhedsbrev for udsendte

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Nyhedsbrev for udsendte"

Transkript

1 Samlet på Axeltorvet i Fredericia til den 21. fødselsdag - eller var det til den første? Mens vi venter.. på det bedste. Om få dage besøger jeg ISAF hold 14, et besøg, som jeg ser meget frem til. Vi ses. Af regimentschef oberstløjtnant Erik Schwensen, Telegrafregimentet. Kære udsendte! I dette nyhedsbrev har jeg valgt at bringe min tale ved regimentets fødselsdag den 01. november Det gør jeg, fordi talen på samme tid bringer det budskab, jeg gerne vil give jer: At I gør en fantastisk indsats og jeg er dybt taknemmelig for det og fordi talen også bringer en kort status over, hvad vi sammen har gjort og hvilke muligheder det giver andre, hvis de går med på vores vision. I skrivende stund kender vi endnu ikke resultatet af forhandlingerne omkring forsvarsforliget, så vi må væbne os med tålmodighed og håbe 1 Regimentschefens tale ved fødselsdagsparaden 1. noveber Soldater, general, oberster, mine damer og herrer! Sidst vi stod her, fejrede vi 20-årsdagen for vort regiment. I dag står vi her og kan se tilbage på 12 hektiske måneder, de sidste 10 i en helt ny struktur og organisation, som nyt regiment og som Hærens Center for Føringsstøtte og EW. Vi ser tilbage på en lang, nærmest uendelig række af fantastiske resultater, skabt af jer og jeres enheder. Jeres indsats i de internationale operationer er fortsat på et meget højt professionelt niveau og høster stor anerkendelse nationalt og internationalt. Transformationen fra ISAF 12 til 13, 14 og nu snart 15, DCM-kompagniets

2 indsats i Kandahar, EW støtte til Søværnet og vore mange enkeltmands- og kvindeudsendelser er gode eksempler herpå. Jeres indsats herhjemme høster også mange roser fra nær og fjern. Støtten til MNC NE øvelse Crystal Eagle i foråret, Flyvevåbnets og Jægerkorpsets øvelse Night Hawk i efteråret og de mange missionsforberedende aktiviter er blot nogle få eksempler herpå. Jeres indsats i forbindelse med de mange materielanskaffelsesprojekter, som vi har gang i netop nu, er forbilledlig, ikke mindst jeres støtte til vore mange samarbejdspartnere, og vi må ikke glemme den kolossale uddannelses- og kursusmængde, dét fører med sig og som også får en super feedback fra deltagerne, og de kommer jo fra hele Forsvaret. Jeres indsats fra stabenes side, som binder det hele sammen, både når det gælder den daglige drift og når det gælder blikket mod fremtiden i vores studie- og udviklingsarbejde, er uvurderlig. Jo, når I ser tilbage på jeres indsats: SMUK med jeres vidunderlige musik på et utroligt højt niveau, regimentsstaben, HQ-bataljonen, CIS-bataljonen, EW-kompagniet og alle vore foreninger, som utrætteligt støtter os og bakker os op. Så har I mange gode grunde til at være stolt over jeres egen og jeres fælles indsats. Jeg skylder jer alle en stor tak for de resultater, I skaber, og den måde I gør det på. Tusind tak for det! tæller, er vi heller ikke længere i tvivl om. Jeg mener, at vi i dag kan sige, at: Vi er klar til fremtidens udfordringer grib chancen! For mens vi venter på, at det politiske stormvejr omkring fremtidens forsvar har raset ud og snart lægger sig, har vi ikke bygget læhegn. Vi har bygget vindmøller. Den værnsfælles tilgang, konceptet om Tactical Radio teams, samtænkningen og synergierne mellem HQ, CIS og EW, vor måde at lede og styre regimentet på, vores koncept om Mental Fitness og Cyber Warfare er eksempler på vindmøller. Vindmøller der griber og udnytter de dominerende vinde, der netop nu hersker inden for vores faglige speciale, nationalt og internationalt. Om vore kunder vil udnytte strømmen fra vore vindmøller, må tiden vise. Et er dog sikkert. Hvis vi ikke havde bygget vindmøllerne, havde der ikke været noget valg. Det er der nu! Jeg håber, at vinden bærer vores vej, så vi kan give vore kunder fuld valuta for pengene i forhold til vores vision og vore resultater. Samtidig skal vi også være klar over, at det er en politisk proces, som vi som medborgere i et demokrati må respektere, uanset hvad slutresultatet bliver. Endnu engang tusind tak for jeres indsats og tillykke med fødselsdagen! Jeg vurderer også, at vi allerede nu som 10 mdr. gammelt regiment - er nået langt i forhold til de strategiske mål, vi har sat os for På mine besøg hos jer ser jeg flere og flere synlige resultater af vort ledelsesgrundlag. Vores værnsfælles vision er i fokus overalt og det smitter. Vort fokus på at resultaterne skaber vi gennem motivation og kompetenceudvikling, har også båret frugt. Dét er udgangspunktet der 2 God jul og godt nytår til alle jer derude Pas godt på jer selv - og hinanden!

3 Night Hawk Øvelse Night Hawk - værnsfælles føringsstøtte til specialstyrkerne. Af kaptajn Kim Eg Pedersen, S3/ST/CISBTN og premierløjtnant Tommy Gohr Nielsen, FØ/ CISOC/CISBTN. Jeg troede, telegraftropperne var sådan noget med høje master og morsenøgler og så viser det sig, at der findes enheder i hæren, der kan levere feltmæssige IT-løsninger, der bringer os lysår foran vores tidligere muligheder under øvelser. Sådan ca. lød de generelle tilbagemeldinger fra flyvevåbnets personel 3 under årets øvelse Night Hawk, der blev gennemført på Flyvestation Aalborg. Der er ingen tvivl om, at transformationen af de gamle telegrafbataljoner, primært via deltagelse i NRF 14 projektet som føringsstøttebataljon, har tilført den nuværende CIS-bataljon væsentlige og værdifulde kompetencer. Det har vi nok selv været klar over et stykke tid, men nu ved man det også i resten af Forsvaret. Stigende behov for kvalificeret føringsstøtte Night Hawk var oprindelig en øvelse på enkeltmand/patruljeniveau i samvirke med helikopterbesætninger, men øvelsen har over de seneste år løftet sig til også at træne niveauet op til Task Group ved såvel Jægerkorpset som Helikopter Wing Karup. Dermed stiger behovet for føringsstøtte også og da hæren er lead på øvelsen, blev CIS-bataljonen befalet

4 til at stå for netværk og kommunikation. Store forberedelser Øvelsen planlægges i rammen af en Joint Exercise Control Group (JECG), hvor repræsentanter for de enkelte specialer mødes ca. en gang pr. måned og koordinerer. Som værende limen, der binder alt sammen, blev CIS-bataljonen naturligvis repræsenteret i JECG og ikke kun med det formål at indhente informationer til brug for vores egen planlægning, men også i høj grad for at bidrage til processen. Opstilling af Task Group er relativt nyt og øvelsesvirksomhed, hvor nationen selv tilvejebringer føringsstøtten, er begrænset. Derfor fik vi stor mulighed for selv at sætte præg på opgaveløsningen, både med hensyn til, hvordan vi ville opbygge og anvende ITinfrastrukturen på Flyvestation Aalborg, men også på hvilke services, brugerne skulle have til rådighed. Vi kunne derfor i stor udstrækning trække på CISBTN standardløsninger og valgte at bruge FKIT Roaming Clients sammen med eksisterende forbindelser på Flyvestation Aalborg til at binde de enkelte sites sammen og på de enkelte sites udbyde: øvelsesnetværk, FIIN, internet og VoiP. Øvelsesnetværket besluttede vi at lægge så tæt på et missionsnetværk som muligt, hvilket også betød, at de enkelte stabsmedlemmer hurtigt følte sig hjemme bag skærmen. 4 Bedre forberedt næste år Processen stiller dog større krav til fleksibiliteten, idet vi ved udpegningen til opgaven ikke kendte hverken omfang eller tidsrammer. Oprindeligt varslet til en øvelse i uge endte således med deployering og opbygning i uge 38, klarmelding på alle services i uge 39 og derefter næsten tre ugers indsættelse. Det er her vores ønske, at man til 2013 kan træffe nogle mere principielle beslutninger omkring føringsstøttebidrag og starttidspunkt som forudsætning for vores generelle arbejdstidsplanlægning. Omvendt var vi ikke bange for det uklare grundlag, når bare vi identificerer dette i vores opgaveanalyse. Vi kan sagtens deployere uden at kende floorplans og telefonlister forud, det kræver så bare, at det nødvendige personel og reservemateriel er til rådighed. Forud for deployeringen i uge 38 til flyvestation Aalborg lå mange ugers teknisk forberedelse, hvor der bl.a. skulle designes netværk, laves aftaler med andre myndigheder som f.eks. FKIT og gennemføres detaljeret rekognoscering på Flyvestation Aalborg samt på Flyvestation Karup og Skrydstrup, da Control and Reporting Center (CRC) Karup og enkelte personer ved Fighter Wing på Flyvestation Skrydstrup også skulle være med på øvelsesnetværket. Omfanget af føringsstøttebehovet I løbet af de mange møder i rammen af JECG forud for den tekniske forberedelse havde vi fået et godt billede af, hvor meget CIS-støtte BTN skulle levere til øvelsen, og det var ikke lidt. Alt i alt skulle de forskellige netværk designes til at kunne håndtere ca. 400 computere samt knap 200 telefoner. Derudover skulle der støttes med meget andet, som f.eks. 25 storskærme, ca. 60 lejrradioer samt trådløst internet til ca. 800 personer. Mens de tekniske forberedelser var i gang, kom endnu en opgave til listen, nemlig at støtte FMT med et test setup, som blev kaldt SOF C4I test. Denne test, som i bund og grund handlede

5 om at teste mulighederne for i f.eks. et Joint Operation Center at kunne følge de enkelte patruljer og helikoptere på en skærm, havde stor prioritet og der blev lagt meget energi i at få så godt et udbytte ud af denne test som muligt. Service - nødvendighed for andres virke Tirsdag i uge 38 drog 30 soldater med 17 KØTJ og meget store mængder materiel fra Fredericia af sted mod Flyvestation Aalborg for at påbegynde opbygning til øvelsen. Da der skulle etableres CIS-støtte tre forskellige steder på flyvestationen, var styrken delt op i tre grupper, så der kunne arbejdes samtidigt alle steder. Samtidig var der en gruppe hjemme i Fredericia, som havde ansvaret for at opbygge CIS-støtten på Flyvestation Karup og Skrydstrup. Grupperne angreb opgaverne med stor arbejdsvilje, og med deadline tirsdag i uge 39 skulle der arbejdes igennem og det blev der. Tirsdag i uge 39 ankom de første enheder fra flyvevåbnet for at påbegynde deres forberedelser til øvelsen. Flyvevåbnets enheder havde afsat tre dage til at gøre klar til øvelsen. En klargøring, som bl.a. omfattede at sætte sig grundig ind i, hvordan de forskellige netværk og telefonsystemer fungerede. Dette var en meget stor fornøjelse for CIS-styrken at opleve, for ved STAR- TEX var flyvevåbnets enheder klar. Mandag i uge 40 var STARTEX, og det var her, at den leverede CIS støtte skulle stå sin prøve. Grupperne var klar i de enkelte områder til at støtte de ankomne enheder med Oversigt over henvendelser til Servicedesk. 5 at komme i gang på netværkene og IT-teknikerne fik travlt med at få oprettet alle de nyankomne brugere på netværkene. Det var nok meget få, der ikke sov godt den nat. De første dage efter STARTEX gik med at løse diverse fejl og efterkomme diverse ønsker, som ikke var blevet identificeret i forbindelse med de forberedende møder og efterhånden som disse opgaver blev løst, begyndte driftsfasen ligeså stille at indfinde sig. Driftsfasen varede dog ikke mange dage, for allerede onsdag i uge 41 skulle nedbrydningen af CIS-støtten så småt gå i gang. Torsdag i uge 41 var der ENDEX og herefter gik grupperne hurtigt i gang med at få nedbrudt de enkelte områder. En meget ihærdig indsats fra grupperne gjorde, at torsdag var ca. 98% af hele CIS-setupet nedbrudt. Fredag morgen blev det sidste pakket sammen og derefter gik turen atter mod Ryes Kaserne. Alt i alt varede øvelse Night Hawk 24 dage for styrken fra CISBTN og det var 24 meget lærerige dage. Et helt nyt CIS-koncept var blevet testet - endda på en øvelse ikke set større siden NRF 14 engagementet og dette med et rigtig godt resultat og mange rosende ord til følge. God jul og godt nytår - til alle jer derude!

6 Ja, de andre naboer i det østlige Horsenskvarter kørte VW-polo, Renault Clio og Audi A4. Hvad fatter gør er altid det rigtige For nylig var jeg i Horsens for at fotografere en speciel muret postkasse. Postkassen var helt almindelig, men stativet til den var muret og 2,0 meter højt og 1,5 x 1,5 m. Ikke noget man lige render med. Jeg tænkte, hvem pokker får den idé at beskytte en postkasse til 179,- kr, ved at bygge et stativ rundt om den til over kr. Det nåede jeg ikke at tænke færdigt, førend jeg så naboens bil, en Land Rover malet i sand-farverne, som vi kender fra Afghanistan, men denne var på hvide plader. Før jeg fik tænkt mere, kom ejeren hjem i sit lille opklarings-krigs-kamp-køretøj. Okay - så er det helt i orden, at naboen har et specielt postkassestativ. På turen hjem tænkte jeg, hvad ville min kone sige, hvis jeg kom hjem og sagde: Øhh jeg har lige købt en lille kampvogn - er det ikke i orden? LAL/RED 6 I ønskes alle en god jul og et godt nytår

7 Forklædt som voksen Af Leon Lindholm, redaktionen. I dag - den 1. november. Telegrafregimentet fylder 21 år. Nu myndig og voksen. Forstår og lytter vores omgivelser så til os og de ting, vi gør, siger og skriver om regimentet og dets virke i den daglige samtale, nyhedsbreve eller gennem TELE- GRAFEN. Ja, i høj grad bliver vi hørt, læst og forstået - for nu er vi voksne. Den meget målrettede ind- og udadvendte kommunikation og markedsføring har været god i år. Siden regimentets kommunikationsstrategi forelå i januar med regimentschefen, stabschefen, bataljons- og kompagnicheferne i spidsen, er vores budskaber kommet ud. De er blevet hørt, læst og forstået. Alle fra nyeste konstabel til kompagnichefer har vi forstået at fortælle om vores resultater, men stadig fokuseret på de opgaver, der løbende er kommet ind. Overalt i Forsvaret, men også blandt de politiske ordførere og diverse journalister, er der blevet vist, forklaret og fortalt om det, som Telegrafregimentets soldater kan, vil og gør. Vi har synliggjort resultater og kompetencer. Vigtigheden af vores opgaver - for alle andre soldaters virke i kamp og for andre værns opgaveløsning er blevet trukket frem og forklaret igen og igen. Vi kan noget, der har værnsfælles værdi og vi har set fremtiden blive mere og mere parat til at gå værnsfælles på flere opgaveområder. Kommunikation, føringsstøtte og elekronikwarfare på højt teknisk niveau samt tackling af truslerne fra det store cyberspace er alt sammen indenfor de områder, hvor Telegrafregimentet har store kapaciteter og kompetencer. 7 Værnsfælles - mere i fremtiden Politikerne har fået øjnene op for de fordele, der er ved værnsfælles drift. Mange andre steder er man nu godt på vej mod værnsfælles løsninger. Overordnet er det ikke muligt at gøre alle Forsvarets ansatte til fælles målgruppe og til en enhed, det kan man ikke. Vi har forskelligheder i værn, bataljoner, kompagnier m.m., men i stedet for at fokusere på forskellighederne, har vi ved Telegrafregimentet tænkt mere på at arbejde sammen og finde ligheder frem for at differenciere og finde forskelligheder. Der er lavet nye synlige og forståede strategier og arbejdsgrundlag for hele regimentets virke. Store, men opnåelige visioner, og de er kommunikeret ud. Helt ned til enkeltmand er der nu forståelse for, at vi skal kommunikere bedre med andre, høre hvad de siger, og i fællesskab arbejde frem mod de mål, der er sat - med øje for at skabe gode resultater. Resultater vi godt vil måles på - for nu tager vi mod alle relevante udfordringer og opgaver. Vi vil være med forrest på alle plan - vi vil have indflydelse gennem vores resultater. Har soldaten idéer og evner, skal det frem i lyset, kan vi hjælpe med opgaver ud over regimentets egne grænser - så gør vi det. Vi er ikke bange for de andre, eller for at gå værnsfælles. Vi er 21 år og næsten voksne. 21 år eller nyfødt 21 år og voksen - og alligevel Danmarks yngste regiment, for ved årsskiftet til 2012 mistede Telegrafregimentet næsten 300 ansatte. Det krævede store forandringer. Hele regimentet blev tømt - posen rystet - og alle bestemmelser, planer og arbejdsgrundlag blev trimmet og omskrevet. Der var arbejdsgrupper for alt, og alle personelgrupper var

8 repræsenteret - de bedste til hver ting var de, der blev trukket ind. Sammen med et hold af dygtige udstikkere, der kendte regimentet, blev det nye Telegrafregiment sat sammen, så det passede til nutidens opgaver og fremtidens virke. Store tanker, planer og visioner. Arbejdsgrundlaget for regimentets virke er nu næsten på plads her i efteråret, og det arbejde blev gjort godt - og på den rigtige måde. Andre vender nu blikket mod os - det nyeste regiment, hvor alle er med og vil være med. Ikke alle på gulvet hører og forstår alt, men chefer og mellemledere er blevet klædt på til at få kommunikationen ud fra kontorerne ned til den enkelte i både skrift og tale. Alle er nu med til at trække i samme retning og kommunikationen nedad virker i dag meget bedre end nogensinde før. Folk ved godt, hvorfor de har en opgave, og hvordan den skal løses - de byder selv ind på opgaver og alle føler for resultaterne. Der tages ejerskab. Sker der fejl, rettes de, så man lærer af det. Ikke kun så fejlen rettes - se det er kommunikation, der virker. Der er så meget positiv energi, og vi ser igen korpsånden komme tilbage i både store og små ting i hverdagen. Venskaber og fællesskaber blomstrer - af og til også efter arbejdstid. Vi tør godt gå forrest i kampen På fællesværns opgaver - eks. i kampen mod pirater, så vi telegrafsoldater stå for kommunikation mellem skibe, fly, specialkorps og det civile samfund. Nye uddannelser som Tactical Radio Team uddannelsen viser, at vi godt ved, hvad der skal til, og vi kan leverer varen - det har politikerne også set. Her skal nævnes, at der ikke til nogen politikere er nævnt, hvad TGR mener, fremtiden skal bringe. Politikerne er kun blevet informeret om, hvad vi kan, påtænker at gøre, og så har de løbende 8 fået vore resultater gennem TELEGRAFEN, rapporter og ved selvsyn Værnsfælles fremtid På andre kanter er vi også gået værnsfælles. I staben har der været en kort indkøring på to uger, så var sagsbehandlingen på praktikantområdet omlagt til, at være fællesværns landet over. Nu kommer alt pair og henvendelser ind til FPT og går derfra til regimenter, flyve- og flådestationer. Sergent Peter Schmidt er den, der er bedst til dette, så nu leder han det med hård men følsom hånd i samarbejde med regimenterne. Vi fra Telegrafregimentets side har eks. bidraget med et skema lavet af major Gert A. Rasmussen og modificeret af Henrik Schiøler, hvor praktikanternes udstukne navne kopieres over i - herfra er der via referencer og links lavet, så alle deres oplysninger automatisk genereres til adgangskort, spisebilletter, brevlabels, navnelabels og værelseslister. Fra vi modtager en mail, til vi har trukket praktikanternes navne, lavet værelseslister, adgangskort og brev-/navnelabels, går der under 10 minutter. Så det var ikke så farligt at samle den del af administrationen og vores skema er sendt til alle andre, der gerne vil gøre hverdagen lidt lettere. På nævnte måde gøres administrationsdelen af erhvervspraktikken ens i hele Forsvaret. - Vi sparer to-tre timers arbejde for hver praktikuge, og alle skoler og deres uddannelsesvejledere får samme gode og professionelle behandling. Det virker, og vi taler nu sammen på tværs af værn og enheder. Vi tager hinandens praktikanter, hvis eksempelvis et regiments instruktørhold til praktikanterne bliver sat akut i anden opgave. Jo, det er blevet til et godt samarbejde med udbytte for alle parter. Mange andre taler om værnsfælles idéen. Militærpolitiet har uddannelse af MP er flere forskellige steder - det kunne gøres værnsfælles og stadig give masser af gode MP er.

9 - og på samme måde, kan nogle af Telegrafregimentets kompetencer tilbydes værnsfælles. Fremtiden går i værnsfælles retning. Med fokus på bekæmpelse af trusler fra cyberspace, vil man se, at Telegrafregimentet allerede har kapaciteter med det som speciale. Er vi 21 år eller et år? Vi fejre det, selvom det først skulle være 1. januar. Vi overtog den dag som var andre Telegrafenheders oprettelse dato - den 1. november. Men pyt - tillykke med dagen - og jeg håber, at I alle fik lidt at spise til fødselsdagen. Højt humør når de voksne tisser Af Leon Lindholm, redaktionen. For nogle år tilbage var TELEGRAFEN i alle landets medier, da det kom bag på mange, at vi har ligeberettigelse ved Telegrafregimentet trods forskelle. Vi har nogle, der sidder ned og tisser, ander står op og gør det. Uha, uha - store problemer, men ikke for hverken ansatte i Telegrafregimentet, mere for andre udenfor, der ikke troede, at vi altid stod side ved side - eller næsten altid. I Telegrafregimentet bruger alle make up Ingen tvivl om, at daværende regimentschef oberst Ib Bager, sammen med de tre tissende piger, der var afbilledet, fik fortalt familien Danmark, DR1 og TV2 på en god og ærlig måde, at ved Telegrafregimentet er der lige vilkår for kvinder og mænd. På øvelser er der ikke omklædningsrum eller toiletter med ud i skoven. Vi arbejder sammen uanset køn - og i Telegrafregimentet bruger alle samme make-up. Den er i hvide tuber. Fås som creme i farverne grøn, sort eller brun. Jo, der er sket meget i Telegrafregimentets historie. Vi var først med kvinder i stort tal. Vi var først med en kvindelig bataljonschef og først med en kvindelig regimentschef og en kvindelig oberst. Det er toilethumor. Herre-toiletterne på det mondæne Hotel Kronprinds Frederik i Fredericia. En nærsynet pige, en med målebånd og en med forstørrelsesglas holder øje med de besøgende! 9 god jul og godt nytår

... en del af dit professionelle netværk

... en del af dit professionelle netværk TELEGRAFREGIMENTET Forsvarets Føringsstøttecenter... en del af dit professionelle netværk Hele verden som arbejdsplads Til vands, til lands og i luften - nationalt og internationalt Styrkebidrag Når Danmark

Læs mere

LEDELSESGRUNDLAG. 6 pejlemærker

LEDELSESGRUNDLAG. 6 pejlemærker LEDELSESGRUNDLAG 6 pejlemærker Vi er én Helsingør Kommune Vi fremstår som en fælles enhed Vi har et fælles ansvar Vi tænker i helheder Vi har fokus på vores borgere, brugere og ansatte Vi repræsenterer

Læs mere

Forsvarschefens tale ved Flagdagen den 5. september 2013

Forsvarschefens tale ved Flagdagen den 5. september 2013 Forsvarschefens tale ved Flagdagen den 5. september 2013 Deres kongelige højheder, formand for Folketinget, ministre kære pårørende og ikke mindst kære hjemvendte! Hjemvendte denne flagdag er jeres dag.

Læs mere

Fra årets juleteater ET JULESPIL. Muligheder er som solopgange. Hvis du venter for længe, går du glip af dem.

Fra årets juleteater ET JULESPIL. Muligheder er som solopgange. Hvis du venter for længe, går du glip af dem. januar 2010 Bladet for børn og forældre i SFO Lærken & Spurven Fra årets juleteater ET JULESPIL. Muligheder er som solopgange. Hvis du venter for længe, går du glip af dem. SFO Lærken 46317563 SFO Spurven

Læs mere

Mission - Vision - Værdier Flyvevåbnet

Mission - Vision - Værdier Flyvevåbnet Mission - Vision - Værdier Flyvevåbnet Flyvertaktisk Kommando Ledelsessekretariatet Herningvej 30 7490 Karup Produceret i 2013 Formål Denne folder informerer om Flyvevåbnets mission, vision og værdier.

Læs mere

Nyhedsbrev for udsendte

Nyhedsbrev for udsendte Vi planlægger for fremtiden Af regiments- og skolechef, oberst Ib Bager. Kære Soldater. Så nåede vi nu allerede 2/3 hen i det nuværende forlig. Det har været noget af en bøvlet omgang og selv om der er

Læs mere

Nyhedsbrev fra SFO februar 2012

Nyhedsbrev fra SFO februar 2012 Nyhedsbrev fra SFO februar 2012 Kære forældre Som skrevet ud til jer tidligere har vi fået et par nye ansigter i SFO. Shannon er vores nye studerende, som er her ½ år. Kristian er medhjælper og er her

Læs mere

Tormod Trampeskjælver den danske viking i Afghanistan

Tormod Trampeskjælver den danske viking i Afghanistan Beretningen om Tormod Trampeskjælver den danske viking i Afghanistan 25. februar 2009-1. udgave Af Feltpræst Oral Shaw, ISAF 7 Tormod Trampeskjælver får en ny ven Det var tidlig morgen, og den danske viking

Læs mere

Udgives af Telegrafens Venner 1. årgang Nr. 1 Januar 2013

Udgives af Telegrafens Venner 1. årgang Nr. 1 Januar 2013 Udgives af Telegrafens Venner 1. årgang Nr. 1 Januar 2013 Tag bladet med hjem, så familien kan læse om dit arbejde Færdig Blad 1 13.indd 1 1/8/2013 1:55:01 PM Telegrafen INDHOLD 3 UDGIVES AF TELEGRAFENS

Læs mere

Arbejdsmarkedet-mit job

Arbejdsmarkedet-mit job Arbejdsmarkedet-mit job Hæren Skrevet af Jakob Dalgaard Matthiesen 9.a 4. november 2009 Side 1 af 5 Indholdsfortegnelse: 1. De fysiske rammer.side 3 2. Produktionsproces.side 3 3. Arbejdsfunktioner/arbejdsstyrke.side

Læs mere

Sammen er vi stærkere. Stafet For Livet et indblik

Sammen er vi stærkere. Stafet For Livet et indblik Sammen er vi stærkere Stafet For Livet 2016 - et indblik INDHOLDSFORTEGNELSE Indledning Vi fejrer Stafet For Livet 2016 3 Sammen er vi stærkere 4 Hvad betyder Stafet For Livet for Fighterne? 5 Hvad betyder

Læs mere

Forslag til rosende/anerkendende sætninger

Forslag til rosende/anerkendende sætninger 1. Jeg elsker dig for den, du er, ikke kun for det, du gør 2. Jeg elsker din form for humor, ingen får mig til at grine som dig 3. Du har sådan et godt hjerte 4. Jeg elsker at være sammen med dig! 5. Du

Læs mere

Hendes Majestæt Dronningens Nytårstale 2010

Hendes Majestæt Dronningens Nytårstale 2010 Hendes Majestæt Dronningens Nytårstale 2010 Nytårsaften er det skik at se tilbage på året, der gik. Selv kan jeg ikke gøre det, uden først og fremmest at sige tak, når jeg mindes al den venlighed og opmærksomhed,

Læs mere

Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3.

Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3. Uddrag af en team-coachingsession. Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3. Forhistorie. Jeg,Birgitte er tilknyttet som

Læs mere

Manden med stenhjertet

Manden med stenhjertet LEKTIE Manden med stenhjertet Sabbat Lav denne uges aktivitet på side 0. Disciplene spurgte Jesus om tilgivelse. Han reagerede ved at fortælle dem følgende lignelse. Mens du læser, så tænk over, hvilken

Læs mere

Stofkarina Får Hjælp Af Giselle

Stofkarina Får Hjælp Af Giselle Onsdag den 14. januar 2015 Stofkarina Får Hjælp Af Giselle Avisen har så truffet Karina og Giselle og stillet dem et par spørgsmål. Alle Karinas søde små elever tager det rigtig seriøst, så hun er meget

Læs mere

Race report fra Triple Ironman i Lensahn

Race report fra Triple Ironman i Lensahn Race report fra Triple Ironman i Lensahn Jeg vil her skrive lidt om projektet 3 double ironman - fra ide til handling. Da jeg i 2011 gennemførte Copenhagen Challenge, var det en super fed oplevelse, og

Læs mere

ENGAGEMENT FÆLLESSKAB TRIVSEL UDVIKLING GENNEM LÆRING

ENGAGEMENT FÆLLESSKAB TRIVSEL UDVIKLING GENNEM LÆRING TARUP SKOLE ENGAGEMENT FÆLLESSKAB TRIVSEL UDVIKLING GENNEM LÆRING I en tid med forandringer omkring folkeskolen er det afgørende, at vi, som skole, har et fast fundament at bygge udviklingen og fremtiden

Læs mere

Tale til Repræsentantskabsmødet i Sund By Netværket Kære alle!

Tale til Repræsentantskabsmødet i Sund By Netværket Kære alle! Tale til Repræsentantskabsmødet i Sund By Netværket Kære alle! Til jer, der ikke lige kender mig, så hedder jeg Otto Ohrt, og jeg er til daglig leder af vores Sundhedsudviklingsenhed i Aarhus Kommune.

Læs mere

Mennesker Succes Udvikling

Mennesker Succes Udvikling Mennesker Succes Udvikling CoastZone er teambuilding og teamudvikling i hele Danmark. Vi styrker relationerne i jeres team og viser jer vejen til nyt potentiale! »Mennesker med succes skaber udvikling«c

Læs mere

BEMAFD Pixiebog til jobsøgende

BEMAFD Pixiebog til jobsøgende BEMAFD Pixiebog til jobsøgende Tips til jobsøgning Ikke klassificeret Bemandingsafdelingen 19-12-2014 Tips til jobsøgning Denne Pixiebog er inddelt i nedenstående afsnit som du kan springe direkte til.

Læs mere

Bårehold i felten. Uddrag af noter fra observationer

Bårehold i felten. Uddrag af noter fra observationer Bårehold i felten Uddrag af noter fra observationer 1: Vi får et kald til Holst Camping-området, og springer i bilen. Det er en ung pige, de har svært ved at komme i kontakt med. Vi får et fix-punkt at

Læs mere

HENDES MAJESTÆT DRONNINGENS NYTÅRSTALE 2011

HENDES MAJESTÆT DRONNINGENS NYTÅRSTALE 2011 HENDES MAJESTÆT DRONNINGENS NYTÅRSTALE 2011 Året har 365 dage; det er ens for os alle, men hvor virker det forskelligt, når man er barn eller ung, og når man er blevet voksen og efterhånden ældre. Der

Læs mere

Personalepolitik for Aarhus Universitetshospital

Personalepolitik for Aarhus Universitetshospital Personalepolitik for Aarhus Universitetshospital Kære ledere og medarbejdere på Aarhus Universitetshospital Du sidder nu med personalepolitikken for Aarhus Universitetshospital. Personalepolitikken er

Læs mere

2. Kommunikation og information

2. Kommunikation og information 2. Kommunikation og information Historier om Kommunikation livet om bord og information Kommunikation og information er en vigtig ledelsesopgave. Og på et skib er der nogle særlige udfordringer: skiftende

Læs mere

Forsvarets Arkiver - Hvordan griber man det an? -

Forsvarets Arkiver - Hvordan griber man det an? - Forsvarets Arkiver - Hvordan griber man det an? - Hæren bestod af: Infanteriet Rytteriet Artilleriet Ingeniørkorpset Vejkorpset Indtil ca. 1800 Da havde mange kompagnier navn efter kompagnichefen. Indtil

Læs mere

KONFIRMATIONSPRÆDIKEN VESTER AABY 2012 SØNDAG DEN 15.APRIL KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19 Salmer: 749,331,Sin pagt i dag,441,2

KONFIRMATIONSPRÆDIKEN VESTER AABY 2012 SØNDAG DEN 15.APRIL KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19 Salmer: 749,331,Sin pagt i dag,441,2 KONFIRMATIONSPRÆDIKEN VESTER AABY 2012 SØNDAG DEN 15.APRIL KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19 Salmer: 749,331,Sin pagt i dag,441,2 Det måtte ikke være for let. For så lignede det ikke virkeligheden.

Læs mere

Sct. Kjeld. Inden afsløringen:

Sct. Kjeld. Inden afsløringen: Sct. Kjeld Inden afsløringen: Når vi tænker på en ikon, så vil mange af os have et indre billede af, hvordan en ikon ser ud. Hvis vi kunne se disse billeder ville de være forskellige. Ud fra hvad vi tidligere

Læs mere

Kære alle i Flyverhjemmeværnet

Kære alle i Flyverhjemmeværnet HJV FHD U DEC 2015 Kære alle i Flyverhjemmeværnet Så er vi nået til december, hvor det er tid til at kikke tilbage på året der er gået, og samtidigt få taget hul på de mange spændende ting, der ligger

Læs mere

Kære dimittender, kære 9. klasse Så nåede vi til jeres aller sidste dag på Th. Langs Skole. Vi står her i Lunden og mødes for sidste gang.

Kære dimittender, kære 9. klasse Så nåede vi til jeres aller sidste dag på Th. Langs Skole. Vi står her i Lunden og mødes for sidste gang. 1 Kære dimittender, kære 9. klasse Så nåede vi til jeres aller sidste dag på Th. Langs Skole. Vi står her i Lunden og mødes for sidste gang. Vi skal tage afsked med hinanden I skal sige farvel til hinanden.

Læs mere

PS4 A/S. House of leadership. Hvad tærer og nærer på Danske medarbejderes motivation.

PS4 A/S. House of leadership. Hvad tærer og nærer på Danske medarbejderes motivation. PS4 A/S House of leadership Hvad tærer og nærer på Danske medarbejderes motivation. Hvad tærer og nærer på danske medarbejderes motivation? Resultater af motivationsundersøgelse maj 2011 Konsulenthuset

Læs mere

Feltpræst Ulla Thorbjørn Hansen: Tale ved den militære begravelse af konstabel Mikkel Jørgensen fra Toreby Kirke den 3. november 2010 klokken 11

Feltpræst Ulla Thorbjørn Hansen: Tale ved den militære begravelse af konstabel Mikkel Jørgensen fra Toreby Kirke den 3. november 2010 klokken 11 Feltpræst Ulla Thorbjørn Hansen: Tale ved den militære begravelse af konstabel Mikkel Jørgensen fra Toreby Kirke den 3. november 2010 klokken 11 Lad os alle rejse os og høre biblens tale om Guds omsorg

Læs mere

3 skridt nærmere karrieren 30. april 2013

3 skridt nærmere karrieren 30. april 2013 3 skridt nærmere karrieren 30. april 2013 Agenda Forberedelse Hvilken type af job drømmer du om træd 3 skridt tilbage Dine kompetencer - EFU-modellen Vær forberedt og på forkant Kontekst og spørgsmål

Læs mere

Nyhedsbrev for udsendte

Nyhedsbrev for udsendte - 1 - Øvelse, fødselsdag og snart jul Af regiments- og skolechef, oberst Ib Bager. Dette bliver så det sidste nyhedsbrev i år og det sidste for de fleste, inden I roterer hjem igen til Danmark. Herhjemme

Læs mere

Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision

Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision På Waldemarsbo er vores fornemste opgave at højne elevernes selvværd, selvforståelse og selvstændighed, således, at eleverne

Læs mere

Alex. Og den hemmelige skat. Navn: Klasse: Ordklasser 3. klassetrin

Alex. Og den hemmelige skat. Navn: Klasse: Ordklasser 3. klassetrin Alex Og den hemmelige skat Ordklasser 3. klassetrin Navn: Klasse: 1. Skattekortet Her er Alex. Han er en meget glad dreng, for han har lige fået en ny Nintendo. Eller han har ikke fået den, faktisk er

Læs mere

Telegrafregimentet. Forsvarets Føringsstøttecenter. Nyhedsbrev for udsendte. Nr 4 Telegrafregimentet December 2013

Telegrafregimentet. Forsvarets Føringsstøttecenter. Nyhedsbrev for udsendte. Nr 4 Telegrafregimentet December 2013 Telegrafregimentet Forsvarets Føringsstøttecenter Af regimentschef og garnisonskommandant oberst Susanne Bach Bager. Vi afventer i skrivende stund fortsat et implementeringsdirektiv fra Hærens Operative

Læs mere

Glasslibning / maling

Glasslibning / maling Nyhedsbrev fra SFO januar 2013 Kære forældre Godt nytår! Så starter vi op med nye aktiviteter. Der vil dog stadig være tilbagevendende aktiviteter, som børnene er glade for, og vi som personale synes skal

Læs mere

samfundsengageret Jeg stemmer, når der er valg

samfundsengageret Jeg stemmer, når der er valg Jeg ved, hvordan demokrati fungerer i praksis Jeg er samfundsengageret og følger med i det politiske liv Jeg diskuterer samfundets indretning med andre Jeg stemmer, når der er valg Jeg udvikler ideer til

Læs mere

Nyhedsbrev for udsendte

Nyhedsbrev for udsendte Af regimentschef og garnisonskommandant oberst Susanne Bach Bager. Synlige forandringer Forligsstatus Transformationen af hæren er blevet iværksat, men desværre er de værnsfælles projekter endnu ikke omfattet.

Læs mere

Forord. På vegne af Byrådet

Forord. På vegne af Byrådet Sammen er vi bedst - Politik for aktivt medborgerskab Forord Mange borgere bidrager personligt til fællesskabet i Assens Kommune. Det er en indsats, vi i kommunen værdsætter højt, og som vi gerne vil værne

Læs mere

Arbejdspapir. Grib dagen livet venter ikke Navn...

Arbejdspapir. Grib dagen livet venter ikke Navn... Arbejdspapir Grib dagen livet venter ikke 2017 Navn... Din bedst mulige fremtid Livet er det, der sker, mens du har travlt med at lægge andre planer - John Lennon Tiden er nu, og det er tid til at sætte

Læs mere

BIKVA. opsamling fra fokusgruppeinterview. Tusind tak for jeres deltagelse. Andet:

BIKVA. opsamling fra fokusgruppeinterview. Tusind tak for jeres deltagelse. Andet: Andet: Sociale medier i undervisningen fra hvornår? Evt. allerede fra 3. klasse. Computere med fra hvornår? Og hvad må de bruges til? Spilleregler. Kan skolen være en større debattør i Silkeborgs kulturliv?

Læs mere

Den lille dreng og den kloge minister.

Den lille dreng og den kloge minister. Den lille dreng og den kloge minister. Der var engang en minister som var så klog at han kunne undvære hovedet. Han beholdt det dog alligevel, men det havde gjort ingen forskel om han havde mistet det,

Læs mere

Thomas Ernst - Skuespiller

Thomas Ernst - Skuespiller Thomas Ernst - Skuespiller Det er tirsdag, sidst på eftermiddagen, da jeg er på vej til min aftale med den unge skuespiller Thomas Ernst. Da jeg går ned af Blågårdsgade i København, støder jeg ind i Thomas

Læs mere

Mie Sidenius Brøner. Roskilde den 3. marts, 2015

Mie Sidenius Brøner. Roskilde den 3. marts, 2015 FAR- VEL! Roskilde den 3. marts, 2015 Kære dig. Når du læser dette, så forestiller jeg mig, at du enten har været eller er tæt på en døende eller på anden måde har tanker om, at livet ikke varer evigt.

Læs mere

HERMOD-NYT NYHEDSBREV NR. 4, 2015. Velkommen til 4. udgave af Hermod-Nyt, som formidler nyheder og info, der ikke er at finde på hjemmesiden.

HERMOD-NYT NYHEDSBREV NR. 4, 2015. Velkommen til 4. udgave af Hermod-Nyt, som formidler nyheder og info, der ikke er at finde på hjemmesiden. Velkommen til 4. udgave af Hermod-Nyt, som formidler nyheder og info, der ikke er at finde på hjemmesiden. Bestyrelsen håber at Hermods medlemmer vil benytte sig af muligheden for at være med til at fylde

Læs mere

Hold Øje uge 10. Musik på tværs samme fredag 4/4 om aftenen kl. 17. Generalforsamling d. 23/4 kl. 17.

Hold Øje uge 10. Musik på tværs samme fredag 4/4 om aftenen kl. 17. Generalforsamling d. 23/4 kl. 17. Hold Øje uge 10 Foråret arbejder lige så stille på at bryde igennem. Temperaturen er ikke helt forårsagtig (eller er den) men der er mere lys og dermed forår i luften Det kan mærkes på ungerne på den gode

Læs mere

XXXXXXX XXXXXX XX. Få andel i fremtidens TV- og Medietilrettelæggere XXXXX XXXXXX. Vejledning for praktiksteder

XXXXXXX XXXXXX XX. Få andel i fremtidens TV- og Medietilrettelæggere XXXXX XXXXXX. Vejledning for praktiksteder XXXXXXX XXXXX XXXXX XXXXXX XX XXXXXMEDIEHØJSKOLENXXXXXXXX Få andel i fremtidens TV- og Medietilrettelæggere Vejledning for praktiksteder XXXXXX Kære praktiksted Som leder af professionsbacheloruddannelsen

Læs mere

Med Pigegruppen i Sydafrika

Med Pigegruppen i Sydafrika Med Pigegruppen i Sydafrika Fire piger fortæller om turen Af Lene Byriel, journalist I efteråret 2006 rejste 8 unge piger og tre voksne medarbejdere på en 16 dages tur til Sydafrika. Danni, Michella, Tania

Læs mere

af 5 08-04-2016 12:46

af 5 08-04-2016 12:46 I denne udgave af Folk & Sikkerheds nyhedsbrev kan du bl.a. læse om organisationens årsmøde som fandt sted den 8. maj på Ryes Kaserne i Fredericia. Dagen startede med en briefing fra chefen for Hærstaben,

Læs mere

Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision

Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision På Waldemarsbo er vores fornemste opgave at højne elevernes selvværd, selvforståelse og selvstændighed, således, at eleverne

Læs mere

Mindehøjtidelighed og parade ved. ved Trænregimentet. Af Uffe Uhler. Der var indbudt til mindehøjtidelighed

Mindehøjtidelighed og parade ved. ved Trænregimentet. Af Uffe Uhler. Der var indbudt til mindehøjtidelighed Mindehøjtidelighed og parade ved Trænregimentet Af Uffe Uhler Der var indbudt til mindehøjtidelighed og fødselsdagsparade ved Trænregimentet torsdag den 7. maj. Vores forenings fane var sammen med fanerne

Læs mere

PF Formandens Årsfesttale 2017

PF Formandens Årsfesttale 2017 PF Formandens Årsfesttale 2017 Deres Kongelige Højhed, excellencer, ministre, kære undervisere, ansatte og medstuderende. Mine damer og herrer. Rigtig hjertelig velkommen til DTU og Polyteknisk Forenings

Læs mere

UNGE LIGHED FÆLLESSKAB

UNGE LIGHED FÆLLESSKAB UNGE LIGHED FÆLLESSKAB TEMA: Kærester 2. årgang Nr. 2 Juni 2016 mener: Vi unge med særlige behov bestemmer selv, om vi vil have en kæreste. Vi bestemmer selv, hvem vi har sex med. Vi bestemmer selv, hvem

Læs mere

Pilates B Nyhedsbrev Juni 2014

Pilates B Nyhedsbrev Juni 2014 Pilates B Nyhedsbrev Juni 2014 Sommertræning SOMMER! Længe ventet for de fleste den er her nu! Så nyd det hver dag og vær god ved dig selv og din krop. Hvis du skal nyde den skønne danske sommer hjemme

Læs mere

Kommunikationsstrategi for INTERSKOLEN

Kommunikationsstrategi for INTERSKOLEN Kommunikationsstrategi for Kommunikationsstrategien beskriver, hvordan vi kommunikerer ud fra hvilke principper og med hvilke mål. Kommunikationsstrategien er et redskab, der skal medvirke til at udvikle

Læs mere

Alterne.dk - dit naturlige liv. Den smukke og meget charmerende Kira Eggers er kendt for at være noget af et naturbarn.

Alterne.dk - dit naturlige liv. Den smukke og meget charmerende Kira Eggers er kendt for at være noget af et naturbarn. Kira Eggers Tilføjet af Charlotte Rachlin søndag 25. maj 2008 Sidst opdateret tirsdag 01. juli 2008 Den smukke og meget charmerende Kira Eggers er kendt for at være noget af et naturbarn. Det er almindelig

Læs mere

Børn og Unge Nyt nyhedsbrev til medarbejdere i Børn og Unge

Børn og Unge Nyt nyhedsbrev til medarbejdere i Børn og Unge Børn og Unge Nyt nyhedsbrev til medarbejdere i Børn og Unge Byrådet vedtog onsdag den 26. januar en samlet plan for at sikre Aarhus Kommunes økonomi. Beslutningen betyder samtidig en række ændringer i

Læs mere

1 EXT. - LEJLIGHED TAG - DAG 1. Albert (11) leger på taget med sin ven Theodor (11) ALBERT

1 EXT. - LEJLIGHED TAG - DAG 1. Albert (11) leger på taget med sin ven Theodor (11) ALBERT 1 EXT. - LEJLIGHED TAG - DAG 1 Albert (11) leger på taget med sin ven Theodor (11) De laver fakler og leger at de er i krig. BOOM POW! Albert kaster sig ned til jorden og tager en dyb indånding. Han tager

Læs mere

Nyhedsbrev Regnbuen. Oktober Kære forældre.

Nyhedsbrev Regnbuen. Oktober Kære forældre. Kære forældre. Nyhedsbrev Regnbuen Oktober 2016 Efteråret er i fuld gang og vi har nydt det fantastiske vejr, som vi har haft i september. Vi er snart klar til indflytning af børnehaven og med dette nyhedsbrev,

Læs mere

LEDELSE I PRAKSIS VELKOMMEN

LEDELSE I PRAKSIS VELKOMMEN LEDELSE I PRAKSIS VELKOMMEN Dagens program Mål og formål Afsluttende eksamen 18-19/11 2013 Vejen dertil indhold og arbejdet Opholdet sammen hvordan kommer vi frem til en succes? Personlige udbytter hvorfor

Læs mere

Formands Nyt. Nr OK-Klubberne i Danmark * Allégade 2 * 2000 Frederiksberg * tlf.: * ok-klubberne.dk * facebook.

Formands Nyt. Nr OK-Klubberne i Danmark * Allégade 2 * 2000 Frederiksberg * tlf.: * ok-klubberne.dk * facebook. Formands Nyt Nr. 4-2013 Formands Nyt nr.4, december 2013 Kære formænd. Julen er glædens og traditionernes tid, som oftest tilbringes i familiens skød. Det er tidspunktet hvor vi alle bør tænke på dem,

Læs mere

Kære forældre, skolekreds, støtteforening, samt personale på Mammen Friskole og nu også fribørnehave/frivuggestue Tak for sidst, ellers skulle jeg

Kære forældre, skolekreds, støtteforening, samt personale på Mammen Friskole og nu også fribørnehave/frivuggestue Tak for sidst, ellers skulle jeg Kære forældre, skolekreds, støtteforening, samt personale på Mammen Friskole og nu også fribørnehave/frivuggestue Tak for sidst, ellers skulle jeg starte med at sige tusind tak for året 2012, hvor vi kan

Læs mere

Nyt fra Chicago NYHEDSBREV MARTS 2013

Nyt fra Chicago NYHEDSBREV MARTS 2013 Nyt fra Chicago NYHEDSBREV MARTS 2013 Så er der gået et godt stykke tid siden jeg forlod Danmark efter en dejlig lang sommer hjemme. Tiden flyver og jeg kan ikke forstå hvor dagene bliver af. Jeg ved,

Læs mere

Indledning. Hej kære læser. Hjerteligt tak for at du læser med i denne e-bog.

Indledning. Hej kære læser. Hjerteligt tak for at du læser med i denne e-bog. Indledning Hej kære læser Hjerteligt tak for at du læser med i denne e-bog. Jeg hedder Kirsten og er en 24 årig blogger, som interesserer mig for selvkærlighed og personlig udvikling og det at få det bedste

Læs mere

Velkommen til Magdalene Haven

Velkommen til Magdalene Haven Velkommen til Magdalene Haven Vi er glade for, at I har valgt Magdalene Haven og vi håber at I bliver glade for at have jeres barn her i vores hus. Magdalene Haven er en integreret institution bygget i

Læs mere

Vi starter på en frisk her i februar og ønsker dem held og lykke!

Vi starter på en frisk her i februar og ønsker dem held og lykke! BERETNING 2009 Sportsligt har vi haft et godt år på senior siden, hvor serie 3 har formået at holde sig i netop serie 3. I foråret skulle vi afslutte den sidste hele sæson. Inden forårets kampe lå vi lige

Læs mere

Forsvarets. mission og vision

Forsvarets. mission og vision Forsvarets mission og vision Forsvarets mission Ved at kunne kæmpe og vinde fremmer Forsvarets soldater en fredelig og demokratisk udvikling i verden og et sikkert samfund i Danmark Forsvaret Forsvarskommandoen

Læs mere

Mission Værdier Visioner

Mission Værdier Visioner Mission Værdier Visioner 2 MISSION VÆRDIER VISIONER Udgivet af: Psykiatrien i Region Nordjylland, juni 2009 Illustrationer: Marianne Lipschitz Jørgensen Layout/Tryk: PrinfoAalborg/Vester Kopi 3 INDHOLD

Læs mere

Frederik Knudsen til sin Kone Taarup, 18. Maj 1849.

Frederik Knudsen til sin Kone Taarup, 18. Maj 1849. Taarup, 18. Maj 1849. Kære elskede Kone! Dit Brev fra den 11. modtog jeg den 16., og det glæder mig at se, at I er ved Helsen. Jeg er Gud ske Lov også ved en god Helsen, og har det for tiden meget godt,

Læs mere

LEDERPROFIL. God personaleleder. Fagligt kompetent. Resultater. Helheds- og fremtidsorienteret

LEDERPROFIL. God personaleleder. Fagligt kompetent. Resultater. Helheds- og fremtidsorienteret LEDERPROFIL God personaleleder Fagligt kompetent Resultater Helheds- og fremtidsorienteret God ledelse er af afgørende betydning for, at en moderne organisation skaber resultater og er innovativ. Denne

Læs mere

Men det var altså en sommerdag, som mange andre sommerdage med højt til himlen og en let brise. Aksene stod skulder ved skulder og luftes tørhed fik

Men det var altså en sommerdag, som mange andre sommerdage med højt til himlen og en let brise. Aksene stod skulder ved skulder og luftes tørhed fik 16. søndag efter trinitatis I Høstgudstjeneste i Jægersborg med Juniorkoret Salmer: Syng for Gud, 729, vinter er nær, 15, 730, 752 4-5, velsignelsen, 730, sensommervisen. I dag fejrer vi høstgudstjeneste

Læs mere

VORES VÆRDIER. Plejehjemmet Falkenberg - Et godt sted at være. Vi skaber resultater Vi er udviklingsorienterede. Vi forbedrer løbende kvaliteten

VORES VÆRDIER. Plejehjemmet Falkenberg - Et godt sted at være. Vi skaber resultater Vi er udviklingsorienterede. Vi forbedrer løbende kvaliteten Center for Sundhed og Omsorg VORES VÆRDIER Vi skaber resultater Vi er udviklingsorienterede Vi forbedrer løbende kvaliteten Vi skaber en god arbejdsplads Vi har fokus på borgere og brugere Plejehjemmet

Læs mere

Bilag B Redegørelse for vores performance

Bilag B Redegørelse for vores performance Bilag B Redegørelse for vores performance Vores performance finder sted i en S-togskupé, hvor vi vil ændre på indretningen af rummet, så det inviterer passagererne til at indlede samtaler med hinanden.

Læs mere

Lad os sige trosbekendelsen sammen. Vi synger den næste salme, Op al den ting.

Lad os sige trosbekendelsen sammen. Vi synger den næste salme, Op al den ting. Velkommen til friluftsgudstjeneste i Byoasen. Vi har jo virkelig været heldige med vejret, og vi har også virkelig været heldige med musikken, for i dag har vi fornøjelsen af akkompagnement til salmerne

Læs mere

Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine.

Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine. Swiss Alpine 2010. Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine. Brian er min kollega i IBM og Lise har jeg kendt gennem 20 år.

Læs mere

Aalborg Kommunes Fælles Ledelsesgrundlag Januar 2009

Aalborg Kommunes Fælles Ledelsesgrundlag Januar 2009 Aalborg Kommunes Fælles Ledelsesgrundlag Januar 2009 2 Aalborg Kommunes Fælles Ledelsesgrundlag Kære leder i Aalborg Kommune Der skrives og tales meget om nutidige og fremtidige krav til god ledelse. Samfundsudviklingen

Læs mere

Vores værdier er skabt af medarbejderne. Frøs for dig

Vores værdier er skabt af medarbejderne. Frøs for dig Vores værdier er skabt af medarbejderne. Værdisangen er blevet til på et seminar den 15. januar 2005, hvor alle medarbejdere var med til at udarbejde Frøs Værdier. Denne folder er bl.a. udarbejdet på grundlag

Læs mere

Middelfart Kommune Medarbejder- og ledelsesgrundlag

Middelfart Kommune Medarbejder- og ledelsesgrundlag Middelfart Kommune Medarbejder- og ledelsesgrundlag Effektivitet Udvikling Kommunikation Strategi Middelfart Kommune 2015 Oplag: 4.000 stk. Layout og produktion: vielendank.dk MIDDELFART KOMMUNE 2-3 Indhold

Læs mere

Kommunikationspolitik 2014

Kommunikationspolitik 2014 Kommunikationspolitik 2014 Vedtaget af Greve Byråd 25. august 2014 Indholdsfortegnelse Forord Afgrænsning Proces Værdier i kommunikation Intern kommunikation Kommunikation med borgere, virksomheder og

Læs mere

1) Have bruger man om noget permanent: Jeg har en cykel derhjemme.

1) Have bruger man om noget permanent: Jeg har en cykel derhjemme. Få eller have 1) Have bruger man om noget permanent: Jeg har en cykel derhjemme. 2) Få bruger man om en forandring eller udvikling. Derfor er det næsten altid få, når årsagen til forandringen er nævnt

Læs mere

Nyhedsbrev for udsendte

Nyhedsbrev for udsendte Oberts Susanne Bach Bager. Der er nok at tage fat på Af regiments- og skolechef oberst Susanne Bach Bager. Kære soldater. Tak for jeres imødekommenhed under mit besøg ved ISAF i oktober måned. Jeg fik

Læs mere

Ingenting Første udkast. Benjamin Dahlerup ONLINE KOPI FRA BENJAMINDAHLERUP.COM. En historie om økonomi og kærlighed

Ingenting Første udkast. Benjamin Dahlerup ONLINE KOPI FRA BENJAMINDAHLERUP.COM. En historie om økonomi og kærlighed Ingenting Første udkast Af Benjamin Dahlerup ONLINE KOPI FRA BENJAMINDAHLERUP.COM En historie om økonomi og kærlighed Benjamin Dahlerup (C) 2014 Dette manuskript må ikke produceres uden forudgående aftale

Læs mere

Nyhedsbrev for udsendte

Nyhedsbrev for udsendte Plan for inplementering af forliget Af regimentschef og garnisonskommandant oberst Susanne Bach Bager. Jeg kan, når jeg kommer rundt til enhederne, tydeligt fornemme, at usikkerheden om Forsvarets fremtidige

Læs mere

Fælles info. Nyhedsbrev Fritterhøjen uge 10+11 2011

Fælles info. Nyhedsbrev Fritterhøjen uge 10+11 2011 Fælles info Fastelavn. Forrige mandag var der fastelavn! Her bringes lidt foto fra arrangementet. En helt særlig tak skal lyde til de mange forældre som bagte fastelavnsboller og til Schweizer Bageriet

Læs mere

Guide: Sådan lytter du med hjertet

Guide: Sådan lytter du med hjertet Guide: Sådan lytter du med hjertet Når du i dine kærlighedsrelationer er I stand til at lytte med dit hjerte, opnår du som oftest at kunne bevare det intense og mest dyrebare i et forhold. Når du lytter

Læs mere

Velkommen til Valdes Børnehus - Vuggestue

Velkommen til Valdes Børnehus - Vuggestue Velkommen til Valdes Børnehus - Vuggestue Overgang fra hjem til vuggestue. Vuggestuen er ofte barnets første rigtige møde med nye og anderledes omgivelser, hvor det indgår i en sammenhæng med andre børn

Læs mere

Ledelse og kommunikation

Ledelse og kommunikation Ledelse og kommunikation Anders Moestrup Uddannet officer i Livgarden & Forsvarets HR-uddannelse, pt. master i organisationspsykologi på RUC Leder gennem mere end 10 år ved Livgarden Kompagnichef, Chef

Læs mere

Stiftelsesfesten 2013 Af Uffe Uhler

Stiftelsesfesten 2013 Af Uffe Uhler Stiftelsesfesten 2013 Af Uffe Uhler Stiftelsesfesten 2013 var helt som stiftelsesfesten plejer at være næsten da. Den blev holdt den første lørdag i april i stedet for den sidste lørdag i marts, hvor den

Læs mere

Nyhedsbrev til 0. og 1. årgang

Nyhedsbrev til 0. og 1. årgang skillema-dinke-du hør på Søren Banjomus, han spiller nemlig nu. skillema-dinke-du kom og syng og dans med os, det syns vi, at I sku Vi glæder os til juleaften, så blir træet tændt og vi får fine julegaver,

Læs mere

Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening.

Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening. Generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening 26. marts 2012 Formandens årsberetning Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening. Dette er min

Læs mere

Visuel profil Forsvaret 2002

Visuel profil Forsvaret 2002 Visuel profil Forsvaret 2002 En samlet forsvarsprofil Forsvaret gennemgår i disse år en rivende udvikling, der stiller store krav til os på flere områder. Kursen for fremtiden er sat i Vision 2010, og

Læs mere

Fredag den 9. juli Afgang fra klubben kl. 14. Bussen og de medfølgende forældres biler blev proppet til det yderste med bagage og mad til de 7 dage.

Fredag den 9. juli Afgang fra klubben kl. 14. Bussen og de medfølgende forældres biler blev proppet til det yderste med bagage og mad til de 7 dage. Kofucamp 2010 Teams: Team 1: Sempai Laurits Team 2: Sempai Mads Team 3: Sempai Monica Team 4: Sempai Sebastian Fredag den 9. juli Afgang fra klubben kl. 14. Bussen og de medfølgende forældres biler blev

Læs mere

Go Network. Netværk Relationer Branding. Balticagade 12D 8000 Aarhus C (+45)

Go Network. Netværk Relationer Branding. Balticagade 12D 8000 Aarhus C (+45) etwork Netværk Relationer Branding Mere end 70% får job gennem netværk Netværk, relationer og evnen til at tiltrække en kommende arbejdsgiver er afgørende, når vi gerne vil videre i karrieren i dag. Vi

Læs mere

Der var engang en ung konge, som regerede et lille land. Han boede i et slot sammen med sine tjenere, men han havde ikke nogen hustru.

Der var engang en ung konge, som regerede et lille land. Han boede i et slot sammen med sine tjenere, men han havde ikke nogen hustru. Der var engang en ung konge, som regerede et lille land. Han boede i et slot sammen med sine tjenere, men han havde ikke nogen hustru. Hver uge plejede han at køre ud i sit rige for at se til, at alt gik,

Læs mere

Nyhedsbrev for udsendte

Nyhedsbrev for udsendte Fortsæt med at vise flotte resultater Af regimentschef oberstløjtnant Erik Schwensen, Telegrafregimentet. Kære Udsendte! Tusind tak for din og jeres indsats under fjerne og fremmede himmelstrøg. En indsats,

Læs mere

Hvem er Serafim? Serafim er en lille engel, som kommer til

Hvem er Serafim? Serafim er en lille engel, som kommer til Forord Små historier, som jeg har hørt fra Serafim Hvem er Serafim? Serafim er en lille engel, som kommer til mig i nattens stille timer og fortæller alle de historier, som jeg skriver. Det er ikke mine

Læs mere

Nyhedsbrev. Velkommen. De gode historier MG- U D V I K L I N G

Nyhedsbrev. Velkommen. De gode historier MG- U D V I K L I N G MG- U D V I K L I N G - C e n t e r f o r s a m t a l e r, d e r v i r k e r E - m a i l : v r. m g u @ v i r k e r. d k w w w. v i r k e r. d k Nyhedsbrev N u m m e r 1 2 J u l i 2 0 1 4 Velkommen I d

Læs mere