Branchevejledning. lastning. og losning. af fly. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Branchevejledning. lastning. og losning. af fly. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros"

Transkript

1 Branchevejledning lastning og losning af fly Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

2 branchevejledning lastning og losning af fly

3 1 Vejledningens indhold Forord... 2 Indledning... 3 Retningslinjer for at planlægge og tilrettelægge løfte- og bærearbejdet hensigtsmæssigt Arbejdstilsynets vejledende vægtgrænser Vægtgrænser ved lastning og losning af fly Mærkning og vægtgrænser for bagage... 8 Mulighed for erstatning af løft og bæring med skub og træk... 9 Anvendelighed af tekniske hjælpemidler i forhold til lastrummets udformning Tekniske hjælpemidler til håndtering af bagage i lufthavne Mobile transportbånd- rampesystemet Hjælpeudstyr til løft Bagagebånd Bagagevogne Containere Pladsforhold ved manuel håndtering Valg af teknisk løsning Vedligehold af de tekniske hjælpemidler Termiske forhold Personlige værnemidler og beklædning Helkropsvibrationer Arbejdets organisering og information Mulighed for jobrotation Instruktion og oplæring Adresser... 19

4 2 branchevejledning lastning og losning af fly Forord Lastning og losning af fly i danske lufthavne finder sted under forhold, der er under indflydelse af flere forskellige virksomheders samarbejde - dog primært mellem lufthavnene, flyselskaberne og handlingsfirmaerne. Lastnings- og losningsopgaver udføres i tre hovedområder ind i lufthavne og ved flyet: Ved bagagesorteringen med efterfølgende lastning eller losning af bagagevogne og containere Ved flyside I flyets lastrum. Arbejdsmiljøet er præget af, at der skal håndteres meget forskelligartede bagageenheder i vægt, størrelse og håndterbarhed, og at bagageenhederne er accepteret til håndtering i et samarbejde mellem primært tre forskellige virksomhedstyper, men reelt set et samarbejde, der er spredt ud på verdensplan. Når lastlugen åbnes på et udenrigsfly, og arbejdet med at losse påbegyndes, træder medarbejderen ind i et andet lands arbejdsmiljø, hvor handlingmedarbejdere skal følge de danske arbejdsmiljøregler. Som hovedregel er der en relativ kort responstid fra bagagen modtages af handlingspersonel til, den skal ligge lastet i flyets lastrum. På visse ruter foregår en flyvending på under en halv time. Lastning og losning i flyets lastrum finder sted i et arbejdsmiljø, der er defineret af flyselskabernes valg af flytype og dermed flyets indretning med dimensioner af f.eks. adgangsforhold og frit arbejdsrum. Af hensyn til flysikkerheden skal flybesætningens lasteanvisninger følges, og tungere byrder kan dermed ikke altid håndteres under de mindst belastende forhold, men arbejdet skal planlægges, så det kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt forsvarligt. Flycontainere kan på samme vis som flytyper være konstrueret og indrettet forskelligt, og specielt lukkede containere kan udgøre et arbejdsmiljøproblem. Udviklingen i konstruktion af mindre flytyper vanskeliggør lastning og losning. I stedet for at udruste mindre og mellemstore fly med laste/lossesystemer af hensyn til effektivitet og arbejdsmiljø, går udviklingen i modsat retning. For at mindske flyvægt og dermed forbedre brændselsøkonomien bliver installerede systemer fjernet, eller installation af forberedte systemer undlades. Dette arbejdsmiljø stiller store krav til organiseringen, tekniske hjælpemidlers udformning og hurtig reaktion og fleksibilitet af den enkelte medarbejder. Arbejdstilsynet har haft branchevejledningen til gennemsyn og finder, at den er i overensstemmelse med arbejdsmiljølovgivningen. Arbejdstilsynet har alene vurderet branchevejledningen, som den foreligger, og har ikke taget stilling til, om den dækker samtlige relevante emner for det pågældende område. Hjælp os med at gøre materialerne bedre! BAR transport og engros anvender brugernes bedømmelse af materialerne til at blive bedre. Materialerne evalueres i en vis periode efter deres offentliggørelse. Alle kan bidrage til evalueringen på hjemmesiden

5 3 Indledning Lastning og losning af fly foregår under meget forskellige vilkår, fra ren manuel håndtering med træk, skub, bæring og løft af byrder til fuld mekanisering. Denne branchevejledning kan give inspiration til at planlægge og tilrettelægge arbejdet, således at den samlede belastning reduceres. Branchevejledningen vægter væsentligheden i at reducere den samlede daglige løftemængde i videst mulige omfang og erstatte manuel håndtering med enkeltløft og bæring med skub og træk af understøttet byrde og brugen af effektive tekniske hjælpemidler samt arbejdsstedets indretning. Den ergonomiske belastning varierer meget alt efter f.eks. flytyper, men kan i mange situationer begrænses ved brug af tekniske hjælpemidler. Denne branchevejledning forholder sig ikke til enkelt-løft. De enkelte isolerede løft, som indgår i den samlede daglige løftemængde, kan i sig selv være belastende afhængig af vægten, varigheden af løftearbejdet, frekvensen af løft, de fysiske rammer og den anvendte arbejdsteknik. Læs mere om enkelt-løft i Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros øvrige materialer på eller se Arbejdstilsynets vejledning D.3.1, Løft, træk og skub på Arbejdet foregår tre forskellige steder: Inde i lufthavnen ved bagagesorteringen med efterfølgende lastning eller losning af bagagevogne og containere Ved flyside I flyets lastrum.

6 4 branchevejledning lastning og losning af fly Cargoterminalerne, hvor der foregår forskellige former for håndtering af gods fra fly og check-in med indskrivning af bagage, er ikke omfattet af denne branchevejledning bortset fra krav til vægtmærkningen af godset. De væsentligste faktorer for et sikkerheds- og sundhedsmæssigt forsvarligt arbejde ved lastning og losning af fly er: Vægtgrænser ved løfte- og bærearbejdet Mulighed for erstatning af løft og bæring med skub og træk Bagagens udformning, løsthængende seler og stroppehanke Lastrummets udformning Lufthavnens bagageanlæg Adgang til tekniske hjælpemidler og valg af disse Arbejdets organisering og information Instruktion Termiske forhold Personlige værnemidler og beklædning Vedligehold af de tekniske hjælpemidler Helkropsvibrationer Mulighed for jobrotation Flyvending. Flere arbejdsgivere der lader arbejde udføre på samme arbejdssted og alle, der er beskæftiget på samme arbejdssted, skal samarbejde om at skabe sikre og sunde arbejdsforhold for alle beskæftigede. Det er som udgangspunkt et fælles ansvar mellem flyselskaber, handlingselskaber og lufthavne at sikre, at arbejdsmiljøet ved lastning og losning af fly kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt forsvarligt.

7 5 Retningslinjer for at planlægge og tilrettelægge løfte- og bærearbejdet hensigtsmæssigt Løfte- og bærearbejdet rummer en risiko for skader på bevægeapparatet med følgende lænderygbesvær. Dette er dels dokumenteret i forskellige undersøgelser, og dels fremgår det klart ved en gennemgang og risikovurdering af de forskellige typer af arbejdsopgaver, som kan forekomme. Stort set alle de risikomomenter, der kan give lænderygbesvær, forekommer i forskellig grad ved lastning og losning af fly. Samtidig er der også udviklet en lang række tekniske hjælpemidler, der helt eller delvis kan reducere belastningen. Etablering af et sikkert og sundhedsmæssigt forsvarligt arbejde med lastning og losning af fly er en meget kompliceret opgave, hvis den skal lykkes under hensyntagen til alle de interesser, der er forbundet med moderne international luftfart. Et af midlerne kan være etablering af enkle vægtgrænser for det daglige laste- og lossearbejde. Vægtgrænser for løfte- og bærearbejdet er i sig selv en vanskelig opgave, fordi dokumentationen er behæftet med betydelig usikkerhed. Kun under kontrollerede forsøgsforhold med simple belastningsmodeller kan der opnås en rimelig grad af dokumentation for vægtgrænser. Laste- og lossearbejdet er meget langt fra disse kontrollerede forsøgsmodeller, og det vil normalt veksle meget mellem forskellige belastningsgrader. AMI har i et meget omfattende dokumentationsstudie fra efteråret 2001 (AMI dokumentation 7) gennemgået den internationale videnskabelige litteratur vedrørende de faktorer, der øger belastningsforholdene under løft. Det er såvel i epidemiologiske studier som i forskellige eksperimentelle undersøgelser dokumenteret, hvorledes enkeltfaktorer som øget byrdevægt, øget rækkeafstand, øget acceleration, forskellige former for besværlig arbejdsstilling, antal løft pr. tidsenhed og psykiske faktorer hver for sig har indflydelse på lænderygbesvær og risiko for skader på lænderyggen. I nogle af disse studier er der beskrevet forskellige typer af vægtgrænser i form af sondringer over/ under forskellige værdier. De varierer en del, og der er internationalt forskellige opfattelser af, i hvilken udstrækning de kan overføres til arbejdspladserne som vægtgrænser. I den videnskabelige litteratur, der er udkommet siden 2001, er dette billede ikke ændret. Arbejdstilsynets vejledende vægtgrænser Arbejdstilsynet opererer i At-vejledning D.3.1, Løft, træk og skub, september 2005 med en samlet vægt pr. arbejdsdag på: Ca. 10 tons pr. dag for løft tæt ved kroppen (vægtenheder under 11 kg. medregnes ikke) Ca. 6 tons pr. dag for løft i underarmsafstand (vægtenheder under 7 kg. medregnes ikke) Ca. 3 tons pr. dag for løft i ¾-armsafstand (vægtenheder under 3 kg. medregnes ikke). Disse tal skal ifølge vejledningen reduceres, når der foreligger forværrende faktorer, hvoraf mange er detaljeret beskrevet i vejledningen. En begrundelse med udgangspunkt i den videnskabelige litteratur for de anførte vægtgrænser, foreligger ikke i vejledningen. En detaljeret overførelse af Arbejdstilsynets retningslinier i At-vejledning D.3.1. til hverdagen i en mellemstor og stor lufthavn er vanskelig. Dels er der en høj grad af kompleksitet i de forskellige typer af arbejdsopgaver over arbejdsdagen. Dels er der ved de enkelte arbejdsopgaver mange forskellige mulig-

8 6 branchevejledning lastning og losning af fly heder for tekniske aflastninger, der mindsker den umiddelbare risiko. I små lufthavne med få handlinger pr. døgn er der ikke et tilsvarende problem og heller ikke et tilsvarende behov. Vægtgrænser ved lastning og losning af fly De enkelte medarbejdere vil i løbet af en typisk arbejdsdag have flere slags arbejdsfunktioner med forskellige arbejdsindretninger, pladsforhold og typer af løft. Lastnings- og losningsopgaver ved flyside - med hensigtsmæssig indretning og anvendelse af hensigtsmæssig arbejdsteknik kan nogle løft udføres tæt ved kroppen og andre mellem underarmstand og ¾ arms rækkeafstand. Lastnings- og losningsopgaver i lastrum - med fuld frihøjde, hensigtsmæssig indretning og anvendelse af hensigtsmæssig arbejdsteknik kan nogle løft udføres tæt ved kroppen og andre mellem underarmstand og ¾ arms rækkeafstand. I bagageterminal - med hensigtsmæssig indretning og anvendelse af hensigtsmæssig arbejdsteknik er det ofte muligt, at løfte tæt ved kroppen eller i underarmsafstand. Her er det ofte også muligt at skubbe og trække bagagen til vogn i stedet for at løfte. Er indretningen ikke hensigtsmæssig, og er anvendelsen af en hensigtsmæssig arbejdsteknik derfor ikke mulig, skal den samlede daglige løftemængde reduceres ud fra en konkret risikovurdering. En hensigtsmæssig indretning med mulighed for anvendelse af en hensigtsmæssig arbejdsteknik er i denne branchevejledning defineret som; gode pladsforhold der muliggør stående arbejdsstilling og brug af velfungerende materiel, så sundhedsskadelige skæve løft, løft under knæhøjde og løft over skulderhøjde ikke er nødvendige samt effektiv instruktion og en hensigtsmæssig arbejdsbeklædning og brug af værnemidler.

9 7 Ved lastningsopgaver i lastrum med lav frihøjde, hvor der ikke kan anvendes hensigtsmæssig arbejdsteknik, herunder stående arbejdsstilling, vil den samlede daglige acceptable løftemængde som udgangspunkt være væsentligt reduceret. På baggrund af de store lokale variationer i de samlede arbejdsforhold må det overlades til en konkret risikovurdering at angive vejledende vægtgrænser iagttagende de konkrete vilkår. Vægtgrænser er defineret i forhold til byrder, der helt eller delvist manuelt løftes fri af et underlag. Byrder, der er fuldt understøttet og håndteres manuelt ved at skubbe eller trække byrden, medregnes ikke i den samlede daglige løftemængde. Med brug af tekniske hjælpemidler ved slutstuvningen kan den accepterede håndterede mængde øges væsentligt, idet ikke alt løftes. Tekniske hjælpemidler er her hjælpemidler, der i væsentlig grad reducerer løft til et gnidningsfrit skub eller træk, eksempelvis ved brug af teleskoplæssere og løsninger med fleksible bælter eller ruller. Selvom det bør tilstræbes at undgå manuel håndtering af tungere byrder og reducere risiciene til lavest mulige niveau, kan der være omstændigheder ved både losning og lastning fra flyside og i lastrum, hvor frekvensen af daglige lastnings- og losningsopgaver er meget begrænsede, eller/og hvor der i forbindelse med lastning og losning af ét fly kun udføres håndteringer af et begrænset antal bagage på under 12 enheder med en maks. vægt på 25 kg. I disse tilfælde kan det, under hensyn til at løft er kortvarigt og udføres med hensigtsmæssig arbejdsteknik, accepteres, at der ikke anvendes tekniske hjælpemidler ved håndteringen. For at perspektivere enkelte medarbejderes daglige løftemængde fra et øjebliksbillede kan det være nødvendigt for arbejdsmiljøorganisation og ledelse at udvikle en palet af lokale og konkrete værktøjer, der kan beskrive en medarbejders fysiske arbejdsbelastning for konkrete arbejdsdage eller gennemsnitsarbejdsdage. Nedenstående eksempel kan f.eks. anvendes sammen med bemandingsplaner med gennemsnit for høj og lav sæson, trafikoversigter med aktuelle oplysninger om flytyper, anvendte typer af teknisk hjælpemidler og aktuelle manuelle løftemængder pr. person pr. dag.

10 8 branchevejledning lastning og losning af fly Eksempel på en enkel model til udregning af et overordnet skøn af et gennemsnit af den dagligt manuelt håndterede vægtmængde pr. medarbejder (lokale forhold kan være gældende): Antal passagerer pr. år Gennemsnitligt antal bagageenheder pr. passager 1 Gennemsnitlig vægt pr. bagageenhed 15 kg. Antal løft pr. bagageenhed 2,5 Normering (fuldtidsansatte) 90 Hvor mange vagttimer/pr. medarbejder 1550 Udregning: ,5 = 537 kg/time Ovenstående tabel giver et overblik over den daglige håndterede vægtmængde og kan bruges som en tommelfinger model. Regnemodellerne bør dog altid udformes i forhold til det ønskede mål. Hvis der f.eks. ønskes gennemført stikprøve kontrol i forhold til de enkelte medarbejdes daglige håndterede vægtmængde, bør den indvejede bagagemængde på kontroldagen registreres i forhold til de medarbejdere, der er beskæftiget med at håndtere den, og hvilken type af hjælpemiddel der har været anvendt. Som nævnt indledningsvist forholder denne branchevejledning sig ikke til enkelt løft. De enkelte isolerede løft, som indgår i den samlede daglige løftemængde, kan i sig selv være belastende afhængig af vægten, varigheden af løftearbejdet, frekvensen af løft, de fysiske rammer og den anvendte arbejdsteknik. Mærkning og vægtgrænser for bagage Den gennemsnitlige vægt af flybagage på rutefly er beregnet til ca. 15 kg. Der er imidlertid store forskelle fra fly til fly og i dag til dag variationer. Især uventet tunge bagageenheder rummer en risiko for belastningsskader. Denne risiko kan begrænses væsentligt ved vægtmærkning (Heavy Tag) af alle former for bagage, der vejer over 20 kg. og ved at der i danske lufthavne kun tillades bagage indskrevet med en maks. vægt på 25 kg. Ved forretningsmæssig planlægning af bagagehåndtering må det anbefales, at flyselskaber, handlingsselskaber og lufthavne sigter efter en generel maksimal vægt af bagage på maks. 15 kg. Samme princip skal være gældende for bagage indskrevet hos luftfartsselskaber, der beflyver danske lufthavne i direkte ruteforbindelser.

11 9 Mulighed for erstatning af løft og bæring med skub og træk Træk og skub af bagage og lette cargo-elementer forekommer enten som en integreret del af de fleste løft ved lastning og losning af fly eller som den eneste forflytningsmetode ved brug af nogle af de nye tekniske hjælpemidler, f.eks. teleskoplæssere og løsninger med fleksible bælter eller ruller. Den vigtigste belastning ved denne type træk og skub udgøres af friktionen fra underlag og den genstand, som forflyttes. Denne belastning vil være langt mindre i forhold til belastningen ved løft. Det mindsker friktionen ved træk og skub, at bestemte bagageemner, som f.eks. rygsække og lignende, forsendes med remme og stroppehanke, der er sikrede mod at kunne fæstne i andet bagage eller tekniske hjælpemidler. Dette vil lette transporten gennem bagagesorteringssystemerne samt transportsystemer, som f.eks. teleskoplæssere og løsninger med fleksible bælter eller ruller, hvor remme, stroppehanke og lignende har en tilbøjelighed til at hænge fast eller kile sig ind mellem transportbånd, hjul, ruller og lignende. For at opnå en tilstrækkelig gennemslagskraft af implementering af tilpasninger og ændringer ved bagagehåndtering, bør der etableres et forpligtende samarbejde mellem flyselskab, lufthavne og handlingsfirmaer. Anvendelighed af tekniske hjælpemidler i forhold til lastrummets udformning Ved anskaffelse af et teknisk hjælpemiddel til bagagehåndtering mellem flyside og stuvning i lastrum er der flere faktorer, som skal passe sammen. Lastrum i fly er indrettet meget forskelligt og er desværre ofte kendetegnet ved, at de færreste flytyper har prioriteret pladsforhold og tilgængelighed. Lav lugehøjde, placering af cateringudstyr, begrænset pladsforhold fra flyside på grund af lastlugens placering i forhold til motor og vinge medfører, at der ikke ved alle flytyper findes et teknisk hjælpemiddel, der kan afhjælpe bagagehåndteringen. Er det ikke muligt gennem arbejdets tilrettelæggelse, brug af egnede tekniske hjælpemidler eller bagagens placering i flyet, at udføre løft og håndteringer af bagage ergonomisk forsvarligt, bør bagagens volumen og vægt reduceres til et acceptabelt niveau. Lufthavn/handlingfirma bør sammen med flyselskabet risikovurdere forholdene for bagagehåndtering ved indgåelse af serviceaftaler.

12 10 branchevejledning lastning og losning af fly Tekniske hjælpemidler til håndtering af bagage i lufthavne Lokale forhold kan gøre sig gældende. Mobile transportbånd- rampesystemet Ergonomiske principper for indretning af mobile transportbånd og rampesystemet er følgende: Ved lastningsopgaver med manuelle løft til det mobile transportbånd bør dette kunne sænkes til en højde på ca. 400 mm. ved bagagevogn og gulvniveau i fly Ved losningsopgaver med manuelle løft fra det mobile transportbånd bør dette kunne hæves til en højde på ca. 850 mm. ved bagagevogn og gulvniveau i fly. Hjælpeudstyr til løft Ergonomiske principper for hjælpeudstyr til løft er følgende: Skal let kunne følge kroppens naturlige bevægelsesmønster i forhold til bevægelsesretning og hastighed Skal kunne lave en let anhugning og afsætning indenfor ¾ arms rækkeafstand Anhugningen bør finde sted i en højde svarende til mellem midtlårshøjde og skulderhøjde Betjening og greb skal være udformet ergonomisk hensigtsmæssigt og logisk Ophængning af hjælpeudstyr skal dække hele arbejdsområdet ved den enkelte arbejdsplads.

13 11 Bagagebånd Ergonomiske principper for indretningen af bagagebånd: En god tommelfingerregel ved indretning af bagageterminaler er, at grebsstedet er lidt højere end afsætningsstedet, f.eks. at bagagevognen er lidt højere end bagagebåndet, når der udføres losningsopgaver Bagagebånd fra check-in bør have en højde på ca. 600 mm. Bagagebånd til ankomstterminal bør have en højde på ca. 400 mm. Bagagebånd bør ikke være bredere end 800 mm. Bagagevogne Ergonomiske principper for indretning af bagagevogne er følgende: Bør have ét lad Afsætningshøjde bør være ca. 500 mm. Bør ikke lastes over 1600 mm. højde Ved en bredde på lad over 800 mm. bør ladet være 2 delt og kunne svinges rundt.

14 12 branchevejledning lastning og losning af fly Containere Ergonomiske principper for indretning af containere er følgende: Bør have aftageligt tag Bør have passende brede åbninger i siden Bør kunne lastes og losses med hjælp af tekniske hjælpemidler, f.eks. løftekrog, vakuumløfter, transportbånd. Pladsforhold ved manuel håndtering Bæreafstande af bagage over 2000 mm. bør undgås Bagagevogne og containervogn bør kunne placeres i fleksibel afstand fra bagagebåndet på mm. Bagagevogn bør placeres med mm. afstand fra mobilt transportbånd ved flyside Containervogn bør placeres så tæt på high loader, at containere uhindret kan skubbes på plads.

15 13 Valg af teknisk løsning Ved valg af en løsning til brug ved håndtering af bagage, bør der tages hensyn til flere forhold; den samlede vægt medarbejderen dagligt skal håndtere vægten af de enkelte løft flytyper, hvor der på forhånd er installeret teknisk hjælpemiddel, f.eks. sliding carpet mv. type og indretning af det fly, hvor hjælpemidlet skal anvendes, f.eks. i forhold til lugeplacering og højde, hensyn til vinger og motorer hvilke andre hjælpemidler skal det påtænkte hjælpemiddel fungere sammen med, f.eks. bagagevogn, transportbånd, bagagebånd, sliding carpet mv. rotationsmulighederne mellem forskellige typer af arbejdsfunktioner bagagetyper, f.eks. kufferter, rygsække, sportstasker, barnevogne, ski mv. volumen af bagage hvor håndterlig bagagen er opstår der nye ergonomiske problemer ved anvendelsen f.eks. ensidigt belastende arbejde. I praksis vil hensigtsmæssig brug af automatiske hjælpemidler være afhængig af; mængden af det håndterede bagage operatørens samlede daglige løftemængde den afsatte tid til en flyvending muligheden for tilpasning til de øvrige tekniske hjælpemidler, der anvendes. Det er afgørende, at valget af hjælpemiddel er hensigtsmæssigt udformet og passer til opgaven, såvel som det er afgørende, at det kan fungere sammen med øvrige tekniske hjælpemidler inde i flyet og udenfor flyet. Tekniske hjælpemidler, der ikke er korrekt tilpassede f.eks. i forhold til kroppens naturlige bevægelsesmønster og i forhold til reaktionstid, bruges ofte ikke efter hensigten og bliver enten en belastende faktor i arbejdsmiljøet eller en manglende hjælp. Jo mere hensigtsmæssigt arbejdspladsen indrettes, jo mindre fysisk og psykisk belastning udsættes medarbejderen for. En arbejdsplads, der er gennemtænkt, giver som hovedregel en bedre produktivitet, effektivt flow og et godt arbejdsmiljø.

16 14 branchevejledning lastning og losning af fly Vedligehold af de tekniske hjælpemidler Anskaffes der tekniske hjælpemidler, følger der også et ansvar og krav om rutine for vedligehold og hensigtsmæssig opbevaring. Manglende vedligeholdelse af teknisk udstyr kan medføre ulykkesfarer og forøget belastning af den medarbejder, der betjener udstyret. hydraulik, el-installationer og smøring af lejer og ruller. Leverandørbrugsanvisningerne giver oplysninger om krav til vedligehold. Er der tale om batteridrevet udstyr sørg altid for opladning. Maskiner og inventar, der anvendes af medarbejdere i forbindelse med arbejdsprocesser, skal være i sikkerhedsmæssig forsvarlig stand. Teknisk udstyr skal vedligeholdes løbende, specielt i forhold til For mekanisk drevet løfteudstyr er der lovkrav om minimum ét årligt eftersyn af leverandøren eller anden sagkyndig person. Termiske forhold Arbejdet med lastning og losning af fly foregår en stor del af tiden på lufthavnens forplads (Ram-pen) under direkte påvirkning af alle typer vejrlig. Påvirkning af kulde, fugt og vind udgør en risikofaktor ved samtidig belastning af led og muskler under lastning og losning af fly. Denne risiko kan forebygges gennem en fleksibel arbejdsbeklædning med anvendelse af moderne flerlagsprincipper i arbejdsbeklædningens opbygning sammen med semipermeable materialer, der tillader sved og overskydende varme at undslippe samtidig med, at beklædningen beskytter mod fugt, kulde og blæst udefra.

17 15 Personlige værnemidler og beklædning Arbejdsbeklædning skal være udformet hensigtsmæssigt til sommer og vinterperioder. Det anbefales at anvende 3 lag med henholdsvis termo/arbejdsundertøj - arbejdstøj - isolerende, vand og vindtæt ydertøj. Det skal i forhold til relevante arbejdsområde vurderes, om der skal anvendes advarselsklæder. Advarselsklæder skal være CE-mærkede og dermed opfylde relevante krav i bekendtgørelsen om sikkerhedskrav mv. til personlige værnemidler. Kravet om synlighed anses for opfyldt, hvis advarselsklæderne er afprøvede samt klassificerede og godkendte i forhold til standarden DS/EN 471. Standarden specificerer kravene til tydeligt synlige advarselsklæder. Advarselsklæder er opdelt i tre klasser på baggrund af deres minimumsareal af synligt bæremateriale og retroreflekterende materiale. Klasse 3 Klasse 2 Klasse 1 advarselsklæder advarselsklæder advarselsklæder Bæremateriale 0,8 m 2 0,50 m 2 0,14 m 2 Retroreflekterende materiale 0,2 m 2 0,13 m 2 0,10 m 2 Materiale med kombineret advarselsfunktion eller* 0,20 m 2 Læs mere i Arbejdstilsynets vejledning om brug af tydeligt synlige advarselsklæder, At-vejledning D.5.3. Knæpuder skal altid anvendes ved knæsiddede eller liggende arbejde. Knæpuder kan være indsyede i arbejdstøjet eller løsninger, hvor knæpuden spændes fast om knæet. Fodtøj skal være udformet som skridsikkert værnefodtøj.

18 16 branchevejledning lastning og losning af fly Helkropsvibrationer Helkropsvibrationer er en dokumenteret årsag til belastning af lænderyggen og lænderygbesvær. Ved lastning og losning af fly er der risiko for udsættelse for helkropsvibrationer fra det kørende materiel, dels som følge af mangelfuld affjedring og dels som følge af ujævn transportvej. Ved planlægning og tilrettelæggelse af arbejdet med lastning og losning af fly skal det sikres, at det kørende materiel, der anvendes til persontransport, overholder gældende CEN standarder til forebyggelse af sundhedsskadelige helkropsvibrationer.

19 17 Arbejdets organisering og information Arbejdet med håndtering af bagage i danske lufthavne er meget forskelligt organiseret. I små lufthavne dækker de samme medarbejdere arbejdsområder indenfor beredskab, brændstof, håndtering af bagage, bygningsvedligehold og mark- og banevedligehold. I store lufthavne er organiseringen af arbejdet specialiseret, således at en personalegruppe kun dækker et afgrænset område, f.eks. håndtering af bagage ved fly, og andre personalegrupper dækker arbejdsområder med f.eks. at losse bagage fra bagagevogne til bagagebånd. For at optimere bagagens bevægelse fra lufthavn til lufthavn er det vigtigt at se kundeinformation, check-in, bagageterminal, forhold ved flyside, lastrum i flytyper, tekniske hjælpemidler og bemanding som en helhed. Det er vigtigt at alle personalegrupper, der er involveret i denne proces, har en forståelse for kollegers arbejde og arbejdsprocesser. Dette for at gøre bagagens bevægelse i systemet såvel rationel som ergonomisk forsvarlig. Flyselskab og lufthavn har et fælles ansvar for dette. Accept af meget tunge emner eller uhåndterlige emner som bagage i stedet for som gods kan bevirke, at de efterfølgende arbejdsprocesser ikke har acceptabel kapacitet eller bemanding. Accept af rygsække og sportstasker med uemballerede remme giver nedbrud på automatiske transportbånd og sinker stuvningsopgaverne i lastrummet. Effektive kvalitetssikringssystemer med feed-backsystem fra lufthavn/handlingfirma til flyselskab kan medvirke til, at positive som negative oplevelser løbende indarbejdes i organisationen og i informationsmaterialet til de flyrejsende. Mulighed for jobrotation For at mindske den fysiske belastning for den enkelte medarbejder ved længerevarende belastende arbejdssituationer med f.eks. ensidigt belastende arbejde, arbejde under snævre fysiske rammer, tunge eller uhåndterlige løft mv., bør der anvendes et effektivt rotationssystem mellem forskellige typer af arbejdsfunktioner, f.eks. at der sker en jævnlig rotation mellem arbejde i lastrum og ved flyside. Afveksling mellem job, der belaster forskellige muskelgrupper og led Rotation sker med hensigtsmæssige intervaller afhængig af arbejdets karakter, og hvor dette er muligt Alle medarbejdere, der deltager i rotationen, er velinstruerede i de job, de skal varetage. Jobrotation kan ske inden for en gruppe, en afdeling eller hele virksomheden. Det er vigtigt at planlægge jobrotation, således at følgende opnås:

20 18 branchevejledning lastning og losning af fly Ved lastning og losning af fly er der flere muligheder for at veksle mellem forskellige typer af arbejde: Læsseteamet roterer mellem arbejdet på jorden og i lastrummet Fly, der er vanskelige at laste og losse, fordeles mellem forskellige hold. Mulighederne for afveksling med jobrotationer er forskellig i forhold til mindre og store lufthavne. I de mindre lufthavne varetager læsseteams flere andre primære hovedopgaver i lufthavnen. Læsseteamet vil dagligt kunne rotere med en lang række driftsmæssige opgaver, f.eks. vedligehold, rengøring, marktjeneste og brandberedskab. I store lufthavne kan arbejdet være mere specialiseret, men læsseteamet kan jobrotere med andre grupper, hvor der er mulighed for det. Som eksempel kan nævnes catering, rengøring og anden service, klargøring af bagage, post og luftfragt, marktjeneste, værkstedstjeneste, bagagesortering mv. Hvis der anvendes rotationssystemer i selvstyrende teams, skal ledelsen sikre, at rotationen er effektiv. Instruktion og oplæring Instruktion og oplæring skal især ske, når: Medarbejdere ansættes, forflyttes eller får andre arbejdsopgaver Der indføres/ændres arbejdsudstyr eller indføres ny teknologi. Det er arbejdsgiverens ansvar, at oplæring og instruktion finder sted. Giv den nye medarbejder en god modtagelse. For en ny medarbejder er næsten alt på virksomheden nyt. Det gælder også de ting, der har med arbejdsmiljøet at gøre. Instruktion eller oplæring handler om: Den nye medarbejder skal lære at udføre sit arbejde og gøre det på en farefri måde Hvor faremomenterne og belastningerne findes på arbejdspladsen og hvordan disse skal håndteres, f.eks. brug af tekniske hjælpemidler og hensigtsmæssig løfteteknik Orientering om brand og nødberedskab Hvorfor virksomhedens sikkerhedsbestemmelser skal følges og konsekvensen ved ikke at følge disse.

21 19 Det er en god idé at: Planlægge introduktionen Udarbejd eventuelt et tjekskema til introduktionsforløbet så alle forhold huskes Inddrag arbejdsmiljøorganisationen i planlægningen Udpeg en ansvarlig i oplæringsperioden til at følge oplæringen og kontrollere at den nyansatte udfører arbejdet sikkert Vurdere den nye medarbejder og det job vedkommende skal passe og afstem instruktionen i forhold til denne vurdering Instruktionen kan gøres mundtlig eller skriftlig. Det vigtigste er, at den kan huskes bagefter Udarbejde en folder i afdelingen som fastholder de væsentligste forhold, som skal huskes fra oplæringen Arbejdslederen afslutter oplæringsforløbet med en samtale med den nyansatte for at sikre, at oplæringen har været effektiv. Det en god idé at give den nye medarbejder en god introduktion til alle forhold på arbejdspladsen - ikke bare sikkerhed og arbejdsmiljø. Det betyder, at den nye kollega hurtigere finder sig til rette på stedet til glæde for både kunder, virksomheden, kollegerne og sig selv. Oplæring holder aldrig op: Erfaringer viser, at ikke bare nyansatte, men også ansatte som har mange års erfaring, har behov for at få opdateret instruktionen i at udføre arbejdet sikkerhedsmæssigt forsvarligt. Arbejdspladsvurderingen (APV), ulykkes- og fraværsstatistikker kan give et fingerpeg om, hvor i organisationen der er behov for at stramme op om instruktion og oplæring.

22 Adresser Branchevejledningen kan bestilles af organisationernes medlemmer gennem deres organisation. Fællessekretariatet Hannemanns Allé København S Tlf.: Arbejdsgiversekretariatet Hannemanns Allé København S Tlf.: Arbejdsledersekretariatet Vermlandsgade København S Tlf.: Branchevejledningen kan downloades fra Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros hjemmeside: Arbejdstagersekretariatet Kampmannsgade København V Tlf.: Arbejdstilsynet Postboks København C Tlf.: Branchevejledningen kan købes gennem Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Lersø Parkallé København Ø Tlf.: Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Layout: Søren Sørensens Tegnestue Tryk: PrintDivision 1. udgave, 1. oplag år 2011 ISBN nummer Vare nr

23

24

LASTNING OG LOSNING AF FLY

LASTNING OG LOSNING AF FLY VEJLEDNING OM LASTNING OG LOSNING AF FLY Branchesikkerhedsrådet for transport- og engroshandel (BSR4) FORORD Denne branchevejledning er udarbejdet af Branchesikkerhedsrådet for transport og engroshandel

Læs mere

til nyansatte indenfor brand og rednings området Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

til nyansatte indenfor brand og rednings området Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros til nyansatte indenfor brand og rednings området Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Til nyansatte indenfor brand- og redningsområdet Som nyansat i brand- og redningsbranchen er det vigtigt,

Læs mere

arbejdsmiljøarbejdet i virksomheder med under 10 ansatte uden arbejdsmiljøorganisation Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

arbejdsmiljøarbejdet i virksomheder med under 10 ansatte uden arbejdsmiljøorganisation Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros arbejdsmiljøarbejdet i virksomheder med under 10 ansatte uden arbejdsmiljøorganisation Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Eksempler på materialer fra Branchearbejdsmiljørådet for transport

Læs mere

Branchevejledning. distribution. af varer. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

Branchevejledning. distribution. af varer. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Branchevejledning distribution af varer Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros branchevejledning om distribution af varer Indhold Indledning... 1 Transport- og adgangsveje.... 2 Parkering...

Læs mere

FORFLYTNINGSTEKNIK. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

FORFLYTNINGSTEKNIK. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros branchevejledning FORFLYTNINGSTEKNIK i ambulance og sygetransport Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Denne branchevejledning er udarbejdet af brancheudvalget for brand- og redning under BAR

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Stilladsarbejde Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

MODTAGER KULTUR. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

MODTAGER KULTUR. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros MODTAGER KULTUR Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros 1 Hvordan tager vi godt imod? Hvor gode er vi egentlig til at få nye kolleger til at føle sig velkomne i vores afdeling eller på virksomheden?

Læs mere

VÆGTGRÆNSER. Løft. Optimale forhold VÆGTGRÆNSER

VÆGTGRÆNSER. Løft. Optimale forhold VÆGTGRÆNSER VÆGTGRÆNSER Løft Generelt kan man sige, at belastningen på kroppen ved løft stiger jo tungere byrden er, og jo større rækkeafstanden mellem rygsøjlen og grebspunkt på varen er. Tunge løft med lange rækkeafstande,

Læs mere

Universiteter og forskning

Universiteter og forskning Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Universiteter og forskning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Bedemænd Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle

Læs mere

Tekniske hjælpemidler og pladsforhold

Tekniske hjælpemidler og pladsforhold Tekniske hjælpemidler og pladsforhold Som projekterende skal du sikre, at det under byggeriet er muligt at bruge egnede tekniske hjælpemidler ved transport og håndtering af materialer som gipsplader, døre,

Læs mere

Religiøse institutioner og begravelsesvæsen

Religiøse institutioner og begravelsesvæsen Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Religiøse institutioner og begravelsesvæsen Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Branchevejledning. distribution. af bageri. produkter. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

Branchevejledning. distribution. af bageri. produkter. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Branchevejledning distribution af bageri produkter Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros branchevejledning om distribution af bageriprodukter Indhold Indledning... 1 Formål... 1 Sæt arbejdsmiljø

Læs mere

Tunge løft på lager BAR transport og engros

Tunge løft på lager BAR transport og engros Tunge løft på lager BAR transport og engros INDHOLDSFORTEGNELSE Side 1. INDLEDNING... 1 1.1 Projektidé... 1 1.2 Baggrund... 1 1.3 Vision og mål... 2 1.4 Målgruppe... 2 2. PROJEKTFORLØB... 3 3. METODER...

Læs mere

Rapport - Anbefalinger inden for pakkedistribution - BAU transport og engros

Rapport - Anbefalinger inden for pakkedistribution - BAU transport og engros Rapport - Anbefalinger inden for pakkedistribution - BAU transport og engros Udarbejdet af: Jan Rasmussen, CRECEA A/S November 2018 Indholdsfortegnelse side Indledning... 3 Anbefaling... 4 Udfordringer...

Læs mere

BRANCHEVEJLEDNING OM HELKROPS- VIBRATIONER INDENFOR TRANSPORTOMRÅDET. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

BRANCHEVEJLEDNING OM HELKROPS- VIBRATIONER INDENFOR TRANSPORTOMRÅDET. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros BRANCHEVEJLEDNING OM HELKROPS- VIBRATIONER INDENFOR TRANSPORTOMRÅDET Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros VEJLEDNING OM HELKROPSVIBRATIONER INDHOLD FORORD................................................

Læs mere

pengehåndtering i bus og taxi Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

pengehåndtering i bus og taxi Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros pengehåndtering i bus og taxi Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Pengehåndtering i bus og taxi Indhold: Penge en del af dit arbejde Tal ikke om pengene... 1 I løbet af arbejdsdagen... 1 Når

Læs mere

Dyrlægepraksis, dyreklinik og -hospital

Dyrlægepraksis, dyreklinik og -hospital Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Dyrlægepraksis, dyreklinik og -hospital Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Stilladsarbejde Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Arbejdsmiljøkonsulentens perspektiv på forebyggelse og behandling af dårlig ryg

Arbejdsmiljøkonsulentens perspektiv på forebyggelse og behandling af dårlig ryg Arbejdsmiljøkonsulentens perspektiv på forebyggelse og behandling af dårlig ryg Oplæg af: Fysioterapeut, Master of Public Health og Specialist i sundhedsfremme og forebyggelse Definitionerne afslører perspektivet.

Læs mere

Dialogmateriale om forebyggelse muskel- og skeletbesvær. Løft og bæring af tunge byrder

Dialogmateriale om forebyggelse muskel- og skeletbesvær. Løft og bæring af tunge byrder Løft og bæring af tunge byrder Film om tunge løft og bæring Vi har her samlet fem instruktionsfilm, der sætter fokus på løft og bæring af tunge byrder. Filmene giver gode råd om løfteteknik og brug af

Læs mere

Transport af passagerer - taxi

Transport af passagerer - taxi Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Transport af passagerer - taxi Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Tunge løft og bæring Vi har her samlet seks instruktionsfilm, der sætter fokus på løft og bæring af tunge byrder.

Tunge løft og bæring Vi har her samlet seks instruktionsfilm, der sætter fokus på løft og bæring af tunge byrder. Forsvar, politi, fængsler og vagt Instruktionsfilm om MSB Forebyggelse af muskel- og skeletbesvær Instruktionsfilm om MSB Instruktionsfilm og dialogmateriale om forebyggelse af muskel- og skeletbesvær

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Dentallaboratorier Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

kursistopgaver arbejdsmiljø undervisning i lufthavne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

kursistopgaver arbejdsmiljø undervisning i lufthavne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros kursistopgaver arbejdsmiljø undervisning i lufthavne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Samarbejde mellem Check-in og bagagehåndtering Ud fra de to film skal I diskutere, hvordan korrekt

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Camping Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle

Læs mere

RISIKO VURDERING. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

RISIKO VURDERING. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros RISIKO VURDERING Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros 1 Hvad er risikovurdering? Fald og snublen, tunge løft, risiko for vold fra en passager eller risikoen for at blive påkørt af en truck.

Læs mere

PLIGTER, ANSVAR OG POTENTIELLE GEVINSTER. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

PLIGTER, ANSVAR OG POTENTIELLE GEVINSTER. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros PLIGTER, ANSVAR OG POTENTIELLE GEVINSTER Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros 1 Hvad har jeg egentlig pligt til? Hvis skyld er det, hvis noget går galt på virksomheden? Og hvem har ansvaret

Læs mere

Virksomheden bør desuden være opmærksom på at gravide ikke er medtaget i tjeklisten.

Virksomheden bør desuden være opmærksom på at gravide ikke er medtaget i tjeklisten. Tjekliste til arbejdspladsvurdering i Grønland Stilladsarbejde Indledning Arbejdstilsynet har lavet denne tjekliste, fortrinsvis til virksomheder med færre end ti ansatte. Den er et redskab, som virksomheden

Læs mere

Baggrund: - Bekendtgørelse om manuel håndtering. - Bekendtgørelse om arbejdets udførelse. - Bekendtgørelse om brug af personlige værnemidler.

Baggrund: - Bekendtgørelse om manuel håndtering. - Bekendtgørelse om arbejdets udførelse. - Bekendtgørelse om brug af personlige værnemidler. At-meddelelse Nr. 4.05.2 Oktober 1994 Erstatter: Nr. 4.04.15/Maj 1989 Vurdering af løft Indholdsfortegnelse Baggrund Belastninger ved løft Risiko for skader Vurdering af løft Vægt og rækkeafstand Vurdering

Læs mere

4. Oplærings- og instruktionsforpligtelser ved arbejde, der indebærer en særlig risiko

4. Oplærings- og instruktionsforpligtelser ved arbejde, der indebærer en særlig risiko 4. Oplærings- og instruktionsforpligtelser ved arbejde, der indebærer en særlig risiko Arbejdsgiveren har en særlig oplærings- og instruktionsforpligtelse ved arbejde, der indebærer en risiko af alvorlig

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Daginstitutioner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering It-rådgivning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

en nem til et bedre arbejdsmiljø og direkte vej Gode råd om arbejdsmiljøorganisation og APV Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

en nem til et bedre arbejdsmiljø og direkte vej Gode råd om arbejdsmiljøorganisation og APV Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros en nem og direkte vej til et bedre arbejdsmiljø Gode råd om arbejdsmiljøorganisation og APV Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Sådan etablerer I en arbejdsmiljøorganisation Er I 10 eller

Læs mere

BRANCHEVEJLEDNING KØRSEL MED TRUCK. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

BRANCHEVEJLEDNING KØRSEL MED TRUCK. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros BRANCHEVEJLEDNING KØRSEL MED TRUCK Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros BRANCHEVEJLEDNING KØRSEL MED TRUCK Indledning Trucks, el-heste og andre løftevogne bruges i stort omfang på lagre. Arbejdstilsynets

Læs mere

Arbejde i højden fra reb

Arbejde i højden fra reb Arbejde i højden fra reb De vigtigste regler om, hvornår arbejdsgiveren må lade arbejde i højden udføre fra reb (rope access) samt om, hvordan arbejde fra reb skal tilrettelægges og udføres sikkerheds-

Læs mere

AUTOMATISKE MASKINER I GARTNERIBRUGET

AUTOMATISKE MASKINER I GARTNERIBRUGET AUTOMATISKE MASKINER I GARTNERIBRUGET E T S I L J T K E 1 Forord Branchearbejdsmiljørådet (BAR) Jord til Bord udgiver en vejledning om automatiske maskiner. Den giver anvisning på, hvordan arbejdsmiljøet

Læs mere

Bekendtgørelse om manuel håndtering af byrder i forbindelse med offshore olie- og gasaktiviteter m.v. 1)

Bekendtgørelse om manuel håndtering af byrder i forbindelse med offshore olie- og gasaktiviteter m.v. 1) BEK nr 1390 af 04/12/2017 (Gældende) Udskriftsdato: 30. april 2019 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Arbejdstilsynet, j.nr. 20165000572 Senere ændringer til forskriften

Læs mere

God start godt arbejdsmiljø

God start godt arbejdsmiljø God start godt arbejdsmiljø EU s arbejdsmiljø-uge i Uge 43 Forberedelse til fællesmødet Arbejdsmiljøsystemet Arbejdsmiljøet i jeres branche Særlige regler for unge Undervisningen kan indledes med en af

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Praktiserende læger Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

LEVERANDØRBRUGSANVISNING FOR HÅNDTERING AF MURSTEN

LEVERANDØRBRUGSANVISNING FOR HÅNDTERING AF MURSTEN LEVERANDØRBRUGSANVISNING FOR HÅNDTERING AF MURSTEN 1 Generelt: Opmuringsarbejde kan indebære mange tunge løft og belastende arbejdsstillinger, som på sigt kan udgøre en helbredsmæssig risiko. Denne leverandørbrugsanvisning

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Undervisning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle

Læs mere

gode om arbejde med kemikalier

gode om arbejde med kemikalier gode om arbejde med kemikalier 10 GODE RÅD OM ARBEJDE MED KEMIKALIER Her er 10 gode råd om arbejde med farlige kemikalier. De 10 gode råd handler om principperne for forebyggelse, og hvordan man sikrer

Læs mere

RENGØRING. Tjekliste til. Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering

RENGØRING. Tjekliste til. Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering Tjekliste til RENGØRING Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og ansatte, og APV en er

Læs mere

Branchevejledning. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros. grenreol. lager

Branchevejledning. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros. grenreol. lager Branchevejledning grenreol lager Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros branchevejledning om grenreollager Forord Denne vejledning er udarbejdet af Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

Læs mere

branchevejledning helkropsvibrationer indenfor transportområdet Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

branchevejledning helkropsvibrationer indenfor transportområdet Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros branchevejledning helkropsvibrationer indenfor transportområdet Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros branchevejledning helkropsvibrationer Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros har

Læs mere

arbejde over skulderhøjde

arbejde over skulderhøjde Branchearbejdsmiljørådet (BAR) for transport og engros medvirker ved løsning af sikkerheds- og sundhedsspørgsmål inden for transport og engroshandel og understøtter arbejdsmiljøindsatsen på branche- og

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Nr. 35 Undervisning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Supplerende viden: Arbejdets tilrettelæggelse. Arbejdet skal planlægges og tilrettelægges, så det kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt

Supplerende viden: Arbejdets tilrettelæggelse. Arbejdet skal planlægges og tilrettelægges, så det kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt Arbejdet skal planlægges og tilrettelægges, så det kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt. Arbejdsgiveren har ansvaret for at skabe rammerne herfor. Det kan være ved planlægning og

Læs mere

til underviseren arbejdsmiljø undervisning i lufthavne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

til underviseren arbejdsmiljø undervisning i lufthavne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros til underviseren arbejdsmiljø undervisning i lufthavne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Indledning Arbejdsmiljøet i lufthavne har nogle særlige udfordringer, som naturligvis handler om

Læs mere

Manuel håndtering af bordplader og et rådgivningspåbud

Manuel håndtering af bordplader og et rådgivningspåbud KEN nr 9432 af 29/03/2012 (Gældende) Udskriftsdato: 16. maj 2019 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: 7000161-12 og 7000277-12 Senere ændringer til afgørelsen Ingen Manuel håndtering af

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Elektronik Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle virksomheder

Læs mere

Frisører og anden personlig pleje

Frisører og anden personlig pleje Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Frisører og anden personlig pleje Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Bekendtgørelse om manuel håndtering af byrder på offshoreanlæg m.vi. forbindelse med offshore olie- og gasaktiviteter m.v. 1

Bekendtgørelse om manuel håndtering af byrder på offshoreanlæg m.vi. forbindelse med offshore olie- og gasaktiviteter m.v. 1 Bekendtgørelse om manuel håndtering af byrder på offshoreanlæg m.vi. forbindelse med offshore olie- og gasaktiviteter m.v. 1 Bek. nr. 395 af 15. maj 2008 med senere ændringer ikke autoriseret sammenskrivning.

Læs mere

RISIKO VURDERING. Hvad kan gå galt? Hvad gør jeg for, at det ikke går galt? Hvad hvis det alligevel går galt?

RISIKO VURDERING. Hvad kan gå galt? Hvad gør jeg for, at det ikke går galt? Hvad hvis det alligevel går galt? RISIKO VURDERING Hvad kan gå galt? Hvad gør jeg for, at det ikke går galt? Hvad hvis det alligevel går galt? Branchearbejdsmiljøudvalget for transport og engros Hvad er risikovurdering? Fald og snublen,

Læs mere

Tjekliste Automatiske maskiner i kvægbruget

Tjekliste Automatiske maskiner i kvægbruget Tjekliste Automatiske maskiner i kvægbruget Denne tjekliste er et praktisk værktøj til landmænd, der planlægger at indkøbe nye maskiner. Tjeklisten er fortrinsvist rettet mod lanmænd inden for kvægbruget,

Læs mere

APV-Spørgeramme til Ledelse LA FA. Ergonomisk arbejdsmiljø LA FA 1 Arbejder du jævnligt i ubekvemme arbejdsstillinger? 1,5 2,6

APV-Spørgeramme til Ledelse LA FA. Ergonomisk arbejdsmiljø LA FA 1 Arbejder du jævnligt i ubekvemme arbejdsstillinger? 1,5 2,6 APV på VUF 2015 Ledelse s. 1 Undervisning s. 3 Administration s. 6 Bygningsdrift s. 8 Arbejdsmiljøgruppen bedes nu i dialog med de enkelte af de i alt 8 teams - tage stilling til følgende spørgsmål i hvert

Læs mere

Ja Nej Kommentarer og ideer til forbedringer Løft og håndtering Er der opmærksomhed på, hvad, hvordan og hvor meget chauffør og bud løfter?

Ja Nej Kommentarer og ideer til forbedringer Løft og håndtering Er der opmærksomhed på, hvad, hvordan og hvor meget chauffør og bud løfter? APV for chauffører og bude Arbejdssted: Udfyldt af: Dato: Ja Nej Kommentarer og ideer til forbedringer Løft og håndtering Er der opmærksomhed på, hvad, hvordan og hvor meget chauffør og bud løfter? Vurder

Læs mere

ERGONOMISK ARBEJDSMILJØ

ERGONOMISK ARBEJDSMILJØ ERGONOMISK ARBEJDSMILJØ TUNGE LØFT Løfter medarbejderne tunge emner eller byrder manuelt? Løfter eller holder medarbejderne tungt værktøj eller redskaber under arbejdet, f støvsuger, skraldespande, gulvspande

Læs mere

Jord-, beton-, kloak- og brolæggerarbejde

Jord-, beton-, kloak- og brolæggerarbejde Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Jord-, beton-, kloak- og brolæggerarbejde Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en

Læs mere

LØFT sikkerheden MEJERIINDUSTRIENS ARBEJDSMILJØUDVALG

LØFT sikkerheden MEJERIINDUSTRIENS ARBEJDSMILJØUDVALG LØFT sikkerheden 1 MEJERIINDUSTRIENS ARBEJDSMILJØUDVALG Løft sikkerheden Udgivet af: Mejeriindustriens Arbejdsmiljøudvalg November 2014 Tekst: Worklife A/S Layout: Nexus Kommunikation A/S 2 Forord Mejeriindustriens

Læs mere

vejledning om arbejde i frysehuse Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

vejledning om arbejde i frysehuse Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros vejledning om arbejde i frysehuse Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Indhold Forord... 1 Varme og komfort... 2 Arbejde i forrum... 3 Personlige værnemidler og særligt arbejdstøj. 3 Opvarmede

Læs mere

God start godt arbejdsmiljø

God start godt arbejdsmiljø God start godt arbejdsmiljø EU s arbejdsmiljø-uge i Uge 43 Forberedelse til fællesmødet Arbejdsmiljøsystemet Arbejdsmiljøet i jeres branche Særlige regler for unge Undervisningen kan indledes med en af

Læs mere

Adresser. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Børsen, 1217 København K. www.bartransport.dk

Adresser. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Børsen, 1217 København K. www.bartransport.dk Adresser Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Børsen, 1217 København K. www.bartransport.dk Branchearbejdsmiljørådets Arbejdstagersekretariat, SiD Kampmannsgade 4, 1790 København V. Branchearbejdsmiljørådets

Læs mere

Arbejdsteknik. I PDF en kan du læse mere om:

Arbejdsteknik. I PDF en kan du læse mere om: Der er en lang række retningslinjer for, hvordan medarbejderne kan arbejde sikkert og sundt. Det er arbejdsgiverens ansvar, at medarbejderne er instrueret i god arbejdsteknik og dermed mindsker belastningen

Læs mere

2014 Forsvar. APV-spørgeskema

2014 Forsvar. APV-spørgeskema Side 1 APV-spørgeskema 2014 Forsvar Virksomhed: Afdeling: Dato: 23-06-2014 11:04 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller kuldestråling 1.03.

Læs mere

2014 Vandforsyning. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Vandforsyning. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Vandforsyning Virksomhed: Afdeling: Dato: 16-10-2014 12:39 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde, kold vind, regn) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller

Læs mere

F.0.3 Juni 2003 Egentlig militærtjeneste

F.0.3 Juni 2003 Egentlig militærtjeneste At-VEJLEDNING F.0.3 Juni 2003 Egentlig militærtjeneste 2 Hvad er en At-vejledning? At-vejledninger vejleder om, hvordan reglerne i arbejdsmiljølovgivningen skal fortolkes. At-vejledninger bruges til at

Læs mere

HAR I STYR PÅ MILJØET? ARBEJDS

HAR I STYR PÅ MILJØET? ARBEJDS HAR I STYR PÅ MILJØET? ARBEJDS PASSER I PÅ RYGGEN? HAR I DET GODT OG TRIVES I? I 2015 øger Arbejdstilsynet tilsynsindsatsen over for de dansker bagerbutikker, det gælder derfor om at tjekke op på, om I

Læs mere

Hvordan forholder jeg mig til arbejdsmiljøet på arbejdspladsen?

Hvordan forholder jeg mig til arbejdsmiljøet på arbejdspladsen? Hvordan forholder jeg mig til arbejdsmiljøet på arbejdspladsen? En pjece til dig fra din klub Social og sundhedshjælpere og Hjemmehjælpere Revideret august 2007 1 Indholdsfortegnelse: Indledning side 2

Læs mere

Transport af gods - post - kurer

Transport af gods - post - kurer Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Transport af gods - post - kurer Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED

TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED Tjekliste til TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og

Læs mere

Fysioterapeutklinikker og kiropraktorer

Fysioterapeutklinikker og kiropraktorer Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Fysioterapeutklinikker og kiropraktorer Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Oplæring, instruktion og tilsyn med arbejdet

Oplæring, instruktion og tilsyn med arbejdet Oplæring, instruktion og tilsyn med arbejdet De vigtigste regler om arbejdsgiverens pligt til at oplære og instruere sine ansatte og føre tilsyn med arbejdets udførelse. Vejledningen handler om arbejdsgiverens

Læs mere

Gravides arbejdsmiljø i detailhandlen. Du kan vente dig i butikken

Gravides arbejdsmiljø i detailhandlen. Du kan vente dig i butikken Gravides arbejdsmiljø i detailhandlen Du kan vente dig i butikken 1 Tillykke med din graviditet! Når du er gravid, sker der utrolig mange ting i din krop. Derfor dukker der naturligvis en masse spørgsmål

Læs mere

MSE A/S Udgave 1 Juni 2012. ArbejdsPladsVurdering APV. Hos MSE A/S

MSE A/S Udgave 1 Juni 2012. ArbejdsPladsVurdering APV. Hos MSE A/S ArbejdsPladsVurdering APV Hos Alstrup Strandvej 2B, 4840 Nørre Alslev Tlf. 5443 2422 - info@mse-as.dk www. mse-as.dk cvr nr. 26985951 Side 1 af 6 Arbejdsmiljøorganisation: Arbejdsmiljøleder Jan Sørensen

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Rengøring Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle

Læs mere

FORHOLDSREGLER VED INDSATS PÅ ASBEST- FORURENEDE BRAND- OG SKADESTEDER. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

FORHOLDSREGLER VED INDSATS PÅ ASBEST- FORURENEDE BRAND- OG SKADESTEDER. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros branchevejledning 2012 FORHOLDSREGLER VED INDSATS PÅ ASBEST- FORURENEDE BRAND- OG SKADESTEDER Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros 1 Indledning Asbest blev anvendt i en række bygningsmaterialer

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering El-installatører Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

BRANCHEARBEJDSMILJØRÅDET FOR SERVICE- OG TJENESTEYDELSER/ANDEN SERVICE

BRANCHEARBEJDSMILJØRÅDET FOR SERVICE- OG TJENESTEYDELSER/ANDEN SERVICE så kan du holde liv i den gode stemning, forebygge og håndtere konflikter Lær spillereglerne at kende BRANCHEARBEJDSMILJØRÅDET FOR SERVICE- OG TJENESTEYDELSER/ANDEN SERVICE VÆRKTØJSKASSER gode råd til

Læs mere

Belastninger på muskler og led ved løft, træk og skub kan mindskes ved korrekt arbejdsteknik.

Belastninger på muskler og led ved løft, træk og skub kan mindskes ved korrekt arbejdsteknik. Belastninger på muskler og led ved løft, træk og skub kan mindskes ved korrekt arbejdsteknik. For at kunne anvende en korrekt arbejdsteknik skal arbejdsstedet være hensigtsmæssigt indrettet, de nødvendige

Læs mere

2014 Forlystelsesvirksomhed. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Bemærkninger: Ikke relevant. Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Forlystelsesvirksomhed. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Bemærkninger: Ikke relevant. Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Forlystelsesvirksomhed Virksomhed: Afdeling: Dato: 06-11-2014 08:26 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde, kold vind, regn) 1.02. Trækgener, kuldenedfald

Læs mere

ARBEJDSMILJØ UNDER GRAVIDITET

ARBEJDSMILJØ UNDER GRAVIDITET ARBEJDSMILJØ UNDER GRAVIDITET Institut for Teknologi og Innovation Indhold Graviditetspolitik ved Institut for Teknologi og Innovation... 2 Hvad skal arbejdsgiveren sørge for... 3 Risikovurderinger Arbejdsmedicinsk

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Hotel og camping Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner

Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en

Læs mere

Transport af gods - generelt

Transport af gods - generelt Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Transport af gods - generelt Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

2014 Politi og fængselspersonale. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Politi og fængselspersonale. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Politi og fængselspersonale Virksomhed: Afdeling: Dato: 21-05-2014 12:11 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Autobranchen Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

kursistmateriale om undervisning i godt arbejdsmiljø på havne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

kursistmateriale om undervisning i godt arbejdsmiljø på havne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros kursistmateriale om undervisning i godt arbejdsmiljø på havne Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Kursistmateriale om undervisning i godt arbejdsmiljø på havne Indledning Dette materiale til

Læs mere

Restauranter og barer

Restauranter og barer Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Restauranter og barer Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

gode om arbejde med kemikalier

gode om arbejde med kemikalier gode om arbejde med kemikalier 10 GODE RÅD OM ARBEJDE MED KEMIKALIER Her er 10 gode råd om arbejde med farlige kemikalier. De 10 gode råd handler om principperne for forebyggelse, og hvordan man sikrer

Læs mere

RÅD GODE ADRESSER OG TELEFONNUMRE VED RENGØRING OM ARBEJDSMILJØ. Sekretariat for BFA Transport, Service Turisme og Jord til Bord

RÅD GODE ADRESSER OG TELEFONNUMRE VED RENGØRING OM ARBEJDSMILJØ. Sekretariat for BFA Transport, Service Turisme og Jord til Bord ADRESSER OG TELEFONNUMRE Sekretariat for BFA Transport, Service Turisme og Jord til Bord H.C. Andersens Boulevard 18 1787 København V www.bfa5.dk Arbejdstagersekretariatet Kampmannsgade 4 1790 København

Læs mere

BRANCHEVEJLEDNING INDSATS- BEKLÆDNING TIL AMBULANCE- TJENESTE. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

BRANCHEVEJLEDNING INDSATS- BEKLÆDNING TIL AMBULANCE- TJENESTE. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros BRANCHEVEJLEDNING AMBULANCE- INDSATS- BEKLÆDNING TIL TJENESTE Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros BRANCHEVEJLEDNING OM INDSATSBEKLÆDNING TIL AMBULANCETJENESTE 1 Definition Ved indsatsbeklædning

Læs mere

Arbejdspladsens indretning og inventar

Arbejdspladsens indretning og inventar 1.4 Tjekliste om arbejdsstedets indretning og udførelse til koordinator P i program- og i projektgranskningsfasen Arbejdspladsens indretning og inventar Overordnet om indretning og inventar 1 1 Er arbejdspladsen

Læs mere

FALDSIKRING VED ANHUGNING AF CONTAINER- OG SKURELEMENTER. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros

FALDSIKRING VED ANHUGNING AF CONTAINER- OG SKURELEMENTER. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros FALDSIKRING VED ANHUGNING AF CONTAINER- OG SKURELEMENTER Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros FALDSIKRING VED ANHUGNING AF CONTAINER- OG SKURELEMENTER Faldsikring ved anhugning af container-

Læs mere

Transport af passagerer - taxi

Transport af passagerer - taxi Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Transport af passagerer - taxi Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Døgninstitutioner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

08/2016. Branchevejledning om HÅNDTERING AF DØRE

08/2016. Branchevejledning om HÅNDTERING AF DØRE 08/2016 Branchevejledning om HÅNDTERING AF DØRE Indhold INDHOLD 5 Indledning 6 Ansvar og pligter for arbejdsmiljøet 8 Før arbejdet går i gang Projektgennemgangsmøde...8 Opstartsmøde...8 Planlægning og

Læs mere

Branchevejledning om. unge under 18 år. i hotel- og restaurationsbranchen

Branchevejledning om. unge under 18 år. i hotel- og restaurationsbranchen Branchevejledning om unge under 18 år i hotel- og restaurationsbranchen 1 Indledning Hotel- og restaurationsbranchen er en af de brancher, hvor mange unge under 18 år har fritidsjob. Når der er unge ansatte,

Læs mere

Opførelse og nedrivning af byggeri

Opførelse og nedrivning af byggeri Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Opførelse og nedrivning af byggeri Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere