BRANCHEVEJLEDNING OM TEKNISKE HJÆLPEMIDLER I BROLÆGGERFAGET
|
|
|
- Elias Eskildsen
- 10 år siden
- Visninger:
Transkript
1 BRANCHEVEJLEDNING OM TEKNISKE HJÆLPEMIDLER I BROLÆGGERFAGET
2 Tekniske hjælpemidler i brolæggerfaget Brolæggerhåndværket er et herligt fag med en stor grad af frihed for den enkelte til at forme sin egen arbejdssituation. Denne frihed forpligter, når det gælder egen og andres sikkerhed og sundhed. For udenforstående kan brolæggerens arbejde forekomme tungt og slidsomt og dette vel ikke helt uden grund. For hvem kender ikke situationen, hvor man selv eller en kollega har kastet al fornuft overbord og spillet med musklerne, når en tung kantsten eller flise lige skulle have et lille løft for at falde på plads. Mange gange er det gået godt, men flere kolleger kan tale med om, at det kan have sine smertelige omkostninger at spille stærk mand på jobbet. Formålet med denne branchevejledning er at fremme brugen af tekniske hjælpemidler og sikkerhedsudstyr i brolæggerfaget og dermed bidrage til, at fagets udøvere kan opretholde en sund erhvervsevne arbejdslivet igennem. Det er arbejdsgiverens og arbejdslederens ansvar, at de tekniske hjælpemidler, som er nødvendige for at arbejdet kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt forsvarligt er til rådighed. Det er ligeledes deres ansvar at medarbejderne er instrueret i at bruge dem samt sikre at de bruges. Det er medarbejderens pligt at bruge dem. Sin krop og førlighed skal man værne om. Det er man i sagens natur selv den nærmeste til, men som god kollega skal man også gribe ind, når man oplever, at en arbejdskammerat er i færd med at sætte sin sikkerhed over styr. Arbejdstilsynet har haft vejledningen til gennemsyn, og finder at indholdet i den er i overensstemmelse med arbejdsmiljølovgivningen. Arbejdstilsynet har alene vurderet vejledningen som den forligger og har ikke taget stilling til, om den dækker samtlige relevante emner inden for det pågældende område.
3 Indholdsfortegnelse Arbejdspladsen Materialetransport Sætning af brosten Kantsten og fliser Skæring og hugning Åndedrætsværn Visir og sikkerhedsbriller Vibrerende værktøj og maskiner Støj Støj og vibrationsbelastning 3
4 Arbejdspladsen Fagets tekniske hjælpemidler kræver plads. Derfor er det vigtigt, allerede før arbejdet igangsættes, at der er en aftale med bygherren om, at det nødvendige arbejdsareal er til rådighed. Vejarbejde, uanset hvor stort eller lille det er, medfører gener for trafikken og indebærer risiko for ulykker. > Indret din arbejdsplads så du kan arbejde sikkert, og på en måde der generer trafikanterne mindst muligt. Grænser din arbejdsplads op til kørende og gående trafik, skal du for din egen og trafikanternes sikkerhed foretage: > Korrekt sikkerhedsafspærring, afmærkning og skiltning af arbejdsstedet i overensstemmelse med afmærkningsplanen. Disse skal altid som minimum følges. En række større kommuner har dog opstillet supplerende regler på området. 4
5 Materialetransport Materialer skal aflæsses så tæt på brugsstedet som muligt. Manuel omlæsning og efterfølgende transport skal så vidt muligt undgås. Accepter kun at modtage materialer som aflæsses på den aftalte aflæsningsplads. Afvis om nødvendigt at modtage materialer, som ikke er aflæsset i overensstemmelse med aftale. Ved midlertidig opmagasinering af materialer på pladsen skal disse anbringes på en måde, der gør det muligt at flytte dem med kran eller andet maskinelt udstyr. > Manuel læsning og transport skal så vidt muligt undgås. > Brug motoriseret kærre eller lignende, når der skal transporteres materialer. 5
6 Sætning af brosten Som mange andre håndværksfag har brolægning været kendt siden oldtiden, og sætning af de forskellige former for brosten foregår i dag stort set som dengang. Brolæggerstolen, eller "Kraveknappen" som den populært kaldes, har eksisteret i flere hundrede år, alligevel ser man stadig udøvere af faget ligge på knæ, når der sættes sten. Uanset der benyttes knæbeskyttere, bør knæliggende arbejde undgås, idet denne arbejdsstilling fremmer nedslidning af knæet, og giver grobund for slidgigt. > Brug altid din "kraveknap" når du sætter sten. Stolen giver en bevægelig og god ergonomisk arbejdsstilling. 6
7 7
8 Kantsten og fliser Kantstens- og flisearbejde er tungt arbejde. Når du arbejder med den type arbejde, skal du anvende et teknisk hjælpemiddel, der nedsætter mængden af de manuelle løft. Tekniske hjælpemidler findes i manuelle og i maskinelle udgaver. Manuelle tekniske hjælpemidler, som virker efter vægtstangsprincippet, er velegnede, men det kræver plads at manøvrere rundt med dem. Kantstenstænger er ikke et egnet teknisk hjælpemiddel, idet brugen af dem indebærer, at byrden skal løftes manuelt. Kantstenstænger bør derfor kun undtagelsesvis bruges, og da kun til små og kortvarige opgaver. Også de maskinelle hjælpemidler kræver plads at manøvrere på. Derfor skal man allerede i planlægningsfasen sikre, at der er plads til at arbejdet med det valgte udstyr kan foregå uhindret. Hvilket teknisk hjælpemiddel man skal vælge afhænger af opgavens omfang. De manuelle hjælpemidler benyttes typisk ved mindre opgaver, hvor de maskinelle vælges til opgaver med stort arbejdsindhold. > APV er et godt redskab, når opgaverne skal tilrettelægges. > Egnede tekniske hjælpemidler fjerner de tunge manuelle løft fra arbejdet. > Når du arbejder med fliser og kantsten, skal du bruge sikkerhedsfodtøj og handsker. > Hold aldrig på kolde håndtag uden handsker. Sikkerhedshjelm er påbudt, når du arbejder med løfteanordninger, hvor byrden eller maskinen arbejder i / over hovedhøjde. Brug høreværn når du arbejder med eller tæt ved en støjende maskine. På næste side er vist eksempler på manuelle tekniske hjælpemidler. 8
9 9
10 Skæring og hugning Arbejdsprocesser som skæring og hugning afgiver støv. I støvet er der partikler, der er så små, at de ved indånding trænger ned i lungerne. For din egen og andres sundhed skal du gøre dit yderste for at begrænse enhver støvrisiko og spredning. > Skæring af sten og fliser skal udføres som vådskæring. Åndedrætsværn Er det ikke muligt at foretage vådskæring, skal der være afsugning, og du skal huske at bruge åndedrætsværn. Åndedrætsværnet skal være forsynet med det rigtige partikelfilter. Ved skæring i sten og fliser skal du mindst bruge: Partikelfilter - P2 > Åndedrætsværn findes i flere typer og størrelser. Der findes også et der passer til dig. > Bemærk! Skægvækst forringer åndedrætsværnets tæthed. 10
11 Visir og sikkerhedsbriller Skæring og hugning indebærer risiko for afspringende splinter. Skader på øjne som følge heraf kan flere brolæggere tale med om. > Når du skærer og hugger skal du bruge ansigtsvisir eller sikkerhedsbriller. > Arbejdsgiveren har pligt til at stille de nødvendige personlige værnemidler til rådighed, og den ansatte har pligt til at benytte dem. > Husk! Virksomhedens BST yder rådgivning og vejledning i alle arbejdsmiljøspørgsmål. 11
12 Vibrerende værktøj og maskiner Håndbetjente pladevibratorer og vibrerende værktøj belaster hænder og arme. De kan give følelsesløshed, sovende fornemmelse, og smerter i fingre, hånd og arme. I værste fald kan de resultere i "hvide fingre" som den lidelse hedder, når blodtilførslen til fingrene midlertidigt stopper. Vibrationsdæmpende handsker har kun en begrænset virkning. BST kan vejlede om valg af velegnede handsketyper. > Pladevibratoren du arbejder med skal være forsynet med vibrationsdæmpede håndtag. Eller endnu bedre, anvend om muligt en pladevibrator med fjernbetjening. > Brug høreværn når du arbejder med eller i nærheden af vibrerende maskiner. 12
13 Støj Støj er sundhedsskadelig og kan give varig hørenedsættelse. Ved støjbelastning over 80 db(a) skal der stilles høreværn til rådighed. Høreværn skal bruges hvor støjen kan være høreskadelig. Når du arbejder med eller i nærheden af støjende maskiner, eller når du føler generende støj, skal du tage høreværn på. Høreværn findes som "Ørepropper" og "Hørekopper". Som rettesnor gælder: > Ørepropper dæmper støjen med ca. 10 db > Hørekopper dæmper støjen med ca. 20 db > Brug altid høreværn når du arbejder med eller i nærheden af støjende maskiner. > Vær opmærksom på at støjniveauet stiger, når du arbejder i trange gader o.lign. på grund af reflekterende vægge. 13
14 Støj og vibrationsbelastning Arbejdsmiljøloven har fastsat grænser for, hvor stor støj- og vibrationsbelastning man må udsættes for. Støj og vibrationsbelastning er et udtryk for belastningen over en arbejdsdag. Støj- og vibrationsbelastningen man udsættes for på en arbejdsdag kan måles eller beregnes. Leverandører af maskiner er forpligtet til at oplyse maskinens støj og vibrationsniveau. Disse oplysninger kan give et fingerpeg om belastningen. Ønskes en mere præcis vurdering af støj- og vibrationsbelastningen, kan BST kontaktes. > Gør dig bekendt med maskinens støj- og vibrationsniveau før du tager den i brug. Nedenstående tabel viser den vibrationsbelastning, man dagligt må udsættes for. Arbejdstid 8 timer 4 timer 2 timer 1 time 3 4 ½ 6 9 Vibrationsbelastning m/s 2 14
15 Nedenstående tabel viser, hvor lang tid du med en given støjbelastning almindeligvis vil kunne arbejde uden at tage varig skade. Arbejdstid 8 timer 4 timer 2 timer 1 time 30 min 15 min Støjniveau db [A] Bemærk!!! - Hver gang støjniveauet stiger/falder med 3 db fordobles/halveres belastningen. 15
16 Relaterede branchevejledninger, juni 2006 Øvrige vejledninger kan du finde på Afmærkning af vejarbejder Arbejde med asfaltmaterialer Byggepladsens plan for sikkerhed og sundhed Gravearbejde i nærheden af eksisterende ledningsnet Håndbog for sikkerhedsgruppen Bygge & Anlæg Katalog over gode tekniske hjælpemidler Indretning af skurvogne Støv på byggepladsen Gode råd om sikkerhed Denne vejledning kan du få gennem din organisation. Alle vejledninger og andet materiale, f.eks. faktablade, kan du læse og printe fra og du kan købe vejledningerne og andet materiale hos: Arbejdsmiljøbutikken Videncenter for arbejdsmiljø Lersø Parkallé København Ø Tlf.: Fax: [email protected] BrancheArbejdsmiljøRådet for Bygge & Anlæg Omslag: Henrik Bang Opsætning: Illustrationer: Lars-Ole Nejstgaard Bygmestervej København NV Telefon Telefax [email protected] ISBN: , Varenummer
BRANCHEVEJLEDNING OM HÅNDTERING AF FACADEELEMENTER - VINDUER OG DØRE
BRANCHEVEJLEDNING OM HÅNDTERING AF FACADEELEMENTER - VINDUER OG DØRE Håndtering af facadeelementer - vinduer og døre. Manuel håndtering af vinduer og døre kan give anledning til unødige ergonomiske belastninger.
BRANCHEVEJLEDNING OM HÅNDTERING AF GIPSPLADER
BRANCHEVEJLEDNING OM HÅNDTERING AF GIPSPLADER 2. udgave 2009 Indhold 3 Indledning 4 Håndtering af pladeformater Brug af egnede tekniske hjælpemidler 6 Brug af egnede tekniske hjælpemidler Manuel håndtering
BRANCHEVEJLEDNING OM SIKKERHED VED STENSAVE
BRANCHEVEJLEDNING OM SIKKERHED VED STENSAVE Indhold 3 Indledning 4 Typer af stensave Save med horisontal kørende klinge Bevægeligt emne 7 Præcisionsarbejde 8 Generelt Betjening Manglende udsyn 9 Vær opmærksom
BRANCHEVEJLEDNING OM OPMURINGSARBEJDE. 2. udgave
BRANCHEVEJLEDNING OM OPMURINGSARBEJDE 2. udgave Indhold 3 Indledning 4 Projektering og planlægning Bygherren Projekterende Entreprenøren De ansatte Projektgennemgangsmøde Opstartsfasen 7 Indretning af
Branchevejledning om HÅNDTERING AF GIPSPLADER
Branchevejledning om HÅNDTERING AF GIPSPLADER Indhold InDhold Indledning 3 Transport og montage 4 Brug af tekniske hjælpemidler... 4 Manuel håndtering af standardplader... 6 Pladetyper og vægt... 7 Ansvar
HØRESKADER. Branchevejledning om forebyggelse af. Forsvar og politi. 2. udgave 2.oplag, 2005 ISBN nr. 87-91106-25-7 Vare nr.
Branchevejledning om forebyggelse af HØRESKADER Forsvar og politi 2. udgave 2.oplag, 2005 ISBN nr. 87-91106-25-7 Vare nr. 162033 Layout: www.zenario.com Tryk: PrintDivision Vejledningen henvender sig til
Forsvar og politi. Branchevejledning Forebyg høreskader
Forsvar og politi Branchevejledning Forebyg høreskader Bevar din hørelse! Denne branchevejledning handler om forebyggelse af høreskader i forsvar og politi. Den er rettet mod alle, der er udsat for støjbelastninger
arbejdsmiljøarbejdet i virksomheder med under 10 ansatte uden arbejdsmiljøorganisation Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros
arbejdsmiljøarbejdet i virksomheder med under 10 ansatte uden arbejdsmiljøorganisation Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Eksempler på materialer fra Branchearbejdsmiljørådet for transport
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Stilladsarbejde Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Branchevejledning om håndtering af vinduer og glasfacader
Marts 2015 Branchevejledning om håndtering af vinduer og glasfacader Indhold InDhold 4 Indledning 5 Ansvar og pligter for arbejdsmiljøet Bygherrens ansvar og pligter... 5 Projekterendes og rådgivers ansvar
til nyansatte indenfor brand og rednings området Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros
til nyansatte indenfor brand og rednings området Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Til nyansatte indenfor brand- og redningsområdet Som nyansat i brand- og redningsbranchen er det vigtigt,
Jord-, beton-, kloak- og brolæggerarbejde
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Jord-, beton-, kloak- og brolæggerarbejde Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en
Arbejdspladsens indretning og inventar
1.4 Tjekliste om arbejdsstedets indretning og udførelse til koordinator P i program- og i projektgranskningsfasen Arbejdspladsens indretning og inventar Overordnet om indretning og inventar 1 1 Er arbejdspladsen
LEVERANDØRBRUGSANVISNING FOR HÅNDTERING AF MURSTEN
LEVERANDØRBRUGSANVISNING FOR HÅNDTERING AF MURSTEN 1 Generelt: Opmuringsarbejde kan indebære mange tunge løft og belastende arbejdsstillinger, som på sigt kan udgøre en helbredsmæssig risiko. Denne leverandørbrugsanvisning
APV-skema - Fysisk arbejdsmiljø
0% 0% 100% 1 af 27. APV-skema - Fysisk arbejdsmiljø Din besvarelse af dette spørgeskema skal anvendes til at kortlægge det fysiske arbejdsmiljø på din arbejdsplads. Svarene i den fysiske APV er ikke anonyme.
Pligtsubjekter og fokus på den enkeltes ansvar
Pligtsubjekter og fokus på den enkeltes ansvar Pligtsubjekter Fokus på den enkeltes ansvar Lever bygherrer og projekterende op til deres ansvar? Kim Borch Konsulent i Dansk Byggeri Arbejdsgiverens ansvar
Branchearbejdsmiljørådet Jord til Bord. Håndtering af belægningssten
Branchearbejdsmiljørådet Jord til Bord Håndtering af belægningssten Indhold 3 Forord 4 Indledning 5 Manuel lægning 11 Håndlangerarbejdet 18 Opsummering Forord 3 Denne branchevejledning Håndtering af belægningssten
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Malervirksomhed Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Branchefællesskabet for arbejdsmiljø i Bygge & Anlæg. Juni Branchevejledning om HÅNDTERING AF DØRE
Branchefællesskabet for arbejdsmiljø i Bygge & Anlæg Juni 2017 Branchevejledning om HÅNDTERING AF DØRE Indhold INDHOLD 3 Indledning 4 Ansvar og pligter for arbejdsmiljøet 5 Før arbejdet går i gang Projektgennemgangsmøde...5
BRANCHEVEJLEDNING OM GULVLÆGNING
BRANCHEVEJLEDNING OM GULVLÆGNING Marts 2007, 1. udgave Indhold 5 Indledning 6 Projektering og planlægning Bygherren Projekterende Leverandøren Arbejdsgiveren De ansatte 8 Før arbejdet går i gang Projektgennemgangsmøde
Transport af passagerer - taxi
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Transport af passagerer - taxi Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Stilladsarbejde Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
APV & TRIVSELSUNDERSØGELSE 2018 Spørgsmål
# Emner til den fysiske del af APV en 1 FYSISKE FORHOLD Jeg har generelt et godt fysisk arbejdsmiljø 2 FYSISKE FORHOLD 3 FYSISKE FORHOLD 4 FYSISKE FORHOLD 5 FYSISKE FORHOLD 6 FYSISKE FORHOLD 7 FYSISKE
BRANCHEVEJLEDNING OM HELKROPS- VIBRATIONER INDENFOR TRANSPORTOMRÅDET. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros
BRANCHEVEJLEDNING OM HELKROPS- VIBRATIONER INDENFOR TRANSPORTOMRÅDET Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros VEJLEDNING OM HELKROPSVIBRATIONER INDHOLD FORORD................................................
Brug af personlige værnemidler
Brug af personlige værnemidler Hvem har ansvaret, og hvor skal de personlige værnemidler benyttes? Industriens Branchearbejdsmiljøråd Publikationen er finansieret af Industriens Branchearbejdsmiljøråd,
Murer- og stukkatørvirksomheder
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Murer- og stukkatørvirksomheder Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering
BRANCHEVEJLEDNING OM STØJ OG HÅND/ARM VIBRATIONER - HÅNDVÆRKTØJ & MASKINER
BRANCHEVEJLEDNING OM STØJ OG HÅND/ARM VIBRATIONER - HÅNDVÆRKTØJ & MASKINER Indhold Indledning 6 Helbredseffekter Støj Hørenedsættelse Tinnitus Lydoverfølsomhed Andre effekter af støj Støjskader i byggebranchen
Tænk toppen af støjen...
Tænk toppen af støjen... Hvad støj gør ved os Støj er uønsket lyd. Støj kan være irriterende, distraherende, generende og direkte farlig. Foruden høretab og tinitus kan støj medføre kommunikationsbesvær,
LEVERANDØRBRUGSANVISNING FOR HÅNDTERING AF MURSTEN
LEVERANDØRBRUGSANVISNING FOR HÅNDTERING AF MURSTEN 1 Generelt: Opmuringsarbejde kan indebære mange tunge løft og belastende arbejdsstillinger, som på sigt kan udgøre en helbredsmæssig risiko. Denne leverandørbrugsanvisning
BRANCHEVEJLEDNING OM DIAMANTBORING OG -SKÆRING
BRANCHEVEJLEDNING OM DIAMANTBORING OG -SKÆRING November 2007, 1. udgave Indhold 5 Indledning 6 Ansvar og pligter for: Bygherren Projekterende Fagentreprenør (bore/skærefirma) Ansatte 8 Før arbejdet går
Transport af gods - generelt
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Transport af gods - generelt Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering
Arbejdsmiljøvurdering før anskaffelse af håndmaskiner
Arbejdsmiljøvurdering før anskaffelse af håndmaskiner Eksempelvis save, boremaskiner, skruemaskiner, hugge- og skæremaskiner, hækkeklippere Rekvirer brugsanvisning og læs den Det er lovpligtigt, at der
Gravides arbejdsmiljø i detailhandlen. Du kan vente dig i butikken
Gravides arbejdsmiljø i detailhandlen Du kan vente dig i butikken 1 Tillykke med din graviditet! Når du er gravid, sker der utrolig mange ting i din krop. Derfor dukker der naturligvis en masse spørgsmål
Arbejdsmiljø og Computermus
branchevejledning fra BAR KONTOR Arbejdsmiljø og Computermus Hvad skal du være opmærksom på når du bruger computermus? INDHOLD 5 FORORD 7 GODE RÅD OM ARBEJDE MED COMPUTERMUS 9 GODE RÅD OM ARBEJDE MED TASTATUR
Branchearbejdsmiljørådet Jord til Bord. Håndholdt hækklipper
Branchearbejdsmiljørådet Jord til Bord Håndholdt hækklipper Indhold 3 Forord 4 Indledning 5 Hækklipning 10 Hækklipper 14 Stangklipper 17 Opsummering Forord 3 Denne branchevejledning Håndholdt hækklipper
Indeklima: Oplever du problemer med indeklimaet (temperatur, træk, luftkvalitet, fugt og skimmelsvamp, belysning og dagslys, statisk elektricitet,
1 Indeklima: Oplever du problemer med indeklimaet (temperatur, træk, luftkvalitet, fugt og skimmelsvamp, belysning og dagslys, statisk elektricitet, tobaksrøg) Støj: Oplever du problemer med støj (støjniveau,
BRANCHEVEJLEDNING OM UDLÆGNING AF ASFALT
BRANCHEVEJLEDNING OM UDLÆGNING AF ASFALT 2. udgave 2008 Indhold 4 Indledning 5 Ansvar for arbejdsmiljøet Bygherren Projekterende Entreprenøren De ansatte 8 Hvem gør hvad 10 Tilrettelæggelse af arbejdet
RANDERS TEGLS LEVERANDØRBRUGSANVISNING TEGLTAGSTEN
RANDERS TEGLS LEVERANDØRBRUGSANVISNING TEGLTAGSTEN Generelt Der henvises til generel teknisk branchevejledning, Oplægning af tegltage, Tegl 36. Vejledningen findes på www.randerstegl.dk og www.mur-tag.dk.
Miniguide til medarbejderen. Sundhedsrisici. ved arbejde med spildevand
Miniguide til medarbejderen Sundhedsrisici ved arbejde med spildevand Forord Branchearbejdsmiljørådet for service- og tjenesteydelser har i samarbejde med branchens parter udarbejdet Branchevejledningen
Tekniske hjælpemidler og pladsforhold
Tekniske hjælpemidler og pladsforhold Som projekterende skal du sikre, at det under byggeriet er muligt at bruge egnede tekniske hjælpemidler ved transport og håndtering af materialer som gipsplader, døre,
FORFLYTNINGSTEKNIK. Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros
branchevejledning FORFLYTNINGSTEKNIK i ambulance og sygetransport Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros Denne branchevejledning er udarbejdet af brancheudvalget for brand- og redning under BAR
Transport af gods - post - kurer
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Transport af gods - post - kurer Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering
Virksomheden bør desuden være opmærksom på at gravide ikke er medtaget i tjeklisten.
Tjekliste til arbejdspladsvurdering i Grønland Stilladsarbejde Indledning Arbejdstilsynet har lavet denne tjekliste, fortrinsvis til virksomheder med færre end ti ansatte. Den er et redskab, som virksomheden
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Håndværksbagere Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Branchevejledning om UDLÆGNING AF VEJASFALT
12/2015 Branchevejledning om UDLÆGNING AF VEJASFALT Indhold INDHOLD 5 INDLEDNING 6 Ansvar og pligter for arbejdsmiljøet Bygherrens ansvar og pligter...6 Projekterendes og rådgivers ansvar og pligter...7
BRANCHEVEJLEDNING OM HELKROPSVIBRATIONER
BRANCHEVEJLEDNING OM HELKROPSVIBRATIONER Indhold 5 Indledning 6 Viden om helkropsvibrationer Definition Helbredseffekter Regler Vurdering af vibrationsbelastning Vejledende vibrationsniveauer for forskellige
Forflytningspolitik. Bank-Mikkelsens Vej Vedtaget i MED gruppen
Forflytningspolitik Bank-Mikkelsens Vej 20-28 Vedtaget i MED gruppen 27-05-2009 Indhold Begrundelse for at have en forflytningspolitik... 3 Overordnet målsætning... 3 Delmål... 3 Struktur... 4 Ansvarsfordeling
Arbejdsmiljø 1. En sikker arbejdsplads. - også for unge medarbejdere. unges arbejdsmiljø
Arbejdsmiljø 1 En sikker arbejdsplads - også for unge medarbejdere unges arbejdsmiljø GIV UNGE MEDARBEJDERE EN SIKKER START Unges arbejdsmiljø (13-25 år) September 2015 Arbejdsmiljø 3 unges arbejdsmiljø
Branchefællesskabet for arbejdsmiljø i Bygge & Anlæg 07/2017. Branchevejledning om ARMERINGSARBEJDE ved in situ støbning af beton
Branchefællesskabet for arbejdsmiljø i Bygge & Anlæg 07/2017 Branchevejledning om ARMERINGSARBEJDE ved in situ støbning af beton Indhold INDHOLD 5 INDLEDNING 6 NÅR ARBEJDET SKAL UDFØRES Bygbarhed...6
LEVERANDØR BRUGSANVISNINGER
LEVERANDØR BRUGSANVISNINGER BELÆGNINGSSTEN WWW.RC.DK Belægningssten Produkter: Dimensioner på produkterne fremgår af tabel. Betonvarer Størrelse [cm] Vægt ca. [kg] Herregårdssten 21 x 14 x 4 2,60 Herregårdssten
Planlægning og projektering. Formålet med afmærkning af vejarbejde. Roller og opgaver ved vejarbejde
Planlægning og projektering 13 Formålet med afmærkning af vejarbejde Vække trafikanter fra rutine- og vanekørsel og gøre opmærksom på de ekstraordinære forhindringer, så ulykker undgås Lede trafikanter
FANØ KOMMUNES TRIVSELSUNDERSØGELSE OG APV
AMI's Model beelser: Svarprocent: % FANØ KOMMUNES TRIVSELSUNDERSØGELSE OG APV RESULTATER FORDELT PÅ 01 TEMAER Ikke relevant Total 4 8 14 49% Fysiske forhold 87 13 8% Ergonomiske forhold 78 22 Oplæring,
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Nr. 35 Undervisning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
FOKUS PÅ ARBEJDSMILJØ Randers Ungdomsskole. Dialogredskab til ansatte i Randers Ungdomsskole
FOKUS PÅ ARBEJDSMILJØ Randers Ungdomsskole Dialogredskab til ansatte i Randers Ungdomsskole FOKUS PÅ PSYKISK ARBEJDSMILJØ Det er vigtigt at have en løbende og konstruktiv dialog omkring det psykiske arbejdsmiljø
Peter Nielsen KORTLÆGNING HVAD ER ÅRSAGEN TIL PROBLEMERNE HVORDAN SKAL PROBLEMERNE LØSES DATO FOR UDFØRELSE DATO FOR OPFØLGNING
Firma Montage A/S Navn Arbejdsområde Vinduesmontage 9 Vinduespartierne er efterhånden blevet så tunge, at det er umuligt at håndtere dem manuelt Anvend tekniske hjælpemidler uarb. oversigt over mulige
MILJØ-OG SOCIALSEKRETARIATET DIT ARBEJDSMILJØ
MILJØ-OG SOCIALSEKRETARIATET DIT ARBEJDSMILJØ Udgivet af: Dansk Metal Miljø- og Socialsekretariatet April 2008, 1. oplag Redaktion: Jan Toft Rasmussen Design og tryk: Schultz Grafisk / 568174 Foto: Harry
At-VEJLEDNING. Støj. D.6.1 Marts 2002. Erstatter At-meddelelse nr. 4.06.1 af september 1995
At-VEJLEDNING D.6.1 Marts 2002 Erstatter At-meddelelse nr. 4.06.1 af september 1995 Støj 2. udgave april 2004 2 Hvad er en At-vejledning? At-vejledninger vejleder om, hvordan reglerne i arbejdsmiljølovgivningen
Arbejder med arbejdsmiljø sammen med arbejdsmiljørepræsentanten i en arbejdsmiljøgruppe
LEKTIER - Arbejdsmiljørepræsentanten Hvad laver en arbejdsmiljørepræsentant? (Sæt X) Arbejder med arbejdsmiljø sammen med arbejdslederen i en arbejdsmiljøgruppe Arbejder med grus og brænde Arbejder kun
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Daginstitutioner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Undervisning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle
Jord-, beton-, kloakog brolæggerarbejde
Tjekliste til arbejdspladsvurdering i Grønland Jord-, beton-, kloakog brolæggerarbejde Indledning Arbejdstilsynet har lavet denne tjekliste, fortrinsvis til virksomheder med færre end ti ansatte. Den er
RÅD GODE ADRESSER OG TELEFONNUMRE VED RENGØRING OM ARBEJDSMILJØ. Sekretariat for BFA Transport, Service Turisme og Jord til Bord
ADRESSER OG TELEFONNUMRE Sekretariat for BFA Transport, Service Turisme og Jord til Bord H.C. Andersens Boulevard 18 1787 København V www.bfa5.dk Arbejdstagersekretariatet Kampmannsgade 4 1790 København
TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED
Tjekliste til TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Køkkener Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle
Restaurant, café, bodega m.m.
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Restaurant, café, bodega m.m. Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering
Dette checkskema vedr. projekterendes og rådgiveres pligter er udarbejdet af:
Dette checkskema vedr projekterendes og rådgiveres pligter er udarbejdet af: Kontaktperson: Henrik Dahl COWI A/S Afd 1312 Natur, miljø, sikkerhed og sundhed Parallelvej 2 2800 Kongens Lyngby Telefon 45
http://bfc.apvkvik.dk/apv/undersøgelse-start/undersøgelse?surveyid=17&print=1
Side 1 af 15 Forside APV 2010 APV Handlingsplaner Kontakt Risiko for ulykker Ulykker undgås bedst gennem planlægning af arbejdet, så de farlige situationer ikke opstår. Ligesom uddannelse, faste rutiner
Universiteter og forskning
Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Universiteter og forskning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering
Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en
2014 Vandforsyning. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1
Side 1 APV-spørgeskema 2014 Vandforsyning Virksomhed: Afdeling: Dato: 16-10-2014 12:39 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde, kold vind, regn) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller
BRANCHEVEJLEDNING OM. GLARMESTRE i byggeriet
BRANCHEVEJLEDNING OM GLARMESTRE i byggeriet September 2006, 1. udgave Indhold 5 Indledning 6 Ansvar og pligter Bygherren Projekterende/rådgivende Leverandøren Glarmesteren De ansatte 9 Anvendelse af glas
Arbejdspladsvurdering
Arbejdspladsvurdering Alle virksomheder skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering. En såkaldt APV. Det fremgår af arbejdsmiljøloven. Den skriftlige APV skal revideres senest hvert 3. år. APV skal
ARBEJDSPLADSVURDERING
ARBEJDSPLADSVURDERING Kortlægning KORTLÆGNING AABENRAA FRISKOLE 27. NOVEMBER 2014 Introduktion Alle virksomheder har pligt til at gennemføre en Arbejdspladsvurdering (APV) minimum hvert 3. år, der omfatter
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Dentallaboratorier Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Slagterier Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle virksomheder
Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).
Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Camping Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle
ERGONOMISK ARBEJDSMILJØ
ERGONOMISK ARBEJDSMILJØ TUNGE LØFT Løfter medarbejderne tunge emner eller byrder manuelt? Løfter eller holder medarbejderne tungt værktøj eller redskaber under arbejdet, f støvsuger, skraldespande, gulvspande
MONIERS LEVERANDØRBRUGSANVISNING For håndtering af tagsten
MONIERS LEVERANDØRBRUGSANVISNING For håndtering af tagsten Generelt Arbejdet med oplægning af tagsten kan indebære mange tunge løft og belastende arbejdsstillinger, som på sigt kan udgøre en helbredsmæssig
Religiøse institutioner og begravelsesvæsen
Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Religiøse institutioner og begravelsesvæsen Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering
29-07-2014 PLANLÆGNING OG PROJEKTERING. Formålet med afmærkning af vejarbejde. Roller og opgaver ved vejarbejde
PLANLÆGNING OG PROJEKTERING Formålet med afmærkning af vejarbejde side 13 Vække trafikanter fra rutine- og vanekørsel og gøre opmærksom på de ekstraordinære forhindringer, så ulykker undgås Lede trafikanter
BRANCHEARBEJDSMILJØRÅDET FOR SERVICE- OG TJENESTEYDELSER/ANDEN SERVICE
så kan du holde liv i den gode stemning, forebygge og håndtere konflikter Lær spillereglerne at kende BRANCHEARBEJDSMILJØRÅDET FOR SERVICE- OG TJENESTEYDELSER/ANDEN SERVICE VÆRKTØJSKASSER gode råd til
Du kan vente. dig i butikken. Når du venter dig. En pjece om gravides arbejdsmiljø. www.barhandel.dk
Når du venter dig Når du er gravid, er et af de første spørgsmål, der melder sig, om du kan blive på jobbet i butikken. Svaret er, at du faktisk kan udføre de fleste af dine normale opgaver, mens du er
