Skoleaftale i Praktikcentret

Skoleaftale i Praktikcentret Til elever og forældre

Krav til elever med skoleaftaler i Praktikcentret www.praktikpladsen.dk Du skal være synlig og have en opdateret profil. Egnet Du skal have bestået grundforløbet. Mobil - fagligt Du skal være mobil indenfor faget (f.eks. villig til at blive klejnsmed i stedet for rustfast smed) Mobil - geografisk Du skal være mobil geografisk (villig til at arbejde f.eks. i en anden by) Aktiv søgende Du skal aktiv søge praktikpladser, og alle de virksomheder du søger hos, skal registreres i Elevplan Virksomhedsforlagt undervisning (VFU) Får du en skoleaftale med Praktikcentret på Teknisk Skole Esbjerg, vil du komme i virksomhedsforlagt undervisning (VFU). Det vil sige et praktikforløb i en virksomhed. Målet er, at du får en ordinær uddannelsesaftale.

Indhold Hvad er en skoleaftale?................................................................... 5 Uddannelsens varighed og indhold......................................................... 5 Varighed........................................................................................ 5 Indhold.......................................................................................... 5 Faglige krav, evaluering og EMMA-kriterier.................................................. 5 EMMA-kriterierne................................................................................ 5 Praktikpladsen.dk................................................................................ 5 Elevplan.dk...................................................................................... 5 Løn..................................................................................... 5 Befordringsgodtgørelse................................................................... 5 Adresseændring......................................................................... 7 Sygdom, fravær og ferie................................................................... 7 Mulighedserklæring (lægeerklæring)................................................................ 7 Kronisk lidelse/sygdom............................................................................ 7 Ulovligt fravær................................................................................... 7 Ferie og helligdage............................................................................... 7 Generelle feriedages placering..................................................................... 7 Feriefridage..................................................................................... 7 Læge-, tandlægebesøg, samt erhvervelse af kørekort og lignende..................................... 7 Barsel, børnepasnings- og anden orlov/frihed........................................................ 7 Session og værnepligt............................................................................ 9 Forsikringsforhold........................................................................ 9 Arbejdsbeklædning....................................................................... 9 Forskellige praktikformer................................................................. 9 Delaftale i en virksomhed......................................................................... 9 Restlæreforhold.................................................................................. 9 Opsigelse af skoleaftale................................................................... 9 Skoleaftale.............................................................................. 11 Praktikcentret........................................................................... 12 HÅNDBOG TIL ELEVER OG FORÆLDRE I 3

Hvad er en skoleaftale? En skoleaftale er en uddannelsesgaranti, der under visse retningslinjer kan tilbydes elever, der står uden anden mulighed for at gøre deres uddannelse færdig. At have en skoleaftale i Praktikcentret erstatter det at være ansat som elev/lærling i en virksomhed i en kort periode. Med hjælp fra Praktikcentret skal du i virksomhedspraktik før og mellem hovedforløbene. Der er i skoleaftalen ikke tale om ansættelsesforhold men et tilbud. Det betyder også, at der ikke er 3 måneders prøvetid, men at der reelt er tale om prøvetid i hele perioden. Det er vigtigt, at du opfylder EMMAkriterierne, er registreret som praktikpladssøgende og har en synlig profil på www.praktikpladsen.dk På de næste sider kan du læse om de informationer, du særligt har brug for. Uddannelsens varighed og indhold Varighed Din skoleaftale starter 1 måned efter du har afsluttet og bestået grundforløbet. Din skoleaftale har samme længde som en ordinær uddannelse i en virksomhed. For enkelte uddannelser er der mulighed for afstigning efter ca. 2 år, hvor du har opnået en kort erhvervsuddannelse. Målet er at du får en ordinær uddannelsesaftale hurtigst muligt. Indhold En erhvervsuddannelse er en vekseluddannelse. Det betyder, at uddannelsesforløbet veksler mellem teori og praktik, så du i løbet af de enkelte praktikophold videreudvikler de færdigheder og rutiner, som du har lært på skoleopholdene og omvendt. Når du har en skoleaftale skal du være indstillet på, at du skal i praktik i flere forskellige virksomheder inden du får en ordinær uddannelsesaftale. Faglige krav, evaluering og EMMAkriterier Din indsats og dit udbytte bliver løbende evalueret. Evalueringen sker både for at sikre, at du lever op til EMMA-kriterierne og når dine praktikmål. Du vil derfor løbende blive indkaldt til samtale, hvor dit uddannelsesforløb vil blive evalueret. EMMA-kriterierne Når du har en skoleaftale skal du opfylde følgende EMMA-kriterier: Egnet: Du skal have bestået grudforløbet. Mobil geografisk: Du skal være villig til at rejse/ flytte til hele landet efter en ledig praktikplads. Mobil fagligt: Du skal være indforstået med, om muligt, at skifte til et beslægtet fagområde inden for hele fællesindgangen, hvis det der er muligt at få en praktikplads. Aktiv søgende: Sideløbende med at du går i skolepraktik, skal du fortsætte med at søge efter en ordinær læreplads. Praktikpladsen.dk Du skal have en opdateret profil på www.praktikpladsen.dk. Profilen skal være oprettet og synliggjort ved afslutningen af grundforløbet. Bemærk i den forbindelse, at du skal ind på din profil og synliggøre den hver 3. måned. Du skal bruge din unikode for at kunne oprette en profil. Elevplan.dk Det er et krav, at du registrer dine praktikplads søgninger i Elevplan. Dine praktikevalueringer registreres også her. Løn Når du starter i en skoleaftale vil du modtage en månedlig ydelse (bagudbetalt), svarende til de gældende satser. Du skal vide, at din ydelse ikke kan suppleres med anden offentlig ydelse. Såfremt du er på kontanthjælp eller anden overførselsindkomst, kan du ikke modtage ydelsen. I karensperioden mellem det afsluttet grundforløb og optagelse i skolepraktik kan du ikke modtage ydelsen. Du skal oprette en NEM-konto i din bank. Når skolen opretter dig som ydelsesmodtager, får vi automatisk dine skatte- og kontooplysninger, så vi kan udbetale/indsætte pengene til dig. Når du modtager din ydelse, modtager du ikke en lønseddel i papirform. Oplysninger om din ydelse og befordring sendes til din E-boks. Befordringsgodtgørelse Du kan få befordringstilskud, hvis du har over 10 km til skolen eller praktikstedet. Du skal udfylde befordringsskema på www.sdbf.dk via NemID. Du vil få 90 % befordringstilskud, når du er i virksomhedsforlagt undervisning og 100 %, når du er på et skoleophold. Når du modtager skolepraktikydelse, kan du ikke trække kørsel fra på selvangivelsen, idet der ikke er tale om løn. HÅNDBOG TIL ELEVER OG FORÆLDRE I 5

Arbejdstid Den normale ugentlige effektive arbejdstid udgør indtil 37 timer. Eleven kan ikke pålægges overarbejde. Adresseændring Hvis du flytter, skal du meddele adresseændringen til folkeregistret og husk, at vi altid skal have dit telefonnummer og mailadresse. Sygdom, fravær og ferie Hvis du er syg eller på anden måde forhindret i at møde, skal du hver dag give besked mellem kl. 07.45-09.00 til skolen: tlf. 7913 4511. Dette gælder også, selvom du er i virksomhedsforlagt undervisning eller på skoleophold. Hvis du er i en virksomhed, skal du også ringe til din mester/praktikansvarlige i virksomheden. Længerevarende sygdom kan medføre at uddannelsestiden bliver forlænget eller i værste fald bringes til ophør. Mulighedserklæring (lægeerklæring) Hvis du i en periode har meget sygefravær, kan skolen stille krav om, at du skal komme med en mulighedserklæring. Skolen betaler udgiften til erklæringen. Kronisk lidelse/sygdom Har du en kronisk lidelse, fx epilepsi eller diabetes, bør du sige det til dine nærmeste omgivelser. Praktikcentret bør under alle omstændigheder vide det. Det samme gælder, hvis du tager livsvigtig medicin eller har allergi, som er væsentlig i forbindelse med hospitals indlæggelse, fx overfølsomhed overfor penicillin. Ulovligt fravær Du kan blive opsagt ved ulovligt fravær. Det er ulovligt fravær, hvis du; Bliver væk uden at melde dig syg Melder dig syg efter kl. 09.00 Kommer eller går i utide, og der ikke foreligger helt særlige omstændigheder til grund herfor Ligesom i normale ansættelsesforhold accepteres ulovligt fravær ikke. Ring hvis du er forsinket, uanset tidspunktet. Hvis du først ringer om morgenen for at bede om ferie eller fri til læge/tandlæge, køreprøve mv., kan det også blive betragtet som ulovligt fravær. Ved for sent fremmøde 3 gange i samme måned, vil du modtage en skriftlig advarsel. Ferie og helligdage Du har 25 feriedage (hverdage) med ydelse i løbet af et ferieår, hvis du har været i skoleaftale i hele det forudgående kalenderår. Skolen bestemmer, hvornår hovedparten af dine feriedage skal afholdes. Generelle feriedages placering Fredag efter Kr. Himmelfartsdag Uge 28 + 29 + 30 Hverdagene mellem jul og nytår Den 1. maj Den 5. juni/grundlovsdag. Du kan ikke holde ferie, mens du er på et hovedforløb. Feriefridage Elever med skoleaftale er ikke omfattet af reglerne om feriefridage. Du har derfor ikke ret til feriefridage, men skolen har besluttet, at vi følger de overenskomstmæssige aftaler vedrørende feriefridage. Giver dit overenskomstområde ret til feriefridage, vil du få ydelse for disse dage. Læge-, tandlægebesøg samt erhvervelse af kørekort og lignende Som ved enhver anden ansættelse skal den slags besøg og aftaler lægges udenfor arbejdstiden i det omfang, det overhovedet er muligt. Kontakt til det offentlige (f.eks. kommunen) skal foregå uden for arbejdstiden i det omfang, det overhovedet er muligt. Barsel-, børnepasning- og anden orlov/frihed Elever med skoleaftale er ikke lønmodtagere, og har derfor ikke samme rettigheder vedrørende barsel-, børnepasnings- og anden orlov som elever i uddannelsesaftale. Skolen har dog besluttet at ligestille elever i visse tilfælde: Barsel: Skolen giver de samme rettigheder til barselsorlov, som en ansat i uddannelsesaftale. Der kan dog ikke udbetales ydelse under barselsorlov. Afgørelsen om, hvorvidt uddannelsesaftalen skal forlænges i forbindelse med orloven, afgøres af Det Faglige Udvalg. Børnepasningsorlov eller orlov i øvrigt: Der gives ikke ret til den type orlov. Barnets første sygedag og omsorgsdag: Skolen giver de samme rettigheder til barnets 1. sygedag og omsorgsdage, som hvis du var omfattet af en uddannelsesaftale. Overstiger brugen af disse ordninger, hvad skolen anser for rimeligt, kan tilladelsen trækkes tilbage for den enkelte elev. Proceduren er den samme som for almindeligt fravær. HÅNDBOG TIL ELEVER OG FORÆLDRE I 7

Session og værnepligt Bliver du indkaldt til session, får du fri til at deltage, uanset om du er i praktik eller på skoleophold. Vi skal dog have besked om datoen straks efter din indkaldelse. Hvis du mangler dokumentation for hvornår din uddannelse slutter, skal du kontakte Praktikcentret. Der gives ikke orlov til værnepligt. Forsikringsforhold Hvis du kommer til skade under arbejdet, er du forsikret af skolen gennem statens selvforsikring. Vi anbefaler, at du får tegnet en ansvarsforsikring. Skolens forsikring dækker nemlig ikke, hvis du forvolder skade på andre eller på inventar. Det samme gælder, hvis du får stjålet personlige ejendele som tøj, cykel, taske osv. Her er du dækket af din indbo-/tyverisikring. Du kan være dækket af dine forældres ansvars- og familieforsikring også selv om du bor ude. Kontakt forsikringsselskabet for at få præcis besked. Arbejdsbeklædning Ved start i en skoleaftale vil du få udleveret relevant arbejdsbeklædning. Forskellige praktikformer I tiden inden hovedforløb eller mellem hovedfor løbene skal du i virksomhedsforlagt undervisning (VFU). VFU kan være af kortere varighed og max 3 måneder i samme virksomhed. Det er vigtigt at understrege, at opholdende i VFU ofte baner vejen frem mod en ordinær uddannelsesaftale. Når du er i VFU, betaler skolen din ydelse, og du kan få befordringsgodtgørelse. Det er vigtigt at vide, at du ikke optjener feriepenge, mens du er i VFU. Delaftale i en virksomhed Du kan også få en delaftale i en virksomhed. Den bliver oprettet som en normal uddannelsesaftale, blot for en kortere periode, typisk praktikperioden mellem to skoleperioder. Det betyder også, at du, selvom du er i delaftale i en virksomhed, stadig skal opfylde EMMA-kriterierne og dermed også skal være aktiv søgende og have en synlig profil på praktikpladsen.dk. I delaftale er du ansat i virksomheden og får derfor løn fra virksomheden mv. Restlæreforhold Hovedformålet med praktik/virksomhedsforlagt undervisning er, at du finder en virksomhed, der vil tage dig i lære resten af uddannelsestiden. Når du får en uddannelsesaftale med en virksomhed, skal du henvende dig til Praktikcentret, som sørger for, at de formelle papirer bringes i orden. Opsigelse af skoleaftale Opfylder du ikke kravene (herunder EMMA-kriterierne) kan du risikere at blive udmeldt fra skolepraktik. Inden udmeldelse vil du modtage en mundtlig advarsel, efterfulgt af en skriftlig advarsel. Skulle det ske at du bliver udmeldt vil du få oplysninger om klagemulighed. Hvis du selv ønsker at stoppe, kontakt da praktikcentret. HÅNDBOG TIL ELEVER OG FORÆLDRE I 9

Forskellige veje til en erhvervsuddannelse Ordinær aftale Forløb: Grundforløb Praktikperiode 1 1 Praktikperiode 2 2 Praktikperiode 3 3 Svendebrev Ordinær aftale Kroner SU Elevløn Almindelig uddannelsesaftale ansættelse i virksomhed Skoleaftale Målet er, at eleverne skal tilbringe størstedelen af praktikperioden i virksomhedsforlagt undervisning (VFU) med henblik på ordinær uddannelsesaftale i virksomhed. Forløb 1 Grundforløb 1 mdr. Opstartskursus VFU Praktik 1 Praktik 1 1 Praktik 2 Svendebrev Praktikcenter Restaftale Kroner SU Ingen ydelse Skoleydelse Elevløn Skoleaftale Udd. aftale 1 Forløb 2 Grundforløb 1 mdr. Opstartskursus VFU Praktik 1 1 Praktik 2 2 Svendebrev Praktikcenter Del aftale Praktikcenter Restaftale Kroner SU Ingen ydelse Skoleydelse Elevløn Skoleydelse Elevløn Skoleaftale Udd. aftale 1 Skoleaftale Udd. aftale 2 Forløb 3 Grundforløb Praktik 1 1 Vejledning VFU Praktik 2 2 Praktik 3 Svendebrev Kort uddannelsesaftale Skoleaftale Restaftale Kroner SU Elevløn Skoleydelse Elevløn Udd. aftale 1 Skoleaftale Udd. aftale 2 HÅNDBOG TIL ELEVER OG FORÆLDRE I 11

Praktikcentret Joan Z. Frederiksen Tlf. 4024 6533 jzf@rybners.dk Sigrid C. Madsen Tlf. 4031 6286 scm@rybners.dk Kontakt én af vore praktikkonsulenter... Joan Z. Frederiksen Ansvarsområder Murer Maler Tømrer Auto Frisør Tandklinikassistent Teknisk designer Chauffør/lager Sigrid C. Madsen Ansvarsområder Smed VVS Elektriker Skibsmontør Gastronom Ernæringsassistent Tjener Spangsbjerg Møllevej 72 6700 Esbjerg Tlf. 7913 4511 www.tekniskskoleesbjerg.dk Z:\Rybners\Praktikcentret\Skoleaftale-elever 02122014