Produktivitet og trivsel implementering af forebyggende indsatser i videnarbejdet Program til organisatorisk forebyggelse af stress
|
|
- Caspar Pedersen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Produktivitet og trivsel implementering af forebyggende indsatser i videnarbejdet Program til organisatorisk forebyggelse af stress Torsdag d. 19. januar 2017 Christine Ipsen, PhD, M.Sc. Lektor ved DTU Management Engineering Implementation and Performance Management chip@dtu.dk
2 2
3 NY STRESS RAMMER VIDENSARBEJDERE 9. Juni 2005 Hver fjerde på jobbet får stress 15. Oktober 2005 Unge og veluddannede rammes hyppigst af stress Danmark ramt af stressepidemi
4 Så hvad kan man gøre ved det? Hvad gør vi? 4
5 Blaiming the victim 1 Individuel adressering, uformel og tilfældig tilgang 2 Symptombehandling og individorienteret stress interventioner Det afhjælper på kort sigt men forebygger ikke på lang sigt 1) Kompier & Cooper, Preventing Stress, Improving productivity, European Case studies in the workplace, Routledge 2) Ipsen & Jensen 2012, Organizational options for preventing work-related stress in knowledge work. International Journal of Industrial Ergonomics
6 Intervention level Intervention Targets Examples 1. Primary Goal: Reducing potential risk factors or altering the nature of the stressor before workers experience stress-related symptoms or disease Stressors at their source; organization of the work; working conditions Job redesign, reorganizing the authority lines and restructuring construction of a supporting climate, Re-design or establishing a reward system 2. Secondary Goal: To help equip workers with knowledge, skills, and resources to cope with stressful conditions. 3. Tertiary Goal: To treat, compensate and rehabilitate workers enduring stress-related symptoms or disease. Employee responses to Stressors Short term and enduring adverse health effects of job Cognitive behavioral therapy, coping classes Return-to-work programs, occupational therapy, medical intervention stress
7 Hvorfor arbejder en ingeniør om stressforebyggelse? Et stigende antal ingeniører bliver ledere med ansvar for andre og arbejdsprocesser og organisering Ingeniører er videnarbejdere i risiko for stress som alle Videnarbejde og stress mellem begejstring og belastning ( ) Produktivitet og trivsel - Implementering af forebyggende indsatser ( ) Bæredygtig ledelse Hvordan kan ledere og medarbejdere sikre både produktivitet og trivsel i den daglige drift? Hvad forudsætter en bæredygtig implementering af forebyggende indsatser? 1) Ipsen, Gish and Poulsen (2015) Organizational-level interventions in SMEs: Enabling and inhibiting factors in the PoWRS program. Safety Science 71, ) Poulsen, Ipsen and Gish (2014 ) Applying the Chronicle Workshop as a method for evaluating participatory interventions, International Journal of Human Factors and Ergonomics, p
8 Videnarbejdet - En anden stressforståelse Det der begejstrer i arbejdet kan også belaste Det der begejstrer den ene kan belaste den anden Fjernes belastningen fjernes begejstringen Indflydelse Krav Støtte Forudsigelighed Videnarbejdet er fyldt med paradokser
9 PoWRS program 1 MÅL At udvikle en model som kan anvendes til at implementere forebyggende ændringer i arbejdet der sikrer både produktivitet og trivsel ved at anvende interne ressourcer, viden og kompetencer PHASE 1 PHASE 2 PHASE 3 INTERVENTION ACTIVITIES The need for a primary intervention is assessed In-house facilitators are appointed Employee Fishbone Workshop Multi voting Facilitators interviews their colleagues Implementation of changes Kick-off event End of intervention Manager Fishbone Workshop Facilitators interview their colleagues Continuous improvements Project group meetings, presentation of status at meetings, visualization OUTCOME Support from top management: Ressources are allocated for the process Project group established Fishbone charts of what excites and creates strain at the workplace. Themes are identified Top five changes employees and managers wish to change during the intervention Information about which two changes the worksite should implement during the intervention Attention to the intervention (awareness about the intervention) Company-specific outcomes, Incremental changes, Process evaluation Org. Level changes, New competences, Joint knowledge about ability to change RESEARCH ACTIVITIES Observations Survey Observations Observations Interviews Survey Interviews Observations Chronicle Workshop Interviews Survey 1) Ipsen, Gish and Poulsen (2015) Organizational-level interventions in SMEs: Enabling and inhibiting factors in the PoWRS program. Safety Science 71,
10 Multi level (Ledere og medarbejdere) 10 Christine Ipsen
11 Fishbone workshop for medarbejdere og ledere- hver for sig
12 Videnarbejderen mellem begejstring og belastning - Fish-bone Workshop Hvad begejstrer dig i dit arbejde? Skriv de 2 vigtigste forhold på de grønne post-it notes. Hvad belaster dig i dit arbejde? Skriv de 2 vigtigste forhold på de pink post-it notes.
13 Prioriter efter 1)Præferencer og 2)Kontrol
14 4 X 2 INDSATSER (i 6 mdr) Indsats 1 Indsats 2 Better project management Recognition and feedback Veldefinerede opgaver Kollegialitet sammenhold og sparring Bedre tone/holdånd/mere samarbejde Bedre intern Kvalitet Synlig og konsekvent ledelse Bedre Ledelse -Anerkendelse -Medarbejderinddragelse
15 Stor skala forandringer Kultur ændring Strukturel ændring Langsom forandring Hurtig forandring Adfærd/attitudes Opgaver og procedurer Lille skala forandring (Burnes s framework of change)
16 Under implementering- Gør den tavse viden om modstand og de gode idéer eksplicit Brug (Facilitator) Interviews Løbende igennem implementeringen Individuelle erfaringer med hvad der fremmer og hæmmer implementeringen Forslag til ændringer der kan understøtte implementeringen Eksplicitering af den tavse viden fra modstandere Skaber mulighed for at ændre på faktorer der påvirker implementeringen 16
17 Mål løbende på oplevet fremdrift 17
18 Mindre stress bedre bundlinje Øget tilfredshed Bedre arbejdsmiljø Større fleksibilitet Flere opgaver Forbedrede arbejdsprocesser Større forståelse for andres oplevelse af arbejdet Bedre performance Bedre ledelse
19 Hvis man selv vil prøve programmet Afsæt: det der begejstrer og belaster i arbejdet En fælles proces, både ledere og medarbejdere deltager Tavs viden om problemer og løsninger skal gøres eksplicit Indsatser skal have fokus på daglig praksis og integreres i disse Nedsæt Projektgruppe leder + tovholdere Fremdrift og resultater visualiseres løbende under implementeringen Projektet får samme status, prioritet og tid som andre projekter January
20 Vær obs på Vælg indsatser hvor lederen har kontrol (indflydelse) Vælg indsatser der understøtter mål (eksplicitte performance mål og implicitte) Ændringer i opgaver er lettere at implementere end adfærdsændringer Det tager tid 6 mdr. 20
21 Take home message?
22 Tak for jeres deltagelse HVIS MAN VIL VIDE MERE: Christine Ipsen, Køb/læs: Forebyg Stress I en fælles proces Se også 1) Ipsen, Gish and Poulsen (2015) Organizational-level interventions in SMEs: Enabling and inhibiting factors in the PoWRS program. Safety Science 71, ) Poulsen, Ipsen and Gish (2014 ) Applying the Chronicle Workshop as a method for evaluating participatory interventions, International Journal of Human Factors and Ergonomics, p
23 TIDLIGERE EKSEMPLER Afbrydelser Planlægning Feedback Arbejdsprocesser Møder Cowi A/S Dagbladet BT Grontmij Carl Bro DJØF Lego Københavns Kommune Socialforvaltningen DSB Københavns Universitet
24 Resultater Virksomhed 1 Indsats 1 Hvordan vil du beskrive den forandring som du har oplevet I relation til Indsats 1? Better project management Very big change: 4.5% Big change: 59.1% Minor change:13.6 % Small change: 22.7% No change: 0 % Indsats 2 Hvordan vil du beskrive den forandring som du har oplevet I relation til Indsats 2? More recognition and feedback Very big change: 0% Big change: 9.1% Minor change: 54,5 % Small change: 18.2 % No change: 18.2 %
25 Feedback fra lederen et indsatsområde Mindre brandslukning og klarere efterspørgsel efter ledelse Større viden om hvad der er relevant feedback på forskellige niveauer. Større bevidsthed om det at være ledersjovere at være leder Større ansvarstagen og beslutningskraft hos medarbejderne Større "vi" følelse i afdelingen..det er en kulturændring, der er sat i gang!
Ud af Sidevognen og over på Tandemcyklen
Ud af Sidevognen og over på Tandemcyklen Workshop ved CSA, Torsdag d. 28. marts 2019 Af lektor Christine Ipsen, PhD Leder af Implementation and Performance Management Group chip@dtu.dk Medstifter af tænketanken
Læs mereProduktivitet og Trivsel i SMV er. Onsdag d. 25. september 2013 DTU Management Engineering i samarbejde med Lederne
Produktivitet og Trivsel i SMV er Onsdag d. 25. september 2013 DTU Management Engineering i samarbejde med Lederne 08-10-2013 PROGRAM 12.30-13.00: Let frokost 13.00 14.00 Velkomst v. Signe Tønnesen, Lederne
Læs mereBÆREDYGTIG LEDELSE TÆNK PRODUKTIVITET OG TRIVSEL SOM INDBYRDES AFHÆNGIGE. v/ Signe Poulsen Ph.D. Tidl. Adjunkt v. DTU Management Engineering SLIDE /
BÆREDYGTIG LEDELSE TÆNK PRODUKTIVITET OG TRIVSEL SOM INDBYRDES AFHÆNGIGE v/ Signe Poulsen Ph.D. Tidl. Adjunkt v. DTU Management Engineering SLIDE / Bæredygtig ledelse Interventionsprojekt med fokus på
Læs mereFV-projektet - model til Forebyggende Virksomhedsstrategier i SMV er (også kaldet Produktivitet og Trivsel - projektet)
Downloaded from orbit.dtu.dk on: Oct 23, 2015 FV-projektet - model til Forebyggende Virksomhedsstrategier i SMV er (også kaldet Produktivitet og Trivsel - projektet) Ipsen, Christine; Poulsen, Signe; Gish,
Læs mereMellem begejstring og belastning. Anders Buch, professor, PhD Aalborg Universitet København
Mellem begejstring og belastning Anders Buch, professor, PhD Aalborg Universitet København 1 Min baggrund Forsker i teknologiske ekspertkulturer, professioner, uddannelser og det moderne arbejdsliv specielt
Læs mereStressforebyggelse i videnarbejdet Mellem begejstring og belastning
Stressforebyggelse i videnarbejdet Mellem begejstring og belastning Illustration af en metode (fishbone) Ole Henning Sørensen (NFA) og Vibeke Andersen (DTU) Baggrund Projektpartnere: DTU Management Vibeke
Læs mereStressforebyggelse i videnarbejdet Mellem begejstring og belastning
Stressforebyggelse i videnarbejdet Mellem begejstring og belastning Illustration af en metode (fishbone) Ole Henning Sørensen (NFA) og Vibeke Andersen (DTU) Baggrund Projektpartnere: DTU Management Vibeke
Læs mereProjektledelse i praksis
Projektledelse i praksis - Hvordan skaber man (grundlaget) for gode beslutninger? Martin Malis Business Consulting, NNIT mtmi@nnit.com 20. maj, 2010 Agenda Project Governance Portfolio Management Project
Læs mereForandringer på arbejdspladsen. Forsker Johan Simonsen Abildgaard, Cand. Psych, Ph.d.
Forandringer på arbejdspladsen Forsker Johan Simonsen Abildgaard, Cand. Psych, Ph.d. Disposition Hvad er forandringer? Hvad er konsekvensen af forandringer og hvordan kan de belaste arbejdsmiljøet? Hvad
Læs mereAgenda. The need to embrace our complex health care system and learning to do so. Christian von Plessen Contributors to healthcare services in Denmark
Agenda The need to embrace our complex health care system and learning to do so. Christian von Plessen Contributors to healthcare services in Denmark Colitis and Crohn s association Denmark. Charlotte
Læs mereA Strategic Partnership between Aarhus University, Nykredit & PwC. - Focusing on Small and Medium-sized Enterprises
A Strategic Partnership between Aarhus University, Nykredit & PwC - Focusing on Small and Medium-sized Enterprises 04-12-2013 1 Why Danmark vinder bronze i innovation, men sakker bagud i forhold til vores
Læs mere1 s01 - Jeg har generelt været tilfreds med praktikopholdet
Praktikevaluering Studerende (Internship evaluation Student) Husk at trykke "Send (Submit)" nederst (Remember to click "Send (Submit)" below - The questions are translated into English below each of the
Læs mereIntegrated Coastal Zone Management and Europe
Integrated Coastal Zone Management and Europe Dr Rhoda Ballinger Format of talk What is ICZM Europe and the coast non-iczm specific Europe and ICZM ICZM programme development ICZM Recommendation What is
Læs mereFlag s on the move Gijon Spain - March 2010. Money makes the world go round How to encourage viable private investment
Flag s on the move Gijon Spain - March 2010 Money makes the world go round How to encourage viable private investment Local action groups in fisheries areas of Denmark Nordfyn The organization of FLAG
Læs mereGÅ-HJEM-MØDE OM FM OG INNOVATION
Centre for Facilities Management, DTU DFM Netværk GÅ-HJEM-MØDE OM FM OG INNOVATION Kgs. Lyngby, 21. Mai 2015 PROGRAM Kl. 14.00-14.10: Velkomst - Per Anker Jensen, CFM Kl. 14.10-14.45: Sony og Innovation
Læs mere1. Formål og mål med indførelsen af værktøjet
1. Formål og mål med indførelsen af værktøjet Afdæk og fastlæg, hvad der driver projektet Identificer langsigtede virksomhedsmål Fastlæg implementeringens centrale leverancer Prioriter og planlæg delmål
Læs mereDanske Bank Leadership Communication
Danske Bank Leadership Communication Morten Dal - Chief Communications Advisor Info-netværkskonferencen 7.- 8. oktober Munkebjerg Hotel Vejle 09-10-2013 2 3 3 Agenda slide Background MOVE Feedback reports
Læs mereAKON Konference Skal man være elitesoldat for at tage på arbejde?
AKON Konference 2017 Skal man være elitesoldat for at tage på arbejde? Beskrivelse Workshop 1 "Skal man være elitesoldat for at tage på arbejde?" Hvordan finder vi balancen mellem arbejdsvilkår og mental
Læs merePræsentation af projektet: Byg på sikkerhed styrket uddannelse af arbejdsmiljøkoordinatorer i de nordiske lande
BFA Bygge & Anlæg og Byggeriets Arbejdsmiljøbus Præsentation af projektet: Byg på sikkerhed styrket uddannelse af arbejdsmiljøkoordinatorer i de nordiske lande Signe Mehlsen, projektleder 12/9+19/9 2017
Læs mereDanske erfaringer med interventioner i organisationer. Arbets- och miljömedicinskt vårmöte Göteborg, 17. maj 2019
Danske erfaringer med interventioner i organisationer Arbets- och miljömedicinskt vårmöte Göteborg, 17. maj 2019 Lidt om mig selv... Kent J. Nielsen Psykolog, ph.d. Ansat på Arbejdsmedicin, Regionshospitalet
Læs mereEngelsk. Niveau C. De Merkantile Erhvervsuddannelser September 2005. Casebaseret eksamen. www.jysk.dk og www.jysk.com.
052430_EngelskC 08/09/05 13:29 Side 1 De Merkantile Erhvervsuddannelser September 2005 Side 1 af 4 sider Casebaseret eksamen Engelsk Niveau C www.jysk.dk og www.jysk.com Indhold: Opgave 1 Presentation
Læs mereRisikofaktorer for vold og trusler på arbejdspladsen
Risikofaktorer for vold og trusler på arbejdspladsen Arbejdsmiljøfondens årskonference 2016 Lars Peter Andersen, AMK Herning Charlotte Gadegård, AMK Herning Annie Høgh, Psykologisk Institut, KU. Formål
Læs mereHealth surveys. Supervision (much more) from the patients perspective. Charlotte Hjort Head of dep., MD, ph.d., MPG
Health surveys Supervision (much more) from the patients perspective Charlotte Hjort Head of dep., MD, ph.d., MPG 8.10.2018 The story 2002 Act on surveys at all nursing homes (frequentbased surveys) 600-800
Læs mereBrug af Educational IT i undervisningen: PollEverywhere. Associate Professor Carsten Bergenholtz
Brug af Educational IT i undervisningen: PollEverywhere Associate Professor Carsten Bergenholtz (cabe@mgmt.au.dk) Department of Management / Institut for Virksomhedsledelse TATION Agenda Hvad er PollEverywhere?
Læs mereCross-Sectorial Collaboration between the Primary Sector, the Secondary Sector and the Research Communities
Cross-Sectorial Collaboration between the Primary Sector, the Secondary Sector and the Research Communities B I R G I T T E M A D S E N, P S Y C H O L O G I S T Agenda Early Discovery How? Skills, framework,
Læs mereIPv6 Application Trial Services. 2003/08/07 Tomohide Nagashima Japan Telecom Co., Ltd.
IPv6 Application Trial Services 2003/08/07 Tomohide Nagashima Japan Telecom Co., Ltd. Outline Our Trial Service & Technology Details Activity & Future Plan 2 Outline Our Trial Service & Technology Details
Læs mereBasic statistics for experimental medical researchers
Basic statistics for experimental medical researchers Sample size calculations September 15th 2016 Christian Pipper Department of public health (IFSV) Faculty of Health and Medicinal Science (SUND) E-mail:
Læs mereMedarbejderinddragelse på arbejdspladsen: Skræddersyede spørgeskemaer til kortlægning af arbejdsmiljøet
Medarbejderinddragelse på arbejdspladsen: Skræddersyede spørgeskemaer til kortlægning af arbejdsmiljøet Johan Simonsen Abildgaard Forsker, Cand. Psych, Ph.d. Bygger på resultater fra projektet Participatorisk
Læs mereDesign til digitale kommunikationsplatforme-f2013
E-travellbook Design til digitale kommunikationsplatforme-f2013 ITU 22.05.2013 Dreamers Lana Grunwald - svetlana.grunwald@gmail.com Iya Murash-Millo - iyam@itu.dk Hiwa Mansurbeg - hiwm@itu.dk Jørgen K.
Læs mereVirtuel ledelse, - arbejdsmiljø og social kapital
Virtuel ledelse, - arbejdsmiljø og social kapital Henrik Holt Larsen, CBS Gitte Arnbjerg, COWI 1 Program Workshop nr. 112, AM 2014 Præsentation Om projektet Baggrund Beskrivelse Hvad fandt vi 1 + 2 Gruppedrøftelse
Læs mereDSB s egen rejse med ny DSB App. Rubathas Thirumathyam Principal Architect Mobile
DSB s egen rejse med ny DSB App Rubathas Thirumathyam Principal Architect Mobile Marts 2018 AGENDA 1. Ny App? Ny Silo? 2. Kunden => Kunderne i centrum 1 Ny app? Ny silo? 3 Mødetitel Velkommen til Danske
Læs mereHvad ved vi om grænser i arbejdet og hvad gør det ved os
Hvad ved vi om grænser i arbejdet og hvad gør det ved os Matias Brødsgaard Grynderup Psykolog, ph.d. Affilieret med Psykiatrisk Center Sct. Hans Stress Lazarus & Folkman Stress defineres som et særligt
Læs mereKnowledge translation within occupational therapy
Knowledge translation within occupational therapy -aspects influencing implementation of evidence-based occupational therapy in stroke rehabilitation Hanne Kaae Kristensen April 2011 1 Et evidensbaseret
Læs merePROJEKTLEDELSE I RAMBØLL AGENDA
PROJEKTLEDELSE I RAMBØLL AGENDA Kort om Rambøll Vores udgangspunkt Rekruttering og kompetencer i forhold Til Ramboll Fundamentals og værdier Om projektledelse i Rambøll Project Excellence Jobfamilier;
Læs mereHvordan forstår vi den styringsudfordring, vi står over for? Holger Højlund, MDI, 23. oktober
Hvordan forstår vi den styringsudfordring, vi står over for? Holger Højlund, MDI, 23. oktober Styring i det moderne samfund Høj kompleksitet vanskeliggør tillid (Luhmann) Organisationer (Beslutninger,
Læs mereOplæg fra NHS`s baggrund for deres nye sundhedsprogram 2013-2016 - med fokus på ledelse. Oplægsholder: Inge Pia Christensen
Oplæg fra NHS`s baggrund for deres nye sundhedsprogram 2013-2016 - med fokus på ledelse Oplægsholder: Inge Pia Christensen Improving the safety of patients in NHS 2013-16 The National Health Service (NHS)
Læs mereFinn Gilling The Human Decision/ Gilling September Insights Danmark 2012 Hotel Scandic Aarhus City
Finn Gilling The Human Decision/ Gilling 12. 13. September Insights Danmark 2012 Hotel Scandic Aarhus City At beslutte (To decide) fra latin: de`caedere, at skære fra (To cut off) Gilling er fokuseret
Læs mereAktivitet Dag Start Lektioner Uge BASP0_V1006U_International Human Resource Management/Lecture/BASP0V1006U.LA_E15 onsdag 11:40 3 36 41
Aktivitet Dag Start Lektioner Uge BASP0_V1006U_International Human Resource Management/Lecture/BASP0V1006U.LA_E15 onsdag 11:40 3 36 41 BASP0_V1006U_International Human Resource Management/Lecture/BASP0V1006U.LA_E15
Læs mereBeskæftigelsesudvalget BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 400 Offentligt
Beskæftigelsesudvalget 2016-17 BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 400 Offentligt I 1980 erne eksisterede der på DTU et Institut for Arbejdsmiljø, og der var også relevant forskning/undervisning i arbejdsmiljø
Læs mereOle H. Sørensen Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø 2. marts 2010
Hvordan kan arbejdspladser generelt arbejde med at forebygge stress på organisatorisk plan Ole H. Sørensen Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø 2. marts 2010 Projektets formål At afprøve en
Læs merehits. Instrumentel ambition? Trivialisering.? Kontrol i det stille..?
Instrumentel ambition? Trivialisering.? Kontrol i det stille..? 94.600 hits 1 Instrumentel ambition? 2 Instrumentel ambition? 3 Instrumentel ambition? For hvem giver det her mening????? LEADING WORK MEANINGFULNESS
Læs mereInformation Meeting, Department of Management. Last meeting 27 May 2011
Information Meeting Department of Management Last meeting Agenda News/Announcements The Ph.D.-school: new Ph.D.-students? New Head of Department, Department of Business Administration New Administrative
Læs mereEngelsk. Niveau D. De Merkantile Erhvervsuddannelser September Casebaseret eksamen. og
052431_EngelskD 08/09/05 13:29 Side 1 De Merkantile Erhvervsuddannelser September 2005 Side 1 af 4 sider Casebaseret eksamen Engelsk Niveau D www.jysk.dk og www.jysk.com Indhold: Opgave 1 Presentation
Læs mereDet danske ledelsesakademi "Fra ledelse til handling"
Downloaded from orbit.dtu.dk on: Nov 03, 2015 Det danske ledelsesakademi "Fra ledelse til handling" Ipsen, Christine; Andersen, Vibeke Published in: Only URL Publication date: 2008 Document Version Forlagets
Læs merePisk eller gulerod hvad rykker sygefraværet?
+ Pisk eller gulerod hvad rykker sygefraværet? Anne Sophie Hensgen Projektleder, Region Syd Merete Labriola Forskning og udvikling CFK Folkesundhed og Udvikling MarselisborgCenteret + Mål for workshopen
Læs mereCMS Support for Patient- Centered Medical Homes. Linda M. Magno Director, Medicare Demonstrations
CMS Support for Patient- Centered Medical Homes Linda M. Magno Director, Medicare Demonstrations Overview Congressional support for medical homes reflected in legislation since 2006 Administration support
Læs mereLedersession for ældreomsorgs-,
Ledersession for ældreomsorgs-, sundhedschefer Agenda High Impact Leadership Behaviors Self-Assessment Tool Which of these factors do you want to focus on? Which do you not find important? Improvement
Læs merePraktikevaluering Studerende (Internship evaluation Student)
Praktikevaluering Studerende (Internship evaluation Student) Husk at trykke "Send (Submit)" nederst (Remember to click "Send (Submit)" below - The questions are translated into English below each of the
Læs mereUSERTEC USER PRACTICES, TECHNOLOGIES AND RESIDENTIAL ENERGY CONSUMPTION
USERTEC USER PRACTICES, TECHNOLOGIES AND RESIDENTIAL ENERGY CONSUMPTION P E R H E I S E L BERG I N S T I T U T F OR BYGGERI OG A N L Æ G BEREGNEDE OG FAKTISKE FORBRUG I BOLIGER Fra SBi rapport 2016:09
Læs mereQuality indicators for clinical pharmacy services
Quality indicators for clinical pharmacy services Head of Quality and Improvement, Nordsjælland Hospital Dorthe Vilstrup Tomsen Assuring quality in clinical pharmacy services Following international, national
Læs mereINTRODUKTION TIL APV-RUNDERING PÅ INSTITUT FOR ELEKTRONISKE SYSTEMER
INTRODUKTION TIL APV-RUNDERING PÅ INSTITUT FOR ELEKTRONISKE SYSTEMER MADS LAURIDSEN ML@ES.AAU.DK ASSOCIATE PROFESSOR & WORK ENVIRONMENT REPRESENTATIVE WIRELESS COMMUNICATION NETWORKS Baggrund APV afholdes
Læs mereFeedback Informed Treatment
Feedback Informed Treatment Feedback Informed Treatment Principles: Couples, Families, Groups, and Mandated Clients Where is the distress? To whom does the feedback refer? Multiple voices in the room Systemic
Læs mereEksempel på eksamensspørgsmål til caseeksamen
Eksempel på eksamensspørgsmål til caseeksamen Engelsk niveau E, TIVOLI 2004/2005: in a British traveller s magazine. Make an advertisement presenting Tivoli as an amusement park. In your advertisement,
Læs mereAktivitet Dag Start Lektioner Uge BASP0_V1006U_International Human Resource Management/Lecture/BASP0V1006U.LA_E15onsdag 11:40 3 36 41
Aktivitet Dag Start Lektioner Uge BASP0_V1006U_International Human Resource Management/Lecture/BASP0V1006U.LA_E15onsdag 11:40 3 36 41 BASP0_V1006U_International Human Resource Management/Lecture/BASP0V1006U.LA_E15tirsdag
Læs mereSport for the elderly
Sport for the elderly - Teenagers of the future Play the Game 2013 Aarhus, 29 October 2013 Ditte Toft Danish Institute for Sports Studies +45 3266 1037 ditte.toft@idan.dk A growing group in the population
Læs mereMission and Vision. ISPE Nordic PAT COP Marts Jesper Wagner, AN GROUP A/S, Mejeribakken 8, 3540 Lynge, Denmark
Mission and Vision ISPE Nordic PAT COP Marts 2007 Mission Statement To provide a professional technical group to support all levels of competence of Process Analytical Technology within the Scandinavian
Læs mereAktivitetsvidenskab -
Aktivitetsvidenskab - Ergoterapeutisk Selskab for Psykiatri og Psykosocial Rehabilitering ved Jesper Larsen Mærsk Disposition I. Introduktion til aktivitetsvidenskab historie og formål II. Aktivitetsvidenskab
Læs mereKOLLEKTIVE ANALYSER AF BETINGELSER OG ÅRSAGER: FISH-BONE SOM ALTERNATIV ELLER SUPPLEMENT TIL TRIVSELSMÅLINGER
KOLLEKTIVE ANALYSER AF BETINGELSER OG ÅRSAGER: FISH-BONE SOM ALTERNATIV ELLER SUPPLEMENT TIL TRIVSELSMÅLINGER TRIVSELSMÅLINGER NYTTER DET NOGET, OG HVAD ER ALTERNATIVET? 14/1 2015 OLE H. SØRENSEN, AALBORG
Læs mereDean's Challenge 16.november 2016
O Dean's Challenge 16.november 2016 The pitch proces..with or without slides Create and Practice a Convincing pitch Support it with Slides (if allowed) We help entrepreneurs create, train and improve their
Læs mereManaging stakeholders on major projects. - Learnings from Odense Letbane. Benthe Vestergård Communication director Odense Letbane P/S
Managing stakeholders on major projects - Learnings from Odense Letbane Benthe Vestergård Communication director Odense Letbane P/S Light Rail Day, Bergen 15 November 2016 Slide om Odense Nedenstående
Læs mereDansk forskning i arbejdsulykker
Dansk forskning i arbejdsulykker Formål Sige lidt om arbejdsulykker og problemet med at måle dem Overblik over (noget af) den danske arbejdsulykkesforskning indenfor de sidste 10 år Se på fremtidige udfordringer
Læs mereOnline kursus: Certified Information Security Manager (CISM)
Online kursus 365 dage DKK 5.999 Nr. 72845 P ekskl. moms Online kursus: Certified Information Security Manager (CISM) Dette kursus ser på rollen af informationssikkerhed og styring i en organisation. På
Læs mereForventer du at afslutte uddannelsen/har du afsluttet/ denne sommer?
Kandidatuddannelsen i Informationsarkitektur - Aalborg 3 respondenter 10 spørgeskemamodtagere Svarprocent: 30% Forventer du at afslutte uddannelsen/har du afsluttet/ denne sommer? I hvilken grad har uddannelsen
Læs merePositive faktorer - et perspektiv på psykosocialt arbejdsmiljø
faktorer - et perspektiv på psykosocialt Seniorforsker Thomas Clausen Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø NFA Dagsorden 1. Baggrund - det moderne arbejdsliv og positive faktorer 2. Hvad er
Læs mereVelkommen til den nye ISO Glaesel HSEQ Management
11.93 11.36 6.31 5.78 0.18 0.37 5.98 6.49 9.1 9.6 12.13 8.83 7.33 6.73 TIP: You the layou Choose t slide ove left pane the slide Layouts design yo 6.21 2.86 2.55 Velkommen til den nye 0.78 1.09 ISO 45001
Læs mereForandringsledelse - hvorfor opnår nogle projekter succes mens andre fejler? 20. august 2009
Forandringsledelse - hvorfor opnår nogle projekter succes mens andre fejler? 20. august 2009 Forandringsudfordringer Betydningen af effektiv forandringsledelse er ikke kendt Ledelsen er ikke aktiv og
Læs mereHaver til Maver Et studie af udbredelse og effekter af et kulinarisk skolehaveprogram. Følgeforskningen
Haver til Maver Et studie af udbredelse og effekter af et kulinarisk skolehaveprogram Følgeforskningen Post doc, Ph.D., Lektor, Professionshøjskolen Metropol 1 Studie af udbredelsenr Nye organiseringsformer
Læs mereNovo Nordisk virksomhedscase. Martin Kristiansen
Novo Nordisk virksomhedscase Martin Kristiansen Et hurtigt blik på Novo Nordisk Ca. 28.000 medarbejdere i 81 lande Verdens førende inden for diabetesbehandling siden 1923 Førende inden for: Blødningsbehandling
Læs mereTræning og sundhed i arbejdstiden - implementering med vedvarende effekt
KL, SEPTEMBER 2017 Træning og sundhed i arbejdstiden - implementering med vedvarende effekt Just Bendix Justesen Motion og træning er bedre end medicin Kilde: Sjøgaard og Justesen et al. Exercise is more
Læs mereEffektiv træning. Hvorledes designer man effektive læringsprogrammer (f.eks. i Den Motiverende Samtale) Gå hjem møde 1.
Effektiv træning Hvorledes designer man effektive læringsprogrammer (f.eks. i Den Motiverende Samtale) Gå hjem møde 1. december 2010 Dean Fixsen Dean Fixsen er leder af The National Implementation Research
Læs mereRoskilde Universitet Jeanette Lindholm PHD-.student
Roskilde Universitet Jeanette Lindholm PHD-.student jeaneli@ruc.dk Recognition of Prior Learning in Health Educations JEANETTE LINDHOLM PHD-STUDENT Research question How do RPL students experience themselves
Læs mereRAR Præsentation af rekrutteringsindsatser. automationsbranchen
29.11.2018 RAR Præsentation af rekrutteringsindsatser i robot og automationsbranchen What I want to share today Opdrag: fortælle om, hvilke kompetencebehov der er inden for robot- og IT-branchen, og også
Læs mereI dag. Velkommen Program: 9.00: Oplæg v. Nis 10.00: Mødes med techno-folk 11.00: Oplæg v. Tanja 13.00: Øvelser (formidling)
Design & etnografi - Med udgangspunkt Heath & Luff (1992): Collaboration and control; Crisis management and multimedia technology in London Underground line control rooms. I dag Velkommen Program: 9.00:
Læs mereEngelsk 8. klasse årsplan 2018/2019
Måned Uge nr. Forløb Antal lektioner Kompetencemål og færdigheds- og vidensområder August 32 Zombie Apocalypse 11 Skriftlig kommunikation 33 Læsning 34 35 Lytning Samtale September 36 Titanic 10 Skriftlig
Læs mereKnowledge FOr Resilient
Date: 26.04.2017 Place: Aalborg University Knowledge FOr Resilient society LLL modalities at DTU Danmarks Technical University Department of Civil Engineering Section for Building Design Fire Safety Group
Læs mereAlkoholforebyggelse blandt danske skoleelever
Alkoholforebyggelse blandt danske skoleelever Ph.d.-studerende, Lotte Vallentin-Holbech Forskningsassistent, Birthe Rasmussen Lektor, Ph.d., Christiane Stock Forskningsenheden for Sundhedsfremme, Syddansk
Læs mereA Framework for Decentralized Decision-making in IVM
A Framework for Decentralized Decision-making in IVM Henk van den Berg & Willem Takken Wageningen University, Netherlands Decentralization in health sector Threat to logistically demanding interventions
Læs mereVideokonsultation i somatikken - Hvad viser forskningen? Kristian Kidholm, Forskningsleder, Ph.D.
Videokonsultation i somatikken - Hvad viser forskningen? Kristian Kidholm, Forskningsleder, Ph.D. Indhold 1. Hvorfor forskning det er jo bare videosamtaler? 2. Eksempel 1: Det virtuelle diabetesambulatorium
Læs mereMennesket i katastrofen og civilsamfundets potentiale
Mennesket i katastrofen og civilsamfundets potentiale Kristoffer Albris Antropolog, Ph.d., Post doc Juridisk Fakultet, Københavns Universitet Copenhagen Center for Disaster Research (COPE) ESPRESSO www.espressoproject.eu
Læs mereHIV and Drug Prevention in Estonian Prisons
HIV and Drug Prevention in Estonian Prisons Maret Miljan The Division of Social Rehabilitation The Estonian Ministry of Justice Prisons in Estonia (3676 prisoners): Tallinn Prison ( 571 convicted male
Læs mereAM:2014 Mellem forskningsformidling og facilitering - et indblik i rejseholdets metode
AM:2014 Mellem forskningsformidling og facilitering - et indblik i rejseholdets metode Inge Larsen, VFAs rejsehold Det sagde deltagerne på WAW Det har en kæmpe betydning hvordan viden bliver formidlet
Læs mereNår behandlingen flytter hjem: muligheder og risici. Konsensusmøde om det borgernære sundhedsvæsen. Henning Boje Andersen
Når behandlingen flytter hjem: muligheder og risici Konsensusmøde om det borgernære sundhedsvæsen Dansk selskab for Patientsikkerhed 17. maj 2017 Henning Boje Andersen Danish Technical University DTU 2
Læs merePatientinvolvering & Patientsikkerhed er der en sammenhæng? #patient16
Patientinvolvering & Patientsikkerhed er der en sammenhæng? #patient16 Konferencens hashtag: #patient16 Følg os på Twitter: @patientsikker Praktisk info og præsentationer: patientsikkerhed.dk/patient16
Læs mereGreen Care: Status from Denmark
AARHUS UNIVERSITET Karen Thodberg 27. juni 2012 Green Care: Status from Denmark Senior scientist Karen Thodberg, Institute of Animal Science, Aarhus Universitet, og Carsten Ørting Andersen, Grøn Omsorg
Læs mereAdministrativt spor Implementering kræver hoved, hjerte og vilje
Administrativt spor Implementering kræver hoved, hjerte og vilje Konference om telemedicinsk sårvurdering 30. oktober 2015 Center for Telemedicin, Region Midtjylland Temaer Hvad mener vi med hoved, hjerte
Læs mereLearnings from the implementation of Epic
Learnings from the implementation of Epic Appendix Picture from Region H (2016) A thesis report by: Oliver Metcalf-Rinaldo, oliv@itu.dk Stephan Mosko Jensen, smos@itu.dk Appendix - Table of content Appendix
Læs mereAalborg Universitet. Begejstring og belastning i arbejdslivet - to sider af samme sag. Andersen, Vibeke. Published in: Magasinet Arbejdsmiljø
Downloaded from vbn.aau.dk on: September 02, 2019 Aalborg Universitet Begejstring og belastning i arbejdslivet - to sider af samme sag Andersen, Vibeke Published in: Magasinet Arbejdsmiljø Publication
Læs mereFra best practice til next practice: Projektledelse 2.0
Fra best practice til next practice: Projektledelse 2.0 PIN Meeting Christian Thuesen DTU Management Engineering Engineering Systems Group 1 DTU Management Engineering, Sachabada.com: Mamika Project Characteristics
Læs mereInformation Systems ICT. Welcome to. Autumn Meeting Oct 2013, Copenhagen(DK)
Information Systems ICT Welcome to Autumn Meeting Oct 2013, Copenhagen(DK) Agenda Autumn Meeting 2013 Thursday 24:th of October 10:00 Velkomst. Status fra formanden og gennemgang af program for høstmødet
Læs mereInternational Conference Famalicao/ Portugal
Martin Werner Social Worker Youth Trainer Leadership of Jugendtreff Beelen Town of Beelen Suburban community in eastern Münsterland Region / Germany Close to Bielefeld, Münster & the Ruhr Area 6,650 residents
Læs mereCONNECTING PEOPLE AUTOMATION & IT
CONNECTING PEOPLE AUTOMATION & IT Agenda 1) Hvad er IoT 2) Hvilke marked? 1) Hvor stor er markedet 2) Hvor er mulighederne 3) Hvad ser vi af trends i dag Hvad er IoT? Defining the Internet of Things -
Læs mereThe story of Friluftsfrämjandet a non-profit Outdoor association, educate group leaders 1892 Urbanisation Physical activities as healthcare, a ski organization 1900 Railway expansion Healthier children
Læs mereSeminar d. 19.9.2013. Klik for at redigere forfatter
Seminar d. 19.9.2013 Klik for at redigere forfatter M_o_R En risiko er en usikker begivenhed, der, hvis den indtræffer, påvirker en målsætning Risici kan dele op i to typer Trusler: Der påvirker målsætningen
Læs mereBedømmelse af klinisk retningslinje foretaget af Enhed for Sygeplejeforskning og Evidensbasering Titel (forfatter)
Bedømmelse af klinisk retningslinje foretaget af Enhed for Sygeplejeforskning og Evidensbasering Titel (forfatter) Link til retningslinjen Resumé Formål Fagmålgruppe Anbefalinger Patientmålgruppe Implementering
Læs mereImplementing SNOMED CT in a Danish region. Making sharable and comparable nursing documentation
Implementing SNOMED CT in a Danish region Making sharable and comparable nursing documentation INTRODUCTION Co-operation pilot project between: The Region of Zealand Their EHR vendor - CSC Scandihealth
Læs merePopulation Assessment. Heather Curtis NURS 7356 July 17, 2014
Population Assessment Heather Curtis NURS 7356 July 17, 2014 Population Five women, 16 years and older, who suffer from two or more headaches a week. Location: Church Goal The overall goal of this assessment
Læs mereMolio specifications, development and challenges. ICIS DA 2019 Portland, Kim Streuli, Molio,
Molio specifications, development and challenges ICIS DA 2019 Portland, Kim Streuli, Molio, 2019-06-04 Introduction The current structure is challenged by different factors. These are for example : Complex
Læs mereArbejdsmiljøcertificat og audits af psykisk arbejdsmiljø
Arbejdsmiljøcertificat og audits af psykisk arbejdsmiljø IDA Arbejdsmiljø 29. April 2016 Peter Hasle, professor Center for Industriel Produktion, Aalborg Universitet København Diskussionen om arbejdsmiljøcertifikatet
Læs mereVores mange brugere på musskema.dk er rigtig gode til at komme med kvalificerede ønsker og behov.
På dansk/in Danish: Aarhus d. 10. januar 2013/ the 10 th of January 2013 Kære alle Chefer i MUS-regi! Vores mange brugere på musskema.dk er rigtig gode til at komme med kvalificerede ønsker og behov. Og
Læs mereDagsorden. 1.Sidste nyt fra uddannelsen. 3.Markedsføring og deltagelse på uddannelsesmesser. 4.Praktik i efterårssemesteret 2009
Dagsorden 1.Sidste nyt fra uddannelsen 2.Valg Vl af formand for udvalget 3.Markedsføring og deltagelse på uddannelsesmesser 4.Praktik i efterårssemesteret 2009 5.Valg af faglige repræsentanter til udvalget
Læs mere