Job hos Dansk Revision DERFOR (USP'er)
|
|
- Henrik Ludvigsen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Job hos Dansk Revision DERFOR (USP'er) Lige om hjørnet Dansk Revision har kontorer i 26 byer landet over. Det betyder, at du har mulighed for at få et spændende job tæt på din bopæl uanset, hvor du bor. Mennesket med på arbejde Vi sætter menneskelige egenskaber lige så højt som faglige kompetencer. Det er til gavn for vores kunder og til glæde for dig og dine kommende kolleger. Nærvær i en stor virksomhed Hos Dansk Revision er alle medarbejdere i centrum. Vi er mere end 400 medarbejdere på landsplan, men atmosfæren på hvert af vores 26 kontorer er præget af nærvær. International tilstedeværelse Dansk Revision er tilknyttet den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Det kan tilføre din karriere globale perspektiver.
2 REVISOR MED PARTNERPOTENTIALE SØGES: VEJEN MOD TOPPEN ER KORT Vi betragter det som en selvfølge, at du besidder faglig alsidighed, dokumenterede spidskompetencer og evner til at fungere som selvstændig rådgiver for vores større kunder. Hvis du tilmed er i så god form, at du kan bidrage til at videreudvikle Dansk Revision på topniveau, er du den bjergbestiger, vi søger til kontoret i [indsæt bynavn]. Ud over dine åbenlyse, faglige kompetencer, lægger vi vægt på, at du er et helt menneske, der hviler i dig selv. Det er afgørende for vores gode arbejdsklima, og dine menneskelige egenskaber er også bestemmende for kvaliteten af den rådgivning, du yder vores kunder. Hvis du er gjort af det rigtige stof, er vejen til at blive partner i Dansk Revision kort. Vores solide revision og nærværende rådgivning bygger på stærk lokal forankring og kædens synergi. Det betyder, at du som erfaren revisor er tættere på den lokale bjergtop og dermed tættere på at påvirke hele kæden. På kontoret i [indsæt bynavn] er vi [indsæt antal] medarbejdere. Vi har en uformel omgangstone, vi er gode til at give hinanden faglig sparring, og vi løfter i flok, når tempoet er højt. VÆLG ÉN AF DISSE TO: [Modul 1, rekrut. fra små konkurrenter: Vores fælles præstationer får særlig tyngde, fordi vi på landsplan er mere end 400 medarbejdere. Det giver os stordriftsfordele, mulighed for løbende sparring mellem kontorerne og masser af videreuddannelse.] [Modul 2, rekrut. fra store konkurrenter: Vi har et stort forspring, når det handler om at give vores kunder nærværende og kvalificeret rådgivning. På den ene side er vi en landsdækkende revisorkæde med mere end 400 medarbejdere, og på den anden side er vi den lokale revisorvirksomhed lige rundt om hjørnet. Det har både vi og vores kunder stor gavn af.] Du er Registreret eller statsautoriseret revisor med god erfaring som rådgiver Et venligt og nærværende menneske I besiddelse af lederpotentiale og/eller særlig stærke, faglige kompetencer Erfaren og kan dokumentere otte til 12 års succes Interesseret i at sætte dagsordenen lokalt og i Dansk Revision som helhed Du ønsker Udsigt til at blive medejer af en virksomhed i vækst At være med, hvor beslutningerne træffes Mulighed for sparring fra et professionelt hovedkvarter Dygtige kolleger og kompetente ledelsespartnere Godt indtjeningspotentiale suppleret med attraktive personalegoder Mulighed for international karriere via Dansk Revisions tilknytning til Baker Tilly International Skriv en kort ansøgning med solide argumenter for, hvorfor vi skal stille dig og dine kompetencer til rådighed for vores kunder. Medsend CV, eksamenspapirer og evt. anbefalinger til [indsæt personnavn] på [indsæt
3 adresse], eller til DANSK REVISION, att. [indsæt personnavn], [indsæt postadresse]. Hvis du vil vide mere om dine muligheder hos Dansk Revision, er du velkommen til at ringe til [indsæt personnavn] på telefon [indsæt direkte telefonnummer]. Dansk Revision er nærværende med 26 kontorer fordelt over hele Danmark. Denne lokale tilstedeværelse tilfører vi ekstraordinær tyngde via tilknytningen til den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Det gør os i stand til at yde kompetent revision og rådgivning, der begynder i kundens verden og bidrager til mere.
4 REVISORER SØGES: TUNGEN PÅ VÆGTSKÅLEN FOR VORES KUNDER? Hvis du har den stabile erfaring, der skal til for at blive tungen på vægtskålen for vores kunder, belønner vi dig med et fantastisk job i Danmarks mest nærværende revisorkæde. Dansk Revision i [indsæt bynavn] søger tunge revisorer, som kan løfte traditionel revision og regnskab op til nærværende rådgivning, der gør en forskel for vores kunder. Du kan forstå kundernes forretning, og kunderne kan forstå dig, fordi dine menneskelige egenskaber som minimum er i samme vægtklasse som din faglighed. Du vil have din daglige gang på kontoret i [indsæt bynavn], men du vil også have kontakt med mere end 450 kompetente kolleger fra hele landet. Dansk Revision ligger lige om hjørnet i hele Danmark, og vi kender vejen til udlandet gennem vores tilknytning til den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Det giver dig mulighed for at arbejde meget alsidigt på det lokale plan og samtidig stille dine spidskompetencer til rådighed nationalt og internationalt. På kontoret i [indsæt bynavn] er vi [indsæt antal] medarbejdere. Vi har en uformel omgangstone, vi er gode til at give hinanden faglig sparring, og vi løfter i flok, når tempoet er højt. VÆLG ÉN AF DISSE TRE: [Modul 1, geografi: Vi kender vores kunders marked godt, fordi de fleste af os selv bor i lokalområdet. Det er naturligvis en fordel for vores kunder, og så har vi ikke så langt hjem, når fyraften melder sig.] [Modul 2, rekrut. fra små konkurrenter: Vores fælles præstationer får særlig tyngde, fordi vi på landsplan er mere end 450 medarbejdere. Det giver os stordriftsfordele, mulighed for løbende sparring mellem kontorerne og masser af videreuddannelse.] [Modul 3, rekrut. fra store konkurrenter: Vi har et stort forspring, når det handler om at give vores kunder nærværende og kvalificeret rådgivning. På den ene side er vi en landsdækkende revisorkæde med mere end 450 medarbejdere, og på den anden side er vi den lokale revisorvirksomhed lige rundt om hjørnet. Det har både vi og vores kunder stor gavn af.] Du er Registreret eller statsautoriseret revisor Et venligt menneske med stærk personlighed Ambitiøs og med god revisorerfaring Interesseret i at tage ansvar og gå forrest Du bliver En nærværende og kompetent rådgiver for vores kunder Tilbudt en varieret hverdag med mange discipliner inden for revision og rådgivning Opfordret til at videreudvikle dine spidskompetencer Udfordret lokalt, nationalt og internationalt
5 Du får Vi giver dig en masse erfarne kolleger, der ligesom dig selv sætter pris på en sund balance mellem arbejde og fritid. Vi lægger også vægt på at sikre dig løbende videreuddannelse, fordi vores kunder forventer, at vi er blandt de bedste til enhver tid. Din lønpakke bliver konkurrencedygtig og indeholder attraktive personalegoder. Skriv en kort ansøgning med tungtvejende argumenter for, hvorfor du kan blive tungen på vægtskålen for vores kunder. Medsend CV, eksamenspapirer og evt. anbefalinger til [indsæt personnavn] på [indsæt adresse]. Hvis du vil vide mere om dine muligheder hos Dansk Revision, er du velkommen til at ringe til [indsæt personnavn] på telefon [indsæt direkte telefonnummer]. Dansk Revision er nærværende med 26 kontorer fordelt over hele Danmark. Denne lokale tilstedeværelse tilfører vi ekstraordinær tyngde via tilknytningen til den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Det gør os i stand til at yde kompetent revision og rådgivning, der begynder i kundens verden og bidrager til mere.
6 REVISORASSISTENTER SØGES: KAN DU SKABE GYLDNE ØJEBLIKKE FOR VORES KUNDER? Vi har tilfredse kunder, fordi vi leverer solid revision og nærværende rådgivning. Tilfredsheden opstår som summen af en lang række gyldne øjeblikke, hvor du som revisorassistent på kontoret i [indsæt bynavn] kommer til at spille en central rolle. Din daglige kundekontakt, dit nærvær og dit personlige engagement er med til at give kunderne en værdifuld oplevelse, hver gang de møder os. Hos Dansk Revision er alle mand på scenen, og vi klæder både dig og dine kolleger på med alsidig faglighed og effektfulde spidskompetencer. Vi spiller for fulde huse i 26 byer landet over, og vi optræder jævnligt i udlandet via vores tilknytning til revisorkæden Baker Tilly International. Som revisorassistent hos Dansk Revision kan du derfor udvikle dig lokalt og senere søge udfordringer nationalt og internationalt, hvis du ønsker det. På kontoret i [indsæt bynavn] er vi [indsæt antal] medarbejdere. Vi har en uformel omgangstone, vi er gode til at give hinanden faglig sparring, og vi løfter i flok, når tempoet er højt. VÆLG ÉN AF DISSE TRE: [Modul 1, geografi: Vi kender vores kunders marked godt, fordi de fleste af os selv bor i lokalområdet. Det er naturligvis en fordel for vores kunder, og så har vi ikke så langt hjem, når fyraften melder sig.] [Modul 2, rekrut. fra små konkurrenter: Vores fælles præstationer får særlig tyngde, fordi vi på landsplan er mere end 450 medarbejdere. Det giver os stordriftsfordele, mulighed for løbende sparring mellem kontorerne og masser af videreuddannelse.] [Modul 3, rekrut. fra store konkurrenter: Vi har et stort forspring, når det handler om at give vores kunder nærværende og kvalificeret rådgivning. På den ene side er vi en landsdækkende revisorkæde med mere end 450 medarbejdere, og på den anden side er vi den lokale revisorvirksomhed lige rundt om hjørnet. Det har både vi og vores kunder stor gavn af.] Du er En talentfuld talknuser, der kan vinde kundernes tillid Eksempelvis uddannet revisor, bogholder eller regnskabsassistent Du har minimum to års relevant erhvervserfaring Et venligt menneske, der kan lytte og har mod på at vise vejen Interesseret i at rådgive på både små og store scener Udstyret med god forretningsforståelse Du bliver En nærværende og kompetent rådgiver for vores kunder Tilbudt en varieret hverdag med mange genrer inden for revision og rådgivning God til at udnytte hele dit talent, og god til at søge sparring, når behovet opstår
7 Opfordret til at udvikle spidskompetencer Udfordret lokalt, nationalt og internationalt Du får Vi giver dig en masse erfarne kolleger, der ligesom dig selv sætter pris på en sund balance mellem arbejde og fritid. Vi lægger også vægt på at sikre dig løbende videreuddannelse, fordi vores kunder forventer, at vi er blandt de bedste til enhver tid. Din lønpakke bliver konkurrencedygtig og indeholder attraktive personalegoder. Sidst, men ikke mindst, åbner Dansk Revision døren for dig til udlandet via vores tilknytning til den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Skriv en kort ansøgning og fortæl, hvorfor vi skal stille dig og dine kompetencer til rådighed for vores kunder. Send din ansøgning og dit CV til [indsæt personnavn] på [indsæt adresse]. Hvis du vil vide mere om dine muligheder hos Dansk Revision, er du velkommen til at ringe til [indsæt personnavn] på telefon [indsæt direkte telefonnummer]. Dansk Revision er nærværende med 26 kontorer fordelt over hele Danmark. Denne lokale tilstedeværelse tilfører vi ekstraordinær tyngde via tilknytningen til den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Det gør os i stand til at yde kompetent revision og rådgivning, der begynder i kundens verden og bidrager til mere.
8 REVISORELEVER SØGES: KAN DU BLIVE GULD VÆRD FOR VORES KUNDER? Vi er ved at sætte fremtidens hold med nye talenter, der kan blive guld værd for vores kunder. Vi søger revisorelever i [indsæt bynavn] med god spilforståelse, holdånd og stærke menneskelige egenskaber. Vi har alle mand i spil konstant, og vi dyrker hver enkelt medarbejders talent meget målrettet. Efter to års praktisk og teoretisk uddannelse, hvor du helt sikkert får det sjovt undervejs, er du i topform. Du får hurtigt kundekontakt, og vi giver dig gradvis mere og mere ansvar på banen. Dansk Revision er en kæde af 26 kontorer, som er fordelt over hele landet. På kontoret i [indsæt bynavn] er vi [indsæt antal] medarbejdere. Vi har en uformel omgangstone, vi er gode til at give hinanden faglig sparring, og vi løfter i flok, når tempoet er højt. VÆLG ÉN AF DISSE TRE: [Modul 1, geografi: Vi kender vores kunders marked godt, fordi de fleste af os selv bor i lokalområdet. Det er naturligvis en fordel for vores kunder, og så har vi ikke så langt hjem, når fyraften melder sig.] [Modul 2, rekrut. fra små konkurrenter: Vores fælles præstationer får særlig tyngde, fordi vi på landsplan er mere end 450 medarbejdere. Det giver os stordriftsfordele, mulighed for løbende sparring mellem kontorerne og målrettet videreuddannelse.] [Modul 3, rekrut. fra store konkurrenter: Vi har et stort forspring, når det handler om at give vores kunder nærværende og kvalificeret rådgivning. På den ene side er vi en landsdækkende revisorkæde med mere end 450 medarbejdere, og på den anden side er vi den lokale revisorvirksomhed lige rundt om hjørnet. Det har både vi og vores kunder stor gavn af.] Du er Allerede klædt godt på, fx med en Hhx Talentfuld, når det handler om tal I stand til at gå selv og lægge gode afleveringer til dine medspillere Udstyret med basal forretningsforståelse Et venligt menneske, der kan lytte og har mod på at vise vejen Du bliver En nærværende og kompetent rådgiver for vores kunder Tilbudt en varieret hverdag med mange discipliner inden for revision og rådgivning God til at udnytte hele dit talent, og god til at søge sparring, når behovet opstår Opfordret til at udvikle spidskompetencer på sigt Udfordret lokalt, nationalt og internationalt Du får
9 Vi giver dig en masse erfarne kolleger, der ligesom dig selv sætter pris på en sund balance mellem arbejde og fritid. Vi lægger også vægt på at sikre dig løbende videreuddannelse, fordi vores kunder forventer, at vi er blandt de bedste til enhver tid. Din lønpakke bliver konkurrencedygtig og indeholder attraktive personalegoder. Sidst, men ikke mindst, åbner Dansk Revision døren for dig til udlandet via vores tilknytning til den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Skriv en kort ansøgning og fortæl, hvorfor vi skal stille dig og dine kompetencer til rådighed for vores kunder. Medsend CV, eksamenspapirer og evt. anbefalinger til [indsæt personnavn] på [indsæt adresse]. Hvis du vil vide mere om dine muligheder hos Dansk Revision, er du velkommen til at ringe til [indsæt personnavn] på telefon [indsæt direkte telefonnummer]. Dansk Revision er nærværende med 26 kontorer fordelt over hele Danmark. Denne lokale tilstedeværelse tilfører vi ekstraordinær tyngde via tilknytningen til den verdensomspændende revisorkæde Baker Tilly International. Det gør os i stand til at yde kompetent revision og rådgivning, der begynder i kundens verden og bidrager til mere.
360º TALENTUDVIKLING MOD, VILJESTYRKE OG AMBITIONER. BLIV TRAINEE I BDO OG FÅ UDVIKLET DIT TALENT 360
360º TALENTUDVIKLING MOD, VILJESTYRKE OG AMBITIONER. BLIV TRAINEE I BDO OG FÅ UDVIKLET DIT TALENT 360 SOM TRAINEE HOS BDO BLIVER DU EN DEL AF ET STÆRKT NETVÆRK - LOKALT OG INTERNATIONALT. DU VIL KONSTANT
Læs mereHar du lyst til en alsidig karriere...
Har du lyst til en alsidig karriere...... så har du alle muligheder hos os! Dansk Landbrug Sydhavsøerne - Det naturlige valg DLS rådgiver årligt 1.200 kunder inden for fagområderne økonomi, ejendomshandel,
Læs mereDFDS politik for mangfoldighed & inklusion Group HR Februar 2013 V.1.0. DFDS politik for mangfoldighed & inklusion
DFDS politik for mangfoldighed & inklusion 1 Mangfoldighed som værdibidrag... Error! Bookmark not defined. Mangfoldighedsvision... Error! Bookmark not defined. Politikker... 4 Hvordan arbejder vi med mangfoldighed?...
Læs mereVÆR MED TIL AT TEGNE FREMTIDEN - bliv trainee hos BDO og vær en del af vores talentudvikling
VÆR MED TIL AT TEGNE FREMTIDEN - bliv trainee hos BDO og vær en del af vores talentudvikling SOM TRAINEE HOS BDO BLIVER DU EN DEL AF ET STÆRKT NETVÆRK - LOKALT OG INTERNATIONALT. DU VIL KONSTANT UDVIKLE
Læs mereBLIV REVISORELEV OG KOM VIDT OMKRING... Foreningen Registrerede Revisorer FRR Åmarksvej 1 2650 Hvidovre Tlf. 3634 4422 e-mail: frr@frr.dk www.frr.
ANDERSEN & BJØRNSKOV BLIV REVISORELEV OG KOM VIDT OMKRING... Foreningen Registrerede Revisorer FRR Åmarksvej 1 2650 Hvidovre Tlf. 3634 4422 e-mail: frr@frr.dk www.frr.dk HER HÆNGER ØKONOMI OG MENNESKER
Læs mereKlar til et fra studerende til advokatfuldmægtig sko skif te?
Klar til et fra studerende til advokatfuldmægtig sko skif te? 2 Velkommen til Hulgaard Advokater Vi er en advokatvirksomhed med kontor i Aarhus og Kolding. Vores styrke er vores specialistviden inden for
Læs mereJob- og personprofil. Afdelingschef Natur & Miljø i Holstebro Kommune
Job- og personprofil Afdelingschef Natur & Miljø i Holstebro Kommune 1 1. Indledning Vores nuværende afdelingschef i Natur og Miljø gennem de sidste godt otte år er blevet ansat som forvaltningsdirektør
Læs mereVi står til regnskab. redmark.dk
Vi står til regnskab redmark.dk Hos Redmark er vi gode til tal, men det er dig der tæller Som Danmarks 7. største rådgivnings- og revisionsvirksomhed er Redmark en moderne, effektiv og dynamisk virksomhed.
Læs mereLEDERPROFIL. God personaleleder. Fagligt kompetent. Resultater. Helheds- og fremtidsorienteret
LEDERPROFIL God personaleleder Fagligt kompetent Resultater Helheds- og fremtidsorienteret God ledelse er af afgørende betydning for, at en moderne organisation skaber resultater og er innovativ. Denne
Læs mereFAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING
Psykiatri FAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING Med mennesket i centrum - Fire værdier, der skal drive vores arbejde i Region Hovedstadens Psykiatri Kære medarbejder og ledere Her er vores nye værdigrundlag,
Læs mereRevisortrainee hos Grant Thornton
Revisortrainee hos Grant Thornton Her finder du os Stockholmsgade 45 2100 København Ø Nordstensvej 11 3400 Hillerød Telefon: 33 110 220 www.grantthornton.dk Grant Thornton er et af Danmarks ledende revisions-,
Læs mereJob- og personprofil for afdelingschef til Byggeri og Ejendomme i Holstebro Kommune
Side 1/5 Job- og personprofil for afdelingschef til Byggeri og Ejendomme i Holstebro Kommune Indledning: Vores nuværende afdelingschef gennem mere end 5 år skal fremover står i spidsen for ejendomsområdet
Læs mereA better beginning. Revisortrainee i EY. Første skridt mod en lovende karriere inden for revision, regnskab og rådgivning. ey.
A better beginning Revisortrainee i EY Første skridt mod en lovende karriere inden for revision, regnskab og rådgivning ey.com/dk/karriere Vil du til tops? Din start på din karriere Gennem EY s revisortraineeprogram
Læs mereVi står til regnskab. redmark.dk
Vi står til regnskab redmark.dk Hos Redmark er vi gode til tal, men det er dig der tæller Som en af Danmarks største rådgivnings- og revisionsvirksomhed er Redmark en moderne, effektiv og dynamisk virksomhed.
Læs mereGODE RÅD TIL DIG SOM MENTEE
GODE RÅD TIL DIG SOM MENTEE Før du søger Gør dig det klart, hvad du gerne vil have ud af mentorforløbet Der er masser af gode grunde til at indgå i et mentorforløb. Men inden du søger om at få en mentor,
Læs mereKundeundersøgelse maj 2013
Kundeundersøgelse maj 2013 Det mener kunderne om Mind Connections: Ydelser Værdiskabelse Samarbejde Kundeundersøgelse maj 2013 Introduktion Undersøgelsen er gennemført i februar-maj 2013, blandt 20 nuværende
Læs mereJYSK ELEVUDDANNELSE ET SOLIDT SPRINGBRÆT
JYSK ELEVUDDANNELSE ET SOLIDT SPRINGBRÆT Drømmer du om at flyve højt og nå langt, er en elevuddannelse hos JYSK et solidt springbræt. Elevuddannelsen er blandt landets bedste og mest anerkendte og åbner
Læs mereRevision & rådgivning af frie skoler. ude hos Jer!
Revision & rådgivning af frie skoler ude hos Jer! Vi arbejder ude hos jer uanset hvor I har hjemme At vi er mange frie skolers første valg, inden for rådgivning, revision og regnskabsudarbejdelse tilskriver
Læs mereTID TIL VÆksT. Danmark investerer i virksomheder med vækstambitioner.
12 Danmark investerer i virksomheder med vækstambitioner. Væksthus Syddanmark er etableret for at styrke syddanske virksomheders mulighed for at udfolde deres fulde potentiale. I Væksthus Syddanmark får
Læs mereDin karriere i centrum
? Din karriere i centrum Din karriere i centrum Trives du i selskab med dygtige og ambitiøse mennesker? Med komplekse og krævende opgaver? Og i et miljø, hvor kvalitetskravene er høje? Hos Bruun & Hjejle
Læs mereHvert fokusområde angiver et politisk fokus med tilhørende politiske målsætninger.
Beskæftigelses og vækstpolitik Forord Beskæftigelses- og vækstpolitikken er en del af Middelfart Kommunes kommunalplan: Middelfartplanen. Med Middelfartplanen ønsker vi at skabe et samlet dokument, spændende
Læs mereRevisortrainee i Grant Thornton
Revisortrainee i Grant Thornton Her finder du os Stockholmsgade 45 2100 København Ø Nordstensvej 11 3400 Hillerød Telefon: 33 110 220 www.grantthornton.dk Grant Thornton er et af Danmarks ledende revisions-,
Læs mereVærdifuld. Sådan arbejder og samarbejder vi i EKF
Værdifuld Sådan arbejder og samarbejder vi i EKF På de næste sider kan du læse om EKF s ambition og de værdier, den består af. Ambitionen og værdierne fortæller, hvordan vi opfatter os selv, og hvordan
Læs mereEfteruddannelse - Hvordan får du og din virksomhed value for money? Erhvervsakademi Århus 30. april 2014
Efteruddannelse - Hvordan får du og din virksomhed value for money? Erhvervsakademi Århus 30. april 2014 Dagens menu 1. Dagens menu 2. Hvem er jeg og hvor kommer jeg fra? 3. EnergiMidt hvad er det? 4.
Læs mereVores værdier er skabt af medarbejderne. Frøs for dig
Vores værdier er skabt af medarbejderne. Værdisangen er blevet til på et seminar den 15. januar 2005, hvor alle medarbejdere var med til at udarbejde Frøs Værdier. Denne folder er bl.a. udarbejdet på grundlag
Læs mereDin karriere i centrum
? Din karriere i centrum Din karriere i centrum Trives du i selskab med dygtige og ambitiøse mennesker? Med komplekse og krævende opgaver? Og i et miljø, hvor kvalitetskravene er høje? Hos Bruun & Hjejle
Læs mereLedelse. Kædechefuddannelsen
Ledelse Organisa tion Økonomi Kommunikation Kædechefuddannelsen For kædechefer i frivillige kæder På denne uddannelse udvikles og dyrkes kædechefens viden og færdigheder, så denne har de optimale forudsætninger
Læs mereVi engagerer os mere. Revision Rådgivning Skat
Vi engagerer os mere Revision Rådgivning Skat Altid til rådighed... Jesper Christensen, Revisor Vi er med hele vejen Gennem en virksomheds livsforløb er der behov for assistance og rådgivning på en række
Læs mereCSR-rapport 2014/15 Lovpligtig redegørelse for samfundsansvar, jf. årsregnskabslovens 99 a
CSR-rapport 2014/15 Lovpligtig redegørelse for samfundsansvar, jf. årsregnskabslovens 99 a PwC s forretning er betinget af vores evne til at tiltrække, udvikle og fastholde de dygtigste i branchen. 2 PwC
Læs mereNu hedder et af Danmarks førende it-selskaber CGI
Experience the commitment Nu hedder et af Danmarks førende it-selskaber CGI Du kender os som Logica. Nu hedder vi CGI. Med navneskiftet får du endnu mere af det, du allerede kender fra dit samarbejde med
Læs merePERSONALEPOLITIK I HVIDOVRE KOMMUNE
PERSONALEPOLITIK I HVIDOVRE KOMMUNE PRØ RØVEFO VEFOTO Indhold Dialog, åbenhed og engagement 3 Hvorfor værdier? 4 Fundament for pseronalepolitikken 6 Ledestjerner 8 Kommunalbestyrelsen godkendte personalepolitikken
Læs mereBDO SAMARBEJDER PÅ TVÆRS AF GRÆNSEN
BDO SAMARBEJDER PÅ TVÆRS AF GRÆNSEN 1 INDHOLD 2 3 4 Samarbejde uden grænser BDO den rådgivende revisor på tværs af den dansk tyske grænse 5 5 Ydelser: Legal Skat og moms Corporate Finance Business Services
Læs mereHOVEDSTRATEGI FOR POLIO FORENINGEN
1 HOVEDSTRATEGI FOR POLIO FORENINGEN 2019-2021 DET ARBEJDER VI FOR vil forbedre livsvilkårene for de 5.000 danskere, der har alvorlige følger efter polio. Gennem professionel rådgivning og specialiseret
Læs mere5 GODE GRUNDE TIL AT ARBEJDE HOS OS
5 GODE GRUNDE TIL AT ARBEJDE HOS OS Det er sjældent, der bliver sagt nej, når man kommer med nye ideer. Du får masser af ansvar og udviklingsmuligheder Jens Falk Møller, projektleder i Spærsalg Det vigtige
Læs merePassion for tømmerhandel
år med byggeri Passion for tømmerhandel Det hele startede i 1974. Drivkraften var en passion for tømmerhandel for medejer Vagn Hansen. Stedet var Øster Jølby midt på Mors, og det blev begyndelsen på den
Læs mereHarmoni. Med SAP PI. Når tingene går op i en højere enhed. Kort & Godt. January 2012
January 2012 3. årgang, nummer 1 Harmoni Med SAP PI Når tingene går op i en højere enhed Godt nytår! Vi er kommet ind i 2012 med fuld fart, og vi glæder os til et fortsat godt samarbejde med kunder og
Læs merePERSONALE- POLITIK. MARGINS 18.75 mm GRID 12 GUTTER 7.5 mm. GAP BETWEEN LINES AND OBJECTS 3.75 mm. POSITIVE LINES: THICK 2 pt LIGHT 0.
MARGINS 18.75 mm GRID 12 GUTTER 7.5 mm GAP BETWEEN LINES AND OBJECTS 3.75 mm NEGATIVE LINES: THICK 2 pt LIGHT 0.25 pt POSITIVE LINES: THICK 2 pt LIGHT 0.12 pt PERSONALE- POLITIK Om denne pjece Denne pjece
Læs mereIT-væksthuset på 5te mere end et sted at bo
IT-væksthuset på 5te mere end et sted at bo IT-VÆKSTHUSET PÅ 5te < SIDE 02 > SIDE 03 IT-væksthuset er et nyt innovativt vækstmiljø på toppen af IT-Universitetet i Ørestaden i København. DET ER STEDET:
Læs mereVision og strategi for sygeplejen
Vision og strategi for sygeplejen på Hospitalsenheden Horsens 2014-2017 Hospitalsenheden Horsens Strategi for Hospitalsenheden Horsens og Region Midtjylland Visionen og strategien for sygeplejen 2014-2017
Læs mereVI SKABER TRYGHED OM DINE VISIONER
VI SKABER TRYGHED OM DINE VISIONER Du synes sikkert det er tidskrævende og besværligt at tage dig af virksomhedens forsikringer. Måske er du usikker på, om din virksomhed og dine medarbejdere er dækket
Læs mereMålprogram for HK Kommunal Vedtaget ved HK Kommunals forbundssektorkongres den 31. januar til 2. februar 2016
Målprogram for HK Kommunal 2016-2020 Vedtaget ved HK Kommunals forbundssektorkongres den 31. januar til 2. februar 2016 Målprogram som styringsredskab HK Kommunals målprogram understøtter de fælles mål,
Læs mereNærhed. Tillid. Troværdighed. Værdigrundlag. Hvidbjerg Bank lægger vægt på troværdighed, gensidig tillid og nærhed.
Værdigrundlag Nærhed Tillid Troværdighed Hvidbjerg Bank lægger vægt på troværdighed, gensidig tillid og nærhed. Dette gælder i forhold til kunder og i forhold til medarbejdere. Derfor er værdigrundlaget
Læs mereRevision af frie skoler
Vi har specialiseret os i... 90167145216418+51228672+91773+977123+724 9470912560915790167145216418+51228672+ 773+977123+7249+5687735987738935779385 39+8677689t743689+773698+776398+77469+ 7389+84789+81378983817398+87798+768189
Læs merePERSONALEPOLITIK I HVIDOVRE KOMMUNE
Indhold Dialog, åbenhed og engagement - personalepolitik i Hvidovre Kommune Dialog, åbenhed og engagement 3 Hvorfor værdier? 4 Fundament for personalepolitikken 6 Ledestjerner 8 Du sidder netop nu med
Læs mereGet closer to your career!
Get closer to your career! Er du en Solitworker? Vi søger talentfulde og ambitiøse kollegaer, som vil skabe løsninger, der løfter nogle af de største og mest spændende virksomheder i Danmark. Uanset om
Læs mereDen legende kommune. Udviklingsstrategi for Billund Kommune
... 2 Den legende kommune Udviklingsstrategi for Billund Kommune I Billund gør vi os umage for at få det lokale til at spille sammen med det regionale, det nationale, og det globale. Vi vil inddrage relevante
Læs mereFU vejledning: Indsæt foto i rammen Beskær foto i ramme Er overskriften utydelig? Er logo og pay-off utydeligt?
FINANS TRAINEE FINANS TRAINEE MED ECTS Finans Trainee-uddannelsen starter i september måned og strækker sig over 10 måneder. Uddannelsen består af tre grene: Et praktisk forløb i virksomheden Faget Finansielle
Læs mereVisitDenmark - Kulturmåling 2015 (VisitDenmark - Kulturmåling 2014)
Performance : 4,10 (4,12) Importance : 4,25 (4,28) Respondenter : 91 (93) Organisation 3,87 (3,94) 5.0 Økonomi 4,06 (4,10) 4.5 4.0 3.5 Ledelse 4,34 (4,18) 3.0 Interessenter 3,94 (3,97) Afdeling/enhed 4,39
Læs mereGO EUROPE! VI GI R DIG EN HÅND NÅR DU SØGER PENGE TIL DIN UDVIKLING. Vi letter ansøgningen
GO EUROPE! VI GI R DIG EN HÅND NÅR DU SØGER PENGE TIL DIN UDVIKLING Vi letter ansøgningen GO EUROPE! EN HÅND VI GI R DIG TIL DIN FORSKNING & UDVIKLING Vi letter ansøgningen Nordjyske virksomheder skal
Læs merePersonalepolitik for Aarhus Universitetshospital
Personalepolitik for Aarhus Universitetshospital Kære ledere og medarbejdere på Aarhus Universitetshospital Du sidder nu med personalepolitikken for Aarhus Universitetshospital. Personalepolitikken er
Læs mereTryghed i din økonomi
Tryghed i din økonomi Velkommen i Sparekassen Faaborg Sparekassen Faaborg er en bank med rødderne solidt plantet i den fynske muld. Lige siden stiftelsen i 1846, hvor 24 borgere i Faaborg hver indskød,
Læs mereWorkshops til Vækst. - Modul 3: Eksternt fokus. Indholdsfortegnelse
Workshops til Vækst - Modul 3: Eksternt fokus Indholdsfortegnelse Workshops til Vækst... 1 Eksternt fokus... 2 Praktiske forberedelser... 3 Mentale modeller... 5 Indbydelse... 6 Program... 7 Opsamling
Læs mereVELKOMMEN TIL SAXO PRIVATBANK ENDELIG KAN DU BLIVE PRIVATE BANKING KUNDE I FREMTIDENS BANK
VELKOMMEN TIL SAXO PRIVATBANK ENDELIG KAN DU BLIVE PRIVATE BANKING KUNDE I FREMTIDENS BANK SAXO PRIVATBANK SIDE 2 VELKOMMEN I SAXO PRIVATBANK Det er os en stor fornøjelse at præsentere dig for vores i
Læs mereHar du lederambitioner ser du dig selv som leder i fremtiden?
Har du lederambitioner ser du dig selv som leder i fremtiden? Vil du gerne være blandt fremtidens ledere, der gør en markant forskel og evner at skabe nye og innovative resultater? Vil du øge værdien af
Læs mereEN LEVENDE ORGANISATION MED ET STÆRKT DEMOKRATI DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL ORGANISATIONENS LIV OG DEMOKRATI
EN LEVENDE ORGANISATION MED ET STÆRKT DEMOKRATI DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL ORGANISATIONENS LIV OG DEMOKRATI En levende organisation med et stærkt demokrati Dansk Sygeplejeråds holdninger til organisationens
Læs mereDen attraktive arbejdsplads. Personalepolitik
Den attraktive arbejdsplads Personalepolitik Personalepolitik for Region Syddanmark Hovedudvalget for Region Syddanmark har godkendt en overordnet personalepolitik for hele regionen i december 2007. Personalepolitikken
Læs mereDI s strategi. Et stærkere Danmark frem mod
DI s strategi Et stærkere Danmark frem mod 2020 Forord Siden dannelsen af DI i 1992 har vi skabt et fællesskab, hvor både de allerstørste og de mange tusinde mindre og mellemstore virksomheder i Danmark
Læs mereDenne bog er tilegnet personalet i alle Sparekassen Faaborgs afdelinger.
Vi tror på dig Denne bog er tilegnet personalet i alle Sparekassen Faaborgs afdelinger. Om at være stolt af sin arbejdsplads Sparekassen Faaborg er et moderne pengeinstitut med succes. Den succes skal
Læs mereBestyrelsesuddannelse. Få den nyeste viden om fremtidens bestyrelsesarbejde
Bestyrelsesuddannelse Få den nyeste viden om fremtidens bestyrelsesarbejde Executive Board Programme INSEAD Skab værdi i bestyrelsen og bidrag til forretningsudviklingen På vores bestyrelsesuddannelse
Læs mereNy og sund livsstil og succes som selvstændig hos bailine - et gennemarbejdet franchisekoncept
Ny og sund livsstil og succes som selvstændig hos bailine - et gennemarbejdet franchisekoncept SMERTE OG SLANKEKLINIK VÆGTTAB KOSTVEJLEDNING OPSTRAMNING SMERTELINDRING bailine er stolt over at kunne tilbyde
Læs mereLederuddannelse. Realisér dit lederpotentiale med en international uddannelse
Lederuddannelse Realisér dit lederpotentiale med en international uddannelse Leadership Acceleration Programme Bliv klædt på til at videreudvikle din lederrolle På vores lederuddannelse Leadership Acceleration
Læs mereVi søger derfor en stærk og kompetent profil, som sammen med os andre kan løfte et i forvejen velfungerende UU til et endnu bedre sted.
Job- og personprofil for Leder af UU-Nordvestjylland Indledning Vores UU-leder har besluttet at gå på pension efter et markant virke som leder af UU-Nordvestjylland. Vi søger derfor hans afløser til tiltrædelse
Læs mereFALCK DANMARK A/S KUNNE DU TÆNKE DIG AT ARBEJDE MED ET AF DANMARKS STÆRKESTE BRANDS?
Stillingsopslag FALCK DANMARK A/S KUNNE DU TÆNKE DIG AT ARBEJDE MED ET AF DANMARKS STÆRKESTE BRANDS? Stillingsbeskrivelse: Vores team skal styrkes, og vi søger derfor serviceorienterede salgsassistenter,
Læs mereLokal styrke og viden globalt netværk* *connectedthinking
Lokal styrke og viden globalt netværk* *connectedthinking Kend din revisor Vi har et udbredt lokalt og internationalt kendskab. Og vi har indsigt i de erhvervspolitiske forhold og problemstillinger, som
Læs mereBØRNE- OG UNGEPOLITIK. Børne- og ungepolitik
Børne- og ungepolitik 2018-2022 1 Indledning Formålet med Rebild Kommunes Børne- og Ungepolitik er, at alle børn og unge skal have et godt liv, hvor de opbygger de kompetencer, der efterspørges i fremtidens
Læs mereSammen om det gode liv. Kultur- og Fritidspolitik
Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik 2017 - Sammen om det gode liv Du sidder nu med Aabenraa Kommunes Kultur- og Fritidspolitik, der gælder fra 2017 og frem med overskriften Sammen om det gode
Læs mereNogle af vores kunder
Cases 1 Nogle af vores kunder 2 Reference - Forandringsledelse Reference: DONG Forandringsledelse "Jeg har anvendt Connection Management A/S i forbindelse med et management & leadership kursus. Instruktørerne
Læs mereSammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år. Byrådet, forår syddjurs.dk
Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år Byrådet, forår 2017 syddjurs.dk Sammen løfter vi læring og trivsel Forord I Syddjurs Kommune er vores mål, at alle børn og unge lærer
Læs mereEn levende organisation med et stærkt demokrati Dansk Sygeplejeråds holdninger til organisationens liv og demokrati
En levende organisation med et stærkt demokrati Dansk Sygeplejeråds holdninger til organisationens liv og demokrati En levende organisation med et stærkt demokrati Dansk Sygeplejeråds holdninger til organisationens
Læs mereSammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år. Lærings- og trivselspolitik i Syddjurs Kommune
Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år Lærings- og trivselspolitik i Syddjurs Kommune Byrådet, forår 2017 1 Forord I Syddjurs Kommune er vores mål, at alle børn og unge lærer
Læs mereBERNERS KERNEVÆRDIER
BERNERS KERNEVÆRDIER BERNERS VÆRDIGRUNDLAG...... er vores grundlag for alle beslutninger og handlinger, som træffes og udføres i vores virksomhed. Det tjener til orientering for medarbejderne. Vores værdigrundlag
Læs mereVÆR MED TIL AT TEGNE FREMTIDEN - Bliv trainee hos BDO og lad os sammen udvikle og styrke dit talent
VÆR MED TIL AT TEGNE FREMTIDEN - Bliv trainee hos BDO og lad os sammen udvikle og styrke dit talent Som trainee hos BDO bliver du en del af et stærkt netværk - lokalt og internationalt. Du vil konstant
Læs mere_ áxäéààx ^Ü çxü Éz _t Ät `twáxç
Du er i centrum Competenze Care tager altid udgangspunkt i dig og din virksomheds særlige behov og kultur. Vi hjælper dig som leder, dine medarbejdere og hele virksomheden til at yde optimalt både med
Læs mereMOD NYE LØSNINGER Dansk Byggeris Strategi 2014-2016
MOD NYE LØSNINGER Dansk Byggeris Strategi 2014-2016 FORORD Dansk Byggeri har udarbejdet en ny strategi. Efter en lang periode med krise og tilpasninger ser vi nu fremad og fokuserer på udvikling. Derfor
Læs merePersonalepolitik for Rebild Kommune VÆRDIER OG MÅL
udkast Personalepolitik for Rebild Kommune VÆRDIER OG MÅL Forord Rebild Kommunes første personalepolitik er et vigtigt grundlag for det fremtidige samarbejde mellem ledelse og medarbejdere i kommunen.
Læs mereStrategi for ledelsesudvikling af jurister på Justitsministeriets
Administrationsafdelingen Dato: 28. november 2007 Kontor: Personalekontoret Sagsnr.: 2007-030-0078 Dok.: MUB40972 Strategi for ledelsesudvikling af jurister på Justitsministeriets område 1. HR-forums vision
Læs mereDIGITAL OMSTILLING. 3 forløb, som understøtter digital transformation individuelt og organisatorisk
DIGITAL OMSTILLING 3 forløb, som understøtter digital transformation individuelt og organisatorisk Søg om gratis deltagelse på: www.finanskompetencepulje.dk DIGITAL OMSTILLING 3 forløb, som understøtter
Læs mereForretningsudvikling for iværksættervirksomheder vækst
Forretningsudvikling for iværksættervirksomheder Accelerace vækst din vej til hurtig Accelerer din vækst Fra idé til marked hurtigt og effektivt Har I udviklet et nyt produkt og har I behov for hjælp til
Læs mereChef for HR, Økonomi & IT Jobprofil 12. november 2018
Chef for HR, Økonomi & IT Side 2 af 6 Chef for HR, Økonomi & IT 12. november 2018 Chef for HR, Økonomi & IT Side 3 af 6 1 Faxe Kommune Faxe Kommune står foran at skulle ansætte ny chef for centeret HR,
Læs mereDIGITAL OMSTILLING. 3 forløb, som understøtter digital transformation individuelt og organisatorisk
DIGITAL OMSTILLING 3 forløb, som understøtter digital transformation individuelt og organisatorisk Søg om gratis deltagelse på: www.finanskompetencepulje.dk DIGITAL OMSTILLING 3 forløb, som understøtter
Læs mereFRA FAMILIEFIRMA til landsdækkende rengøringsvirksomhed VORES STYRKE ER VORES ERFARING
FRA FAMILIEFIRMA til landsdækkende rengøringsvirksomhed KN Rengøring blev en realitet, da den jyske vinduespolerer Kaj Nielsen i 1983 valgte at udvide sin forretning til også at omfatte rengøring. Tilliden
Læs mereSammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik
Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik Sammen om det gode liv Du sidder nu med Aabenraa Kommunes Kultur og Fritidspolitik, der gælder fra 2017 og frem. I Aabenraa Kommune er kultur- og fritidslivet
Læs mereKultur- og Fritidspolitik
Kultur og Fritid Dato: 31-10-2016 Sagsnr.: 15/25492 Sagsbehandler: Lise Lotte Urfe Direkte tlf.: 7376 8234 E-mail: llu@aabenraa.dk Kultur- og Fritidspolitik 2017 - Sammen om det gode liv Du sidder nu med
Læs mereProjekt Jobcoach Konceptbeskrivelse. Jobcoach-konceptet
Jobcoach-konceptet Håndværksrådet ser gode perspektiver for, at andre aktører kan have gavn af at arbejde videre med det grundlæggende koncept for Jobcoach. Det konkrete arbejde med jobcoach-projektet
Læs mereVIL du VÆRE vores NYE student?
VIL du VÆRE vores NYE student? Løft blikket TM 3 ET studenterjob MED ansvar OG udfordringer Som student hos os kommer du til at prøve kræfter med udfordrende arbejde inden for flere forskellige sagsområder.
Læs merePræsentation af Hjørring Kommunes Eliteidrætsråds arbejde og visioner
Præsentation af Hjørring Kommunes Eliteidrætsråds arbejde og visioner Att.: Fritids- og Folkeoplysningsudvalget og Byrådet Hjørring, d. 29. august 2018 Baggrund Fritids-, Kultur- og Bosætningsudvalget
Læs mereVirksomhedsudvikling
Facts om Redmark Redmark er Danmarks 7. største revisionsfirma Redmark er repræsenteret i 3 byer i Danmark: Aalborg, Aarhus og København Vi er mere end 230 ansatte heraf 38 statsautoriserede revisorer
Læs merePFA BANK. - får du fuldt udbytte af din samlede formue?
PFA BANK - får du fuldt udbytte af din samlede formue? EN ENKEL BANK MED EN ENKEL MODEL Nogle banker er gode til at rådgive om lån til bil, bolig og alt muligt andet. I PFA Bank arbejder vi udelukkende
Læs mereCode of Conduct Vores Ansvar
Code of Conduct Vores Ansvar Forord Hos IAT arbejder vi målrettet på at udvikle vores forretning på en ansvarlig måde. Vi ved, at vi kun opnår succes på langt sigt, hvis vi tilfører værdi til kunder, partnere
Læs mereDIGITAL OMSTILLING. 3 forløb, som understøtter digital transformation individuelt og organisatorisk
DIGITAL OMSTILLING 3 forløb, som understøtter digital transformation individuelt og organisatorisk Søg om gratis deltagelse på: www.finanskompetencepulje.dk DIGITAL OMSTILLING 3 forløb, som understøtter
Læs mereDetailConsult er totalrådgiver vi gør det nemt for vores kunder
DetailConsult er totalrådgiver vi gør det nemt for vores kunder DetailConsult har mange års erfaring med projektering og udvikling for bygherre. Vi har speciale i detailhandlen og arbejder løsningsorienteret
Læs mereDU giver OS DINE kompetencer. VI giver DIG EN fantastisk UDDANNELSE
DU giver OS DINE kompetencer. VI giver DIG EN fantastisk UDDANNELSE ADVOKATFULDMÆGTIGUDDANNELSEN 1 Løft blikket TM ADVOKATFULDMÆGTIGUDDANNELSEN Om os Kammeradvokaten/Advokatfirmaet Poul Schmith er et
Læs mereLedelsesgrundlag. Ledelsesgrundlag
Ledelsesgrundlag Ledelsesgrundlag I Halsnæs tør vi og vi tør sammen Halsnæs Kommune skal være attraktiv for borgere og erhvervsliv. Borgeren og erhvervslivet i Halsnæs Kommune skal opleve medarbejdere,
Læs mereRealMæglerne Taastrup. Personligt ejerskab del af en kæde. RealMæglerne Taastrup. Velkommen hos RealMæglerne Taastrup
RealMæglerne Personligt ejerskab del af en kæde Indehaver, statsaut. ejendomsmægler MDE Inge Halldén Hovedgade 121 2630 RealMæglerne er personligt ejet af Inge Halldén og uafhængig af kapitalinteresser.
Læs mereMennesker. i bevægelse. skaber. virksomheder. i bevægelse. præsentation af
Mennesker i bevægelse skaber virksomheder i bevægelse præsentation af bevægelse fremdrift målopnåelse resultat FREMDRIFT arbejder for at skabe fremdrift i din virksomhed. Det gør vi ved at sætte mennesker
Læs mereHK HANDELs målprogram
HK HANDELs målprogram 2016-2020 HK HANDELs kongres besluttede i 2012, at organiseringsmodellen skal anvendes som grundlag for det faglige arbejde. Derfor har vi gennem de seneste fire år arbejdet målrettet
Læs mereUM s HR-strategi tager udgangspunkt i ministeriets mission, vision og værdier samt de specielle vilkår, der gør sig gældende for ansættelse i UM.
UDENRIGSMINISTERIET Vi skal både nu og fremover kunne levere rettidige resultater af høj faglig kvalitet og yde professionel betjening af vores ministre, den samlede regering, Folketinget samt vores nationale
Læs mereDynamics AX hos Columbus
Dynamics AX hos Columbus Dynamics AX er ikke længere bare Dynamics AX Stop lige op, før du vælger at opgradere Vejen til produktivitet er Rollecentre Henrik fortæller dig, hvordan det er at være kunde
Læs mereBusiness Consulting New manager programme
Business Consulting New manager programme Velkommen som manager i Business Consulting Faglig specialisering, bred orientering Vi søger talentfulde managere med lederkompetencer, der trives med udfordringer,
Læs mereEn del af holdet med det samme
2 En del af holdet med det samme Som kunde hos har du adgang til dygtige medarbejdere og til en lang række opgaver og funktioner på kontoret. Det kan være, når du skal bruge flere ressourcer i forbindelse
Læs mere