INTRODUKTIONSHÆFTE TIL NYE BESTYRELSESMEDLEMMER I LILLESKOLERNE
|
|
- Susanne Christiansen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 INTRODUKTIONSHÆFTE TIL NYE BESTYRELSESMEDLEMMER I LILLESKOLERNE
2 Indholdsfortegnelse 7 gode spørgsmål til arbejdet i bestyrelsen Mine egne noter med gode råd fra intromødet Bestyrelsens arbejde og møder Bestyrelsens væsentlige opgaver Checkliste for bestyrelsen 10 bud for godt bestyrelsesarbejde, version 2010 Kommunikation Lilleskolernes tilbud til bestyrelser og skoleledelser Lovkatalog Bekendtgørelse af lov om friskoler og private grundskoler m.v. Lov om ændring af lov om friskoler og private grundskoler m.v. vedr. tilsynet med undervisningen m.v. vedr. tilsynet med undervisningen Lov om ændring af lov om friskoler og private grundskoler m.v. vedr. tilsynet med undervisningen m.v vedr. krav til antal elever på klassetrin Lov om ændring af lov om friskoler og private grundskoler m.v. vedr. krav om antal elever på klassetrin m.v. Bekendtgørelse om tilskud m.v. til friskoler og private grundskoler m.v. Bekendtgørelse om vedtægter for friskoler og private grundskoler m.v. Bekendtgørelse om valg af tilsynsførende ved friskoler og private grundskoler m.v. Bekendtgørelse om revision og tilskudskontrol m.m. ved frie grundskoler m.v. Bekendtgørelse om regnskab for frie grundskoler m.v. Vejledning om undervisningspligtens opfyldelse i friskoler og private grundskoler og tilsynet hermed Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 2
3 7 gode spørgsmål til arbejdet i bestyrelsen: 1. Er det en sag bestyrelsen skal gøre noget ved? - er det et ledelsesanliggende? - er det et ledelsesspørgsmål, der ligger udenfor skolelederens arbejdsområde? - er det vigtigt for skolen? - er det på bestyrelsens årsplan? - er bestyrelsen den nærmeste til at tage sig af det? Eller er der andre, der kan løse det bedre? 2. Hvem har interesser i sagen og hvilke? - lav en interessent analyse prøv at se sagen fra flere sider 3. Hvilke opgaver/funktioner (roller) har bestyrelsen, skolelederen o.a. i forhold til sagen - check skolens kompetenceplan (plan over fordeling af opgaver, ansvar og kompetence) 4. Ved du nok om selve forslaget/sagen? 5. Ved du nok om de bestemmelser, love og regler, der er på spil? 6. Er beslutningsgrundlaget tilstrækkeligt? - lav en køreplan for sagens behandling beskriv hvilke oplysninger der skal fremskaffes og hvem der eventuelt skal høres, inden der kan træffes beslutning 7. Hvordan hænger forslaget/sagen sammen med skolens værdier, kultur og mål? Mine egne noter med gode råd fra intromødet: Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 3
4 Bestyrelsens arbejde og møder Overordnet: Bestyrelsen er den valgte ledelse Bestyrelsen skal varetage skolens og ikke personlige eller sær - interesser Bestyrelsen har et stort ansvar for det gode samarbejde Bestyrelsen har ansvar for skolens kultur og er gennem sin egen arbejdsmåde et eksempel på, hvordan skolens værdier udfoldes i praksis Bestyrelsen skal leve op til sit juridiske og ledelsesmæssige ansvar Bestyrelsesarbejdet bør koncentreres om de lange linjer og de overordnede problemstillinger Bestyrelsen skal være bevidst om, at skolen er en arbejdsplads for elever, lærere, pædagoger, ledere og teknisk-administrative medarbejdere og i praksis: Bestyrelsen bør indgå aftale om, hvorledes bestyrelsesmøderne afvikles, fx i forhold til - mødernes tilrettelæggelse - dagsordener - tid - mødeledelse - skriftlighed - beslutningsgrundlag - beslutningsdygtighed Bestyrelsens udvalg - delegering af beslutningskompetence - udvalgsstruktur Tavshedspligt og habilitet - bestyrelsen er omfattet af forvaltningslovens regler. Se i øvrigt Bekendtgørelse af lov om friskoler og private grundskoler kapitel 2, 5, stk. 8 Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 4
5 Bestyrelsens væsentlige opgaver 1. Sikre at skolens formål opfyldes 2. Formulere målsætninger for skolen 3. Sikre at skolen har godkendte vedtægter og opfylder tilskudsbetingelserne samt anden relevant lovgivning 4. Sikre en forsvarlig organisering af skolens virksomhed og ledelse 5. Sikre at bestyrelsen er arbejdsdygtig og forbereder sig på fremtidige opgaver og udfordringer 6. Tilse at der tages skyldige økonomiske hensyn, at bogføring og formueforvaltning varetages og kontrolleres på betryggende vis, samt at sikre dokumentation/indikation på, at skolen drives effektivt 7. Sørge for egnede og lovlige lokaler til skolens drift 8. Ansætte og afskedige skolelederen samt aftale løn og arbejdstid med lederen 9. Drage omsorg for, at tilsynsbestemmelserne overholdes, herunder skabe rammer for forældrekredsens eget tilsyn og træffe beslutning om, hvorvidt skolen ønsker at udføre selvevaluering (efter en godkendt model) eller fortsætter med valgt(e) tilsynsførende (som efter 1. august 2012 skal være certificerede) 10. Drage omsorg for skolens beslutningsprocesser og fællesskaber 11. Sikre gode udviklingsmuligheder for skolens virksomhed og kultur i tidssvarende form i forhold til værdigrundlaget 12. Beslutte om skolen skal fravælge afgangsprøver 13. Sikre at skolen fastsætter slutmål mm. for alle fagområder, samt udarbejder evaluering og opfølgningsplan + plan for kommunikation af disse til forældre og på hjemmesiden 14. Sørge for at skolen har en aktiv hjemmeside der afspejler skolens virke samt indeholder de lovpligtige oplysninger jf. bl.a. ovenstående 15. Sørge for god kommunikation, samt sikre at skolen regelmæssigt informerer elever og forældre om undervisningen 16. Udføre arbejdsopgaver fastsat i overenskomst herunder foretage delegering af opgaver til skolelederen 17. Fastsætte skolepengenes størrelse 18. Udpege revisor og påse at revisor er uafhængig samt underrette undervisningsministeriet ved revisorskift 19. Sørge for at der udarbejdes årsrapport, godkende og underskrive denne samt tage stilling til revisors bemærkninger 20. Underrette Undervisningsministeriet i tilfælde af alvorlige økonomiske problemer og indsende særlig redegørelse, hvis det er påkrævet Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 5
6 Checkliste for bestyrelsen Dokumenter som bestyrelsesmedlemmerne bør læse/udarbejde/have adgang til 1. Vedtægter (godkendte) for skolen 2. Forretningsorden for bestyrelsen 3. Betalingsvedtægt samt ind- og udmeldelsesregler 4. Retningslinjer for indsigt i regnskab, samt andre interne politikker /regler 5. Kommissorier/arbejdsbeskrivelser for udvalg + evt. MIO (Medarbejderindflydelsesorgan) m.v. 6. Organisations-/kompetenceplan: Fordeling af ansvar og opgaver 7. Skriftlig rapport fra den/de valgte tilsynsførende 8. Årsrapport og revisionsprotokol 9. UVM (Undervisningsmiljøvurdering) 10. APV (Arbejdspladsvurdering) 11. Skoleprofilen/skoleplanen (beskrivelse af skolens værdigrundlag, mål og kerneydelser) 12. Slut- og delmål samt undervisningsplaner, jf. lovgivningens krav 13. Evalueringer og opfølgningsplan for evalueringerne 14. Strategi-/udviklingsplan for skolen de kommende år 15. Elevtalsprognose mindst 3-5 år frem 16. Medarbejderoversigt = skolens vidensressourcer (stillinger, anciennitet, løn, kvalifikationer m.v.) 17. Lønpolitik (nedskrevne) og andre personalepolitikker (fx efter- og videreuddannelse) 18. Lokale lønaftaler og arbejdstidsaftaler som overskuelige oversigter 19. Forsikringsoversigt 20. Sikkerhedsorganisationen, sikkerhedsprocedurer (legeplads, el, brand etc.) 21. Budgetter og jævnlige budgetopfølgninger 22. Ressource- og adfærdsanalyser belysning af udvalgte træk ved skolen, fx medarbejderfravær, elevgennemstrømning, medar-bejderudskiftning, enhedsomkostninger pr. elev, pr. time etc. 23. Mødekalender meget gerne også en årsplan for bestyrelsen Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 6
7 Skolens grundlag og lokale aftaler Eksempler på politikker, skolen kan/skal have Skolens værdigrundlag/formål/profil Hvad er skolen kendt for? Hvad vil skolen være kendt for? Skolens (godkendte) vedtægter (obligatorisk) Forretningsorden for bestyrelsen Mål og planer for undervisningen (obligatorisk) Egne formuleringer eller folkeskolens Fælles Mål Organisations- og strategiplaner Hvad, hvorfor, hvem, hvordan og hvornår Personalepolitik(-ker) Tilslutningsoverenskomster for medarbejdere BUPL, HK, 3F Arbejdstidsaftaler (lokale) for lærere, børnehaveklasseledere og ledere Lønpolitik (obligatorisk) Lønaftale og arbejdstidsaftale for skolens ledere Lønaftaler vedr. tillæg til lærere, børnehaveklasseledere og ledere Lokale aftaler i henhold til BUPL overenskomsten Arbejdsmiljø og undervisningsmiljø (obligatorisk) APV Undervisningsmiljøvurdering Forsikringer Skolens bygninger, inventar, medarbejdere (og forældre og elever) Bestyrelsens og ledelsens ansvar Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 7
8 Skolens årsplaner m.v. Eksempler på planer, der kan udarbejdes på skolen 1. Kompetenceplan opgavefordeling dynamisk beskrivelse af fordeling af opgaver, ansvar og kompetence mellem bestyrelse, daglig ledelse, medarbejdere, generalforsamling og forældrekreds 2. Skolens og bestyrelsens årsplan Årsplan for skolens undervisning Oversigt over årets hovedopgaver for daglig ledelse og administration Årsplan for bestyrelsens (/ledelsens) arbejde Årsrapport - regnskaber Budgetlægning, budgetopfølgning Elevtalsprognoser Arbejdstidsaftaler og lønaftaler m.v. Generalforsamling og debat/værdi-møder 3. Skoleplan Læse-/fagplaner: o Undervisningsplaner, slutmål, delmål udarbejdet af skolen selv med mindre man har valgt at bruge Fælles Mål o Evt. fravalg af afgangsprøver Skolens tilbud og særligt udvalgte indsatsområder Udviklingsplaner for de kommende år med særlige indsats-/profil-områder, Kort- og langsigtede planer vedrørende bygninger APV Undervisningsmiljøvurdering Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 8
9 10 bud for godt bestyrelsesarbejde, version Du skal varetage skolens interesse. 2. Du er medansvarlig for skolens rammer og den overordnede organisering af den daglige drift 3. Du er med til at sikre skolens fortsatte eksistens 4. Du skal være loyal over skolens værdigrundlag og mål 5. Du har et personligt ansvar etisk og juridisk 6. Du skal sikre en klar ansvars- og opgavefordeling og respektere den 7. Du skal møde velforberedt til bestyrelsesmøderne 8. Du skal sikre at beslutningerne træffes på bestyrelsesmøderne og følges op 9. Du har tavshedspligt og skal være opmærksom på din habilitet 10. Du er en del af skolens valgte ledelse og repræsenterer skolen 10 bud for godt bestyrelsesarbejde, udvidet version Du skal varetage skolens interesse. Du er medlem af skolens bestyrelse og repræsenterer skolen - du er ikke repræsentant for en gruppe af forældre eller andre særinteresser, og du skal selvfølgelig gøre dit bedste for at se bort fra personlige interesser 2. Du er medansvarlig for, at skolens rammer for medarbejdere, elever og forældre fungerer godt og understøtter skolens mål og værdier, og du er medansvarlig for, at skolens daglige drift er velfungerende, effektiv og i overensstemmelse med gældende bestemmelser 3. Du er med til at træffe beslutninger om skolens fremtid og skal arbejde for at sikre skolens fortsatte eksistens 4. Du skal være loyal over skolens værdigrundlag og arbejde aktivt for de vedtagne mål 5. Du har et personligt ansvar etisk og juridisk. Du skal være saglig og fornuftig, overholde gældende love, overenskomster og retningslinjer, og være myndig uden at blive rigid i dine kontrolopgaver, og du skal være pragmatisk mht. de faktiske vilkår i forhold til idealerne 6. Du skal sikre at ansvars- og opgavefordelingen mellem bestyrelse og skoleleder skal holdes klar, og at den respekteres. Bestyrelsen er hverken personaleleder, pædagogisk leder, sagsbehandler eller ankeinstans for beslutninger truffet af skolens medarbejdere 7. Du skal møde velforberedt til bestyrelsesmøderne, og du skal forvente at formanden og skolelederen har sørget for at udsende en fyldestgørende dagsorden 8. Du skal medvirke til at beslutningerne træffes på bestyrelsesmøderne på et fyldestgørende grundlag - der kan ikke træffes beslutninger mellem bestyrelsesmøderne. Du er medansvarlig for at beslutningerne følges op og at bestyrelsen har de fornødne værktøjer til rådighed 9. Du har tavshedspligt og skal være opmærksom på din habilitet 10. Du er en del af skolens valgte ledelse og repræsenterer skolen som undervisningsinstitution du har aldrig fri Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 9
10 Kogebog: Skriv jeres bestyrelses 10 bud for godt bestyrelsesarbejde Ingredienser: Aktive bestyrelsesmedlemmer, suppleanter og daglig ledelse Fuldt fremmøde (så vidt muligt) 2 personers redaktionsgruppe 3 mødesessioner: 2 timer + 1½ time + 15 min. Stor tavle papir (helst store post-it ) Fremgangsmåde: 1. Møde (ca. 2 timer) Forberedelse: o Fastsæt tidsrammen på forhånd mindst 2 timer men heller ikke meget mere til første møde, ca. 1½ time på andet møde og 15 minutter på tredje møde. o Aftal hvem der skal udgøre redaktionsgruppen (sørg for at der er forskellige positioner til stede, fx et bestyrelsesmedlem og en repræsentant fra den daglige ledelse) o Sørg for nødvendige praktiske redskaber Individuelt arbejde refleksion/brainstorm: o Ca. 15 minutter (gerne lidt mere) o Hver deltager overvejer hvilke ting hun/han ønsker skal med i bestyrelsens 10 bud så mange som muligt. Noteres på post-it sedler eller lignende o Alle bidrag fremlægges for deltagerne sæt dem op på en stor tavle Fælles arbejde: o Deltagerne samles, så alle kan se tavlen med bidragene o Gennem drøftelse foretages en grov sortering af bidragene, således at disse samles i undergrupper/punkter (redaktørerne står for det praktiske) o Hold pause der giver mulighed for individuel refleksion i pausen kan deltagerne overveje, hvor mange bud skolens egne 10 bud skal indeholde o Fastsæt gennem en drøftelse, hvor mange bud I ca. skal ende med o Gennemgå grovsorteringen igen og forsøg at samle bidragene i et antal punkter, der svarer til det antal, I gerne vil ende med Redaktørerne samler op og samler bidragene på sedlerne (og de mundtlige bidrag der er kommet undervejs) og forbereder materialet til næste møde 2. Møde (ca. 1½ time) Forberedelse: o Redaktørernes sammenskrivning: Udkast til skolens 10 bud udsendes inden mødet Drøftelse af sammenskrivningen sørg for at drøftelsen er struktureret på forhånd, fx: o Hvilken form ønsker vi at ende med: antal punkter? Detaljeringsgrad i hvert punkt, må der være flere budskaber i hvert punkt? Eventuel opdeling i hovedpunkter med underpunkter. o Er det væsentlige fra første møde kommet med i udkastet? Er noget glemt savnes noget? o Hvilken fælles forståelse har vi af de opstillede punkter? Hvad betyder det? Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 10
11 o Overvej om det færdige papir skal offentliggøres i en eller anden form. Redaktørerne samler op og forbereder den endelige udgave til næste møde. 3. Møde (ca. 15 min.) Forberedelse: o Redaktørernes forslag til endelig udgave udsendes inden mødet Drøftelse o Finpudsning med henblik på at øge forståelsen Godkendelse o Den aktuelle version af skolens 10 bud godkendes o Træf beslutning om eventuel offentliggørelse o Beslutning om hvornår buddene ajourføres en fælles gennemgang hvert år efter nyvalg kan være en god ide. Det kan også være en god ide at gentage processen hver andet eller tredje år det vil udvikle og tilføje ny viden til bestyrelsens fælles fond af erfaringer Inspiration Kodeks for god politisk ledelse i Morsø kommune 1. Vi arbejder ud fra fastlagte politikker og har fokus på strategi og udvikling 2. Vi arbejder ud fra klare, målbare mål med efterfølgende opfølgning 3. Vi påtager os ansvaret og forklarer de trufne beslutninger 4. Vi synliggør gode resultater og historier 5. Vi arbejder med åbenhed, synlighed, dialog og inddragelse 6. Vi samarbejder med alle, der bidrager konstruktivt til kommunens udvikling og fremtid 7. Vi arbejder ud fra klare og præcise beslutningsoplæg med beskrevne konsekvenser og løsningsforslag 8. Vi samarbejder med en loyal og troværdig administration 9. Vi fører vores dialog med administrationen direkte Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 11
12 Kommunikation Eksempler på indsatsområder vedr. kommunikation Kommunikation WWW = velfungerede informativ hjemmeside evt. intranet Informationsplan der sikrer løbende udveksling af oplysninger og informationer, herunder oplysninger om økonomi, elever og medarbejdere evt. intranet Regelmæssig information til forældrene ud fra klare og funktionelle retningslinjer evt. intranet Informationsmateriale til interesserede forældre = særligt sted på hjemmesiden Informationsmateriale til nye forældre der udleveres før/ved skolestart Gode hjemmesider Din skoleforening Undervisningsministeriet Skolestyrelsen Personalestyrelsen Retsinformation Frie Skolers Lærerforening Dansk Center for Undervisningsmiljø Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 12
13 Lilleskolernes tilbud til bestyrelser og skoleledelser 1. Informationsmateriale m.m. fra Lilleskolerne Skoleposten nyhedsbrev pr. mail hver tirsdag til skolens kontor/ledelse Bestyrelsesposten nyhedsbrev pr. mail til skolernes bestyrelsesmedlemmer, første tirsdag i hver måned (dog ikke juli og august) Lilleskolen publikation til bestyrelsesmedlemmer, medarbejdere og forældre. Inspiration og formidling mellem skoler om pædagogiske emner og skoledrift. Udsendes meget uregelmæssigt Beretning årsberetningen giver et samlet overblik over foreningens aktiviteter, tilbud og serviceydelser Administrationskalender udsendes af Lilleskolerne Regnskabsanalyser, Ferieregler, Excel-kalender, notater og vejledninger m.v. 2. Møde og kursusvirksomhed Regionsmøder (bestyrelsesmedlemmer m.fl.): november/december 2010 Bestyrelsestræf & repræsentantskabsmøde: april 2011 Ledertræf: september 2010 Ledermøder: datoer følger Andre kurser: Introforløb for nyansatte lærere, Specialundervisningstræf 2010 m.v. 3. Spørgsmål, rådgivning og bistand Telefonisk eller henvendelse til sekretariatet er altid velkommen 4. Lovgivning Love, bekendtgørelser, overenskomster m.v. kan hentes på nettet fra Lilleskolernes hjemmeside samt hos ministerierne, retsinformation m.v. Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 13
14 Lovkatalog Danmarks Riges Grundlov Undervisningspligten - Forældrenes pligt til at lade sine børn undervise Fri offentlig undervisning Frit valg af undervisning - forældrenes ret til selv at vælge, hvorledes undervisningspligten opfyldes 76 Alle børn i den undervisningspligtige alder har ret til fri undervisning i folkeskolen. Forældre eller værger, der selv sørger for, at børnene får en undervisning, der kan stå mål med, hvad der almindeligvis kræves i folkeskolen, er ikke pligtige at lade børnene undervise i folkeskolen. Den frie grundskole (14,1% af alle elever i grundskolen) Skolens frihed og selvbestemmelse: Ideologisk frihed religion, filosofi, politisk, idehistorisk Pædagogisk frihed - undervisningens indhold og tilrettelæggelse Økonomisk frihed dispositioner og ansvar Ansættelser - personalets sammensætning, kvalifikationer og arbejdsområder Optagelse/bortvisning af elever - hvilke elever der går på skolen. Skolens organisation, styring og administration Skolelove 1. Grundlov 2. Lov om folkeskolen 3. Lov om friskoler og private grundskoler Vejledninger (afgørelser) 4. Bekendtgørelser 5. Cirkulærer Bemyndigelsesbreve, vejledninger, skrivelser m.v. 6. Anden lovgivning der ligger til grund for administration og drift af skolen 7. Tilslutningsaftaler kollektive Skolens (værdi-)grundlag + skolens levede kultur + lokale aftaler + mål/strategier Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 14
15 Love og bestemmelser Lov om folkeskolen Gælder ikke for frie skoler, med undtagelse af: hvad der almindeligvis kræves i folkeskolen (= Fælles Mål ) prøvebestemmelserne særlig bekendtgørelse specialundervisning særlig bekendtgørelse alder for skolestart uddannelsesvejledning evt. på kommunale UU-centre Lov om friskoler og private grundskoler m.v. Undervisningen: o Krav til mål og indhold o Tilsyn med undervisningen o Obligatoriske prøver Skolerne som selvejende institution: o Vedtægt o Skolens ledelse (bestyrelse og skoleleder) o Skolens medarbejdere og forældre Statstilskud, regnskab og revision Dagtilbud (børnehaveordninger) og heltidsfritidsordninger Undervisning i hjemmet Kommunale tilskud og kommunale bidrag Fordelingsudvalgene Forskellige bestemmelser fx. om ministerens beføjelser, indberetninger, hjemmeside m.m. Vejledninger Vejledning om undervisningsmål (af 21. november 2005) Vejledning om udarbejdelse af del- og slutmål samt undervisningsplaner for friskoler og private grundskoler Tilsynsvejledningen (af 23. juli 2001) vedlagt denne mappe Vejledning om undervisningspligtens opfyldelse i friskoler og private grundskoler og tilsynet hermed Specialundervisningsvejledningen vedr. tilskud (af 1. marts 2001) Vejledning om tilskud m.v. til specialundervisning, tosprogede elever og svært handicappede på frie grundskoler (NB vejledningen følges kun delvis i SU-Styrelsens praktiske administration af tilskuddene) Specialundervisningsvejledningen vedr. undervisning (af 21. januar 2008) Vejledning om folkeskolens specialundervisning og anden specialpædagogisk bistand Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 15
16 Bekendtgørelser Tilskudsbekendtgørelsen vedlagt denne mappe oprettelse af skoler, betingelser for tilskud, tilskudstyperne og beregningen, udbetaling af tilskud usikkerhed om skolens fortsatte drift, specielle tilskud (befordring og fripladser - Fordelingssekretariatet), kommunale bidrag, særtilskud specialundervisning m.v., godtgørelse til den/de valgte tilsynsførende Regnskabsbekendtgørelsen vedlagt denne mappe bestyrelsens ansvar i forhold til regnskab og revision, om regnskabsaflæggelse, fx anlægskartotek, afskrivning, resultatdisponering, den obligatoriske regnskabsmodel med nøgletal Revisionsbekendtgørelsen vedlagt denne mappe Revisionen og revisors forpligtelser, kontrol af tilskudsbetingelser, forskellige tilskud og protokol over specielle undervisningsaktiviteter m.m., revisor checkliste til ministeriet og revisionsprotokol Vedtægtsbekendtgørelsen vedlagt denne mappe Krav til skolens vedtægter Bekendtgørelse om valg af tilsynsførende vedlagt denne mappe Obligatorisk procedure for valg af tilsynsførende, Bestyrelsen er ansvarlig for procedurens gennemførelse Bekendtgørelse om certificering af tilsynsførende (udkommer snart) Bekendtgørelse om selvevaluering (udkommer snart) Bekendtgørelse om børneattester Krav om indhentelse af børneattester (pædofili) ved ansættelse af visse grupper af medarbejdere Bekendtgørelse om specialundervisning Om specialundervisning som anden specialpædagogisk bistand i folkeskolen Bekendtgørelser m.v. om prøver og karakterer Om den obligatoriske afgangsprøve (som skolen kan afmelde) og prøverne i 10. klasse (som skolen kan vælge at udbyde) samme regler som i folkeskolen Bekendtgørelse om sociale klausuler Skolerne skal redegøre for antal beskæftigede på særlige vilkår Bekendtgørelse om sygeundervisning Elevers ret til at modtage undervisning under sygdom samme regler som i folkeskolen Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 16
17 Cirkulærer Cirkulærer om løn og arbejdstid (= Overenskomst for lærere, ledere og bh.kl.ledere) Bemyndigelsesbreve vedr. lokale lønaftaler Love, vejledninger, bekendtgørelser og cirkulærer findes på under Ledelse og administration eller på under Love og regler/frie skoler Anden lovgivning Anden lovgivning vedr. skolerne omfatter bl.a. Bygninger, legepladser - reglementer, sikkerhed, brand, m.m. Arbejdsmiljø Elevers undervisningsmiljø Åbenhed og gennemsigtighed krav til skolens hjemmeside Bogføring Skat Ferieloven Funktionærloven Købeloven Forvaltningsloven habilitet og tavshed Serviceloven og anden social-lovgivning Myndighedsloven Persondataloven Ligestilling forældreorlov Love, vejledninger, bekendtgørelser og cirkulærer findes på under Ledelse og administration eller på under Love og regler/frie skoler Intromøde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 2010 Side 17
o Grundloven o Skolelove o Love og regler o Bekendtgørelser o Cirkulærer o Anden lovgivning o Skolens grundlag og lokale aftaler
7 Gode spørgsmål Mine egne grønspætte-råd fra intromødet Bestyrelsens arbejde bestyrelsesmødet Bestyrelsens væsentlige opgaver Checkliste for en bestyrelse nogle nyttige dokumenter i bestyrelsesarbejdet
Læs mereo Grundloven o Skolelove o Love og regler o Bekendtgørelser o Cirkulærer o Anden lovgivning o Skolens grundlag og lokale aftaler
7 Gode spørgsmål Mine egne grønspætte-råd fra intromødet Bestyrelsens arbejde bestyrelsesmødet Bestyrelsens væsentlige opgaver Checkliste for en bestyrelse nogle nyttige dokumenter i bestyrelsesarbejdet
Læs mereINTRODUKTIONSHÆFTE TIL NYE BESTYRELSESMEDLEMMER I LILLESKOLERNE
INTRODUKTIONSHÆFTE TIL NYE BESTYRELSESMEDLEMMER I LILLESKOLERNE Indholdsfortegnelse 7 gode spørgsmål til arbejdet i bestyrelsen Bestyrelsens arbejde og møder Bestyrelsens væsentlige opgaver Checkliste
Læs mereGODE RÅD TIL BESTYRELSEN
GODE RÅD TIL BESTYRELSEN Indholdsfortegnelse 7 gode spørgsmål til arbejdet i bestyrelse side 2 Bestyrelsens arbejde og møder side 3 Bestyrelsens væsentlige opgaver side 4 Checkliste for bestyrelsen side
Læs mereFORRETNINGSORDEN FOR BESTYRELSEN BØRNESKOLEN BIFROST
FORRETNINGSORDEN FOR BESTYRELSEN BØRNESKOLEN BIFROST 1 Forretningsordenens hjemmel Nærværende forretningsorden oprettes i henhold til Undervisningsministeriets standardvedtægt for frie grundskoler (januar
Læs mereHjemmesidevejledning
v Hjemmesidevejledning Ministeriets krav til informationer på frie grundskolers hjemmesider Friskoler og private grundskoler 23-02-2017 Indhold Indledning... 2 1 Lov om friskoler og private grundskoler...
Læs mereBekendtgørelse om vedtægter for friskoler og private grundskoler
Bekendtgørelse om vedtægter for friskoler og private grundskoler UDKAST AF 11. JUNI 2012 I medfør af 5, stk. 1, i lov om friskoler og private grundskoler m.v., jf. lovbekendtgørelse nr. 1135 af 7. december
Læs mereForretningsorden for bestyrelsen på
Århus Friskole Bilag til Vedtægter for Århus Friskole 1. Indkaldelse af generalforsamling Formanden indkalder til generalforsamlinger i henhold til skolens vedtægter. 2. Afholdelse af generalforsamling
Læs mereSkoleformen belyst fra loven
Skoleformen belyst fra loven Førlederkursus, modul 2 16. 18. april 2012 Ole Bjerring Hovedpunkter Formål og virksomhed Grundlæggende betingelser for tilskud Skolens ledelse Standardvedtægten Lovgrundlag
Læs mereBILAG 5. Forretningsorden. Side 1
BILAG 5 Forretningsorden Side 1 14. oktober2019 FORRETNINGSORDEN FOR BESTYRELSE INDSAMLING PÅ TVÆRS I/S Side 2 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. Konstituering...3 2. Mødeafholdelse...3 3. Dagsorden...3 4. Afvikling
Læs mereOprettelse af en fri grundskole
Oprettelse af en fri grundskole Foreningen af Kristne Friskoler Der er ca. 500 friskoler i Danmark. Foreningen af Kristne Friskoler er en af de 6 skoleforeninger, der er i Danmark med godt 6300 elever
Læs mereBekendtgørelse om Styrelsen for Undervisning og Kvalitets skærpede tilsyn med undervisningen på en fri grundskole
BEK nr 6 af 03/01/2017 (Gældende) Udskriftsdato: 28. februar 2017 Ministerium: Undervisningsministeriet Journalnummer: Undervisningsmin., Styrelsen for Undervisning og Kvalitet, j.nr. 16/12556 Senere ændringer
Læs mereVejledning om krav til offentliggørelse af oplysninger på efterskolers hjemmesider
Sagsnr.: 146.10K.271 Vejledning om krav til offentliggørelse af oplysninger på efterskolers hjemmesider Denne vejledning gennemgår kravene til offentliggørelse af oplysninger på efterskolernes hjemmeside
Læs mereVedtægter for den selvejende institution BAGSVÆRD FRISKOLE (HANNA SKOLEN) Hjemsted
1 Vedtægter for den selvejende institution BAGSVÆRD FRISKOLE (HANNA SKOLEN) Hjemsted Bagsværd Friskole (Hanna Skolen) er en selvejende institution med hjemsted i Gladsaxe Kommune. Skolen har påbegyndt
Læs mereForretningsorden for bestyrelse og ledelse ved Vinderød Privatskole
Forretningsorden for bestyrelse og ledelse ved Vinderød Privatskole Bilag til 'Vedtægter for Vinderød Privatskole' Indhold 1. Bestyrelsen... 2 a. Konstituering... 2 b. Årets møder... 2 c. Mødedeltagelse...
Læs mereHjemmesidevejledning. Undervisningsministeriets krav til informationer på efterskoler og frie fagskolers hjemmesider. Efterskoler og frie fagskoler
Hjemmesidevejledning Undervisningsministeriets krav til informationer på efterskoler og frie fagskolers hjemmesider Efterskoler og frie fagskoler 23-02-2017 Indhold Indledning... 2 1 Lov om efterskoler
Læs mereLovgrundlag. Lovgrundlag:
Lovgrundlag: Lovgrundlag. Tilsynet har sit grundlag i Lov om friskoler og private grundskoler mv.. Tilsynets indhold og krav er beskrevet i lovens kap. 3. 1. Formålet med tilsynet. Tilsynets formål er
Læs mereMarts 2018 Gældende fra 1. januar Administrationsgrundlag for tilskud til. Efterindtægt
Marts 2018 Gældende fra 1. januar 2018 Administrationsgrundlag for tilskud til Efterindtægt 1 0. Indledning.... 3 1. Lov- og regelgrundlag... 3 1.1. Lov om friskoler og private grundskoler... 3 1.2. Tilskudsbekendtgørelsen...
Læs mereLederen og bestyrelsen
Lederen og bestyrelsen Forskellige kulturer Lilleskoler og friskoler Stort forældreengagement i hverdagen mange møder Traditionelle private skoler Lederen ses ofte som adm. direktør få, regelmæssige møde
Læs mereVedtægter for den selvejende institution. Balletskolen
www.balletskolenholstebro.dk Vedtægter for den selvejende institution Balletskolen Hjemsted 1 Balletskolen er en selvejende, uafhængig uddannelsesinstitution beliggende Den Røde Plads 4, 7500 Holstebro,
Læs mereSkolens evaluering af den samlede undervisning
Vejledning: Skolens evaluering af den samlede undervisning Det fremgår af lov om friskoler og private grundskoler 1.b og 1.c., at en fri grundskole regelmæssigt skal gennemføre en evaluering af skolens
Læs mereForretningsorden for bestyrelsen ved Støtteforening for Nationalpark Thy. KONSTITUERING 2 MØDEINDKALDELSE
Forretningsorden for bestyrelsen ved Støtteforening for Nationalpark Thy. 1 KONSTITUERING 1. Senest 14 dage efter nyvalg afholdes konstituerende møde, hvor bestyrelsen vælger formand, næstformand, kasserer
Læs mereForretningsorden. for bestyrelsen på. Waldemarsbo Efterskole
Forretningsorden for bestyrelsen på Waldemarsbo Efterskole 1. BESTYRELSENS OPGAVER Bestyrelsen varetager den overordnede ledelse af skolen, herunder: Ansætter og afskediger den daglige ledelse af skolen
Læs mereBilag til punkt 6. Justering af bestyrelsens forretningsorden. (Godkendt på bestyrelsesmødet 4. april 2018)
Bilag til punkt 6. Justering af bestyrelsens forretningsorden. (Godkendt på bestyrelsesmødet 4. april 2018) 1 Nærværende udgør forretningsordenen for bestyrelsen i den offentlige selvejende institution
Læs mereFORRETNINGSORDEN FOR BESTYRELSEN
#BREVFLET# Bilag 1: Forretningsorden for bestyrelsen FORRETNINGSORDEN FOR BESTYRELSEN i Center For Hjælpemidler og Velfærdsteknologi I/S Bestyrelsesmøder 1 Bestyrelsen udpeges for den kommunale valgperiode,
Læs mereBESTYRELSENS FORRETNINGSORDEN I DEN OFFENTLIGE SELVEJENDE INSTITUTION TEAM DANMARK. (Godkendt på bestyrelsesmødet den 18.
BESTYRELSENS FORRETNINGSORDEN I DEN OFFENTLIGE SELVEJENDE INSTITUTION TEAM DANMARK (Godkendt på bestyrelsesmødet den 18. februar 2013) 1 Nærværende udgør forretningsordenen for bestyrelsen i den offentlige
Læs mereVedtægter for Vokslev Friskole Godkendt af Undervisningsministeriet den 10. september 1996
Vedtægter for Vokslev Friskole Godkendt af Undervisningsministeriet den 10. september 1996 Hjemsted og formål 1. Vokslev Friskole er en selvejende institution med hjemsted i Nibe Kommune, Nordjyllands
Læs mereHvad er bestyrelsens opgaver? Hvilke rammer har bestyrelsen og hvad er bestyrelsens ansvarsområder. Bestyrelsesmappen er ment som en oversigt og
Hvad er bestyrelsens opgaver? Hvilke rammer har bestyrelsen og hvad er bestyrelsens ansvarsområder. Bestyrelsesmappen er ment som en oversigt og hjælp til, hvad bestyrelsesarbejdet på en privatskole indebærer.
Læs mereBESTYRELSENS FORRETNINGSORDEN ANTI DOPING DANMARK
BESTYRELSENS FORRETNINGSORDEN I ANTI DOPING DANMARK 2 Revideret 2013 Nærværende udgør forretningsordenen for bestyrelsen i Anti Doping Danmark. Afholdelse af bestyrelsesmøder 1. 1.1 Bestyrelsen afholder
Læs mereFORRETNINGSORDEN FOR BESTYRELSEN. for. Grundejerforeningen Fjordparken
D01644843 FORRETNINGSORDEN FOR BESTYRELSEN for Grundejerforeningen Fjordparken 1. Bestyrelsens møder, antal og indkaldelse. 1.1. Bestyrelsen holder mindst et møde pr. kvartal (ordinære bestyrelsesmøder).
Læs mereVEDTÆGTER FOR DEN SELVEJENDE INSTITUTION SOLHVERV PRIVATSKOLE OG BØRNEHAVE. Hjemsted og formål
VEDTÆGTER FOR DEN SELVEJENDE INSTITUTION SOLHVERV PRIVATSKOLE OG BØRNEHAVE. 1 Hjemsted og formål SOLHVERV PRIVATSKOLE, der er beliggende på Ndr. Truevej 13, Hobro, i Vebbestrup by i Arden kommune - pr.
Læs mereNærværende udgør forretningsordenen for bestyrelsen i Anti Doping Danmark.
2 Revideret på bestyrelsesmøde den 8. juni 2017 Nærværende udgør forretningsordenen for bestyrelsen i Anti Doping Danmark. Afholdelse af bestyrelsesmøder 1. 1.1 Bestyrelsen afholder møder 4-5 gange om
Læs mereFORRETNINGSORDEN For Bestyrelsen for Nakskov Gymnasium og HF
FORRETNINGSORDEN For Bestyrelsen for Nakskov Gymnasium og HF 1: BESTYRELSENS OPGAVER Bestyrelsen har den overordnede ledelse af institutionen og fastsætter målsætning og strategi. 1. Ansætter og afskediger
Læs mereForretningsorden for bestyrelse og ledelse ved Jersie Privatskole
Forretningsorden for bestyrelse og ledelse ved Jersie Privatskole Bilag til Vedtægt for Jersie Privatskole 3, stk. 16 Indhold 1. Bestyrelsen... 2 a. Konstituering... 2 b. Årets møder... 2 c. Mødedeltagelse...
Læs mereHvad er bestyrelsens opgaver? Hvilke rammer har bestyrelsen og hvad er bestyrelsens ansvarsområder. Bestyrelsesmappen er ment som en oversigt og
Hvad er bestyrelsens opgaver? Hvilke rammer har bestyrelsen og hvad er bestyrelsens ansvarsområder. Bestyrelsesmappen er ment som en oversigt og hjælp til, hvad bestyrelsesarbejdet på en privatskole indebærer.
Læs mereDirektionsinstruks RANDERS REALSKOLE
Direktionsinstruks RANDERS REALSKOLE 21. marts 2018 1 1 FORMÅL 1.1 Denne instruks har til formål at afgrænse og nuancere arbejdsfordelingen mellem skolens bestyrelse og skolens direktion samt fastlægge
Læs mereVedtægter. for. Den Selvejende Institution PRIVATSKOLEN NAKSKOV. ---oo0oo--- Skolens navn, adresse, hjemsted og status:
Vedtægter for Den Selvejende Institution PRIVATSKOLEN NAKSKOV ---oo0oo--- 1. Skolens navn, adresse, hjemsted og status: Skolens navn er Den Selvejende Institution Privatskolen Nakskov. Skolen er oprettet
Læs merenr marts 2009 Finansiering af selvevalueringsmodeller ler og certificeringsordning
nr. 19 UDDRAG s. 6-10 6 af Bestyrelsesposten nr. 19, angående lovforslag om ny tilsynsordning ved frie grundskoler Ny tilsynsordning foreslås at træde i kraft 1. august a 2010 Skolerne kan fortsætte med
Læs mereForretningsorden for Københavns Universitets bestyrelse
Bestyrelsesmøde nr. 93, d. 30. januar 2018 Pkt. 4. Bilag 1 Forretningsorden for Københavns Universitets bestyrelse I medfør af 176, stk. 2 i vedtægt for Københavns Universitet fastsættes herved følgende
Læs mereVedtægter for Ølgod Kristne Friskole
Vedtægter for Ølgod Kristne Friskole 1 Hjemsted Ølgod Kristne Friskole er en selvejende og uafhængig uddannelsesinstitution som har hjemsted i Varde Kommune. Adresse: Skolen er startet af en gruppe kristne
Læs mereGUIDE. Bestyrelsens opgaver
GUIDE Bestyrelsens opgaver Udskrevet: 2016 Indhold Bestyrelsens opgaver............................................................. 3 Bestyrelsen som arbejdsgiver......................................................
Læs mereInatsisartutlov nr. 24 af 18. november 2010 om folkehøjskoler
Inatsisartutlov nr. 24 af 18. november 2010 om folkehøjskoler Formål 1. Folkehøjskolerne tilbyder elever almendannende undervisning med sigte på folkelig oplysning af bred, almen og demokratisk karakter
Læs merePrivatinstitution oprettet efter friskolelovens 36 a. og dagtilbudslovens 20. Bilag til Vallekilde-Hørve friskoles vedtægt
Privatinstitution oprettet efter friskolelovens 36 a. og dagtilbudslovens 20 Bilag til Vallekilde-Hørve friskoles vedtægt 1 I henhold til 1 i Vallekilde-Hørve Friskoles vedtægter har friskolen efter godkendelse
Læs mereF O R R E T N I N G S O R D E N for Organisationsbestyrelsen i Boligforeningen 3B
F O R R E T N I N G S O R D E N for Organisationsbestyrelsen i Boligforeningen 3B 1 Organisationsbestyrelsens ansvar Organisationsbestyrelsen har den overordnede ledelse af Boligforeningen 3B og dens afdelinger
Læs mereFORRETNINGSORDEN. for bestyrelsen i Ullerød Vandværk a.m.b.a. Forretningsordenens hjemmel
FORRETNINGSORDEN for bestyrelsen i Ullerød Vandværk a.m.b.a. 1. Forretningsordenens hjemmel Denne forretningsorden er oprettet i henhold til Ullerød Vandværks vedtægter af 27. april 2010. Originaleksemplaret
Læs mereVedtægter. for den selvejende institution Herfølge Privatskole. Hjemsted og formål
Februar 2015 Vedtægter for den selvejende institution Herfølge Privatskole. Hjemsted og formål 1 Herfølge Privatskole er en selvejende og uafhængig uddannelsesinstitution med hjemsted i Køge kommune. Skolen
Læs mereGUIDE. Bestyrelsens opgaver
GUIDE Bestyrelsens opgaver Udskrevet: 2016 Indhold Bestyrelsens opgaver............................................................. 3 2 Guide Bestyrelsens opgaver Denne guide er skrevet til jer, der skal
Læs merePå bestyrelsens første møde vælges en formand og en næstformand efter bestemmelsen i vedtægtens 12.
Forretningsorden for bestyrelsen for University College Sjælland I henhold til bekendtgørelse af lov om professionshøjskoler for videregående uddannelse nr. 215 af 27. februar 2013 og vedtægt for Professionshøjskolen
Læs mereForretningsorden for Virum gymnasiums bestyrelse
Forretningsorden for Virum gymnasiums bestyrelse Denne forretningsorden er fastsat i medfør af lovbekendtgørelse nr. 1143 af 23. oktober 2017, med de ændringer, der følger af lov nr. 65 af 30. januar 2018
Læs mereForretningsorden. for bestyrelsen i AquaDjurs as
Forretningsorden for bestyrelsen i AquaDjurs as Tiltrådt 17. juni 2014 Indholdsfortegnelse 1. Forretningsordenens hjemmel... 3 2. Aktiebesiddelse... 3 3. Tiltrædelse af forretningsorden... 3 4. Bestyrelsens
Læs mereVedtægter for den fri grundskole DEN ALTERNATIVE SKOLE
1 Vedtægter for den fri grundskole DEN ALTERNATIVE SKOLE 1. Hjemsted og oprettelse. Den alternative Skole er en selvejende og uafhængig grundskole i henhold til lov om friskoler og private grundskoler
Læs mereForretningsorden for Københavns Universitets bestyrelse
Bestyrelsesmøde nr. 81, den 8. dec. 2015 Pkt. 11. Bilag 2 Forretningsorden for Københavns Universitets bestyrelse I medfør af 16, stk. 2 i vedtægt for Københavns Universitet fastsættes herved følgende
Læs mereForretningsorden for Bestyrelsen ved SOSU C
Forretningsorden for Bestyrelsen ved SOSU C I henhold til Vedtægternes 14 fastsætter bestyrelsen forretningsorden og instrukser for sit virke. Forretningsorden skal sikre, at bestyrelsen gennem sit arbejde
Læs mereKapitel 1 Definition og formål
Forslag til: Landstingslov nr. xx af xx om efterskoler Kapitel 1 Definition og formål 1. En efterskole er en selvejende institution, der tilbyder undervisning og samvær, hvis hovedsigte er folkelig oplysning
Læs mereBekendtgørelse om revision og tilskudskontrol m.m. ved frie grundskoler og private skoler for gymnasiale uddannelser m.v.
(Gældende) Udskriftsdato: 18. november 2014 Ministerium: Undervisningsministeriet Journalnummer: Undervisningsmin., Institutionsstyrelsen, j.nr. 148.31C.031 Senere ændringer til forskriften Ingen Bekendtgørelse
Læs mereForretningsorden for Virum gymnasiums bestyrelse
Forretningsorden for Virum gymnasiums bestyrelse Denne forretningsorden er fastsat i medfør af 18 i lov nr. 880 af 8.8 2011 om institutioner for almengymnasiale uddannelser og almen voksenuddannelse samt
Læs mereForretningsorden for ApS
Forretningsorden for ApS Denne forretningsorden gælder for bestyrelsen i CVR nr.. 1.0 Konstituering 1.1 Bestyrelsen træder sammen for at konstituere sig umiddelbart efter den ordinære generalforsamling.
Læs mereVedtægt for den selvejende institution Busses Skole,
Vedtægt for den selvejende institution Busses Skole, 157015 Hjemsted, formål og virkegrundlag 1 Busses Skole er en selvejende uddannelsesinstitution med hjemsted i Gentofte Kommune. Skolen er oprettet
Læs mereVEDTÆGTER FOR DEN SELVEJENDE UNDERVISNINGSINSTITUTION SKALS EFTERSKOLE. KÆRVEJ 11 8832 SKALS
VEDTÆGTER FOR DEN SELVEJENDE UNDERVISNINGSINSTITUTION SKALS EFTERSKOLE. KÆRVEJ 11 8832 SKALS 1. HJEMSTED, FORMÅL, VÆRDIGRUNDLAG OG MÅLSÆTNING Stk. 1 Hjemsted Skals Efterskole er en uafhængig selvejende
Læs mereForretningsorden for bestyrelsen for Nordfyns Gymnasium
Forretningsorden for bestyrelsen for Nordfyns Gymnasium Nærværende forretningsorden er fastsat i medfør af 18 i lov nr. 575 af 9. juni 2006 om institutioner for almengymnasiale uddannelser mv. og 14 i
Læs mereVedtægt for styrelsen af Randers Kommunes skolevæsen
Vedtægt for styrelsen af Randers Kommunes skolevæsen Kapitel 1: Indledning Det fremgår af folkeskolelovens 41, at kommunalbestyrelsen fastsætter en vedtægt for styrelsen af kommunens skolevæsen. Vedtægten
Læs mereFastsat i medfør af 18 i lov nr. 575 af 9. juni 2006 om institutioner for almengymnasiale uddannelser mv. og 14 i vedtægterne for Aurehøj Gymnasium.
Forretningsorden for bestyrelsen ved Aurehøj Gymnasium Bilag 1 Fastsat i medfør af 18 i lov nr. 575 af 9. juni 2006 om institutioner for almengymnasiale uddannelser mv. og 14 i vedtægterne for Aurehøj
Læs mereNOTAT undervisning i hjemmet
NOTAT undervisning i hjemmet 1 Indledning Som hjemmeunderviser hører man under Bekendtgørelse af lov om friskoler og private grundskoler m.v., og man skal naturligvis sørge for, at ens undervisning, uanset
Læs mereJuni 2019 Gældende fra 1. januar Administrationsgrundlag for tilskud til. Sygeundervisning
Juni 2019 Gældende fra 1. januar 2019 Administrationsgrundlag for tilskud til Sygeundervisning 1 0. Indledning.... 3 1. Lov- og regelgrundlag... 3 1.1. Lov om friskoler og private grundskoler... 4 1.2.
Læs mereForretningsorden for bestyrelsen på Haderslev Handelsskole
Forretningsorden for bestyrelsen på I henhold til 14, stk. 1 i institutionens vedtægter fastsættes følgende forretningsorden: 1. Bestyrelsens opgaver og ansvar Bestyrelsesmedlemmer skal tilsammen bidrage
Læs mereForretningsorden for Espergærde gymnasium og HF s bestyrelse
Forretningsorden for Espergærde gymnasium og HF s bestyrelse Denne forretningsorden er fastsat i medfør af 18 i lov nr. 880 af 8.8 2011 om institutioner for almengymnasiale uddannelser og almen voksenuddannelse
Læs mereVedtægter. Hjemsted og formål
Vedtægter for den selvejende institution SVENSTRUP FRISKOLE Hjemsted og formål 1 SVENSTRUP FRISKOLE er en selvejende og uafhængig uddannelsesinstitution med hjemsted i SØNDERBORG kommune. Skolen er oprettet
Læs mereGUIDE. Bestyrelsens opgaver
GUIDE Bestyrelsens opgaver Udskrevet: 2019 Indhold Bestyrelsens opgaver............................................................. 3 Bestyrelsen som arbejdsgiver......................................................
Læs mereVEDTÆGTER. for DEN SELVEJENDE INSTITUTION. GIERSINGS REALSKOLE Nonnebakken 7, 5000 Odense C CVR-NR 40 33 34 28
VEDTÆGTER for DEN SELVEJENDE INSTITUTION GIERSINGS REALSKOLE Nonnebakken 7, 5000 Odense C CVR-NR 40 33 34 28 1. Hjemsted og formål. Giersings Realskole er en selvejende institution med hjemsted i Odense
Læs mereVedtægt for Humlebæk Lille Skole, som endeligt vedtaget ved generalforsamlingen den 10. april 2013
Vedtægt for Humlebæk Lille Skole, som endeligt vedtaget ved generalforsamlingen den 10. april 2013 Hjemsted og formål 1.1. Humlebæk Lille Skole er en selvejende uafhængig institution med hjemsted i Fredensborg
Læs mereVedtægter. for. 1 Navn og hjemsted. Stk. 1 Institutionens navn er Den Selvejende Institution Teatercentrum i Danmark.
Vedtægter for Den selvejende institution Teatercentrum i Danmark 1 Navn og hjemsted Institutionens navn er Den Selvejende Institution Teatercentrum i Danmark. DSI Teatercentrum i Danmark er undtaget fra
Læs mereVedtægter for den selvejende institution
Vedtægter for den selvejende institution 1 2 Vedtægter for den selvejende institution Skamlingsbanke Efterskole. Hjemsted, formål og værdigrundlag. Skamlingsbanke Efterskole er en uafhængig og selvejende
Læs mereForretningsorden for bestyrelsen på Gribskov Gymnasium
Forretningsorden for bestyrelsen på Gribskov Gymnasium Fastsat i medfør af 18 i lov nr. 575 af 9. juni 2006 om institutioner for almengymnasiale uddannelser mv. og 14 i vedtægterne for Gribskov Gymnasium.
Læs mereOverenskomst om specialundervisning mellem Haderslev Kommune og bestyrelsen for den selvejende institution Helsehjemmet
Overenskomst om specialundervisning mellem Haderslev Kommune og bestyrelsen for den selvejende institution Helsehjemmet Helsehjemmet (herefter kaldet institutionen) er en selvejende institution med hjemsted
Læs mereVedtægter. Hjemsted og formål
-1- Vedtægter for den selvejende institution Frijsendal Friskole Hjemsted og formål 1 Frijsendal Friskole er en selvejende og uafhængig uddannelsesinstitution med hjemsted i Favrskov kommune. Skolen er
Læs mere1. Indledning Tilsynsplanen beskriver Kvalitets- og Tilsynsstyrelsens tilsyn med undervisningen på de frie grundskoler for 2014.
Kvalitets- og Tilsynsstyrelsen Frederiksholms Kanal 25 1220 København K Tlf. 3392 5000 Fax 3392 5567 E-mail ktst@ktst.dk www.ktst.dk CVR nr. 29634750 Tilsynsplan for de frie grundskoler 2014 1. Indledning
Læs mereLov om kommunale særlige tilbud om grundskoleundervisning til visse udenlandske børn og unge
Den fulde tekst Lov om kommunale særlige tilbud om grundskoleundervisning til visse udenlandske børn og unge VI MARGRETHE DEN ANDEN, af Guds Nåde Danmarks Dronning, gør vitterligt: Folketinget har vedtaget
Læs mereBestyrelsens forretningsorden for Rudme Friskole, Børnehave og vuggestue
Bestyrelsens forretningsorden for Rudme Friskole, Børnehave og vuggestue Foruden de bestemmelser, der er formuleret i de til enhver tid gældende Vedtægter for den selvejende institution Rudme Friskole,
Læs mereBekendtgørelse om revision og tilskudskontrol m.m. ved produktionsskoler
BEK nr 1187 af 08/12/2008 (Historisk) Udskriftsdato: 14. marts 2017 Ministerium: Ministeriet for Børn, Undervisning og Ligestilling Journalnummer: Undervisningsmin., Institutionsstyrelsen, j.nr. 148.31C.031
Læs mereVedtægter for Odense Friskole
Vedtægter for Odense Friskole 1. Hjemsted og formål. stk. 1 Odense Friskole, CVR nr. 62354615, Hjallesevej 2, 5000 Odense C, der er oprettet i 1863, er en selvejende uafhængig institution med hjemsted
Læs mereVEDTÆGTER for BRØRUPHUS EFTERSKOLE REVIDERET 08. MAJ 2018
VEDTÆGTER for BRØRUPHUS EFTERSKOLE REVIDERET 08. MAJ 2018 1. Hjemsted og formål Stk. 1. Brøruphus Efterskole er en uafhængig og selvejende undervisningsinstitution. Stk. 2. Institutionen er oprettet den
Læs mereDenne forretningsorden er oprettet i henhold til Andelsvandværket Helle Vests vedtægter af 22. februar 2011.
Forretningsorden for bestyrelsen i Andelsvandværket Helle Vest AMBA Forretningsordenens hjemmel Denne forretningsorden er oprettet i henhold til Andelsvandværket Helle Vests vedtægter af 22. februar 2011.
Læs mereVedtægter. for den selvejende institution Vestermose Natur- og idrætsfriskole. Hjemsted og formål
Vedtægter for den selvejende institution Vestermose Natur- og idrætsfriskole Hjemsted og formål 1 Vestermose Natur- og idrætsfriskole er en selvejende og uafhængig uddannelsesinstitution med hjemsted i
Læs mereVedtægter for Sorø Gymnastikefteskole
1. Hjemsted, formål og værdigrundlag Stk. 1. Institutionen Sorø Gymnastikefterskole er en uafhængig selvejende institution, som er hjemmehørende på adressen Topshøjvej 50, 4180 Sorø. Stk. 2. Institutionen
Læs mereC. Privatinstitutionen skal årligt udarbejde en rapport om årets virksomhed og en plan for det kommende
Godkendelseskriterier for privatinstitutioner 1. Lovgivningen: Den private leverandør skal dokumentere, at privatinstitutionen lever op til: A. Dagtilbudslovens formålsbestemmelse, Kapitel 1, 1. Formålet
Læs mereDriftsoverenskomst mellem Holstebro Kommune og Vinderup Realskole
Driftsoverenskomst mellem Holstebro Kommune og Vinderup Realskole Forslag Indhold 1. Aftaleparter...3 2. Aftalegrundlag...3 3. Lovgrundlag...3 4. Driftssted...3 5. Bestyrelse...4 6. Vision...4 7. Mål...4
Læs mere-1- UDKAST. til Vedtægter. for den selvejende institution Kværkeby friskole. Hjemsted og formål
-1- UDKAST til Vedtægter for den selvejende institution Kværkeby friskole Hjemsted og formål 1 Kværkeby friskole er en selvejende og uafhængig uddannelsesinstitution med hjemsted i Ringsted kommune. Skolen
Læs mereManual. Danmarks Privatskoleforening. Selvevaluering
Manual Danmarks Privatskoleforening Selvevaluering Skolens profil Kapitel 1 2 Skolens profil. Kapitel 1. Kapitel 1 Skolens profil Kapitel 1.a Skolens værdigrundlag / formål / profil. Kapitel 1.b Skolens
Læs mereForretningsorden for bestyrelsen i Den selvejende institution Brandts
Forretningsorden for bestyrelsen i Den selvejende institution Brandts Konstitution Bestyrelsen er valgt/udpeget for 2 år ad gangen. Bestyrelsesmedlemmerne har forskudte valgperioder, som anført i vedtægterne,
Læs mereVedtægter for den selvejende institution Børneuniversitetet på Vesterbro
Vedtægter for den selvejende institution Børneuniversitetet på Vesterbro Senest redigeret: 18.01.09 Navn og hjemsted Skolens formål Skolens ledelse Bestyrelsens sammensætning Bestyrelsens opgaver Generalforsamling
Læs mereTilsynserklæring for skoleåret 2017/2018 for Tømmerup Fri- og Efterskoleskole: 1. Skolens navn og skolekode
Tilsynserklæring for skoleåret 2017/2018 for Tømmerup Fri- og Efterskoleskole: 1. Skolens navn og skolekode Skolekode: 323010 Skolens navn: Tømmerup Fri- og Efterskole 1.1 Navn på den eller de tilsynsførende
Læs mereForretningsorden for bestyrelse og ledelse ved Jersie Privatskole
Forretningsorden for bestyrelse og ledelse ved Jersie Privatskole Bilag til Vedtægt for Jersie Privatskole 3, stk. 16 Indhold 1. Bestyrelsen...2 a. Konstituering...2 b. Årets møder...2 c. Mødedeltagelse...2
Læs mere2.2 Bestyrelsens møder afholdes efter formandens bestemmelse på fondens kontor eller et andet af formanden fastsat sted.
UDKAST 18. maj 2016 Sag 20251-001 ver.1 FORRETNINGSORDEN for ELLEN OG CARL TAFDRUPS MINDELEGAT Oprettet af advokat, fru Sonja Tafdrup Rohbeck CVR-Nr. 7302 9112 1. Konstituering 1.1 Bestyrelsen konstituerer
Læs mereVedtægter. For den selvejende institution Galten Friskole.
Vedtægter For den selvejende institution Galten Friskole. 1 Hjemsted og formål. Stk.1.. Galten Friskole, oprettet i 1971, er en selvejende institution som i sit virke er uafhængig med hjemsted i Skanderborg
Læs mereLærere er IKKE ledelsesresistente!
nr. 26 INDHOLD Lærere er IKKE ledelsesresistente! Tilbud om forsikringspakke. Skolerne kan opnå fordele og administrative lettelser ved at benytte den forsikringsmægleraftale, som Lilleskolerne har indgået
Læs mereROSKILDE PRIVATE REALSKOLE
Side 1 af 7 VEDTÆGTER FOR DEN SELVEJENDE INSTITUTION ROSKILDE PRIVATE REALSKOLE I. SKOLENS NAVN, ADRESSE, HJEMSTED OG STATUS 1 Skolens navn er "Roskilde private Realskole". Stk. 2. Skolens hjemsted er
Læs mereLandstingslov nr. 10 af 15. april 2003 om frie grundskoler og undervisning i hjemmet m.v. Kapitel 1. Undervisning m.v.
Landstingslov nr. 10 af 15. april 2003 om frie grundskoler og undervisning i hjemmet m.v. Kapitel 1. Undervisning m.v. 1. Frie grundskoler giver undervisning inden for 1. 10. klassetrin, som står mål med,
Læs mereEvalueringsplan for Landsbyskolen Samlet beskrivelse af skolens evalueringsplan:
1 Evalueringsplan for Landsbyskolen 1/6 Samlet beskrivelse af skolens evalueringsplan: 1. Med denne evalueringsplan redegøres for en samlet plan over, hvordan vi arbejder med evaluering. Planen skal dels
Læs mereVedtægter for den selvejende undervisningsinstitution. Skals Efterskole Kærvej Skals CVR-nr
Vedtægter for den selvejende undervisningsinstitution Skals Efterskole Kærvej 11 8832 Skals CVR-nr. 12693648 1 HJEMSTED, FORMÅL, VÆRDIGRUNDLAG OG MÅLSÆTNING Hjemsted Skals Efterskole er en uafhængig selvejende
Læs mere1. januar 2016. Administrationsgrundlag for tilskud til støtteundervisning i dansk for tosprogede elever
1. januar 2016 Administrationsgrundlag for tilskud til støtteundervisning i dansk for tosprogede elever 1 0. Indledning Dette dokument er administrationsgrundlaget for Fordelingssekretariatets tilskud
Læs mere