UNDERSØGELSE AF ELETRONISKE SERVICEYDELSER HOS DANSKE FAGFORENINGER. En sammenfattende rapport



Relaterede dokumenter
UNDERSØGELSE AF ELETRONISKE SERVICEYDELSER HOS DANSKE PENSIONSKASSER. En sammenfattende rapport

Kanalstrategi en strategi for henvendelseskanaler til og fra kommunen [Udkast] Juni Natur og Udvikling

Gode råd om læsning i 3. klasse på Løjtegårdsskolen

Undersøgelsen viser på nordisk plan generelt de samme tendenser i de nordiske lande, men man ser også en række forskelle.

Like min virksomhed. - En undersøgelse af brugen af sociale medier i mindre danske virksomheder i august 2012

Forældresamarbejde om børns læring FORMANDSKABET

Borgerrådgiverens hovedopgave er først og fremmest dialog med borgerne i konkrete sager en mediatorrolle, hvor det handler om at:

En vurdering af undervisning og undervisningsmiljø. Aalborg Studenterkursus skoleåret 2015/16

Guide til måling af social kapital 2016

Medlemmerne har tillid til FOA, men efterspørger mere synlighed og indflydelse

Strategi for Natur- og Kulturhistorisk formidling i Jammerbugt Kommune Indhold

EKSEMPEL PÅ INTERVIEWGUIDE

Selvevalueringsguide til kompetenceudvikling for udøvere af Den motiverende samtale

Gratis E-kursus. Få succes med din online markedsføring - Online markedsføring alle kan være til

Resultater af test og evaluering af Stress Graph i Psykiatriens hverdagstestere. Testperiode: 25. januar 30. marts 2016

Det siger FOAs medlemmer om ytringsfrihed og kritisable forhold på arbejdspladsen

forhandlingsret 10:Layout 1 14/04/10 10:50 Side 1 FORHANDLING Danske Fysioterapeuters pjece om hvordan forhandlingsretten håndteres i praksis

VISIONER OG MÅL En kort introduktion til den psykosociale indsats i Rudersdal Kommune

Når mor eller far er ulykkesskadet. når mor eller far er ulykkesskadet

GOD KOMMUNIKATION I BUF: ALLE MEDARBEJDERE KOMMUNIKERER VI KOMMUNIKERER EFTER MODTAGERNES BEHOV VI KOMMUNIKERER ÅBENT OG TROVÆRDIGT

BILAG A SPØRGESKEMA. I denne At-vejledning præsenteres et kort spørgeskema med i alt 44 spørgsmål fordelt på otte skalaer.

brugerundersøgelse 2015 RAPPORT BAG UNDERSØGELSE BLANDT FLYGTNINGE OG INDVANDRERE I FRIVILLIGNETS TILBUD

Konsekvenser af direkte adgang til fysioterapeut

Fredagseffekt en analyse af udskrivningstidspunktets betydning for patientens genindlæggelse

Dokumentation. Udbyder : sms1919.dk Service : sms-dialog Version : v1.01

Vejledning til ledelsestilsyn

Boligkøberne har mange prioriteter at skulle balancere

VEJLEDNING FORSKELSBEHANDLING HANDICAP OG OPSIGELSE

Unge med særlige behov og seksualitet. v. Kim Steimle Rasmussen, SUMH Mette Gundersen, Sex & Samfund

BESKÆFTIGELSESINDSATSEN IFØLGE VIRKSOMHEDERNE

Det siger FOAs medlemmer om mobning på arbejdspladsen

Respondenter Procent Skriv navn ,0% I alt ,0% Respondenter Procent I en gruppe ,0% Individuelt 0 0,0% I alt ,0%

Forslag til principerklæring til vedtagelse på FOAs strukturkongres 12. og 13. januar 2006 i Aalborg

ER DU DIN ARBEJDSPLADS NYE TILLIDS REPRÆSENTANT?

Gørlev Antenneforening Beretning for året 2015

Skatteministeriet J.nr Den

Den fælles strategi for rehabilitering skal bidrage til at skabe et fælles basisfundament for tilgangen til rehabilitering i Ældre og Handicap.

Det siger medlemmerne af FOA om udviklingen på deres arbejdspladser

Psykisk arbejdsmiljø og stress blandt medlemmerne af FOA

Svar: De fem spørgsmål hænger tæt sammen, og jeg vil derfor besvare dem under ét.

Skolers arbejde med at forberede elever til ungdomsuddannelse

De lokale uddannelsesudvalg for arbejdsmarkedsuddannelserne AMU. En introduktion for nye medlemmer

Det siger FOAs dagplejere om medicinadministration i dagplejen

Trivselsmåling 2015 (medarbejdere) SEPTEMBER 2015

FLEXFONES FUNKTIONER

Til: Miljø-, Teknik- og Erhvervsudvalget Kopi til: Byrådet Fra: Center for Drift og Teknik

FORBEDRING AF UDEOMRÅDE, 6-8 LEKTIONER, KLASSE

Hotel og Restaurant Opfølgningsplan 2014

Brugervejledning. til. Landsforeningen Danske Folkedanseres. Medlemssystem (For dansere)

Lederjobbet Lederne April 2016

AF har ikke tilstrækkeligt målrettet inddraget andre aktører i beskæftigelsesindsatsen for særlige

principper for TILLID i Socialforvaltningen

Når katastrofen rammer

genvej til innovation på arbejdspladsen

Indsend dit dagpenge- eller efterlønskort via web a- kassen på

Kom godt i gang med DRG 737v2

Inspirationsmateriale til drøftelse af. rammerne for brug af alkohol i. kommunale institutioner med børn

Foreningen for certificerede IT-advokater

Arbejdsmiljøgruppens problemløsning

Konceptbeskrivelse Cross media strategi for jepperahbek.com

Vis industrien frem! Flere unge skal have en uddannelse inden for industrien.

Udgivet af Line Christensen, fra: SkrevetafFysioterapeuten.dk Kontakt:

Kommunikationsstrategi for Jobcenter Esbjergs virksomhedsrettede indsats

Fra Fælles Mål til læringsmål for forløbet:

Netværksguide. sådan bruger du dit netværk. Danmarks måske stærkeste netværk

Succesfuld start på dine processer. En e-bog om at åbne processer succesfuldt

Jordforureningsattest

Social- og Indenrigsudvalget SOU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 53 Offentligt

APV og trivsel APV og trivsel

Affaldsanalyse Silkeborg kommune Etageboliger 2014

Mediepolitikken tager udgangspunkt i Hvidovre kommunes plan På vej mod digital dannelse

Dimittendundersøgelse UC Diakonissestiftelsen, sygeplejerskeuddannelsen

Ny Nordisk Skole. Arbejdshæfte til forandringsteori

Hvordan ligger verdenshjørnerne i forhold til den måde, du ønsker huset placeret?

PERSONALE- OG LEDELSESPOLITIKKEN SAT I SPIL

Reagér på bivirkninger

Ministertale ved åbent samråd om L 160 om offentlig digital post tirsdag den 15. maj 2012 kl

Beskrivelse af tilbud til opsagte medarbejdere i forbindelse med reorganiseringer og omstruktureringer

Efterlevelse af Komitéens anbefalinger for god selskabsledelse 2010

Artikel til digst.dk om offentlige myndigheders særlige vejledningspligt ifm. kanalskifte til Digital Post

Team Succes Vestre Engvej 10, 1. Sal, Vejle Tlf. Nr.:

PROVAS STÅR FOR PROFESSIONEL HÅNDTERING AF VAND, AFFALD OG SPILDEVAND

Indholdsfortegnelse. Vejledning til centralt udarbejdedet valgfag praktikpladssøgning, 6. juni 2011 Sags nr.:

Direktionens strategiplan

Forskellen på gode og dårlige ledergrupper - ifølge lederne selv

Møde for kommende forældre på Gerbrandskolen. D. 21. juni 2016

SORØ KOMMUNE POLITIK FOR MØDET MED BORGEREN. Sorø Kommune Byrådet

Bilag F - Caroline 00.00

Rapport med data fra dimittendundersøgelse, juni 2014 (årgang 2010), Læreruddannelsen på Fyn.

Vejledning til Uddannelsesplan for elever i 10. klasse til ungdomsuddannelse eller anden aktivitet

Revideret indstilling om forslag til modeller for ændring af Københavns Kommunes revisionsordning, herunder Intern Revision og Revisionsudvalget.

Tilfredshed med uddannelsen. Udbytte af uddannelsen. Tilknytning til studiet. Hvor tilfreds er du alt i alt med uddannelsen?

Frivilligt arbejde på plejehjem

Medarbejdertrivsel på Vordingborg Gymnasium & HF

Gladsaxe Kommune Borgerservice. Tilfredshedsundersøgelse December 2007

Brugermanual. YouSee Voic

Th. Langs skole. Profilanalyse 2016 L E D E L S E S U D V I K L I N G

Information om afløsning i eget hjem

Leder- AkAdemiet. - i samarbejde med DIF og DGI

Guide til oprettelse af ruter og interessepunkter på Endomondo

Transkript:

UNDERSØGELSE AF ELETRONISKE SERVICEYDELSER HOS DANSKE FAGFORENINGER En sammenfattende rapport

Indholdsfortegnelse Introduktion... 2 Undersøgelsen... 3 Undersøgelsens konklusion... 4 Oprettelse af henvendelser... 5 Søgning i spørgsmål og svar... 7 Repræsentation på de sociale medier... 8 Hjemmesider tilpasset mobiltelefoner og tablets... 9 Handicap venlig hjemmeside... 9 Mulighed for chat med medlemsservice... 10 Anbefalinger... 11 1

Introduktion Medlemmernes opfattelse af deres fagforening er i højere og højere grad styret af den service, som bliver tilbudt. Er det nemt at komme i kontakt med sin fagforening og hurtigt få gode og præcise svar på sine spørgsmål - uafhængigt af, hvorvidt man sidder foran sin PC eller er på farten med sin mobiltelefon - eller skal man vente i en telefon for at få en medarbejder i tale. Service kan være den afgørende faktor mellem succes eller fiasko for en fagforening - har man først fået et ry som en fagforening, som det er svært at kommunikere med, så er det meget vanskeligt, at få dette ry fjernet igen og det kan være yderst svært at hverve nye medlemmer - især i den yngre generation. Man bør overveje, at flere og flere - især i den yngre generation - ikke er indstillet på at kontakte deres fagforening i en traditionel arbejdstid - man vil kunne søge svar på sine spørgsmål og oprette henvendelser alle døgnets timer og helst via alle mulige kanaler, som f.eks. hjemmeside eller FaceBook. På den baggrund har Knowledgebase Company gennemført en undersøgelse af de muligheder for medlemsservice, som 63 danske fagforeninger tilbyder på enten deres hjemmeside eller via sociale medier. 2

Undersøgelsen Vores undersøgelse tog udgangspunkt i at fastslå, hvilke elektroniske service muligheder, som 63 danske fagforeninger tilbyder til deres medlemmer - enten via deres hjemmesider eller på de sociale medier. De undersøgte service muligheder er som følger: Er der en medlemsservice E-mail-adresse offentliggjort på hjemmesiden eller kan man kun kontakte fagforeningen via telefon? Er det muligt at skrive spørgsmål direkte gennem fagforeningens hjemmeside? Er hjemmesiden tilpasset adgang via mobiltelefoner og tablets eller kan man kun benytte en traditionel PC. Understøtter hjemmesiden handicap venlige visninger. Gives der mulighed for at søge i spørgsmål og svar på hjemmesiden? Kan man "fri tekst" (som i en "Google" søgning) søge i de viste spørgsmål og svar, så det er nemt at finde de svar, der har relevans? Har man mulighed for at give feedback via hjemmesiden på relevansen af de viste spørgsmål og svar? Tilbydes medlemmet "guidet" vejledning i forbindelse med søgningen på svar? Er der mulighed for at få besvaret komplekse generelle problemstillinger af f.eks. løn, anciennitets og øvrige personalemæssige forhold? Er hjemmesiden optimeret for mobiltelefoner eller tablets? Tilbyder man mulighed for chat med medlemsservice afdelingen? 3

Er det muligt at få svar på spørgsmål gennem fagforeningens repræsentation på Facebook? Er fagforeningen repræsenteret på Twitter, og kan denne benyttes til at få svar på spørgsmål? Undersøgelsens konklusion Nedenstående diagram viser i hvor høj grad de undersøgte medlemsservices bliver tilbudt af de enkelte fagforeninger. Kun en af de undersøgte services bliver tilbudt af alle 63 fagforeninger - nemlig visning af et telefonnummer til medlemsservice på foreningens hjemmeside. Undersøgelsen viser, at hovedparten af de 63 fagforeninger kun tilbyder de basale medlemsservice muligheder, som for eksempel at kunne sende en E-mail til medlemsservice eller visning af relevante spørgsmål og svar med en begrænset søgefunktionalitet. 4

Hvilke services bliver tilbudt af de 63 fagforeninger Antal fagforeninger 0 10 20 30 40 50 60 Telefon nummer til medlemsservice Email adresse til medlemsservice Oprettelse af henvendelse på hjemmeside Hjemmeside tilpaset mobiltelfoner og tablets Mulighed for chat med medlemsservice Repræsenteret på FaceBook Repræsenteret på Twitter Simpel søgefunktionalitet Fri tekst søgning ("Google" søgning) i spørgsmål og svar Guidet hjælp i forbindelse med søgning på svar Mulighed for feedback på svar Handikap venlig hjemmeside Oprettelse af henvendelser Muligheden for at kunne oprette henvendelser via fagforeningens hjemmeside tilbydes kun af 23 ud af de 63 fagforeninger. Det vil sige, at hovedparten af fagforeningen får henvendelser oprettet via E-mail uden mulighed for en struktureret indsamling af information vedr. henvendelsen. Eksempler på struktureret information kunne for eksempel være område for henvendelsen Spørgsmål vedr. kontingenter Spørgsmål vedr. ledighedsperioder 5

Forskellige typer af rettigheder Ved at få medlemmet til at angive forskellige typer at struktureret information i forbindelse med sin henvendelse, opnår man en hurtigere sagsbehandling fordi det bagvedliggende henvendelsessystem hermed har mulighed for at kunne dirigere henvendelserne direkte til den relevante sagsbehandler i foreningen. Oprettelse af henvendelser via hjemmesiden giver netop mulighed af at få medlemmet til at registre denne type af struktureret information. Samtidig kan man antage, at de fagforeninger, der kun giver deres medlemmer mulighed for at skrive en E-mail til medlemsservice, håndterer henvendelser fra medlemmer gennem deres mail-system - et system, der ikke er designet til dette formål, og hvor risikoen for "glemte/oversete" henvendelser er stor. 6

Søgning i spørgsmål og svar Hovedparten af fagforeningerne offentliggør spørgsmål/svar og vejledninger på deres hjemmesider, men kun 24 % (15 ud af 63) giver mulighed for "fri tekst" søgning i de offentliggjorte svar og vejledninger, således at deres medlemmer har nemmere ved at finde de svar, der har relevans for netop dem. Kun 19% (12 ud af 63) tilbyder "guidet" vejledning i forbindelse på søgning på svar og kun 10% (6 ud af 63) tilbyder mulighed for at indsamle medlemmernes feedback vedr. de viste svar. Et velfungerende system med opdaterede og relevante spørgsmål/svar, som fagforeningens medlemmer kan søge i, er den bedste og nemmeste måde til at yde "hjælp til selvhjælp" for sine medlemmer. Et sådan spørgsmål/svar system giver medlemmerne mulighed for at søge svar på deres spørgsmål i alle døgnets timer i alle ugens dage - også via fagforeningens Facebook side - og det uden at fagforeningens medarbejdere skal yde direkte assistance. Ved at give medlemmerne mulighed for feedback på de viste spørgsmål/svar, kan man sikre sig, at svarene er opdateret og har relevans for medlemmerne. 7

For en begrænset indsats kan her opnås store gevinster, ved at have fokus på at medlemmerne selv kan finde svaret på deres spørgsmål, første gang de henvender sig. Repræsentation på de sociale medier De undersøgte fagforeninger er godt repræsenteret på de sociale medier - de fleste har en Facebook side og halvdelen er repræsenteret på Twitter. Dog er der ingen af de undersøgte fagforeninger, som tilbyder f.eks. mulighed for søgning i spørgsmål/svar og vejledninger fra deres Facebook side. Der er heller ikke nogen, der tilbyder mulighed for oprettelse af henvendelser til medlemsservice via foreningens Facebook side. 8

Hjemmesider tilpasset mobiltelefoner og tablets Overraskende nok er kun 41 af de 63 fagforeningers hjemmesider tilpasset visning på mobil og/eller tablets - det vil sige, at hjemmesiden i bedste fald er svær og frustrerende at arbejde med på f.eks. en mobiltelefon og i værste fald direkte uanvendelig undtagen på en PC. De 22 fagforeninger, der ikke har fået deres hjemmeside tilpasset visning på mobiltelefoner og tablets bør overveje, hvorvidt det ikke giver mening at få gjort dette - især taget i betragtning af, at flere og flere anvender netop deres mobiltelefon og/eller tablets til søgninger på internettet. Handicap venlig hjemmeside Det undrer, at kun 3 af fagforeningerne har gjort deres hjemmeside handicap venlig - set i betragtning af det store antal borgere i det danske samfund, der er medlemmer hos disse 63 fagforeninger. 9

Mulighed for chat med medlemsservice Denne form for service til medlemmer er stort set ikke anvendt hos de 63 fagforeninger - kun 2 af de 63 undersøgte fagforeninger tilbyder chat til deres medlemmer. Dette til trods for at chat er meget udbredt især i den yngre generation, og at der gennem en chat funktion kan opnås en hurtig og effektiv kommunikation mellem fagforeningen og medlemmerne. 10

Anbefalinger Hovedparten af de 63 fagforeninger bør give deres medlemsservice tilbud på deres hjemmeside og de sociale medier et "service check". Mere tidssvarende medlemsservice via hjemmeside og de sociale medier vil sætte de enkelte fagforeninger i stand til bedre at kunne hverve og fastholde medlemmer - især i den yngre generation. Hvis man i dag sagsbehandler henvendelser fra medlemmer i et mail system, så bør man overveje at anskaffe et system, der er designet til håndtering af henvendelser - så man ikke overser eller glemmer henvendelser og man samtidigt får bedre og hurtigere sagsbehandlinger, idet systemet har indbyggede regelmotorer til at dirigere henvendelserne til de korrekte sagsbehandlere. Sørg for at opsamle tilstrækkelig information vedr. de henvendelser I får, så henvendelserne nemmere og hurtigere kan behandles, uden for mange frem og tilbage løb. Hvis man i dag ikke giver sine medlemmer mulighed for nemt at kunne søge i spørgsmål/svar og vejledninger, så bør man overveje dette. Som tidligere nævnt er denne type "hjælp til selvhjælp" den bedste og nemmeste form for assistance, som man kan yde til sine medlemmer - og det uden de store omkostninger - ja faktisk kan det give besparelser, fordi medlemmerne selv kan finde svar på deres spørgsmål, første gang de henvender sig, og hermed ikke i samme omfang har behov for den direkte (og tidskrævende) kontakt. Chat bør overvejes som er en af de foretrukne kommunikations metoder blandt den yngre generation. Kommunikationsformen er 11

samtidig effektiv og har en lavere omkostning pr. henvendelse i forhold til traditionel telefonopkald En mere omfattende brug af sociale medier bør udnyttes af de danske fagforeninger, som et redskab i deres servicetilbud til medlemmer - giv Jeres medlemmer mulighed for at oprette henvendelser og/eller søge svar på deres spørgsmål via Jeres hjemme side. Lad os tage en dialog Lad os bistå Jer med et "service check" af Jeres fagforening - kontakt os, og vi kan fortælle Jer, hvordan netop Jeres fagforening har klaret sig i undersøgelsen. Klarer I jer bedre end gennemsnittet af de 63 fagforeninger eller befinder I Jer i den "tunge ende". Lad os bistå Jer med at udpege de indsatsområder, hvor I som fagforening bør forstærke Jeres indsats, og hvor I kan opnå mest for Jeres investeringer. Med venlig hilsen og på snarlig gensyn Morten Godsk Mobil: 4082 0025, Nordic www.knowledgebasecompany.com/da/ 12