GUIDE Rekruttering af unge frivillige Udskrevet: 2016
Indhold Rekruttering af unge frivillige...................................................... 3 Fakta og tal om unges frivillige engagement.......................................... 5 2 Guide
Rekruttering af unge frivillige I denne videoguide får du tips, tricks og redskaber som inspiration til at arbejde med rekruttering og fastholdelse af unge frivillige i jeres forening. Brug filmene i din forening Du kan bruge filmene som forberedelse, hvis du skal deltage i vores kursus, men du kan også anvende film og læringsmaterialer i din forening i forbindelse med læringsaktiviteter og kompetenceudvikling af frivillige. Filmene kan fx vises på et temamøde for frivillige, der skal have en introduktion til bisidderopgaven eller som optakt til en drøftelse om frivilliges egne erfaringer med at være bisidder. I 3 korte film fortæller Brian Skov Nielsen fra Projekt Frivillig ved Center for Frivilligt Socialt Arbejde om udfordringer og muligheder i forhold til at rekruttere og fastholde unge frivillige i jeres forening. Unge frivillige er meget forskellige - og hvem i præcis skal have fat i, afhænger af den frivillige aktivitet, som de unge skal deltage i. Det er derfor afgørende, at I er klare på jeres aktivitet og på hvilke kompetencer, den unge skal have, for at kunne deltage i frivilligaktiviteter hos jer. Der er også en film der sætter fokus på at spørge unge om de vil være frivillige. Undersøgelser viser nemlig, at flertallet af dem, der ikke er frivillige, gerne ville være det, hvis de var blevet spurgt! Det gælder også unge. Derfor er det vigtigt, at I tager ud og møder de unge og spørger dem. I den sidste video er der spot på midlertidighed som et grundvilkår i de unges frivillige engagement. Når I har rekrutteret masser af unge frivillige, er det vigtigt, at I sørger for, at den frivillige aktivitet bliver en god oplevelse - både for jer og for de unge frivillige. I den forbindelse er det netop essentielt, at I ser midlertidigheden i de unges engagement som et grundvilkår og en styrke. Du kan evt. downloade de tilhørende arbejdsark og slides - du finder dem her til højre. Se filmene i fanerne neden for. Rekruttering af unge frivillige 3
Unge som målgruppe, når I rekrutterer frivillige Spørg de unge direkte, når I rekrutterer frivillige Midlertidigheden i unges frivillige engagement er et grundvilkår Senest revideret: Mandag, 14. marts 2016 4 Guide
Fakta og tal om unges frivillige engagement I denne guide finder du tal og fakta om unges frivillige engagement. I guiden kan du finde tal for, hvor mange unge der deltager i frivilligt arbejde, fordelingen af unge mænd og kvinder - hvem deltager mest? Du kan se inden for hvilke områder, unge frivillige typisk engagerer sig, og hvilke opgaver det løser. Hvor mange unge deltager i frivilligt arbejde? En undersøgelse fra 2012 viser, at knapt en fjerdedel (24 %) af alle unge i alderen 16-25 år deltager i frivilligt arbejde i det danske foreningsliv. I 2004 var knapt en tredjedel (29 %) af de unge aktive i det frivillige arbejde. Unge er fortsat lidt mindre aktive end befolkningen generelt, hvor 35 % deltager i frivilligt arbejde. Til gengæld er unge overordentlig positivt indstillet og omtrent halvdelen af de unge, som ikke udfører frivilligt arbejde, siger, at de gerne ville, hvis de blev opfordret til det. Unge er ofte drevet af interesse for det de beskæftiger sig med, mens den lidt ældre generation typisk bliver opfordret eller valgt til at udføre frivilligt arbejde i en forening. Kilder: Torben Fridberg. Frivilligt arbejde og de unge I: Det frivillige Danmark. Syddansk Torben Fridberg, Lars Skov Henriksen og Hans-Peter Qvist. Udviklingen i frivilligt arbejde 2004-2012. SFI, 2014. Flere unge kvinder end mænd er frivillige I 2004 var de unge mænd og kvinder mellem 16 og 25 år stort set lige engageret i frivilligt arbejde. I 2012 er de unge kvinder noget mere engageret end de unge mænd. I 2012 er 22 % af de unge mænd engageret (28% i 2004), mens 26 % af de unge kvinder er engageret i frivilligt arbejde i 2010 (29 % i 2004). Hvis vi ser på befolkningen generelt i 2012, er 36 % af mændene engageret, mens 33 % af kvinderne deltager i frivilligt arbejde. Unge mænd er altså betydeligt mindre engageret, end mænd er generelt. Kilder: Torben Fridberg. Frivilligt arbejde og de unge I: Det frivillige Danmark. Syddansk Rekruttering af unge frivillige 5
Torben Fridberg, Lars Skov Henriksen og Hans-Peter Qvist. Udviklingen i frivilligt arbejde 2004-2012. SFI, 2014. På hvilke områder engagerer unge sig som frivillige? 7 % af de 16-25 årige er frivillige inden for fritids- og idrætsområdet (12 % af de 16-25 årige er frivillige i idrætsforeningerne) 4 % af de 16-25 årige er frivillige inden for social og sundhedsområdet 3 % af de 16-25 årige er med i politisk arbejde 3 % af de 16-25 årige er frivillige inden for uddannelsesområdet 1 % af de 16-25 årige er frivillige i boligområdet og lokalsamfundet 5 % af de 16-25 årige er frivillige inden for andre områder (f.eks. inden for miljø, religion, internationale aktiviteter med flere). Kilde: Torben Fridberg. Frivilligt arbejde og de unge I: Det frivillige Danmark. Syddansk Hvilke opgaver beskæftiger de unge sig med i deres frivillige arbejde? 14 % af de unge frivillige mellem 16-25 år beskæftiger sig med praktisk frivilligt arbejde 13 % af de unge frivillige beskæftiger sig med uddannelse - f.eks. som instruktør eller træner 10 % af de unge frivillige beskæftiger sig med oplysning og information 8 % af de unge frivillige arbejder med at skaffe midler, fundraising 8 % af de unge frivillige er beskæftiget som kontaktpersoner 7 % af de unge frivillige sidder i udvalg og bestyrelser 7 % af de unge frivillige beskæftiger sig med administration, sekretariatsopgaver ol. Kilde: Torben Fridberg. Frivilligt arbejde og de unge I: Det frivillige Danmark. Syddansk Senest revideret: Mandag, 14. marts 2016 6 Guide
Vil du vide mere? Denne guide er udarbejdet af Center for Frivilligt Socialt Arbejde (CFSA). Har du spørgsmål vedr. guidens emne eller brug for yderligere vejledning, er du velkommen til at kontakte os på telefon: 66 14 60 61 eller mail: info@frivillighed.dk. Du kan finde andre gode råd om frivilligheden og foreningsliv i vores onlineguider på www.frivillighed.dk her kan du også melde dig til vores faglige nyhedsbrev det er gratis og udkommer en gang om måneden. Center for Frivilligt Socialt Arbejde Center for Frivilligt Socialt Arbejde (CFSA) er det nationale videns, kompetence- og udviklingscenter om den sociale frivillighed i Danmark. CFSA opbygger og formidler viden, der styrker frivilligheden og civilsamfundet i Danmark. Centret tilbyder rådgivning, kompetenceudvikling, analyser og konsulentbistand baseret på praktisk og analytisk viden. CFSA løser opgaver for blandt andre foreninger, landsorganisationer, kommuner, ministerier og virksomheder, hovedsageligt på social- og sundhedsområdet. Centret er en selvejende institution under Social- og Indenrigsministeriet og har sin egen bestyrelse. Centret er etableret i januar 1995 og har godt 20 ansatte. Læs mere om CFSA på www.frivillighed.dk Center for Frivilligt Socialt Arbejde Albanigade 54 1. sal 5000 Odense C + 45 66 14 60 61 info@frivillighed.dk www.frivillighed.dk