Love for DBU Jylland 01.11.2010 Stiftet 1. december 1895 Der er 3 hovedændringer. Ændring af navn fra JBU til DBU Jylland En mere logisk opbygning af lovene, hvor der er skelet kraftigt til DBUs love En opdeling af den lovgivende, dømmende og udøvende magt. Kolonne 1 er de nuværende love. Kolonne 2 er forslaget til de nye love. Kolonne 3 er bemærkninger til ændringerne. 1 Navn 1. Unionens navn er Jydsk Boldspil-Union (JBU). Unionen er stiftet den 1. december 1895 og har hovedsæde i Århus Kommune. Unionens binavn er DBU Jylland. 2. Unionen er medlem af Dansk Boldspil-Union (DBU) under Danmarks IdrætsForbund (DIF). 2 Formål 2 1. Unionens formål er at fremme fodboldspillet. 3 Medlemmer 1. Som medlemmer kan alene optages fodboldspillende foreninger. 2. Foreninger, der ønsker at blive medlem, skal indsende skriftlig ansøgning om optagelse, bilagt foreningens love. Disse må ikke stride mod JBU s love og bestemmelser, ligesom de ikke må indeholde begrænsninger for optagelse af medlemmer, f.eks. alder, race, holdninger o.l. Ansøgning skal endvidere indeholde oplysninger om: 1. Foreningens navn, adresse og evt. telefonnummer. 2. Medlemstal. 3. Bekræftelse på adgang til reglementerede baneforhold. 4. Bestyrelsen skønner efter en gennemgang af det modtagne materiale og de i øvrigt foreliggende oplysninger, hvorvidt foreningen kan optages som medlem. 1 Navn 1.1 Unionens navn er DBU Jylland. Unionens binavn er Jydsk Boldspil-Union (JBU). 1.2 Unionen er stiftet den 1. december 1895 og har hovedsæde i Aarhus Kommune. 1.3 Unionen er medlem af Dansk Boldspil-Union (DBU) under Danmarks Idræts-Forbund (DIF). 2 Formål Unionens formål er at fremme fodboldspillet. Dette formål søges blandt andet nået ved * at udskrive turneringer og stævner * at varetage uddannelse af spillere, ledere, trænere og dommere 3 Medlemmer 3.1 Som medlemmer kan alene optages fodboldspillende foreninger. 3.2 Foreninger, der ønsker at blive medlem, skal indsende skriftlig ansøgning om optagelse, bilagt foreningens love. Disse må ikke stride mod DBU Jyllands love og bestemmelser, eller indeholde begrænsninger for optagelse af medlemmer på grund af alder, race, holdninger o.l. Ansøgning skal indeholde oplysninger om: 1. Foreningens navn, adresse, telefonnummer og mail-adresse. 2. Foreningens medlemstal. 3. Bekræftelse på adgang til reglementerede baneforhold. Bestyrelsen skønner efter en gennemgang af det modtagne materiale og de i øvrigt foreliggende oplysninger, hvorvidt foreningen kan optages som medlem. Eneste væsentlige ændring er navneskiftet. Dette afsnit indeholder kun redaktionelle rettelser
4 Ophør af medlemsskab 1. Klubbens egen udmeldelse Udmeldelse kan kun ske skriftligt og med virkning fra kalenderårets udløb. Udmeldelsen skal i det pågældende år være modtaget senest den 1. november. 2. Sletning af medlemsskab ved restance Hvis et medlem ikke har betalt forfaldent kontingent eller forfalden bøde, fremsender Unionen påkrav med oplysning om, at hvis indbetaling ikke er modtaget inden 30 dage, vil bestyrelsen kunne slette den pågældende forening som medlem af Unionen. Efter udløb af fristen kan bestyrelsen træffe afgørelse om sletning af medlemsskab. Hvis dette finder sted, underrettes medlemmet herom, og optagelse om medlem påny vil blive afgjort i overensstemmelse med bestemmelserne i 3 og forudsætter endvidere, at gælden er betalt. Tilsvarende regler gælder for anden forfalden skyld til Unionen. 3. Eksklusion En forening, der i væsentlig grad har tilsidesat sine medlemspligter, herunder ved ikke at overholde Unionens love og bestemmelser samt beslutninger truffet af delegeretmødet, bestyrelsen eller udvalg, kan bestyrelsen ekskludere som medlem. Forinden bestyrelsen afgør, hvorvidt der skal foretages eksklusion, skal bestyrelsen have oplyst medlemmet begrundelsen for overvejelse af eksklusion og endvidere have givet det pågældende medlem adgang til at udtale sig. Afgørelsen skal begrundes og mindst 5 bestyrelses-medlemmer skal have stemt for den. Det ekskluderede medlem kan kræve spørgsmålet indbragt for et delegeretmøde. Krav herom skal fremsættes skriftligt over for bestyrelsen inden 4 uger efter medlemmets modtagelse af underretning om eksklusion. Bestyrelsen afgør, hvorvidt der afholdes ekstraordinært delegeretmøde eller om sagen forelægges det førstkommende ordinære delegeretmøde. Eksklusionen skal optages som et særligt punkt på dagsordenen. Det pågældende medlem skal have adgang til at udtale sig på delegeretmødet. Hvis bestyrelsens afgørelse om eksklusion indbringes for et delegeretmøde, har afgørelsen ikke virkning, inden delegeretmødets afgørelse foreligger. 4 Ophør af medlemskab 4.1 En forenings udmeldelse kan kun ske skriftligt og med virkning fra kalenderårets udløb. Udmeldelsen skal være modtaget den 1. november. 4.2 En forening kan slettes som medlem ved restance. Ved restance gives foreningen på skrift en frist på 30 dage til at betale det forfaldne beløb. Efter udløb af fristen kan bestyrelsen træffe afgørelse om sletning af medlemskab. Hvis dette finder sted, underrettes foreningen herom, og optagelse som medlem på ny vil blive afgjort i overensstemmelse med bestemmelserne i 3 og forudsætter endvidere, at gælden er betalt. 4.3 En forening, der i væsentlig grad har tilsidesat sine medlemspligter, herunder undladt at overholde Unionens love og bestemmelser samt beslutninger truffet af delegeretmødet, bestyrelsen eller udvalg, kan af bestyrelsen ekskluderes som medlem. Forinden bestyrelsen afgør, om der skal foretages eksklusion, skal bestyrelsen have oplyst foreningen om begrundelsen for overvejelse af eksklusion og endvidere have givet det pågældende medlem adgang til at udtale sig. Afgørelsen skal begrundes og mindst 6 bestyrelsesmedlemmer skal stemme for eksklusionen. Den ekskluderede forening kan kræve eksklusionen indbragt for delegeretmødet. Krav herom skal fremsættes skriftligt over for bestyrelsen inden 4 uger efter foreningens modtagelse af underretning om eksklusion. Bestyrelsen afgør, hvorvidt der afholdes ekstraordinært delegeretmøde eller om sagen forelægges førstkommende ordinære delegeretmøde. Eksklusionen skal optages som et særligt punkt på dagsordenen. Den pågældende forening har taleret på delegeretmødet. Hvis bestyrelsens afgørelse om eksklusion indbringes for delegeretmødet, har afgørelsen ikke virkning, inden delegeretmødets afgørelse foreligger. Dette afsnit indeholder kun redaktionelle rettelser. Tallet er hævet fra 5 til 6. Tallet er formentlig ikke blevet hævet, da bestyrelsen i sin tid blev udvidet.
5 Medlemspligter 1. Foreningens love skal til enhver tid være i overensstemmelse med JBU s og DBU s love og bestemmelser, og de må ikke være i strid med DIF s love. 2. Foreningerne har pligt til straks at meddele adresseændringer og lovændringer til JBU. Endvidere skal enhver forening på anfordring indsende oplysning om medlemstal 3. Foreningerne har endvidere pligt til at varetage de bestemmelser, der træffes af delegeretmødet eller af bestyrelsen 4. Ingen af unionens medlemmer hæfter for Unionens forpligtelser. 6 Organer 1. Unionens organer er følgende: 1. Delegeretmødet 2. Bestyrelsen 3. Forretningsudvalget 4. Regionerne 5. Disciplinærudvalget 6. Børneudvalget 7. Ungdomsudvalget 8. Seniorudvalget 9. Fair Play-udvalget 10. Uddannelsesudvalget 11. Dommerudvalget 2. Udvalgene 5-11 nedsættes af bestyrelsen, der ligeledes fastsætter antallet af medlemmer pr. udvalg. I alle udvalg skal bestyrelsen have mindst én repræsentant. Bestyrelsen og udvalg kan nedsætte arbejdsgrupper til særlige opgaver. 3. Valgbare er personer, der på valgtidspunktet er fyldt 18 år. Udelukket fra valg til JBUs organer er personer, der er fyldt 70 år. 5 Medlemspligter 5.1 Medlemsforeningernes love skal til enhver tid være i overensstemmelse med DBU Jyllands, DBUs og DIFs love og bestemmelser. 5.2 Foreningerne har pligt til straks at meddele adresseændringer og lovændringer til Unionen. Foreningerne skal på anfordring indsende oplysning om medlemstal. 5.3 Foreningerne har pligt til at overholde de bestemmelser, der træffes af delegeretmødet, bestyrelsen, disciplinærudvalget eller af appeludvalget. 5.4 Ingen af unionens medlemmer hæfter for Unionens forpligtelser. 6 Organer 6.1 DBU Jyllands organer er følgende: 1. Delegeretmødet 2. Bestyrelsen 3. Forretningsudvalget 4. Regionsmøderne 5. Regionsbestyrelserne 6. Administrationschefen 7. Appeludvalget 8. Disciplinærudvalget 9. Børneudvalget 10. Ungdomsudvalget 11. Seniorudvalget 12. Fair Play udvalget 13. Uddannelsesudvalget 14. Dommerudvalget 6.2 Udvalgene 8-14 nedsættes af bestyrelsen, der ligeledes fastsætter antallet af medlemmer pr. udvalg. I alle udvalg skal bestyrelsen have mindst én repræsentant. Bestyrelse og udvalg kan nedsætte arbejdsgrupper til særlige opgaver. Appeludvalget består af 3 medlemmer, hvoraf højest 1 af medlemmerne kan sidde i Unionens bestyrelse og vælges af delegeretmødet. 6.3 Valgbare er personer, der på valgtidspunktet er fyldt 18 år. Udelukket fra valg til DBU Jyllands organer er personer, der på valgtidspunktet er fyldt 70 år. Valgte personer der i valgperioden fylder 70 år udtræder ved førstkommende ordinære delegeretmøde. Dette afsnit indeholder kun redaktionelle rettelser. Se dog 5.3. Administrationschefen (og dermed hans stab) er gjort til et organ. Der er tilføjet et appeludvalg. Synkronisering med DBU s love Beskrivelsen af udvalgene findes i 20.
7 Økonomi 1. Unionens regnskabsår er 1/11-31/10 det følgende år. 2. Bestyrelsen fastsætter størrelsen af kontingenter, gebyrer, bøder m.v. 8 Det årlige, ordinære delegeretmøde 1. Delegeretmødet er JBU s højeste myndighed. Det årlige ordinære delegeretmøde afholdes i tidsrummet 1.-15. januar. Det indkaldes af bestyrelsen senest 15. december året før delegeretmødets afholdelse med oplysninger om tid, sted og dagsorden. 2. Forslag fra foreninger kan kun behandles af delegeretmødet, hvis de har været behandlet på en regions årsmøde, jvf. bestemmelserne i 17 og 18. 3. Forslag, der er behandlet på en regions årsmøde, men ikke vedtaget, kan behandles på delegeretmødet, hvis forslagsstilleren senest tre dage efter det sidst afholdte årlige ordinære regionsmøde skriftligt fastholder forslaget over for JBU s sekretariat. 4. Forslag, der kommer til behandling på delegeretmødet og JBU s reviderede regnskab, offentliggøres senest 15. december året før delegeretmødets afholdelse. 5. Ændring af turneringsbestemmelser og/eller turneringsreglement kan have virkning fra førstkommende turneringssæsonstart, hvis ændringen eller forslag om ændringen er anført i tilmeldingsmaterialet for pågældende turnering. 9 Dagsorden for det årlige, ordinære delegeretmøde 1. Valg af dirigent 2. Beretning fra bestyrelse og udvalg 3. Forelæggelse af regnskab og budget 4. Indkomne forslag 5. Orientering om forslag til FLU og DBU 6. Valg af formand 7. Valg af næstformand 8. Valg af kasserer 9. Valg af 2 bestyrelsesmedlemmer 10. Information om bestyrelsens øvrige 4 medlemmer (regionsvalgte) 11. Orientering om regionernes valg af medlemmer til DBU s og FLU s repræsentantskaber 12. Valg af indtil 3 revisorer, hvoraf een skal være registreret/ statsautoriseret 13. Orientering om bestyrelsens valg af sted for næste års delegeretmøde 14. Eventuelt 7 Økonomi 7.1 Unionens regnskabsår er 1/11-31/10. 7.2 Bestyrelsen fastsætter størrelsen af kontingenter, gebyrer, bøder m.v. efter indstilling fra forretningsudvalget. 8 Ordinært delegeretmøde 8.1 Delegeretmødet er DBU Jyllands højeste myndighed. Det årlige ordinære delegeretmøde afholdes i tidsrummet 1.-15. januar. Det indkaldes af bestyrelsen senest 15. december med oplysninger om tid, sted og dagsorden. 8.2 Forslag fra foreninger kan kun behandles af delegeretmødet, hvis de har været behandlet på regionernes årsmøder, jvf. bestemmelserne i 17 og 18. 8.3 Forslag, der er behandlet på regionernes årsmøder men ikke vedtaget på mindst 1 årsmøde, kan behandles på delegeretmødet, hvis forslagsstilleren senest 1. december skriftligt fastholder forslaget over for DBU Jyllands administrationschef. 8.4 Forslag, der kommer til behandling på delegeretmødet offentliggøres senest 15. december sammen med unionens reviderede regnskab. 9 Dagsorden for ordinært delegeretmøde Dagsorden for det ordinære delegeretmøde skal som minimum indeholde følgende punkter: 1. Valg af dirigent 2. Beretning fra bestyrelse 3. Forelæggelse af regnskab og budget 4. Indkomne forslag 5. Orientering om forslag til FLU og DBU 6. Valg af formand 7. Valg af næstformand 8. Valg af kasserer 9. Valg af 2 bestyrelsesmedlemmer 10. Valg af appeludvalg 11. Valg af indtil 3 revisorer, hvoraf én skal være registreret/statsautoriseret 12. Eventuelt Forretningsudvalget tillægges en særlig rolle i forbindelse med unionens økonomi. Bemærk at alle foreningsforslag principielt skal behandles på alle regionernes årsmøder. Bemærk 2 små ændringer. Redaktionel ændring Den gamle 8.5 er fjernet, da den har overlevet sig selv. Den gamle dagsordenens punkt 10, 11 og 13 er orienteringspunkter og er derfor fjernet fra den officielle dagsorden.
10 Ekstraordinært delegeretmøde 1. Ekstraordinært delegeretmøde indkaldes af bestyrelsen hvis mindst 3 bestyrelsesmedlemmer kræver det. 2. Endvidere skal ekstraordinært delegeretmøde afholdes, når mindst 1/6 af JBU s stemmeberettigede foreninger skriftligt har fremsendt motiveret dagsorden til JBU s sekretariat. 3. Bestyrelsen foranlediger det ekstraordinære delegeretmøde indkaldt senest 6 uger efter modtagelse af kravet herom. 11 Stemmeret på delegeretmøder 1. Kun foreninger, der har deltaget på en regions årsmøde har stemmeret på det årlige ordinære delegeretmøde. En nyindmeldt forening opnår først stemmeret efter at have deltaget i og gennemført mindst en turnering. 2. Tilmeldelsen skal ske til JBU s sekretariat jvnf. frist fastsat ved indkaldelse til delegeretmøde. 3. Hver forening har indtil 2 stemmer. De stemmeberettigede skal de seneste 30 dage før delegeret mødets afholdelse have været medlem af den forening, de repræsenterer, og skal være fyldt 18 år. Medlemmer af JBU s bestyrelse råder over hver en stemme. Resterende medlemmer af regionsbestyrelserne råder over hver en stemme. 4. Stemmeret på ekstraordinært delegeretmøde har alle unionens medlemsforeninger, der har gennemført mindst en turnering og har tilmeldt sig i.h.t. indkaldelsen. 5. Der kan kun afgives stemme ved personlig tilstedeværelse. Hver delegeret har kun en stemme. 10 Ekstraordinært delegeretmøde 10.1 Ekstraordinært delegeretmøde indkaldes af bestyrelsen hvis mindst 3 bestyrelsesmedlemmer kræver det. 10.2 Ekstraordinært delegeretmøde indkaldes ligeledes, hvis mindst 1/6 af unionens stemmeberettigede foreninger skriftligt har fremsendt motiveret dagsorden til administrationschefen. 10.3 Bestyrelsen foranlediger det ekstraordinære delegeretmøde indkaldt senest 4 uger og afholdt senest 6 uger efter modtagelse af kravet herom. 11 Stemmeret på delegeretmøder 11.1 Kun foreninger, der har deltaget på en regions årsmøde har stemmeret på det ordinære delegeretmøde. En forening opnår først stemmeret efter at have deltaget i og gennemført en turnering. 11.2 Tilmeldingen skal ske til administrationschefen senest den 28. december. 11.3 Hver forening har indtil 2 stemmer. De stemmeberettigede skal senest den 1. december være medlem af den forening, de repræsenterer, og skal være fyldt 18 år. Medlemmer af unionens eller regionernes bestyrelser råder over hver en stemme. 11.4 Stemmeret på ekstraordinært delegeretmøde har alle unionens medlemsforeninger, der har gennemført en turnering og har tilmeldt sig i.h.t. indkaldelsen. 11.5 Der kan kun afgives stemme ved personlig tilstedeværelse. Hver delegeret har kun én stemme. 11.6 Alle stemmeberettigede har taleret. Taleret har endvidere medlemmer af Unionens og Regionernes lovfæstede udvalg. Redaktionelle ændringer Præcisering. Redaktionel ændring Præcisering Præcisering Bemærk: Ny 11.6
12 Stemmeopgørelse 1. Dirigenten afgør med bindende virkning alle spørgsmål angående behandlings-og afstemningsmåder. 2. Alle beslutninger tages og alle valg afgøres ved almindeligt stemmeflertal, medmindre andet er fastsat i lovene. 3. Forslag, der er indsendt til behandling, afgøres ved almindeligt stemmeflertal. 4. Til vedtagelse af Unionens love og turneringsreglement kræves dog, at mindst 2/3 af det tilstedeværende antal stemmeberettigede stemmer for forslaget. 5. Til vedtagelse af Unionens opløsning kræves yderligere, at mindst halvdelen af Unionens foreninger er repræsenteret, samt at mindst 2/3 af det tilstedeværende antal stemmeberettigede stemmer for forslaget. Er forslaget vedtaget med 2/3 s majoritet, men uden det fornødne antal foreninger er repræsenteret, skal forslaget sendes til urafstemning blandt unionens foreninger og er derefter vedtaget, hvis mindst 2/3 af disse stemmer for forslaget. 13 Bestyrelse og forretningsudvalg 1. Til at lede Unionen og varetage dens interesser vælges en bestyrelse bestående af 9 medlemmer. 2. Delegeretmødet vælger formand, næstformand, kasserer og 2 bestyrelsesmedlemmer. Valget på delegeretmødet sker for 2 år ad gangen og således af formanden og et bestyrelses-medlem afgår de lige år og næstformand, kasserer samt et bestyrelsesmedlem de ulige år. Ved valg til bestyrelsen skal den pågældende være til stede eller forinden mødet have afgivet skriftlig erklæring om villighed til at modtage valg. Bestyrelsen kan beslutte at udbetale honorar, tabt arbejdsfortjeneste eller yde vikardækning til formanden. 3. JBU s bestyrelse består af de på delegeretmødet valgte samt de fire medlemmer valgt af regionerne. 4. Forretningsudvalget består af formand, næstformand og kasserer. 5. Ud fra de overordnede retningslinier, som vedtages af delegeretmødet og bestyrelsen og efter en forretningsorden fastsat af bestyrelsen, er det forretningsudvalgets primære opgave at have indsigt i JBU s økonomiske og almindelige administrative forhold. 6. Medlemmer af DBU s og FLU s repræsentantskaber er følgende: -JBU s bestyrelsesmedlemmer fire medlemmer valgt af hver regions bestyrelse blandt bestyrelsens medlemmer - et antal fra hver region. Dette fastsættes af JBU s bestyrelse og offentliggøres samtidig med indkaldelsen til årsmøderne. Valget sker på de årlige, ordinære regionsmøder. 12 Majoritetskrav 12.1 Dirigenten afgør med bindende virkning alle spørgsmål angående behandlings- og afstemningsmåder. 12.2 Alle beslutninger tages og alle valg afgøres ved almindeligt stemmeflertal, medmindre andet er fastsat i lovene. 12.3 Til vedtagelse af unionens love og turneringsreglement kræves dog, at mindst 2/3 af det tilstedeværende antal stemmeberettigede stemmer for forslaget. 12.4 Til vedtagelse af Unionens opløsning kræves, at mindst halvdelen af Unionens foreninger er repræsenteret, samt at mindst 2/3 af det tilstedeværende antal stemmeberettigede stemmer for forslaget. Er forslaget vedtaget med 2/3 s majoritet, men uden det fornødne antal foreninger er repræsenteret, skal forslaget sendes til urafstemning blandt Unionens foreninger og er derefter vedtaget, hvis mindst 2/3 af disse stemmer for forslaget. 13 Bestyrelse og forretningsudvalg 13.1 Til at lede Unionen og varetage dens interesser vælges en bestyrelse bestående af 9 medlemmer. 13.2 Delegeretmødet vælger formand, næstformand, kasserer og 2 bestyrelsesmedlemmer. Valget på delegeretmødet sker for 2 år ad gangen således at formanden og et bestyrelsesmedlem afgår lige år og næstformand, kasserer og et bestyrelsesmedlem ulige år. Ved valg til bestyrelsen skal den pågældende være til stede eller skriftligt erklæret sin villighed til at modtage valg. Bestyrelsen kan beslutte at udbetale honorar, tabt arbejdsfortjeneste eller yde vikardækning til formanden. 13.3 Unionens bestyrelse består af de på delegeretmødet valgte samt de fire medlemmer valgt af regionerne. 13.4 Forretningsudvalget består af formand, næstformand og kasserer. 13.5 Ud fra de retningslinjer, som vedtages af delegeretmødet og bestyrelsen og efter en forretningsorden fastsat af bestyrelsen, er det forretningsudvalgets primære opgave at have indsigt i Unionens økonomiske og administrative forhold. 13.6 Medlemmer af DBU s og FLU s repræsentantskaber er: - Unionens bestyrelsesmedlemmer - 4 medlemmer valgt af hver regions bestyrelse blandt bestyrelsens medlemmer - 2 medlemmer, der vælges på de ordinære regionsmøder - de resterende medlemmer vælges af Unionens bestyrelse Redaktionelle ændringer Redaktionelle ændringer
14 Bestyrelsens opgaver og ansvar 1. Bestyrelsen forestår JBU s ledelse under ansvar overfor delegeretmødet og fastsætter selv sin forretningsorden. 2. Bestyrelsen fastsætter regionernes og udvalgenes arbejdsområder. 3. Unionsbestyrelsen repræsenterer jydsk fodbold officielt udadtil og fastsætter regler for turneringerne samt bestemmelserne for disse. Turneringsreglerne kan ændres ved vedtagelse på delegeretmødet, men de må i intet tilfælde stride mod de for DBU gældende love og regler eller lokalunionernes fællesbestemmelser. 4. Hvor intet andet er foreskrevet i lovene, er bestyrelsen under ansvar over for delegeretmødet - berettiget til at træffe de fornødne afgørelser. 5. Foruden anførte faste udvalg kan bestyrelsen efter behov nedsætte ad hoc-udvalg til behandling af konkrete sager, ligesom bestyrelsen efter behov kan henvise konkrete sager til behandling til et eller flere af de nævnte, faste udvalg. 6. Intet bestyrelsesmedlem er personligt forpligtet af de af bestyrelsen trufne afgørelser, herunder økonomiske dispositioner, med mindre den pågældende har handlet ansvarspådragende. 14 Bestyrelsens opgaver og ansvar 14.1 Bestyrelsen forestår Unionens ledelse under ansvar overfor delegeretmødet og fastsætter selv sin forretningsorden i overensstemmelse med disse love. 14.2 Bestyrelsen fastsætter regionsbestyrelsernes og udvalgenes arbejdsområder. 14.3 Bestyrelsen repræsenterer jysk fodbold officielt udadtil og fastsætter turneringsbestemmelserne. Turneringsreglementet kan ændres ved vedtagelse på delegeretmødet, men ændringerne kan først træde i kraft, når de er implementeret i lokalunionernes fællesreglement eller optaget her som en særregel. 14.4 Hvor intet andet er foreskrevet i lovene, er bestyrelsen under ansvar over for delegeretmødet - berettiget til at træffe de fornødne afgørelser. 14.5 Foruden anførte faste udvalg kan bestyrelsen efter behov nedsætte arbejdsgrupper til behandling af konkrete sager, ligesom bestyrelsen efter behov kan henvise konkrete sager til behandling til et eller flere af de faste udvalg. Forskellige præciseringer. Bemærk ændringerne i 14.3 14.6 fjernet.
15 Bestyrelsens funktionsmåde 1. Bestyrelsens møder ledes af formanden og i dennes forfald af næstformanden. 2. Møder indkaldes med mindst en uges varsel og foregår ved udsendelse af dagsorden. Møder kan indkaldes af formanden eller ved dennes forfald af næstformanden. 3. Bestyrelsens beslutninger træffes ved almindeligt stemmeflertal, medmindre andet er fastsat i lovene. Ved lige stemmetal gør formandens stemme udslaget. 4. Bestyrelsen er beslutningsdygtig, hvis mindst 5 medlemmer er til stede. 5. Et bestyrelsesmedlem er inhabil i forhold til en bestemt sag, hvis der foreligger omstændigheder, der i væsentlig grad er egnet til at vække tvivl om vedkommendes upartiskhed. Af sådanne omstændigheder kan nævnes vedkommendes særlige eller økonomiske interesser i sagens udfald, det forhold, at den pågældende er repræsentant for eller har en særlig tilknytning til en klub, der har en særlig interesse i sagens udfald og den situation, hvor vedkommende tidligere har deltaget i afgørelse af den pågældende sag i et andet organ. Den pågældende har pligt til at gøre bestyrelsen opmærksom på, at der kan foreligge inhabilitet, og vedkommende kan derfor ikke deltage i bestyrelsens afgørelse af spørgsmålet. Den, der er inhabil, kan ikke træffe afgørelse i sagen, ligesom den pågældende ikke kan medvirke ved behandling og drøftelse af sagen i øvrigt. Ved bestyrelsens valg af medlemmer kan et medlem deltage i afgørelsen, uanset om vedkommende selv er bragt i forslag. Tilsvarende regler om inhabilitet gælder for sager, der afgøres i udvalg. 6. Den af bestyrelsen fastsatte forretningsorden skal være i overensstemmelse med ovenstående regler. 15 Bestyrelsens funktionsmåde 15.1 Bestyrelsens møder ledes af formanden og i dennes forfald af næstformanden. 15.2 Bestyrelsesmøder indkaldes med mindst en uges varsel og foregår ved udsendelse af dagsorden. Møder indkaldes af formanden eller ved dennes forfald af næstformanden. 15.3 Bestyrelsens beslutninger træffes ved almindeligt stemmeflertal. Ved lige stemmetal gør formandens stemme udslaget. 15.4 Bestyrelsen er beslutningsdygtig, hvis mindst 5 medlemmer er til stede. 15.5 Et bestyrelsesmedlem er inhabil i forhold til en bestemt sag, hvis der foreligger omstændigheder, der i væsentlig grad er egnet til at vække tvivl om vedkommendes upartiskhed. Den pågældende har pligt til at gøre bestyrelsen opmærksom på, at der kan foreligge inhabilitet, og vedkommende kan ikke deltage i bestyrelsens afgørelse af sagen. Den, der er inhabil, kan deltage i sagens oplysning, hvis bestyrelsen ønsker dette. 15.6 Ved bestyrelsens valg af medlemmer kan et medlem deltage i afgørelsen, uanset om vedkommende selv er bragt i forslag. 15.7 Tilsvarende regler om inhabilitet gælder for sager, der afgøres i udvalg. Redaktionelle ændringer.
16 Besættelse af ledige bestyrelsesposter i valgperioden 1. Uanset af hvilken grund en bestyrelsespost som formand, næstformand eller kasserer er blevet ledig, skal bestyrelsen af sin midte konstituere en stedfortræder indtil førstkommende delegeretmøde. 2. Hvis den konstituerede stedfortræder er født medlem af bestyrelsen (regionsformanden), skal dennes midlertidigt ledigblevne post besættes ved konstitution, jf. 18, stk. 4 3. Hvis den konstituerede stedfortræder er valgt på delegeretmødet, skal den ledigblevne bestyrelsespost besættes ved det førstkommende delegeretmøde. 4. Såfremt en bestyrelsespost, besat efter 9, nr. 9, bliver ledig, kan bestyrelsen beslutte enten at lade posten forblive ledig eller lade den besætte med et medlem efter bestyrelsens egen bestemmelse. 17 Regionerne og de årlige, ordinære regionsmøder 1. JBU er opdelt i fire regioner således: Region 1: Tidligere Nordjyllands Amt Region 2: Tidligere Viborg og Ringkøbing Amter Region 3: Tidligere Århus og Vejle Amter Region 4: Tidligere Ribe og Sønderjyllands Amter 2. De årlige, ordinære regionsmøder afholdes i perioden 15.-30. november og indkaldes af JBU s bestyrelse senest den 1. september det pågældende år. 3. Hver forening inden for den pågældende region kan sende højst 2 stemmeberettigede deltagere. 4. Stemmeret: Enhver forening, der har anmeldt sig i.h.t. indkaldelsen har indtil 2 stemmer. En ny-indmeldt forening opnår først stemmeret efter at have deltaget i og gennemført mindst en turnering. De stemmeberettigede skal de seneste 30 dage før regionens årsmøde have været medlem af den forening, de repræsenterer, og skal være fyldt 18 år. Regionsbestyrelsens medlemmer råder over hver en stemme. De kan ikke udøve stemmeret for en forening. Der kan kun afgives stemme ved personlig tilstedeværelse. Hver delegeret har kun en stemme. 5. Afstemninger afgøres ved almindelig stemmeflertal. Til vedtagelse af regionale turneringsreglementer kræves dog, at mindst 2/3 af det tilstedeværende antal stemmeberettigede stemmer for forslaget. 16 Besættelse af ledige bestyrelsesposter i valgperioden 16.1 Uanset af hvilken grund en bestyrelsespost som formand, næstformand eller kasserer er blevet ledig, skal bestyrelsen af sin midte konstituere en stedfortræder indtil førstkommende delegeretmøde. 16.2 Hvis den konstituerede stedfortræder er født medlem af bestyrelsen (regionsformanden), skal dennes midlertidigt ledigblevne post besættes ved konstitution, jf. 19, stk. 4 16.3 Hvis den konstituerede stedfortræder er valgt på delegeretmødet, skal den ledigblevne bestyrelsespost besættes ved det førstkommende delegeretmøde. 16.4 Såfremt en bestyrelsespost, besat efter 9, stk. 9, bliver ledig, kan bestyrelsen beslutte enten at lade posten forblive ledig eller lade den besætte med et medlem efter bestyrelsens egen bestemmelse. 17 Regionerne og de årlige, ordinære regionsmøder 17.1 DBU Jylland er opdelt i fire regioner således: Region 1: Tidligere Nordjyllands Amt Region 2: Tidligere Viborg og Ringkøbing Amter Region 3: Tidligere Århus og Vejle Amter. Region 4: Tidligere Ribe og Sønderjyllands Amter 17.2 De ordinære regionsmøder afholdes i perioden 15.-30. november og indkaldes af administrationschefen senest den 1. september. 17.3 Enhver forening, der er rettidigt tilmeldt i henhold til indkaldelsen har indtil 2 stemmer. En forening opnår først stemmeret efter at have deltaget i og gennemført en turnering. De stemmeberettigede skal senest den 1. oktober være medlem af den forening, de repræsenterer, og skal være fyldt 18 år. Regionsbestyrelsens medlemmer råder over hver en stemme. Der kan kun afgives stemme ved personlig tilstedeværelse. Hver delegeret har kun en stemme. 17.4 Alle stemmeberettigede har taleret. Taleret har endvidere medlemmer af Unionens og Regionernes lovfæstede udvalg. 17.5 Afstemninger afgøres ved almindelig stemmeflertal. Til vedtagelse af regionale turneringsreglementer kræves dog, at mindst 2/3 af det tilstedeværende antal stemmeberettigede stemmer for forslaget. Kun redaktionelle ændringer. Den gamle 17.3 er slettet Kun redaktionelle ændringer Ny 17.4
18 De årlige, ordinære regionsmøder 1. Dagsorden: 1. Valg af dirigent 2. Aflæggelse af beretninger 3. Behandling af indkomne forslag 4. Valg af formand 5. Valg af indtil 3 bestyrelsesmedlemmer, dog minimum 1 medlem 6. Valg af medlemmer til DBU s og FLU s repræsentantskaber 7. Eventuelt 2. Forslag til behandling på regionsmøderne skal være JBU s sekretariat i hænde senest den 15. september og offentliggøres senest 1. november det pågældende år. 3. Valg af formand og bestyrelses-medlemmer finder sted for 2 år ad gangen. Genvalg kan finde sted. Valg under pkt. 4 foretages i Region 1 og 3 de lige år. Valg under pkt. 4 foretages i Region 2 og 4 de ulige år. 4. Formanden er medlem af JBU s bestyrelse. Hvis formanden vælges direkte af delegeretmødet, foretager regionsbestyrelsen indstilling til JBU s bestyrelse om, hvem der skal overtage den ledige plads. Hvis yderligere regionsbestyrelsesmedlemmer vælges direkte af delegeretmødet, skal den ledigblevne bestyrelsespost besættes ved det førstkommende regionsmøde. 5. Uanset af hvilken grund en bestyrelsespost er blevet ledig i valgperioden, skal denne tidligst besættes ved det førstkommende regionsmøde. 18 Ordinære regionsmøder 18.1 Dagsorden skal som minimum indeholde: 1. Valg af dirigent 2. Aflæggelse af beretning 3. Behandling af indkomne forslag 4. Valg af formand 5. Valg af 1 til 3 bestyrelsesmedlemmer. 6. Valg af medlemmer til DBU s og FLU s repræsentantskaber jf. 13.6 7. Eventuelt 18.2 Forslag til behandling på regionsmøderne skal være administrationschefen i hænde senest den 15. september og offentliggøres senest 1. november. 19 Regionsbestyrelserne 19.1 Regionsbestyrelsen består af 5 til 7 medlemmer, der alle er valgt for 2 år af gangen. Halvdelen af de menige bestyrelsesmedlemmer er på valg i lige år og halvdelen er på valg i ulige år. Genvalg kan finde sted. 19.2 Valg af regionsformand i Region 1 og 3 afholdes i lige år. Valg af regionsformand i Region 2 og 4 afholdes i ulige år. 19.3 Formanden er medlem af unionsbestyrelsen. Hvis formanden vælges direkte af delegeretmødet, foretager regionsbestyrelsen indstilling til unionsbestyrelsen om, hvem der skal overtage den ledige formandsplads. Hvis yderligere regionsbestyrelsesmedlemmer vælges direkte af delegeretmødet, og dermed automatisk udtræder af regionsbestyrelsen, skal den ledigblevne bestyrelsespost besættes ved det førstkommende regionsmøde. 19.4 Uanset af hvilken grund en regionsbestyrelsespost er blevet ledig i valgperioden, kan denne besættes ved førstkommende regionsmøde. Redaktionelle ændringer. Bemærk ændringerne i denne paragraf.
21 Administrationschefen og lovfæstede udvalg 20.1 DBU Jyllands administrationschef varetager den daglige ledelse af Unionen efter de retningslinjer og anvisninger, som bestyrelsen og forretningsudvalget har givet. Administrationschefen har det overordnede ansvar for Unionens samlede administration, herunder ansættelse og afskedigelse af personale. 20.2 Appeludvalgets opgave er som Unionens højeste dømmende instans at afgøre alle de sager, som i henhold til 20.3 indbringes for udvalget. Appeludvalget vælges af delegeretmødet. Appeludvalget består af 1 formand og 2 menige medlemmer, der alle vælges for et år ad gangen på det ordinære delegeretmøde. Højest 1 af appeludvalgets medlemmer kan samtidig sidde i Unionens bestyrelse. Der må ikke være personsammenfald mellem disciplinærudvalget og appeludvalget. 20.3 Disciplinærudvalget, der består af 3 medlemmer, hvoraf mindst 1 af medlemmerne skal sidde i Unionens bestyrelse, udpeges af bestyrelsen for 1 år ad gangen. Bestyrelsen udpeger udvalgets formand. Udvalget har til opgave at fastsætte disciplinære forholdsregler efter indberetninger og protester eller af egen drift i forbindelse med afviklingen af Unionens centrale turneringer eller i sager overgivet fra Regionernes disciplinærudvalg, - at være 1. ankeinstans for beslutninger truffet af Regionernes disciplinærudvalg, - at være 1. ankeinstans for beslutninger om eventuel tildeling af aldersdispensationer truffet af administrationschefen. Følgende disciplinære afgørelser truffet af disciplinærudvalget, kan af sagens parter indbringes for Unionens appeludvalg inden 14 dage efter modtagelsen af afgørelsen: 1) Bøder, erstatninger mv. over kr. 1.000. 2) Idømte karantæner på mere end 1 dag. 3) Fradømmelse og tilkendelse af point samt ansættelse af målscore i Unionens turneringer. 4) Fradømmelse af retten til at spille på hjemmebane i Unionens turneringer. 5) Andre afgørelser, når Unionens bestyrelse eller disciplinærudvalget under hensyn til sagens beskaffenhed giver tilladelse dertil.
Derudover har ankeudvalget selv mulighed for at tage sager op. 20.4 Børneudvalget består af 1 repræsentant fra Unionens bestyrelse, medlemmerne af Regionernes børneudvalg samt eventuelt yderligere et medlem udpeget af bestyrelsen. Udvalget udpeges for 1 år ad gangen. Bestyrelsen udpeger udvalgets formand. Udvalget har til opgave at koordinere arbejdet i Regionernes børneudvalg, og at afgive indstilling til bestyrelsen om alle spørgsmål vedrørende fodbold i Jylland for børn under 13 år. Udvalget kan nedsætte en formandsgruppe til varetagelse af de daglige opgaver. Denne formandsgruppe består som minimum af børneudvalgets formand, bestyrelsens repræsentant og formændene for de regionale børneudvalg. 20.5 Ungdomsudvalget består af 1 repræsentant fra Unionens bestyrelse, medlemmerne af Regionernes ungdomsudvalg samt eventuelt yderligere et medlem udpeget af bestyrelsen. Udvalget udpeges for 1 år ad gangen. Bestyrelsen udpeger udvalgets formand. Udvalget har til opgave at koordinere arbejdet i Regionernes ungdomsudvalg, og at afgive indstilling til bestyrelsen om alle spørgsmål vedrørende fodbold i Jylland for unge mellem 13 og 19 år. Udvalget kan nedsætte en formandsgruppe til varetagelse af de daglige opgaver. Denne formandsgruppe består som minimum af ungdomsudvalgets formand, bestyrelsens repræsentant og formændene for de regionale ungdomsudvalg. 20.6 Seniorudvalget, der består af mindst 5 medlemmer, hvoraf mindst 1 af medlemmerne skal sidde i Unionens bestyrelse, udpeges af bestyrelsen for 1 år ad gangen. Bestyrelsen udpeger formanden. Udvalget har til opgave at afgive indstilling til bestyrelsen om alle spørgsmål vedrørende seniorfodbold i Jylland. 20.7 Fair Play udvalget, der består af mindst 5 medlemmer, udpeges af bestyrelsen for 1 år ad gangen. Bestyrelsen udpeger formanden. Udvalget har til opgave at medvirke til at skabe en positiv holdning til fair play i fodboldspillet, og i øvrigt at afgive indstilling til bestyrelsen om alle spørgsmål i relation til dette arbejde. 20.8 Uddannelsesudvalget der består af mindst 5 medlemmer, hvoraf mindst 1 af medlemmerne skal sidde i Unionens bestyrelse, udpeges af bestyrelsen for 1 år ad gangen. Bestyrelsen udpeger formanden.
19 Tegningsret 1. Unionen tegnes af formanden og et bestyrelsesmedlem i forening eller 4 bestyrelsesmedlemmer i forening. Alle dispositioner over fast ejendom, herunder køb, salg og pantsætning kræver dog alle bestyrelsesmedlemmers underskrift. 2. Bestyrelsen kan meddele prokura. 20 Opløsning 1. Beslutning om Unionens opløsning kan alene træffes efter reglerne i 12. 2. I tilfælde af Unionens opløsning, overgår dens ejendele og midler til DBU, der er forpligtet til at disponere over disse til støtte for fodboldspillet i JBU s område. Udvalget har til opgave - at varetage uddannelse af klubber, spillere, ledere, trænere og dommere i alle de funktioner og relationer, der er knyttet til fodboldspillet på alle niveauer, og at afgive indstilling til bestyrelsen om alle spørgsmål vedrørende uddannelse i relation til fodboldspillet. 20.9 Dommerudvalget, der består af 5 medlemmer, hvoraf mindst 1 af medlemmerne skal sidde i Unionens bestyrelse, udpeges af bestyrelsen for 1 år ad gangen. Bestyrelsen udpeger formanden. Udvalget har til opgave - at varetage Unionens interesser på dommersiden i alle de funktioner og relationer, der er knyttet til fodboldspillet på alle niveauer, - at afgive indstilling til bestyrelsen om alle spørgsmål i relation til dommergerningen, dog undtaget uddannelse, jf. 20.8. 21 Tegningsret 21.1 Unionen tegnes af formanden og et bestyrelsesmedlem i forening eller 4 bestyrelsesmedlemmer i forening eller af den samlede bestyrelse. Alle dispositioner over fast ejendom, herunder køb, salg og pantsætning kræver dog alle bestyrelsesmedlemmers underskrift. 22.2 Bestyrelsen kan meddele prokura. 22 Opløsning 22.1 Beslutning om Unionens opløsning kan alene træffes efter reglerne i 12. 22.2 I tilfælde af Unionens opløsning, overgår dens ejendele og midler til DBU, der er forpligtet til at disponere over disse til støtte for fodboldspillet i DBU Jyllands område. Redaktionelle ændringer Redaktionel ændring