03/2015 INDUSTRIFORENING HÅNDVÆRKER- OG RØNNE. et tværfagligt netværk af erhvervsfolk, der bl.a. arbejder for at præge erhvervspolitikken
|
|
- Sten Bech
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 RØNNE HÅNDVÆRKER- OG INDUSTRIFORENING» et tværfagligt netværk af erhvervsfolk, der bl.a. arbejder for at præge erhvervspolitikken og fremme erhvervslivets synspunkter - både lokalt og regionalt. 03/2015
2 BESTYRELSEN Formand /Jacob Svendsen Næstformand /Torkild Hansen Kasserer /Kurt Sjøholm Bestyrelsesmedlem /Birger Olsen Bestyrelsesmedlem /Hans-Jørn Krogh Hansen Bestyrelsesmedlem/ Liselotte Hjorth Pedersen Bestyrelsesmedlem/ Klaus Vesløv Sekretær/Roar B. Schou Adresse/Strandvejen 23, 3700 Rønne Hjemmeside / Version 03/2015 Udgivet af Rønne Håndværker- og Industriforening Layout og tryk niveau2
3 INDHOLD /03 Formanden har ordet /04 Lærlinge/elever /05 Lærlinge/elever Østkraft /06 Det grønne Pakhus /08 NEXO DENMARK /10 Energiplan /10
4 04/ FORMANDEN HAR ORDET /af Jacob Svendsen, Direktør, Flemming Svendsens VVS ApS Jeg vil ikke være statsminister, i en regering som ikke genindfører håndværkerfradraget, Citat slut. Så klart var løftet fra Lars Løkke, inden valget, og som Venstre som bekendt, vandt. Valgløftet blev vedtaget i skrivende stund, gældende fra 1. januar, og med fokus på energirenoveringer osv. Valgkampen, som nærmest landede oveni vores årlige folkemøde, kom også til at påvirke Arrangementerne. Langt de fleste blev dog afholdt alligevel. På folkemødet deltog håndværksrådet med overskrifterne, tag en lærling og vær med til at sikre fremtiden, hvordan får vi flere selvstændige, Og udkantsdanmark er udviklingsdanmark m.fl. Som bekendt havde folkemødet besøgsrekord i år. Som nævnt i forrige blad, viste analyserne at de små og mellemstore virksomheder, havde genvundet troen på Danmarks økonomi. Som jeg hører det på flere af foreningens virksomheder, har de også fået gang i hjulene. Og der bliver mere at se frem til. Større opgaver som, Campus Bornholm, Bornholms Hospital, Hammershus Besøgscenter, fjernvarme på Nordlandet mv. er på vej. Med mit kendskab til flere af udbuddene, har man valgt at udbyde dem i flere entrepriser, således, at i hvert fald de større bornholmske virksomheder kan byde på dem. Håndværkerfradrag, opsving og større anlægsopgaver, betyder unægtelig flere lærlinge. Det er NU, at virksomhederne skal tage ansvar, og få ansat gerne flere lærlinge, end de normalt, ville tage ind. Der vil fremover være stor fokus på lærlingeansættelser, også fra bygherres side. Vi skal derfor til livs, at det at have lærlinge er dyrt og besværligt, og hellere fokusere på den energi og humør de bidrager med, og ikke mindst deres friske øjne, at se opgaverne på. Der er masser af gode eksempler på et godt elevforløb, og disse eksempler skal fremhæves. Vi bør også tænke på, at en elevplads også er en stor beslutning for et ungt menneske. Vi vil derfor i vores næste medlemsblade, sætte fokus på, hvad elever har gjort sig af erfaringer, umiddelbart efter de er startet i deres nye stillinger. Og ikke mindst hvad der er vigtigt for et ungt menneske, som måske for første gang skal ud på en arbejdsplads
5 TEMA: LÆRLINGE/ELEVER /04 Handelselev Rasmus Bohn Westh, Østkraft. Se artiklen næste side. Der er stor fokus på, at virksomhederne skal leve op til deres ansvar og tage elever de skal tage socialt ansvar, som det bliver omtalt. Der har været en tendens til, at elever er blevet betragtet som noget besværligt. Det er dyrt, der er mange regler, de skal på skoleophold i tide og utide. Modpolen er, at de tilfører ny energi og humor. De bliver hurtigt fortrolige med deres arbejdsopgaver, de er dygtige til den nye teknik, og ser på opgaver med friske øjne. De tilfører ny viden til virksomheden. Der er tilskud fra Arbejdsgivernes Uddannelses Bidrag (AUB) når de er på skole, og de får en mindre løn. Er det en voksenelev, er der mulighed for tilskud fra Jobcenteret. Er man i tvivl i forhold til regler og tilskud, er det blot at tage fat i skolens praktikkonsulent eller jobkonsulenten på jobcentret, der ved alt om, hvordan systemerne hænger sammen. Brug den viden der er på området. Alle virksomheder bør tage elever, og der er masser af gode eksempler på det gode elevforløb. De gode eksempler skal fremhæves. Det er vigtigt for vores virksomheder at tage et stort medansvar for vores fremtidige medarbejderes udvikling det er vigtigt at man gør sig overvejelser om hvad det vil sige at have en elev det er en stor beslutning. Det er også en stor beslutning for et ungt menneske, og kræver mod Vi vil i de næste medlemsblade sætte fokus på hvad elever har gjort sig af erfaringer umiddelbart efter de er startet i deres nye stillinger, og ikke mindst hvad der er vigtigt for et ungt menneske som måske for første gang skal ud på en arbejdsplads.
6 06/ LÆRLINGE/ELEVER ØSTKRAFT /af Handelselev Rasmus Bohn Westh, Østkraft og John Westh, salgschef, Østkraft Et angstprovokerende stort skridt for mig Rasmus er én blandt i alt fem nye elever på Østkraft indenfor fem forskellige områder: IT, handel, kontor, smed og elektriker. Her fortæller Rasmus om at være elev. Hvordan var det at søge elevplads? At skulle forlade de trygge skolerammer, tage stilling til jobannoncer, om man er kvalificeret til netop den stilling man har besluttet sig at søge, det kan godt få en til at ryste lidt på hånden, siger handelselev Rasmus Bohn Westh. Det er ikke fordi, jeg var bange for at forlade skolen, og komme ud at arbejde, det er jeg vant til, men det var mere det der med, at skulle tage stilling til min fremtid, hvilke veje jeg skulle vælge, om man var kvalificeret til stillingen - den slags spørgsmål. Hvordan oplevede du skolens opbakning? Skolen gjorde hvad de kunne for at vejlede og guide os, men det er noget helt andet, når det er alvor og man står på egne ben, fortsætter Rasmus. Uanset, hvor meget teori og samtale om den gode ansøgning, så er det noget andet at stå overfor den rigtige samtale med de mennesker, der eventuelt skal ansætte en. Fortæl om din oplevelse, når du fik din elevplads, og hvorfor du søgte netop denne stilling hos Østkraft: John ringede og fortalte at det blev mig, der havde fået pladsen. Det var helt vildt fedt. Det er bare det bedste, især hvis man har søgte mange pladser og fået afslag, det har jeg prøvet. Jeg vidste godt, hvad en handelselev var, men der var ikke noget jeg gik målrettet efter. Det er ofte kontor og butik, der fylder mest på skolen, det er det de fleste har fokus på. Det fede ved at være handelselev, det er den kombination jeg oplever hos Østkraft med kontor, kundekontakt og markedsføring. Når man endelig har fået sin elevplads, så er det meget vigtigt, at man får en god introduktion, hvor man føler sig velkommen. Jeg oplevede, at min plads var klar, telefonen virkede og pcen var sat op. Udover det, kom jeg rundt i afdelingerne og lærte de mennesker at kende, jeg skulle samarbejde med. Det er også vigtigt at man får noget ansvar, fortæller Rasmus og der må gerne være en god humor på arbejdspladsen. Salgschef John Westh fortæller om Rasmus Rasmus har været hos Østkraft i seks mdr, og overlevet to skoleophold allerede. Han er selvkørende, positiv, hu-
7 moristisk og en gevinst for vores virksomhed, udtaler salgschef John Westh. Han tager kundekontakten i stiv arm, og kaster sig ufortrødent over nye opgaver. Det kan kun anbefales, at tage en elev, det har vi ikke fortrudt. Gennemsnitsalderen på Bornholm er i nærheden af 50 år, hvilket også gør sig gældende på flere bornholmske virksomheder. Efterløn eller pension er nært forestående, holdningen kan være, at det ikke kan betale sig at ansætte en elev. Det er for dyrt og for besværligt er et af argumenterne, der bliver mødt for ikke at tage en elev. En elev har en indkøringsperiode, hvor det kræver opmærksomhed fra de øvrige ansatte i virksomheden. Det er dog hurtigt overstået, snart er eleven en uundværlig del af virksomhedens daglige drift, og set med vores øjne en god investering. Når eleven er på skoleophold, bliver langt den største del af lønnen dækket af Arbejdsgivernes Uddannelses Bidrag (AUB). Vi kan overhovedet ikke se det gode argument, hvorfor man ikke skal ansætte elever, siger markeds-og udviklingschef Klaus Vesløv. Rasmus har allerede mange forskellige slags opgaver, der spænder vidt, fra arkiverings, print og bogføringsopgaver, men den største del af tiden er Rasmus beskæftiget med kundekontakt og kunderelaterede opgaver. Hvad er dine arbejdsopgaver og hvad synes du om dem? Jeg laver mange ting hver dag, og det er bestemt ikke kedeligt at være ansat på et kontor, måske er det lidt anderledes at være handelselev, hvor en stor del af tiden har med kunder at gøre. Der er ikke en dag der er ens, da kunder ikke er ens. Det er jeg meget tilfreds med, fortæller Rasmus Der ringer mange kunder til Østkraft, der er blevet ringet op, eller snarere kimet ned af mere eller mindre pålidelige el-sælgere, der har brug for at høre vores syn på det, de har fået at vide i telefonen. Det er spændende at kunne give dem en god vejledning og det er meget /07 bekræftende at kunne hjælpe folk, når de er i tvivl En anden ting, der er vigtig for mig, er det gode fællesskab, både i det daglige, men også socialt. Det er vigtigt at kunne få hjælp, når jeg har brug for det, hvis der er noget jeg er i tvivl om. Synes du, det er vigtigt med sociale tilbud på din arbejdsplads? Jeg synes det er hyggeligt, når der nogle personalearrangementer, hvor man er sammen på en anden og afslappet måde. Vi har en hel del arrangementer på Østkraft lige fra familiedage til sport og fester. Det kan jeg godt lide, man bestemmer jo selv om man vil deltage. Det er skønt at være en del af et firma, man får et tilhørsforhold og man føler sig lidt stolt af det, afslutter Rasmus. Tajs og Max er henholdsvis IT supporterelev og elektrikerelev. Katrine Jannick Voksenelev
8 08/ DET GRØNNE PAKHUS Af Søren Femmer Jensen, direktør og projektleder, Co-Creative I snart et år har Bornholm været hjemsted for Det Grønne Pakhus - det første showroom for bæredygtige byggematerialer og grønt byggeri i Danmark. Ideen med udstillingen, der er fysisk placeret i erhvervshuset Bright Park i Nexø, har været at skabe et sted hvor håndværkere, arkitekter og husejere kan opleve og blive inspireret til at arbejde med bæredygtige byggematerialer. I Det Grønne Pakhus har man haft mulighed at mødes til foredrag, rådgivercafeer og demonstrations-arrangementer, hvor der fortælles om bæredygtige materialer og byggeteknikker demonstreres i praksis. Over 100 udstillende virksomheder og projektpartnere har bidraget til showroom ets realisering, hvor husejere også har haft mulighed at få rådgivning hos Energitjenesten Bornholm. Bæredygtige materialer = en bedre bolig Arkitekt, Sofie von der Pahlen, der har deltaget i opbygningen af udstillingen forklarer om den stigende interesse blandt husejere ved at prioritere bæredygtige materialer: På mange punkter kan man øge holdbarheden af ens bygning, eksempelvis hvis man undgår skumprodukter når man monterer vinduer og i stedet bruger tjæret værk og åndbare materialer, der sørger for at fugt ikke ophobes omkring træværket. I takt med at folk bliver mere og mere bevidste om hvordan forskellige kemiske produkter påvirker vores helbred, tror jeg vi vil se en øget efterspørgsel efter hvilke materialer der er brugt i renoveringen af de huse der skal sælges. Vi ser en stor udvikling i vores nabolande både i brugen af bæredygtige materialer i byggeriet og udviklingen af nye typer materialer og løsninger. Fra tyske produkter som f.eks. translucente plader lavet af restmaterialer fra majsproduktionen, der bruges til indretning af super moderne messestande til halm-
9 ET LEVENDE SHOWROOM FOR BÆREDYGTIGT BYGGERI /09 moduler til husbyggeri i Finland. Der foregår en rivende udvikling af nye og forbedrede produkter, som helt klart er et resultat af en øget efterspørgsel. Et mødested for grønt byggeri på øen Det Grønne Pakhus drives som et partnerskab ledet af Business Center Bornholm og Co-Creative med deltagelse af bl.a. Bornholms Forsyning, Østkraft, BRK, Arkitektforeningen, 11 virksomheder fra øens byggebranche, Steenbergs Tegnestue, Energitjenesten Bornholm, Bright Park Bornholm og realiseret med økonomisk fra LAG Bornholm, Bornholms Vækstforum, Sparekassen Bornholms Fond samt XL- BYG Fridolf. Energirådgiver Johan Lorentzen fra Energitjenesten, fortæller om sin oplevelse med udstillingen: I stedet for at mødes i et almindeligt mødelokale virker det utrolig inspirerende at mødes i et rum som er fyldt op med bæredygtige materialer. Ligeledes har vi afholdt kurser omkring Radon sammen med Bolius og kurser i Bygningsreglement som Byggecentrum afholder. Her giver rummet de perfekte rammer for deltagere og foredragsholdere. Det er min oplevelse, at huset er flere år forud for sin tid. For bæredygtighed er stadig et meget fluffy begreb for de fleste boligejere og håndværkere. Derfor tror jeg at udstillingen over tid kommer til at spille en større og større rolle for at Bornholm kan gå foran i en bæredygtig udvikling. Bornholm på forkant med grønt byggeri Det Grønne Pakhus har som mål at bidrage til at Bornholm kan beholde sin førertrøje indenfor grønt og bæredygtigt byggeri og udvide fokus til ikke kun at handle om energibesparelser. Materialernes oprindelse, CO2 forbrug, livscyklus eller bidrag til et bedre indeklima er i dag vigtige parametre, når byggeklodserne til et bæredygtigt byggeri skal vælges. Derfor har det også været en positiv oplevelse, at mere end 85 byggevareproducenter fra hele verden har valgt at udstille en mangfoldighed af forskellige bæredygtige løsninger på Bornholm. Den voksende omtale af projektet har bl.a. trukket ministerielle udvalg og journalister fra ind- og udland til udstillingen, der bidrager aktivt til visionen om Bright Green Island. Det Grønne Pakhus er foreløbigt finansieret og kan opleves frem til februar Læs mere på detgronnepakhus. dk
10 10/ NEXO DENMARK SIDE 22 Annoncetillæg til Berlingske oktober 2014 Nexo Denmark-urene koster mellem kr. Her det nye Nexo Denmark Black S Steel stålur. Nexo Denmark Victory ur med Safir glas og kalveskinds læderrem NYE BORNHOLMERURE
11 NYE BORNHOLMERURE FRA NEXO Den danske iværksættervirksomhed Nexo Denmark har på kort tid oplevet stor succes med sine elegante unisex-armbåndsure. Kombinationen af skandinavisk design, høj kvalitet og attraktive priser har ramt plet over hele landet. På sigt er det tanken at erobre udlandet også. Alle kender de klassiske, store bornholmerure. Men står det til iværksættervirksomheden Nexo Danmark, skal vi snart til at tænke på noget andet og mindre, når vi taler om bornholmerure nemlig deres nye kollektioner af elegante armbåndsure. Et armbåndsur er i dag ikke, hvad det var tidligere. Hvor det vigtigste før var, at det viste tiden, er det i dag mere en accessorie. Derfor har vi skabt vores Nexo-ure i et stilrent, dansk design til en pris, hvor alle kan være med og så man har mulighed for at skifte ur til forskellige lejligheder. Vi håber helt klart på sigt at skabe et brand, der er mindst lige så kendt som de klassiske bornholmerure både herhjemme og i udlandet, siger Martin Heidemann, der sammen med sin kone Marie Hedemann har arbejdet på projektet igennem de sidste par år. Spor af Bornholm Parret bor i Nexø på Bornholm, og den lokale identitet tages alvorligt og inddrages i selve designet og produktionen. Helt konkret er omridset af klippeøen indgraveret på bagsiden af urene, og byen Nexø er markeret med en stjerne. Og kollektionen Leonora er opkaldt efter Leonora Christine, Christian IV's datter, der sad fængslet på Hammershus med sin mand, Corfitz Uldfeldt. På den måde prøver vi også at inddrage Bornholms historie i vore ure. En del af ambitionen er at skaffe arbejdspladser til Bornholm. Og så vil det forhåbentlig også kaste lidt lys over det unikke iværksættermiljø, der er i og omkring Bright Park Bornholm, der er centrum for nogle helt unikke mennesker, som hver dag prøver at gøre en forskel, siger Martin Heidemann, der selv står for udviklingen af de forskellige designs. Eksporteventyr under opsejling Det første Nexo Danmark så dagens lys i 2013, men urene er hurtigt faldet i danskernes smag. I dag er der allerede 70 forhandlere landet over og flere er på vej. På sigt vil vi gerne være en markant medspiller på den internationale urscene i vores kategori, men vi ønsker en organisk vækst, så derfor handler det lige nu om at etablere os i Danmark, siger Martin Heidemann. Du kan se mere på den nye hjemmeside, hvor du også kan købe direkte i webshoppen
12 12/ ENERGIPLAN /af Handelselev Rasmus Bohn Westh, Østkraft og John Westh, salgschef, Østkraft Virksomhedsværktøj anvendt til ny strategisk energiplan for Bornholm God planlægning er forskellen på succes og fiasko for produktionsvirksomheder. Derfor anvender virksomheder i stigende omfang simuleringer til at forberede sig på de usikkerheder, som fremtiden bringer. En simuleringsmodel er en model af den virkelighed, som virksomheden har, placeret på en computer. Med simulering af forskellige scenarier for fremtiden, som fx øget ordretilgang eller ændringer i produktionen,, kan simuleringen vise, hvor og hvornår virksomheden får problemer, eller hvor der er muligheder for at optimere i produktionen. Det unikke ved denne form for planlægning er, at virksomheden med det samme på en skærm kan se, hvilke konsekvenser valg og fravalg får for produktionen. Dermed får den et faktabaseret beslutningsgrundlag, som giver helt nye muligheder. Ved arbejdet med en strategisk energiplan for Bornholm har vi bygget et simuleringsværktøj, der i første omgang var udviklet til produktionssimulering og -optimering i industrielle produktioner. Simuleringsmodellen for det bornholmske energisystem er udviklet af Energy Innovation Bornholm, som er en forening af de bornholmske forsyningsselskaber BOFA, Bornholms Forsyning, RVV og Østkraft, i samarbejde med Bornholms Regionskommune. Den tekniske del af modellen har det bornholmske modelleringsfirma Logics Aps stået for.
13 /13 I følge Knud Andersen, ordstyrende bestyrelsesmedlem for Energy Innovation Bornholm, var det en oplagt mulighed at bruge et simuleringsværktøj til den strategiske energiplan. Når det gælder energi-investeringer taler vi om meget store beslutninger. Her giver simulering en fantastisk mulighed for at se ind i fremtiden og se konsekvenserne af valg og fravalg af løsninger. 600 simuleringer og 100 scenarier Den nye strategiske energiplan for Bornholm er således blevet til på basis af en simuleringsmodel for det samlede bornholmske energisystem. En gruppe af teknikere fra kommunen og forsyningsselskaberne har gennem det sidste år arbejdet sammen med Logics for at gøre modellens billede af det bornholmske energisystem så virkelighedsnært som muligt. Samarbejdet med den tekniske arbejdsgruppe har været helt fantastisk, siger Steen Søgaard, Logics. Med teknikernes kritiske og konstruktive medspil er modellen for det bornholmske energisystem blevet et meget stærkt værktøj, fyldt med data og know-how om produktionsprocesser. Der er lavet mere end 600 simuleringer og 100 scenarier, så vi har fået svar på en masse spørgsmål, om hvad der virker, og hvad der ikke virker, når målet er at gøre Bornholm CO2-neutralt i Simuleringsmodellen har vist os, at det er muligt at gøre Bornholm CO2- neutral i 2025, eller i hvert fald komme et meget langt stykke ad vejen, men også at det kræver en indsats af alle på Bornholm tons CO2 skal væk Energibalancen for 2013 viser, hvor stor en indsats der skal til for at nå målet om et CO2-neutralt Bornholm i De tons fordeler sig på forskellige områder. For de bornholmske virksomheder vil indsatserne især ligge omkring transport og virksomhedernes procesenergi. kan virksomhederne tjene penge på den grønne omstilling? Svaret er ja. Penge kan tjenes på flere måder. Ved sparede omkostninger til energi og ved nye produkter. Der foregår allerede på nationalt niveau en massiv indsats for grøn omstilling. Den går både på at virksomhederne skal omlægge deres energiforbrug fra olie og gas til vedvarende energi, men også på udvikling af nye grønne forretningsmodeller, innovative grønne produkter og services, samt grønne industrisymbioser.
14 12/ ENERGIPLAN De bornholmske virksomheder skal have det fulde udbytte af de nationale indsatser for grøn omstilling. Det kan medvirke til at sikre skabe og bevare arbejdspladser på Bornholm. Flere og flere brancher møder også en forventning fra kunderne om en aktiv miljøindsats, så en grøn virksomhedsprofil vil i stigende grad være en fordel på markedsføringssiden. arbejdet i virksomhederne med grønne forretningsplaner. Det vil styrke virksomhedernes konkurrenceevne og samtidig tilgodese målet om energibesparelser og CO2-reduktion. Fremtiden ligger i den retning Så ja, der er penge at tjene og penge at spare ved grøn omstilling og det kan i det hele taget blive en forudsætning for at beholde kunderne. Her begynder vi Mange bornholmske virksomheder er allerede i gang, netop fordi det giver god mening. Udgangspunktet for den strategiske energiplan er derfor, at vi starter hvor det giver mening, med kendte teknologier, og med fokus på bundlinjen. Et af de første skridt vil være at lave et demonstrationsprojekt, der skal styrke
15 MOGENS ELMER A/S ÅKIRKEBYVEJ RØNNE Telefon MOGENS ELMER A/S ÅKIRKEBYVEJ RØNNE Telefon A D V O K A T F I R M A E T P A L D A N A D V O K A T F I R M A E T P A L D A N Telefon MOGENS Telefon 5695 ELMER 0804 A/S ÅKIRKEBYVEJ RØNNE Bornholms Byggeforretning Bornholms ApS Tlf. Byggeforretning ApS Tlf MOGENS ELMER A/S ÅKIRKEBYVEJ RØNNE Telefon
16 Rønne Haandværker- og Industriforening ønsker alle en dejlig sommer!
Bornholm DENMARK. The Baltic Sea SWEDEN. 37 km fra Sverige 180 km fra København 588 km 2 42.800 indbyggere 77 indbyggere pr. km 2. Copenhagen BORNHOLM
Bornholm DENMARK Copenhagen SWEDEN The Baltic Sea 37 km fra Sverige 180 km fra København 588 km 2 42.800 indbyggere 77 indbyggere pr. km 2 BORNHOLM GERMANY Demografisk fremtid Ændringer i: 2008 til 2016
Læs merePÅ VEJEN MOD FOSSILFRIHED KLIMASTRATEGI FOR AARHUS
PÅ VEJEN MOD FOSSILFRIHED KLIMASTRATEGI FOR AARHUS INDLEDNING Klimaforandringerne er en af de største udfordringer, som verden står over for i dag. Derfor har Danmark et nationalt mål om at være uafhængig
Læs mereKICK-OFF-MØDE NY BORNHOLMSK INNOVATIONSPLATFORM BÆREDYGTIG FORRETNINGSUDVIKLING
NY BORNHOLMSK INNOVATIONSPLATFORM BÆREDYGTIG FORRETNINGSUDVIKLING KL. 13-15 PÅ BRIGHT PARK SKIFT GEAR. KOM I GANG MED EN BÆREDYGTIG FORRETNINGSUDVIKLING. BLIV EN DEL AF BRIGHT GREEN ISLAND-VISIONEN. OPTIMÉR
Læs merePÅ VEJEN MOD FOSSILFRIHED KLIMASTRATEGI FOR AARHUS
PÅ VEJEN MOD FOSSILFRIHED KLIMASTRATEGI FOR AARHUS INDLEDNING Klimaforandringerne er en af de største udfordringer, som verdenssamfundet står overfor. Derfor har Danmark et nationalt mål om at være uafhængig
Læs mereKICK-OFF-MØDE NY BORNHOLMSK INNOVATIONSPLATFORM BÆREDYGTIG FORRETNINGSUDVIKLING
NY BORNHOLMSK INNOVATIONSPLATFORM BÆREDYGTIG FORRETNINGSUDVIKLING FRA KL. 13-15 PÅ BRIGHT PARK SKIFT GEAR. KOM I GANG MED EN BÆREDYGTIG FORRETNINGSUDVIKLING. BLIV EN DEL AF BRIGHT GREEN ISLAND-VISIONEN.
Læs merestrategisk energiplan 2015-2025
strategisk energiplan 2015-2025 Vision: Bornholm er et CO2-neutralt samfund baseret på bæredygtig og vedvarende energi i 2025 OSTKRAFT Samarbejde om vækst og udvikling på Bornholm. Understøtte kommunens
Læs mereBORNHOLMERMÅL? HVORFOR BRIGHT GREEN ISLAND OG
HVORFOR BRIGHT GREEN ISLAND OG BORNHOLMERMÅL? Vi står på en brændende platform; vi skal sikre øens og samfundets bæredygtighed i dag og i morgen. Det er afgørende at vi forholde ros til den lokale bæredygtighed,
Læs merePlads til mangfoldighed
Plads til mangfoldighed Fjernvarme Fyn - ansvarlighed, kompetencer og muligheder Vi leverer miljøvenlig fjernvarme til mere end 90.000 kunder. Og vi gør meget mere end det. Hver dag arbejder vi for at
Læs mereIVÆRKSÆTTERE. Heldigvis ved man ikke hvad man går ind til 04. 5 hurtige om iværksætteri 08. Det skal banken bruge når du starter virksomhed 10
M E R K U R A N D E L S K A S S E T I D S S K R I F T F O R N Y B A N K K U L T U R N R. 2 2 0 1 5 PENSIONSMEDLEMMER FRAVÆLGER FOSSIL ENERGI 14 SÆT OPSPARINGEN I FREMTIDENS BÆREDYGTIGE TEKNOLOGI 18 TEMA:
Læs mereVirksomhederne i Frederikshavn Kommune er i vækst og leder efter dygtige medarbejdere og studerende måske er det dig, de mangler?
Virksomhederne i Frederikshavn Kommune er i vækst og leder efter dygtige medarbejdere og studerende måske er det dig, de mangler? Et erhvervsliv i vækst, som har brug for dig 2 Vækst, innovation og gode
Læs mere12. oktober 2010, kl. 15.15 i Eigtveds Pakhus: Tale på Varmepumpedagen 2010. (det talte ord gælder) Tak! Intro
12. oktober 2010, kl. 15.15 i Eigtveds Pakhus: Tale på Varmepumpedagen 2010 (det talte ord gælder) 7. oktober 2010 Intro Tak! De sidste par uger har været noget hektiske. Som I ved barslede Klimakommissionen
Læs mereMissionen er lykkedes når du leder din virksomhed med vision, kvalitet og viljen til at vinde
business AHead Consulting & Concept Development www.b-ahead.dk Kontaktperson: Henning Jørgensen E-mail: mail@b-ahead.dk Tlf.: +45 40 54 84 80 Velkommen hos business AHead Missionen er lykkedes når du leder
Læs mereET STÆRKT NETVÆRK FORENINGEN
ET STÆRKT NETVÆRK FORENINGEN Bliv medlem af C4 det betaler sig Relationer skaber værdi og bedre bundlinje. Et medlemskab af C4 giver dig og din virksomhed adgang til at skabe nye relationer og mere forretning
Læs mereUDSTILLERINVITATION KØBENHAVN TERMINALERNE 29/9 2015. FYR OP UNDER DIN FORRETNING - og udvid dit netværk!
UDSTILLERINVITATION KØBENHAVN TERMINALERNE 29/9 2015 FYR OP UNDER DIN FORRETNING - og udvid dit netværk! 1 Hvem kommer på værk&vækst? Vær med til at styrke og inspirere fremtidens Vækst Danmark og skab
Læs merePræsentation af REFER-CDR
Turbo på grøn fjernvarme i Region Midtjylland Præsentation af REFER-CDR Renewable Energy for Emission Reduction in Central Denmark Region www.regionmidtjylland.dk Hvem er vi? Region Midtjylland Regional
Læs mereIntroduktion: En dag ringer Gud til Djævelen og siger: Hvordan går det i Helvede? 19. april 2010 DEP j.nr. 1099-0673.
Ministerens tale til konference om energirenovering af lejeboliger der afholdes af Bygherreforeningen d. 22. april 2010. (15-20 min). --o-- (Det talte ord gælder) 19. april 2010 DEP j.nr. 1099-0673 Sagsbeh:
Læs mereKort præsentation af Icebreak Invest A/S
Kort præsentation af Icebreak Invest A/S Visionen Hovedparten af et isbjerg er som bekendt skjult under vand sådan er det ofte også med værdier i virksomheden hovedparten af værdierne er skjulte og ikke
Læs mereNYE KOLLEGER ER GODE KOLLEGER. Gode argumenter for integration af etniske minoriteter via arbejdspladsen
NYE KOLLEGER ER GODE KOLLEGER Gode argumenter for integration af etniske minoriteter via arbejdspladsen Nye kolleger er gode kolleger Gode argumenter for integration Etniske minoriteter er en del af det
Læs mereEGEDAL KOMMUNE STILLER HØJE MILJØKRAV TIL BYGGERIERNE I NY BYDEL OG BANER MED SIT UDBUD VEJ FOR MERE BÆREDYGTIGT BYGGERI
BUSINESS 6 CASE BYGGERI GRØNNE INDKØB EGEDAL KOMMUNE STILLER HØJE MILJØKRAV TIL BYGGERIERNE I NY BYDEL OG BANER MED SIT UDBUD VEJ FOR MERE BÆREDYGTIGT BYGGERI Stenløse Syd er et helt byområde, som er udviklet
Læs mereET ERHVERVSLIV I VÆKST
2013 ET ERHVERVSLIV I VÆKST MED ATTRAKTIVE JOBMULIGHEDER Find dit næste job i Frederikshavn Kommune Et attraktivt sted at bo I Frederikshavn Kommune ser vi fremad. Her er man ikke er bange for at tænke
Læs mereC4-medlemskab Viden Netværk udvikling
C4-medlemskab Viden Netværk udvikling C4 Hillerød C4 Hillerød er en interesseorganisation for alle vækstorienterede virksomheder i hovedstadsregionen. Det er vores mission at gøre regionen attraktiv for
Læs mereOpgaver og mål for Business Center Bornholm, 2015
Opgaver og mål for Business Center Bornholm, 2015 Med Vækstforums erhvervsudviklingsstrategi 2015-2020 Vilje til vækst er erhvervslivet sat i centrum for indsatsen. For at tydeliggøre, at det ikke blot
Læs mereDET LANGE, SEJE TRÆK
DET LANGE, SEJE TRÆK Energiby hvad er det? Det gode eksempel Skal tjene som inspirationskilde En udnævnelse, der forpligter Kolding vil fortsætte de gennemtænkte, fremtidssikrede og ambitiøse indsatser
Læs mereKLIMAINDSATSEN 2015 2016
KLIMAINDSATSEN 2015 2016 AARHUS BYRÅD HAR BESLUTTET Aarhus Byråd: Klimaplaner 2007 Aarhus CO2-neutral i 2030 2008 Klimaplan 2009 2009 CO2 og Aarhus Kommune som virksomhed 2010 Klimaplan 2010-2011 CO2 og
Læs mereOutercore IVS: Omstilling til cirkulær økonomi giver inspiration til ny forretningsmodel
Outercore IVS: Omstilling til cirkulær økonomi giver inspiration til ny forretningsmodel For Outercore gjorde samarbejdet med Rethink Business, at man gik målrettet efter at omstille til cirkulær økonomi.
Læs mereBæredygtige løsninger til byggeri og bolig
Bæredygtige løsninger til byggeri og bolig Safarrissoq Hvor de stille strømme tager fart men!!!! Tiltag der påvirker markedet for vedvarende energi Stigende priser på fossile brændsler Energi- og forsyningsselskaber
Læs mereSbsys dagsorden preview
Side 1 af 8 til mødet i Teknik- og miljøudvalget 2014-17 den 19. april 2016 kl. 13:00 i Faaborg Side 2 af 8 Indkaldelse Søren Kristensen Hans Jørgensen Claus Jørgen Bendtsen Kristian Nielsen Mads Holdgaard
Læs mereDE RØDE LØBERE. Vordingborgs bymidte er afgørende for din, min og vores fremtid. Vil du med på den røde løber og gøre en forskel for vores by?
DE RØDE LØBERE Vordingborgs bymidte er afgørende for din, min og vores fremtid. Vil du med på den røde løber og gøre en forskel for vores by? VINDERBYEN VORDINGBORG Vordingborg er nu en vinderby. Sådan
Læs mereKommunernes incitamenter til at fremme energibesparelser hvad får kommunen ud af indsatsen. Jan Nielsen, Klimasekretariatet, Aarhus Kommune
Kommunernes incitamenter til at fremme energibesparelser hvad får kommunen ud af indsatsen Jan Nielsen, Klimasekretariatet, Aarhus Kommune Klimaplan 2012-2015 Det energisamfund intelligente Klimasekretariatet
Læs mereGrøn omstilling gennem partnerskaber, 15. november 2013
Grøn omstilling gennem partnerskaber, 15. november 2013 Henning Donslund, Leder af Sekretariatet for VE / Energisekretariatet Ringkøbing-Skjern Kommune Hvordan kan kommunen spille en aktiv rolle? Med afsæt
Læs mere6 S E CG JENSEN EGEDAL KOMMUNE STILLER HØJE MILJØKRAV TIL BYGGERIERNE I NY BYDEL OG BANER MED SIT UDBUD VEJ FOR MERE BÆREDYGTIGT BYGGERI C A
C A 6 S E CG JENSEN GRØNNE CASES EGEDAL KOMMUNE STILLER HØJE MILJØKRAV TIL BYGGERIERNE I NY BYDEL OG BANER MED SIT UDBUD VEJ FOR MERE BÆREDYGTIGT BYGGERI Stenløse Syd er et helt byområde, som er udviklet
Læs mereKlimaudfordringen globalt og nationalt
Klimaudfordringen globalt og nationalt Titel. Gate 21 Jarl Strategisk Krausing Forum 27. maj 2016 CONCITO Christian Ibsen, direktør Danmarks grønne tænketank www.concito.dk CONCITO Danmarks grønne tænketank
Læs mereDet kan være meget op ad bakke at få noget ændret. Mod inkompetente mellemledere kæmper selv AMR forgæves.
HH, 15. maj 2013 1582 arbejdsmiljørepræsentanter om hvervet som 3F AMR Hvordan er det at være arbejdsmiljørepræsentant på de mange forskellige virksomheder, hvad har AMR erne brug for og hvordan ser de
Læs mereERHVERVSPOLITIKS RAMME
ERHVERVSPOLITIKS RAMME Oplæg til erhvervspolitik for Inden finanskrisen oplevede erhvervslivet i en positiv udvikling med vækst, stigende produktivitet og meget lav ledighed. Det er et godt udgangspunkt
Læs mereTID TIL VÆksT. Danmark investerer i virksomheder med vækstambitioner.
12 Danmark investerer i virksomheder med vækstambitioner. Væksthus Syddanmark er etableret for at styrke syddanske virksomheders mulighed for at udfolde deres fulde potentiale. I Væksthus Syddanmark får
Læs mereTilfredshedsundersøgelse blandt virksomheder i Faxe Kommune
Tilfredshedsundersøgelse blandt virksomheder i Faxe Kommune 22. oktober 203 Jeg har valgt at fokusere på krydsreferencerne ifht. antallet af ansatte i virksomheden og branche, da jeg mener disse giver
Læs merePERSONLIG SALGSTRÆNING En anderledes uddannelse til ledige, der tager udgangspunkt i den enkelte. Dag 5 af 6; 08:30 15:30
PERSONLIG SALGSTRÆNING En anderledes uddannelse til ledige, der tager udgangspunkt i den enkelte. Dag 5 af 6; 08:30 15:30 DAGENS PROGRAM 08:30 09:30 Opsamling 09:30 09:45 Pause 09:45 10:45 Brik Å Teori:
Læs mereVarenummer: Kurser på arbejdspladsen og i lokalafdelingen
Varenummer: 5504-5 Kurser på arbejdspladsen og i lokalafdelingen Få et skræddersyet kursus Når du er ude og se på tøj, er det ikke sikkert, at du kan finde noget i butikkerne, der passer. Vi er jo alle
Læs mereBusiness springbræt til klimavækst og grønne jobs
Business springbræt til klimavækst og grønne jobs Flere års arbejde med at skabe klimarigtig omstilling i Sønderborg giver gevinst: Lokale virksomheder har opbygget kompetencer, der efterspørges langt
Læs mereBUSINESS THE MODEL CANVAS. - Pitch din forretningsidé. www.ffe-ye.dk
THE BUSINESS MODEL CANVAS - Pitch din forretningsidé www.ffe-ye.dk FORORD Når man gerne vil åbne sin egen virksomhed, er det vigtigt at have en forretningsmodel en visionær idé, der kan føres ud i livet.
Læs mereByernes og kommunernes rolle i klimaomstillingen? - lederskab og handling nu!
Byernes og kommunernes rolle i klimaomstillingen? - lederskab og handling nu! KKR, Hillerød 19. juni 2019 Christian Ibsen, direktør Højere ambitioner er nødvendige Byerne: 70% af udledningerne i dag 70%
Læs mereNORDAHL COACHING HAR FOKUS PÅ MØNSTERBRUD MED OPSTILLINGSMETODEN
NORDAHL COACHING HAR FOKUS PÅ MØNSTERBRUD MED OPSTILLINGSMETODEN Opstillingsmetoden er et unikt redskab, der er blevet integreret i Nordahl Coaching ApS til mønsterbrud for unge og voksne dels ved individuelle
Læs mereEtnisk Jobteam i Odense Kommune
Etnisk Jobteam i Odense Kommune Etnisk Jobteam ligger midt i Vollsmose og er af den grund ikke kun kulturelt, men også fysisk midt i hjertet af Odense Kommunes integrationsarbejde. Etnisk Jobteam er et
Læs mereByggeriets Energianalyse 2015 #DBenergi15
Byggeriets Energianalyse 2015 #DBenergi15 Direktør Michael H. Nielsen Den 28. januar 2015 Mål om fossil uafhængighed i 2050 skal nås af tre veje Energieffektivisering Fossil uafhængighed i 2050 Fleksibilitet
Læs mereGastroskolen. Nyt tilbud til ledige. ernæringshjælper eller andet håndværk med mad.
Nyt tilbud til ledige Gastroskolen Et 6-ugers kompetenceforløb for dig som er eller gerne vil være kok, delikatesseassistent, smørrebrødsjomfru, cater, gastronom, tjener, ernæringsassistent, ernæringshjælper
Læs mereHegedüs Creative Consulting ApS www.bhcc.dk
spring ud i det Hegedüs Creative Consulting ApS www.bhcc.dk Virksomhedsudvikling med kundens drøm og bundlinje i fokus! Bianca Hegedüs - ejer. Baggrund: En international designer baggrund med mere end
Læs mereNotat om aktioner i den Strategiske Energiplan for Varde Kommune
Dato 07.10.2013 Dok.nr. 142691/13 Sagsnr. 12/6001 Ref. Poul Sig Vadsholt Notat om aktioner i den Strategiske Energiplan for Varde Kommune I den Strategiske Energiplan beskrives, at Byrådet ønsker en ren
Læs mereKom, og hør hvordan it kan blive en pengemaskine for din virksomhed
INdbydelse TIL GRATIS ROADSHOW Kom, og hør hvordan it kan blive en pengemaskine for din virksomhed 1 kr. 2 kr. EG www.eg.dk/byg Resultater, der kan mærkes på bundlinjen Erfaringen viser det igen og igen:
Læs mereAnsøgningsskema til Erhvervspuljen i Syddjurs Kommune
Ansøgningsskema til Erhvervspuljen i Syddjurs Kommune 1. Projekttitel Iværksætter i praksis lokal- og specialproducerede fødevarer 2. Ansøgt beløb fra Erhvervspuljen 94.000 3. Ansøger Virksomhedens/foreningens/organisationens
Læs mereØkonomi- og Planudvalgets mål for 2018
- og Planudvalgets mål for 2018 ØPU-01 Serviceplanlægning Et godt og aktivt liv for alle Bornholm som videnssamfund sk bæredygtig ø Afdækning af servicebehov og dermed kobling til mål om planlægning. Serviceområder
Læs mereKommissorium for HORSENS ALLIANCEN
14. marts 2018 Kommissorium for HORSENS ALLIANCEN 2018-2021 Med HORSENS ALLIANCEN blev der i 2013 skabt en helt ny samarbejdsplatform i Horsens kommune en platform, hvor erhvervslivet, de faglige organisationer
Læs mereMOD NYE LØSNINGER Dansk Byggeris Strategi 2014-2016
MOD NYE LØSNINGER Dansk Byggeris Strategi 2014-2016 FORORD Dansk Byggeri har udarbejdet en ny strategi. Efter en lang periode med krise og tilpasninger ser vi nu fremad og fokuserer på udvikling. Derfor
Læs mereErhvervs- og vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune
Erhvervs- og vækstpolitik 2017-2021 Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune Vision 2029: Ballerup - en førende erhvervsby Ballerup er en førende erhvervsby. Ballerup Kommune er en integreret del
Læs mereProjektbeskrivelse Bornholmermodellen: Flere praktikpladser på Bornholm
Projektbeskrivelse Bornholmermodellen: Flere praktikpladser på Bornholm Formål Projektet er et offentligt/privat samarbejde med det formål at samle Bornholms Regionskommune, erhvervslivet, uddannelsesinstitutioner
Læs mereRum til flere hos IKEA
Rum til flere hos IKEA Partnerskab mellem Huset Venture Nordjylland og IKEA Aalborg skaber jobmuligheder til personer på kanten af arbejdsmarkedet. Huset Venture Nordjylland får en træningsplatform til
Læs mereINDUSTRIFORENING HÅNDVÆRKER- OG RØNNE. et tværfagligt netværk af erhvervsfolk, der bl.a. arbejder for at præge erhvervspolitikken
RØNNE HÅNDVÆRKER- OG INDUSTRIFORENING» et tværfagligt netværk af erhvervsfolk, der bl.a. arbejder for at præge erhvervspolitikken og fremme erhvervslivets synspunkter - både lokalt og regionalt. BESTYRELSEN
Læs mereHolbæk i fællesskab Koncernledelsens strategiplan
Holbæk i fællesskab Koncernledelsens strategiplan 2016+ Indledning Holbæk står, som mange andre kommuner i Danmark, overfor både økonomiske og komplekse samfundsudfordringer. Det klare politiske budskab
Læs mereVores værdier er skabt af medarbejderne. Frøs for dig
Vores værdier er skabt af medarbejderne. Værdisangen er blevet til på et seminar den 15. januar 2005, hvor alle medarbejdere var med til at udarbejde Frøs Værdier. Denne folder er bl.a. udarbejdet på grundlag
Læs mereInteressentanalyse Oliefyrs Cases
Interessentanalyse Oliefyrs Cases 1. Hvem påvirker projektet? 2. Hvem påvirkes af projektet? 3. Hvem påvirker processen? 4. Hvem påvirkes af processen? 5. Hvem har interesse i projektet? Hvem påvirker
Læs mereZERObolig konceptet som dynamo for lokal grøn vækst Peter Rathje, ProjectZero
Dansk Byggeri Konference i Korsør ZERObolig konceptet som dynamo for lokal grøn vækst Peter Rathje, ProjectZero ProjectZero BrightGreenBusiness Er visionen om at skabe et CO 2 neutralt Sønderborg-område
Læs mereUddannelse i øjenhøjde
Uddannelse i øjenhøjde Uddannelse i øjenhøjde Hvis de danske virksomheder skal styrke deres markedsposition og konkurrenceevne, er det et MUST, at virksomhederne i højere grad satser på kompetenceudvikling
Læs mereCAMPUS BORNHOLM. Fremtidens grønne uddannelser 1. november 2011
CAMPUS BORNHOLM Fremtiden starter her Fremtidens grønne uddannelser 1. november 2011 Campus Bornholm blev skabt i 2010 ved en fusion af det tidligere Bornholms Gymnasium, Bornholms Erhvervsskole og VUC
Læs mereTEKNIQ-råd Sjælland Handlingsplan 2014
TEKNIQ-råd Sjælland Handlingsplan 2014 Handlingsplanen tager udgangspunkt i de to primære opgaver for TEKNIQ-rådene: Politisk interessevaretagelse og synlighed via pressekontakt til lokale og regionale
Læs mereEn vækstkommune i balance Odder Kommunes udviklingsplan
En vækstkommune i balance Odder Kommunes udviklingsplan 2018-2022 Forord Odder Kommunes udviklingsplan En vækstkommune i balance skal medvirke til at indfri Byrådets vision om at skabe: rammerne for det
Læs mereSTRATEGIPLAN
STRATEGIPLAN 2018 2020 DI Energi STRATEGIPLAN 2018 2020 2 Vision og mission DI Energi arbejder for, at virksomheder i energibranchen har de bedst mulige optimale rammevilkår. Det er en forudsætning for,
Læs mereProduktion i Danmark. Robotter i global kamp
Produktion i Danmark Robotter i global kamp Titel: Robotter i global kamp Udarbejdet af: Teknologisk Institut Analyse og Erhvervsfremme Gregersensvej 1 2630 Taastrup August 2015 Forfattere: Stig Yding
Læs mereI dag har vi diskuteret udenlandsk arbejdskraft i Danmark. I mens er der 84.000 danskere, som hver dag går på arbejde i udlandet.
Formandens tale til topmødet 2014 -- Det talte ord gælder -- I dag har vi diskuteret udenlandsk arbejdskraft i Danmark. I mens er der 84.000 danskere, som hver dag går på arbejde i udlandet. I Danmark
Læs merePlads til mangfoldighed
Plads til mangfoldighed Fjernvarme Fyn - ansvarlighed, kompetencer og højt til loftet Vi leverer miljøvenlig fjernvarme til mere end 90.000 kunder. Og vi gør meget mere end det. Hver dag arbejder vi for
Læs mereNotat vedrørende 2 stillinger som konsulenter i INSERO EDUCATION
Notat vedrørende 2 stillinger som konsulenter i INSERO EDUCATION Vores formål og hovedopgaver Vores team udvikler læringskoncepter inden for innovation og entreprenørskab, praktisk problemløsning og samspil
Læs mereStrategi og FN s 17 verdensmål
Strategi og FN s 17 verdensmål - Hvad har FN s verdensmål at gøre med dansk planlægning? Byggelovsdag 2018 Britt Vorgod Pedersen, Bychef Gladsaxe Kommune FN - 17 Verdensmål for bæredygtig udvikling FN
Læs mereFjernvarmens grønne omstilling i Danmark
Fjernvarmens grønne omstilling i Danmark x Hvem er vi? indkøber varme hos DONG/Studstrupværket Forbrændingsanlægget i Lisbjerg RenoSyd i Skanderborg Skanderborg Fjernvarme Overskudsvarme leverer varme
Læs mereVinderne af Københavns Erhvervspris er fundet
KØBENHAVNS KOMMUNE Økonomiforvaltningen Sekretariatet for Ledelse og Kommunikation Vinderne af Københavns Erhvervspris er fundet Tre københavnske virksomheder har modtaget Københavns Erhvervspris 2016.
Læs mereVI HAR ARBEJDET MED NYTÆNKNING SIDEN 1867
VI HAR ARBEJDET MED NYTÆNKNING SIDEN 1867 VI UDVIKLER, TÆNKER NYT OG SIKRER EN BÆREDYGTIG FREMTID Vi er aktivt med til at løse den klimamæssige udfordring I alle dele af EWII arbejder vi strategisk og
Læs merePROJEKTLEDELSE. - grundlaget for succes 3 DAGE
PROJEKTLEDELSE - grundlaget for succes 3 DAGE På kurset får du metoder og værktøjer, der kan gøre projekter til en succes. Du lærer at sikre dig viden om, hvad kunderne og organisationen skal bruge, så
Læs mereDet kræver fikse fingre at dyrke sin virksomhed!
Det kræver fikse fingre at dyrke sin virksomhed! Gør som dine kollegaer i Danske Anlægsgartnere & Dansk Håndværk - ta en branchetilpasset lederuddannelse, som sætter fokus på hvordan ledelse kan bruges
Læs merePRÆKVALIFIKATION HELHEDSPLAN FOR FOLKEMØDET & ALLINGE & ALLINGE FOLKEMØDET TIL PARALLELOPDRAG BESKRIVELSE AF PROJEKTET UDSKRIVER
PRÆKVALIFIKATION TIL PARALLELOPDRAG FOLKEMØDET HELHEDSPLAN FOR FOLKEMØDET BESKRIVELSE AF PROJEKTET UDSKRIVER Bornholm har med lanceringen af Folkemødet demonstreret, hvordan det er muligt at få succes
Læs mereNETVÆRKS- OG VIDENSCENTER for det åbne land, natur og miljø
NETVÆRKS- OG VIDENSCENTER for det åbne land, natur og miljø Vi vil bevare det gode og udvikle noget nyt og endnu bedre derfor ønsker vi at skabe et netværks- og videnscenter for natur og miljø i Vejle.
Læs mereCampus Bornholm. Referat fra bestyrelsesmøde den 26. august 2011
Referat fra bestyrelsesmøde den 26. august 2011 Deltagere: Fraværende med afbud: Jeppe Kofod Lars Goldschmidt Steen Colberg Jensen Kirsa Ahlebæk Michael Dam Jonna Nielsen Klaus Holm Carl-Jørgen Bindslev
Læs mereTænk større. (og hør om en a-kasse, der gør det samme)
Tænk større (og hør om en a-kasse, der gør det samme) Din brobygger MA understøtter et supervigtigt møde: Mødet mellem ledige medlemmer og arbejdsgivere. De skal få øje på hinanden, de skal tænke større.
Læs mereKarin Topsø Larsen Anders Hedetoft
Karin Topsø Larsen Anders Hedetoft 1 Viden fra andre erhvervsuddannelser og efteruddannelse Erhvervsudvalg/ brancheforeninger optaget af mangel på uddannet arbejdskraft, trods arbejdsløshed nu Efteruddannelsesudvalg
Læs mereKlimarådet d
Klimarådet d. 10.6.2015 Dagsorden Status på Klimarådets anbefalinger A. MARKERING AF HORSENS KOMMUNES INDSATSER B. FASTLÆGGELSE AF KONKRETE MÅL 1. CO 2 reduktion for geografisk enhed: 4 % årlig reduktion
Læs mereDet gør også at vi til stadighed er meget optaget af at sætte Revalidering i fokus og dermed selvfølgelig også vores faggruppe.
Formandens beregning i Revalideringsfaggruppen Generalforsamling 16.april 2015 i Odense 1. Velkommen til Generalforsamling i Revalideringsfaggruppen 2015 Mit navn er Hanne Poulsen. Som faggruppeformand
Læs mereErhvervspolitik 2013-2017
Erhvervspolitik 2013-2017 1 Indhold Forord... 3 Indledning... 5 Vision... 6 Strategi... 7 Styrke den erhvervsrettede service.. 8 Udnytte planlagte investeringer... 9 2 Vision: Køge Kommune skal markere
Læs mereGrøn Generation strategi. Børn og unge som fundament for bæredygtig udvikling
Grøn Generation strategi Børn og unge som fundament for bæredygtig udvikling 1 Da jeg selv var knægt, var klimaforandringer og bæredygtighed ikke noget, mine kammerater og jeg gik og tænkte over. Men i
Læs mereENERGI RENOVERING UD OVER ALLE GRÆNSER
ENERGI RENOVERING UD OVER ALLE GRÆNSER Overblik og helhedsløsninger for private boligejere Dette projekt har modtaget støtte fra EUs Horizon 2020 forsknings og innovations program No 649865 Forfatterne
Læs mereKENDER DU ENERGISELSKABERNES SPAREINDSATS? Få et bedre afsæt, når du hjælper dine kunder med energiforbedringer
KENDER DU ENERGISELSKABERNES SPAREINDSATS? Få et bedre afsæt, når du hjælper dine kunder med energiforbedringer ENERGISELSKABERNES SPAREINDSATS HVAD ER DET? I Danmark har vi stort fokus på at reducere
Læs mereVækstanalyse Bornholm
Vækstanalyse Bornholm 17. september 2013 Leif Jakobsen, Teknologisk Institut Anders Hedetoft og Tage Petersen, CRT Eftermiddagens program 13.00-13.10 Introduktion til Arbejdsdag 30-9-13 V/ Lars Nørby Johansen,
Læs mereDet er mit håb er, at I vil gå herfra med en tiltro og opbakning til, at vi kan gøre Vangeboskolen til en skole, vi alle kan være stolte af.
Talen Kære forældre, Jeg er rigtig glad for at se, at så mange af jer er mødt op i aften. Det betyder meget for os, både ledelse, medarbejdere og bestyrelsen. Det er mit håb er, at I vil gå herfra med
Læs mereBUDGET 2017 TRYGT AALBORG 2. BEHANDLING BUDGETRESULTAT ØKONOMISK ANSVARLIGHED
BUDGET 2017 TRYGT AALBORG ØKONOMISK ANSVARLIGHED BUDGETRESULTAT 2. BEHANDLING FORORD Godt forarbejde giver gode resultater. Venstre er en del af budgetforliget i Aalborg Kommune for 2017. Nøgleord for
Læs mereTRYGHED, SIKKERHED & ARBEJDSMILJØ
TRYGHED, SIKKERHED & ARBEJDSMILJØ Life2Save 360 Når vi siger 360 grader betyder det, at vi er med jer hele vejen rundt. Vores 360 cirkel er opbygget af moduler, der kan sammensættes og tilpasses, så det
Læs mereINNOVATION OG IVÆRKSÆTTERI
INNOVATION OG IVÆRKSÆTTERI FOLDER 2013 2012 Sponsorbrochure for Region Bornholm www.ffe-ye.dk Som medlem af Fonden for Entreprenørskab - Young Enterprise kan du være med til at styrke det lokale erhvervsliv!
Læs mereFAGRETNINGER ERHVERVSUDDANNELSERNE. Erhvervsskolen Nordsjælland. Esnord.dk. for dig, som vil starte på EUD direkte fra 9. eller 10.
Etablering og udvikling Erhvervsskolen Nordsjælland FAGRETNINGER PÅ ERHVERVSUDDANNELSERNE for dig, som vil starte på EUD direkte fra 9. eller 10. klasse Esnord.dk Erhvervsskolen Nordsjælland EUD EUX HHX
Læs mereBusiness Center Bornholm er interesseret i at revitaliseringen indebærer:
Bornholms Vækstforum Landemærket 26 3700 Rønne 7. september 2016 Interessetilkendegivelse Business Center Bornholm Business Center Bornholm vil gerne tilkendegive sin interesse i en revitalisering af Bright
Læs mereHistorien om en håndværksvirksomhed
Velkommen til historien om Solvang VVS At det blev Solvang VVS som skulle blive omdrejningspunktet i denne historie var på ingen måde planlagt, idet den ligesågodt kunne være skrevet med udgangspunkt i
Læs mereARBEJDSGRUPPE BOLIGEJERNES BEHOV 2. møde d. 27. juni 2013
ARBEJDSGRUPPE BOLIGEJERNES BEHOV 2. møde d. 27. juni 2013 Temaer for arbejdsgruppens drøftelser Møde 1 Boligejeren indblik i adfærd, motivation og behov Grøn Boligkontrakt afgørende elementer for succes
Læs mereDe 10 værste fejl du kan lave i din jobsøgning
De 10 værste fejl du kan lave i din jobsøgning Er du ledig og leder efter job? Eller trænger du bare til luftforandring på en anden arbejdsplads? Jobsøgningsprocessen kan være en lang ørkenvandring - uden
Læs mereLøsninger til fremtidens landbrug
STRATEGI SEGES Løsninger til fremtidens landbrug SEGES SEGES er en del af. Derfor er strategien for også det øverste niveau i SEGES strategi. For at understøtte den fælles strategi er der udarbejdet en
Læs mereIndhold. Grundfortællingen 3. Bornholm nærhed i centrum 4. Målgrupper 6. Budskaber 8
1 2 Indhold Grundfortællingen 3 Bornholm nærhed i centrum 4 Målgrupper 6 Budskaber 8 3 Grundfortællingen Hvad er en grundfortælling? Grundfortællingen er det koncentrerede produkt af hovedbudskaberne om
Læs mereSTRATEGIPLAN 2015 2020
STRATEGIPLAN 2015 2020 DI Energi STRATEGIPLAN 2015 2020 2 Branchefællesskab for energibranchens virksomheder De sidste 40 år har den danske energiindustri omstillet sig fra at være afhængig af olie fra
Læs mere