Indledning. God læselyst! FrivilligCenter Greve Britta Jacobsen Fmd.

Transkript

1 ÅRSBERETNING 2017 Ikke alle var på plads med deres aktivitet, da Borgmester Pernille Beckmann bød velkommen og åbnede den første Greve Sommerfestival den 9. juni

2 Indledning FrivilligCenter Greve har til formål at styrke frivilligheden med udgangspunkt i Greve Kommunes Frivillighedspolitik og samarbejdsaftalen med kommunen samt kriterier for Statens grundfinansiering. Det har været et godt 2017 med masser af gode oplevelser i fællesskab med vores mange medlemsforeninger, kommunen og landsdækkende organisationer. Højdepunkterne var Greve Sommerfestival, Skole-OL, Projekt Frivillig og de mange andre aktiviteter og projekter som vi har hjulpet med at rekruttere frivillige, gennemført kurser, medlemsmøder, fundet lokaler og hjulpet med projektudvikling og meget andet. Samarbejdet med Idræts- og Fritidssekretariatet og Kultur & Fritid som vi deler lokaler med har givet os indsigt i deres områder og for os alle skabt en synergi der styrker den lokale frivillighed. Det varmede især da vi fik et positivt svar på vores ansøgning fra TrygFonden Fritidsliv til alle, der har gjort det muligt at hjælpe flygtninge ind i foreningslivet. Og ikke mindst, at vi har kunne udvide sekretariatet med Nicoline Alletorp. I 2016 blev samtlige frivilligcentre evalueret med et positivt resultat, der har medført at regeringen i år har ændret rammevilkårene, og vi får mere realistiske krav at arbejde efter i fremtiden. Det og meget mere kan du læse om i denne årsberetning. Og på vores generalforsamling den 10. april har du mulighed for at høre mere, komme med forslag til handlingsplanen og drøfte relevante spørgsmål med bestyrelsen. God læselyst! FrivilligCenter Greve Britta Jacobsen Fmd. Den nye bestyrelse: Bente Sølvsten, Ældre Sagen (kasserer). Tonny Nielsen, Hemingway Club Jan H. Andersen, Hundige Boldklub Asger Rasmussen, Røde Kors. John Bern, Ha en god dag (næstfmd.) Britta Jacobsen Scleroseforeningen (fmd.) Justin Ajufo, Mangfoldighedsrådet. Inge-Lise Jensen, Blixen Klub. Søren Møllnitz, (kommunal repræsentant.) 2

3 På trods af mangel på sol har 2017 været et år med mange flotte resultater som vi stolt kan berette om i denne årsberetning. Samarbejdet med Idræts- og Fritidssekretariatet og medarbejderne i Kultur & Fritid har givet os indsigt i det samlede fritidsliv i Greve og har betydet at vi i fællesskab har kunne yde en god service til foreningerne i forhold til puljer, kurser, rådgivning og vejledning samt støtte vedr. foreningsarbejde. Da vi samtidigt bor i Greve Borgerhus har vi også ydet en service til de mange brugere der har efterspurgt hjælp til lokalebookning, teknisk hjælp til AV-udstyr m.v. Samtidig har vi oplevet at flere foreninger bruger vores viden og hjælp til fundraising. Især har vi hjulpet endnu flere i år med at søge 18, 79 og private fonde. En bevilling fra TrygFonden og Socialstyrelsen på næsten en million, der har givet os mulighed for at udvide personalegruppen med 100%, har ikke kun skabt en styrket faglighed i sekretariatet, men også givet os mulighed for at gå i tæt samarbejde med kommune om at løse opgaver målrettet flygtninge og udsatte borgere generelt. Til sammen har de mange opgaver skabt en tættere kontakt til både medlemsforeningerne, kommune og brugere i Borgerhuset og dermed styrket kendskabet til frivilligcentret og vores kapacitet samt skabt mere synlighed af vores væren og tilbud. Det er vi stolte af og takke de mange samarbejdspartnere og medlemsforeninger for. Evaluering af Frivilligcentre i Danmark I Årsredegørelsen for 2016 nævnte vi den netop afsluttet evalueringsrapport fra RAMBØLL, bestilt af Socialstyrelsen. Evalueringen havde særlig fokus på frivilligcentrenes arbejde, organisering og samarbejdsrelationer samt hvad grundfinansieringen (økonomiske tilskud) bruges til. Konklusionen på evalueringen var meget positiv i forhold til frivilligcentrenes rolle, funktion og opgaver og har medført, at regeringen fortsat ønsker at støtte etablering af frivilligcentre i alle kommuner. Efterfølgende har der i 2017 været nedsat en Task Force gruppe som har analyseret den samlede sociale frivillighedsverden og bl.a. anbefalet, at frivilligcentrene skal have en ens kvalitetsstandard at arbejde ud fra. Konklusionen af dette arbejde har således betydet at: Frivilligcentrene skal arbejde bredt med alle foreningstyper som målgruppe. Frivilligcentrene sammensætter sin bestyrelse med repræsentanter fra forskellige brancher og sektorer og med forskellige kompetencer og erfaringer. Frivilligcentrene skal arbejde ud fra en ens kvalitetsstandard. Frivilligcentrene skal arbejde resultatorienteret med strategiske mål og succeskriterier der har fokus på især udsatte grupper. Frivilligcentrene finansieres med et fast tilskud fra stat og kommune på min ,- kr. årligt. Derudover har Frivilligcentre og Selvhjælp i Danmark, vores landsorganisation, fået fast sæde i det nationale Frivilligråd. Evalueringsrapporten m.m. kan hentes på 3

4 Frivilligcenterets opgaver i 2017 Som nævnt i indledningen forpligter FCG sig til at løse nogle faste opgaver. Opgaverne er beskrevet i en samarbejdsaftale med Greve Kommune og en handlingsplan for , som også ligger i tråd med statens krav til frivilligcenterets opgaver. De obligatoriske opgaver er: Synliggørelse af frivillighed, herunder oprette en foreningsoversigt, frivilligjobs - rekruttering og matchning, deltagelse med oplæg, nyhedsbrev. Netværk mellem foreninger, herunder kursusaktivitet, events og Frivillig Fredag. Foreningsservice, herunder lokaleudlån, kopiering, rådgivning, vejledning og projektstøtte. Samarbejde mellem foreninger, kommune og erhvervslivet. Selvhjælps- og netværksaktiviteter er ikke obligatorisk, men vi ser det som en vigtig del af vores virke, fordi mange borgere finder glæde ved frivilligt arbejde gennem selvhjælpsaktiviteter. Sammenfattende for løsning af vores kerneopgaver har vi i 2017: Holdt 45 kurser, workshops eller temadage med og for foreninger i Greve. Gennemført 38 netværks aktiviteter. Haft 57 henvendelser fra borger der ønsker at være frivillig og hjulpet dem videre til en forening, projekt eller kommunal institution. Rekrutteret over 120 frivillige til konkrete opgaver og projekter i foreninger og kommunale institutioner. Modtaget 14 henvendelser fra borger der gerne vil have hjælp og henvist dem videre. ( besøgsven, havearbejde, ledsagelse m.m.) Vi har vejledt og støttet 15 foreninger med konsulentbistand ift. Foreningsservice. Haft over besøg på hjemmesiden. Har over 3500 følgere på Facebook med ugentlig nyheder om egne og andres aktiviteter. Haft flere artikler i og er blevet omtalt i lokalavisen Sydkysten og Dagbladet. Og ikke mindst, så har vi 32 medlemsforeninger der repræsenterer social/sundhed, idræt, kultur og kirker. Vi er involveret i flere projekter i samarbejde med foreninger, kommune og erhvervsliv, som: Fritidsliv til alle (flygtninge) i samarbejde med Dansk Flygtningehjælp, kommunen og Venligboerne. Jeg føler mig ikke alene (ensom) i samarbejde med kommunen, ÆldreSagen og Marselisborg. Greve Sommerfestival i samarbejde med IFS, Kultur & Fritid og Den Musiske Skole Stafet for Livet i samarbejde med Kræftens Bekæmpelse, Søndagscafé Møllehøj. Familiehusenes venner i samarbejde med PPR Hverdagsrådgiver til Familiecentret i samarbejde med PPR, Frivilligbørs i samarbejde med Greve SolrødErhverv, Duocykler i samarbejde med Ældre Sagen og plejecentre, Projekt Frivillig i samarbejde med Greve Gymnasium m.m.. Har indgået samarbejde med flere landsorganisationer som Børns Voskenven, Ungdommens Røde Kors, Dansk Flygtninghjælp, Bedre Psykiatri, Dansk Folkehjælp med økonomisk rådgivning m.fl. 4

5 Bestyrelsen og ansatte Bestyrelsen har i 2017 holdt 8 møder og deltaget i flere lokale arrangementer med henblik på at synliggøre frivilligheden. Derudover har bestyrelsen deltaget i Frivillirådet årsmøde, flere arrangementer afholdt af Center for Frivilligt Socialt arbejde, SDU/Bjarne Ibsen samt Årsmøde og regionsmøder for frivilligcentres bestyrelser. Sekretariatet består af Centerleder Hugo Tietze og projektleder Nicoline Alletorp, finansieret af TrygFonden samt webmaster Peter dam Larsen, der er frivillig. Temagrupper 2017 For at arbejde målrettet med vores kerneopgaver i et tættere samarbejde med bestyrelsen oprettede vi i temagrupper. Bestyrelsesmedlemmer har taget ejerskab af temagrupperne ved at påtage sig formandsposten. I begyndelsen af 2017 fandt vi det fornuftigt at lægge to af grupperne sammen da der ofte var sammenfald af deltager i forhold til den konkrete opgave, men vi fastholder fortsat opdelingen. Temagrupperne er: Viden og dialog der rummer konkrete opgaver som nyhedsbreve, hjemmeside, tirsdagsarrangementer samt rekruttering af frivillige via frivilligjob.dk, Projekt Frivillig på Gymnasiet og lokal markedsføring. Netværk mellem foreninger, der primært er kursuskataloget, workshops og samskabelsesprojekter. Samarbejde mellem Foreninger, kommune og erhvervsliv er den temagruppe der står for Greve Sommerfestival (en erstatning for Frivillig Fredag) og Frivilligbørs. Selvhjælp er ikke en kerneopgave, men vi forsøger at fastholde de aktiviteter vi har og yder støtte og vejledning til dem der henvender sig. Kursuskatalog I Samarbejde med IFS (Idræts-og Fritidssekretariatet) har vi i fællesskab udarbejdet et kursuskatalog til samtlige foreninger og frivillige i Greve Kommune. Kursuskataloget der består af 8 kursustilbud følger foreningernes årshjul og er dermed et forsøg på at være på forkant med foreningers behov for viden og kompetencer. Desværre har der ikke været den store efterspørgsel blandt foreningerne på traditionelle kurser, som dem vi har udbudt der handler om, at være bestyrelsesmedlem, kommunikation, fundraising, konflikthåndtering, forenings ABC m.v. Vi har derfor udarbejdet et spørgeskema med udgangen af året, som vi sender til samtlige foreninger i 2018 med det formål at samle viden om deres specifikke interesser og behov. Vi har afholdt 4 kurser i årets løb og to førstehjælpskurser. Alle kurser med deltagelse af flere forskellige foreningstyper. Deltagerantallet svingede fra 8 til 22 deltagere. Projekt Frivillig Da vi besluttede at flytte Frivillig Fredag arrangementet fra september til juni, benyttede vi lejligheden til at gennemføre Frivillig Fredag den 29. sept. på Greve Gymnasium i samarbejde med Projekt Frivillig. Det blev en god dag sammen med 12 lokale foreninger som fortalte om deres arbejde i håb om at kunne rekruttere unge til deres forening. Der blev indgået flere gode aftaler og Ungdommens Røde Kors besluttede at etablere en lokal afdeling i Greve. 5

6 Tirsdagsarrangementer Der har være afholdt 4 tirsdagsarrangementer i Vi har haft besøg af VeluxFonden der fortalte om puljen til Aktive ældre. Vi har haft besøg af TrygFonden der ligeledes fortalte om foreningernes mulighed for at søge støtte til projekter og vi har haft Mænds Mødested på dagsorden, fortalt om lokale puljemidler og om hvordan man søger dem. Vi har brugt en tirsdag eftermiddag på at drøfte Fremtidens Borgerhus med brugerne og vi har haft åbent hus samtlige tirsdage i november og december, hvor medlemsforeninger kunne komme med deres kritik, ros og forslag til frivilligcentrets arbejde. Foreningsservice: Støtte, vejledning og praktisk hjælp Mange borgere og foreningsrepræsentanter kontakter frivilligcentret for at få råd og hjælp til forskellige opgaver. Ofte er det hjælp til at realisere en idé eller et projekt eller høre hvor man finder viden om konkrete spørgsmål. I år har vi også oplevet en øget efterspørgsel på hjælp til puljer som 18 og Grevepuljen. Og heldigvis har vores rådgivning givet et positivt resultat i 8 tilfælde. Vi har også haft travlt med at booke lokaler ad hoc til de løse aktiviteter samt fotokopiere og trykke plakater til foreninger. Derudover har vi hjulpet flere foreninger/foredragsholdere med opsætning af AV-udstyr i Borgerhuset, finde batterier til mikrofoner og andre sjove småting i hverdagen. Det er alle opgaver som følger med når vi er så tæt på foreningerne og det er kun positivt, fordi vi ved den lejlighed også får tid til at høre hvad der har betydning for dem lige nu. Fest og netværk Som nævnt tidligere, så har de fleste netværksmøder foregået omkring et foredrag eller oplæg med et valgt tema på vores tirsdagsarrangementer. Men der er mange andre måde at skabe netværk mellem foreninger på og frivilligcentret benytter enhver lejlighed. Bl.a. fejrede vi formandens 60 års fødselsdag ved, at invitere vores medlemsforeninger, venner og samarbejdspartnere til en festlig eftermiddag hvor der var rig lejlighed til at mingle. Ny hjemmeside Vores nye hjemmeside har vist sig at være lige så populær som den forrige. Det viser antallet af besøg som i år var Analysen viser også at de fleste besøgende læser flere sider end bare forsiden. Og som noget nyt er vi begyndt at fortælle om andres projekter og aktiviteter på vores hjemmeside. Udover at være populær blandt borgere og foreninger så er hjemmesiden også populær hos vores frivillige Webmaster, Peter Dam Larsen. Som noget nyt har han lagt vores 4-kløver på forsiden. Hvis man trykker på teksten i bladene på 4-kløveret kommer der en videofilm frem, hvor frivillige fortæller om deres oplevelser. 6

7 Frivilligjob.dk rekruttering af frivillige Det har været et travlt år med rekruttering og matchning af frivillige, idet vi har oplevet et væsentlig øget efterspørgsel på frivillige fra både foreninger og kommunale institutioner. Vi har således haft 38 jobopslag på frivilligjob.dk og 3585 besøg. Den der hitter mest er Den frivillige mentorordning som fik 11 nye frivillige og næst på listen er Genbrugsbutikkerne der fik 4 nye frivillige gennem frivilligjob. Derudover har vi formidler yderligere 5 frivillige til bl.a. flygtningeprojektet Fritidsliv til alle og Familiehusene. Vi må konstatere, at netop denne opgave er vanskelig. Foreninger og kommunale institutioner efterlyser frivillige, men kun få borgere melder sig gennem frivilligjob.dk og vil derfor udvikle supplerende metoder hvor vi både sætter mere fokus på frivilligjob.dk og gør endnu mere brug af vores netværk (mund til mundmetoden) som vi allerede har gode erfaringer med samt arbejder på at etablere et frivilligjob bank. I 2017 arbejdede vi målrettet med en ny strategi der skulle skaffe flere frivillige til større events som SKOLE- OL arrangeret af Greve Atletik og Stafet for Livet arrangeret af Kræftens Bekæmpelse. Strategien handler om noget for neget og går ud på at foreninger der selv har brug for mange frivillige indgår i et forpligtende samarbejde om en pulje. Foreningen stiller med 10 frivillige og får mulighed for at låne 100 frivillige når behovet opstår. Det lykkedes os, at rekruttere over 40 frivillige til de to events gennem et samarbejde med Hemingway Club og Blixen Klubben, som nu har taget føringen og forhåbentlig kan være rollemodel for andre foreninger. Samtidigt vil vi inddrage ansatte i virksomheder i Greve Kommunen og give virksomheder mulighed for at brande sig som et virksomhed der engagere sig i det lokale foreningsliv. I den anledning har FCG meldt sig ind i Greve Solrød Erhverv og planlægger at gennemføre en Frivilligbørs i Samtidigt har vi købt en ny feed (en funktion) til FCG hjemmesiden, som gør det lettere at formidle frivilligjobs. Funktionen består af et kort over Greve Kommune som placeres på vores hjemmeside. Her ser man et symbol der fortæller hvor der findes frivilligjob. Trykker man på symbolet kommer der en tekst frem som fortæller om stedet og den opgave der ønskes løse af frivillige. Denne feed er købt i forbindelse med vores samarbejde med Greve Kommune om projekt Jeg føler mig ikke alene, hvor vi bruger den til at synliggøre særlige aktivitetssteder for ældre. Udvikling af samskabelse Vi oplever en stadig større interesse for samarbejdet med kommunale institutioner om at styrke frivilligheden. Vi har de seneste år samarbejdet med PPR-centret ( Pædagogisk- og Psykologisk Rådgivning) om at rekruttere frivillige til supplerende og støttende opgaver i deres regi. I Familiehusene har vi gennemført en kursusdag med ledelse og medarbejdere om de formelle rammer for frivillighed. Forløbet er resulteret i en model, hvor institutionen formulerer opgaver i jobopslag som 7

8 frivilligcentret formidler via frivilligjob.dk og netværk. De frivillige organiseres i en selvledende gruppe Familiehusenes venner og indgår i dagligdagen som ven til målgruppen i form af en familie eller en opgave. Udfordringen er dels at få tilstrækkeligt med frivilligt til at danne en gruppe (de er 3 pt.) og dels at få tilstrækkeligt med opgaver, så det er interessant at være frivillig. Det andet projekt gennemføres i samarbejde med Familiecentret og har flygtningefamilier som målgruppe. Projektet består i, at etablere en gruppe frivillige hverdagsrådgivere som står til rådighed med ad hoc. hjælp. Kontakten etableres indenfor 24 timer til målgruppen. Projektet gennemføres i samarbejde med Dansk Flygtningehjælp og de frivillige organiseres hos dem som medlem, så de er dækket af deres forsikring og indgår i de formelle procedure med straffeattest, børneattest, tavshedspligt etc. Ligeledes har vi indgået et samarbejde med Dansk Folkehjælp som stiller deres økonomiske rådgivere til rådighed. Jeg føler mig ikke alene er et nyt projekt om ensomhed. I efteråret indgik vi partnerskab med Greve Kommune, Center for Sund & Pleje om at indgå i en samspilsmodel for hvordan vi kan modvirke at ældre der modtager hjemmehjælp ikke føler sig alene. Frivilligcentrets opgave i samarbejdet med Ældre Sagen består i at ledsage målgruppen til tilbud der imødekommer deres behov eller etablere en aktivitet der er efterspørgsel på, såfremt den ikke eksisterer. I forbindelse med projekter opretter vi en særlig side på vores hjemmeside hvor man kan læse mere om projektet og finde de særlige tilbud som vi ledsager ældre til. Foreningsbibliotek og bogbytte Når du stræder ind i foyen i Greve Borgerhus kan du orientere dig om foreningslivet i Greve. Her er både pjecer, foldere og plakater om aktuelle tilbud, aktiviteter og projekter. Vi opfordre alle foreninger til, at komme med deres materiale så udstillingen bliver så bredt repræsenteret som muligt. Samtidigt er der oprettet en bytte-bog-reol, hvor man kan være heldig at finde en bog man ikke har læst og aflevere en som andre vil læste. Projekt Frivillig Traditionen tro har vi et tæt samarbejde med Projekt Frivillig der handler om, at formidle viden og motivere elever på ungdomsuddannelser til, at deltage i det frivillige arbejde. Vi formidle kontakt mellem foreninger og elever gennem vores medlemsnetværk. I år har vi været på Greve Gymnasium med oplæg i foråret og gennemført et foreningsevent med over 15 foreninger i forbindelse med den nationale frivillighedsdag Frivillig Fredag. Eventet bestod af et oplæg af to unge frivillige (Headspace og Greve Atletik) på morgensamlingen, som blev fulgt op om fredagen med besøg af foreninger i Greve. Det blev en succesfuld dag som bl.a. har medført at Røde Kors Ungdom har etableret en lokal afdeling i Greve. 8

9 Desværre lukker Projekt Frivillig med årets udgang og vi må derfor selv stå for de fremtidige arrangementer i samarbejde med vores kontaktperson på Greve Gymnasium. 18-puljen og fonde I 2017 tilbød vi foreninger støtte til at skrive ansøgning til kommunens pulje og fonde. Flere foreninger tog imod tilbuddet og vi kan med stolthed konstatere, at alle 7 foreninger som vi hjalp, har fået et tilskud. Der er mange fonde som gerne støtter frivillige formål og vi hjælper gerne med både at finde den rigtige pulje eller fond og vejleder ansøgeren. Det er dog stadig en gåde for bestyrelsen at forstå, hvorfor Greve Kommune ikke udbetales mere i 18 støtte til de foreninger der søger, når vi ved at der er langt flere midler i puljen end der udbetales. Den frivillig indsats for flygtninge I 2017 sendte vi en ansøgning til TrygFonden og Socialstyrelsen målrettet integration af flygtninge i foreningslivet. Frivilligcenteret modtog i august en bevilling fra TrygFonden til at igangsætte projekt Fritidsliv til Alle. Formålet med projektet er at hjælpe nytilkomne flygtninge og familiesammenførte i alle aldre ind i det lokale idræts- og fritidsliv. Projektet varer indtil januar 2019 og målet er, at 150 borgere med flygtningebaggrund deltager i en foreningsaktivitet. Fritidsliv til Alle er et samarbejde med Dansk Flygtningehjælps Frivilligafdeling, Venligboerne, Sprogskolen UC+ og Idræts- og Fritidssekretariatet. Projektet har også et tæt samarbejde med Greve Nord Projektet og de kommunale medarbejdere, der har kontakt til målgruppen. Det betyder, at både beskæftigelsesrådgivere, ydelsesrådgivere, tosprogslærere, sundhedsplejersker, familieterapeuter og boligsociale medarbejdere henviser borgere til projektet. Der er også et rigtig godt samarbejde med en række foreninger, som alle har givet målgruppen en god opstart som nye medlemmer. I nogle foreninger har man endda givet fripas i en periode. Sammen med en lille gruppe frivillige har projektleder Nicoline Alletorp fået kontakt til 55 borgere med flygtningebaggrund. 25 er allerede blevet medlem af en forening, 17 er i en prøveperiode, 9 er på venteliste og 4 har ikke tid alligevel. Så der er altså gode muligheder for, at målet bliver nået i løbet af 2018, men der er behov for flere frivillige til at løfte opgaven med at hjælpe vores nye medborgere ind i foreningslivets fællesskaber. Søndagscafé Møllehøj I 2016 etablerede frivilligcentret med Inge-Lise Jensen som lokomotiv et tilbud til beboerne i ældreboligerne. Der blev oprettet en arbejdsgruppe med beboerne som aktører og i fællesskab gennemførte de et arrangement den første søndag i hver måned. Søndagscaféen med foredrag og underholdning og kaffebord har været vel besøgt. Desværre kniber det med at få frivillige fra lokalområdet til at støtte op om aktiviteten, så evalueringen af projektet ved årets udgang anbefaler at arrangementet fortsætter med de ressourcer der findes blandt beboerne og bliver primært hygge eftermiddage. 9

10 Mænds Mødested I samarbejde med det kommunale Sundhedsteam igangsatte vi en proces om at etablere et supplerede tilbud til Hemingway Club med fokus på værkstedsaktiviteter for mænd. Konceptet er hentet fra Australien som et sundhedsfremmeprojekt. Der blev nedsat en arbejdsgruppe som nu holder til i Hundige Boldklubhus og har IT som aktivitet. Gruppen havde oprindeligt udset Annas Hus som værested med værksted i den nedlagte garage, men fik afslag fra kommunen. Efterfølgende fik gruppen tilbud om at etablere værksted i Strandcentrets kælder med høvlbænk og værktøj, men gruppen sprang fra dette ellers perfekte tilbud. Hemingway Club Det hele begyndte med en spørgsmål om hvad mænd laver når de går på pension. De keder sig og mangler udfordringer, sagde nogen direkte. Det er et netværk for mænd 60+ (med uforpligtende deltagelse) hvor deltagerne selv bidrager til indholdet med deres egen historie og viden. De mødes hver torsdag kl i Greve Borgerhus. Deltagerne holder oplæg, arrangere udflugter og danner nye venskaber har været et fantastisk år for Hemingway som nu har over 70 medlemmer der ugentligt mødes for at inspirere hinanden med livsbekræftende historier og aktiviteter. Derudover har medlemmerne samlet en frivilliggruppe, der stiller op når foreninger kalder. De har hjulpet Greve Atletik med Skole OL, Hedeland med Opera, Stafet for Livet og nogle få andre. Blixen Klub En anden af frivilligcenterets stoltheder er Blixen Klub som må siges også, at være en succeshistorie. Klubben, der er Grobund for fællesskaber er en klub kun for kvinder 60 år+, som ønsker at finde fællesskaber, få inspiration og danne netværk. De mødes hver tirsdag kl i Greve Borgerhus til uformelt samvær og masser af spændende aktiviteter. Blixen Klub har med udgangen af 2017 over 130 medlemmer og har måtte lukke for tilgang indtil der findes andre lokaler. De mødes hver tirsdag kl i Greve Borgerhus. Vi du vide mere kan du se deres hjemmeside: 10

11 Samarbejde med foreninger I årets løb har vi været i kontakt med flere foreninger, organisationer, kommuner og frivilligcentre. I samarbejde med Alzheimerforeningen havde vi inviteret repræsentanter fra andre kommuner og frivilligcentre til at dele viden og inspiration til arbejdet med og for borger med demens og deres pårørende. Det var meget udbytterigt. Frivilligcentrene har et dagligt fællesskab med udveksling af erfaringer, viden og gensidig støtte til både bestyrelse og ledere. Vi har bl.a. holdt oplæg for andre bestyrelser i frivilligcentre og vi har selv bl.a. deltaget i Frivilligbørs i Frivilligcenter Roskilde. Vi har etableret et samarbejde med Læsehunden Oscar (og Inger), der hjælper børn som har brug for at forbedre deres læsefærdighed. Oscar lytter og barnet læser højt. I pausen går de i haven og leger med bold. Vi ser det som en vigtig opgave at hjælpe landsorganisationer med at etablere lokale aktiviteter og er stolte af at have knyttet kontakt til Ungdommens Røde Kors, Børns Voskenvenner, Red Barnet, Dansk Flygtningehjælp, Dansk Folkehjælp, Alzheimerforeningen blot for at nævne nogle. Derudover har vi samarbejde med alle vores medlemsforeninger og flere foreninger som ikke er medlem men kommer i Greve Borgerhus. Greve Sommerfestival Den 10 juni skinnede solen og over 30 foreninger mødte op i haven omkring Greve Borgerhus kl. 9 for at stille boder op med deres aktiviteter. Greve Sommerfestival er en festlig dag drevet af foreninger i Greve. Dagen har til formål at give borgere mulighed for at møde foreninger og andre borgere i festlige rammer med underholdning, forplejning og med mulighed at prøve foreningsaktiviteter. Arrangørerne bag sommerfestivallen er Den Musiske skole, Idræts- og Fritidssekretariatet, Kultur & Fritid og FrivilligCenter Greve. 11

12 12