Kortlægning af det biologiske og det kemiske arbejdsmiljø. Virksomhedssurvey i tre brancher

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Kortlægning af det biologiske og det kemiske arbejdsmiljø. Virksomhedssurvey i tre brancher"

Transkript

1 Kortlægning af det biologiske og det kemiske arbejdsmiljø Virksomhedssurvey i tre brancher Udarbejdet af Mærsk Nielsen HR for Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø København 2018

2

3 Kortlægning af det biologiske og det kemiske arbejdsmiljø Virksomhedssurvey i tre brancher Udarbejdet af Mærsk Nielsen HR for Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø, København 2018

4 NFA-rapport Titel Undertitel Forfattere Kortlægning af det biologiske og det kemiske arbejdsmiljø Virksomhedssurvey i tre brancher Udarbejdet af Mærsk Nielsen HR for Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Redaktion Februar 2018 Institution(er) Udgiver(e) Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) Redaktion afsluttet Februar 2018 Udgivet Marts 2018 ISBN Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Lersø Parkallé København Ø Tlf.: Fax: e-post: nfa@arbejdsmiljoforskning.dk Hjemmeside:

5 Forord KORTLÆGNING AF DET KEMISKE OG DET BIOLOGISKE ARBEJDSMILJØ I DANMARK, Januar 2018 Nye teknologiske landvindinger, nye stoffer, nye anvendelser og ny viden gør, at vi løbende skal have fokus på kemiske eksponeringer på arbejdspladserne således, at vi løbende kan sikre sundhedsmæssigt forsvarlig håndtering af stoffer og materialer i arbejdsmiljøet. Forskningen har vist vigtigheden af, at vi løbende sikrer, at både regulatoriske tiltag, risikovurderingsredskaber og videnskabelige metoder løbende udvikles. EU har besluttet, at der de næste to år skal være fokus på kemi med kampagnen: Healthy Workplaces Manage Dangerous Substances, De arbejdsmedicinske klinikker i Danmark oplyser, at de undersøger patienter om året og at 20-25% af disse har kemiske eksponeringer som røg, støv og kemikalier m.m. som en vigtig arbejdsmiljøeksponering i relation til undersøgelsen. En nylig rapport fra LO viser, at der er et stort behov for at få overblik over det generelle kemiske og biologiske arbejdsmiljø igen. Der hersker uvidenhed om, hvilke stoffer og materialer virksomhederne arbejder med i Danmark, hvor mange medarbejdere der udsættes for støv, kemi og biologi, og hvordan de potentielle risici håndteres. Samtidig er der stadig omfattende arbejdsmiljøbetingede sygdomme som hudlidelser, kronisk obstruktiv lungesygdom og kræft. NFA har, som et led i en fornyet fokus på det kemiske arbejdsmiljø i Danmark, engageret Mærsk Nielsen HR til at forestå en kortlægning af virksomhedernes selvvurderede udfordringer med det kemiske og biologiske arbejdsmiljø. Rapportens resultater viser, at der stadig er omfattende udsættelser for kemiske stoffer både i form af produkter, råvare og røg, støv og andre procesgenerede eksponeringer. Samtidig antyder resultaterne at virksomhedernes risikohåndtering kan være utilstrækkelig. Det står klart, at der stadig er behov for at have fokus på det kemiske arbejdsmiljø. God læselyst Keld Alstrup Jensen, professor i kemisk arbejdsmiljø & Ulla Vogel, professor i toksikologi

6

7 KORTLÆGNING AF DET BIOLOGISKE OG DET KEMISKE ARBEJDSMILJØ Virksomhedssurvey i tre brancher December 2017

8 Mærsk Nielsen HR Jystrup Bygade Jystrup Tlf ecn@maersk-nielsen.dk December 2017 Anvendte fotos i rapporten kommer fra Colourbox Undersøgelsen er udarbejdet af konsulenter fra Mærsk Nielsen HR for Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø

9 Indholdsfortegnelse 1. Indledning Undersøgelsens design... 6 Datamaterialets sammensætning Eksponering for kemiske og biologiske stoffer og materialer Udsættelse for kemiske stoffer og materialer Hvor mange medarbejdere er udsat for kemiske stoffer og materialer Udsættelse for biologiske stoffer og materialer Hvor mange medarbejdere er udsat for biologiske stoffer og materialer Fordeling af eksponeringstyper på tværs af virksomhederne i undersøgelsen Udsættelse for udvalgte kemiske og biologiske stoffer og materialer Udsættelse for udvalgte kemiske stoffer og materialer Udsættelse for udvalgte biologiske stoffer og materialer Virksomhedernes strategier for forebyggelse af unødig eksponering Hvilke foranstaltninger anvender virksomhederne for at beskytte medarbejderne Hvilke procedurer og værktøjer anvender virksomhederne for at forebygge medarbejdernes unødige eksponering Opsamling af undersøgelsens vigtigste resultater English Summary... 46

10

11 1. Indledning Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø har ønsket en kortlægning af det biologiske og det kemiske arbejdsmiljø i Danmark gennem en virksomhedssurvey. Der er gennemført en kvantitativ undersøgelse med brug af telefoniske interview med virksomheder inden for tre hovedbrancheområder:. Undersøgelsen dokumenterer følgende: Andelen af virksomheder i de tre brancher, hvor medarbejderne igennem deres arbejde er udsat for kemikalier, som hhv. anvendes i eller produceres i virksomheden, om medarbejderne er udsat for støv, røg, dampe, partikler (arbejdsprocesser ved bl.a. slibning, svejsning, støvende aktiviteter eller er udsat for udstødning fra maskiner), samt endelig i hvilket omfang medarbejderne er udsat for biologiske stoffer og materialer (f.eks. fra dyr, planter, kloak, affald, mikroorganismer). Undersøgelsen beskriver endvidere virksomhedernes anvendelse af en række udvalgte og specifikke kemiske stoffer og materialer og en række udvalgte og specifikke biologiske stoffer og materialer. Endelig fremlægger undersøgelsen dokumentation for, hvilke strategier virksomhederne i de tre brancher har i forhold til beskyttelse for unødig eksponering. Undersøgelsen fremlægger resultater om: Virksomhedernes valg og praksis i forhold til beskyttelse og anvendelse (baseret på kontrolhierarkiets niveauer), i hvilket omfang virksomhederne gennemfører hhv. den kemiske APV og den biologiske APV, samt om de anvender andre typer af risikovurdering og redskaber. Rapporten består af en indledning (kapitel 1) og en introduktion til undersøgelsens design (kapitel 2). Herefter præsenteres undersøgelsens resultater i to hoveddele: En del (kapitel 3 og 4) som omhandler omfanget og typen af kemisk hhv. biologisk udsættelse i de tre brancher, og en del (kapitel 5) som beskriver virksomhedernes forebyggelsesstrategier og -tiltag. I kapitel 6 samles op på undersøgelsens hovedresultater, og kapitel 7 rummer et engelsk summary. God læselyst! 5

12 2. Undersøgelsens design I undersøgelsen har der været taget telefonisk kontakt med virksomheder, hvoraf 667 virksomheder indvilgede i at deltage i et interview. Deltagelsesgraden var 61 %. Interviewdeltagere: 552 var ledere og ansvarlige for virksomhedens arbejdsmiljø 115 var arbejdsmiljørepræsentanter. 504 virksomheder har svaret på samtlige spørgsmål om udsættelse, APV, risikovurderinger og forebyggende strategier. Det fremgår af tabeloverskrifter og -noter, hvilket datagrundlag de enkelte tabeller tager udgangspunkt i. Spørgerammen er blevet til på baggrund af interview med repræsentanter fra de tre brancher, som indgår i undersøgelsen, samt med en forskergruppe på Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø. Datamaterialets sammensætning Undersøgelsen har omfattet virksomheder fra følgende tre branchegrupper, og både mindre og større virksomheder har indgået i undersøgelsen. Undersøgelsen omfatter tre brancher Total 667 (2-10 ansatte) 108 (>10 ansatte) 113 (2-10 ansatte) 132 (>10 ansatte) 114 (2-10 ansatte) 138 (>10 ansatte) 62 Total 667 6

13 3. Eksponering for kemiske og biologiske stoffer og materialer I dette kapitel dokumenteres det, i hvilket omfang de adspurgte virksomheder vurderer om de har medarbejdere, der eksponeres for hhv. kemiske og biologiske stoffer og materialer for hver af de tre brancher, som indgår i undersøgelsen. Indledningsvist præsenteres resultater omhandlende udsættelse for kemiske stoffer og materialer, og efterfølgende præsenteres tabeller og figurer omhandlende udsættelse for biologiske stoffer og materiale. Afslutningsvist i kapitlet gives et overblik over, hvordan fordelingen af eksponeringstyper er, når man ser på tværs af virksomhederne i de tre brancher. 3.1 Udsættelse for kemiske stoffer og materialer I figur 1 nedenfor ses, hvor stor en andel af virksomhederne, set på tværs af de tre brancher i undersøgelsen, der rapporterer at de har medarbejdere, der er udsat for kemiske stoffer og materialer. Figur 1: Andel af virksomhederne i de tre brancher, som har medarbejdere, der er udsat for kemiske stoffer og materialer. Udsat for kemiske stoffer/materialer Ja Udsat for kemiske stoffer/materialer Nej 63% 65% 53% 47% 37% 35% Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober I og i svarer henholdsvis 63 % og 65 % af virksomhederne at de er udsat for kemiske stoffer og materialer, mens 7

14 47 % af virksomhederne inden for svarer at de er udsat for kemiske stoffer og materialer. Virksomhederne blev i undersøgelsen bedt om at angive, hvilke former for eksponering for kemiske stoffer og materialer medarbejderne var udsat for. De blev bedt om at svare på følgende spørgsmål: Har virksomheden medarbejdere, der jævnligt arbejder med eller bliver udsat for kemiske stoffer eller materialer. Det kan være stoffer, der indgår i jeres produktion, stoffer I f.eks. blander op, eller som I på en anden måde håndterer? Har virksomheden medarbejdere, der jævnligt bliver udsat for støv eller kemiske stoffer, som stammer fra en arbejdsproces, hvor medarbejderen udsættes for røg, dampe, partikler eller udstødning. (Det kan være arbejde, hvor medarbejderne selv udfører eller opholder sig i nærheden af f.eks. slibning, svejsning, støvende aktiviteter, eller arbejder i nærheden af udstødning fra maskiner eller transportmidler?) Disse to spørgsmål er anvendt til at kategorisere den kemiske udsættelse i to hovedgrupper, som fremgår af figurerne 2 og 3 nedenfor. En virksomhed kan have svaret ja til at have begge former for eksponering. Figur 2: Andel af virksomheder i de tre brancher, hvor medarbejderne er udsat for kemi (ved anvendelse af, opblanding, mv.). Udsat for kemiske stoffer/materialer - (opblanding mv.) Ja Udsat for kemiske stoffer/materialer - (opblanding mv.) Nej 52% 52% 48% 48% 43% 57% Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Af figur 2 fremgår det, at der i op mod halvdelen af virksomhederne i alle tre branchegrupper (hhv. 48 %, 48 %, 43 %) forekommer udsættelse for 8

15 kemiske stoffer og materialer ved, at de kemiske stoffer og materialer indgår i virksomhedernes produktion, eksempelvis ved opblanding eller anden form for håndtering. Figur 3: Andel af virksomheder i de tre brancher, hvor medarbejderne er udsat for kemi (arbejdsproces). Udsat for kemiske stoffer/materialer - (arbejdsproces) Ja Udsat for kemiske stoffer/materialer - (arbejdsproces) Nej 75% 42% 58% 52% 48% 25% Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Af figur 3 ses det, at 52 % af virksomhederne i angiver, at der jævnligt er medarbejdere, som er udsat for kemiske stoffer og materialer som følge af en arbejdsproces. Det gælder for 42 % af virksomhederne i branchen, men alene for 25 % af virksomhederne i. 9

16 3.2 Hvor mange medarbejdere er udsat for kemiske stoffer og materialer I forlængelse af spørgsmålene om udsættelse for kemiske stoffer og materialer blev virksomhederne bedt om at angive, hvor mange medarbejdere, de vurderede, var eller kunne være eksponeret for kemiske stoffer og materialer. Virksomhederne blev bedt om at besvare følgende spørgsmål: Når du tænker på hele din virksomhed, hvor mange ansatte vil du vurdere, der er eller kan være udsat for KEMISKE stoffer eller materialer i deres daglige arbejde? I tabel 1 ses det, hvordan virksomhedernes svar fordeler sig. De virksomheder blandt de 667, som har angivet ikke at være udsat for kemiske stoffer og materialer, indgår under kolonnen ingen. Tabel 1: Antal medarbejdere der er eller kan være udsat for kemiske stoffer/materialer. Ingen 1-3 medarbejdere 4+ medarbejdere Ved ikke 37 % 20 % 41 % 2 % Bygge og Anlæg 35 % 21 % 41 % 3 % 53 % 29 % 15 % 3 % Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Estimat Med baggrund i virksomhedernes besvarelser og en opregning på baggrund af antal virksomheder i de tre brancher, er det estimeret, at antallet af medarbejdere der er eller kan være udsat for kemiske stoffer og materialer udgør: Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i. Ifølge oplysninger fra CVR-registeret udgør det totale antal ansatte inkl. administrativt personale mv. i de tre brancher:

17 3.3 Udsættelse for biologiske stoffer og materialer I figur 4 nedenfor ses, hvor stor en andel af virksomhederne, set på tværs af de tre brancher i undersøgelsen, som er udsat for biologiske stoffer og materialer. Figur 4: Andel af virksomheder i de tre brancher, som er udsat for biologiske stoffer og materialer. Udsat for biologiske stoffer/materialer Ja Udsat for biologiske stoffer/materialer Nej 86% 78% 79% 14% 22% 21% Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober I figur 4 ses det, at er den branchegruppe, som rapporterer den største andel af udsættelse for biologiske stoffer og materialer, idet 79 % af virksomhederne angiver at have medarbejdere der er udsat for denne type eksponering. grupperne og og oplever ikke samme grad af eksponering for biologiske stoffer og materialer, idet at hhv. 14 % og 22 % af virksomhederne her angiver at have medarbejdere der er udsat for denne type eksponering. 11

18 3.4 Hvor mange medarbejdere er udsat for biologiske stoffer og materialer I forlængelse af spørgsmålene om udsættelse for biologiske stoffer og materialer blev virksomhederne bedt om at angive, hvor mange medarbejdere de vurderede er eller kunne være eksponeret for biologiske stoffer og materialer. Virksomhederne blev bedt om at besvare følgende spørgsmål: Når du tænker på hele din virksomhed, hvor mange ansatte vil du vurdere, der er eller kan være udsat for BIOLOGISKE stoffer eller materialer i deres daglige arbejde? I tabel 2 ses det, hvordan virksomhedernes svar fordeler sig. Tabel 2: Antal medarbejdere, der er eller kan være udsat for biologiske stoffer/materialer. Ingen 1-3 medarbejdere 4+ medarbejdere Ved ikke 86 % 4 % 9 % 1 % Bygge og Anlæg 78 % 7 % 14 % 1 % 21 % 45 % 33 % 2 % Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Estimat Med baggrund i virksomhedernes besvarelser og en opregning på baggrund af antal virksomheder i de tre brancher er det estimeret, at antallet af medarbejdere der er eller kan være udsat for biologiske stoffer og materialer udgør: Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i. Ifølge oplysninger fra CVR-registeret udgør det totale antal ansatte inkl. administrativt personale mv. i de tre brancher:

19 3.5 Fordeling af eksponeringstyper på tværs af virksomhederne i undersøgelsen Figur 5 nedenfor giver et overblik over, hvilke typer af eksponeringer der forekommer i virksomhederne i de tre branchegrupper. Figuren viser, hvor mange virksomheder som angiver både at have kemisk og biologisk udsættelse, hvor mange virksomheder som angiver alene at have den ene eller den anden type, og hvor stor en andel af virksomhederne som angiver hverken at have den ene eller den anden type eksponering. Disse virksomheder 32 % af virksomhederne i, 29 % af virksomhederne i og 12 % af landbrugsvirksomhederne er følgelig ikke blevet spurgt om deres forebyggelsesstrategier- og tiltag. (Forebyggelsesstrategier belyses i kapitel 5) Figur 5: Hvilke eksponeringer findes i de tre brancher. Type eksponering: Kemiske og biologiske Type eksponering: Kun kemiske Type eksponering: Kun biologiske Type eksponering: Hverken kemiske eller biologiske 54% 49% 38% 41% 32% 29% 9% 15% 5% 6% 9% 12% Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Af figuren fremgår det, at der i alle tre brancher er virksomheder, som både har kemisk og biologisk udsættelse. 38 % af alle landbrugsvirksomhederne angiver både at være udsat for kemiske og biologiske stoffer og materialer. Dette gælder for 15 % af virksomhederne i og for 9 % af virksomhederne i. 13

20 Kortlægning af det kemiske og det biologiske arbejdsmiljø i tre brancher 14

21 4. Udsættelse for udvalgte kemiske og biologiske stoffer og materialer Dette kapitel redegør for virksomhedernes brug af en række udvalgte, specifikke kemiske/biologiske stoffer og materialer. For en nærmere konkretisering af, hvilke kemiske og biologiske stoffer og materialer de ansatte bliver eksponeret for, blev der i samråd med repræsentanter fra de tre brancher og med forskergruppen på Det nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø udvalgt en liste over specifikke stoffer og materialer. Virksomhederne blev bedt om at angive, om de var udsat for eller ikke var udsat for disse stoffer og materialer. Resultaterne af denne del af undersøgelsen fremgår af figurerne, som følger herunder. 4.1 Udsættelse for udvalgte kemiske stoffer og materialer Figur 6: Udbredelse af specifikke kemiske udsættelser i alle virksomhederne i de tre brancher. Faremærkede stoffer Mineralstøv Opløsningsmiddeldampe Metalstøv, metalrøg eller metaltåge Hudkontakt med køle- eller smøremidler Hudkontakt med rengøringsmidler eller Udstødning fra maskiner eller køretøjer Gasser og dampe Olietåge eller oliedampe Plaststoffer og tilsætningsstoffer til plast Epoxy eller Isocyanater Bly eller andre tungmetaller Andre typer af kemiske stoffer Sod Forurenet jord Dampe fra tjære- og asfaltprodukter PCB eller chlorerede paraffiner 6% 5% 4% 3% 3% 3% 2% 11% 11% 10% 9% 20% 19% 18% 18% 23% 27% Ja Spørgsmål: Er der medarbejdere der i forbindelse med deres arbejde jævnligt er udsat for Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober

22 Figur 6 viser, at 27 % af virksomhederne på tværs af de tre brancher angiver at have medarbejderne, som jævnligt er udsat for faremærkede stoffer. Det er følgende fem typer af svarmuligheder, som hyppigst optræder hos virksomhederne: Faremærkede stoffer (27 %) Mineralstøv (23 %) Opløsningsmiddeldampe (20 %) Metalstøv, metalrøg eller metaltåge (19 %) Hudkontakt med køle- eller smøremidler/hudkontakt med rengøringsmidler eller desinfektionsmidler (begge 18%). I de følgende figurer 7a-7q vil der blive redegjort for, hvordan de udvalgte, specifikke kemiske stoffer og materialer forekommer inden for virksomhederne i de tre udvalgte brancher. Kilde til alle figurerne 7a-7q: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Figur 7a Udstødning fra maskiner eller køretøjer Udstødning fra.. Ja Udstødning fra.. Nej 10% 90% 9% 91% 17% 83% Figur 7b Hudkontakt - rengørings- eller desinfektionsmidler Hudkontakt med Ja Hudkontakt med Nej 21% 79% 18% 82% 15% 85% 16

23 Figur 7c Hudkontakt med køle- eller smøremidler Hudkontakt med.. Ja Hudkontakt med.. Nej 27% 73% 11% 89% 20% 80% Figur 7d Metalstøv, metalrøg eller metaltåge Metalstøv, metalrøg.. Ja Metalstøv, metalrøg.. Nej 32% 68% 15% 85% 10% 90% Figur 7e Mineralstøv Mineralstøv Ja Mineralstøv Nej 7% 93% 46% 54% 7% 93% 17

24 Figur 7f Olietåge eller oliedampe Olietåge eller oliedampe Ja Olietåge eller oliedampe Nej 19% 81% 6% 94% 6% 94% Figur 7g Gasser og dampe Gasser og dampe Ja Gasser og dampe Nej 7% 93% 9% 91% 21% 79% Figur 7h Plaststoffer og tilsætningsstoffer til plast Plaststoffer og.. Ja Plaststoffer og.. Nej 9% 91% 12% 88% 3% 97% 18

25 Figur 7i Faremærkede stoffer Faremærkede stoffer Ja Faremærkede stoffer Nej 31% 69% 26% 74% 22% 78% Figur 7j Opløsningsmiddeldampe Opløsningsmiddeldampe Ja Opløsningsmiddeldampe Nej 24% 76% 27% 73% 3% 97% Figur 7k Epoxy eller isocyanater Epoxy eller Isocyanater Ja Epoxy eller Isocyanater Nej 9% 91% 8% 92% 100% 19

26 Figur 7l PCB eller chlorerede paraffiner PCB eller chlorerede paraffiner Ja PCB eller chlorerede paraffiner Nej 1% 99% 4% 96% 1% 99% Figur 7m Bly eller andre tungmetaller Bly eller andre tungmetaller Ja Bly eller andre tungmetaller Nej 4% 96% 8% 92% 100% Figur 7n Dampe fra tjære og asfaltprodukter Dampe fra.. Ja Dampe fra.. Nej 100% 7% 93% 100% 20

27 Figur 7o Sod Sod Ja Sod Nej 3% 97% 5% 95% 2% 98% Figur 7p Forurenet jord Forurenet jord Ja Forurenet jord Nej 1% 99% 7% 93% 1% 99% Figur 7q Andre typer af kemiske stoffer Andre typer af kemiske stoffer Ja Andre typer af kemiske stoffer Nej 3% 97% 5% 95% 4% 96% 21

28 Som det fremgår, optræder de forskellige kemiske stoffer og materialer med forskellig hyppighed, når man sammenligner de tre brancher, hvilket skyldes de specifikke arbejdsprocesser som kendetegner brancheområderne. 22

29 4.2 Udsættelse for udvalgte biologiske stoffer og materialer I den efterfølgende figur 8 redegøres for virksomhedernes brug af en række udvalgte, specifikke biologiske stoffer og materialer. Figuren viser hvor stor en andel af virksomhederne, som angiver at have medarbejdere, som jævnligt er udsat for hvert af de nævnte biologiske stoffer og materialer. Figur 8: Udbredelse af specifikke biologiske udsættelser i de tre brancher. Organisk støv 25% Organisk materiale ved håndtering af planter 15% Mikroorganismer ved pleje eller behandling af dyr Organiske materialer fra kloak eller spildevand Svampesporer Organiske materialer fra affald 10% 9% 9% 8% Ja Andre typer af biologiske materialer Andre former for mikroorganismer i procesanlæg Mikroorganismer til fremstilling af fx. enzymer Mikroorganismer i laboratorium 3% 1% 1% 0% Spørgsmål: Er der medarbejdere der i forbindelse med deres arbejde jævnligt er udsat for Kilde: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Som det fremgår af figur 8, er det følgende fem typer af biologiske stoffer og materialer, som hyppigst fremtræder hos virksomhederne: Organisk støv (25 %) Organisk materiale ved håndtering af planter (15 %) Mikroorganismer ved pleje eller behandling af dyr (10 %) Organiske materialer fra kloak eller spildevand (9 %) Svampesporer (9 %) I de følgende figurer 9a-9i vil der blive redegjort for, hvordan de udvalgte, specifikke biologiske stoffer og materialer forekommer inden for virksomhederne i de tre udvalgte brancher. Kilde til alle figurerne 11a-11i: Survey (N=667) med danske virksomheder i tre brancher, gennemført oktober Som det også gjaldt for udsættelse for kemiske stoffer og materialer, optræder de forskellige biologiske stoffer og materialer med forskellig hyppighed, når man sammenligner de tre brancher, hvilket skyldes de specifikke arbejdsprocesser, som kendetegner brancheområderne. 23

30 Figur 9a Organisk støv Organisk støv Ja Organisk støv Nej 8% 92% 12% 88% 67% 33% Figur 9b Svampesporer Svampesporer Ja Svampesporer Nej 1% 99% 4% 96% 25% 75% Figur 9c Organisk materiale ved håndtering af planter Organisk materiale ved.. Ja Organisk materiale ved.. Nej 3% 97% 4% 96% 48% 52% 24

31 Figur 9d Organiske materialer fra kloak eller spildevand Organiske materialer fra.. Ja Organiske materialer fra.. Nej 2% 98% 9% 91% 18% 82% Figur 9e Organiske materialer fra affald Organiske materialer fra affald Ja Organiske materialer fra affald Nej 3% 97% 4% 96% 20% 80% Figur 9f Mikroorganismer til fremstilling af enzymer Mikroorganismer til.. Ja Mikroorganismer til.. Nej 100% 100% 2% 98% 25

32 Figur 9g Andre former for mikroorganismer i procesanlæg Andre former for.. Ja Andre former for.. Nej 2% 98% 100% 3% 97% Figur 9h Andre typer af biologiske materialer Andre typer af biologiske materialer Ja Andre typer af biologiske materialer Nej 2% 98% 1% 99% 7% 93% Figur 9i Mikroorganismer ved behandling af dyr Mikroorganismer ved.. Ja Mikroorganismer ved.. Nej 100% 100% 39% 61% 26

33 27

34 5. Virksomhedernes strategier for forebyggelse af unødig eksponering I den første del af rapporten har vi redegjort for det billede, som tegner sig angående virksomhedernes udsættelse for kemiske hhv. biologiske stoffer og materialer. I denne efterfølgende del af rapporten vil der blive redegjort for, hvilke strategier virksomhederne har for at undgå, at medarbejderne udsættes unødigt for stoffer og materialer, og hvordan virksomhederne sikrer sig viden og vejledning om kemiske eller biologiske stoffer og materialer. De efterfølgende resultater baserer sig dermed primært på svar fra de 504 virksomheder i de tre brancher, som har angivet enten af have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Det vil fremgå af figureroverskrifter og -noter, hvilket datagrundlag de enkelte figurer tager udgangspunkt i. 5.1 Hvilke foranstaltninger anvender virksomhederne for at beskytte medarbejderne Når man som virksomhed vil beskytte sine medarbejdere mod unødig udsættelse for stoffer og materialer, som kan indebære en risiko for medarbejderne, er det almindeligt at anvende kontrolhierarkiet. Kontrolhierarkiet foreskriver strategier for, at virksomhederne kan opfylde vejledningen fra Arbejdstilsynet om, at farlige stoffer og materialer på arbejdspladsen skal fjernes, erstattes eller begrænses til et minimum. Kontrolhierarkiet beskriver fem forskellige niveauer eller strategier, virksomheder kan tage i anvendelse i deres forebyggende arbejde. Indledningsvis kan de fem niveauer beskrives med følgende ord: 1. Elimination. Det er den strategi, som vælges, når man fjerner udsættelsen ved at fjerne et farligt stof eller materiale. 2. Substitution. Virksomheden kan minimere udsættelse betydeligt, ved at erstatte et farligt stof eller materiale med et ufarligt, mindre farligt eller mindre generende stof eller materiale eller ved at ændre arbejdsprocessen. Stofferne og materialerne kan bruges i en form, der medfører mindst risiko for påvirkning ved arbejdet, f.eks. kan man bruge granulat i stedet for et støvende pulver. 28

35 For forebyggelsesstrategierne på både niveau 1 og på niveau 2 gælder det, at virksomheden arbejder med at fjerne kilden til udsættelse. Hvis dette ikke er muligt, kan virksomhederne vende sig mod de tekniske foranstaltninger. 3. Teknisk foranstaltning. Når virksomheden vælger de tekniske foranstaltninger som strategi, arbejder virksomheden via tekniske løsninger på at undgå eller nedbringe udsættelse så meget, som det er rimeligt under hensyn til den tekniske udvikling. Eksempler på tekniske foranstaltninger er indkapsling, hvor stoffet (materialet) eller processen indkapsles i et lukket system. Andre tekniske foranstaltninger kan være procesventilation eller mekanisk ventilation, der består af en udsugning, som så vidt muligt fjerner forureningen på udviklingsstedet, og af en tilførsel af frisk luft af passende temperatur. Der kan være situationer, hvor det ikke er muligt at indkapsle arbejdsprocesserne, f.eks. på bygge- og anlægspladser, hvor der ved specifikke arbejdsprocesser udvikles støv eller anden luftforurening. Hvis der eksempelvis bores i beton, skal boremaskinen i de tilfælde være tilsluttet effektiv procesudsugning. Hvis det ikke er muligt at nå målet om minimal udsættelse via tekniske foranstaltninger, kan virksomheden anvende en række administrative foranstaltninger. 4. Administrativ foranstaltning. En administrativ foranstaltning kan f.eks. bestå af, at virksomheden beskriver retningslinjer for antallet af personer, der har risiko for at blive udsatte, og/eller varigheden af udsættelsen. Det kan bl.a. ske gennem tilrettelæggelse af arbejdet eller indretning af arbejdsstedet ved f.eks. at adskille sådanne processer fra andre processer. Det kan også bestå af beskrivelser for rotation mellem arbejdsopgaver. Andre typer af administrative foranstaltninger er rengøringsforskrifter (f.eks. at der fortrinsvis skal støvsuges i stedet for at fejes, at der under normale omstændigheder aldrig bør gøres rent ved hjælp af trykluft, fordi det medfører, at forureningen spredes mv.). Administrative foranstaltninger kan også bestå af vejledninger vedr. indretning af arbejdspladsen med rengøringsvenlige overflader og materialer. En administrativ foranstaltning kan også være et uddannelseseller introduktionsprogram for medarbejderne omhandlende de arbejdsprocesser, hvor der kan være udsættelse. For både niveau 3 og niveau 4 foranstaltninger gælder, at de retter sig mod et kollektivt niveau i virksomheden, og derfor forventeligt hvis de efterleves har en større effekt end de individuelt rettede strategier. 29

36 De individuelt rettede strategier er beskrevet på niveau 5 i kontrolhierarkiet: De personlige værnemidler. 5. Personlige værnemidler. Personlige værnemidler kan f.eks. være: Beskyttelseshandsker, forklæde, beskyttelsesdragt, øjenværn (briller eller ansigtsskærm) eller åndedrætsværn. Om anvendelse af personlige værnemidler skriver Arbejdstilsynet, at der skal bruges egnede personlige værnemidler, når arbejdet ikke kan ske forsvarligt på anden måde, og de skriver videre, at brugen af personlige værnemidler skal betragtes som en midlertidig løsning. (Kilde: At-vejledning C.1.3- Arbejde med stoffer og materialer. Januar Opdateret juni 2017). Det anbefales flere steder 1, at man anvender kontrolhierarkiet, når der er behov for at opstille eller forbedre sikkerhedsforanstaltninger, og at man opstiller sikkerhedsforanstaltninger i den prioriterede rækkefølge. Elimination og substitution af sundhedsskadelige materialer og arbejdsprocesser er således den anbefalede første vej til beskyttelse. Derefter kan man overveje tekniske foranstaltninger osv. ned gennem hierarkiet. Det fremhæves endvidere, at det ofte vil være nødvendigt med en kombination af flere sikkerhedsforanstaltninger (Industriens arbejdsmiljøråd: Nanopartikler i arbejdsmiljøet. Inspirationspjece om overfladebehandling. 2011, s. 6ff). Figur 10. Illustration af kontrolhierarkiet: Industriens arbejdsmiljøråd: Nanopartikler i arbejdsmiljøet. Inspirationspjece om overfladebehandling Med disse indledende bemærkninger om kontrolhierarkiet og anbefalinger om dets anvendelse i virksomhedernes forebyggende arbejde, kan vi vende 1 arbejdsmiljørådet for Undervisning og Forskning og Industriens arbejdsmiljøråd: Nanopartikler i arbejdsmiljøet. Laboratorium. 2010, Industriens arbejdsmiljøråd: Nanopartikler i arbejdsmiljøet. Inspirationspjece om overfladebehandling,

37 os mod, hvad undersøgelsen viser hvad angår virksomhedernes anvendte strategier. Disse resultater belyses i de efterfølgende figurer. Figur 11: Foranstaltninger (strategier), der anvendes til at beskytte medarbejdere for unødig udsættelse. Ja Nej Anvender personlige værnemidler 97% 3% Anvender administrative foranstaltninger Anvender tekniske sikkerhedsforanstaltninger, f.eks. anvende mekanisk rumventilation, lokalt udsug Anvender tekniske sikkerhedsforanstaltninger, f.eks. isolere, indkapsle eller afskærme processen 59% 66% 61% 41% 34% 39% Udskiftet et stof eller materiale med et mindre farligt eller mindre generende 55% 45% Undladt at anvende et stof eller materiale som anses som farligt eller generende 52% 48% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober Som det fremgår af figur 11, forholder det sig sådan, at alle trin i kontrolhierarkiet anvendes, når virksomhederne skal beskytte deres medarbejdere mod unødig udsættelse, med en klar tyngde på personlige værnemidler. Med udgangspunkt i kontrolhierarkiet kan man læse figur 11 på den måde, at kontrolhierarkiet tilnærmelsesvis er vendt på hovedet blandt virksomhederne i de tre brancher, idet de personlige værnemidler fremtræder som den strategi, som klart hyppigst anvendes, og herefter følger de øvrige niveauer i kontrolhierarkiet. I figurerne (figur 12-17) på de følgende sider vil det blive belyst, i hvilken grad virksomhederne i de tre brancher anvender de forskellige forebyggelsesstrategier. 31

38 Figur 12: Hvor stor en andel af virksomhederne i de tre brancher, der har undladt at anvende et stof eller et materiale (elimination). Undladt at anvende et stof eller materiale som anses som farligt eller generende Ja Undladt at anvende et stof eller materiale som anses som farligt eller generende Nej 51% 49% 53% 47% 50% 50% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober Figur 13: Hvor stor en andel af virksomhederne i de tre brancher, der har udskiftet et stof eller et materiale (substitution). Udskiftet et stof eller materiale med et mindre farligt eller mindre generende Ja Udskiftet et stof eller materiale med et mindre farligt eller mindre generende Nej 57% 43% 58% 42% 49% 51% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober Af figur 12 og 13 fremgår det, at ca. halvdelen af virksomhederne i de tre brancher har forsøgt sig med enten at eliminere eller at substituere et stof eller et materiale. Når det handler om at substituere et stof eller et materiale, har man inden for og lidt flere erfaringer, end man har inden for. 32

39 Ser vi på anvendelsen af tekniske foranstaltninger, er det sådan, at det at isolere, indkapsle eller afskærme en proces anvendes af virksomhederne, og særligt virksomhederne inden for har erfaringer. Det er også i virksomhederne inden for at man i særlig grad (91 %) anvender tekniske foranstaltninger som f.eks. mekanisk rumventilation eller lokalt udsug. Figur 14: Hvor stor en andel af virksomhederne i de tre brancher, der har anvendt isolation, indkapsling eller afskærming. Anvender tekniske sikkerhedsforanstaltninger, f.eks. isolere, indkapsle eller afskærme processen Ja Anvender tekniske sikkerhedsforanstaltninger, f.eks. isolere, indkapsle eller afskærme processen Nej 73% 27% 62% 38% 47% 53% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober Figur 15: Hvor stor en andel af virksomhederne i de tre brancher, der har anvendt fx mekanisk rumventilation eller lokalt udsug. Anvender tekniske sikkerhedsforanstaltninger, f.eks. anvende mekanisk rumventilation, lokalt udsug Ja Anvender tekniske sikkerhedsforanstaltninger, f.eks. anvende mekanisk rumventilation, lokalt udsug Nej 91% 9% 57% 43% 56% 44% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober

40 Virksomhederne er blevet spurgt om de anvender administrative foranstaltninger, som f.eks. retningslinjer for skift af tøj, hygiejne, instruktion af medarbejderne, opdeling i adgangsbegrænsede zoner med instrukser. Vi ser i figur 16, at de administrative foranstaltninger anvendes af over halvdelen af alle virksomheder i undersøgelsen, og at landbruget skiller sig ud ved i særlig grad at anvende administrative foranstaltninger. Figur 16: Hvor stor en andel af virksomhederne i de tre brancher, der har anvendt administrative foranstaltninger. Anvender administrative foranstaltninger Ja Anvender administrative foranstaltninger Nej 58% 42% 53% 47% 68% 32% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober Den sidste figur belyser anvendelsen af personlige værnemidler, der som det fremgår er den mest udbredte strategi. Figur 17: Hvor stor en andel af virksomhederne i de tre brancher, der har anvendt personlige værnemidler. Anvender personlige værnemidler Ja Anvender personlige værnemidler Nej 95% 5% 100% 96% 4% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober

41 5.2 Hvilke procedurer og værktøjer anvender virksomhederne for at forebygge medarbejdernes unødige eksponering Virksomhederne er endvidere blevet spurgt om, hvilke øvrige specifikke procedurer og værktøjer de anvender for at sikre sig viden og vejledning om kemiske eller biologiske stoffer og materialer. Nogle af de nedenstående procedurer og værktøjer hører til kontrolhierarkiets Administrative foranstaltninger, mens andre, som f.eks. arbejdspladsbrugsanvisninger, hører til det, som kaldes for Særlige foranstaltninger (punkt 5) i At-vejledning C.1.3- Arbejde med stoffer og materialer. Januar Opdateret juni Virksomhederne blev bedt om at svare på, hvilke af følgende procedurer og værktøjer de anvender: Kemisk APV Biologisk APV Andre risikovurderinger (og hvilke) Arbejdspladsbrugsanvisninger Om de har medarbejdere, der har deltaget i kurser og uddannelser Om de anvender andre forholdsregler (og hvilke). Resultaterne af denne del af undersøgelsen fremgår af de følgende sider, hvor der indledningsvist i figur 18 gives et overblik over, hvilke procedurer og værktøjer virksomhederne på tværs af de tre brancher anvender. 35

42 Figur 18: Procedurer og værktøjer, der anvendes af virksomhederne på tværs af de tre brancher, til at forebygge medarbejderes unødige eksponering. Ja Nej Foretager andre forholdsregler 24% 76% Har medarbejdere, som deltager i kurser eller uddannelser 29% 71% Har udarbejdet arbejdsplads-brugsanvisninger 62% 38% Anvender andre typer af risikovurderinger 35% 65% Har udarbejdet en biologisk APV 19% 81% Har udarbejdet en kemisk APV 54% 46% Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (eller evt. begge dele). Survey gennemført oktober Det ses, at 54 % af samtlige virksomheder i undersøgelsen har gennemført en kemisk APV, 19 % har gennemført en biologisk APV, og hele 62 % anvender arbejdspladsbrugsanvisninger som et værktøj. 29 % af virksomhederne angiver, at de har medarbejdere, som deltager i uddannelse eller kurser. Anvendelse af kemisk APV Det er særligt relevant at se på, hvor stor en andel af de virksomheder, som siger at de har medarbejdere der er udsat for kemiske stoffer og materialer, der har gennemført en kemisk APV. På den baggrund er der foretaget en analyse, hvor det er undersøgt, hvor stor en andel af de virksomheder, som enten angiver at have kemisk udsættelse som følge af opblanding mv. eller angiver at have kemisk udsættelse som følge af en arbejdsproces, der samtidig angiver at have gennemført en kemisk APV. Resultatet af denne analyse (figur 19) viser, at det gælder, at 59 % af disse virksomheder har gennemført en kemisk APV. 36

43 Figur 19: Anvendelse af kemisk APV. Andel af virksomheder, der er udsat for kemiske stoffer/materialer, som angiver at have gennemført kemisk APV (de tre brancher samlet) 41% 59% Ja Nej Kilde: Udtræk (virksomheder med biologisk udsættelse) blandt de 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse, koblet til anvendelse af biologisk APV. Survey gennemført oktober Anvendelse af biologisk APV. Tilsvarende er det blevet undersøgt, hvor stor en andel af de virksomheder, som er udsat for biologiske stoffer og materialer, der har gennemført en biologisk APV. Figur 20: Anvendelse af biologisk APV. Andel af virksomheder, der er udsat for biologiske stoffer/materialer, der angiver at have gennemført biologisk APV (de tre brancher samlet) 29% Ja Nej 71% Kilde: Udtræk (virksomheder med biologisk udsættelse) blandt de 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse, koblet til anvendelse af biologisk APV. Survey gennemført oktober

44 Resultatet af denne analyse (figur 20) viser, at det gælder, at 29 % af disse virksomheder har gennemført en biologisk APV. Kendskabet til og brugen af biologisk APV er således mindre udbredt end den kemiske APV. Andre typer risikovurderinger Virksomhederne er blevet spurgt, om de anvender andre risikovurderingsværktøjer end den kemiske eller den biologiske APV. Figur 21: Anvendelse af andre typer af risikovurderinger. Andel af virksomheder, der er udsat for kemiske stoffer/materialer, som anvender andre risikovurderinger (de tre brancher samlet) 62% 38% Ja Nej Andel af virksomheder, der er udsat for biologiske stoffer/materialer, som anvender andre risikovurderinger (de tre brancher samlet) 70% 30% Ja Nej Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (evt. begge). Survey gennemført oktober % af virksomhederne med kemisk udsættelse anvender andre typer af risikovurderinger, og 30 % af virksomhederne med biologisk udsættelse anvender andre typer af risikovurderinger. Virksomhederne blev i fritekstfelt bedt om at angive, hvilke typer af risikovurderingsværktøjer de bringer i anvendelse. Til det spørgsmål blev der afgivet 190 svar, som efterfølgende er blevet tematiseret i hovedgrupper. 38

45 Det risikovurderingsværktøj, som hyppigst nævnes blandt de 190 svar, er den Almindelige APV (48 svar). Herudover nævner virksomhederne APV og risikovurderinger i forhold til særlige kemiske stoffer, APV ift. siloer (ATEX), ATEX vurderinger, maskinrisikovurderinger mv. De øvrige procedurer og værktøjer, som nævnes, er blandt andre arbejdspladsbrugsanvisninger, arbejdsprocesbeskrivelser, instruktioner og sikkerhedsrundgang. Herunder gengives eksempler på øvrige svar: Arbejdsvejledninger på hvert enkelt kemisk stof Datablade med beskrivelse af de enkelte produkter, der anvendes til den aktuelle opgave Biosecurity systemer både ift. dyr og medarbejdere Global gap certificering "Guide til arbejde med kemikalier (håndtering) + godkendelse af kemikalier, før vi bruger dem Inden vi køber et produkt, ser vi på om det er farligt og undersøger alternative produkter Montører har risikovurdering, når de åbner beholdere ude på vandværker Permission og toolboks Smittebeskyttelse Vi har et risikovurderingsværktøj, hvor vi vurderer ud fra sandsynlighed og konsekvens Vi laver en kemiliste Vi læser advarsler på produkterne, og tager vores forholdsregler. Derudover fremtræder en mindre gruppe svar i mere generelle vendinger som Sund fornuft, Almindelig omtanke og respekt for tingene eller Sikkerhed. 39

46 Anvendelse af arbejdspladsbrugsanvisninger Virksomhederne anvender i relativt stort omfang arbejdspladsbrugsanvisninger, da samlet set 62 % af samtlige virksomheder i undersøgelsen har arbejdet med arbejdspladsbrugsanvisninger. I figur 22 fremgår det, i hvilken grad arbejdspladsbrugsanvisninger anvendes i virksomheder med henholdsvis kemisk udsættelse og biologisk udsættelse. Figur 22: Anvendelse af arbejdspladsbrugsanvisninger. Andelen af virksomheder, der er udsat for kemiske stoffer/materialer, der udarbejder arbejdspladsbrugsanvisninger (de tre brancher samlet) 33% 67% Ja Nej Andelen af virksomheder, der er udsat for biologiske stoffer/materialer, der udarbejder arbejdspladsbrugsanvisninger (de tre brancher samlet) 46% 54% Ja Nej Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (evt. begge). Survey gennemført oktober % af virksomhederne med kemisk udsættelse anvender arbejdspladsbrugsanvisninger, og 54 % af virksomhederne med biologisk udsættelse anvender arbejdspladsbrugsanvisninger. 40

47 Medarbejdere der deltager i kurser og uddannelser Under en tredjedel af virksomhederne angiver, at de har medarbejdere som deltager i kurser eller uddannelse, der skal medvirke til at skabe øget viden om udsættelse for kemiske eller biologiske stoffer og materialer, og om hvordan man kan beskytte sig mod unødig eksponering. I figur 23 fremgår det, i hvilket omfang uddannelse og kurser anvendes i virksomheder med henholdsvis kemisk udsættelse og biologisk udsættelse. Figur 23: Anvendelse af uddannelse og kurser. Andelen af virksomheder, der er udsat for kemiske stoffer/materialer, hvor medarbejdere deltager i kurser eller uddannelse (de tre brancher samlet) 70% 30% Ja Nej Andelen af virksomheder, der er udsat for biologiske stoffer/materialer, hvor medarbejdere deltager i kurser eller uddannelse (de tre brancher samlet) 69% 31% Ja Nej Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (evt. begge). Survey gennemført oktober Virksomhederne blev i fritekstfelt bedt om at uddybe, hvilke former for uddannelse og kurser der var tale om. Der blev afgivet 161 svar, som efterfølgende er blevet tematiseret i hovedgrupper. De anvendte kurser og uddannelser afspejler de tre brancher, som er omfattet af undersøgelsen. Virksomhederne anvender: Uddannelse i håndtering af kemiske stoffer og materialer som epoxy, asbest, isocyanater, bly, pcb (43 svar) Sprøjtecertifikatkurser og kurser i anvendelse af medicin og antibiotika (f.eks. via landboforeninger eller landbrugsskoler eller arbejdsmarkedsuddannelse (AMU)) (48 svar) 41

48 Herudover nævner virksomhederne: Den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse Svejsekurser Interne kurser Kurser fra leverandører Herunder gengives eksempler på øvrige svar: Bla. kursus i brug af kemisk træ (arbejdsmarkedsuddannelse) + kursus vedr. omgåelse af skimmelsvampe Beton, asfaltprodukter, epoxy, afholdes på virksomheden Interne kurser + vi har ansat en kemiingeniør til at vurdere kemikalier Sikkerhed ved polyesterstøbning og sikkerhed ved arbejde med epoxy og isocyanater. Andre forholdsregler Som et sidste spørgsmål blev virksomhederne bedt om at beskrive de anvendte andre forholdsregler. Figur 24: Andre forholdsregler. Andelen af virksomheder, der er udsat for kemiske stoffer/materialer, som foretager andre forholdsregler (de tre brancher samlet) 76% 24% Ja Nej Andelen af virksomheder, der er udsat for biologiske stoffer/materialer, som foretager andre forholdsregler (de tre brancher samlet) 76% 24% Ja Nej Kilde: 504 svar fra virksomheder i de tre brancher, der angiver at have kemisk eller biologisk udsættelse (evt. begge). Survey gennemført oktober

49 24 % af virksomhederne med kemisk udsættelse og 24 % af virksomhederne med biologisk udsættelse anvender andre forholdsregler. Virksomhederne blev bedt om at uddybe, hvilke andre forholdsregler de anvender, og til det spørgsmål blev der afgivet 129 svar, som efterfølgende er blevet tematiseret i hovedgrupper. I denne del af undersøgelsen er der en del besvarelser, som omhandler indretning af arbejdspladsen og eksempler på overvejelser vedrørende det at tilrettelægge arbejdsprocessen, så eksponering minimeres. Der svares blandt andet: Afgrænsning af arbejdsstationer Afstand til sprøjte mod fluer Støvsugere tilkoblet slibeværktøjer Projektering, forsøger at komme tidligt ind i planlægningsprocessen, early stages Udført arbejde skrives i logge og noteres Vi har en kemicontainer, og kemiskabe har ventilation. Der gives endvidere en række specifikke svar vedrørende virksomhedernes måder at håndtere udsættelse for kemiske stoffer/materialer: Eksternt firma der hjælper med klarlægningen af beskyttelse mod kemiske stoffer Vi læser mails vedr. kemikalier (f.eks. hvis der kommer en lim, der er mere miljøvenlig, vil vi bruge den) Hertil kommer en række svar, der omhandler sikkerhedskultur, afholdelse af sikkerhedsmøder samt brug af værnemidler, som f.eks.: Bruger maske og dragt Endelig omfatter undersøgelsen 15 besvarelser, som indeholder mere generelle kommentarer om Sund fornuft, Alle dem vi kan, Logisk sans, og Forsøger at følge retningslinjerne fra Arbejdstilsynet. 43

50 6. Opsamling af undersøgelsens vigtigste resultater Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø har ønsket en kortlægning af det biologiske og det kemiske arbejdsmiljø i Danmark gennem en virksomhedssurvey. Der er gennemført en kvantitativ undersøgelse med brug af telefoniske interview med virksomheder inden for tre hovedbrancheområder:. Såvel virksomheder med 2-10 ansatte som virksomheder med +11 ansatte har indgået i undersøgelsen. Der blev taget kontakt til virksomheder, hvoraf 667 virksomheder indvilgede i at deltage i et interview. Deltagelsesgraden var dermed 61 %. Blandt de, der blev interviewet, var de 552 ledere og ansvarlige for virksomhedens arbejdsmiljø, og de 115 var arbejdsmiljørepræsentanter 504 virksomheder har svaret på samtlige spørgsmål om udsættelse, APV, risikovurderinger og forebyggende strategier. Spørgerammen er blevet til på baggrund af interview med repræsentanter fra de tre brancher, som indgår i undersøgelsen, samt med en forskergruppe på Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø. De vigtigste resultater om udsættelse Kemisk udsættelse (ved anvendelse af, opblanding mv. eller som følge af en arbejdsproces) er rapporteret for: 63 % af fremstillingsvirksomhederne 65 % af bygge- og anlægsvirksomhederne 47 % af landbrugsvirksomhederne. Biologisk udsættelse er rapporteret for: 14 % af fremstillingsvirksomhederne 22 % af bygge- og anlægsvirksomhederne 79 % af landbrugsvirksomhederne. I alle tre brancher er der virksomheder, hvor virksomhederne siger at der både forekommer biologisk og kemisk udsættelse. Det forekommer i 9 % af fremstillingsvirksomhederne 15 % af bygge- og anlægsvirksomhederne 38 % af landbrugsvirksomhederne. 44

51 Med undersøgelsen er det estimeret, at medarbejdere udsat for kemiske stoffer og materialer i de tre udvalgte brancher udgør: Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i. Med undersøgelsen er det endvidere estimeret, at medarbejdere udsat for biologiske stoffer og materialer i de tre udvalgte brancher udgør: Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i Mindst medarbejdere i. De vigtigste resultater om beskyttelsesforanstaltninger 59 % af de virksomheder, der er udsat for kemiske stoffer/materialer, har udarbejdet kemisk APV 29 % af de virksomheder, der er udsat for biologiske stoffer/materialer, har udarbejdet biologisk APV 62 % af alle virksomheder i de tre brancher har udarbejdet arbejdspladsbrugsanvisninger 35 % af alle virksomheder i de tre brancher anvender andre risikovurderinger (dækker over almindelig APV, instruktion, rundgang, møder, nogle virksomheder nævner kemisk risikovurdering) 24 % af alle virksomheder i de tre brancher anvender andre forholdsregler 29 % af alle virksomheder i de tre brancher uddanner deres medarbejdere ift. kemisk eller biologisk udsættelse Alle trin i kontrolhierarkiet anvendes, når virksomhederne skal beskytte deres medarbejdere mod unødig udsættelse, med en klar tyngde på personlige værnemidler. Vi håber, at denne kortlægnings indblik i de tre branchers udsættelsesmønstre og forebyggelsesstrategier kan medvirke til at styrke fokus på, hvilke typer af eksponering for kemiske og biologiske stoffer og materialer der i dag findes på de danske arbejdspladser. Vi håber videre, at undersøgelsen kan danne grundlag for en målrettet støtte af forebyggelsesindsatsen på de danske arbejdspladser. 45

Tilsyn med virksomheder der arbejder med nanomaterialer

Tilsyn med virksomheder der arbejder med nanomaterialer Tilsyn med virksomheder der arbejder med nanomaterialer i produktionen At-intern instruks IN-9-4 Arbejdsmiljøemne: Kemi, støv og biologi Ansvarlig enhed: AFC, 6. kontor Ikrafttræden: 1. oktober 2014 1.

Læs mere

At-VEJLEDNING. D Maj Opdateret april Erstatter At-meddelelse nr af april Arbejdshygiejniske målinger

At-VEJLEDNING. D Maj Opdateret april Erstatter At-meddelelse nr af april Arbejdshygiejniske målinger At-VEJLEDNING D.7.1-2 Maj 2001 - Opdateret april 2015 Erstatter At-meddelelse nr. 4.30.1 af april 1993 Arbejdshygiejniske målinger Vejledning om målingstyper, brug af målinger samt vurdering af måleresultater

Læs mere

Arbejde med nanomaterialer

Arbejde med nanomaterialer Arbejde med nanomaterialer De vigtigste regler om forebyggelse af sundhedsfarlige påvirkninger ved arbejde med fremstillede nanomaterialer. Vejledningen handler om en række af de krav, der stilles til

Læs mere

Hygiejniske forholdsregler ved kontakt med forurenet vand og sediment

Hygiejniske forholdsregler ved kontakt med forurenet vand og sediment Hygiejniske forholdsregler ved kontakt med forurenet vand og sediment Anne Kjerulf overlæge Central Enhed for Infektionshygiejne Statens Serum Institut Smittekæden En arbejdsmodel til forebyggelse Smitteveje:

Læs mere

S i k k e r t N y t. Farlige kemikalier. for: Kræftfremkaldende, Reproduktionsskadende, Allergifremkaldende og Nerveskadende.

S i k k e r t N y t. Farlige kemikalier. for: Kræftfremkaldende, Reproduktionsskadende, Allergifremkaldende og Nerveskadende. S i k k e r t N y t NYHEDSBREV FOR SIKKERHEDSREPRÆSENTANTER I DANSK METAL. NR 3. AUGUST 2003 Farlige kemikalier Arbejdet med farlige kemikalier kan give kræft eller alvorlige hjerneskader. De giftige stoffer

Læs mere

De vigtigste regler om, hvordan arbejdsgiveren skal forebygge, at ansatte får hudlidelser af at arbejde med kemiske stoffer og materialer.

De vigtigste regler om, hvordan arbejdsgiveren skal forebygge, at ansatte får hudlidelser af at arbejde med kemiske stoffer og materialer. Hud og kemi De vigtigste regler om, hvordan arbejdsgiveren skal forebygge, at ansatte får hudlidelser af at arbejde med kemiske stoffer og materialer. Vejledningen handler om de vigtigste krav til forebyggelse

Læs mere

Universiteter og forskning

Universiteter og forskning Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Universiteter og forskning Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Farlige stoffer og materialer om bord i skibe

Farlige stoffer og materialer om bord i skibe Farlige stoffer og materialer om bord i skibe I denne pjece kan du læse om de forholdsregler, du skal tage for at undgå skadelige påvirkninger, når du arbejder med stoffer og materialer. Det kan fx være

Læs mere

APV-skema - Fysisk arbejdsmiljø

APV-skema - Fysisk arbejdsmiljø 0% 0% 100% 1 af 27. APV-skema - Fysisk arbejdsmiljø Din besvarelse af dette spørgeskema skal anvendes til at kortlægge det fysiske arbejdsmiljø på din arbejdsplads. Svarene i den fysiske APV er ikke anonyme.

Læs mere

Ventilation på faste arbejdssteder

Ventilation på faste arbejdssteder 1.6 Tjekliste om arbejdsstedets indretning og udførelse til koordinator P i program- og i projektgranskningsfasen Ventilation på faste arbejdssteder Krav om ventilation 1 Har arbejdsrum tilstrækkelig tilførsel

Læs mere

Limning af rustfast stål

Limning af rustfast stål VVS-branchens efteruddannelse Limning af rustfast stål Limning af rustfast stål Introduktion Lim- og klæbeprocesser virker meget simple for udenforstående, og der eksisterer mange fordomme om brugen af

Læs mere

1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Helt i orden Kan forbedres Bør ændres. Side 1

1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Helt i orden Kan forbedres Bør ændres. Side 1 Side 1 APV-spørgeskema Vand, kloak og affald Virksomhed: Afdeling: Dato: 18-01-2010 17:30 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller kuldestråling 1.03. Luftkvalitet

Læs mere

ARBEJDSMILJØ UNDER GRAVIDITET

ARBEJDSMILJØ UNDER GRAVIDITET ARBEJDSMILJØ UNDER GRAVIDITET Institut for Teknologi og Innovation Indhold Graviditetspolitik ved Institut for Teknologi og Innovation... 2 Hvad skal arbejdsgiveren sørge for... 3 Risikovurderinger Arbejdsmedicinsk

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Autobranchen Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Indeklima: Oplever du problemer med indeklimaet (temperatur, træk, luftkvalitet, fugt og skimmelsvamp, belysning og dagslys, statisk elektricitet,

Indeklima: Oplever du problemer med indeklimaet (temperatur, træk, luftkvalitet, fugt og skimmelsvamp, belysning og dagslys, statisk elektricitet, 1 Indeklima: Oplever du problemer med indeklimaet (temperatur, træk, luftkvalitet, fugt og skimmelsvamp, belysning og dagslys, statisk elektricitet, tobaksrøg) Støj: Oplever du problemer med støj (støjniveau,

Læs mere

Frisører og anden personlig pleje

Frisører og anden personlig pleje Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Frisører og anden personlig pleje Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Rengøring og vedligeholdelse

Rengøring og vedligeholdelse Rengøring og vedligeholdelse Vejledning om rengøring og vedligeholdelse på faste arbejdssteder. Samt projekterendes ansvar i forhold til rengøring og vedligeholdelse af bygninger. At-vejledning A.1.4 December

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Kemi og medicin Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle

Læs mere

Arbejdsmiljø og sikkerhed ved svejsning og skæring i metal ( 26) (Kursus nr. 42749) Uddannelsesplan med præciseringer af landbrugets særlige behov

Arbejdsmiljø og sikkerhed ved svejsning og skæring i metal ( 26) (Kursus nr. 42749) Uddannelsesplan med præciseringer af landbrugets særlige behov Arbejdsmiljø og sikkerhed ved svejsning og skæring i metal ( 26) (Kursus nr. 42749) Uddannelsesplan med præciseringer af landbrugets særlige behov Handlingsorienteret målformulering for arbejdsmarkedsuddannelserne

Læs mere

At-VEJLEDNING ARBEJDETS UDFØRELSE D Køle-smøremidler

At-VEJLEDNING ARBEJDETS UDFØRELSE D Køle-smøremidler At-VEJLEDNING ARBEJDETS UDFØRELSE D.2.17 Køle-smøremidler December 2005 Erstatter At-meddelelse nr. 4.04.6 af april 1991 2 Hvad er en At-vejledning? At-vejledninger vejleder om, hvordan reglerne i arbejdsmiljølovgivningen

Læs mere

Påbud om at fjerne forurening ved indkørsel, opstart og udkørsel af biler i autoværksted og brug af arbejdsmiljørådgiver

Påbud om at fjerne forurening ved indkørsel, opstart og udkørsel af biler i autoværksted og brug af arbejdsmiljørådgiver KEN nr 9395 af 01/04/2011 Udskriftsdato: 17. juli 2019 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Arbejdsmiljøklagenævnet, j.nr. 5900368-10 og 5900369-10 Senere ændringer

Læs mere

Teknisk fremstillede nanomaterialer i arbejdsmiljøet. - resumé af Arbejdsmiljørådets samlede anbefalinger til beskæftigelsesministeren

Teknisk fremstillede nanomaterialer i arbejdsmiljøet. - resumé af Arbejdsmiljørådets samlede anbefalinger til beskæftigelsesministeren Teknisk fremstillede nanomaterialer i arbejdsmiljøet - resumé af Arbejdsmiljørådets samlede anbefalinger til beskæftigelsesministeren Maj 2015 Teknisk fremstillede nanomaterialer i arbejdsmiljøet Virksomheders

Læs mere

TJEKLISTE. Værktøj til systematisk arbejdsmiljø. Arbejdssted. Adresse. Arbejdsleder/kontaktperson. Evt. arbejdsmiljørepræsentant

TJEKLISTE. Værktøj til systematisk arbejdsmiljø. Arbejdssted. Adresse. Arbejdsleder/kontaktperson. Evt. arbejdsmiljørepræsentant TJEKLISTE Arbejdssted Adresse Arbejdsleder/kontaktperson Evt. arbejdsmiljørepræsentant Øvrige deltagere/ansatte Dato Sammenfatning af gennemgangen (beskriv selv hovedtrækkene) Årshjul Har I udarbejdet

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Sten, ler og glas Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Fornyet fokus på kemisk arbejdsmiljø

Fornyet fokus på kemisk arbejdsmiljø P r æ s e n t a t i Lars Andrup forskningschef 25. Oktober 2018 Fornyet fokus på kemisk arbejdsmiljø Forskning & Forebyggelse De næste 14 minutter Opvarmning Hvorfor er forskning og undersøgelser vigtige?

Læs mere

2014 Ejendomsservice. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Ejendomsservice. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Ejendomsservice Virksomhed: Afdeling: Dato: 23-06-2014 13:18 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller kuldestråling

Læs mere

Kemikalier på arbejdspladsen

Kemikalier på arbejdspladsen 6. maj 2014 Kemikalier på arbejdspladsen FOA har i perioden 21. til 31. marts 2014 gennemført en undersøgelse om kemikalier på arbejdspladsen blandt samtlige medlemmer med e-mailadresse i forbundets Kost-

Læs mere

Fysiske forhold - Mine arbejdsredskaber kan indstilles til mine behov(it-udstyr, bord, stol, værktøjer, maskiner, tekniske hjælpemidler mv.

Fysiske forhold - Mine arbejdsredskaber kan indstilles til mine behov(it-udstyr, bord, stol, værktøjer, maskiner, tekniske hjælpemidler mv. FEBRUAR APRIL JUNI August Fysiske forhold - Jeg har generelt et godt fysisk arbejdsmiljø Enig 45 88,2% 55 96,5% 47 85,5% 48 90,6% Uenig 3 5,9% 2 3,5% 7 12,7% 5 9,4% Ikke relevant 3 5,9% 0 0,0% 1 1,8% 0

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Træ og møbler Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle

Læs mere

2014 Vandforsyning. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Vandforsyning. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Vandforsyning Virksomhed: Afdeling: Dato: 16-10-2014 12:39 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde, kold vind, regn) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller

Læs mere

MURER- OG STUKKATØR VIRKSOMHEDER

MURER- OG STUKKATØR VIRKSOMHEDER Tjekliste til MURER- OG STUKKATØR VIRKSOMHEDER Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og

Læs mere

Spørgsmål 2 I hvilken grad oplever du, at dine egne kompetencer som underviser er tilstrækkelige til at undervise i kurset? 8,7% 47,8% 37,7% 5,8% - -

Spørgsmål 2 I hvilken grad oplever du, at dine egne kompetencer som underviser er tilstrækkelige til at undervise i kurset? 8,7% 47,8% 37,7% 5,8% - - Spørgsmål til deltagerne på Epoxy-Konference Det er hensigten med spørgeskemaet at afdække, hvad du som underviser mener om certificeringskurset Personlig sikkerhed ved arbejdet med epoxy og isocyanater.

Læs mere

Tilsyn i branchen: Træ- og møbelindustri

Tilsyn i branchen: Træ- og møbelindustri Tilsyn i branchen: Træ- og møbelindustri At-intern instruks IN-17-2 Arbejdsmiljøemne: Flere arbejdsmiljøemner Ansvarlig enhed: AFC, 6. kontor Ikrafttræden: 1. juni 2007 Senest revideret: 1. januar 2012

Læs mere

TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED

TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED Tjekliste til TRYKKERIER OG UDGIVERVIRKSOMHED Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og

Læs mere

2014 Tandteknikere. APV-spørgeskema

2014 Tandteknikere. APV-spørgeskema Side 1 APV-spørgeskema 2014 Tandteknikere Virksomhed: Afdeling: Dato: 14-08-2014 15:43 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller kuldestråling

Læs mere

Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner

Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en

Læs mere

God start godt arbejdsmiljø - til tekniske skoler

God start godt arbejdsmiljø - til tekniske skoler God start godt arbejdsmiljø - til tekniske skoler Arbejdsmiljøsystemet Arbejdsmiljøet i jeres branche Særlige forhold for unge Fokus på oplæring, feedback og fællesskab Kemi Inkl. øvelser Materialet er

Læs mere

Ejendomsservice. APV-spørgeskema

Ejendomsservice. APV-spørgeskema Side 1 APV-spørgeskema Ejendomsservice Virksomhed: Afdeling: Dato: 12-05-2011 14:08 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperaturer (varme, kulde) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller kuldestråling 1.03.

Læs mere

Film, presse og bøger

Film, presse og bøger Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Film, presse og bøger Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Tjekliste til PRAKTISERENDE LÆGER

Tjekliste til PRAKTISERENDE LÆGER Tjekliste til PRAKTISERENDE LÆGER Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og ansatte, og

Læs mere

Vand, kloak og affald

Vand, kloak og affald Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Vand, kloak og affald Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Industriens Branchearbejdsmiljøråd

Industriens Branchearbejdsmiljøråd Industriens Branchearbejdsmiljøråd www.i-bar.dk I-bar undervisningsmaterialer I-bar undervisningsmaterialer Lovpligtige uddannelser Dette er anden del af vejledningen Lovpligtige eftersyn og lovpligtige

Læs mere

Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner

Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Reparation af landbrugsog skovbrugsmaskiner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en

Læs mere

MSE A/S Udgave 1 Juni 2012. ArbejdsPladsVurdering APV. Hos MSE A/S

MSE A/S Udgave 1 Juni 2012. ArbejdsPladsVurdering APV. Hos MSE A/S ArbejdsPladsVurdering APV Hos Alstrup Strandvej 2B, 4840 Nørre Alslev Tlf. 5443 2422 - info@mse-as.dk www. mse-as.dk cvr nr. 26985951 Side 1 af 6 Arbejdsmiljøorganisation: Arbejdsmiljøleder Jan Sørensen

Læs mere

Nano i arbejdsmiljøet

Nano i arbejdsmiljøet Nano i arbejdsmiljøet Nanomaterialer findes på mange arbejdspladser i Danmark, og det har øget opmærksomheden på nanomaterialer i arbejdsmiljøet. Med denne pjece ønsker 3F at informere om nano i arbejdsmiljøet.

Læs mere

At-VEJLEDNING. Erstatter At-meddelelse nr. 1.01.15 af april 1998. Rengøring og vedligeholdelse

At-VEJLEDNING. Erstatter At-meddelelse nr. 1.01.15 af april 1998. Rengøring og vedligeholdelse At-VEJLEDNING A.1.4 December 2001 Erstatter At-meddelelse nr. 1.01.15 af april 1998 Rengøring og vedligeholdelse Vejledning om rengøring og vedligeholdelse på faste arbejdssteder. Samt projekterendes ansvar

Læs mere

Nanosikkerhed. Professor Ulla Vogel Dansk Center for Nanosikkerhed Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Email: ubv@nrcwe.

Nanosikkerhed. Professor Ulla Vogel Dansk Center for Nanosikkerhed Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Email: ubv@nrcwe. Nanosikkerhed Professor Ulla Vogel Dansk Center for Nanosikkerhed Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Email: ubv@nrcwe.dk Nanosikkerhed på Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Nanosikkerhedsforskning

Læs mere

gode om arbejde med kemikalier

gode om arbejde med kemikalier gode om arbejde med kemikalier 10 GODE RÅD OM ARBEJDE MED KEMIKALIER Her er 10 gode råd om arbejde med farlige kemikalier. De 10 gode råd handler om principperne for forebyggelse, og hvordan man sikrer

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering VVS-installatører Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Bekendtgørelse om foranstaltninger til forebyggelse af kræftrisikoen ved arbejde med stoffer og materialer*)

Bekendtgørelse om foranstaltninger til forebyggelse af kræftrisikoen ved arbejde med stoffer og materialer*) Bekendtgørelse om foranstaltninger til forebyggelse af kræftrisikoen ved arbejde med stoffer og materialer*) Arbejdstilsynets bekendtgørelse nr. 908 af 27. september 2005 med senere ændringer - uautoriseret

Læs mere

At-VEJLEDNING. Recirkulation. A.1.7 Februar 2002. Vejledning om tilbageførsel af udsuget forurenet luft til arbejdsrum eller andre lokaler

At-VEJLEDNING. Recirkulation. A.1.7 Februar 2002. Vejledning om tilbageførsel af udsuget forurenet luft til arbejdsrum eller andre lokaler At-VEJLEDNING A.1.7 Februar 2002 Recirkulation Vejledning om tilbageførsel af udsuget forurenet luft til arbejdsrum eller andre lokaler 2 Hvad er en At-vejledning? At-vejledninger vejleder om, hvordan

Læs mere

DYRLÆGEPRAKSIS, DYREKLINIK OG - HOSPITAL

DYRLÆGEPRAKSIS, DYREKLINIK OG - HOSPITAL Checkliste til DYRLÆGEPRAKSIS, DYREKLINIK OG - HOSPITAL Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse

Læs mere

Samrådsspørgsmål B, stillet den 17. september 2015 efter ønske fra Christian Juhl (EL).

Samrådsspørgsmål B, stillet den 17. september 2015 efter ønske fra Christian Juhl (EL). Beskæftigelsesudvalget 2015-16 BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 27 Offentligt T A L E Samråd om arbejdsmiljø og partikelforurening i Københavns Lufthavn i Beskæftigelsesudvalget den 20. oktober 2015

Læs mere

SØREN JENSEN RÅDGIVENDE INGENIØRFIRMA A/S Havneparken Vejle Att.: Hans Theil Hansen

SØREN JENSEN RÅDGIVENDE INGENIØRFIRMA A/S Havneparken Vejle Att.: Hans Theil Hansen SØREN JENSEN RÅDGIVENDE INGENIØRFIRMA A/S Havneparken 4 7100 Vejle Att.: Hans Theil Hansen 6. kontor Postboks 1228 0900 København C Tlf. 70121288 Fax 72208585 at@at.dk www.at.dk CVR-nr. 21481815 Tilstrækkeligt

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Autobranchen Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Retningslinjer til Arbejdstilsynets tilsynsførende om bagatelgrænser på arbejdsmiljøområdet

Retningslinjer til Arbejdstilsynets tilsynsførende om bagatelgrænser på arbejdsmiljøområdet Kvalitetsprocedure Bagatelgrænsen Kvalitetsprocedure RT-4 Anvendelsesområde: Risikobaseret tilsyn Ansvarlig enhed: AFC, 1. kontor Ikrafttræden: 1. januar 2012 Senest redigeret: Aktuel for tilsynsførende

Læs mere

2014 Idræts- og sportsanlæg. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Idræts- og sportsanlæg. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Idræts- og sportsanlæg Virksomhed: Afdeling: Dato: 21-05-2014 11:29 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde) 1.02. Trækgener, kuldenedfald eller kuldestråling

Læs mere

Opførelse og nedrivning af byggeri

Opførelse og nedrivning af byggeri Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Opførelse og nedrivning af byggeri Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Personlig sikkerhed ved arbejde med epoxy og isocyanater for udlændinge

Personlig sikkerhed ved arbejde med epoxy og isocyanater for udlændinge Personlig sikkerhed ved arbejde med epoxy og isocyanater for udlændinge Med udgangspunkt i nr. 43996 er kurset tilrettelagt med hovedvægten på at udfordre og bearbejde kursisternes holdning til at arbejde

Læs mere

26 kurset følger den nedenstående uddannelsesplan og gennemføres for Agroskolens elever af underviser Børge Fisker.

26 kurset følger den nedenstående uddannelsesplan og gennemføres for Agroskolens elever af underviser Børge Fisker. 26 Arbejdsmiljø og sikkerhed ved svejsning og termisk skæring samt slibning i tilknytning hertil, jf. gældende regler om foranstaltninger til forebyggelse af kræftrisikoen ved arbejde med stoffer og materialer.

Læs mere

Reparation af maskiner til plastforarbejdning vejledning for arbejdsledere

Reparation af maskiner til plastforarbejdning vejledning for arbejdsledere Reparation af maskiner til plastforarbejdning vejledning for arbejdsledere Industriens Branchearbejdsmiljøråd Postboks 7777 1790 København V Web: www.i-bar.dk Medarbejdersekretariatet: Vester Søgade 12

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering El-installatører Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

KLAR - PARAT TIL ARBEJDSTILSYNETS RISIKOBASEREDE TILSYN

KLAR - PARAT TIL ARBEJDSTILSYNETS RISIKOBASEREDE TILSYN Arbejdsmiljøgruppe: Afdeling/område/afsnit/boenhed: Dato: Arbejdsmiljøorganisationen og kompetenceudvikling Er det lovpligtige arbejde for sikkerhed og sundhed organiseret? Spørgsmål/tjekpunkter Ja Nej

Læs mere

KLAR - PARAT TIL RISIKOBASERET TILSYN

KLAR - PARAT TIL RISIKOBASERET TILSYN Arbejdsmiljøgruppe: Afdeling/område/afsnit/boenhed: Dato: Arbejdsmiljøorganisationen og kompetenceudvikling Er det lovpligtige arbejde for sikkerhed og sundhed organiseret? Spørgsmål/tjekpunkter Ja Nej

Læs mere

Bekendtgørelse om arbejde med montering og nedrivning af isoleringsmaterialer med indhold af syntetiske mineralfibre

Bekendtgørelse om arbejde med montering og nedrivning af isoleringsmaterialer med indhold af syntetiske mineralfibre 11-02-2019 J.nr. 20195000116 Bekendtgørelse om arbejde med montering og nedrivning af isoleringsmaterialer med indhold af syntetiske mineralfibre I medfør af 17, stk. 3, 35, 39, 43, 49, 49 c, stk. 1, og

Læs mere

HAR DU PROBLEMER MED?

HAR DU PROBLEMER MED? (Som startskud på denne APV runde vil det være en fordel, hvis rektor i et brev forklarede betydningen af projektet ligeledes bør der reklameres i eks CAMPUS) Dette er et elektronisk værktøj til vurdering

Læs mere

2014 Forlystelsesvirksomhed. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Bemærkninger: Ikke relevant. Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Forlystelsesvirksomhed. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Bemærkninger: Ikke relevant. Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Forlystelsesvirksomhed Virksomhed: Afdeling: Dato: 06-11-2014 08:26 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde, kold vind, regn) 1.02. Trækgener, kuldenedfald

Læs mere

Installation og reparation af maskiner og udstyr

Installation og reparation af maskiner og udstyr Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Installation og reparation af maskiner og udstyr Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde

Læs mere

Anvendelse af kræftfremkaldende stoffer og materialer om bord i skibe

Anvendelse af kræftfremkaldende stoffer og materialer om bord i skibe Anvendelse af kræftfremkaldende stoffer og materialer om bord i skibe Når du anvender kræftfremkaldende stoffer og materialer om bord, skal du tage en række forholdsregler. Denne pjece fortæller, hvordan

Læs mere

AU vejledning. Arbejde med kræftfremkaldende stoffer. 5. januar 2015

AU vejledning. Arbejde med kræftfremkaldende stoffer. 5. januar 2015 AU vejledning Arbejde med kræftfremkaldende stoffer 5. januar 2015 INDHOLD Vejledning i risikovurdering og forholdsregler Skema 1: Risikovurdering for arbejde med farlige stoffer og produkter Skema 2:

Læs mere

LANDBRUG. Tjekliste til. Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering

LANDBRUG. Tjekliste til. Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering Tjekliste til LANDBRUG Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og ansatte, og APV en er virksomhedens

Læs mere

Arbejdstilsynets bemærkninger til strategi for 1. runde af kemiske stoffer på listen over uønskede stoffer (LOUS)

Arbejdstilsynets bemærkninger til strategi for 1. runde af kemiske stoffer på listen over uønskede stoffer (LOUS) Arbejdstilsynets bemærkninger til strategi for 1. runde af kemiske stoffer på listen over uønskede stoffer (LOUS) Alkylphenoler & alkylphenolethoxylater: Der skal laves nogle udtræk i Produktregisteret,

Læs mere

At-VEJLEDNING. Arbejde med stoffer og materialer. C.1.3 Januar 2003

At-VEJLEDNING. Arbejde med stoffer og materialer. C.1.3 Januar 2003 At-VEJLEDNING C.1.3 Januar 2003 Erstatter At-meddelelse nr. 3.02.5 af april 1989 og At-meddelelse nr. 3.02.1 af oktober 1999 Arbejde med stoffer og materialer 2 Hvad er en At-vejledning? At-vejledninger

Læs mere

Spørgeramme til afdækning af fysisk arbejdsmiljø

Spørgeramme til afdækning af fysisk arbejdsmiljø Spørgeramme til afdækning af fysisk arbejdsmiljø Spørgsmål på niveau 2 og 3 er svarafhængige dvs. at de kun folder sig ud og skal besvares, hvis de er relevante. Der spørges ind til alt det, der kræves

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Malervirksomhed Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

Herlufsholms Idrætscenter APV - Idræts- og svømmehaller Foråret 2011 ARBEJDSPLADSVURDERING

Herlufsholms Idrætscenter APV - Idræts- og svømmehaller Foråret 2011 ARBEJDSPLADSVURDERING Angiv dit navn her: ARBEJDSPLADSVURDERING 4. Opfølgning på handlingsplanen 1. Kortlægning og identifikation 3. Prioritering og handlingsplan 2. Beskrivelse og vurdering Marts 2011 Kære ansatte på Herlufsholm

Læs mere

Design, produktion og anvendelse af strukturer, produkter og systemer ved at kontrollere form og størrelse i nanometerskala. (2)

Design, produktion og anvendelse af strukturer, produkter og systemer ved at kontrollere form og størrelse i nanometerskala. (2) Forord Nanoteknologiens udvikling rummer store danske erhvervs- og samfundspotentialer inden for en lang række områder som miljø, bio-pharma, energi og katalyse, optik, elektronik, IKT, byggeri, plast,

Læs mere

Spørgeskema til fysisk-ergonomisk APV Aarhus Universitet 2008

Spørgeskema til fysisk-ergonomisk APV Aarhus Universitet 2008 Spørgeskema til fysisk-ergonomisk APV Aarhus Universitet 2008 1 af 22. Dette APV-spørgeskema udfyldes for alle dine arbejdsfunktioner - både kontor/edb-lokaler, undervisningslokaler, laboratorier/værksteder

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Metal og maskiner Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Læs mere

gode om arbejde med kemikalier

gode om arbejde med kemikalier gode om arbejde med kemikalier 10 GODE RÅD OM ARBEJDE MED KEMIKALIER Her er 10 gode råd om arbejde med farlige kemikalier. De 10 gode råd handler om principperne for forebyggelse, og hvordan man sikrer

Læs mere

2014 Bedemænd og ansatte i krematorier. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1

2014 Bedemænd og ansatte i krematorier. APV-spørgeskema. 1. Fysiske forhold. Ikke relevant. Bemærkninger: Vurdér følgende forhold: Side 1 Side 1 APV-spørgeskema 2014 Bedemænd og ansatte i krematorier Virksomhed: Afdeling: Dato: 21-05-2014 12:09 Medarbejder: 1. Fysiske forhold 1.01. Temperatur (varme, kulde) 1.02. Trækgener, kuldenedfald

Læs mere

EL-INSTALLATØRER. Checkliste til. Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering

EL-INSTALLATØRER. Checkliste til. Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering Checkliste til EL-INSTALLATØRER Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering (APV). APV en skal udarbejdes i samarbejde mellem virksomhedens ledelse og ansatte, og APV

Læs mere

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV).

Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Camping Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering (APV). Alle

Læs mere

AUTOMATISKE MASKINER I GARTNERIBRUGET

AUTOMATISKE MASKINER I GARTNERIBRUGET AUTOMATISKE MASKINER I GARTNERIBRUGET E T S I L J T K E 1 Forord Branchearbejdsmiljørådet (BAR) Jord til Bord udgiver en vejledning om automatiske maskiner. Den giver anvisning på, hvordan arbejdsmiljøet

Læs mere

Ansvarsfordeling og samarbejde ved offshore olie- og gasaktiviteter

Ansvarsfordeling og samarbejde ved offshore olie- og gasaktiviteter Opdateret april 2018 Ansvarsfordeling og samarbejde ved offshore olie- og gasaktiviteter De vigtigste regler om ansvar og pligter virksomhederne imellem og indenfor den enkelte virksomhed, samt samarbejde

Læs mere

Murer- og stukkatørvirksomheder

Murer- og stukkatørvirksomheder Tjekliste til brug for små virksomheders arbejdspladsvurdering Murer- og stukkatørvirksomheder Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Generelt om sikkerhed i Frederikshavn Forsyning A/S

Generelt om sikkerhed i Frederikshavn Forsyning A/S Generelt om sikkerhed i Frederikshavn Forsyning A/S Instruktion til medarbejdere samt håndværkere, konsulenter og andre, som arbejder for Frederikshavn Forsyning A/S Sikkerhedsregler i Frederikshavn Forsyning

Læs mere

Nanosikkerhed. Professor Ulla Vogel Dansk Center for Nanosikkerhed Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Email: ubv@nrcwe.

Nanosikkerhed. Professor Ulla Vogel Dansk Center for Nanosikkerhed Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Email: ubv@nrcwe. Nanosikkerhed Professor Ulla Vogel Dansk Center for Nanosikkerhed Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Email: ubv@nrcwe.dk Nano på Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Nanosikkerhedsforskning

Læs mere

Viborg Gymnasium & HF. Afdækning af fysisk APV efteråret Samlet rapport. November 2017

Viborg Gymnasium & HF. Afdækning af fysisk APV efteråret Samlet rapport. November 2017 November 217 Viborg Gymnasium & HF Afdækning af fysisk APV efteråret 217 Samlet rapport 1 Indhold Læservejledning... 3 Temperatur og træk... 4 Indeklima... 5 Belysning... 6 Støj og akustik... 7 Arbejdsstillinger...

Læs mere

FANØ KOMMUNES TRIVSELSUNDERSØGELSE OG APV

FANØ KOMMUNES TRIVSELSUNDERSØGELSE OG APV AMI's Model beelser: Svarprocent: % FANØ KOMMUNES TRIVSELSUNDERSØGELSE OG APV RESULTATER FORDELT PÅ 01 TEMAER Ikke relevant Total 4 8 14 49% Fysiske forhold 87 13 8% Ergonomiske forhold 78 22 Oplæring,

Læs mere

I både nationale love, såsom arbejdsmiljøloven, samt Det Europæiske Kemikalieagenturs REACH, finder du substitutionskrav.

I både nationale love, såsom arbejdsmiljøloven, samt Det Europæiske Kemikalieagenturs REACH, finder du substitutionskrav. SUBSTITUTION SÅDAN ERSTATTER DU FARLIGE KEMIKALIER ECOONLINE Indledning Substitution betyder udskiftning. Med andre ord, når man taler om substitution af kemikalier, handler det om at erstatte stoffer

Læs mere

Hvordan finder vi ud af, om arbejdsmiljøet er farligt for den gravide og fostret?

Hvordan finder vi ud af, om arbejdsmiljøet er farligt for den gravide og fostret? Gravide og ammende Indledning: Denne branchevejledning sætter fokus på emner som: Hvad gør vi, når en medarbejder bliver gravid? Hvordan finder vi ud af, om arbejdsmiljøet er farligt for den gravide og

Læs mere

Arbejdsmiljørådets anbefalinger vedrørende epoxy og isocyanater

Arbejdsmiljørådets anbefalinger vedrørende epoxy og isocyanater Arbejdsmiljørådets anbefalinger vedrørende epoxy og isocyanater Arbejdsmiljørådets arbejdsgruppe Beskæftigelsesministeren anmodede i juni 2016 Arbejdsmiljørådet om at nedsætte en arbejdsgruppe om epoxy

Læs mere

Skema til udarbejdelse af arbejdspladsvurdering, APV, for gravide og ammende

Skema til udarbejdelse af arbejdspladsvurdering, APV, for gravide og ammende Skema til udarbejdelse af arbejdspladsvurdering, APV, for gravide og ammende Indhold Ansvar ifølge Det Naturvidenskabelige Fakultets graviditets politik... 2 Registrering... 2 Ergonomi... 3 Arbejdsstillinger...

Læs mere

»Styr på kemikalierne. Epoxy-konference 2015 Dorte Jørgensen

»Styr på kemikalierne. Epoxy-konference 2015 Dorte Jørgensen »Styr på kemikalierne Epoxy-konference 2015 Dorte Jørgensen »Hvem er jeg? Dorte H. Jørgensen 1994: Kemiingeniør 2002: Master i Miljøledelse 2003-: ALECTIA, tidligere Jobliv Danmark A/S 2002-2003: Hvidovre

Læs mere

Substitutionsmuligheder/miljøvenlige produkter inden for skum, fugemasse og lim

Substitutionsmuligheder/miljøvenlige produkter inden for skum, fugemasse og lim Substitutionsmuligheder/miljøvenlige produkter inden for skum, fugemasse og lim Program Velkomst og præsentation af Soudal Substitution og problemstillinger herved Konservatisme, finanskriser og andre

Læs mere

ARBEJDSTILSYNETS ÅRSOPGØRELSE 2016 ANMELDTE ERHVERVSSYGDOMME

ARBEJDSTILSYNETS ÅRSOPGØRELSE 2016 ANMELDTE ERHVERVSSYGDOMME ARBEJDSTILSYNETS ÅRSOPGØRELSE 2016 ANMELDTE ERHVERVSSYGDOMME 2011-2016 Bilag B: Supplerende tabeller og figurer Dette bilag indeholder tabeller og figurer, der supplerer indholdet i Arbejdstilsynets årsopgørelse

Læs mere

APV & TRIVSELSUNDERSØGELSE 2018 Spørgsmål

APV & TRIVSELSUNDERSØGELSE 2018 Spørgsmål # Emner til den fysiske del af APV en 1 FYSISKE FORHOLD Jeg har generelt et godt fysisk arbejdsmiljø 2 FYSISKE FORHOLD 3 FYSISKE FORHOLD 4 FYSISKE FORHOLD 5 FYSISKE FORHOLD 6 FYSISKE FORHOLD 7 FYSISKE

Læs mere

Religiøse institutioner og begravelsesvæsen

Religiøse institutioner og begravelsesvæsen Tjekliste til brug for virksomheders arbejdspladsvurdering Religiøse institutioner og begravelsesvæsen Indledning Denne tjekliste er et redskab, som virksomheden kan bruge, når den skal udarbejde en arbejdspladsvurdering

Læs mere

Beskæftigelsesministerens tale på samråd den 12. februar 2016 om arbejdsmiljøuddannelse

Beskæftigelsesministerens tale på samråd den 12. februar 2016 om arbejdsmiljøuddannelse Beskæftigelsesudvalget 2015-16 BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 241 Offentligt T A L E Beskæftigelsesministerens tale på samråd den 12. februar 2016 om arbejdsmiljøuddannelse 8. februar 2016 J.nr.

Læs mere