I denne emnebeskrivelse kan du læse om, hvordan du bruger løntestsystemet i SLS.

Relaterede dokumenter
Via Sumdata i SLS, har du mulighed for online-opslag på de beregnings- og konteringsresultater, der findes i tilknytning til en given lønkørsel.

I denne emnebeskrivelse kan du læse om Skyldige beløb i lønsystemet, og du kan

Refusioner og opsætning af cpr.nr. i SLS

Flytning af registre eller ny kontostreng

Kontrol og godkendelse - SLS

Eksport af data fra SLS til Excel

Uddata. Side 1 af 20. I denne emnebeskrivelse kan du læse om, hvilke uddata du får, eller kan bestille fra lønsystemet. Indhold

Løninformation nr. 13 af 9. juni 2015 (LG 07/15, 1.)

Løninformation nr. 16 af 23. august 2017 (LG 09/17, 2.)

1. Online fejl, advis og informationer Fejl og advis efter en batchkørsel... 4

Feriepenge i eindkomst

Løninformation nr. 20 af 24. oktober 2018 (LG 11/18, 2.)

Flytning af registre eller ny kontostreng

I denne brugervejledning kan du læse om, hvilke automatiske ajourføringer der sker i lønsystemet.

Eksport af data fra SLS til Excel

Lønkontrol - Værktøjer

Løninformation nr. 20 af 23. oktober 2017 (LG 11/17, 2.)

Opslag Funktioner Løbenummer 098 & 099

1. Online fejl, advis og informationer Fejl og advis efter en lønkørsel Eksempler på advis Eksporter data til excel...

Løninformation nr. 12 af 20. maj 2015 (LG 06/15, 2.)

Løninformation nr. 20 af 23. oktober 2014 (LG 11/14, 2.)

Løninformation nr. 10 af 22. april 2015 (LG 05/15, 2.)

Løninformation nr. 15 af 9. august 2017 (LG 09/17, 1.)

Registerprint i SLS. Side 1 af 12. I denne vejledning får du hjælp til at læse et registerprint. Indhold

Løninformation nr. 5 af 8. marts 2017 (LG 04/17, 1.)

Ferieafregning i HR-Løn

Funktioner i SLS, lbnr. 98 og 99

Feriepenge i eindkomst

Løninformation nr. 18 af 22. september 2016 (LG 10/16, 2.)

Løninformation nr. 17 af 9. september 2014 (LG 10/14, 1.)

Sletning af registre og inddata

Løninformation nr. 20 af 21. oktober 2016 (LG 11/16, 2.)

Beskatning. Side 1 af 18

Løninformation nr. 3 af 8. februar 2017 (LG 03/17, 1.)

2. Overblik over rapporten Rapporteringen er til økonomiopfølgning og viser opdeling i lønsumskonti som aktuelt forbrug (altså ikke som regnskabstal).

Løninformation nr. 7 af 6. april 2017 (LG 05/17, 1.)

Løninformation nr. 19 af 7. oktober 2016 (LG 11/16, 1.)

Løninformation nr. 24 af 20. november 2015 (LG 12/15, 2.)

Løninformation nr. 18 af 21. september 2017 (LG 10/17, 2.)

Refusioner på medarbejder (lønberegning) (Rapport-ID: 143)

Løninformation nr. 24 af 21. december 2016 (LG 01/17, 2.)

Løninformation nr. 24 af 18. december 2018 (LG 01/19, 2.)

Løninformation nr. 6 af 9. marts 2015 (LG 04/15, 1.)

Feriepenge i eindkomst

Information om OK18 i lønsystemet - 2

Navn og adresse i SLS

Fleksibel brug af vinduer i SLS

Pensionsbidrag Rettelser mv.

Løninformation nr. 4 af 20. februar 2017 (LG 03/17, 2.)

Feriepengeforpligtelse i SLS

Løninformation nr. 3 af 13. februar 2014 (LG 03/14, 1.)

Løninformation nr. 16 af 24. august 2018 (LG 09/18, 2.)

Engangsregistre anvendes til anvisninger af engangskarakter - dvs. fra én til fire anvisninger pr. kalenderår.

Løninformation nr. 4 af 19. februar 2016 (LG 03/16, 2.)

Løninformation nr. 14 af 21. juli 2017 (LG 08/17, 2.)

AKKO og afgangsårsag Rettelser tilbage i tid

1. Regler for efterindtægt i lønsystemet Eksempel på PKAT Eksempel på PKAT

Løninformation nr. 9 af 9. maj 2016 (LG 06/16, 1.)

Løninformation nr. 13 af 7. juli 2017 (LG 08/17, 1.)

Løninformation nr. 1 af 10. januar 2017 (LG 02/17, 1.)

Løninformation nr. 22 af 22. november 2016 (LG 12/16, 2.)

Løninformation nr. 23 af 7. december 2016 (LG 01/17, 1.)

Løninformation nr. 22 af 23. november 2018 (LG 12/18, 2.)

I denne emnebeskrivelse kan du læse om anvisning og beregning af særlige feriedage.

Løninformation nr. 11 af 8. juni 2016 (LG 07/16, 1.)

Løninformation nr. 17 af 7. september 2016 (LG 10/16, 1.)

Løninformation nr. 18 af 20. august 2015 (LG 09/15, 2.)

Løninformation nr. 23 af 7. december 2018 (LG 01/19, 1.)

Løninformation nr. 13 af 11. juli 2018 (LG 08/18, 1.)

Løninformation nr. 16 af 21. august 2014 (LG 09/14, 2.)

Løninformation nr. 1 af 10. januar 2019 (LG 02/19, 1.)

Løninformation nr. 6 af 18. marts 2016 (LG 04/16, 2.)

Løninformation nr. 13 af 8. juli 2016 (LG 08/16, 1.)

Om omposteringer henvises til Vejledning om omposteringer i SLS (under udarbejdelse).

Løninformation nr. 14 af 22. juni 2015 (LG 07/15, 2.)

Kontering i SLS og HR-Løn

Løninformation nr. 22 af 23. oktober 2013 (LG 11/13, 2.)

Løninformation nr. 26 af 18. december 2015 (LG 01/16, 2.)

Løninformation nr. 20 af 20. september 2013 (LG 10/13, 2.)

Løninformation nr. 24 af 20. december 2017 (LG 01/18, 2.)

Løninformation nr. 10 af 23. maj 2016 (LG 06/16, 2.)

Flytning af lønudgifter ved Ressort

Løninformation nr. 7 af 22. marts 2019 (LG 04/19, 2.)

Feriepenge i eindkomst, for institutioner med egen feriefond

Vejledning: Lønkørsel i Visma Løn

I denne vejledning kan du læse om, hvilke uddata du får automatisk eller kan bestille fra lønsystemet.

Funktioner i HR-Løn, lbnr. 98 og 99

Løninformation nr. 2 af 25. januar 2018 (LG 02/18, 2.)

Løninformation nr. 4 af 21. februar 2018 (LG 03/18, 2.)

Jubilæum - et år frem (Rapport-ID: 44)

Løninformation nr. 6 af 11. marts 2019 (LG 04/19, 1.)

Vejledning til bestilling af datapakker

Løninformation nr. 23 af 7. december 2017 (LG 01/18, 1.)

Lønsumskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 68)

Refusionskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 73)

Spørgsmål/svar OK18 i lønsystemet (3)

Rund fødselsdag (Rapport-ID: 51)

Feriepenge indrapportering og beregning

Refusionskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 73)

Transkript:

Side 1 af 8 I denne emnebeskrivelse kan du læse om, hvordan du bruger løntestsystemet i SLS. Indhold 1. Kvikguide til løntest... 1 2. Overblik over løntest i SLS... 3 3. Inddata i løntest - eller inddata i produktion... 4 4. Plukkørsel... 5 5. Løntestresultat... 7 1. Kvikguide til løntest Denne kvikguide er udarbejdet for at lette din brug af løntestsystemet i SLS. Der er 2 daglige løntestkørsler i SLS kl. 11 og kl. 14, dog ikke på lønkørselsdagen og dagen efter en lønkørsel. Før løntestkørslerne, skal du: Plukke relevante lønnumre fra SLS-Produktion Foretage justeringer, nyoprettelser mv. efter behov i løntestsystemet. Når du har besluttet hvilke medarbejdere/lønnumre, der er behov for at få afviklet en løntest på, har ved du også hvilke lønnumre du skal plukke fra produktionsmiljøet og evt. hvilke du skal oprette direkte i løntestsystemet (fx nyansættelser).

Side 2 af 8 Herefter kan du følge disse trin: Trin Handling Evt. grafik 1 Du bestiller pluk via SLS-produktionsmiljøet 2 Vælg Tilføj - Vælg Søg marker de lønnumre der er relevante og tilføj 3 Vælg via Behandl i menulinien Bestil eller Kopier 4 Vælg via Behandl i menulinien Afbestil, hvis du vil tilføje endnu et lønnummer. Husk at Bestil igen 5 Du afventer plukkørslen, hhv. kl. 10.00 og 13.00 hver dag 6 Du kan foretage de indrapporteringer, som du ønsker skal indgå i løntesten 7 Du afventer løntestkørslen, hhv. kl. 11.00 og 14.00 hver dag og resultaterne foreligger ca. 20 minutter efter 8 Du kontrollerer resultatet af løntesten, fx via Sumdata og uddata 198/registerprint 9 Du foretager relevante indrapporteringer i produktionsmiljøet, evt. ved brug af Inddatalisten fra løntesten Hvis du ikke har brug for at foretage flere indrapporteringer, efter at du har plukket relevante lønnumre i produktionsmiljøet kan du blot afvente løntestkørslen. Hvis du har brug for at se løntestresultatet opsplittet i perioder, kan du se dette på lønbåndet via Sumdata i løntestmiljøet. Her kan du også se resultatet af konteringen af løndelene i testen. Bemærk: Det er kun muligt at se oplysningerne i Sumdata i løntestmiljøet, inden næste pluk sker da data i løntestmiljøet nulstilles ifm. næste pluk af lønnumre.

Side 3 af 8 2. Overblik over løntest i SLS Når du skal arbejde i SLS-løntestsystemet, skal du logge dig på et særskilt løntestmiljø, der er adskilt fra SLS-Produktionsmiljøet: Den hovedmenu du får i forbindelse med løntest, svarer stort set til den hovedmenu du i øvrigt har i SLS-Produktionsmiljøet. Der er dog visse af indgangene/funktionerne som du ikke har adgang til via løntest. Det gælder eksempelvis: Funktion Symbol i hovedmenu Pluk (som du foretager via SLS-Produktionsmiljøet) Medarbejder (knyttet til Ferie/Fravær) Frie årsagskoder (knyttet til Ferie/Fravær) Hændelser (masseindrapportering knyttet til Ferie/Fravær) Hvis du skal afvikle løntest på ansatte medarbejdere (eksisterende lønnumre), skal du via SLS-Produktionsmiljøet plukke/hente de relevante lønnumre, hvorefter de i plukkørslerne, hhv. kl. 10.00 og kl. 13.00 overføres til SLS-løntest: Formiddagsløntest Kørsel kl. 11 Eftermiddagsløntest Kørsel kl. 14 Pluk af lønnumre i SLS produktion kl. 10 Pluk af lønnumre i SLS produktion kl. 13 Bemærk: der afvikles ikke løntest på lønkørselsdagene, hvor 1. og 2. lønkørsel kører samt dagen efter lønkørslerne.

I forbindelse med de to daglige plukkørsler, vil alt tidligere grundlag i løntestsystemet blive overlæst /nulstillet. Side 4 af 8 Det betyder, at hvis du eksempelvis har brug for at afvikle en løntest på en nyansættelse, så skal du først registrere nyansættelsen i løntestsystemet efter at plukkørslen er gennemført. NB! Hvis du skal teste en nyansættelse, skal du samtidig plukke en eksisterende person, for at der kan ske beregning i løntesten af tekniske årsager. 3. Inddata i løntest - eller inddata i produktion Når du har brug for at afvikle en løntest, skal du nøje overveje hvor du skal foretage de indrapporteringer der giver anledning til at gennemføre en løntest. Du kan: Enten plukke lønnummer fra SLS-Produktion til løntest, og foretage de indrapporteringer, som du ønsker at teste i løntestmiljøet Eller foretage de relevante indrapporteringer produktionsmiljøet og plukke lønnummer til løntest Inddata via løntest I en række tilfælde vil det nok være at foretrække at du foretager de relevante indrapporteringer direkte i løntestsystemet især hvis du ikke er sikker på et korrekt løntestresultat. Hvis din test ikke går som forventet, plukker du bare lønnummeret igen til en senere løntestkørsel og forsøger en ny indrapportering. Går løntesten som forventet, kan du herefter foretage de tilsvarende indrapporteringer i produktionsmiljøet. Som hjælp til at identificere hvilke inddata du har registreret i løntesten, og evt. efterfølgende skal registrere i produktion kan du anvende Inddatalisten via løntestsystemet.

Inddata via produktionsmiljøet Hvis du forud for pluk til løntest, allerede har foretaget de relevante indrapporteringer skal du kun ændre i produktionsmiljøet, hvis løntestkørslen ikke giver det forventede resultat. Side 5 af 8 4. Plukkørsel Plukkørslerne starter med at slette alle eksisterende data i løntestmiljøet dog bortset fra historiske data. VIGTIGT: Det betyder at du kun kan hente løntestresultater via Sumdata i løntestmiljøet, inden næste plukkørsel. Det betyder også, at hvis du fx har registreret en nyansættelse i løntestsystemet inden plukkørslen er gennemført, så vil din nyansættelse blive slettet ved indlæsning af din plukliste. Plukkørslen kopierer data fra produktionsmiljøet til løntestmiljøet pr. lønnummer. Hertil kopieres År-til-dato -oplysninger fra seneste lønkørsel. Der plukkes de lønnumre, der er anført i en plukliste i produktionsmiljøet med status = Bestilt. Pluklister der er ved at blive afviklet (overført til løntestmiljøet), vil stå med status = Under afvikling. Når plukkørslen er gennemført, bliver status ændret til: Plukket.

Oprettelse af plukliste Du kan oprette af pluklister via vinduet Plukliste til løntest : Side 6 af 8 Derefter skal du følge disse trin: Trin 1 Vælg Tilføj, i Plukliste til løntest Handling 2 Vælg Søg i Plukliste til løntest Tilføj lønnr. 3 Marker de lønnumre der er relevante for din løntest, og vælg Tilføj 4 Vælg via Behandl i menulinien --> Kopier, hvis du ønsker at genbruge en tidligere plukliste 5 Vælg via Behandl i menulinien --> Bestil, og din plukliste er klar til den førstkommende plukkørsel 6 Vælg via Behandl i menulinien --> Afbestil, hvis du inden en plukkørsel fortryder din bestilling til løntest, eller vil tilføje et eller flere lønnumre. Husk bestil igen! Tip Fortryder du et valgt lønnummer, vælger du Fjern Alle brugere (usere) kan oprette pluklister. Pluklisterne knytter sig til den enkelte bruger, og det betyder at det kun er brugeren selv, der har adgang til disse pluklister. En plukliste kan indeholde op til 100 lønnumre Der er adgang til de seneste 10 anvendte pluklister

Når antallet af pluklister kommer over 10, slettes den ældste plukliste Pluklister oprettes i produktionsmiljøet Side 7 af 8 Genbrug af plukliste Du kan naturligvis genbruge en tidligere plukliste, hvis du fx ønsker at medtage de samme lønnumre til en løntest, der knytter sig til 2. lønkørsel som tidligere var med i en løntest knyttet til 1. lønkørsel. 5. Løntestresultat Resultatet af løntestkørslen indeholder: Inddataliste med oversigt over dine inddata til en given løntest Registerprint Løntest-målrettet version af uddata 198 Sumdata, med bl.a. lønbåndsresultater og konteringsresultater Fejl og advis Du kan forvente at have løntestresultater ca. 20 minutter efter at løntestkørslen er sat i gang kl. 11 og kl 14 dagligt. Hvis du har brug for at se løntestresultatet opsplittet i beregningsperioder, kan du se dette på lønbåndet via Sumdata i løntestmiljøet. Her kan du også se resultatet af konteringen af løndelene i testen.

Bemærk: Det er kun muligt at se oplysningerne i Sumdata i løntestmiljøet, inden næste pluk sker da data i løntestmiljøet nulstilles ifm. næste pluk af lønnumre. Side 8 af 8