Peter Rimfort CO-industri



Relaterede dokumenter
1. Formål Industriens Kompetenceudviklingsfond har til formål at sikre udvikling af medarbejdernes kompetencer

OVERENSKOMSTEN DI/ATL-3F

Selvvalgt uddannelse ABC. Selvvalgt ud. uddannelse. Selvvalgt uddannels

Tringuide selvvalgt uddannelse: Dansk El-Forbunds og TEKNIQs overenskomst

Kompetenceudviklings fonde. - et fagligt værktøj

HK Privat og HORESTAs Kompetenceudviklingsfond

3F Industrigruppen. Kompetenceudviklingsfondene

BRUG DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE Se, hvor meget uddannelse du har ret til - og hvordan du får tilskud.

Selvvalgt uddannelse

Overenskomstbestemmelser for HTS-Kompetenceudviklingsfond

Protokollat om Udviklings- og Samarbejdsfond

BRUGER DU DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE? Du bestemmer selv kurserne og kan få dækket løn og udgifter.

Til HTS og HK udviklings-, samarbejds- og kompetencefond betales således:

HK og 3F og Rederiforeningernes, Maritime Kompetenceudviklingsfond

Sådan kan virksomhed og medarbejdere få kurser med støtte fra kompetenceudviklingsfonden

7 Uddannelsesplanlægning, kompetenceudvikling og efteruddannelse

HK Privat og HORESTAs Kompetenceudviklingsfond. Kompetenceudviklingsfond

KOMPETENCEUDVIKLINGS- FONDEN MELLEM DANSK MODE & TEXTIL OG HK/PRIVAT

Hotel- og Restauranterhvervets Kompetenceudviklingsfond

RENGØRING OG UDDANNELSE. Sådan søger I Servicebranchens Udviklingsfond

AFTALT UDDANNELSE VIA INDUSTRIENS OVERENSKOMST. HUB North 3. april 2018 Faglig sekretær Henrik Riise Metal Aalborg

Ansøgning om tilskud til uddannelse for medarbejdere, der er omfattet af overenskomsten mellem TEKNIQ og HK/Privat

Handel, Transport & Industri. Branchemøde del II ved TR-Forum 2012 kl

SVE JSNING AMU-KURSER 2 019

Selvvalgt uddannelse. Et tilbud om at lære nyt til timelønnede medarbejdere under Emballageoverenskomsten

FÅ STØTTE TIL EFTERUDDANNELSE

Information om AFTALT UDDANNELSE

FAQ DEN KOMMUNALE KOMPETENCE FOND. Ofte Stillede Spørgsmål om Den Kommunale Kompetencefond. Hvilke arbejdspladser er med? Hvem kan søge?

Sådan søger I Servicebranchens Udviklingsfond

Billede EFTERUDDANNELSE. Temasession på TR-Forum 2019

Arbejdsfordeling. Denne pjece er målrettet tillidsrepræsentanter og andre fagligt aktive personer.

Kompetenceudviklingsfondene på det maritime område

Indhold. Her er en oversigt over kursustyper 1, som fonden yder støtte til. Der er dog medtaget et par kursustyper, som fonden ikke yder tilskud til:

Opkvalificering af medarbejdere

Sådan kan virksomhed og medarbejdere få kurser med støtte fra kompetenceudviklingsfonden

NOTAT. Arbejdsgruppe angående Industriens Kompetenceudviklingsfond (IKUF) Repræsentanter fra SCP og FØ

SÅDAN FÅR DU RÅD TIL UDDANNELSE

SÅDAN FÅR DU RÅD TIL UDDANNELSE

Et nyt arbejdsliv. Tilbud, rettigheder og pligter. A r b e j d s m a r k e d s t y r e l s e n

Sådan får du råd til uddannelse

Overenskomstfornyelse Den Grafiske Overenskomst - HK/Privat

Protokollat om Handels- og Transportbranchens Udviklings- og Samarbejdsfond

Vikaroveren skom sten

Dagpengesats, skattetræk og kontonr.

Hotel- og Restauranterhvervets Kompetencefonde

Efteruddannelse. planlægning

Skærpede krav til svejsere

Workshop 5. Hvad skal der til for at flere faglærte får en videregående uddannelse?

Der tages forbehold for DA's godkendelse af forhandlingsresultatet.

Kompetencefonde. Deltag i efteruddannelse med økonomisk støtte fra kompetencefonde (2015)

WORKSHOP TOPMØDE Hvad kan jeg med min efter- og videreuddannelse?

AMU-KURSER UDVALGTE KURSER FRA NEXTKBH.DK - 1. SEPTEMBER 2017

Der tages forbehold for DA's godkendelse af forhandlingsresultatet.

Skatteministeriet J. nr

Billede. Efteruddannelse. Temasession på TR-Forum 2018

Gode råd om... EFTERUDDANNELSE

Efteruddannelse. Temasession på TR-Forum 2017

AKT/3F Lands- og tillægsoverenskomsten

Urafstemning om nye overenskomster

Ansøgning om og bekræftelse af ret til optagelse på selvvalgt uddannelse for ledige dagpengemodtagere

Gode råd om ansættelse

Vejledning til arbejdsgivere og ansatte om ansøgning om midler fra Kompetencefonden

Urafstemning. Information om aftalen

KOM VIDERE MED AMUKURS.DK Sådan finder og tilmelder du dig kurser på amukurs.dk

Overenskomstfornyelse 2017 Den Grafiske Overenskomst HK/Privat

Efteruddannelse. Det Grønne Område Branchemøde del I TR-Forum 2013

Vejledning til arbejdsgivere og ansatte om ansøgning om midler fra Kompetencefonden

Privat Service. Branchemøde del II ved TR-Forum 2012 kl

Så kører Netværkslokomotivet

Der tages forbehold for DA's godkendelse af forhandlingsresultatet.

Butiksoverenskomsten vil indgå som en del af det mæglingsforslag, som forligsmanden forventes at fremsætte på det private arbejdsmarked.

Brug uddannelsesfondene. Workshop ved TR-Forum 2011

Gode råd om... EFTERUDDANNELSE

Tilskudsmuligheder - ved ansættelse af medarbejder

Kompetencefonden Vejledning til arbejdsgivere og ansatte

Ansøgningsgrundlag og log ind som mindre virksomhed eller selvstændig

Hvad koster det en privat arbejdsgiver at have sin medarbejder på uddannelse?

Regler for Tryghedspuljen

Handicappet fik i godtgørelse

Dansk Metals servicenøgle

Kvalitetsstandard for forsikrede ledige i Norddjurs Kommune

Hvorfor kompetenceafklaring er vigtig

Ansøgning om uddannelsesydelse til lediges uddannelse på videregående niveau

Nogle af eksemplerne handler om at give en rengøringsassistent mulighed for at blive faglært serviceassistent eller rengøringstekniker.

HVORDAN SIKRER VI KVALIFICERET ARBEJDSKRAFT

industriens funktionær overenskomst mellem Dansk Industri og CO-industri herunder HK/Privat

OK Fødevareindustrielle overenskomst. Periode Hovedbestyrelsen samt forlæggelsesmødet d. 26. marts 2014

NYE KURSER CAD kurser

9. Protokollat om erhvervsrettet efteruddannelse efter uddannelsesplan

Jobnet

Arbejdsmarkedets parter styrker muligheden for efteruddannelse

Forslag. Lov om ændring af ligningsloven og lov om arbejdsmarkedsbidrag

Konjunktur og Arbejdsmarked

Gode råd om... Støtteordninger og tilskud til medarbejdere

Voksenuddannede på KVU- og MVU-områderne

Så kører Netværkslokomotivet

Overenskomstforhandlingerne 2014

Idékataloget suppleres af vejledninger om aftalens dækningsområde, sammensætning af beslutningsfora

Butiksoverenskomsten vil indgå som en del af det mæglingsforslag, som forligsmanden forventes at fremsætte på det private arbejdsmarked.

Transkript:

Peter Rimfort CO-industri

e Ved forhandlingerne på det private arbejdsmarked i 2007 blev der i mange overenskomster etableret kompetenceudviklingsfonde Fondene blev etableret 2 efter oplevelser med lukning af virksomheder og udflytning af arbejdspladser til udlandet efter (politisk) ønske om at styrke parternes engagement i voksen- og efteruddannelsesindsatsen og med fokus på at understøtte en yderligere uddannelsesindsats, som kunne sikre medarbejderne bredere kompetencer Industriens blev etableret som den første fond i forhandlingerne

" har til formål at sikre udvikling af medarbejdernes kompetencer med henblik på at bevare og styrke virksomhedernes konkurrencekraft i en globaliseret økonomi. Det er ligeledes fondens formål at understøtte udvikling af medarbejdernes kompetencer for at bevare og styrke disses beskæftigelsesmuligheder." 3

To aktivitetstyper Medarbejdernes selvvalgte uddannelse (fra OK2007) Frihed fra virksomheden uden løn (intet poseopfyld) Adgang til støtte fra fonden til kursusgebyr mv. og delvis løndækning Aftalt uddannelse i forbindelse med arbejdsfordeling (fra OK2012) Krav om aftale om uddannelse, hvortil der er knyttet adgang til løntabsgodtgørelse Betingelse at der betales løn Delvis dækning af lønudgift fra IKUF 4

Støtte fra fonden er forbeholdt medarbejdere, som er omfattet af Industriens Overenskomst eller Industriens Funktionæroverenskomst Den uddannelse, som kan støttes, supplerer den uddannelsesindsats, som i forvejen gennemføres i virksomhederne på virksomhedens foranledning 5

Hvis uddannelse for den enkelte medarbejder ikke umiddelbart vurderes at være påkrævet i medarbejderens aktuelle job, så har medarbejderen mulighed for selvvalgt uddannelse Medarbejderen skal selv tilmelde sig uddannelsen og søge om støtte i fonden Aftalt uddannelse i forbindelse med en arbejdsfordeling skal være alternativ til afskedigelser eller etablering af arbejdsfordeling Virksomheden forestår tilmelding til uddannelsen og søger om støtte i fonden 6

Hvad kan støttes som selvvalgt uddannelse? Den selvvalgte uddannelse, som kan støttes, er rettet mod beskæftigelse på overenskomsternes dækningsområde Der kan ydes støtte til uddannelse på såvel grundlæggende som videregående niveau, almen såvel som faglig voksen- og efteruddannelse Medarbejdere på Industriens Overenskomst kan uddanne sig ind i jobområder omfattet af Industriens Funktionæroverenskomst og omvendt 7 Støtten kan vedrøre kursusafgifter, delvis kompensation for løntab og tilskud til transportudgifter mv. Virksomheden må ikke betale hverken hel eller delvis løn i forbindelse med deltagelse i selvvalgt uddannelse

Hvad gør medarbejderen, når ønske om selvvalgt uddannelse? Identificere ønsket uddannelse Informere leder om, at medarbejderen ønsker at benytte sin ret til frihed til selvvalgt uddannelse Søge om støtte hos IKUF - www.ikuf.dk - virksomheden bliver bedt om at attestere ansøgningens oplysninger Når støttetilsagn fra IKUF er opnået, så tilmeldes kursus, og medarbejderen søger om eventuel SVU/VEU-godtgørelse Indsende (kopi af) bevis til IKUF efter kursusdeltagelse 8

Hvad kan støttes som aftalt uddannelse i forbindelse med en arbejdsfordeling? Uddannelse inden for IKUF's positivliste, hvortil der er knyttet offentlig løntabsgodtgørelse Uddannelsen kan maksimalt udgøre halvdelen af arbejdsfordelingsperioden og mindst halvdelen af uddannelsestiden skal ligge på ledighedsdage Alternativet til den aftalte uddannelse skal være arbejdsfordeling eller afskedigelse Der skal foreligge aftale om uddannelsesaktiviteten 9

Hvad gør virksomheden, når der skal søges støtte? Der skal foreligge aftale om, at der gennemføres uddannelse i forbindelse med arbejdsfordeling Der søges om støtte i IKUF, ovennævnte aftale oploades til ansøgningen Virksomheden tilmelder medarbejderne til kurserne, og der søges om SVU/VEU-godtgørelse Der indsendes dokumentation for afholdt uddannelse 10

Status 2012 behandledes næsten 10.000 ansøgninger Primært erhvervsrettet efteruddannelse AMU Private kurser FVU Videregående uddannelse Vær opmærksom på, at støttetilsagnene gives til specifikke uddannelser/kurser Ansøgning sker via www.ikuf.dk 11

12

13 www.ikuf.dk