AUI Formandsberetning 2014 V/John Raahauge

Transkript

1 AUI Formandsberetning 2014 V/John Raahauge Der er stor stabilitet i danskernes interesse i at deltage i frivilligt arbejde. Cirka en tredjedel af danskerne arbejder frivilligt, og det er stort set det samme omfang som i 2004, som var sidste gang, frivilligheden blev kortlagt. SFI står bag den endnu ikke offentliggjorte Frivillighedsundersøgelse personer har deltaget i undersøgelsen, der viser, at 35 procent af befolkningen over 16 år har udført frivilligt arbejde inden for det seneste år. Det er helt samme andel, som da man spurgte på nøjagtig samme måde i undersøgelsen fra Flest er aktive i idrætten Det er især i idrætsforeninger og svømmehaller, at vi lægger en frivillig indsats, for 11 pct. er aktive her og det svarer til næsten en halv million danskere.»det er glædeligt, at der fortsat er så stor en andel af danskere, der gør en forskel som trænere, ledere og hjælpere i idrætsforeningerne, Ikke desto mindre angiver idrætsforeningerne netop det at finde frivillige som en af de største udfordringer. Derfor skyder DGI i 2014 gang i en stor frivilligkampagne, hvor alle DGI s landsdelsforeninger er klar til at hjælpe idrætsforeningerne med at tiltrække og fastholde de frivillige kræfter. De travle årgange Undersøgelsen fra SFI viser, at mænd er en lille smule mere aktive end kvinder. Og for både mænd og kvinder er det de årige, der især er frivillige. Det er de travle årgange, som bliver trukket ind i frivilligt arbejde gennem deres egne aktiviteter og interesser men også gennem børnenes aktiviteter. Siden 2004 er det blevet lidt flere blandt de ældre og lidt færre blandt de yngste, der arbejder frivilligt.

2 Frivillige er vindere Vi skal huske, at det er vigtigt at fremhæve alle de gode positive effekter ved at være frivillig.»det giver dig både personlig udvikling, et godt netværk og kompetencer til dit CV. Som frivillig er du en vinder, og samtidig gør du noget godt for fællesskabet og lokalsamfundet, mener jeg. Hvordan ser vi mulighederne i den nye skolereform Foreningslivet står overfor store muligheder og udfordringer, når folkeskolereformen træder i kraft fra august Undervisningen i folkeskolen skal fremover tilrettelægges, så eleverne deltager i bevægelse og motion minimum 45 minutter om dagen. Samtidig forpligtes skolerne til at samarbejde med det lokale foreningsliv. Her mener jeg selvfølgelig, at det er oplagt at tage fat i AUI, som allerede er en stor del af lokalsamfundet. Ny lovpligtig digital postkasse til foreninger Senest 1. november 2013 skal alle med et CVR-nummer have en digital postkasse Nu bliver det lovpligtigt for alle med et CVR-nummer at have en særlig postkasse til digital post fra det offentlige. Det gælder både virksomheder og foreninger. Postkassen er gratis og skulle oprettes senest 1. november I postkassen vil virksomheder og foreninger fremover modtage meddelelser om sygedagpenge, straffeattester og rykkere for årsregnskaber. I AUI har vi selvfølgelig også opfyldt det. Børneattest-arbejde digitaliseres Arbejdet med at indhente børneattester fra trænere og ledere i blandt andet idrætsforeningerne bliver nu digitaliseret. Det betyder, at der fremover ikke vil være blanketter eller papirgange mellem forening og træner. Idrætsforeningerne kan se frem til, at arbejdet med at indhente børneattester bliver nemmere. Det er Rigspolitiet, som har udviklet et digitalt system til indhentelse af

3 børneattester. Indhentelsen vil frem over ske via foreningernes CVR-nummer, og henvendelsen til trænerne og lederne vil ske via deres e-boks. Herefter kan trænerne og lederne ved at anvende Nem ID give samtykke til indhentelse af oplysninger i Kriminalregisteret. Det vil således ikke længere være nødvendigt for foreningerne at udskrive blanketter og indhente fysiske underskrifter. Siden 2005 har foreningerne skullet indhente børneattester ved ny ansættelser af trænere og ledere, som har lederansvar for børn og unge under 15 år. I 2012 blev reglerne skærpet til at omfatte personer, som via deres arbejde færdes fast på steder, hvor der er børn under 15 år. Aktuelle tilbud fra AUI Nyt info fra AUI, som udkommer 4-6 gange årligt i Andst avisen lige til at hænge på opslagstavlen til dig og din familie, den fortæller om alle AUI aktiviteter som hold, træner, leder, medmere. Den har så afløst det vi kaldte AUI Info, i bestyrelsen mener vi den er rigtig god. Fodbolden lever stadig Gravede fodbold folk sørgede i foråret for at vi stadig har fodbold i AUI, da flere fra det tidlige udvalg ønskede at stoppe efter en stor indsat igennem mange år, stod vi (næsten uden udvalg) så det skulle virkelig ske noget hvis det skulle forsætte, vi må sige det lykkedes. Tennisbaner og skydeanlæg lukker Antallet af traditionelle idrætsfaciliteter faldet tre procent de seneste 12 år. Det er lig med 372 faciliteter, viser den opdaterede facilitets-database, som Lokale- og Anlægsfonden har offentliggjort At mange tennisbaner og skydecentre er lukkede. Der er 272 færre tennisbaner og 237 færre skydecentre nu end for 12 år siden.

4 I AUI har vi dog ikke lukket tennisbanen helt endnu, men oktober stormen gjordede det meget ondt ved den, vi håber dog at det lykkedes os at få den op og stå igen, dog må jeg sige AUI har ikke nogen forsikring på den, men vi arbejder nogen sammen med kommunen på den. AUI i bevægelse De fleste af AUI,s aktiviter startede AUI i bevægelse op, med en stor indsats af frivillige leder fra vore udvalg. Der var aftalt at man ville køre forløbet over 10 gange, og fremmødet var for det meste en pers. Var det ikke et succesprojekt? Sportsskolen I gennem flere år har udvalgene håndbold og fodbold hver især afholdt deres skole enten i sommerferien eller i efterårsferien, det har vi nu ændret i AUI til en fælles sportsskole på tværs af vore udvalg i efterårsferien og som bliver afholdt i ABA. Ideen med den er at vi får arbejdet fordelt mere og et større netværk omkring det, skolen blev afhold første gang i 2013 over 3 dage med en overnatning og 23 deltager. Conventus (Regnskabsprogram) AUI har i foråret indkøbt et nyt regnskabsprogram til at styre regnskaberne, et program som kan meget, vores kasserer Gitte Pedersen og Susanne Pedersen fra bestyrelsen har sat sig rigtigt godt ind i programmet og dens muligheder, vi har afholdt et par info møder med de økonomiansvarlige og formand for udvalgene for at vise dem mulighederne, og en af de gode ved programmet er oprettelse af hold og en direkte kontingentbetaling med dankort, dette letter meget af arbejdet for vores kasserer (Giro indbetaling er ikke at finde i AUI mere) Bauhaus AUI havde igen i 2013 frivillige folk i Bauhaus i Kolding til statusoptælling en mandag fra kl til og igen tirsdag fra kl til her gjordede Elly Lauersen og udvalgene en kæmpe indsats med at finde alle de frivillige, herfra skal der lyde en stor tak fór jeres indsats som gavner AUI på økonomien.

5 ABA (Andst hallen) I ABA har vi en godt samarbejde imellem vore repræsentanter, i 2013 tog vi afsked med Jens Johansen og John Krog der efter mange år arbejde ønskede at stoppe, fra AUI skal der lyde en stor Tak for deres indsats. Vi må også indrømme at vi havde svært ved at finde nye folk som afløser, men til sidst lykkedes det, igen her med gravede folk som Tage Svendsen og Palle Olesen I AUI har vi et årligt dialogmøde med vores repræsentanter til gavn for os alle Økonomien i AUI I AUI må vi sige vi har en sund økonomi, dette skyldes jo, på godt arbejde af vores kasserer og udvalgene, de er bestemt dygtige med deres budgetter og ikke mindst i den arbejde de ligger i det for at få det til at balancere, men jeg må også gøre opmærksom på, at enkelte udvalg har svært ved at op nå det, dette kan skyldes store udgifter i deres aktivitet, et eks. Turneringsgebyr, eller mangel på medl. og så må vi ikke glemme den gode indtjening vi har igennem byfesten og statusoptælling i Bauhaus. Medlemsopgørelse i AUI Ved året udgang for 2013 er der som det skal, lavet en medlemsopgørelse for året, som skal indsendes i kommunen. Det er bestemt ikke gode tal vi kommer med her, en tilbage gang i AUI på hele 73 medl. Det er i hvert fald noget vi i AUI skal forholde os til, i 2012 havde vi også en tilbagegang, den kunne vi så finde på Sumba, men i 2013 er den fordelt mere over vore aktiviteter, den er helt galt i årgangene mellem 13 og 25 år, så spørgsmålet er, er de så de rigtige tilbud vi har i AUI? Er det nogen vi skal begrave? jeg er godt klar over at holdidrætterne har det svært, der er mange tilbud at vælge imellem, og som tiden Danmark er nu, tager folk derhen vor deres ønsker er, og er bestemt ikke bange for at køre efter det, hvis vi ser år tilbage så gjordede man ikke det Men vi bliver nødt til at arbejde alvorligt med det i 2014 i form af en målsætning og handlingsplan i udvalgene. Eller har forsamlingen her andre bud på hvordan vi får taget fat på det? Medlemmerne er selvfølgelig også meget velkommende til at melde ideer tilbage til bestyrelsen

6 Til slut. Ja det var så det jeg havde valgt at sige i min formandsberetning, håber det var fyldest gørende for lidt politik om idrætten og arbejdet i AUI Til sidst vil jeg takke alle de frivillige som har ydet en stor indsats i AUI, og til bestyrelsen en stor tak til den måde i er på, og ikke mindst det samarbejde vi har i bestyrelsen.