Årsrapport BIAS - BIostatistical Advisory Service. Bo Martin Bibby. 17. januar Aarhus Universitet

Relaterede dokumenter
Årsrapport BIAS - BIostatistical Advisory Service

Årsrapport BIAS - BIostatistical Advisory Service

AARHUS UNIVERSITY 12. JUNI 2013 NYT FRA DEKANEN. Allan Flyvbjerg. Professorsammenslutningen. 12. juni 2013 HEALTH

Forskningstræningskursus II 2017 Otorhinolaryngologi og Hoved-Halssygdomme

Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark

Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark

Institut for Regional Sundhedsforskning. Sundhedsfaglig Forskning og Uddannelse i Region Syddanmark NØGLETAL

AARHUS AU UNIVERSITET

Foto: Colourbox STRATEGIEN I OVERSKRIFTER HVOR SKAL VI HEN? Aarhus Universitet Health Institut for Folkesundhed

Program. Hvilke forventninger har AU til omfanget af undervisning Studieordningen Semesterkoordinatoren

PURE Validatorer på IKM

Hvilke problemstillinger har det videnskabelige råd været inde på?

Vedtægter. for forskerskolen. Danish Cardiovascular Research Academy. (DaCRA) ved. Københavns Universitet. Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet

Institut for Kunst og Kulturvidenskab 2. Kvartal 2012

FAKULTETETS OG INSTITUTTERNES HANDLEPLAN FOR FLERE KVINDER I FORSKNING

Cand. scient. san.= sundhedsfaglig kandidatuddannelse Københavns Universitet

Valgcirkulære, Institutfora, Health

Koncept for medarbejderudviklingssamtaler ved Klinisk Institut OSK, marts 2019

595forskningspublikationer198ansatte

Sagsfremstilling. Mødedato: [Dato] Møde: Møde i [Navn] Punktejer: [Fulde navn] Gæst: [Fulde navn]

ÅRSRAPPORT. FACS CORE FACILITETEN Aarhus Universitet. Re#analyse)af)sorteret) posi/v)popula/on) Re#analyse)af)sorteret) nega/v)popula/on) 70.

BLIV CAREER PARTNER HOS AU HEALTH

Stipendier efterår Et antal stillinger som lønnet ph.d.-stipendiat er ledige til besættelse pr. 1. januar 2010 eller snarest herefter.

Valgcirkulære, Institutfora, Health Cirkulære af 23. oktober 2012 om gennemførsel af valg til institutfora/skoleforum ved Health, Aarhus Universitet

Program. Hvilke forventninger har AU til omfanget af undervisning Studieordningen Semesterkoordinatoren

AARHUS UNIVERSITET. Health Aarhus Universitet Nordre Ringgade Aarhus C. Tlf.:

For at kunne sammenligne Arbejdsmiljøstatistikken for Q med data for 2017 vedlægges Arbejdsmiljøstatistikken

IRS Universitetsklinikker. 23. August 2016

det natur- og biovidenskabelige fakultet københavns universitet Budget 2015 Det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet

Program. Hvilke forventninger har AU til omfanget af undervisning Studieordningen Semesterkoordinatoren

Bilag om dansk forskeruddannelse 1

Arbejdsmiljøstatistik Kvartaler 2017

Notat AARHUS UNIVERSITET. Notat vedr. de forskningsunderstøttende midler (tidl. annuum), Institut for Klinisk Medicin

ERHVERVSFORSKER ET TÆT SAMARBEJDE MELLEM VIRKSOMHED OG UNIVERSITET

AARHUS UNIVERSITET. Aftalegrundlaget er dynamisk og et udtryk for det aktuelle samarbejde og skal som sådan løbende ajourføres.

HR&O. Forenkling af VIP-rekruttering Præsentation af resultater, maj 2013

Hvad sker der med ph.d. erne fra FARMA?

Arbejdsvilkå r ved de tidligere og nuværende sektorforskningsinstitutioner. Spørgeskema

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T ET

FREMTIDIG STIPENDIESTRUKTUR

Seminar om forsker-praktikersamarbejde i Region Sjælland. 16. november 2009

AARHUS UNIVERSITET. Alle ansatte i stillinger med forskningsforpligtelse ved AU Herning. Forskningsproduktionsforventninger ved AU Herning

Vejledning til at opgøre undervisningsindsatsen (UVI) 2014

Forskning og udviklingsarbejde i sundhedssektoren Forskningsstatistik Tabelsamling

Nøgletal for Den Samfundsvidenskabelige Ph.d.-skole, Ph.d.-bestand

2. Formål 3. Ansvarsfordeling 4. Parter 5. Ledelsesstruktur

Beskæftigelsesundersøgelse 2014

Kortlægning af lokale it-aktiviteter i Ældre Sagen

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020

Pixibog for ph.d. studerende

De gymnasiale eksamensresultater og karakterer 2012

VEJLEDNING FOR ANSØGERE

Udregning af ViP/DViP- og STÅ/ViP-ratioer SCIENCE-UDDANNELSE

Beskæftigelsesundersøgelse Rapport for masterdimittender

STATUTTER FOR FACS CORE FACILITETEN (FCF) VED AARHUS UNIVERSITET

Bestyrelsesmøde nr. 65, den 4. december 2012 Pkt. 10A. Bilag A1. Københavns Universitets bestyrelse. Vedr.: Aktivitetsindberetning 2012

De gymnasiale eksamensresultater og karakterer 2013

De gymnasiale eksamensresultater og karakterer 2014

Strategi og profil Forskningsenheden Hospitalsenheden Horsens

CENTER FOR KLINISKE RETNINGSLINJER

Opslag Region Syddanmarks ph.d.-pulje 2017

BUDGETOPFØLGNING 2004

Aftale mellem. Københavns Universitet. Aarhus Universitet. Syddansk Universitet. Aalborg Universitet. Roskilde Universitet

ÅRSRAPPORT FACS CORE FACILITETEN. Health Aarhus Universitet

Resultater fra Lifs og Dansk Bioteks undersøgelse af kliniske forskningsaktiviteter i Danmark

Rektorsekretariatet Bestyrelsen for Københavns Universitet

Arbejdsskadestyrelsen, Center for private erstatningssager er en uvildig myndighed som laver vejledende udtalelser på anmodning fra eksterne parter.

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020

Resultater fra Lif og Dansk Bioteks undersøgelse af kliniske forskningsaktiviteter i Danmark

Hvad de nye universitetsstuderende kan forvente at bruge på husleje, leveomkostninger og udgifter til bøger.

CO2-emissioner fra flyrejser KU 2016

Studiemiljø2014 Aarhus Universitet

I 2015 indberettede KU STÅ. Til sammenligning indberettede KU STÅ i 2014, så årets indberetning viser en stigning i STÅoptjeningen

University College Sjælland (UCSJ) Slagelsevej Sorø

Tabelsamling. Forskning og udviklingsarbejde i den offentlige sektor - Forskningsstatistik 2006

Kvartalsregnskab efter 2. kvartal 2008 og prognose for 2008 efter 2. kvartal er opstillet i appendix 1.

Genoptræningen. Rapportering Udarbejdet: Marts Udarbejdet af: Tina Riegels, Lillian Hansen, Helene Larsen

Notat vedr. søgning til og optag på de videregående uddannelser i Nordjylland 2015

ARBEJDSMILJØSTATISTIKKER Q SYGEFRAVÆR - PSYKOLOGISK RÅDGIVNING - ARBEJDSSKADER

DET FARMACEUTISKE FAKULTET J.nr.: Ph.d.-studienævnet holdt møde mandag den 17. september 2007.

Bilag Økonomirapport. Regnskab august 2017 ØKONOMI

Bilag til Arbejdsmiljøstatistik 2017 Årsrapport FAMU FSU

ROSKILDE UNIVERSITET Ph.d.-administration og Forskningsservice

Politik for frikøb til forskning

Lovkrav om forskning

Til dekanatet. Vedr.:

Klinisk professorat i postgraduat lægelig kompetenceudvikling i Videreuddannelsesregion Nord

Kliniske retningslinjer hvordan og hvorfor

Med henvisning til brev af 16. august 2014 fremsendes hermed høringssvar fra Institut for Agroøkologi til problemanalysen.

Formålet med Folkesundhed i Midten:

Hvor tilfreds var du med dit ophold? Meget tilfreds ingen problemer eller fortrydelser og kan kun anbefale andre at tage af sted.

N OTAT. Udvikling i universiteternes økonomi og pe r- sonale

Budget for 2008 og oversigt over samlet brugerbetaling for H1-2007

Bilag 1 til forretningsorden (driften af Centret) Global Decision Support Initiative (GDSI)

Beskæftigelsesundersøgelse 2011

ÅRSRAPPORT. ImageStream analyse af celler (Thomas Lange/Anja Bille Bohn) FACS CORE FACILITETEN Aarhus Universitet

Resultatet efter 2. kvartal viser et overskud på ca. 9,0 mio. kr. (eksklusiv ferieforpligtelsen) og 7,4 mio. kr. (inklusiv feriepengeforpligtelsen).

Årsrapport OPENs plads i OUHs Forskningsstrategi Indfrielse af målsætninger

Læse-skrive-test for personer med høretab

Cand. Scient. San. Projektfysioterapeut Ph.d stud Morten Quist UCSF

Transkript:

Årsrapport BIAS - BIostatistical Advisory Service Bo Martin Bibby 17. januar 218 Health Aarhus Universitet 1

1 Indledning Den biostatistiske rådgivningsenhed (BIAS - BIostatistical Advisory Service) blev oprettet som en Core funktion under Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet, Aarhus Universitet i januar 215. Formålet med enheden er at tilbyde biostatistisk rådgivning til alle forskere tilknyttet et af de fem institutter under fakultetet. BIAS er placeret i bygning 1261 og administreres af Institut for Folkesundhed. Det primære formål med BIAS er at tilbyde rådgivning i forbindelse med mindre eksperimentelle kliniske forsøg. BIAS tilbyder ikke hjælp til håndteringen af større registerbaserede studier, hvor mere epidemiologiske metoder spiller en væsentlig rolle. 2 Bemanding Der har i været noget udskiftning i bemandingen af BIAS: Lektor, PhD Bo Martin Bibby, Sektion for Biostatistik, Institut for Folkesundhed (daglig leder), 1/1-31/12 MSc, PhD Aparna Udupi, 1/1-31/12 Cand Scient Simon Bang Kristensen, 1/1-31/5 Stud Scient Morten Abildgaard Nielsen, 1/5-31/5 Cand Scient Anders Philbert Staudt Michelsen, 1/8-31/1 Derudover fungerer lektorer og professorer ved Sektion for Biostatistik, Institut for Folkesundhed i mindre omfang som seniorrådgivere i forbindelse med konkrete projekter. 3 Daglig drift BIAS har i været involveret i 149 projekter fra ialt 11 forskere. Der er tale om 119 nye projekter. Af de 149 projekter er de 145 (97%) afsluttet mens 4 (3%) er aktive. Den høje andel af afsluttede projekter skyldes, at der i er gjort en indsats for at afslutte projekter, hvor der ikke er en eksplicit aftale om at lade det stå åbent. Fordelingen af projekter på de fem institutter kan ses i Tabel 1. Til sammenligning er den tilsvarende fordeling for 215 og 216 også angivet. Ligesom de foregående år så er det primært forskere fra Institut for Klinisk Medicin som tegner sig for projekterne. let af projekter er nogenlunde det samme i og i 216. De eksterne projekter dækker dels over forskere fra andre fakulteter samt fra private virksomheder. BIAS involverer sig kun i eksterne projekter såfremt der er ledig kapacitet efter at projekter under Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet er blevet afsluttet. 2

215 216 % % % Institut for Biomedicin 7 7.14 4 2.74 4 2.68 Institut for Klinisk Medicin 83 84.69 136 93.15 138 92.62 Institut for Retsmedicin 4 4.8. 3 2.1 Institut for Odontologi 1 1.2 1.68 1.67 Institut for Folkesundhed 1 1.2 1.68 1.67 Ekstern 2 2.4 4 2.74 2 1.34 Total 98 1. 146 1. 149 1. Tabel 1: Projekter påbegyndt i året fordelt på institutter 6 Fordeling af projekttimer for afsluttede projekter 4 Opgave begyndt 215 216 2 5 1 15 Sum af projekttimer Figur 1: Fordelingen af projekttimer Figur 1 viser fordelingen af antal timer brugt på de enkelte projekter for både 215, 216 og. Til de este projekter er der altså knyttet forholdsvis få timer. Det er ret tydeligt, at det er endnu mere udpræget i sammenlignet med de tidligere år. Det gennemsnitlige antal timer brugt på et afsluttet projekt er for 215: 7.7 timer, for 216: 5.1 timer og for : 4.4 timer. De tilsvarende medianer er for 215: 4 timer, for 216: 3 timer og for : 2 timer. Det er markant, at der er en tendens til at projekterne bliver kortere og kortere. Som et led i sikringen af en høj faglig standard i de sundhedsvidenskabelige forskningsprojekter lancerede Institut for Klinisk Medicin den 17/11-215 det initiativ, at alle forskere tilknyttet instituttet får de første 2 timers biostatistisk rådgivning gennem BIAS betalt af Institut 3

for Klinisk Medicin. Dette gælder for alle forskere inklusiv forskningsårsstuderende og PhDstuderende. I 215 drejede det sig om 18.75 timer mens det i 216 blev til 227.5 timer og i til 183 timer. Det lavere antal timer i dækker over at ere projekter bliver afsluttet på under 2 timer. I Tabel 2 kan man se fordelingen af projekter på typen af forsker, som henvender sig. 215 216 % % % Ph.D.-studerende 5 51.2 6 41.1 71 47.65 Forskningsårsstuderende 11 11.22 37 25.34 27 18.12 Anden 2 2.4 4 2.74 4 2.68 Lægevidenskabelig forsker 33 33.67 41 28.8 43 28.86 Post doc 2 2.4 4 2.74 4 2.68 Total 98 1. 146 1. 149 1. Tabel 2: Kundetyper Som det har været tilfældet alle årene, så kommer de este henvendelser fra PhD-studerende og forskningsårsstuderende, mens knap en tredjedel af henvendelserne kommer fra kliniske forskere primært hospitalslæger. Faldet i antal henvendelser fra forskningsårsstuderende kan muligvis forklares ud fra det lavere antal forskningsårsstuderende, som bliver optaget nu. Figur 2 viser antal startede projekter fordelt på årets 12 måneder både for 215, 216 og. Påbegyndte projekter 15 1 215 216 5 January February March April May June July August September October November December Figur 2: Fordelingen af projekter på årets 12 måneder Fordelingen hen over året er forholdsvis jævn bortset fra et klart dyk svarende til juli, hvor der typisk er meget stille grundet sommerferie. Man ser nogenlunde samme aktivitetsniveau i 216 og i. Figur 3 viser antallet af opgaver (møder/analyser) fordelt på årets 12 måneder for både 215, 216 og. 4

Registrerede opgaver 4 215 216 2 January February March April May June July August September October November December Figur 3: Fordelingen af opgaver på årets 12 måneder Her ses noget mere aktivitet i foråret 216 sammenlignet foråret. Ellers er aktivitetsniveauet nogenlunde konstant hen over året, når man ser bort fra sommerferien. Det klare fald svarende til december kan forklares ud fra afholdelse af ferie dette år. I Tabel 3 kan man se fordelingen af antal timer brugt på projekter samt sendte og modtagne mails til bias@au.dk. 215 216 Timer 471 983 762 Modtagne mails 852 1953 163 Sendte mails 797 1876 1433 Tabel 3: Fordeling af forbrugte timer, indkomne og sendte mails for 215, 216 og Man ser altså et fald i antallet af sendte og modtagne mails fra 216 til som afspejler faldet i antal timer. Figur 4 viser fordelingen af varigheden af afsluttede projekter i måneder for både 215, 216 og. 5

Kalendertid anvendt på projekter (afsluttede) 3 2 Opgave begyndt 215 216 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1111213141516171819221 Måneder Figur 4: Fordelingen af projektvarigheden i måneder Det ses at langt de este projekter bliver afsluttet indenfor få måneder i. Dette er særlig markant, når man sammenligner med 216. Stort set ingen projekter går ud over 12 måneder i, da projekter afsluttes, hvis der ikke er en eksplicit aftale om at holde det åbent. 4 Synliggørelse Der er ingen tvivl om at der stadig ligger en opgave i at få gjort de sundhedsvidenskabelige forskere ved fakultetet opmærksomme på muligheden for at få biostatistisk rådgivning gennem den forholdsvis nye corefunktion BIAS. I den forbindelse har der primært været arbejdet med hjemmesiden, som nu ndes både på dansk og engelsk, og som også indeholder udtalelser fra tidligere brugere af faciliteten. I 216 blev hjemmesiden besøgt 1124 gange hvoraf de 197 var af nye brugere. De tilsvarende tal for er 1223 besøg heraf fra 299 nye brugere. I 218 er det aftalt at BIAS deltager på velkomstdagen for nye PhD-studerende ved Health, AU. 5 Økonomi I modellen for den biostatistiske rådgivningsenhed BIAS blev der taget udgangspunkt i følgende budget (angivet i kroner): 6

Løn og personalerelaterede udgifter 1) 1.14. Kontor- og supportrelaterede udgifter 2) 347.833 Overhead 3) 47.667 Ialt 1.535.5 1) Omfatter løn samt kompetenceudvikling og konferencedeltagelse 2) Omfatter instituttets interne support til corefunktionen, betaling for IT-support og licenser, huslejeudgift, møbler, kopiering og print samt ledelsessupport (1 månedsløn for lektor). 3) 44% af ledelsessupport (1 månedsløn for ansat). Her følger en oversigt over indtægter og udgifter for BIAS i 215, 216 og som det så ud den 15/1-218 (angivet i kroner): Indtægter 215 216 Betaling for konsulentbistand 479.963 987.359 753.262 Udestående betalinger 42.99 Ialt 479.963 987.359 796.171 Udgifter Løn og personalerelaterede udgifter 652.487 891.424 767.755 Kontor- og supportrelaterede udgifter 179.274 179.274 26.129 Ialt 831.76 1.7.698 973.884 Underskud 351.797 83.339 177.713 For indtægternes vedkommende så dækker udestående betalinger dels over at der er fakturaer for leveret konsulentbistand som ikke er blevet betalt endnu og dels at der er enkelte uafsluttede projekter, hvor der er leveret konsulenttimer i det pågældende år. Dette beløb er væsentligt lavere end det plejer at være grundet en ny praksis med at få afsluttet projekter løbende. Indtægterne indeholder også betaling for undervisning på et PhD-kursus beløbende sig til 15.29 kr. For udgifternes vedkommende så kan der forekomme enkelte små justeringer i takt med at tallene bliver endelig vericeret i samarbejde med økonomiafdelingen. Et endeligt regnskab forventes at ligge klar den 1/2-218. 6 Konklusion og fremtidsudsigter Fra 216 til har der været en stagnation i antal projekter og et markant fald i antal timer brugt på aktiviteterne i BIAS. Denne udvikling skal gerne vendes. I øjeblikket er der kun en ansat i BIAS, men det er ikke holdbart i længden, hvis man skal fastholde den ene medarbejder. Der skal fremadrettet arbejdes med at øge bevidstheden blandt især nye sudhedsvidenskabelige forskere om muligheden for at få biostatistisk rådgivning gennem BIAS. Dette sker eksempelvis gennem PhD-skolens månedsbrev, men en synliggørelse gennem forskningstræningskurser, PhDforberedelseskurser samt de biostatistiske PhD-kurser, som en stor del af fakultetets PhDstuderende deltager i, er også en mulighed. 7