TRIVSEL Rødding Skole Lintrup Børnecenter Antimobbestrategi

Relaterede dokumenter
Rødding Skoles trivselspolitik

MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

Skæring Skoles trivsel for alle - med fokus på handlinger mod mobning

MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

SINDING-ØRRE MIDTPUNKT

Gældende fra den 1.marts 2016 FORMÅL. Hvad vil vi med vores antimobbestrategi?

Antimobbestrategi for Glyngøre skole

Vi drager fordel af nærheden i den lille skole alle kender hinanden og tager ansvar.

Karen Blixen skolens anti- mobbestrategi

INDHOLDSFORTEGNELSE... 2 DIALOG FORPLIGTENDE FÆLLESSKAB ØJE FOR DEN ENKELTE... 3 FORUDSÆTNINGER OG MÅL... 3 DEFINITION AF MOBNING...

Antimobbestrategi. Ganløse Skole og Slagslunde Skole

Bistrupskolen. For at undgå mobning skal vi opbygge trygge og tolerante fællesskaber med plads til alle.

Thorstrup Skole. Mobning er et forsøg på at skade en anden person og udelukke denne person fra fællesskabet. For eksempel en bestemt elev i klassen.

GRUNDSKOLER. Antimobbestrategi for: Sjørslev Skole. Udarbejdet (dato): Skoleåret Hvad forstår vi ved trivsel?

Skolen på Sønderagers trivsels- og antimobbestrategi

Distriktsskole Smørum

Antimobbestrategi for Petersmindeskolen

Al quds skoles mobbepolitik

VI STÅR SAMMEN OM TRIVSEL OG MOD MOBNING

Christiansfeld Skole

En plan mod. side 1. Definition side 2. Signaler på mobning side 2. Mål for handleplan mod mobning. side 3

Antimobbestrategi Sdr. Vang Skole

Nyborg Heldagsskoles værdiregelsæt og mobbepolitik

NORDVESTSKOLEN. Antimobbepolitik

Vestre Skoles antimobbestrategi

Antimobbestrategi for Ubberud Skole

Anti mobbe strategi Trivselsplan for Klostermarksskolen (Se også skolens trivselspolitik)

Antimobbestrategi for Stjernevejskolen

MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

Antimobbestrategi for Lindebjergskolen

Trivselspolitik for Ølsted Skole

TRÆLLERUPSKOLENS ANTIMOBBESTRATEGI

Vi vil med vores antimobbestrategi fremme trivslen på Brårup Skole og Brårup Fritidscenter.

Kasperskolens mobbepolitik og strategi.

Antimobbestrategi 2018

Trivselsstrategi for Hvilebjergskolen. Hvilebjergskolen juni 2018

VÆRDIREGELSÆT SYDSKOLENS VÆRDIER

Anti-mobbestrategi. Til elever og forældre på alle afdelinger. Sammen kan vi stoppe mobning, digital mobning og ondsindet drilleri.

Definition af mobning & digital mobning

Gødvadskolens. Trivselspolitik

Vestbjerg Skoles Antimobbehandleplan

Nyager Skoles Anti-mobbepolitik

Bakkeskolen HVAD ER MOBNING?

Anti-mobbestrategi for Risingskolen

Gældende fra den 1. august 2017

For at have en fælles forståelse for ordet mobning, har vi valgt at anvende 2 definitioner.

Antimobbestrategi. Fællesskab for trivsel forudsætning for læring og udvikling

Munkevængets Skole STÅR SAMMEN MOD MOBNING

Anti-mobbestrategi. Til elever og forældre på alle afdelinger. Sammen kan vi stoppe mobning, digital mobning og ondsindet drilleri.

Antimobbestrategi. Gældende fra den 1. januar 2017

På Søndre Skole går høj faglighed hånd i hånd med høj trivsel.

Indledning: Motivation for et værdiregelsæt

Antimobbestrategi/Handleplan Aalborg Handelsskole EUD og EUX Business

Skolebestyrelsens principbeslutning

Værdiregelsæt på Holmebækskolen

Antimobbestrategi. Skolens formål med antimobbestrategien er at tydeliggøre skolens holdning til mobning.

Antimobbestrategi for Hjallerup Skole

Antimobbestrategi for

GRUNDSKOLER. Ved mobning sker sådan noget gentagne gange, og det er vanskeligt for den, der bliver udsat for det, at forsvare sig.

Fokus på Trivsel og forebyggelse åf mobning

Brændgårdskolen. Skolens værdigrundlag:

Antimobbestrategi. Skovvejens Skole

Lærernes og pædagogernes ansvar

Antimobbestrategi for Kirkeskolen

Antimobbestrategi for Balle Musik - & Idrætsefterskole

Trivselsplan for Bavnehøj Skole 2017

Højmark Børneverden Trivselspolitik & Antimobbestrategi

Gældende fra den FORMÅL. Hvad vil vi med vores antimobbestrategi?

Beders Skoles værdier og værdigrundlag

ANTIMOBBESTRATEGI FOR

Antimobbestrategi for Ordblindeinstituttet

Gældende fra den 1. august 2017

Gældende fra den 1. januar. 2018

Skolens holdning er, at vi ikke accepterer mobning Det er derfor af stor vigtighed, at vi på alle niveauer og blandt alle, såvel ansatte som elever

MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

Langebjergskolen HVAD ER MOBNING?

ARRESØ SKOLE. Antimobbestrategi for Arresø Skole. Hvad forstås ved mobning;

Vejle Midtbyskoles Antimobbestrategi

Ikast Vestre skoles. antimobbestrategi. Antimobbestrategi for Ikast Vestre Skole. Gældende fra Skoleåret

Antimobbestrategi. Målsætninger. Begreber

Forslag til Vestermarkskolens trivselspolitik

De voksne forældre og personale på skolen

Heibergskolen MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

Hadbjerg skoles trivsels- og mobbeplan

Forebyggelse af mobning - og fremme af trivsel

Lynghøjskolens antimobbe-handleplan

Skolen i Sydhavnens Antimobbestrategi

TIKØB SKOLE MOBBEPOLITIK

Måløvhøj Skole TRIVSELSSTRATEGI

MOBNING ET FÆLLES ANSVAR

Værdiregelsæt for Bavnehøjskolen i Hadsten

Antimobbestrategi på Sulsted skole

MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

Hadbjerg skoles trivsels- og mobbeplan

Politikker Politikker... 1 Ekstern kommunikationspolitik Mål og principper for den eksterne kommunikation Kommunikation af skolens

Sundt psykisk miljø og god trivsel opnås hos os, ved:

Retningslinjer for at arbejde med mobning

Antimobbestrategi for

Brændgårdskolen MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI ER. at ALLE børn og voksne trives at voksne går forrest og er rollemodeller for eleverne

Antimobbestrategi for Aulum-Hodsager Skole

Transkript:

TRIVSEL Rødding Skole Lintrup Børnecenter Antimobbestrategi

Rødding Skole og Lintrup Børnecenter er et lære- & værested for børn med forskellige hjemlige forhold. Skolen og børnecentret skal tage hensyn til hver enkelt elev såvel som til fællesskabet. Den må samtidig opstille normer gældende for alle - af hensyn til helheden. Vores mål er at børnene og personalet er glade for at gå i skole og børnehave at børnene lærer selvstændighed, ansvarlighed, respekt og forståelse for andre i et trygt miljø at børnene har dygtige og alsidige lærere og pædagoger at børnene gennem såvel teoretisk, praktisk og kreativt arbejde tilegner sig en bred almen viden at der stilles krav og gives støtte til børnene, så de udnytter deres evner bedst muligt at børnene får et godt grundlag for videre uddannelse at der er et godt samarbejde mellem skole, hjem, lærere, pædagoger og børn skolen og børnecentret er aktive, levende og udadvendte. at skolen og børnecentret er et godt sted at være for både børn, forældre og personale 2

Viden om mobning Undersøgelser viser, at børn driller hinanden på mange forskellige måder. Drillerier er ikke det samme som mobning. Mobning er, når en person gentagne gange over en vis tid bliver udsat for negative handlinger fra en eller flere personer. Mobning kan være at bruge krænkende sprogbrug om eller over for andre at sige grimme ubehagelige ting gøre nar eller bruge sårende øgenavne at sprede rygter og fortælle løgne at sende ubehagelige beskeder via sociale medier at udsætte andre for krænkende adfærd bevidst at overse eller udelukke en fra fællesskabet at tage eller ødelægge andres ting 3

Rødding Skole og Lintrup Børnecenter accepterer ikke mobning Når et barn mobbes, kan det foregå alle steder, både i klassen, i frikvartererne, i SFO, i fritiden og ligeledes digitalt. Nogle gange drilles der på en meget synlig, aktiv, konkret og kontant måde. I andre tilfælde foregår det ved skjulte handlinger som f.eks. udelukkelse fra fællesskabet, mimik, kropssprog eller via de sociale medier. Forældre og andre voksne omkring barnet er vigtige rollemodeller. Børn spejler de voksnes sprogbrug og adfærd. Det kan være svært for børn at sætte en præcis betegnelse på oplevelsen af at blive mobbet. På Rødding Skole og i Lintrup Børnecenter tages henvendelser vedrørende mobning meget alvorligt. Lærere, pædagoger, AKT og ledelsen forholder sig således nysgerrige, undrende og undersøgende samt iværksætter de nødvendige foranstaltninger, så både barn og forældre kan føle tryghed omkring skolens strategi mod mobning. 4

Sådan fremmer vi god trivsel Fællesarrangementer Rødding Skole og Lintrup Børnecenter vægter fællesskabet højt, og derfor arrangeres der hvert år en række fællesarrangementer for at styrke samværet og det psykiske arbejdsmiljø. Morgensang Motionsdag Elevrådsarrangementer Anderledes dage Temadage med fælles overskrift Juleafslutning i kirken Fri for mobberi: http://www.maryfonden.dk/ m.m. Tiltag i klassen Rødding Skole og Lintrup Børnecenter vægter fællesskabet og samværet i klassen højt. Vi mener, det er vigtigt, at forældrene aktivt støtter op om klassens sociale liv. Derfor vælges der i alle klasser Kontaktforældre, som opfordres til at stå for 1-2 arrangementer i løbet af et skoleår. Desuden arrangeres der i skoleforløbet: Overnatning i 4. årg. Lejrskole i 6. og 9. årg. Månedlige Åbent Hus - dage Skole/hjem samtaler Forældremøder Trivselssamtaler mellem klasse-/ kontaktlærere og den enkelte elev Kontaktforældre-arrangementer 5

Tiltag på skolen For at opnå et godt arbejdsklima for alle parter har Rødding Skole og Lintrup Børnecenter besluttet nogle fælles normer, og som følge deraf lavet en række tiltag. fælles værdisæt herunder ordensregler krav om respektfuld omgangstone en gruppe lærere, der arbejder med Adfærd, Kontakt og Trivsel (AKT) retningslinjer for brug af mobiltelefoner retningslinjer for adfærd på de sociale medier aftaler i klasse/årgangsteams om samværsnormer i klasser og afdelinger grundigt forarbejde i forbindelse med dannelse af nye klasser jævnlige trivselsundersøgelser elevplaner kulturelle arrangementer - biograf, teater, koncerter m.m. legepatrulje skolekomedie Nogle gange kan konflikter være så store, at en voksen må guide barnet til en løsning 6

Mistanke om mobning Enhver henvendelse om mobning tages seriøst. Klasse-/kontaktlæreren skal tage initiativ til, at problemets omfang afdækkes. Hvem gør hvad? Når det konstateres, at der er tale om mobning, sættes følgende i værk: Klasse-/kontaktlæreren tager initiativ til og har ansvaret for, at der inden for 10 hverdage udarbejdes en handleplan for løsning af problemet Handleplanen udarbejdes i samarbejde med forældre, elev og AKT I det omfang det skønnes nødvendigt, inddrages skolens øvrige elever Ansvaret for gennemførelse og opfølgning ligger ved klasse-/ kontaktlæreren Hvis en elev er en del af en konflikt skal den samme elev også være en del af løsningen 7

6 tips til forældre Tal ikke dårligt om børn, forældre og skolen, mens dit barn hører på det Lær dit barn at hjælpe andre Børn, der er i klemme, har brug for en håndsrækning fra andre Er man bekymret for et barn, så kontakt forældrene eller skolen Lav aftaler med andre forældre, omkring retningslinjer for fødselsdage, legeaftaler, fester og lignende Vær opmærksom på dit barns brug af sociale medier. Lær dit barn at gøre følgende med ubehagelige beskeder fra sms, chat og mail: a. undlad at svare b. gem beskeden c. tal med en voksen 8