Udkast til Samarbejdsaftale



Relaterede dokumenter
Frivillighedspolitik. Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune. Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1.

Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune

Evaluering af mentorordningen 1. april marts 2010

EVALUERING AF VIDENFACILITATORMIDT. Camilla Kølsen Rikke Wetterstrøm

Annoncering efter operatør til Vækstforums program "Midtnet Kina innovationssamarbejde mellem virksomheder og videninstitutioner i perioden

Vejledning til ledelsestilsyn

Principper for rådgivningen via de lægefaglige specialeråd

Leder- AkAdemiet. - i samarbejde med DIF og DGI

Ansøgning til puljen til styrket indsats for dobbeltdiagnosticerede

Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik

Lov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og unge (dagtilbudsloven)

Samarbejdsaftale mellem Silkeborg Kommune og læringskonsulenterne, Undervisningsministeriet om implementering af folkeskolereformen

Et program til undervisning

Den fælles strategi for rehabilitering skal bidrage til at skabe et fælles basisfundament for tilgangen til rehabilitering i Ældre og Handicap.

18 Tilskud til frivilligt socialt arbejde. Rammer og vilkår retningslinjer for tilskud

Serviceloven 98: Kommunalbestyrelsen skal i fornødent omfang tilbyde hjælp i form af en særlig kontaktperson til personer, som er døvblinde.

PLO s politik vedr. samarbejdet med kommunerne

FÆLLESSKAB & FRIVILLIGHED. Frivilligpolitik - Social og Sundhed

1 Forventninger til indholdet i de opgaver, som Palliativt Frivilligt Netværk på Fyn skal hjælpe Region Syddanmark med at udføre

Kommunikationsstrategi for Jobcenter Esbjergs virksomhedsrettede indsats

Det Fælleskommunale Kvalitetsprojekt. God kvalitet og høj faglighed i dagtilbud

Social- og Sundhedsskolen Esbjerg

Retningslinjer for Rebild Kommunes Talentudviklingspulje

Strategi for Natur- og Kulturhistorisk formidling i Jammerbugt Kommune Indhold

Ansøgningsprocedure samt frist og kriterier for ansøgning om udbud af IB i Danmark

Kl til på Psykiatrisk Center Ballerup, Ballerup Boulevard 2, 2750 Ballerup

Fredensborg Kommune Ældre og Handicap. Kvalitetsstandard for forebyggende hjemmebesøg

Kanalstrategi en strategi for henvendelseskanaler til og fra kommunen [Udkast] Juni Natur og Udvikling

04.85 O.11 39/2011 Side 1. Aftale om deltidsansattes adgang til et højere timetal

Strategi for Jobcenter Esbjerg 2013-indsats på energi og offshore området

Dialogbaseret aftale mellem. Sundhedsplejen v/karen Stenstrup og Børn & Unge, Familie & Rådgivning v/mette Andreassen

Handicappolitik Silkeborg Kommune

Alm. Brand En finansiel koncern

Vedtægter for. Fonden Dansk Sygeplejehistorisk Museum

Kvalitetsstandard for personlig pleje og praktisk bistand I Odense Kommune

Beskrivelse af tilbud til opsagte medarbejdere i forbindelse med reorganiseringer og omstruktureringer

Certifikataftale om optagelse i og brug af certifikatregistret

ÅRHUS KOMMUNE - Magistratens 1. Afdeling Familie og Beskæftigelse - Jægergården Århus C

Idrætspolitik. for Esbjerg Kommune

Inklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser

SKAB EN SUCCESFULD FORENING. med et skræddersyet udviklingsforløb. fra DGI og DIF

Betingelser for Alka Tank&Tjen.

Enheden for Erhvervs- og Turismeudvikling, Holstebro Kommune Kontaktperson: Mikael Oddershede

Kvalitetsstandard. Serviceloven 85. Socialpædagogisk bistand

SPROGVURDERING OG AF 3-ÅRIGE

Den koordinerende indsatsplan. Informationspjece til fagperson

[Incitamenskontrakter]

EKSEMPEL PÅ INTERVIEWGUIDE

Delpolitik Introduktion af nye medarbejdere

GOD KOMMUNIKATION I BUF: ALLE MEDARBEJDERE KOMMUNIKERER VI KOMMUNIKERER EFTER MODTAGERNES BEHOV VI KOMMUNIKERER ÅBENT OG TROVÆRDIGT

Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb. visiteret til fleksjob. Bilag 1 - Kravspecifikation

Skab en SucceSfuld. forening. med et skræddersyet udviklingsforløb fra DGI og DIF

Bekendtgørelse for Færøerne om løbende obligatorisk efteruddannelse for advokater og advokatfuldmægtige

UDKAST til Værdighedspolitik. (Orange silhuetter kommer)

Oprettelse af akutjob i Aalborg Kommune.

Opgørelse over resultatlønskontrakt for direktør Finn Karlsen

Transkript:

Udkast til Samarbejdsaftale mellem INNOVATIONSFONDEN, ERHVERVSSTYRELSEN og REGION MIDTJYLLAND Innovationsfonden Østergade 26a 1100 København K og Erhvervsstyrelsen Langelinie Allé 17 2100 København Ø og Region Midtjylland Skottenborg 26 8800 Viborg 19.11.2015 1

Indhold 1. Partnerskabsaftalens parter... 3 2. Aftaleperiode... 3 3. Formål og målgrupper... 3 4. Fælles mål, aktiviteter og parternes forpligtelser... 4 5. Ikrafttræden, ændring og opsigelse... 7 2

1. Samarbejdsaftalens parter Samarbejdsaftalen er indgået mellem Innovationsfonden, Erhvervsstyrelsen og Region Midtjylland. 2. Aftaleperiode Aftalen dækker perioden 1. januar 2016 til 31. december 2016. 3. Formål og målgrupper Ovenstående parter indgår denne samarbejdsaftale for at opstille en række fælles mål og aktiviteter og for at understrege parternes gensidige forpligtelser. Parterne ønsker at udvikle et tættere samspil om flere af de regionale programmer og de nationale innovationsordninger i regi af Innovationsfonden. Parternes fælles konkrete formål med samarbejdet er at skabe større synergi mellem InnoBooster indsatsen og en række regionale tiltag og ordninger, så der via samarbejdet sker en mere effektiv udnyttelse af parternes ressourcer i den nationale og regionale erhvervs- og innovationsfremme. Det sker ved at oprette en regional indgang til Innobooster ordningen via det regionale innovations- og erhvervsfremmesystem. Innovationsfonden og Region Midtjylland er samtidigt enige om, at indgå en forlængelse af aftalen om midtjyske virksomheders deltagelse i EUROSTARS programmet gældende for perioden 2015-2020. Målet med samarbejdet er at bringe ny viden i spil i flere af de små og mellemstore virksomheder i Region Midtjylland og styrke virksomheders og videninstitutioners kendskab til InnoBooster ordningen, hvorved flere midtjyske virksomheder får forløst deres innovations- og vækstpotentiale. Partnere er indstillet på et dedikere tilstrækkeligt med ressourcer til, at der sker en løbende videns- og erfaringsdeling mellem regionen og Innovationsfonden, der senere kan tjene 3

som baggrund for videreudvikling af en bredere regional samarbejdsmodel. 4. Fælles mål, aktiviteter og parternes forpligtelser Parterne er enige om følgende mål for samarbejdet: Flere relevante midtjyske virksomheder skal søge InnoBooster ordningen. Det skal ske gennem målrettet rekruttering af deltagervirksomheder via lokale og regionale samarbejdspartnere i Region Midtjylland. Kvaliteten af den vejledning, som de midtjyske virksomheder modtager om InnoBooster ordningen, skal hæves, så både kvaliteten af projekter og kvaliteten af ansøgninger fra regionens virksomheder øges. Regionen vil som internt mål have, at dette arbejde medfører en lavere afslagsprocent. Flere midtjyske virksomheder skal deltage i sammenhængende forløb, hvor deltagelse i InnoBooster ordningen følges op med efterfølgende regional finansiering til at deltage i rådgivning eller kollektive forløb, der bringer de udviklede produkter og tjenesteydelser på markedet. Alle virksomheder der deltager eller har deltaget i et InnoBooster forløb skal regionalt tilbydes løbende opfølgning undervejs i forløbet og opfølgning som led i afslutning af hvert enkelt projekt. Innovationsfonden bidrager med følgende: Der dedikeres en fast InnoBooster kontaktperson for Region Midtjylland, der i gennemsnit har mindst én månedlig arbejdsdag i regionen, hvor der i opstarten af samarbejdet vil være tale om en mere intensiv tilstedeværelse run in time. Tilstedeværelsen vil kunne øges, såfremt der er gensidig interesse/forståelse for behovet og de fornødne ressourcer til rådighed. En detaljeret opgave- og tidsplan aftales mellem parterne, i starten med særligt fokus på erfaringsdeling vedr. 4

ansøgninger, træning i regler og processer, afholdelse af infomøder, koordinering ml. lokale/regionale initiativer mv. Der afholdes i regi af Midtjysk Erhvervsudviklingsakademi (MEA) 2 årlige InnoBooster træningsseminarer for medarbejdere i Væksthus Midtjylland, erhvervsservicecentre, innovationsnetværk, regionale klynger m.m., hvor Innovationsfondens medarbejdere underviser og instruerer i regler og processer, muligheder, ansøgningsmateriale, mv. Innovationsfonden udarbejder til alle samarbejdspartnerne i Region Midtjylland et InnoBooster vejledningskit m. præsentationer, faktaark, innovationsplan m.m. Innovationsfonden udarbejder månedlig statistik over antallet af ansøgninger og bevillinger fordelt på regioner. Erhvervsstyrelsen bidrager med følgende: Erhvervsstyrelsen har udviklet et fælles CRM-system til erhvervsservicesystemet, hvori alle virksomheder, som screenes til og deltager i InnoBooster ordningen via Væksthus Midtjylland, vil kunne registreres. Erhvervsstyrelsen gennemfører i samarbejde med regionerne, på baggrund af registreringerne i PRV (projektrapporteringsværktøj i strukturfondsprogrammerne) og CRM, effektmåling af de strukturfondsfinansierede programmer i Region Midtjylland. Region Midtjylland bidrager med følgende: Region Midtjylland sørger for, at der i hver kommune udpeges mindst én lokal kontaktmægler, der yder bistand til rekruttering af virksomheder og Region Midtjylland udarbejder en oversigt over centrale samarbejdspartnere i regionen med angivelse af specifikke InnoBooster kontaktpersoner. 5

Region Midtjylland tilbyder via programmet VidenfacilitatorMidt sparring og hjælp til matchmaking og udarbejdelse af ansøgninger i den indledende projektdefineringsfase foreløbig til og med 31. marts 2016. Herefter søges denne facilitet indlagt i et regionalt program for innovationssamarbejde. Heri søges også afsat ressourcer til opfølgende midtvejs møder på små InnoBooster projekter. Væksthus Midtjylland etablerer af regional InnoBooster Hotline, hvor virksomheder og videninstitutioner kan modtage vejledning om InnoBooster ordningen og de regionale virksomhedsudviklingsprogrammer. Væksthus Midtjylland tilbyder at stille en fysisk arbejdsplads til rådighed for Innovationsfondens medarbejder. Region Midtjylland tilbyder adgang til at afholde kompetenceudviklingsaktiviteter i regi af Midtjysk Erhvervsudviklingsakademi. Her vil Innovationsfondens medarbejdere kunne afholde træningsseminarer for kontaktmæglere og de medarbejdere, der skal udgøre en InnoBooster Hotline. Væksthus Midtjylland tilbyder en opfølgende screening til de virksomheder, der har deltaget i et succesfuldt InnoBooster forløb. Forudsat at de opfylder screeningskriterierne, kan Væksthus Midtjylland yde bevilling til en opfølgende regional investering til f.eks. markedsafklaring og markedsafprøvning via de regionale virksomhedsudviklingsprogrammer. Det kan f.eks. være gennem det regionale program for virksomhedsudvikling eller eksport. Det aftales i øvrigt en detaljeret tids- og procesplan, herunder hvordan en medarbejder fra Region Midtjylland og Væksthus Midtjylland samt Innovationsfondens medarbejder gensidigt informerer hinanden i forbindelse med at Innovationsfonden er til stede i Væksthus Midtjylland i Aarhus. Region Midtjylland og Innovationsfonden afholder og finansierer i fællesskab 1-2 årlige 6

arrangementer med henblik på projektopfølgning samt inspiration til videre udviklings- og finansieringsmuligheder. Som en del af arrangementet kan afholdes korte one-to-one møder med en fondsmedarbejder/regional repræsentant, hvor virksomheden præsenterer resultater, perspektiver og erfaringer i dialogform. 5. Ikrafttræden, ændring og opsigelse Nærværende samarbejdsaftale træder i kraft den 1. januar 2016 år og løber indtil den 31. december 2016. Ændringer til aftalen aftales skriftligt. Aftalen kan opsiges skriftligt med 3 måneders varsel. I løbet af perioden og ved afslutningen vil samarbejdet blive evalueret med henblik på en eventuel tilpasning henholdsvis videreførelse af samarbejdet. I forbindelse med underskrivelsen af denne aftale, aftales en koordineret medieindsats partnerne imellem og det aftales, hvordan parterne i fællesskab formidler og markedsfører indsatsen. Dato: Dato: Dato: For Innovationsfonden For Erhvervsstyrelsen For Region Midtjylland Peter H. Andersen Anders Hoffmann Bent B. Mikkelsen Direktør Vicedirektør Afdelingschef 7