Soc.plan. Kommunikation og Formidling. Områdeleder. Områdeleder

Relaterede dokumenter
Høringsmateriale. Forslag om afvikling af Blåkærgård, Specialområde Socialpsykiatri Voksne

Drejebog for omplacering og afskedigelser ved strukturændringer og besparelser i Psykiatri og Social

Generel drejebog Omplaceringer/afsked som følge af besparelser og omstruktureringer i Psykiatri og Social

Omstillingsplan for socialområdet Procesplan

INTERN Arbejdsdokument

Forslag om afvikling af Himmelbjerggården, Specialområde Børn og Unge

Projektnavn: Udfasning af bofælleskabet Parkvej 10-12, 3630 Jægerspris botilbud med en ikke lovlig juridisk konstruktion

Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social

Redegørelse vedrørende skærpet tilsyn på Specialområde Udviklingshæmning og ADHD (Solbjerg) 1. Indledning

Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social

Referat fra møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social

Procesplan for afskedigelser i AAU Fælles Service (november december 2016)

Formøde for udvalgets medarbejderrepræsentanter holdes kl i Mødelokale C2, kælderen, Regionshuset Viborg.

Psykiatri og Social Administrationen. Kvalitet Tingvej 15 Postboks 36 DK-8800 Viborg Tel

Vedtægter for beboerråd og dialogmøder for beboere og pårørende på voksenhandicap- og psykiatri-området

Besparelser i administrationen

Denne drejebog er udarbejdet i april 2015 og erstatter en tidligere udarbejdet drejebog til ledere.

Udkast til nødplan for Regionspsykiatrien Vest

Fælles regional retningslinje for magtanvendelse

Fælles regional retningslinje for magtanvendelse

Erfaringerne fra pilotprojektet kan bruges til at vurdere, hvorvidt konceptet for kollegial debriefing skal udbredes yderligere.

Dagsorden. (Regionshuset Viborg, Skottenborg 26, 8800 Viborg)

AARHUS UNIVERSITET REFERAT. Møde den: Ekstraordinært LSU

Retningslinjer for omplacering og afskedigelser ved strukturændringer og besparelser

Tidsplan for budgetlægning

Notat: Rammer og principper for fusionen mellem Regionspsykiatrien Herning og Regionspsykiatrien Holstebro

Psykiatri og Social. Juli Fælles regional retningslinje for forebyggelse og håndtering af magtanvendelser

Omplaceringer og afskedigelse i Region Sjælland 2018

Fredag den 25. april 2014 kl

Referat fra styregruppemødet - børne- og ungdomspsykiatrien - d. 20. aug. 2014

Region Midtjylland Psykiatri og Social. Referat. til møde i psykiatri- og socialledelsen 18. august 2015 kl. 09:00 i PSL's mødelokale, Viborg

Forslag til besparelser i psykiatrien. Generelle plancher

Årsberetning. Magtanvendelse

Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social

Bekendtgørelse om Tilbudsportalen

Udkast til organisering af fælles kompetenceafdækning og strategisk arbejde med kompetenceudvikling i Psykiatri og Social.

Det gode samarbejde. Samarbejdsmodel vedrørende tilsynet med de sociale tilbud i Region Nordjylland

Områdelederne på specialområderne og fusions-medudvalgene på specialområderne

Procesplan: Botilbud med en ikke lovlig juridisk konstruktion udmøntning af forslag til lovliggørelse af Parkvej 12, Kongshøj Alle,

Målbillede på socialområdet

Dagsorden. Tirsdag den 8. april 2008 kl i lokale F7. (Regionshuset Viborg, Skottenborg 26, 8800 Viborg)

Initiativer vedr. arbejdstilrettelæggelse i psykiatrien

Følgende gives en skematisk oversigt over de emner og problematikker, der specielt fokuseres i høringssvarene samt styregruppens

STANDARDKONTRAKT FOR KØB AF YDELSER PÅ DET SPECIALISEREDE VOKSENOMRÅDE BILAG TIL 2014 STYRINGSAFTALEN FOR REGION SJÆLAND

Forretningsorden for VA s bestyrelse Juni 2010

Psykiatri og Social Administrationen. Psykiatriplanlægning Tingvej 15 Postboks 36 DK-8800 Viborg Tel

Vejledning - Den gode proces i forbindelse med struktur- og organisationsændringer

Status på anbefalingerne - rapport vedr. behandling og rehabilitering af svær spiseforstyrrelse.

Procesplan for håndtering af organisationsændringer

Handicaprådet i Viborg Kommune

FORRETNINGSORDEN FOR BEVILLINGSNÆVNET I VORDINGBORG KOMMUNE

Retningslinjer ved omplacering og afskedigelse af ansatte i forbindelse med strukturændringer og besparelser i Region Midtjylland

Ledere i Region Midtjylland. Delegerings- og kompetencefordelingsregler på løn- og personaleområdet

Bilag 1 Notat - Væsentlige kommunale opgaver ved 2. generations vandplaner ( )

Godkendt på regionsrådsmøde den 30. oktober 2013

rammer for ansættelse af læger i stillinger i speciallægeuddannelsens hoveduddannelsesforløb.

Procesbeskrivelser på social-, psykiatri- og handicapområdet for voksne


Baggrund. Dato

Målbillede på socialområdet

Årsberetning 2016 Magtanvendelse, voksne

Hospitalsenheden Vest. Referat

Åbent møde for Socialudvalgets møde den 23. juni 2011 kl. 08:00 i Aars 1, Himmerlandsgade 27, 9600 Aars

Rammeaftale 2018 Udviklingsstrategi og styringsaftale Rammeaftale for det det specialiserede social- og specialundervisningsområde i Midtjylland

Standardforretningsorden for særlige udvalg i Region Midtjylland

Punktet generelt om sygefraværssamtaler under hvem gør hvad: Ledelsen indkalder i stedet for lederen.

Høringssvar til revideret lovforslag om etablering af socialpsykiatriske

Sager om førtidspension på det foreliggende grundlag, jf. pensionslovens 17 stk. 2

Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social. Udkast til Referat af ekstraordinært møde i Hoved- MEDudvalget for Psykiatri og Social Dato

Dagsorden AARHUS UNIVERSITET

Vejledning vedrørende det gode ansættelsesforløb

Bilag 4 Status på ændret IT-organisation - Tids- og procesplan til behandling på MED-udvalgsmøde den 6. november 2012

Sundbyhus Sundholmsvej 40A 2300 København S. Afgørelse om iværksættelse af påbud

Koncept for visitation til de særlige pladser

Vejledning til standardkontrakter vedr. sociale tilbud på det specialiserede børne- og ungeområde og voksenområde

Bekendtgørelse om Tilbudsportalen

Bilag 1 UBR: Statusnotat vedr. UBR til afdelingsledelsesmødet den

Udkast til: Selvstyrets bekendtgørelse om botilbud til personer med handicap

VILKÅR RETNINGSLINJER OG. Større organisationsændringer og reduktion af stillinger. omplacering rettigheder i opsigelsesperioden. lederforpligtelser

Denne plan angiver rammerne for arbejdet med implementering af Social Strategi i 2014.

Udkast, 7. nov. 2013

Forretningsudvalget: Dagsorden. Dato: Den 26. april 2017 kl Viborg Rådhus Prinsens alle Viborg Mødelokale M3.3 (3.

Ældre- og Handicapudvalgets forretningsorden

Forretningsorden for Handicaprådet i Kolding Kommune

Notat: Redegørelse af Region Midtjyllands hovedresultater i LUP Psykiatri 2013

Politisk budgetvejledning for budget 2020

SKEMA 2. Skema 2 anvendes i følgende tilfælde:

Indstilling om optagelse i særligt botilbud uden samtykke efter servicelovens 129, stk. 1

Politisk tidsplan regnskab 2014, budgetopfølgning 2015 og Budget pr. 6. feb. 2015

Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse Center for Primær Sundhed Holbergsgade København K

Procedure i forbindelse med afsked. Pligt til forhandling med TR så tidligt som muligt kan ske i MED-systemet. Udlevering af begrundelse m.v.

Åben. HANDICAPRÅDET Dagsorden med vedtagelser. Mødested Administrationscentret Mødelokale 1 Stationsvej 38, 3460 Birkerød.

Betalingskommune - Kontaktperson: [navn] [telefon] [ ] [Funktion] 4 Handlekommune Handlekommune er den samme som betalingskommune

Referat Civilsamfundsudvalget

Ældrerådet i Halsnæs Kommune Beslutningsreferat

1. Ny samarbejdsstruktur for det tværsektorielle samarbejde i psykiatrien. Målet med den nye struktur:

HMU for Psykiatri og Social. Referat af ekstraordinært møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social Mandag den 18. august 2014 kl

Bekendtgørelse om Tilbudsportalen

Forretningsorden for forretningsudvalget i Region Midtjylland

Vejledning - Den gode proces i forbindelse med struktur- og organisationsændringer

Transkript:

Psykiatri og Social Administrationen Bilag 5 Eksempel på tids-og procesplan afvikling afdelinger (når beslutningen er truffet) Tingvej 15B Postboks 36 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 Psykiatrisocial@rm.dk www.ps.rm.dk Dato/uge Aktivitet Ansvarlig Kommentarer Status Opdateret tids- og procesplan, pressemeddelelse, breve til HMU, OLerne og rammeaftalesekretariatet/kommunerne sendes til godkendelse i PSL Soc.plan Udkast til pressemeddelelse tilrettes på baggrund af Psykiatri- og socialledelsens bemærkninger og fremsendes til direktionen til godkendelse og indstilling om at udsendelse sker den xx Rammeaftalesekretariatet tilsendes forberedt og godkendt orienteringsmail fra socialdirektøren til kommunerne med anmodning om udsendelse den xx Lokal TR og AMR i specialområdet orienteres personligt LMU-næstformand orienteres PS-HR har udviklet en værktøjskasse, som kan findes på PS Intra. Værktøjskassen indeholder bl.a. punktet "Omplaceringer", som kan anvendes i 1-16-00-25-15 02.05.2016 Side 1

forbindelse med afskedigelser/ompla cering af medarbejdere: værktøjskasse XX Ekstraordinært LMU-møde i specialområdet Kl. Medarbejderne på afdelingen indkaldes (personligt) til orienteringsmøde. Kl. Information til de faglige organisationer. Kl. Orienteringsmøde for medarbejderne på afdelingen. Kl. Orientering af alle medarbejdere i specialområdet om lukning af afdeling. Kl.. TR orienteres indkalder berørte medarbejdere til individuelle samtaler via e-boks. Kl. Bemærk: Berørte medarbejdere er omfattet af omplaceringsretningslinjerne fra dette tidspunkt, hvilket betyder, at relevante stillingsopslag skal sendes til medarbejderne Orientering af borgere, pårørende, evt. værger, evt. kriminalforsorgen. Kl.. /afdelingsle der Side 2

Ved borgere placeret i 108-tilbud vær opmærksom på de særlige regler, der gælder for opsigelse af borgerens bolig: Bekendtgørelse om lejerrettigheder til beboere i visse botilbud efter serviceloven Xx Efter information af kommunerne laves individuelle planer for, hvordan borgerne orienteres om afviklingen af afdelingen Socialtilsyn orienteres på mail efter kl. Kommunerne orienteres på mail efter kl. af Sekretariatet for rammeaftaler Udarbejdelse af ajourførte statusbeskrivelser vedrørende borgerne indskrevet på afdelingen og fremsendelse af disse til handlekommunerne Individuelle samtaler med medarbejderne på afdelingen Påtænkt opsigelse/omplacering sendes til medarbejderne (partshøring) Orientering om påtænkt opsigelse/omplacering til visse faglige organisationer (afhænger af overenskomsten) Regionsrådssekretariatet udsender pressemeddelelse til regionsrådet efter Kommunerne orienteres på mail efter kl.xx af Sekretariatet for rammeaftaler + PS-HR bistår + PS- + PS- Regionsekretariatet Side 3

kl. Orientering af handlekommunerne - Invitation til akutmøder - Information om at borgere og pårørende vil blive orienteret. Kl.. udsender pressemeddelelse efter kl. PSL orienterer OL og HMU på mail efter kl. Orientering af handlekommunerne - Invitation til akutmøder - Information om at borgere og pårørende vil blive orienteret. Kl.. ligger nyhed på PS-intranettet efter kl. ligger nyhed på PS-intranettet efter kl. Udarbejdelse af ajourførte statusbeskrivelser vedrørende borgerne indskrevet på afdelingen og fremsendelse af disse til handlekommunerne Forhandling af TR, TR- suppleant og AMR Partshøringsperiode: Omplaceringsmuligheder undersøges Relevante stillingsopslag sendes til berørte medarbejdere. Ledelsessekretariatet + PS- + PS- Side 4

Frist for partshøring er ca. 2-3 uger afhængig af overenskomst Skriftlig opsigelse af medarbejderne De faglige organisationer og TR i xxx orienteres om opsigelsen af medarbejderne henholdsvis via digital post og mail PS-HMU orienteres uddybende om baggrund og status for afviklingen af afdelingen Afviklingen forventes gennemført. Psykiatri- og socialledelsen drøfter bygningernes fremtidige anvendelse køb/salg, fremleje mv. samt finansiering af de faste driftsudgifter forbundet med bygningerne + PS-HR bistår Psykiatri- og socialledelsen Side 5