Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social

Størrelse: px

Starte visningen fra side:

Download "Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social"

Kristian Justesen
5 år siden
Visninger:

1 Psykiatri og Social Administrationen Sekretariat, Kommunikation og HR Tingvej 15 A, 2. sal Postboks 36 DK-8800 Viborg Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social onsdag den 25. august 2010 kl i Mødelokale B4, Regionshuset Viborg, 8800 Viborg Formøder: Medarbejdersiden: 25. august 2010 kl i Mødelokale F7, Regionshuset Viborg, 8800 Viborg Ledelsessiden: 25. august 2010 kl i mødelokale B4, Regionshuset Viborg, 8800 Viborg Frokost kl i Regionshusets kantine. Dagsorden: 1. Godkendelse af dagsorden Dato: 17. august 2010 Sagsbehandler: Peter Løvbjerg Christensen Peter.loevbjerg@ps.rm.dk Tel Sagsnr Side 1 Godkender dagsordenen Bilagsoversigt. 2. Endelig godkendelse af referat af møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social den 23. juni 2010 Godkender referatet. Referat af møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social den 23. juni Høring vedrørende budget 2011 Der er nu udarbejdet et 1. udkast til Region Midtjyllands budget Budgettet forelægges for Forretningsudvalget den 17. august og for Regionsrådet den 25. august. I henhold til planen for udarbejdelse af budgettet har Hoved-MEDudvalget modtaget 1. udkast til budget 2011 i høring. Fristen for afgivelse af høringssvar er onsdag den 1. september Hoved-MEDudvalgets høringssvar vil blive udleveret til Regionsrådets medlemmer på rådets budgetseminar den 2. september og fremlægges ved 2. behandlingen af budgettet i Forretningsudvalget den 14. september og Regionsrådet den 29. september. Det vedlagte budgetmateriale består dels af udkastet til kapitlerne om Psykiatri og Social i Budget 2011 bind 1, og dels af et budget notat med

2 tre bilag. Det førstnævnte papir er en relativ detaljeret beskrivelse af budget 2011 for Psykiatri og Social. De øvrige papirer præsenterer Region Midtjyllands budget på et mere overordnet niveau. Det sidste bilag til punktet er den udtalelse personalerepræsentanterne i RMU udformede i juni måned efter indgåelse af økonomiaftalen mellem Regeringen og regionerne og umeldingen om rammer for Budget Drøfter budgetmaterialet med henblik på udformning af udvalgets høringssvar. Giver formandskabet mandat til udformning af Hoved-MEDudvalgets høringssvar på baggrund af drøftelserne på mødet. Forslag til budgetbemærkninger vedrørende Psykiatri og Social pr. 13/8 Budget 2011 Bind 1 Hovednotat: Forslag til Budget 2011 for Region Midtjylland Analyse af bloktilskuddet for sundhedsområdet Notat om forslag til investeringsplan for 2011 Likviditetsprognose for Budget 2011 RMU medarbejderrepræsentanternes bemærkninger til forslag til Budget 2011 af 21. juni Høring vedrørende udkast til sygefraværspolitik for Psykiatri og Social Hoved-MEDudvalget drøftede udkastet til sygefraværspolitik den 14. april 2010, som var udarbejdet af det underudvalg, HMU nedsatte på møde i december 2009 med henblik på udformning af et udkast til sygefraværspolitik. Det blev besluttet at sende udkastet i høring i alle lokal- og center-medudvalg i Psykiatri og Social. Høringsfristen var den 30. juli 2010, og der er modtaget 14 høringssvar. Drøfter udkastet til sygefraværspolitik med udgangspunkt i de indkomne høringssvar, og anmoder underudvalget vedrørende sygefraværspolitik om at indarbejde eventuelle ændringer af udkastet på baggrund af HMU s drøftelser. Udkast til sygefraværspolitik Guide ved sygefraværssamtaler Hovedpunkter fra høringssvar vedrørende udkast til Sygefraværspolitik for Psykiatri og Socialområdet Indkomne høringssvar vedrørende udkast til Sygefraværspolitik 5. Godkendelse af kommissorium for arbejdsgruppe vedrørende trivselspolitik og forebyggelsespolitik Der er udarbejdet et udkast til kommissorium, som grundlag for det kommende arbejde med forebyggelses- og trivselspolitik for Psykiatri og Social. Forebyggelses- og trivselspolitikken udarbejdes som tidligere aftalt i HMU i forlængelse af Sygefraværspolitikken for Psykiatri og Social. Side 2

3 Der var oprindelig lagt op til, at der skulle arbejdes med 3 personalepolitiske søjler: sygefravær, forebyggelse og trivsel i forlængelse af hinanden. Det foreslås, at de to sidstnævnte temaer behandles i én samlet politik, idet forebyggelse og trivsel er to indbyrdes afhængige faktorer i arbejdet med at forhindre sygemeldinger forårsaget af fysisk og psykisk arbejdsmiljø. Godkender udkast til kommissorium for arbejdsgruppen til udarbejdelse af Forebyggelses- og trivselspolitik. Udkast til kommissorium for arbejdsgruppe til udarbejdelse af Forebyggelses- og trivselspolitik. 6. Orientering om rammeaftalen for det sociale område På møde i Den Administrative Styregruppe den 18. august 2010 drøftes rammeaftalen for 2011, herunder de økonomiske og budgetmæssige forhold. Der orienteres på mødet om arbejdet med rammeaftalen. 7. Orientering om KKR Midtjyllands høringssvar vedr. Region Midtjyllands strategi for udvikling af det regionalt drevne socialområde Region Midtjyllands strategi for det regionalt drevne socialområde har været sendt i høring bl.a. i kommunerne. Region Midtjylland har modtaget vedlagte høringssvar fra KKR Midtjylland. Høringssvar vedr. Region Midtjyllands strategi for udvikling af det regionalt drevne socialområde 8. Drøftelse af nyudvikling af arbejdet i Hoved-MEDudvalget På HMU mødet i juni måned drøftedes arbejdet med nyudvikling af arbejdet i Hoved-MEDudvalget. Af vedlagte bilag fremgår en opsummering af de bemærkninger, der fremkom på mødet den 23. juni Som eksempel til drøftelse, er der er desuden udarbejdet et forslag til alternativ dagsorden, hvor en del af punkterne i nærværende dagsorden er taget ud. Det er punkterne: 5, 7, 9, 10 og 11. Der er desuden tilføjet et nyt punkt: Drøftelse af Psykiatri og Socials omdømme. Formålet med at reducere antallet af dagsordenspunkter er, at der i stedet kan skabes tid og rum til at sættes fokus på færre temaer med mulighed for at gå i dybden med disse punkter. De punkter, der i den alternative dagsorden er taget ud, er dels orienteringspunkter og dels punkter, som det vurderes at formandskabet kan håndtere. For at dette kan fungere er der 2 forhold, der skal tages hånd om. For det første skal der arbejdes med, at HMU medlemmerne løbende modtager materiale til orientering i form af materiale, der hidtil er udsendt sammen med HMU dagsordenerne. For det andet skal formandskabet varetage opgaver ud over at forberede dagsordener. Det vil naturligvis være vigtigt, at formandskabet fra sag til sag vurderer, Side 3

4 hvordan sagerne skal håndteres, og om der eksempelvis skal ske en involvering af hele HMU ved en høring pr. . Drøfter nyudviklingen af arbejdet i udvalget. Opsamling af drøftelse i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social om nyudvikling af arbejdet i udvalget på mødet den 23. juni 2010 Alternativ dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social. 9. Masterplanen for Århus Universitetshospital, Risskov Der orienteres på mødet om arbejdet med masterplanen. 10. Orientering om arbejdsmiljøkonferencen den 27. september 2010 Invitationen til arbejdsmiljøkonferencen er udsendt, sammen med et program for dagen og en oversigt over fordelingen af pladserne til de respektive MEDudvalg. I indbydelsen indgår også en beskrivelse af den forberedelse de enkelte MEDudvalg skal lave inden deltagelsen i konferencen. Det er vigtigt at være opmærksom på, at alle, der ønsker at deltage i temadagen, skal tilmelde sig til konferencen på - det gælder også medlemmerne af Hoved-MEDudvalget. Invitation Program-indhold Fordeling af pladser 11. Orientering om procedure for anmeldelse af vold og trusler om vold mod medarbejdere i Region Midtjylland Region Midtjylland og politikredsene i regionen nedsatte tidligere på året i fællesskab en arbejdsgruppe vedrørende procedure for anmeldelse af vold og trusler om vold mod medarbejder i Region Midtjylland. Arbejdsgruppen bestod af repræsentanter for politikredsene i Region Midtjylland og repræsentanter fra Region Midtjylland. Baggrunden for arbejdsgruppen var, at der i konkrete sager er oplevet uklarhed i forhold til politianmeldelser af vold og trusler om vold. Arbejdsgruppens arbejde er afsluttet og er resulteret i en række anbefalinger i forbindelse med vold og trusler om vold og evt. anmeldelse, og et skema med til inspiration til en samtale mellem medarbejder og leder i forbindelse med eventuel politianmeldelse. tager orientering til efterretning, og Side 4

5 at materialet udsendes til alle center- og lokal-medudvalgene med en anmodning om at materialet drøftes. Anbefalinger. Arbejdsgruppe vedrørende procedure for anmeldelse af vold og trusler om vold mod medarbejdere i Region Midtjylland Vejledning om anmeldelser af voldssager til politiet Evt. politianmeldelse af vold (eller trussel om vold) mod ansat 12. Godkendelse af Hoved-MEDudvalgets mødeplan 2010 Der er udarbejdet et forslag til Hoved-MEDudvalget mødeplan i Mødestederne er pt. ikke fastlagt. Umiddelbart efter HMU s møde vil administrationen gå i gang afklare hvor møderne holdes. I den forbindelse vil der blive fulgt op på udvalgets beslutning om, at møderne afholdes på Psykiatri og Socials tilbud og afdelinger rundt omkring i Regionen. Godkender forslag til mødeplan for Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social Forslag til Mødeplan for Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social Eventuelt Side 5

Relaterede dokumenter

Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social

Psykiatri og Social Administrationen Sekretariat, Kommunikation og HR Tingvej 15 A, 2. sal Postboks 36 DK-8800 Viborg Hoved-MEDudvalget for Psykiatri og Social Dagsorden til møde i Hoved-MEDudvalget for