Opsøgendearbejde 2010 i Furesø Kommune., SSP konsulent, Furesø Kommune.
Program 09.35 09.45 Folks tanker omkring det opsøgende arbejde. 1 minut til hver. 09.45 10.30 Oplæg g om konceptet, indhold og struktur i det opsøgende arbejde v/charlie. 10.30 10.45 Pause. 10.45 11.45 Diskussioner i tre grupper. 11.45 12.00 Pause med sandwichs. 12.00 13.00 Kort referat fra hver gruppe om hvad man har diskuterede. Derefter åben debat. opsøgendearbejde d. 25.01.10 2
Hvad er opgaven? At opsøge børn b og unge i det voksenfri offentligerum der hvor de færdes. f At skabe trygheden hos de unge og deres forældre ved at være v til rådighed r når n r de unge er ude påp egen håndh nd. At give gode råd r d til de unge om, hvordan de kan undgå at komme i problemer med for meget drikkeri, slåskamp, skamp, hærvh rværk rk eller uønskede u seksuelle tilnærmelser m.m. At hjælpe de unge til at respektere deres omgivelser, når n r de fester og samles. opsøgendearbejde d. 25.01.10 3
Hvem er målgruppen? m Alle børn b og unge der træffes. Hovedparten ville typiske være v fra 14-18 18 men man kan møde m unge under 14 og over 18. Unge som er udsatte dem der er kede af det, opfører sig aparte, bliver for fulde eller skæve, kommer i klammeri med andre. Grupper af unge som skaber problemer for sig selv og omgivelser. opsøgendearbejde d. 25.01.10 4
Profilen af en opsøgende medarbejder. Der skal tilstræbes at man er: Til rådighed. r Myndige. Åben. Opmærksomt. Intervenerende. Ærlige. Humoristisk. Interesserede. Der skal tilstræbes at man ikke er: Autoritær. r. Bedømmende. Morsomme. Blandende. Ung med de unge opsøgendearbejde d. 25.01.10 5
Hvordan takler man forskellige situationer? Fuldskab. Hashrygning. Vold. Ballade mellem grupper. Når r man træffer unge påp institutioner hvor de ikke måm være. opsøgendearbejde d. 25.01.10 6
Hvordan tackles forældrene? Tag udgangspunkt i at forældrene er glad for henvendelsen.men være v forberedt påp aggressivitet som forsvar for angst. Dæmp angsten ved at være v rolige. Signalere at I har total kontrol over situationen. Beskrive hvad I forventer af dem skal de hente den ung, kontakt den ung, ring til et andet myndighed. Giv altid det opsøgendes telefon nr. Forældrekontakt skal altid står r i rapporten sås der kan følges op påp henvendelsen hvis det er nødvendigt. n opsøgendearbejde d. 25.01.10 7
Hvad skal der meldes om til hvem? Hærværk rk skal stå i rapporten og hvis der kræves øjeblikkelige reparation skal døgnvagten d kontaktes. Fuldskab skal forsøges meldte til forældrene hvis den ung ikke er i stand til at tag vare påp sig selv. Hash vente med forældre kontakt til der lige er talte sammen om det efterfølgende. Vold eller andet mere alvorlige kriminalitet skal meldes til politi. Andre tinge? opsøgendearbejde d. 25.01.10 8
Hvad er forholdet til politiet? Politiet har en opgave vi har en anden. Hvis I har brug for politiets hjælp er det Operations Center Nord (OCN) man skal ringe til. Oplyse navn og funktionen til vagthavende. Forklare problemet og hvad I forventer af dem. Når r politiet er i gang skal vi holde os væk v fra situationen. opsøgendearbejde d. 25.01.10 9
Loyalitets dilemmaer. Loyaliteten går g r begge veje både til den ung og til systemet.. Stikker spørgsm rgsmålet. Som ansat har man klare rammer hvad angår tavshedspligten og indberetningspligten. Som person har man nogle holdninger men som ansat har man nogen forpligtelser. Disse kan kom i modstrid med hinanden. opsøgendearbejde d. 25.01.10 10
Rammer omkring det opsøgende arbejde. Der udfærdiges et brev til samtlige 7. 8. kl. forældre om det opsøgende arbejde i marts/april måned m samt institutioner/pressen. Der udsendes et fokusbrev hver fredag samt løbende l orientering udefra rapporter fra institutioner, beboer, politiet, egne tidligere erfaringer m.m. Der skal laves en kort rapport for hver vagt. Sendes til Charlie. Der er en ansvarlige bagvagt påp hver vagt. Det er ikke kavaleriet men mulighed for sparring samt endelige beslutningstager. opsøgendearbejde d. 25.01.10 11
Tekniske hjælpemidler. Den opsøgende telefon nr. er fremover 72164396. Den er med påp alle vagter og passes af medarbejdere fra Ungehus Nord p.t. Der er visitkort der er produceret nye med de nye tider på. p. Hvis vi ændre tiderne ændres visitkortene. Transport middel kommunes biler. I skal alle bære b ID kort fra Furesø Kommune og trøjerne/vester med det opsøgende logo sås I kan identificere Jer. opsøgendearbejde d. 25.01.10 12