euro-sten as natursten til alle formål November 2011 Vi støtter kampen mod børnearbejde Code of conduct Adfærdskodeks for euro-sten as

Relaterede dokumenter
euro-sten as natursten til alle formål Juni 2009 Vi støtter kampen mod børnearbejde Code of conduct Adfærdskodeks for euro-sten as

CODE OF CONDUCT ID HUSET A/S Marts 2009

II. De 10 forpligtelser

Vores fokus. Code of Conduct. PolyTechs 10 leveregler. PolyTech respekterer og støtter overholdelsen af internationale menneskerettigheder

Vores Code of Conduct kan imidlertid indeholde krav, der går ud over kravene i den nationale lovgivning.

Code of Conduct for leverandører til GlobalConnect

Praktisk håndtering af etiske krav

Kontraktbilag 5 Samfundsansvar

AH Industries leverandører skal respektere privatlivets fred for sine medarbejdere og kunder.

Bilag 9 - Samfundsansvar

Supplier Code of Conduct

Code of Conduct. Niels G. Langerhuus Administrerende direktør

Code of Conduct for leverandører

CODE OF CONDUCT

Intego CSR. Indhold Intego CSR...2 Miljøforhold...3 Arbejdsforhold...3 Menneskerettigheder...5 Forretningsetik...5 Bæredygtigt indkøb...7 Kvalitet...

Adfærdskodeks for leverandører og samarbejdspartner. Denne politik er vedtaget af Castellum AB s (publ) bestyrelse den 20. januar 2016.

Bilag xx: Kontraktbilag om leverandørens samfundsansvar (CSR)

Vedtaget af Stena Metall koncernens bestyrelse Stena Metall koncernens Code of Conduct

MiljøLogistik A/S CODE OF CONDUCT

Adfærdskodeks Hovedstadens Letbane I/S

Kontraktbilag 3 Leverandørens samfundsansvar (CSR)

1. INDLEDNING INTERNATIONALT ANERKENDTE PRINCIPPER MATERIELLE KRAV TIL LEVERANDØREN DOKUMENTATION... 3

CSR Politik for Intervare A/S

Bilag 6 Samfundsansvar

for Multinational Enterprises, principperne i FNs Global Compact, FNs Guiding Principles on Business and

Erklæring om arbejdstager- og menneskerettigheder i transportbranchen

CODE OF CONDUCT Introduktion Generelle krav Menneskerettigheder Arbejdsmiljøstyring Generel sikkerhed og sundhed

Code of conduct for leverandører til

Code of Conduct / Adfærdskodeks - leverandør

Bilag 5. Samfundsansvar

BILAG 13. Samfundsansvar

Bilag 4. Samfundsansvar

Bilag 5. Leverandørens samfundsansvar (CSR)

Bilag 1 - CSR. Side 1 af 8

Adfærdskodeks. Have a safe journey

Bilag A, Leverandørens samfundsansvar (CSR)

AH Industries Code of Conduct

CSR-POLITIK. Domino Systems A/S, 2017/18

Code of Conduct Vores Ansvar

Tilbud på indsamling og behandling af tøj

CSR 2016 REDEGØRELSE FOR SAMFUNDSANSVAR

Vedtaget af Stena Metall koncernens bestyrelse Stena Metall koncernens Code of Conduct

CSR - Leverandør. (Corporate Sociale Responsibility) 1 Generelle krav Menneskerettigheder Arbejdstagerrettigheder...

Bilag [nr.] Arbejdstagerrettigheder og CSR

SCA Forretningsetiske principper

Global provider of medical devices, plastics solutions and pharmaceutical systems. Code of Conduct

LEGO Gruppens CODE OF CONDUCT

Bilag 2. Krav til løn og arbejdsvilkår. samt CSR-krav

Holmris CSR politik. Holmris A/S er et familieejet firma, som gennem tre generationer har leveret møbler til det danske bolig- og projektmarked.

GNG s CSR-politik. God social praksis

AH Industries Code of Conduct

DSDW, Jobindsats og Refusionsløsningen

Eettiset ohjeet. Etisk regelsæt Eettiset ohjeet. Code of Conduct. Eettiset ohjee. Etikos kodeksas. Verhaltenskodex. ode of Conduct.

Anti-korruption 10. Virksomheder bør modarbejde alle former for korruption, herunder afpresning og bestikkelse.

ADFÆRDS- KODEKS FOR LEVERANDØRER

CSR 2017 REDEGØRELSE FOR SAMFUNDSANSVAR

Kontraktbilag om sociale og etiske hensyn ved indkøb

TEMP-TEAM A/S har som virksomhed tilsluttet sig de Forenede Nationers principper vedr. Global Impact.

POLYPRINT CSR-politik

Kontraktbilag om sociale og etiske hensyn ved indkøb

ILO-KONVENTION NR. 94 OG LIGEBEHANDLING

NSG Group Adfærdskodeks for leverandører

Årlig rapport til FN s Global Compact 2012 ARDEJDSTAGERRETTIGHEDER MENNESKERETTIGHEDER ANTI-KORRUPTION MILJØ

Etisk leverandørstyring

Indledning. Generelle krav. Børnearbejde

Indkøbs- og udbudspolitik Roskilde Forsyning

CSR POLITIK OKTOBER 2013

Udbud af rådgivning i forbindelse med bygningssyn og byggeri samt bygherrerådgivning Delaftale 1-5 Kontraktbilag 3

CODE OF CONDUCT CODE OF CONDUCT

Code of Conduct / Adfærdskodeks

Bilag 6. Samfundsansvar

CSR LEVERANDØRKLAUSUL

Etiske retningslinjer for Lemminkäinen

DACHSER ADFÆRDSKODEKS FOR FORRETNINGSPARTNERE. Dachser Corporate Compliance Integrity in Logistics

DATO: 17. MARTS 2014, VERSION: 2.0 LEVERANDØRERKLÆRING

UN GLOBAL COMPACT COMMUNICATION ON PROGRESS 2018 MAJ

CSR CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY 2018

CSR & Employer Branding. Ledelsesdag juni 2008 Pia Justesen, Advokat og PhD pj@justadvice.dk

Bilag 4. CSR-krav og Arbejdsklausul. (tjenesteydelser)

Bilag 4. CSR/Samfundsansvar

COMMUNICATION ON PROGRESS. FN Global Compact

Indorama Ventures Public Company Limited

Addtech AB. Adfærdskodeks

FORENINGEN FOR BYGGERIETS SAMFUNDSANSVAR

Indhold. Rammeaftale varer Bilag 5 Side 2 af 7

Grønbech & Sønner - Code of Conduct

[INSTRUKTION TIL TILBUDSGIVER: Teksten i dette afsnit er ikke en del af Kontrakten og vil blive fjernet ved indgåelse heraf.

CODE OF CONDUCT FOR LEVERANDØRER TIL COOR SERVICE MANAGEMENT

Indkøbspolitik i Varde Kommune

Corporate Social Responsibility. Taking responsibility is the first step towards a positive change

Virksomheders samfundsansvar

Generel beskrivelse af Odsherred Kommunes sociale klausuler

Kontraktbilag om sociale og etiske hensyn ved indkøb

CODE OF CONDUCT FOR LEVERANDØRER

COPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) EVALUERING AF ENERGISELSKABERNES ENERGISPAREINDSATS FOR AFTALEPERIODEN

It s all about values

Communication On Progress

Regler for etisk forretningsførelse Wulff Supplies

Bilag H CSR. Rammeaftale Fødevarer og drikkevarer Totalleverandører

Novozymes anvendelse af GRI-indikatorer

Transkript:

euro-sten as natursten til alle formål November 2011 Vi støtter kampen mod børnearbejde Code of conduct Adfærdskodeks for euro-sten as

Samfundsmæssig engagement Til vores samarbejdspartnere Hos euro-sten as læner vi os meget op af Corporate Social Responsibility (CSR). CSR kan bedst oversættes til: Virksomheders samfunds mæssige engagement. CSR-be greb et bruges om virksomheders frivillige ar bejde med sociale, etiske og miljømæssige forhold. Vi har siden 2007 arbejdet med at definere nye målsætninger og visioner for vores virksom hed, og i den forbindelse har det været magtpå liggende for euro-sten as, at have en synlig CSR-politik, netop fordi der bliver stillet større krav mellem vore kunder og sam ar bejdspart nere, i takt med at markederne bliv er mere glo baliserede. euro-sten as ser det således som en disciplin i sig selv at arbejde systematisk med etiske forhold i virk somheden og i forhold til forretningspartnere og andre interessenter (leve randører, kunder, med arbejdere, forbrug ere, lokalsamfundet, NGO ere m.v.). Produktionen af natursten i f.eks. Kina og Indien, foregår på mange forskellige måder, og mange steder under kritisable forhold, som beskrevet i pressen de senere år. Debatten har ikke altid været lige nuanceret, men vi har været glade for at tage aktiv del i den, og også at få vores synspunkter og holdnin ger hørt og respekteret både hos pressen og vor es samarbejdspartnere. 90% af den granit som euro-sten as får fra Kina er produceret af producenter som er ISO9001-certificeret og enkelte af producenterne er ligeledes certificerede efter den væs entligt skrap pere norm SA8000-2008. Produ centerne benytter sig af kvalitets- og kontrolsystemer med ekstern overvågning, som vi kender det fra moderne produktionsvirksomheder i Danmark. Vores egenkontrol fra de mange gange vi besøger dem om året, bekræfter at det også forholder sig sådan i virkeligheden. euro-sten as benytter sig af producenter af natursten i Kina, som både har moderne pro duktionsfaciliteter, benytter sig af CAD/CAM ud styr i produktionen, stiller krav om brug af sikkerhedsudstyr og personlige vær nemidler, så som åndedræt- og høreværn, som også har kantiner og badefaciliteter til sine med arbejdere, ligesom de giver betalt ferie og gode boligforhold (efter Kinesisk standard), og som sætter en ære i, at det er på netop denne måde, i modsætning til mange andre producenter. Vores primære samarbejdspartnere er of fent lige myndigheder, arkitekter, have- og land skabsarkitekter, ingeniører, rådgivere, by plan læggere, anlægsgartnere og entrepre nør er både i Danmark og det øvrige Europa. Det betyder at vi ofte bliver stillet over for krav om arbejdsmiljø og børnearbejde, og derfor vælger vi leve randører, der er i stand til at leve op til krav som: kva litet, service, leve rings sikkerhed, miljø, tillid og evnen til at løse specielle opgaver. Vi er derfor stolte over at kunne introducere Dem til vores Code of Conduct og ser frem til en forsat konstruktiv dialog om etik og handel i naturstensbranchen. Med venlig hilsen euro-sten as Jørgen Thyssen Direktør

Leverandør - Code of Conduct Det er en erklæret politik, at vi skal medvirke til at gøre virksomhedsdrift bæredygtig. De materialer vi sælger til vores kunder skal således være produceret med bæredygtighed i sigte og således også efterleve vores holdning til, at varer og materialer importeret fra tredjelande er produceret under socialt ansvar lige forhold jf. internationale principper og konventioner. Leverandører af varer og materialer underskriver som kontraktbilag et Code of Conduct, som efterprøves gennem kontrolskemaer, som leverandørerne selv udfylder. Vi forbeholder os retten til at foretage kontrol af leverandørers overholdelse af det underskrevne Code of Conduct, som er udarbejdet inden for rammerne af DIEH (Dansk Initiativ For Etisk Handel), Dansk Industri og Dansk Center for Menneskerettigheders anbefalinger og internationale standarder, herunder standarder formuleret af FN Global Compact og GRI (Global Reporting Initiative). Leverandører skal i naturlig forlængelse af dette Code of Conduct forpligte sine underleve randører på samme standarder og drage omsorg for, at kontrollere, at de nedfældede standarder overholdes, da det er vores politik ikke at ville medvirke til, at kontraktbilaget kan overtrædes pr. stedfortræder. Generelle principper Ingen af vores Code of Conduct principper kan eller skal underminere national lovgivning i det omfang, at vort Code of Conduct mod forventning vil medføre forringelser eller lavere standarder end der allerede findes i det enkelte land i dag. Enhver leverandør til os er forpligtet til som minimum at overholde national lov og regule ringer. Hvor der er forskelle mellem lov og dette Code of Conduct vælger leverandørerne den højeste standard. Børnearbejde Leverandører skal, såfremt der benyttes arbejdskraft under 18 år sikre sig, at national lovgivning i forbindelse med aldersgrænser overholdes. Såfremt en leverandør benytter arbejdskraft under den nævnte alder, er det leveran dørens pligt at sikre, at arbejds tageren ikke aktivt holdes fra uddannelse eller udviklingsprogrammer. I det omfang den nationale lov tillader det, kan leverandører benytte børn i alderen 12-15 år til lettere arbejde få timer om dagen. Arbejdet må ikke forhindre børn i skole eller uddannelse og skal tage hensyn til børnenes naturlige grænser, herunder disses anatomiske udvikling. For børn under den nævnte alder skal der i forbindelse med fuldtidsarbejde forefindes klare læreprogrammer for den enkelte. Leverandører afholder sig i enhver forstand fra at hyre arbejdskraft under 18 år til arbejd e, som er til risiko for helbred eller sikkerhed. Dette Code of Conduct gælder for leverandører og underleverandører.

Tvangsarbejde Leverandøren afholder sig fra at drage fordel af enhver form for tvangsarbejde og sikrer alle arbejdstagere ret til fri personlig bevægelighed under ansættelse. Leverandøren må under ingen omstændigheder fratage arbejdstagere deres iden titets kort, evt. rejsedokumenter så som pas eller lign. eller øvrige personlige papirer. Diskrimination Leverandøren må ikke diskriminere på bag grund af race, køn, farve, seksualitet, sprog, religion eller politisk overbevisning. Foreningsfrihed Leverandøren må ikke forhindre arbejdstagere i at udøve eller udnytte foreningsfriheden eller diskriminere ansatte på baggrund heraf. Helbred og sikkerhed Det er leverandørens pligt at sikre ansatte et godt og sikkert arbejdsmiljø, herunder beskyttelse mod ild, farlige kemikalier og partikler samt ulykker. Leverandører skal ved risikobetonet arbejde have en sikkerhedspolitik og en sikkerheds procedure, som dokumenteret følges. Der er nødberedskab til at afhjælpe eventuelle nødsituationer på arbejdspladsen og i forhold til det omgivne samfund. Leverandører skal sikre ansatte beskyttelsesudstyr og undervisning i brugen heraf i det nødvendige omfang for at sikre arbejdstageren bedst muligt. Leverandøren skal sikre arbejdstagerne tilfredsstillende sanitære forhold, herunder adgang til toilet og drikkevand i det omfang som de ansatte har behov. Såfremt boliger stilles til rådighed af arbejdsgiver gælder samme ovenstående krav. Arbejdskonditioner Leverandøren skal beskytte arbejdstager mod psykisk, fysisk og seksuelt overgreb og trusler på arbejdspladsen i enhver henseende. Arbejdstageren skal modtage en løn som er ikke mindre end minimumsstandarden i det pågældende land og som står mål med virksomhedens udkomme heraf. Uanset ovenstående skal leverandøren sikre en løn, som gør arbejdstagere i stand til at imøde komme basale behov for dem selv og deres nærmeste familie. Overarbejde skal belønnes. Betalingen skal finde sted i overensstemmelse med det pågældende lands love og på løbende regulær vis. Afvigelser herfra skal være transparente og må aldrig bruges som disciplinærstraf. Leverandørens arbejdskraft er ansat med en skriftlig og forståelig kontrakt, for hvilken der er lovhjemmel i det pågældende

land, herunder beskrivelse af barsel, ferie og arbejdstid. Leverandører til euro-sten as respekterer arbejdstagers ret til privatlivets fred. Produktansvarlighed Leverandører til os udviser flid og om hyg gelighed i arbejdet med at tage miljøhensyn ved både design, produktion og tests af virksomhedens produkter og søger at beskytte mod ulykker og overgreb på liv, helbred og sikkerhed. Lov Leverandøren overholder alle relevante miljø- og arbejdsmiljølove i det enkelte land, hvor virksomheden opererer. Implementering Leverandører, som handler i tredjelande eller andre såkaldte mellem- eller høj risikolande, underskriver alle kontraktbilag og udfylder en gang om året et kontrolskema. Ved grov misligholdelse eller ved for kerte oplysninger i forbindelse med Code of Conduct forbeholder vi os ret til uden varsel og uden yderligere økonomiske forpligtelser for os, at opsige samarbejdet med den pågældende virksomhed. Leverandøren foreviser på forespørgsel følg ende til kontrol. 1. Navn og alder på alle medarbejdere 2. Timeregnskab 3. Lønregnskab 4. Helbredsbeskrivelser, herunder opgørelse af ulykkesrater samt eventuelle myndighedstilladelser. Såfremt leverandører ikke opfylder Code of Conduct og måtte ønske at iværksætte en plan på de områder, hvor de ikke er i stand til at efterleve standarderne, tilbyder eurosten ekspertbistand med analyse, strategi og implementering med henblik på at få den enkelte virksomhed til at efterleve standarderne.

Et traditionsrigt og naturligt valg... www.euro-sten.dk euro-sten as tilbyder natursten til alle formål, i en god kvalitet til konkurrencedygtige priser. Vi er leveringsdygtige i både nye og brugte granitprodukter, i alle typer og farver, fra leverandører i det meste af verden. euro-sten as samarbejder med ar ki tek ter, ha ve- og landskabsarkitekter, in geniører, rådgiv ere, byplanlæggere, an lægsgartnere og en treprenører bå de i Danmark og det øvrige Europa. Vi besidder en stor ekspertise, der gør at vi kan vejlede om hvilke muligheder der er, når Deres næste opgave med natursten skal løses. Det gode samarbejde med vores kunder er meget vigtigt for at løse opgaverne optimalt. Derfor har vi valgt leverandører, som er i stand til at leve op til krav som: kvalitet, service, leveringssikkerhed, tillid og evnen til at løse specielle opgaver. euro-sten as har deltaget i mange projekter, og altid udført disse med samme engagement og professionalisme, uanset om opgaverne har været store eller små. Gennem vores viden, erfaring, leveringssikkerhed og høje krav til service, har vi opbygget den tillid, der er grundlaget for vort firma. Visionen for euro-sten as, er at skabe smukke, funktionsdygtige og levende miljøer i natursten, og gennem samarbejde være med til at udvikle og udføre fremtidige opgaver. Det er det gode samarbejde, der skaber de bedste resultater, og derfor ser vi frem til at servicere Dem med Deres næste opgave med natursten. Klik ind på vores hjemmeside: www.euro-sten.dk euro-sten as natursten til alle formål Ove Jensens Allé 44. Box 186. DK-8700 Horsens. Tlf.: 70 20 20 41. Fax: 70 20 20 61 www.euro-sten.dk Lundgreen Grafisk a-s - tlf. 702 702 55