Notat. Oplæg - Trafikhåndtering ifm. ledningsomlægninger
|
|
|
- Agnete Steensen
- 9 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Ta Notat Emne: Fra: Oplæg - Trafikhåndtering ifm. ledningsomlægninger Arbejdsgruppen bestående af: Ivan Christensen - Gladsaxe Kommune Torsten Lindberg - Vallensbæk Kommune Mads Lindberg Christiansen - Lyngby-Taarbæk Kommune Heidi Eskesen Møller - Lyngby-Taarbæk Kommune Hans Vildersbøll - Ring 3 Letbane I/S Jens Ulrik Jensen - Ring 3 Letbane I/S Rune Butzbach - Ring 3 Letbane I/S Til: Deltagere på tværgående møde om trafik og veje Kopi til: Dato: 20. januar 2015 Nedenstående notat og projektbeskrivelse er resultatet af arbejdsgruppens arbejde og opsummerer de konklusioner som arbejdsgruppen gjorde sig på mødet afholdt hhv. den 7. og 26. november 2014, 11. december 2014, 13. januar 2015 samt 15 januar Projektbeskrivelse - Trafikhåndteringen ved ledningsomlægningerne Nærværende notat indeholder en kort beskrivelse af baggrunden, problemstilling, organisering og tidsplan for arbejdet med trafikken i forbindelse med ledningsomlægningerne på Ring 3, som en del af det forberedende arbejde for den kommende letbane. 2. Baggrund På 2. tværgående møde om trafik og veje afholdt den 29. oktober 2014 orienterede Letbaneselskabet om de forestående ledningsomlægninger og processen som ligger forud, herunder ledningsprotokollen med tilhørende overordet tidsplan. Efterfølgende var der en drøftelse af de trafikale udfordringer i forbindelse med ledningsomlægninger og det blev besluttet at nedsætte en arbejdsgruppe. Arbejdsgruppen, som skal komme med en anbefaling, fsva. trafikhåndtering, graveansøgninger, tilsyn osv. i udførelsesfasen, består af Ivan Christensen - Gladsaxe Kommune, Torsten Lindberg - Vallensbæk Kommune, Heidi Eskesen Møller - Lyngby-Taarbæk Kommune samt Hans Vildersbøll, Jens Ulrik Jensen og Rune Butzbach - Ring 3 Letbane I/S.
2 3. Problemformulering Normalt når ledningsejere omlægger og håndterer deres ledninger sker det enten i forbindelse med vedligehold af deres anlæg, opgradering af eksisterende anlæg, nyt anlæg m.v. eller på foranledning af vejmyndigheden. Disse omlægninger er ofte enkle i den forstand, at der kun er tale om en eller to ledningsejere og er geografisk isoleret til en kommune. Her vil ledningsejeren fremsende sit projekt til vejmyndigheden for godkendelse og koordinere med denne, og herefter gå i gang. I forbindelse med Letbanen på Ring 3 er situationen en anden. Der er 50 individuelle ledningsejere fordelt på 11 kommuner, hvor nogle er gennemgående i alle kommuner, nogle i flere kommuner og andre kun tilstede i en enkelt kommune. Den samlede tid afsat til ledningsomlægninger gør, at flere omlægninger må pågå på samme tid langs Ring 3, hvorfor en større koordination vedr. trafik er nødvendig for at sikre fremkommeligheden og undgå nedbrud i trafikken. Det er derfor arbejdsgruppens anbefaling, at der etableres et fælleskontor, hvor følgende mulige opgaver kan indgå; Vejmyndighedens tiltrædelse af ledningsprotokollen, forberedende myndighedsbehandling, udstedelse af gravetilladelser, tilsyn og opfølgning ifm. gravetilladelser samt afleveringsforretninger. 4. Mål Målet er, at: Finde en fælles standard for håndtering af trafikken og graveansøgninger Afklare processerne samt beskrive og illustrere dem Komme med forslag til hvorledes koordinering mellem kommunerne sikres bedst muligt og mest enkelt Sikre fremkommelighed langs og omkring Ring 3 i forbindelse med ledningsomlægningerne og anlæg letbanen Sikre ensartet tilsyn på tværs af kommunerne Undgå forsinkelser af Letbaneprojektet som følge af ledningsomlægningerne 5. Organisering Arbejdsgruppen foreslår følgende organisering af et fælleskontor drøftet: a. Alt forberedende myndighedsbehandling udføres via fælleskontor. Hermed opnås den bedst mulige koordination mellem Letbaneselskabet, kommunerne og ledningsejerne. b. Gravetilladelser udstedes lokalt eller centralt afhængig af om kommunen har medarbejdere eller halve medarbejdere tilknyttet kontoret eller hvad kommunen måtte ønske for at foretage kvalitetskontrol. Der anvendes et fælles graveansøgningsmodul svarende til at Ring 3 var en kommune. Alle myndigheder har adgang til dette. En lokal udstedelse kan være formel for at opfylde lovregler eller reel i form af ekstra kvalitetskontrol. Under alle omstændigheder sker det forberedende arbejde i forbindelse med gravetilladelserne i fælleskontoret.
3 c. Tilsyn føres centralt via fælleskontor grundet behovet for hurtige beslutninger og aftaler om justering af afmærkning, afspærring mv. samt koordination med letbaneselskabet omkring aflevering af arbejder. Fælleskontoret giver de respektive kommuner en aflastning for den store ekstraopgave trafikhåndteringen i forbindelse med ledningsomlægningerne er. Samtidigt undgås tidskrævende koordinering og risiko for forsinkelser. Fælleskontoret skal ledes af en teamleder udnævnt af kommunerne. Teamlederen skal i sit daglige arbejde fagligt referere til en vejchef udpeget af trafikgruppen. Fælleskontoret skal overordet ledes af en styregruppe bestående af 5 personer fra trafikgruppen. I forhold til borgerhenvendelser foreslås det, at et telefonnummer til fælleskontoret oprettes for at give borgerne en indgang. Telefonnummeret besvares som udgangspunkt af fælleskontorets medarbejdere, men alternativer bør overvejes såfremt behovet for besvarelse af telefonopkald vokser til et niveau, hvor det påvirker fælleskontorets daglige arbejde. 6. Økonomi og ressourcer For at sikre tilblivelsen af et fælleskontor er det afgørende at kommunerne hver især afsætter de nødvendige midler eller personaleressourcer tilknyttet kontoret. Fælleskontoret kunne bemandes med enten interne eller eksterne ressourcer jf. fordelingsnøglen. Det er arbejdsgruppens vurdering, at fælleskontoret skal bemandes med ressourcer svarende til 5 årsværk pr. år. Såfremt en kommune vælger selv, at bemande med en intern ressource skal denne være tilknyttet fælleskontoret på lige fod og vilkår som ressourcer hyret ind og fordelt efter fordelingsnøglen. Omkostninger til ressourcer ex. overhead er skønnet til følgende: Teamleder tkr. pr. år. Inkl. Pension Projektmedarbejder tkr. pr. år. Inkl. pension Fordelingsnøglen er tilpasset således at kun kommuner som udsteder gravetilladelser er omfattet dvs. uden Region hovedstaden, Albertslund Kommune, Høje-Taastrup kommune og Hvidovre Kommune. Fordelingsnøglen er således: Lyngby-Taarbæk Kommune 24,09% Gladsaxe Kommune 24,24% Herlev Kommune 12,91% Rødovre Kommune 3,86% Glostrup Kommune 13,81% Brøndby Kommune 8,04%
4 Vallensbæk Kommune 6,06% Ishøj Kommune 6,96% Udover kommunernes bidrag til fælleskontoret vil Letbaneselskabet, Politi (to kredse), Vejdirektoratet, Movia, hospitaler samt brandmyndigheden i den enkelte kommune også skulle deltage i nødvendigt omfang. Letbaneselskabet er ved at undersøge om hvor vidt kontorfaciliteter på Metrovej 5 kan stilles vederlagsfrit til rådighed for fælleskontoret. 7. Tidsplan Nuværende tidsplan for ledningsomlægningerne er, at protokollerne udarbejdes og færdigøres frem til oktober Tidsplanen for udarbejdelsen ledningsprotokollerne bevirker, at et fælleskontor skal være klar allerede omkring august 2015 for at sikre, at de respektive vejmyndigheder kan tiltræde de pågældende protokoller. Først ved vejmyndighedens tiltrædelse af ledningsprotokollerne kan ledningsomlægningerne påbegyndes. Kommunerne skal således give deres tilsagn vedr. fælleskontoret inden den 1. april 2015 for at sikre den nødvendige tid til mobilisering og opstart. Fsva. ledningsomlægningerne forventes fælleskontoret at være bemandet i perioden fra 1. august 2015 til 31. december 2017.
5 Politi Movia Brand Hospitaler Ledningsprotokol Letbaneselskabet Kommunernes ressourcer MS Kommunikation og nabohåndtering Henvendelser fra borgere Fælleskontor Ledningsejere Udførelse
Notat. Fremtidige opgaver og ressourcer i Ring 3 s Gravekontor
Notat Den 10. marts 2016 Journal nr. 163-2015-52156 Dokument nr. 163-2016-33083 Til Fra Ring 3 s Gravekontor Fremtidige opgaver og ressourcer i Ring 3 s Gravekontor 1. Baggrund Hovedstadens Letbane (HL)
Politisk dokument uden resume. 10 Trafikplan 2016. Indstilling: Administrationen indstiller,
Politisk dokument uden resume Sagsnummer Bestyrelsen 2. september 2015 Thomas Damkjær Petersen 10 Trafikplan 2016 Indstilling: Administrationen indstiller, At bestyrelsen godkender tidsplanen for Trafikplan
Samarbejdsaftale om en letbane i Ring 3
[Transportministeriet] [Ringbysamarbejdet] Samarbejdsaftale om en letbane i Ring 3 Indledning I dag er strækningen langs Ring 3 tæt trafikeret. På de overbelastede veje opstår der kødannelser, fremkommeligheden
Transport- og Bygningsudvalget L 102 Bilag 20 Offentligt LETBANESAMARBEJDET. Letbane versus BRT
Transport- og Bygningsudvalget 2015-16 L 102 Bilag 20 Offentligt LETBANESAMARBEJDET Letbane versus BRT Høring i Transport- og Bygningsudvalget den 30. marts 2016 LETBANESAMARBEJDET - et bystrategisk samarbejde
Albertslund Kommune. Rens Holding A/S LYN. Renseservice SCA. HOFOR Spildevand Holding A/S. HOFOR Vand Holding A/S. Albertslund Kommune
Albertslund Kommune Albertslund Kommune 3,19% * (ca. 3,36%) HOFOR Vand HOFOR Spildevand eller Indirekte ejerskab 8 vandselskaber, Vand Albertslund A/S 6 spildevandsselskaber, Spildevand Albertslund A/S
Fælles tandreguleringsklinik i Albertslund, Brøndby, Glostrup, Hvidovre, Ishøj, Tårnby og Vallensbæk Kommuner
22.4.2010 1 Fælles tandreguleringsklinik i Albertslund, Brøndby, Glostrup, Hvidovre, Ishøj, Tårnby og Vallensbæk Kommuner J.nr.: 16.21.12.G00 Sagsid: 997520 Initialer: Kam.sf Sagsfremstilling I maj/juni
Busomlægninger under anlæg af Letbane på Ring 3 i Glostrup Kommune
Notat Til: Glostrup Kommune Kopi til: Albertslund Kommune, Brøndby Kommune, Herlev Kommune, Region H. Sagsnummer Sagsbehandler PBM Direkte +45 36 13 17 28 Fax - [email protected] CVR nr: 29 89 65 69 EAN
Evaluering af klinik på modul 1. Efterår (klinikperiode uge 39-40) DIA studerende
Evaluering af klinik på modul 1 Efterår 2015 (klinikperiode uge 39-40) DIA studerende 1 Indholdsfortegnelse Gennemførelsesoversigt... 3 Gennemførelsesoversigt primær... 3 Gennemførelsesoversigt for psykiatri...
Kun hver anden virksomhed vil anbefale kommunerne
September 2013 Kun hver anden virksomhed vil anbefale kommunerne i Region Hovedstaden Kun halvdelen af virksomhederne i Region Hovedstaden vil anbefale den kommune, de selv bor i til andre virksomheder.
Bynet 2019 status og fremtid
Bynet 2019 status og fremtid Mest dialog og meget lidt power-point 2 Status på busnet 2019 Efterår 2016 Skitsekøreplaner Standardkontrakter Budget 2016- forudsætninger Groft planlagt lokalt busnet Maj
Status for letbane i Ring 3 og eksempler på byudvikling ved stationer v projektchef Tove Skrumsager Frederiksen, Metroselskabet
Status for letbane i Ring 3 og eksempler på byudvikling ved stationer v projektchef Tove Skrumsager Frederiksen, Metroselskabet Samarbejdsaftale om en letbane fra Lundtofte til Ishøj blev indgået 29. juni
Vedtægter for. Væksthus Hovedstaden
Vedtægter for Væksthus Hovedstaden Rev. Oktober 2012 Navn og hjemsted Stk. 1. Institutionens navn er Væksthus Hovedstaden. Stk. 2. Fondens hjemsted er Region Hovedstaden Stk. 3. Fonden er stiftet af: Albertslund
FÆLLES BEREDSKAB. Implementerings- organisation
FÆLLES BEREDSKAB Implementerings- organisation Indholdsfortegnelse 1. FÆLLES AFSÆT... 3 1.1. Baggrund og formål... 3 1.2. Organisering... 3 1.3. Overordnet tids- og procesplan... 4 1.3.1. Fase I: 1. marts
Beredskabssamordning i Hovedstadens Beredskab
Godkendt af Hovedstadens Beredskabs Bestyrelse 13. januar 2016 Bilag 2 Beredskabssamordning i Hovedstadens Beredskab 1 Indledning Kommunerne skal have en robusthed, der sikrer, at drifts- og serviceniveauerne
Vækstbarometer. Greater Copenhagen. Region Hovedstaden
Vækstbarometer Region Hovedstaden Greater Copenhagen Region Hovedstadens Vækstbarometer er et repræsentativt panel af mere end 800 direktører for virksomheder i Region Hovedstaden. Region Hovedstaden gennemfører
Hovedstadens Beredskab Implementering fase III
Hovedstadens Beredskab Implementering fase III 13. august 2015 1. Indledning Albertslund, Brøndby, Dragør, Frederiksberg, Glostrup, Hvidovre, Københavns, Rødovre og Tårnby kommuner behandlede i juni måned
Ansatte i kommunen fordelt på overenskomstområder Antal fuldtidsansatte
Kommuner i alt Alle ansatte Akademikere, KL 15.685,3 16.026,0 16.418,7 16.902,0 1.216,7 7,8 Dagplejere 14.564,3 13.791,8 13.123,8 12.470,3-2.094,0-14,4 Hjemmevejledere og pæd.pers., døgninst. 19.952,1
Cykelsuperstier på tværs af kommunegrænserne giver pendlere nye muligheder Konceptet er allerede udviklet bolden klar til at spille!
Cykelsuperstier på tværs af kommunegrænserne giver pendlere nye muligheder Rigtig mange i hovedstadsregionen bruger allerede cyklen til den daglige transport mellem bolig og job med store gevinster for
Hvad er regionernes rolle?
Hvad er regionernes rolle? Behovet for dataudveksling mellem Staten, kommunerne og Regionerne Jordforureningsindsats og grundvandsbeskyttelse Natur & Miljø 22. maj 2012 Fagleder Carsten Bagge Jensen, Region
Administrationen indstiller, at bestyrelsen tager orienteringen om trafikbestilling 2016 til efterretning.
Politisk dokument uden resume Sagsnummer Bestyrelsen 25. juni 2015 Torsten Rasmussen 15 Orientering om trafikbestilling 2016 Indstilling: Administrationen indstiller, at bestyrelsen tager orienteringen
Vejledende rådighedsbeløb 2010 for personlige tillæg og enkeltydelser for kommuner i Region Hovedstaden
Vejledende rådighedsbeløb 2010 for personlige tillæg og enkeltydelser for kommuner i Region Hovedstaden Udarbejdet af Fagudvalget for pension, boligstøtte, sygesikring, kontanthjælp og sygedagpenge under
Notat om serviceniveau og kvalitetsstandarder
Bilag 6 Notat om serviceniveau og kvalitetsstandarder Indledning I forbindelse med overvejelse om at oprette en fælleskommunal tandregulering for kommunerne Albertslund, Brøndby, Glostrup, Hvidovre, Glostrup,
Projektbeskrivelse version 9
Bilag 12 Bilag til soc. udv. møde Projektbeskrivelse version 9 Projekttitel: Opgavestiller: Anledning: Fælleskommunal tandregulering Kommunalbestyrelserne i Albertslund, Brøndby, Glostrup, Hvidovre, Ishøj,
NOTAT HVIDOVRE KOMMUNE
NOTAT HVIDOVRE KOMMUNE Børne- og Velfærdsforvaltningen Sundheds- og Bestillerafdelingen Sagsbehandler: Ronnie Fløjbo 07-02-2013/rof Sag: 13/5906 Forvaltningens bemærkninger til Politiske målsætninger på
Data om den regionale uddannelsespulje, 6 ugers jobrettet uddannelse og puljen til uddannelsesløft i kommunerne i RAR- Hovedstadens område
Baggrundsmateriale til dialog om strategier og mål for brugen af Den regionale uddannelsespulje Det regionale arbejdsmarkedsråd 1. maj 2017 Data om den regionale uddannelsespulje, 6 ugers jobrettet uddannelse
Analyse af ledelsesunderstøttelse og organisering af Frit Valg-området i Aalborg Kommune. Forslag til ny organisationsmodel fra styregruppen
Analyse af ledelsesunderstøttelse og organisering af Frit Valg-området i Aalborg Kommune Forslag til ny organisationsmodel fra styregruppen Baggrund I forbindelse med analysen af ledelsesunderstøttelse
Vejledende rådighedsbeløb 2010 for personlige tillæg og enkeltydelser for kommuner i Region Hovedstaden
Vejledende rådighedsbeløb 2010 for personlige tillæg og enkeltydelser for kommuner i Region Hovedstaden Udarbejdet af Fagudvalget for pension, boligstøtte, sygesikring, kontanthjælp og sygedagpenge under
NOTAT. Regnvandsforum Undersøgelse af skybrudskvalitet i fælles vandsystemer
NOTAT Regnvandsforum Undersøgelse af skybrudskvalitet i fælles vandsystemer Klimatilpasning, vandsektor og grundvand J.nr. Ref. Den 28. september 2012 Regnvandsforum - et samarbejde på tværs af kommunegrænser
Forslag til etablering af et rekrutteringssamarbejde mellem 16 jobcentre i Hovedstadsområdet - Hovedstadens Rekrutteringsservice
N O T A T 18. marts 2015 [AMK Øst/KLV] Forslag til etablering af et rekrutteringssamarbejde mellem 16 jobcentre i Hovedstadsområdet - Hovedstadens Rekrutteringsservice 2015-0002588 De 16 jobcentre i Hovedstadsområdet
Implementering af Fælles Medicinkort i kommunerne
Implementering af Fælles Medicinkort i kommunerne E-Sundhedsobservatoriet - Årskonference 2013 Poul Erik Kristensen, KL Overordnet plan for FMK implementering i kommuner Mobilisering Integrationsprojekt
Resultaterne er opdelt i ni landsdele. En liste over hvilke kommuner, der indgår i de respektive landsdele, kan findes bagerst i dette notat.
AN AL YS E N O T AT 26. november 2012 Geografiske forskelle i resultater fra undersøgelsen af de vedtagne budgetter for 2013 på skoleområdet Danmarks Lærerforening har gennem foreningens lokale lærerkredse
Cathrine Juel Lau, Anne Helms Andreasen, Maj Bekker-Jeppesen, Gert Virenfeldt Lone Prip Buhelt, Kirstine Magtengaard Robinson & Charlotte Glümer
Forbrug af sundhedsydelser hvor er de store udfordringer i forhold til kroniske sygdomme? Resultater fra Sundhedsprofil 2013 Kronisk Sygdom v/ Maja Lykke Cathrine Juel Lau, Anne Helms Andreasen, Maj Bekker-Jeppesen,
Forslag til ny organisering af det tværsektorielle samarbejde om sundhed
Forslag til ny organisering af det tværsektorielle samarbejde om sundhed I regi af sundhedsaftalen har kommunerne, regionen og almen praksis opbygget en samarbejdsorganisation, der har kunnet løse en række
Nærværende vejledning beskriver kompetenceskemaets formål, indhold og anvendelse, samt procedure for behandling i hospitalsbyggestyregruppen.
Koncern Byggestyring Opgang Blok E Afsnit 1. sal Kongens Vænge 2 3400 Hillerød Telefon 51150795 EAN-nr: 5798000384095 Dato: 28. juni 2013 Kompetenceskema for projektorganisationerne Vejledning til anvendelse
Bilag UU 95. Honorar medlem (2010/2011) (2010/2011) 2010. Mødediæt. Fast vederlag. 380 kr. 380 kr./760 kr. mødediæter
antal sager honorar formand (2010/20) Honorar medlem (2010/20) Honorar Honorar Bemærkninger suppleant suppleant formand medlem (2010/20) (2010/20) 2010 20 Fast vederlag Møde Andet Fast vederlag Møde Andet
