Bilag A: Vederlag til bestyrelsen, OMXC20
|
|
|
- Victor Johannsen
- 10 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Bilag A: Vederlag til bestyrelsen, OMXC20 næst Deltager bestyrelsen i (instrumenter som fx optioner) A.P. Møller-Mærsk A/S 12,00 1,667 Nej I (R,V) Inkl. (I)/ Ekskl. (E) komitéarbejde Carlsberg A/S 14,00 0,800 0,600 0,400 0,443 Nej E (R,N,V) Chr. Hansen Holding A/S 9,00 1,050 0,525 0,350 0,446 Nej E (R,N,V) Coloplast A/S 9,00 1,050 0,613 0,350 0,457 Nej E (R) Danske Bank A/S 13,00 1,350 0,900 0,450 0,554 Nej E (R,N,V,K&RI) DSV A/S 6,00 1,200 0,600 0,400 0,567 Nej E (R) FLSmidth & CO. A/S 9,00 1,200 0,800 0,400 0,533 Nej E (R) Genmab A/S 6,00 1,174 0,799 0,607 0,734 Ja E (R,N,V) GN Store Nord A/S 9,00 1,100 0,750 0,400 0,517 Nej E (R,N,V,SK) Jyske Bank A/S 9,00 0,600 0,300 0,271 0,311 Nej I (R,N,V,RI) Nordea Bank Danmark A/S 9,00 1,879 0,805 0,580 0,750 Nej E (R,N,V,RI) Novo Nordisk a/s 11,30 1,500 1,000 0,500 0,633 Nej E (R,N) Novozymes A/S 9,00 1,250 0,833 0,417 0,556 Nej E (R) Pandora A/S 8,00 2,600 0,750 0,500 0,794 Nej E (R,N,V) TDC A/S 13,00 1,100 0,700 0,400 0,477 Nej E (R,N,V) Topdanmark A/S 9,00 0,975 0,650 0,325 0,433 Nej E (R), I (N,V) TrygVesta A/S 12,00 0,990 0,660 0,330 0,413 Nej E (R,V,RI), I (N) Vestas Wind Systems A/S 12,00 0,975 0,650 0,325 0,406 Nej E (R,N&V,T&PE) William Demant Holding A/S 7,00 0,900 0,600 0,300 0,429 Nej I (R,N) Gennemsnit 9,81 1,205 0,696 0,406 0,585 For udvalgsarbejde er anvendt følgende forkortelser: N: Nomineringsudvalg, V: Vederlags udvalg, R: Revisionsudvalg, K: Kredit udvalg, T: Teknikudvalg, I: Investeringsudvalg, PE: Produktionsog Excellenceudvalg, VK: Videnskabeligt udvalg, RE: Rekrutteringsudvalg, RI: Koncernrisikoudvalg, S: Strategiudvalg. E (V,R) angiver fx, at de angivne beløb er ekskl. honorar for medlemskab af vederlagsudvalg og revisionsudvalg. Bestyrelsesarbejde i Danmark 2015
2 Bilag A: for udvalgsarbejde, OMXC20 A.P. Møller-Mærsk A/S Ja 3,00 Nej Ja 3,00 Nej Nej Carlsberg A/S Ja 4,00 0,300 0,152 0,189 Ja 3,0 0,200 0,152 0,168 Ja 5,00 0,200 0,152 0,162 Nej Nej Chr. Hansen Holding Ja 3,00 0,200 0,100 0,133 Ja 3,0 0,100 0,100 0,100 Ja 3,00 0,100 0,100 0,100 Nej Ja A/S 1 Coloplast A/S Ja 3,00 0,175 0,175 0,175 Nej Nej Nej Nej Danske Bank A/S 2 Ja 4,00 0,190 0,150 0,160 Ja 3,0 0,190 0,150 0,163 Ja 3,00 0,190 0,150 0,163 Ja 3 0,19 0,15 0,163 Ja DSV A/S Ja 3,00 0,400 0,200 0,267 Nej Nej Nej Nej FLSmidth & CO. A/S 3 Ja 3,00 0,200 0,100 0,133 Ja 2,0 Ja 2,00 Nej Ja Genmab A/S Ja 3,00 0,150 0,050 0,083 Ja 3,0 0,150 0,050 0,083 Ja 2,00 0,150 0,050 0,100 Nej Nej GN Store Nord A/S 4 Ja 3,00 0,300 0,150 0,200 Ja 2,0 0,150 0,075 0,113 Ja 3,00 0,300 0,150 0,200 Nej Ja Jyske Bank A/S 5 Ja 4,00 Ja 5,0 Ja 2,00 Nej Ja Nordea Bank Ja 3,00 0,157 0,108 0,124 Ja 5,0 Ja 3,00 0,157 0,108 0,124 Nej Ja Danmark A/S 6 Novo Nordisk a/s Ja 3,00 0,500 0,250 0,333 Ja 4,0 0,125 0,094 Nej Nej Nej Novozymes A/S Ja 3,00 0,417 0,208 0,278 Nej Nej Nej Nej Pandora A/S 7 Ja 3,00 0,150 0,100 0,117 Ja 4,0 0,150 0,100 0,113 Ja 5,00 0,150 0,100 0,110 Nej Nej TDC A/S Ja 3,00 0,200 0,100 0,133 Ja 4,0 0,050 0,025 0,031 Ja 4,00 0,100 0,050 0,063 Nej Nej Topdanmark A/S Ja 3,00 0,244 0,162 0,189 Ja 2,0 Ja 2,00 Nej Nej TrygVesta A/S 8 Ja 4,00 0,225 0,150 0,169 Ja 2,0 Ja 4,00 0,135 0,090 0,101 Nej Ja Vestas Wind Ja 4,00 0,325 0,162 0,202 Ja 4,0 0,325 0,162 0,202 Ja 4,00 Nej Ja Systems A/S 9 William Demant Ja 4,00 Ja 4,0 Nej Nej Nej Holding A/S Gennemsnit 3,32 0,258 0,145 0,180 3,3 0,164 0,104 0,119 3,21 0,165 0,106 0,125 0,19 0,15 0,163 revisionsudvalg? nomineringsudvalg? vederlagsudvalg? kreditudvalg? Andre udvalg? 1. Virksomheden har et videnskabeligt udvalg. 2. Virksomheden har et risikoudvalg bestående af tre medlemmer. 3. Virksomheden har et videnskabeligt udvalg bestående af tre medlemmer. 4. Virksomheden har et strategiudvalg med tre medlemmer. 5. Virksomheden har et risikoudvalg bestående af tre medlemmer. 6. Virksomheden har et risikoudvalg bestående af tre medlemmer. 7. Udvalgshonoraret er fast uanset, hvor mange udvalg et medlem måtte deltage i. 8. Virksomheden har et strategiudvalg med fem medlemmer. 9. Teknologi- og produktionsudvalgshonorar med fem medlemmer. Samlet nominerings- og vederlagsudvalg.
3 Bilag A: Vederlag til direktionen, OMXC20 Bilag B: Vederlag til bestyrelsen, Large cap fast løn* af kontantbonus** af aktieordninger Variabel løn i % af fast løn Den samlede direktion Vederlag i alt værdi i alt Deltager direktionen i aktiebaserede A.P. Møller-Mærsk A/S 6 17, ,000 17,667 Nej Carlsberg A/S 2 10,550 4,400 13, ,9 57,800 28,900 Ja Chr. Hansen Holding 7 3,898 1,459 3, ,8 64,071 9,153 Ja A/S Coloplast A/S 2 6,600 1,050 3,800 73,5 22,900 11,450 Ja Danske Bank A/S 5,17 7,853 0,368 0,236 7,7 43,719 8,456 Ja DSV A/S 1 2 6,300 2,150 1,341 55,4 19,582 9,791 Ja FLSmidth & CO. A/S 7 3,714 0,816 22,0 31,710 4,530 Ja Genmab A/S 2 4,586 3,840 9, ,1 34,860 17,430 Ja GN Store Nord A/S 3 4,167 2,600 1, ,4 25,300 8,433 Ja Jyske Bank A/S 4,33 5,843 25,300 5,843 Nej Nordea Bank 7 9,271 3,813 41,1 91,589 13,084 Ja Danmark A/S Novo Nordisk a/s 6,83 8,492 2,533 3,016 65,3 95,900 14,041 Ja Novozymes A/S 5,75 5,617 1,426 5, ,1 69,800 12,139 Ja Pandora A/S 3 8,133 3,933 4,120 99,0 48,560 16,187 Ja TDC A/S 8 4,925 3,100 1,182 86,9 73,654 9,207 Ja Topdanmark A/S 3 5,970 0,663 11,1 19,900 6,633 Ja TrygVesta A/S 3 7,484 0,600 8,0 24,248 8,083 Ja Vestas Wind Systems 4 6,889 3,851 1,664 80,0 49,615 12,404 Ja A/S William Demant Holding 1 12,000 12,000 12,000 Nej A/S Gennemsnit 4,32 7,366 2,656 3,397 84,8 48,237 11,865 Dampskibsselskabet Norden A/S Københavns Lufthavne A/S næst Deltager bestyrelsen i (instrumenter som fx optioner) 9,00 0,630 Nej 9,00 0,900 0,300 0,367 Nej E (R) Inkl. (I)/ Ekskl. (E) komitéarbejde Lundbeck 9,00 0,900 0,600 0,300 0,400 Nej E (R,V,VK) NKT Holding A/S 8,78 0,900 0,450 0,300 0,387 Nej E (R) I (N,V) ROCKWOOL 9,00 0,900 0,600 0,300 0,433 Nej E (R,V) International A/S Sydbank A/S 10,38 0,684 0,520 0,256 0,297 Nej I (R,V,N) Gennemsnit 9,19 0,857 0,543 0,291 0,414 Informationer er baseret på offentliggjorte oplysninger i virksomhedernes årsrapporter. En række beløb er estimeret. Gennemsnitlig værdi af aktieordninger udgør værdien af den samlede tildelte ordning i regnskabsåret på tildelingstidspunktet. Beløbet angiver derfor ikke omkostningen beregnet efter IFRS 2 for regnskabsåret. Se mere om beregning af værdien af den variable løn i artiklen Hvordan aflønnes ledelsen i børsnoterede selskaber?. * Beløbet indeholder fast løn, pension, værdi af frynsegoder og variabel løn, hvor denne ikke er særskilt specificeret. ** Er kun angivet for de selskaber, der specificerer dette beløb. 1. Den aktiebaserede vederlæggelse kan ikke afstemmes direkte med selskabets årsrapport, da en anden opgørelsesmetode er anvendt. For udvalgsarbejde er anvendt følgende forkortelser: N: Nomineringsudvalg, V: Vederlags udvalg, R: Revisionsudvalg, K: Kredit udvalg, T: Teknikudvalg, I: Investeringsudvalg, PE: Produktions- og Excellenceudvalg, VK: Videnskabeligt udvalg, RE: Rekrutteringsudvalg, RI: Koncernrisikoudvalg. E (V,R) angiver fx, at de angivne beløb er ekskl. honorar for medlemskab af vederlagsudvalg og revisionsudvalg.
4 Bilag B: for udvalgsarbejde, Large cap Dampskibsselskabet Nej Nej Ja 3,00 Nej Nej Norden A/S Københavns Ja 4,00 0,150 0,150 Nej Nej Nej Nej Lufthavne A/S Lundbeck 1 Ja 3,00 0,300 0,200 0,233 Nej Ja 3,00 0,300 0,200 0,233 Nej Ja NKT Holding A/S Ja 2,00 0,200 0,100 0,150 Ja 2,00 Ja 2,00 Nej Nej ROCKWOOL Ja 3,00 0,250 0,150 0,183 Nej Ja 3,00 0,075 0,075 0,075 Nej Nej International A/S Sydbank A/S 2 Ja 3,00 0,124 0,124 Ja 3,00 0,035 Ja 3,00 0,051 0,051 Nej Nej Gennemsnit 3,00 0,250 0,145 0,168 2,50 0,035 2,80 0,188 0,109 0,120 revisionsudvalg? nomineringsudvalg? vederlagsudvalg? kreditudvalg? Andre udvalg? 1. et har et videnskabeligt udvalg bestående af tre medlemmer. 2. Nomineringsudvalget er oprettet i løbet af 2013-regnskabsåret.
5 Bilag B: Vederlag til direktionen, Large cap Bilag C: Vederlag til bestyrelsen, Mid cap fast løn* af kontantbonus** af aktieordninger Variabel løn i % af fast løn Den samlede direktion Vederlag i alt værdi i alt Deltager direktionen i aktiebaserede Dampskibsselskabet 5,00 4,883 0,832 17,0 28,574 5,715 Ja Norden A/S Københavns 1,00 8,700 11,000 11,000 Ja Lufthavne A/S Lundbeck 1 3,00 9,000 4,761 52,9 41,284 13,761 Ja NKT Holding A/S 1,00 4,300 0,400 9,3 4,700 4,700 Ja ROCKWOOL 2,00 7,150 1,400 17,100 8,550 Ja International A/S Sydbank A/S 2,58 4,535 11,700 4,535 Nej Gennemsnit 2,43 6,428 0,400 2,331 26,4 19,060 8,044 næst Deltager bestyrelsen i (instrumenter som fx optioner) Inkl. (I)/ Ekskl. (E) komitéarbejde ALK Gruppen 9,00 0,825 0,550 0,275 0,367 Nej E (R,V,VK) AMBU A/S 8,00 0,675 0,450 0,225 0,309 Nej E (R,N,V) Bang & Olufsen a/s 9,00 0,825 0,550 0,275 0,367 Nej E (R,N,V) koncernen Bavarian Nordic A/S 6,00 0,580 0,330 0,372 Ja DFDS 10,22 0,750 0,450 0,300 0,373 Nej E (R), I (N,V) Greentech Energy 6,40 0,820 0,373 0,298 0,391 Nej Systems A/S IC Companys 6,00 0,525 0,475 0,300 0,388 Nej E (R,V) Jeudan A/S 5,00 0,750 0,375 0,250 0,375 Nej E (R,V) Matas A/S 5,00 0,750 0,450 0,300 0,420 Nej E (R), I (N,V) NeuroSearch 4,62 0,500 0,250 0,303 Nej Ringkøbing 8,00 0,272 0,164 0,140 0,162 Nej I (V) Landbobank Royal Unibrew A/S 9,35 0,625 0,438 0,250 0,307 Nej I (N,V) SAS AB (Svensk 10,00 0,501 0,334 0,258 0,290 Nej E (R,V) selskab) Schouw & Co. 7,00 0,675 0,338 0,225 0,305 Nej E (R) SimCorp A/S 6,00 0,750 0,450 0,300 0,400 Ja Solar A/S 9,00 0,450 0,225 0,150 0,192 Nej E (R) Spar Nord Bank 10,00 0,500 0,400 0,225 0,240 Nej E (R), I(N,V,KR) Tivoli A/S 6,00 0,480 0,280 0,160 0,233 Nej Ø.K. (Det Østasiatiske Kompagni) Össur (Islandsk selskab) 4,00 0,600 0,450 0,300 0,413 Nej 5,00 0,515 0,310 0,205 0,288 Nej Gennemsnit 7,18 0,618 0,392 0,251 0,325 Informationer er baseret på offentliggjorte oplysninger i virksomhedernes årsrapporter. En række beløb er estimeret. Gennemsnitlig værdi af aktieordninger udgør værdien af den samlede tildelte ordning i regnskabsåret på tildelingstidspunktet. Beløbet angiver derfor ikke omkostningen beregnet efter IFRS 2 for regnskabsåret. Se mere om beregning af værdien af den variable løn i artiklen Hvordan aflønnes ledelsen i børsnoterede selskaber?. * Beløbet indeholder fast løn, pension, værdi af frynsegoder og variabel løn, hvor denne ikke er særskilt specificeret. ** Er kun angivet for de selskaber, der specificerer dette beløb. 1. Den aktiebaserede vederlæggelse kan ikke afstemmes direkte med selskabets årsrapport, da en anden opgørelsesmetode er anvendt. For udvalgsarbejde er anvendt følgende forkortelser: N: Nomineringsudvalg, V: Vederlags udvalg, R: Revisionsudvalg, K: Kredit udvalg, T: Teknikudvalg, I: Investeringsudvalg, PE: Produktionsog Excellenceudvalg VK: Videnskabeligt udvalg, RE: Rekrutteringsudvalg, RI: Koncernrisikoudvalg. E (V,R) angiver fx, at de angivne beløb er ekskl. honorar for medlemskab af vederlagsudvalg og revisionsudvalg.
6 Bilag C: for udvalgsarbejde, Mid cap ALK Gruppen 1 Ja 3 0,150 0,100 0,117 Nej Ja 3 0,150 0,100 0,117 Nej Ja AMBU A/S 2 Ja 3 0,145 0,120 0,128 Ja 3 0,075 0,050 0,058 Ja 3 Nej Nej Bang & Olufsen a/s Ja 2 0,100 0,050 0,075 Ja 2 0,050 0,050 0,050 Ja 2 0,050 0,050 0,050 Nej Nej koncernen Bavarian Nordic A/S Nej Nej Nej Nej Nej DFDS Ja 3 0,100 0,050 0,067 Ja 2 Ja 2 Nej Nej Greentech Energy Nej Nej Nej Nej Nej Systems A/S IC Companys Ja 3 0,175 0,100 0,125 Nej Ja 3 0,085 0,050 0,062 Nej Nej Jeudan A/S Ja 3 0,100 0,050 0,067 Ja 2 Ja 2 0,075 0,050 0,063 Nej Nej Matas A/S Ja 3 0,075 0,025 Ja 3 Ja 3 Nej Nej NeuroSearch Nej Nej Nej Nej Nej Ringkøbing Landbobank Nej Nej Ja 3 Nej Nej Royal Unibrew A/S Nej Ja 2 Ja 2 Nej Nej SAS AB (Svensk selskab) Ja 3 0,081 0,039 0,053 Nej Ja 3 0,060 0,021 0,034 Nej Nej Schouw & Co. Ja 3 0,169 0,113 0,131 Nej Nej Nej Nej SimCorp A/S Ja 3 0,150 Nej Nej Nej Nej Solar A/S Ja 3 0,075 Nej Nej Nej Nej Spar Nord Bank 3 Ja 3 0,125 0,075 0,092 Ja 3 Ja 3 Nej Ja Tivoli A/S Nej Nej Nej Nej Nej Ø.K. (Det Østasiatiske Nej Nej Nej Nej Nej Kompagni) Össur (Islandsk selskab) Nej Nej Nej Nej Nej Gennemsnit 2,92 0,120 0,077 0,088 2,43 0,063 0,050 0,054 2,64 0,084 0,054 0,065 revisionsudvalg? nomineringsudvalg? vederlagsudvalg? kreditudvalg? Andre udvalg? 1. Virksomheden har oprettet et videnskabeligt udvalg med et medlem. 2. Med baggrund i ekstraordinær høj mødeaktivitet er der tildelt medlemmerne af revisionsudvalget hver kr ekstra udover det almindelige honorar på 75 tdkk og 50 tdkk for hhv. og menig medlem. Bestyrelsen har nedsat et samlet vederlags- og nomineringsudvalg. 3. Virksomheden har oprettet et koncernrisikoudvalg bestående af tre medlemmer.
7 Bilag C: Vederlag til direktionen, Mid cap Bilag D: Vederlag til bestyrelsen, Small cap fast løn* af kontantbonus** af aktieordninger Variabel løn i % af fast løn Den samlede direktion Vederlag i alt værdi i alt Deltager direktionen i aktiebaserede ALK Gruppen 5,0 3,400 0,400 0,979 40,6 23,896 4,779 Ja AMBU A/S 1,73 4,624 2,565 55,5 12,437 7,189 Ja Bang & Olufsen a/s 3,0 3,400 0,356 10,5 11,267 3,756 Ja koncernen Bavarian Nordic A/S 1,0 4,993 2,358 0,640 60,0 7,991 7,991 Ja DFDS 2,0 5,854 4,057 1,750 99,2 23,321 11,661 Ja Greentech Energy 2,0 2,725 1,025 37,6 7,500 3,750 Nej Systems A/S IC Companys 4,0 4,100 1,000 24,4 20,400 5,100 Ja Jeudan A/S 2,0 4,659 0,200 4,3 9,717 4,859 Nej Matas A/S 2,0 3,500 1,400 2, ,1 14,500 7,250 Nej NeuroSearch 1,0 5,232 5,232 5,232 Nej Ringkøbing 1,0 3,973 3,973 3,973 Nej Landbobank Royal Unibrew A/S 3,0 5,889 2,327 2,750 86,2 32,899 10,966 Ja SAS AB (Svensk selskab) 3,0 6,006 18,019 6,006 Nej Schouw & Co. 2,0 4,850 0,555 11,4 10,810 5,405 Ja SimCorp A/S 3,0 3,159 1,080 2, ,7 20,920 6,973 Ja Solar A/S 2,0 3,728 0,235 6,3 7,925 3,963 Ja Spar Nord Bank 4,0 3,375 13,500 3,375 Nej Tivoli A/S 2,0 3,100 3, ,2 12,600 6,300 Nej Ø.K. (Det Østasiatiske 1,0 5,000 5,000 5,000 Nej Kompagni) Össur (Islandsk selskab) 1,0 5,813 0,554 0,637 20,5 7,003 7,003 Ja næst Deltager bestyrelsen i (instrumenter som fx optioner) BoConcept Holding A/S 5,66 0,432 0,216 0,144 0,208 Ja Brødrene Hartmann A/S 7 0,600 0,400 0,200 0,286 Nej E (R) Dantherm A/S 7 0,375 0,263 0,150 0,198 Nej Exiqon A/S 4 0,600 0,300 0,200 0,325 Nej Gyldendal A/S 8 0,350 0,175 0,100 0,141 Nej Inkl. (I)/ Ekskl. (E) komitéarbejde H+H International A/S 5 0,600 0,300 0,360 Nej I (R,N,V) Lån & Spar Bank A/S 12 0,193 0,134 0,104 0,116 Nej Molslinien 7,73 0,500 0,225 0,150 0,243 Nej E (R) Monberg & Thorsen A/S 6 0,200 0,400 Nej Møns Bank A/S 5 0,209 0,131 0,105 0,131 Nej North Media A/S 4 0,300 Nej I (R) PARKEN Sport & 6,73 0,700 0,350 0,100 0,260 Nej I (R,V) Entertainment A/S Sanistål A/S 7 0,600 0,400 0,200 0,286 Nej TK Development A/S 6 0,480 0,320 0,160 0,240 Nej I (V) Topsil Semiconductor 6 0,450 0,315 0,180 0,248 Nej E (R) Materials A/S Veloxis Pharmaceuticals 4,58 0,450 0,150 0,216 Ja E (R,V) Gennemsnit 6,36 0,467 0,269 0,163 0,247 Gennemsnit 2,29 4,369 1,600 1,414 52,5 13,445 6,027 Informationer er baseret på offentliggjorte oplysninger i virksomhedernes årsrapporter. En række beløb er estimeret. Gennemsnitlig værdi af aktieordninger udgør værdien af den samlede tildelte ordning i regnskabsåret på tildelingstidspunktet. Beløbet angiver derfor ikke omkostningen beregnet efter IFRS 2 for regnskabsåret. Se mere om beregning af værdien af den variable løn i artiklen Hvordan aflønnes ledelsen i børsnoterede selskaber?. * Beløbet indeholder fast løn, pension, værdi af frynsegoder og variabel løn, hvor denne ikke er særskilt specificeret. ** Er kun angivet for de selskaber, der specificerer dette beløb. For udvalgsarbejde er anvendt følgende forkortelser: N: Nomineringsudvalg, V: Vederlags udvalg, R: Revisionsudvalg, K: Kredit udvalg, T: Teknikudvalg, I: Investeringsudvalg, PE: Produktionsog Excellenceudvalg VK: Videnskabeligt udvalg, RE: Rekrutteringsudvalg, RI: Koncernrisikoudvalg. E (V,R) angiver fx, at de angivne beløb er ekskl. honorar for medlemskab af vederlagsudvalg og revisionsudvalg.
8 Bilag D: for udvalgsarbejde, Small cap BoConcept Holding A/S Nej Nej Nej Nej Nej Brødrene Hartmann A/S Ja 3 0,100 0,100 0,100 Nej Nej Nej Nej Dantherm A/S Nej Nej Nej Nej Nej Exiqon A/S Nej Nej Nej Nej Nej Gyldendal A/S Nej Nej Nej Nej Nej H+H International A/S Ja 3 Ja 2 Ja 2 Nej Nej Lån & Spar Bank A/S Nej Nej Nej Nej Nej Molslinien Ja 3 0,075 0,050 0,058 Nej Nej Nej Nej Monberg & Thorsen A/S Nej Nej Nej Nej Nej Møns Bank A/S Nej Nej Nej Nej Nej North Media A/S Ja 2 Nej Nej Nej Nej PARKEN Sport & Ja 2 Nej Ja 3 Nej Nej Entertainment A/S Sanistål A/S Nej Nej Nej Nej Nej TK Development A/S Nej Nej Ja 2 Nej Nej Topsil Semiconductor Ja 2 0,090 0,045 0,068 Nej Nej Nej Nej Materials A/S Veloxis Pharmaceuticals 1 Ja 2 0,075 0,000 0,038 Nej Ja 3 0,075 0,025 Nej Nej Gennemsnit 2,43 0,085 0,049 0, ,500 0,075 0,025 revisionsudvalg? nomineringsudvalg? vederlagsudvalg? kreditudvalg? Andre udvalg? 1. Det er kun en, som modtager honorar. Derfor er honorar kun baseret på ham.
9 Bilag D: Vederlag til direktionen, Small cap Bilag E: Vederlag til bestyrelsen, Udvalgte ej noterede selskaber fast løn* af kontantbonus** af aktieordninger Variabel løn i % af fast løn Den samlede direktion Vederlag i alt værdi i alt Deltager direktionen i aktiebaserede BoConcept Holding A/S 2 3,280 0,126 3,8 6,812 3,406 Ja Brødrene Hartmann A/S 1,5 2,933 0,333 11,4 4,900 7,000 Nej Dantherm A/S 1,83 2,056 3,762 2,056 Nej Exiqon A/S 2 2,711 0,442 16,3 6,305 3,153 Ja Gyldendal A/S 2 2,675 5,350 2,675 Nej H+H International A/S 2 2,129 0,574 0,244 38,4 5,894 2,947 Ja Lån & Spar Bank A/S 2 2,629 5,257 2,629 Nej Molslinien 1 3,407 3,407 3,407 Nej Monberg & Thorsen A/S 1 2,500 2,500 2,500 Nej Møns Bank A/S 1 2,045 2,045 2,045 Nej North Media A/S 3 3,167 9,500 3,167 Nej PARKEN Sport & 2 2,532 5,063 2,532 Nej Entertainment A/S Sanistål A/S 2 3,309 0,395 11,9 7,406 3,703 Ja TK Development A/S 2 2,900 5,800 2,900 Nej Topsil Semiconductor 2,7 2,189 0,169 0,435 27,6 7,542 2,793 Ja Materials A/S Veloxis Pharmaceuticals 2 2,223 0,965 1, ,7 9,102 4,551 Ja Gennemsnit 1,88 2,668 0,433 0,576 30,6 5,665 2,983 næst Deltager bestyrelsen i (instrumenter som fx optioner) Arla Foods amba 20 0,400 Nej Coop Danmark A/S 8 0,375 Nej COWI A/S og COWI 9 0,600 0,200 0,175 0,225 Nej HOLDING A/S Danfoss 9 0,667 Nej Danish Crown 15 0,467 Nej Dansk Landbrugs 11 0,510 Nej Grovvareselskab A.m.b.a. DSB 9 0,500 0,300 0,150 0,206 Nej E (R,V) Ecco sko A/S 7 0,183 Nej Egmont Fonden 9 0,375 Nej Grundfos Holding A/S 8 0,715 Nej Inkl. (I)/ Ekskl. (E) komitéarbejde Haldor Topsøe A/S 10,6 0,189 Nej Hempel A/S 9 0,567 Nej E (V) Icopal 4,5 0,579 Nej ISS A/S 10 0,800 0,400 0,267 0,334 Nej E (R,V,RI) Lego A/S 7 0,429 Nej LEO Pharma A/S 10 0,400 Nej Rambøll Gruppen a/s 9 0,263 Nej Royal Greenland A/S 9 0,400 0,300 0,200 0,233 Nej I (R) Gennemsnit 9,67 0,575 0,300 0,198 0,395 Informationer er baseret på offentliggjorte oplysninger i virksomhedernes årsrapporter. En række beløb er estimeret. Gennemsnitlig værdi af aktieordninger udgør værdien af den samlede tildelte ordning i regnskabsåret på tildelingstidspunktet. Beløbet angiver derfor ikke omkostningen beregnet efter IFRS 2 for regnskabsåret. Se mere om beregning af værdien af den variable løn i artiklen Hvordan aflønnes ledelsen i børsnoterede selskaber?. * Beløbet indeholder fast løn, pension, værdi af frynsegoder og variabel løn, hvor denne ikke er særskilt specificeret. ** Er kun angivet for de selskaber, der specificerer dette beløb. For udvalgsarbejde er anvendt følgende forkortelser: N: Nomineringsudvalg, V: Vederlags udvalg, R: Revisionsudvalg, K: Kredit udvalg, T: Teknikudvalg, I: Investeringsudvalg, PE: Produktionsog Excellenceudvalg VK: Videnskabeligt udvalg, RE: Rekrutteringsudvalg, RI: Koncernrisikoudvalg. E (V,R) angiver fx, at de angivne beløb er ekskl. honorar for medlemskab af vederlagsudvalg og revisionsudvalg.
10 Bilag E: for udvalgsarbejde, Udvalgte ej noterede selskaber Arla Foods amba Nej Nej Nej Nej Nej Coop Danmark A/S Nej Nej Nej Nej Nej COWI A/S og COWI Nej Nej Nej Nej Nej HOLDING A/S Danfoss Nej Nej Nej Nej Nej Danish Crown Ja Nej Nej Nej Nej Dansk Landbrugs Nej Nej Nej Nej Nej Grovvareselskab A.m.b.a. DSB Ja 3 0,15 0,075 0,100 Nej Ja 3 0,100 0,050 0,067 Nej Nej Ecco sko A/S Nej Nej Nej Nej Nej Egmont Fonden Nej Nej Nej Nej Nej Grundfos Holding A/S Nej Nej Nej Nej Nej Haldor Topsøe A/S Nej Nej Nej Nej Nej Hempel A/S Nej Nej Ja 3 0,075 Nej Nej Icopal Nej Nej Nej Nej Nej ISS A/S 1 Ja 3 0,267 0,134 0,178 Nej Ja 3 0,067 Nej Ja Lego A/S Nej Nej Nej Nej Nej LEO Pharma A/S Nej Nej Nej Nej Nej Rambøll Gruppen a/s Nej Nej Nej Nej Nej Royal Greenland A/S Ja 4 Nej Nej Nej Nej Gennemsnit 3,33 0,209 0,104 0, ,100 0,050 0,069 revisionsudvalg? nomineringsudvalg? vederlagsudvalg? kreditudvalg? Andre udvalg? 1. Virksomheden har et fælles revisionsog risikoudvalg.
11 Bilag E: Vederlag til direktionen, Udvalgte ej noterede selskaber fast løn* af kontantbonus** af aktieordninger Variabel løn i % af fast løn Den samlede direktion Vederlag i alt værdi i alt Deltager direktionen i aktiebaserede Arla Foods amba 2,00 9,500 19,000 9,500 Nej Coop Danmark A/S 1 4,00 8,500 34,000 8,500 Nej COWI A/S og COWI 3,00 4,531 13,594 4,531 Nej HOLDING A/S Danfoss 3,00 9,333 17, ,3 81,000 27,000 Nej Danish Crown 3,00 8,667 26,000 8,667 Nej Dansk Landbrugs 3,42 6,190 21,170 6,190 Nej Grovvareselskab A.m.b.a. DSB 1,38 4,362 6,019 4,362 Nej Ecco sko A/S 5,50 7,638 42,009 7,638 Nej Egmont Fonden 2,00 12,148 24,297 12,148 Nej Grundfos Holding A/S 1 3,90 11,514 44,905 11,514 Nej Haldor Topsøe A/S 2,38 6,303 15,000 6,303 Nej Hempel A/S 2,00 6,005 12,010 6,005 Nej Icopal 3,00 4,509 7, ,6 36,605 12,202 Nej ISS A/S 2,80 7,028 4,318 61,4 31,769 11,346 Nej Lego A/S 4,00 6,750 6,000 88,9 51,000 12,750 Nej LEO Pharma A/S 3,00 7,333 22,000 7,333 Nej Rambøll Gruppen a/s 4,00 4,761 19,045 4,761 Nej Royal Greenland A/S 3,33 2,457 0,329 13,4 9,277 2,786 Nej Gennemsnit 3,10 7,085 7, ,7 28,261 9,085 Informationer er baseret på offentliggjorte oplysninger i virksomhedernes årsrapporter. En række beløb er estimeret. Gennemsnitlig værdi af aktieordninger udgør værdien af den samlede tildelte ordning i regnskabsåret på tildelingstidspunktet. Beløbet angiver derfor ikke omkostningen beregnet efter IFRS 2 for regnskabsåret. Se mere om beregning af værdien af den variable løn i artiklen Hvordan aflønnes ledelsen i børsnoterede selskaber?. * Beløbet indeholder fast løn, pension, værdi af frynsegoder og variabel løn, hvor denne ikke er særskilt specificeret. ** Er kun angivet for de selskaber, der specificerer dette beløb. 1. Den faste løn indeholder fratrædelsesgodtgørelser. Bestyrelsesarbejde i Danmark 2015
Bilag A: Vederlag til bestyrelsen, OMXC20
Bilag A: Vederlag til bestyrelsen, OMXC20 næst Deltager bestyrelsen i incitamentsprogrammer (instrumenter som fx optioner) A.P. Møller-Mærsk A/S 12,00 1,884 Nej I (R,V) Inkl. (I)/ Ekskl. (E) komité arbejde
Anvendelse af bestyrelseskomitéer v/ Jesper Ridder Olsen. 19. april 2016
Anvendelse af bestyrelseskomitéer v/ Jesper Ridder Olsen 19. april 2016 Ledelsesudvalg Hvad siger loven og anbefalingerne? Udvalg Antal medlemmer Uafhængige medlemmer Formanden for bestyrelsen kan være
Banker presses på overskuddet
N O T A T Banker presses på overskuddet 11. oktober 2012 Bankernes overskud er lavt i disse år både historisk set og når der sammenlignes med andre sektorer. Det viser nye tal fra Finanstilsynet samt en
Lønundersøgelsen 2019 Overblik. Inspiration. Viden.
PwC s lønundersøgelse viser udviklingen i bestyrelseshonorar og vederlag til direktionen. Lønundersøgelsen og udviklingstendenserne heri kan anvendes af bestyrelser og andre til at sammenligne lønforhold
Business/Commerce Rank Employer
Business/Commerce 1 Lego 2 Novo Nordisk 3 A.P. Møller - Mærsk 4 Carlsberg 5 Google 6 Arla Foods 7 Novozymes 8 Vestas 9 Bestseller 10 McKinsey & Company 11 Nordea 12 Danske Bank-koncernen 12 Siemens 14
Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2014
Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2014 Kursværdi % - af kursværdi Korte obligationer Obligationer 02,00 DLR KREDIT A/S 2016 307.401.806 3,59% 10,00 Jyllands Kreditf. 33 2015 583.382 0,01% 10,00 Krf.
Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2017
Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2017 Korte obligationer Obligationer Unikredit 6% 07-01-2019 RO 1 161.697 0,0% Unikredit 6% 07-01-2029 RO 1 12.670.042 0,2% Unikredit 5% 07-01-2029 RO 1 82.885 0,0%
INVESTOR RELATIONS FORENING. Regnskab. for. Aret 1. juli 2006-30. juni 2007. 19. foreningsår
DIRF DANSK INVESTOR RELATIONS FORENING Regnskab for Aret 1. juli 2006-30. juni 2007 19. foreningsår Resultatopgørelse for perioden 1.juli 2006-30.juni 2007 Indtægter: Note 2006/07 2005/06 Medlemskontingenter
Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2015
Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2015 Kursværdi i DKK %- af kursværdi Korte obligationer Obligationer 10,00 Jyllands Kreditf. 33 2015 57.571 0,0% 10,00 Krf. Danmark 23 A 2022 3.516.976 0,0% 2,00
Regnskab. for. Året 1. juli 2007-30. juni 2008
Regnskab for Året 1. juli 2007-30. juni 2008 20. foreningsår Resultatopgørelse for perioden 1. juli 2007-30. juni 2008 Indtægter: Note 2007/08 2006/07 Medlemskontingenter 1 577.330,00 497.500,00 Sponsorater
Beholdningsoversigt - Ultimo 4. kvartal 2016
Beholdningsoversigt - Ultimo 4. kvartal 2016 Korte obligationer Obligationer Unikredit 6% 07-01-2019 RO 1 194.562 0,0% Unikredit 6% 07-01-2029 RO 1 13.305.522 0,2% Unikredit 5% 07-01-2029 RO 1 95.665 0,0%
Highlights fra Imageanalysen juni, Palle Klinke Hansen
Highlights fra Imageanalysen 2016 9. juni, 2016 Palle Klinke Hansen Lidt om undersøgelsen. De 140 største og mest fremtrædende virksomheders image blandt erhvervsledere i dansk erhvervsliv I alt 4.081
Sætter scenen for værdiskabende sparring
Sætter scenen for værdiskabende sparring Velkommen til Corporate Club Corporate Club skaber rummet for vidensdeling og professionelle partnerskaber i et fortroligt forum. Fokus er på strategi, ledelse
Kortlægning af cookies blandt de 50 største virksomheder i Danmark
November 2013 Kortlægning af cookies blandt de 50 største virksomheder i Danmark Indhold Siteimprove A/S foretog i november 2013 en undersøgelse af de 50 største danske virksomheders hjemmesider for at
ADRs - hvorfor og hvordan? Computershare Roundtable den 29. januar 2015
ADRs - hvorfor og hvordan? Computershare Roundtable den 29. januar 2015 Indholdsfortegnelse Introduktion til ADR er 1. Danske selskaber med ADR programmer 2. Hvorfor? 3. Udvalgte temaer Rejsning af kapital
Corporate Club. Sætter scenen for værdiskabende sparring
Corporate Club Sætter scenen for værdiskabende sparring Velkommen til Corporate Club Der kommer konstant nye og smartere måder at gøre tingene på inden for dit felt og det går stærkt. Derfor får det større
Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2016
Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2016 Kursværdi i DKK %- af kursværdi Korte obligationer Obligationer 10,00 Krf. Danmark 23 A 2022 3.022.472 0,0% 2,00 DLR kredit 2017-Apr S 25.435.250 0,4% 2,00
Pressekontakter i Danske Bank
Pressekontakter i Danske Bank August 2019 Navn Titel Kontaktinfo Ansvarsområde Global Chef for makro, valuta og renter Thomas Harr Global Head of FI&C Research Tlf: 45 13 67 31 Mobil: 24 97 11 92 Leder
Regnskabsanalysen 2015
Regnskabsanalysen 2015 Fem regnskabsår i dansk erhvervsliv Fakta Dataudtræk fra i uge 26 2015 indeholder regnskaber fra 810.956 virksomheder. Heraf har vi 5 års historik på 193.791 virksomheder. Af disse
Præsentation af analysen. C25 by Numbers Henrik Steffensen Partner og regnskabsekspert, PwC. Marts 2019
Præsentation af analysen C by Numbers 019 Henrik Steffensen Partner og regnskabsekspert, PwC Marts 019 Om PwC s analyse C by Numbers Indgår i C by Numbers De ikke-finansielle selskaber i OMX C-indekset
Universum Student Survey 2014 Danmark Business-studerende 2014 2013 Placering Placering
Arbejdsgiver Universum Student Survey 2014 Danmark Business-studerende 2014 2013 Placering Placering Udvikling 14-13 A.P. Møller - Mærsk 1 3 2 Lego 2 1-1 Carlsberg 3 4 1 Novo Nordisk 4 2-2 Deloitte 5 6
Pressekontakter i Danske Bank
Pressekontakter i Danske Bank September 2018 Navn Titel Kontaktinfo Ansvarsområde Global Chef for makro, valuta, råvarer og renter Thomas Harr Global Head of FICC Research Tlf: 45 13 67 31 Mobil: 24 97
Aktiespareklubben PointFigure.Dk April 2012, nr. 1
Nyhedsbrev for aktiespareklubben PointFigure.Dk Aktiespareklubben PointFigure.Dk April 2012, nr. 1 Kommentarer siden sidst USA s jobmarked skaber ikke så mange nye arbejdspladser, som markederne havde
ÅRSRAPPORT 2009/10 01.07.2009-30.06.2010 CVR 29 02 28 01
ÅRSRAPPORT 2009/10 01.07.2009-30.06.2010 CVR 29 02 28 01 Hovedtal Formandsberetning Medlemsaktiviteter Bestyrelse Udvalg opgaver og medlemmer Medlemmer Regnskab Sidetal Om DIRF Dansk Investor Relations
4% Real 16 4 RD S SDRO 2016 Jan DK0009276867 33,660,000.00 107.99 36,350,553.83 107.14 36,063,324.00 1,342,711.23 37,406,035.23 14.
LP Pulje 1 - Obligationer Depot nr.: 6100067018 Købs- Købs- Købs- Markeds- Påløbne Markedsværdi+ Vægt Kontanter (DKK) Periodisering (DKK) 6,879,506.17 6,879,506.17 6,879,506.17 0.00 6,879,506.17 2.6 Transaktionskonto
OMXC20-selskaberne. Vedtægter
OMXC20-selskaberne Vedtægter OMXC20-selskaberne Vedtægter Forkortelser AD beg. BEST BF BM BNF D DIR EOGF edb GF medarb. meddl. N/A OGF reg. rep. RS SEL ST VP Administrerende Direktør begæring Bestyrelsen
FFD- strategi og indsatsområder. Sekretærkursus november 2013
FFD- strategi og indsatsområder Sekretærkursus november 2013 Punkter FFD s strategi nedslag Lov og beslutninsgforslag Hvordan trænger vi igennem? Omdømmeundersøgelse Effektundersøgelse Aktuelle temaer
RepTrak Public 2013. Undersøgelse af de offentlige organisationer i Danmark
RepTrak Public 2013 Undersøgelse af de offentlige organisationer i Danmark Kort om RepTrak Public studiet RepTrak Public er en undersøgelse af omdømmelandskabet for offentlige organisationer blandt den
Bestyrelsesprofil under forandring
Ledelsesevaluering og mangfoldighed Jens M. Howitz Managing Director Russell Reynolds Associates Januar 2014 Bestyrelsesprofil under forandring 1999 2013 Hvid, mand, midaldrende Homogen profil Mangfoldighed:
HR Leadership Værdiskabelse i fremtidens HR-funktion
Netværk for HR Leadership Værdiskabelse i fremtidens HR-funktion Velkommen til Corporate Club Corporate Club skaber rummet for vidensdeling og professionelle partnerskaber i et fortroligt forum. Fokus
ÅRSRAPPORT 2012 01.01.2012 31.12.2012 CVR NR. 29 02 28 01
ÅRSRAPPORT 2012 01.01.2012 31.12.2012 CVR NR. 29 02 28 01 INDHOLDSFORTEGNELSE 2 Om DIRF 3 Hovedtal 3 Beretning 6 Medlemsaktiviteter 7 Dirf s Bestyrelse og Udvalg 8 Medlemsvirksomheder 9 Regnskabsberetning
Skattepolitik. AP Møller Mærsk
Skattepolitik AP Møller Mærsk Responsibility and quality in handling tax For Maersk, responsible tax is defined in our tax policy as complying with applica- ble tax regulations and paying taxes as required
ÅRSRAPPORT 2013 01.01.2013 31.12.2013 CVR NR. 29 02 28 01
ÅRSRAPPORT 2013 01.01.2013 31.12.2013 CVR NR. 29 02 28 01 INDHOLDSFORTEGNELSE 2 Om DIRF 3 Hovedtal 3 Beretning 6 Medlemsaktiviteter 7 Dirf s Bestyrelse og Udvalg 8 Medlemsvirksomheder 9 Regnskabsberetning
IC COMPANYS A/S VEDERLAGSPOLITIK
IC COMPANYS A/S VEDERLAGSPOLITIK I overensstemmelse med Anbefalingerne for god selskabsledelse har IC Companys A/S's bestyrelse vedtaget en vederlagspolitik for selskabets bestyrelse og direktion, som
Notat 4. oktober 2017
Til: IDAs medlemmer Fra: Jura & Arbejdsvilkår Notat 4. oktober 2017 Når din virksomhed bruger Mercer Vi har i IDA i de senere år modtaget flere henvendelser fra medlemmer der fortæller, at deres arbejdsplads
Dataindsamling. og for regnskabsåret 2009 af n 2009 = 16 børsnoterede selskaber.
Bilag 1: Test af lovkravets virkning på børsnoterede selskaber Testen er en test på forskellen mellem to populationsandele ( p 1 p 2 ), der udføres på baggrund af en stikprøvestørrelse på n 1 fra populationen
Erhvervslivets inderkreds en kortlægning
Erhvervslivets inderkreds en kortlægning Figur 1: Erhvervslivets inderkreds Inderkredsens netværk forbindelser til hinanden gennem poster i de største danske virksomheder. Farvet efter størrelsen af egne
C20+ by Numbers 2016. Henrik Steffensen Partner og regnskabsekspert, PwC. C20+ Regnskabsprisen 2016 PwC. Juni 2016 1
Henrik Steffensen Partner og regnskabsekspert, C0+ Regnskabsprisen 0 s analyse C0+ by Numbers har for fjerde år i træk lavet analysen C0+ by Numbers, som giver dig et indblik i udviklingen i regnskabstallene
