Joke-Gesine Habben. Orientering om den systematiske efteruddannelse
|
|
- Lilian Simonsen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Joke-Gesine Habben Efteruddannelsessekretariatet Orientering om den systematiske efteruddannelse Kort om processen indtil nu Med overenskomsten i 2014 blev det aftalt at igangsætte systematisk efteruddannelse for alle praktiserende læger som et supplement til den eksisterende, selvvalgte efteruddannelse. Det overordnede formål med den systematiske og selvvalgte efteruddannelse var at sikre alle læger en kontinuerlig, livslang efteruddannelse til gavn for patienterne og samfundet. Den systematiske efteruddannelse skulle således sikre et kollektivt løft af kompetencerne i almen praksis som en parallel til den individuelt rettede, selvvalgte efteruddannelse. Det blev aftalt at den systematiske efteruddannelse skulle være inden for temaer som der kunne skabes enighed om mellem PLO og RLTN. I aftalen blev der derudover skabt enighed om at der skulle udbetales en forhøjet takst for tabt arbejdsfortjeneste på den systematiske efteruddannelse på kr. pr. kursusdag. For den selvvalgte efteruddannelse skulle taksten fortsat være på kr. pr. kursusdag. I overenskomsten var det ikke på forhånd beskrevet mere konkret hvilke temaer den systematiske efteruddannelse skulle omhandle. Derfor blev der iværksat en behovsafdækning blandt en række praktiserende læger, regionerne samt forskningsmiljøer og udvalgte sygehuslæger. I alt blev knap 200 personer involveret i denne proces som førte til at bestyrelsen i Fonden for Almen Praksis i foråret 2015 besluttede en række afgrænsede temaer. Temaerne er kort beskrevet til sidst i dette dokument. Der har været en række udfordringer i forbindelse med opstarten af denne kollektivt tilrettelagte, systematiske efteruddannelse som er forsøgt løst i et tæt samarbejde med blandt andet sekretariaterne regionalt og Danske Regioner centralt. Den største udfordring har ubetinget været kapaciteten, det vil sige udbuddet eller retter manglen på samme af kurser godkendt som systematisk efteruddannelse. I det følgende redegøres for hvordan denne og andre centrale udfordringer er forsøgt løst. Kapacitetsproblemet I de foreløbige opgørelser over kapaciteten er PLO Efteruddannelse den største udbyder med foreløbigt 20 udbudte kurser og 600 deltagende læger. I de fem regioner er der et mere varieret udbud, men i gennemsnit ligger det på 4-5 udbudte kurser pr. region. I hovedsagen er dette dog endagskurser omkring ældre eller døende patienter. I Region Hovedstaden har man planlagt et storholds -forsøg hvor der kan deltage ca. 120 praktiserende læger. I Region Syd har man omvendt valgt at fokusere på smågruppebaseret efteruddannelse med afsæt i DGE-ordningen. I overenskomsten er ansvaret for kapaciteten placeret hos Efteruddannelsessekretariatet. Derfor er bestyrelsen i Fonden for Almen Praksis også løbende blevet orienteret om de kapacitetsmæssige problemer. Det er besluttet i bestyrelsen at der ikke igangsættes ekstraordinære aktiviteter i den
2 forbindelse, men at man tillader en langsom start i indkøringsperioden. Ambitionen om fuld kapacitet på længere sigt er der dog ikke ændret på. For at understøtte den regionale udvikling har Efteruddannelsessekretariatet forsøgt at bistå de enkelte regioner i udviklingen af kurser inden for de forskellige temaer. Det blev aftalt at fordele temaerne mellem de fem regioner. De regionale sekretariater har i den forbindelse fået tilsendt al det kursusmateriale som PLO-E har anvendt på deres kurser. Det er dog ikke sandsynligt at man opnår fuld kapacitet gennem udbud af traditionelle kurser med deltagere som har været det mest udbredte format. Særligt fordi det er vanskeligt at tiltrække tilstrækkeligt med kursusledere der har de fornødne kompetencer inden for de valgte temaer. Derfor følges forsøgene i Region Hovedstaden og i Region Syd nøje. Der er med andre ord behov for at brede formen ud i forhold til det traditionelle format. Dog uden at gå på kompromis med deltagerinvolveringen. Forhøjet kursusrefusion til deltagere I overenskomsten blev det aftalt at tilskuddet til kursusudgift for den systematiske efteruddannelse skulle begrænses til kr. pr. kursusdag. For selvvalgt efteruddannelse er denne takst på kr. pr. kursusdag. Baggrunden for dette var at der på det tidspunkt var overvejelser om at den systematiske efteruddannelse skulle afholdes som storholdsforelæsninger a la det engelske koncept GP Update. Samtidig aftalte parterne at den systematiske efteruddannelse skulle være udgiftsneutral for deltagerne. Med valget af mere komplekse temaer for den systematiske efteruddannelse opstod der dog behov for en højere grad af deltagerinvolvering end oprindeligt tænkt fra Efteruddannelsessekretariatets side. Særligt for PLO-E udgjorde dette et problem fordi man her valgte at inddrage op til 4-5 eksperter i hvert kursus. Dette gjorde det umuligt at holde kursusprisen nede på kr. pr. deltager. På den baggrund besluttede man på et partsmøde i efteråret 2015 at der i undtagelsestilfælde, dvs. når der var behov for 2 eller flere eksterne eksperter på kurserne, kunne ydes en forhøjet refusion for kursusudgiften svarende til kr. Samtidig blev det aftalt at den systematiske efteruddannelse kunne udbydes med deltagerbetaling. Tabt arbejdsfortjeneste til kursusledere En anden problemstilling vedrørende økonomi har været en kritik rejst af kursusledere der underviste på den systematiske efteruddannelse. Deltagerne på den systematiske efteruddannelse har haft ret til en forhøjet dækning af tabt arbejdsfortjeneste. De fleste kursusudbydere har dog valgt kun at udbetale tabt arbejdsfortjeneste (vikardækning) til kursuslederne svarende til den selvvalgte efteruddannelse for at holde kursusprisen nede. For at fastholde kursuslederne og støtte de enkelte udbydere er det derfor på sekretariatsplan aftalt at kursusledere kan søge om dækning for tabt arbejdsfortjeneste via Fonden for Almen Praksis ved at anvende deres personlige tildeling. De får med andre ord ret til at bruge deres efteruddannelsesmidler til dækning af vikardækning i forbindelse med kursusledelse. Udbetaling af refusion kun til deltagerne og ikke direkte til kursusudbyderne Selvom det er aftalt at den systematiske efteruddannelse, som udgangspunkt, skal være udgiftsneutral for deltagerne, skal de i første omgang selv betale for deltagelsen i den systematiske efteruddannelse. Kursusudbyderen hvad enten det er en privat udbyder, PLO eller en region skal således opkræve deltagergebyr hos de enkelte læger som efterfølgende kan få udgiften dækket via deres efteruddannelseskonto i Fonden for Almen Praksis. Det foregår på samme måde som i
3 forbindelse med den selvvalgte efteruddannelse. Kursusudbyderne kan således ikke få kursusgebyret dækket direkte i fonden. Baggrunden for dette er at tildelingen af midler til den selvvalgte og systematiske efteruddannelse sker i form af personlige konti hvor de enkelte læger selv kan vælge hvornår og til hvilke kurser de ønsker at trække på deres konti. Krav til godkendelse af aktiviteter som systematisk efteruddannelse Siden 2013 har Fagligt Efteruddannelsesudvalg (tidligere AMADEUS) arbejdet på at præcisere kravene til den tilskudsberettigede efteruddannelse. Med hensyn til den systematiske efteruddannelse har der været en række drøftelser omkring hvilke krav der skulle stilles til godkendelse af denne form for efteruddannelse. Det har været foreslået at godkendelseskriterierne for den systematiske efteruddannelse skulle være de samme som for den selvvalgte efteruddannelse hvilket har ført til en vis politisk uenighed. Særligt det forhold at den selvvalgte efteruddannelse kan gennemføres i udlandet har ført til debat. Der blev i efteråret 2015 skabt enighed om at godkendelseskriterierne er de samme for den selvvalgte og den systematiske efteruddannelse, dog med det særlige krav at den systematiske efteruddannelse skal være inden for de vedtagne temaer. En anden diskussion vedrørende godkendelse af aktiviteter som systematisk efteruddannelse har været afgrænsningen af temabeskrivelserne (curriculum). Da de vedtagne temaer har været forholdsvist komplekse, har det også stillet store krav til kursusudbyderne. For at understøtte kursusudbyderne har Efteruddannelsessekretariatet og en række kursusledere fra PLO-E haft møder og anden kontakt med regionerne og private udbydere for at understøtte dem i deres udviklingsarbejde. Al tilskudsberettiget efteruddannelse registreres Som en del af aftalen om systematisk efteruddannelse blev det ligeledes aftalt at der skulle ske en bedre registrering af lægernes deltagelse i efteruddannelse, særligt i forhold til den systematiske efteruddannelse. Det blev aftalt at et system dertil skulle udvikles og vedligeholdes af DAK-E. Efteruddannelsessekretariatet i PLO har dog det administrative ansvar. Der er derfor også indgået en databehandleraftale mellem DAK-E og Efteruddannelsessekretariatet. Lægernes (manglende) deltagelse i efteruddannelse Lægerne kan udskyde deres deltagelse i den systematiske efteruddannelse i et år. Læger der ikke deltager i den systematiske efteruddannelse inden for denne periode, skal kontaktes af de regionale kvalitets- og efteruddannelseskonsulenter med henblik på at få lagt en plan for hvornår de skal deltage i den systematiske efteruddannelse. Efteruddannelsessekretariatet vil efterfølgende kontrollere om lægen har deltaget i den systematiske efteruddannelse. Efteruddannelsessekretariatet vil en gang årligt give de enkelte regioner besked om hvilke læger der ikke har deltaget i den systematiske efteruddannelse. På grund af kapacitetsproblemerne er der dog indgået en aftale i bestyrelsen for Fonden for Almen Praksis om at der ikke vil ske opfølgning over for læger der ikke deltager i den systematiske efteruddannelse, før der er en tilstrækkelig kapacitet. Etablering af koordinationsgruppe for systematisk efteruddannelse
4 I efteråret 2014 tog Efteruddannelsessekretariatet initiativ til at etablere en bredt sammensat dialoggruppe bestående af repræsentanter fra regionerne (centralt og regionalt) samt vejledere og koordinatorer fra DGE-ordningen. Dialoggruppen blev løbende orienteret om udviklingen af temaer og inddraget i drøftelser om hvordan man i praksis kunne implementere den systematiske efteruddannelse. Dialoggruppen bestod af deltagere og er efterfølgende blevet reduceret til 15 repræsentanter fra regionerne, PLO og DGE-ordningen. Baggrunden for etableringen af denne dialoggruppe, og efterfølgende koordinationsgruppe, har været at samle de aktører som forventes at blive de største udbydere af den systematiske efteruddannelse. Det har været vigtigt for Efteruddannelsessekretariatet at sikre en bred involvering i og et bredt ejerskab til den systematiske efteruddannelse. Pilotprojekt Systematisk Gruppebaseret Efteruddannelse (SGE) Som led i at løse kapacitetsproblemer, og som et forsøg på at styrke læringseffekten i den systematiske efteruddannelse, har bestyrelsen i Fonden for Almen Praksis besluttet at igangsætte et forsøg med systematisk efteruddannelse i regi af DGE-ordningen. Dog således at der stilles en række mere formelle krav til SGE end til den eksisterende DGE-ordning. I den systematiske, gruppebaserede efteruddannelse tages der udgangspunkt i to patientcases som omhandler forskellige perspektiver (medicinske, socialmedicinske, organisatoriske osv.). Disse cases diskuteres i grupperne under ledelse af en på forhånd udpeget facilitator. Facilitator har blandt andet ansvaret for at alle deltager i diskussionerne. SGE-ordningen vil blive evalueret i slutningen af 2016 hvorefter bestyrelsen i Fonden for Almen Praksis tager stilling til om ordningen skal gøres permanent.
5 Temaer under den systematiske efteruddannelse Tema 1: Den diagnostiske udfordring i almen praksis Formålet med efteruddannelsesaktiviteten er at styrke de deltagende lægers diagnostiske færdigheder både i relation til identifikation af alvorlig lidelse, udredning af uspecifikke symptomer og funktionelle lidelser, afklaring af komplekse bio-psykosociale problemstillinger og i relation til at undgå overdiagnosticering og sygeliggørelse af raske personer. Derudover at styrke de deltagende læger i rationel brug af parakliniske og billeddiagnostiske undersøgelser. Tema 2A: Patienter med kronisk sygdom og multimorbiditet Formålet med efteruddannelsesaktiviteten er at styrke de deltagende lægers evner til håndtering og behandling af patienter med kronisk sygdom og multimorbiditet, herunder at give et indblik i principper for, hvad kronisk sygdom og multisygdom er, og hvordan man organiserer sin indsats i praksis. Tema 2B: Den døende patient Formålet med efteruddannelsesaktiviteten er at styrke de deltagende lægers evne til at behandle døende patienter i eget hjem eller på plejehjem og til at samarbejde med pårørende samt regionale og kommunale samarbejdspartnere. Tema 3: Børn og unge i almen praksis Formålet med efteruddannelsesaktiviteten er at styrke de deltagende lægers evne til at håndtere, udrede, diagnosticere og behandle barnealderens sygdomme somatisk og psykisk i almen praksis, herunder kommunikation med børnefamilier og samarbejde med og visitation til kommune, speciallæger og sygehuse. Tema 4A: Patienter med psykiske og psykiatriske problemstillinger i almen praksis Formålet med efteruddannelsesaktiviteten er at styrke de deltagende lægers evne til at håndtere patienter i praksis der er socialt marginaliserede, sårbare og misbrugende, samt patienter med tristhed, sorg, krise, stressrelaterede tilstande, depression, angst, psykoser og personlighedsforstyrrelser. Tema 4B: Den ældre patient Formålet med efteruddannelsesaktiviteten er at styrke de deltagende lægers evne til at kende egen rolle samt at udrede, håndtere og behandle den ældre patients sygdomme og problemstillinger i almen praksis.
Curriculum for Systematisk Efteruddannelse Maj 2019
Curriculum for Systematisk Efteruddannelse Maj 2019 Den diagnostiske udfordring i almen praksis (2 dage = 10 effektive timer) Aktivitetens form og varighed Aktiviteten skal være en kombination af oplæg
Læs mereCurriculum for Systematisk Efteruddannelse Juli 2017
Curriculum for Systematisk Efteruddannelse Juli 2017 Den diagnostiske udfordring i almen praksis (2 dage) Aktivitetens form og varighed Aktiviteten skal være en kombination af oplæg og deltagerinvolverende
Læs mereFonden for Almen Praksis
Efteruddannelsessekretariatet Fonden for Almen Praksis Vejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse gældende for selvvalgt og systematisk efteruddannelse 2016 Juli Indholdsfortegnelse Forord... 2 1.
Læs mereVejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse. September 2017
Vejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse September 2017 1 Indhold Hvad er tilskudsberettiget efteruddannelse?... 3 Hvem udbyder tilskudsberettiget efteruddannelse?... 3 Hvem kan få tilskud?...
Læs mereFonden for Almen Praksis
Efteruddannelsessekretariatet Fonden for Almen Praksis Vejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse gældende for selvvalgt og systematisk efteruddannelse 2016 Juli Indholdsfortegnelse Forord... 2 1.
Læs mereResume af forløbsprogram for depression
Resume af forløbsprogram for depression Forløbsprogram for depression indeholder en række anbefalinger. I det følgende beskrives centrale anbefalinger. Derefter opsummeres kommunernes ansvar- og opgaver.
Læs mereVejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse. Januar 2018 (2)
Vejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse Januar 2018 (2) 1 Indhold Hvad er tilskudsberettiget efteruddannelse?... 3 Hvem udbyder tilskudsberettiget efteruddannelse?... 3 Hvem kan få tilskud?...
Læs mereMØDETIDSPUNKT MØDESTED MEDLEMMER. KAP-H Styregruppe. Mødeleder: Marianne Puge. * Formøde afholdes kl i H :00
BESLUTNINGER KAP-H styregruppe KAP-H Styregruppe Mødeleder: Marianne Puge * Formøde afholdes kl. 08.00-09.00 i H5 MØDETIDSPUNKT 03-10-2017 09:00 MØDESTED Regionsgårdens mødelokale H5 MEDLEMMER Marianne
Læs mereVejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse. Maj 2019
Vejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse Maj 2019 1 Indhold Hvad er tilskudsberettiget efteruddannelse?... 3 Hvem udbyder tilskudsberettiget efteruddannelse?... 3 Hvem kan få tilskud?... 4 Hvor
Læs mereUddrag af Midtvejsevaluering af systematisk efteruddannelse
Uddrag af Midtvejsevaluering af systematisk efteruddannelse Uddrag af rapport udarbejdet af Efteruddannelsessekretariatet i Fonden for Almen Praksis, november 2016 1 Indhold 1. Sammenfatning... 3 2. Baggrund...
Læs mereÅrsberetning. fra. Efteruddannelsesfonden for Almen Praksis
Årsberetning fra Efteruddannelsesfonden for Almen Praksis 2015 August 2016 1 Indhold 1. Fondens oprettelse og formål... 3 1.1. Baggrund for oprettelsen, formål og beretning... 3 1.2. Fondens bestyrelse
Læs mereVEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER
JUNIOR DGE-GRUPPER LÆS MERE PÅ SIDE 11! VEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER Kvalitet i Almen Praksis i Hovedstaden VEJLEDNING FOR EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER AT VÆRE
Læs mereProgram for tværsektorielle kompetenceudviklingstilbud. i Region Hovedstaden
Program for tværsektorielle kompetenceudviklingstilbud i Region Hovedstaden Baggrunden for det tværsektorielle kompetenceudviklingsprogram Region Hovedstadens tværsektorielle kompetenceudviklingsprogram
Læs mereKvalitets- og EfteruddannelsesUdvalget (KEU) for almen praksis i Region Syddanmark. Ansøgning om støtte til efteruddannelsesaktiviteter
Kvalitets- og EfteruddannelsesUdvalget (KEU) for almen praksis i Region Syddanmark Ansøgning om støtte til efteruddannelsesaktiviteter Ansøgninger under 25.000 kr. behandles administrativt løbende. Ansøgninger
Læs mereFonden for Almen Praksis
Efteruddannelsessekretariatet Fonden for Almen Praksis Vejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse for Uddannelseslæger i almen praksis 2015 September Indholdsfortegnelse 1. Tildeling og tilskud fra
Læs mereDen nære psykiatri i Midtjylland
Den nære psykiatri i Midtjylland Udspil til vision, målgrupper og handlingsrum Alliancen om den nære psykiatri Juni 2018 godkendt af Kontaktudvalget d. 31. august 2018 Patient- og pårørendeforeninger Praktiserende
Læs mereKvalitets- og EfteruddannelsesUdvalget (KEU) for almen praksis i Region Syddanmark. Ansøgning om støtte til kvalitetsprojekter
Kvalitets- og EfteruddannelsesUdvalget (KEU) for almen praksis i Region Syddanmark Ansøgning om støtte til kvalitetsprojekter Ansøgninger under 25.000 kr. behandles administrativt løbende. Ansøgninger
Læs mereInternt notatark. Emne: Redegørelse for PLO overenskomst betydning for sundhedsområdet
Internt notatark Senior- og Socialforvaltningen Sundhedsområdet Dato 26. marts 2014 Sagsnr. 14/4401 Emne: Redegørelse for PLO overenskomst betydning for sundhedsområdet Lørdag den 1. marts 2014 lykkes
Læs mereUdmøntning af 10,5 mio. kr. til sundhed.
Punkt 16. Udmøntning af 10,5 mio. kr. til sundhed. 2013-47476. Forvaltningerne indstiller, at Udvalget for Sundhed og Bæredygtig Udvikling og Ældre- og Handicapudvalget godkender fordeling af rammen for
Læs mereREGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN
REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN OK Nyt Praksis nr. 037 2017 Indbetaling for 2018 til Fonden for almen praksis
Læs mereProgram for styrket indsats for patienter med flere kroniske sygdomme (multisygdom)
Dato: 26. november 2013 Brevid: 2208309 Tværsektorielle indsatser i 2014 Program for styrket indsats for patienter med flere kroniske sygdomme (multisygdom) Baggrund Optimal håndtering af multisygdom er
Læs mereUdvikling af. Sundhedsaftalen Kommissorium for Indsatsområde 1 - Forebyggelse
Udvikling af Sundhedsaftalen 2015 2018 Kommissorium for Indsatsområde 1 - Forebyggelse 1 Kommissorium for arbejdet med indsatsområde 1 Forebyggelse 070314 Generel indledning. I 2014 skal kommuner og regioner
Læs mereOplæg - Temaer i Sundhedsaftalen
31. MAJ 2017 Oplæg - Temaer i Sundhedsaftalen 2019-2022 Baggrund En borgers sygdomsforløb kræver ofte både indsatser i kommunen, hos den praktiserende læge og på hospitalet. En positiv oplevelse af sygdomsforløbet
Læs mereHK Privat og HORESTAs Kompetenceudviklingsfond
HK Privat og HORESTAs Kompetenceudviklingsfond Hvad er kompetenceudviklingsfonden? Kompetenceudviklingsfonden er etableret af HORESTA Arbejdsgiver og HK-Privat for at yde tilskud til de ansattes kurser
Læs mereRegion Hovedstaden. Anbefalinger til mere sammenhængende patientforløb. Afrapportering fra Udvalget for Sammenhængende Patientforløb
Region Hovedstaden 12 Anbefalinger til mere sammenhængende patientforløb Afrapportering fra Udvalget for Sammenhængende Patientforløb 2 INDHOLD 04 INDLEDNING 06 UDREDNING OG DIAGNOSTIK 08 BEHANDLINGS-
Læs mereStatus på forløbsprogrammer 2014
Dato 19-12-2014 Sagsnr. 4-1611-8/14 kiha fobs@sst.dk Status på forløbsprogrammer 2014 Introduktion I dette notat beskrives den aktuelle status på udarbejdelsen og implementeringen af forløbsprogrammer
Læs mereUdkast til kommissorium for arbejdet med indsatsområde 2 Behandling og pleje
Udkast til kommissorium for arbejdet med indsatsområde 2 Behandling og pleje Generel indledning. I 2014 skal kommuner og regioner jfr. Sundhedslovens 205 indgå nye sundhedsaftaler, som skal fremsendes
Læs merePLO Analyse Medlemsundersøgelse af de praktiserende lægers efteruddannelse
PRAKTISERENDE LÆGERS ORGANISATION PLO Analyse Medlemsundersøgelse af de praktiserende lægers efteruddannelse Sammenfatning De praktiserende læger efteruddanner sig i stort omfang, således har 99 procent
Læs mereALMEN PÆDIATRI. Denne opdeling af faget har tenderet til at splitte faget op i områder der kan knytte sig til de tilsvarende voksenspecialer.
ALMEN PÆDIATRI Afgrænsning og beskrivelse. Udvalgsrapport. Udvalget vedrørende almen pædiatri blev nedsat som ad hoc udvalg ved generalforsamlingen 2002 og som permanent udvalg I 2003. Udvalgets kommissorium
Læs mereVEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER
JUNIOR DGE-GRUPPER NU OGSÅ FOR FASE 2 LÆGER LÆS MERE PÅ SIDE 11! VEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER DGE I REGION H DECENTRAL GRUPPEBASERET EFTERUDDANNELSE T: 3866 5299 og M: 2360
Læs mereArbejdsmarkedskonference. EN AF OS 3.november 2014 Helena Galina Nielsen Tidl. Praktiserende læge
Arbejdsmarkedskonference EN AF OS 3.november 2014 Helena Galina Nielsen Tidl. Praktiserende læge Lidt om min baggrund Tidligere erfaringer fra psykiatrien, erfaringer fra almen praksis 1994-2007 Rapport
Læs mereVEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER
JUNIOR DGE-GRUPPER LÆS MERE PÅ SIDE 11! VEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER Decentral Gruppebasere t Efteruddann else (DGE) Medicin Tværsek torielt samarbejde Organisering Patientsikkerhed
Læs mereKoordinerende indsatsplaner. Sara Lindhardt, Socialstyrelsen Niels Sandø, Sundhedsstyrelsen Lene Sønderup Olesen, Sundhedsstyrelsen
Koordinerende indsatsplaner Sara Lindhardt, Socialstyrelsen Niels Sandø, Sundhedsstyrelsen Lene Sønderup Olesen, Sundhedsstyrelsen Målsætning med dagen Informere om indhold i retningslinjer fra Sundhedsstyrelsen
Læs merePsykiatriske patienter skal sidestilles med andre patienter
Psykiatriske patienter skal sidestilles med andre patienter Psykiske sygdomme er blandt de allermest udbredte. Alligevel får psykiatriske patienter ikke samme tilbud som andre patienter. Lægeforeningen
Læs mereIndhold og retningslinjer for registrering af kiropraktorernes efteruddannelse.
Indhold og retningslinjer for registrering af kiropraktorernes efteruddannelse. Vision Kiropraktoren skal gennem kontinuerlig efteruddannelse vedligeholde og udvikle sine kompetencer, således at kompetencerne
Læs mereREGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN
REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN OK-Nyt Praksis nr. 004-19 Indbetaling for 2019 til Fonden for almen praksis
Læs mereKoordinerende indsatsplaner for mennesker med psykiske lidelser og samtidigt misbrug
Koordinerende indsatsplaner for mennesker med psykiske lidelser og samtidigt misbrug - National Alkoholkonference 2017 Sara Lindhardt, Socialstyrelsen - Baggrund En delt opgave svært at navigere Alkoholafhængigheds-
Læs mereÅben dagsorden Kommunalt lægeligt udvalg SÆH-sekretariatet
Åben dagsorden Kommunalt lægeligt udvalg SÆH-sekretariatet Side 1. Mødedato: Mødet påbegyndt: kl. 16:30 Mødet afsluttet: kl. Mødested: Rådhuset, lokale 329 Fraværende: Bemærkninger Følgende sager behandles:
Læs mereSatspuljeprojekt Den vigtige Pårørende ml. *Thisted Kommune *Aalborg Kommune *Psykiatrien i Region Nordjylland
1 Satspuljeprojekt Den vigtige Pårørende ml. *Thisted Kommune *Aalborg Kommune *Psykiatrien i Region Nordjylland Formål med ansøgningen Styrke involvering af pårørende til mennesker med en psykisk sygdom
Læs mereDanske Fysioterapeuter vil benytte valgkampen til at sætte fokus på tre emner:
Notat Danske Fysioterapeuter Folketingsvalget 2019 Danske Fysioterapeuter vil benytte valgkampen til at sætte fokus på tre emner: 1. Direkte adgang til fysioterapi 2. Målrettet og superviseret fysisk træning
Læs mereDen nære psykiatri i Midtjylland
Den nære psykiatri i Midtjylland Udspil til vision, målgrupper og handlingsrum Alliancen om den nære psykiatri 8. juni 2018 Patient- og pårørendeforeninger Praktiserende læger (PLO Midt) Region Midtjylland
Læs mere3. Formål Aftalen indgås med det hovedformål, at Region Sjælland overholder udredningsgarantien på 1 måned, og at kapaciteten hos de praktiserende spe
, i å 'o SJÆLLAN D -, Primær Sundhed Sorø den 19. februar 2016 J. nr. 16-000154 66 aftale mellem praktiserende speciallæger i psykiatri og Region Sjælland om afklarende samtale med henblik på hurtig udredning.
Læs mereREGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN
REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN OK-Nyt Praksis nr. 044-15 Indbetaling for 2016 til fondene mv. for almen praksis
Læs mereVejledning for DGE & Supervisions grupper
Vejledning for DGE & Supervisions grupper DGE [Decentral Gruppebaseret Efteruddannelse - Region Hovedstaden] DGE Ø Farimagsgade 5 Opgang S Bygning 24, 1.sal 1014 Kbh K T: 2360 9928 E: dge@regionh.dk W:
Læs mereEvaluering af funktionen som forløbskoordinator, knyttet til Rehabilitering under forløbsprogrammerne i Viborg Kommune og medicinsk afdeling,
Evaluering af funktionen som forløbskoordinator, knyttet til Rehabilitering under forløbsprogrammerne i Viborg Kommune og medicinsk afdeling, Regionshospitalet, Viborg 1 Jeg har fra 1. maj 2011 til 31/12
Læs mereFonden for Almen Praksis
Efteruddannelsessekretariatet Fonden for Almen Praksis Vejledning om tilskudsberettiget efteruddannelse for Uddannelseslæger i almen praksis 2016 Juli Indholdsfortegnelse 1. Tildeling og tilskud fra Fonden
Læs mereÅrsrapport 2010. Kvalitets- og Efteruddannelsesudvalget for almen praksis i Region Hovedstaden
Årsrapport 2010 Kvalitets- og Efteruddannelsesudvalget for almen praksis i Region Hovedstaden Indholdsfortegnelse 1. Indledning. side 3 2. Mål for Kvalitets- og Efteruddannelsesudvalgets arbejde side 3
Læs mereRegionerne bedes indbetale beløbet for 2017 snarest muligt efter modtagelse af elektronisk faktura.
REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN OK-Nyt Praksis nr. 046-16 Indbetaling for 2017 til fondene mv. for almen praksis
Læs mereEt styrket og udbygget akutberedskab i børneog ungdomspsykiatrien
Et styrket og udbygget akutberedskab i børneog ungdomspsykiatrien Juni 2008 Et styrket og udbygget akutberedskab i børne- og ungdomspsykiatrien Regionerne er for øjeblikket i gang med at udvikle viften
Læs mereDen koordinerende indsatsplan. - en introduktion
Den koordinerende indsatsplan - en introduktion En god indsats kræver koordinering For borgere med både psykiske lidelser og et misbrug af alkohol og/eller stoffer (en dobbeltdiagnose) gælder, at regionen
Læs mereUdvikling af. Sundhedsaftalen Kommissorium for Indsatsområde 3 Genoptræning og rehabilitering
Udvikling af Sundhedsaftalen 2015 2018 Kommissorium for Indsatsområde 3 Genoptræning og rehabilitering 1 Kommissorium for arbejdet med indsatsområde 3 Genoptræning og rehabilitering 070314 Generel indledning.
Læs mereKvalitet i Almen Praksis - Sjælland
Kvalitet i Almen Praksis - Sjælland 2 Handleplan KEU Region Sjælland 2019-2020 Indledning Kvalitets- og Efteruddannelsesudvalget for almen praksis (KEU) har til formål at fremme arbejdet med kvalitetsudvikling
Læs mereOversigt over støttemuligheder for praktiserende læger i Region Syddanmark
KVALITETSUDVIKLING OG EFTERUDDANNELSE Oversigt over støttemuligheder for praktiserende læger i Region Syddanmark www.regionsyddanmark.dk/keu-syd KEU syd Støtte fra Kvalitets- og EfteruddannelsesUdvalget
Læs mereStatus på forløbsprogrammer 2016
Dato 13-02-2017 LSOL Sagsnr. 4-1611-8/19 7222 7810 Status på forløbsprogrammer 2016 Introduktion I dette notat beskrives den aktuelle status på udarbejdelsen og implementeringen af forløbsprogrammer 1
Læs mereHK Privat og HORESTAs Kompetenceudviklingsfond. Kompetenceudviklingsfond
HK Privat og HORESTAs Kompetenceudviklingsfond Kompetenceudviklingsfond Hvad er kompetenceudviklingsfonden? Kompetenceudviklingsfonden er etableret af HORESTA Arbejdsgiver og HK-Privat for at yde tilskud
Læs mereperiodisk depression
Danske Regioner 29-10-2012 Periodisk depression voksne (DF33) Samlet tidsforbrug: 18 timer Pakkeforløb for periodisk depression Forord I psykiatrien har vi kunnet konstatere en række store udfordringer
Læs mereEn sammenhængende indsats kræver koordinering
EN INTRODUKTION En sammenhængende indsats kræver koordinering Den koordinerende indsatsplan er et arbejdsredskab, der kan hjælpe med at koordinere og skabe sammenhæng i de forskellige sociale og sundhedsmæssige
Læs mereHvem er Børne- og ungdomspsykiatrien i Danmark (BUP-DK) og hvad ønsker vi?
Sundheds- og Forebyggelsesudvalget 2013-14 SUU Alm.del Bilag 37 Offentligt Hvem er Børne- og ungdomspsykiatrien i Danmark (BUP-DK) og hvad ønsker vi? Børne- og ungdomspsykiatrien i Danmark står overfor
Læs mereOrientering om tiltag på baggrund af Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Dato: 5. september 2012 Brevid: 1841112 Orientering om tiltag på baggrund af Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser På møde i Forretningsudvalget den 29. maj 2012 blev udvalget orienteret
Læs mereDen politiske styregruppes repræsentanter fra Morsø Kommune er 2 politiske repræsentanter
Krav 6. Hvordan parterne følger op på aftalen. Der er indgået følgende aftaler om organisering af opfølgningen af sundhedsaftalerne. Målsætningen er en sammenhængende opgavefordeling mellem de involverede
Læs mereAnbefalinger fra styregruppe vedrørende forebyggelse og behandling af spiseforstyrrelser
Godkendt af DASSOS den 15.517 Orienteret til Sundhedsstyregruppen den 19.5.17 Anbefalinger fra styregruppe vedrørende forebyggelse og behandling af spiseforstyrrelser Sekretariat for Rammeaftaler i Midtjylland
Læs mereBehandling af sundhedsstyrelsens svarbrev - Oversigt over opmærksomhedspunkter og dertil tilknyttet handling
Behandling af sundhedsstyrelsens svarbrev - Oversigt over opmærksomhedspunkter og dertil tilknyttet handling Opmærksomhedspunkt Overordnet Forebyggelse (organisatorisk placering) Nedsat udviklingsgrupper
Læs mere1. Fondens oprettelse og formål 2. Fondens organisation 3. Fondens regnskab for 2010, 2011, 2012 og 2013
Årsberetning fra Efteruddannelsesfonden for Almen Praksis 2013 Maj 2014 1. Fondens oprettelse og formål... 3 1.1. Baggrund for oprettelsen, formål og beretning...3 1.2. Fondens bestyrelse og sekretariat...3
Læs mereStatus på forløbsprogrammer 2016
Dato 14-12-2016 LSOL Sagsnr. 4-1611-8/19 7222 7810 Status på forløbsprogrammer 2016 Introduktion I dette notat beskrives den aktuelle status på udarbejdelsen og implementeringen af forløbsprogrammer 1
Læs mereBALLERUP KOMMUNES PSYKIATRIPOLITIK. Januar 2019
BALLERUP KOMMUNES PSYKIATRIPOLITIK Januar 2019 1 INDLEDNING I 2018 besluttede kommunalbestyrelsen i Ballerup Kommune, at etablere et psykiatriråd. Psykiatrirådet fungerer som dialogforum mellem politikere,
Læs mereBilag1: Koncept for forebyggende hjemmebesøg i Frederikssund Kommune
NOTAT 2. august 2019 Sundhed og HRCenter for Politik, Sundhed og Personale Bilag1: Koncept for forebyggende hjemmebesøg i Frederikssund Kommune Indhold Indledning...2 Nyt koncept for forebyggende hjemmebesøg...2
Læs mereKvalitetsstandard for merudgifter vedrørende forsørgelse af børn med nedsat funktionsevne.
Kvalitetsstandard for merudgifter vedrørende forsørgelse af børn med nedsat funktionsevne. 1 Kvalitetsstandard for merudgifter vedrørende forsørgelse af børn med nedsat funktionsevne Område Randers Kommune
Læs mereAFTALE. vedr. konsulentordningen for almen praksis i Region Hovedstaden
PLO Hovedstaden 26. okt. 2012 AFTALE vedr. konsulentordningen for almen praksis i Region Hovedstaden 1 1 Aftalens parter Denne aftale er indgået mellem PLO-Hovedstaden og Region Hovedstaden. Aftalen vedrører
Læs mereRegionsældrerådets forslag til input til ny Sundhedsaftale okt
Regionsældrerådets forslag til input til ny Sundhedsaftale okt. 2018. ---set med den ældre borgers/patients øjne. Det er vigtigt at der indgås gensidigt forpligtende aftaler mellem regioner, kommuner og
Læs mereTitel: Styrke Hele Livet. Copyright: Forskningscenter for Forebyggelse og Sundhed. Forfattere: Karen Allesøe og Kathrine Bjerring Ho
Styrke Hele Livet Titel: Styrke Hele Livet Copyright: Forskningscenter for Forebyggelse og Sundhed Forfattere: Karen Allesøe og Kathrine Bjerring Ho Udgiver: Albertslund Kommune ISBN: 978-87-997898-8-4
Læs mereAfsluttende status på de politisk besluttede forandringer fra Socialudvalget
Afsluttende status på de politisk besluttede forandringer fra 2013 - Socialudvalget Indhold 1. FORANDRINGER, DER FORTSÆTTER I BUDGET 2014, jf. budgetaftalen... 2 2. FORANDRINGER, DER SØGES FORLÆNGET TIL
Læs mereStrategi for Telepsykiatrisk Center ( )
Område: Psykiatrien i Region Syddanmark Afdeling: Telepsykiatrisk center Dato: 30. september 2014 Strategi for Telepsykiatrisk Center (2014-2015) 1. Etablering af Telepsykiatrisk Center Telepsykiatri og
Læs mereUdmøntningsplan for kræftinitiativer i "Jo før jo bedre"
Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse Danske Regioner Februar 2015 Udmøntningsplan for kræftinitiativer i "Jo før jo bedre" Baggrund Med regeringens sundhedsstrategi "Jo før jo bedre", der indgår i aftalen
Læs mereBilag1: Koncept for forebyggende hjemmebesøg i Frederikssund Kommune
NOTAT 9. oktober 2018 Sundhedssekretariatet Bilag1: Koncept for forebyggende hjemmebesøg i Frederikssund Kommune Indhold Indledning...2 Nyt koncept for forebyggende hjemmebesøg...2 Individuelle hjemmebesøg...3
Læs mereNotat. Håndholdt sundhedsindsats for sårbare borgere i Ballerup Kommune
SOCIAL OG SUNDHED Sundhedshuset Dato: 17. marts 2014 Tlf. dir.: 4477 2271 E-mail: trk@balk.dk Kontakt: Tina Roikjer Køtter Notat Håndholdt sundhedsindsats for sårbare borgere i Ballerup Kommune Baggrund
Læs mereRammerne for Implementeringsplan for opfølgende hjemmebesøg i Region Nordjylland
Rammerne for Implementeringsplan for opfølgende hjemmebesøg i Region Nordjylland Oktober 2012 1 Baggrund Et af initiativerne i den nationale handleplan for den ældre medicinske patient er, at der systematisk
Læs merepersonlighedsforstyrrelser
Danske Regioner 29-10-2012 Personlighedsforstyrrelser voksne (DF60.3, DF60.6) Samlet tidsforbrug: 27 timer Pakkeforløb for personlighedsforstyrrelser Forord I psykiatrien har vi kunnet konstatere en række
Læs mereOverordnet tidsplan for implementering af Praksisplan for Psykologhjælp
Overordnet tidsplan for implementering af Praksisplan for Psykologhjælp Nr. 1 Kapacitet Afsnit 3.2 Eksisterende kapacitet i regionen og geografisk fordeling Anbefaling som formuleret en At Samarbejdsudvalget
Læs mereI Region Syddanmark forventes ansat godt 20 sygeplejersker, som i projektperioden forventes at have ca patienter i forløb.
Afdeling: KFIU Innovation Udarbejdet af: Lisbeth Thisted Andersen, Projektleder Aktiv Patientstøtte Sagsnr.: E-mail: Lisbeth.thisted.andersen@rsyd.dk Dato: 19. juni 2017 Telefon: 2979 6434 Projekt Aktiv
Læs mere3. generation sundhedsaftaler kommuner 5 regioner 1 sundhedsaftale per region
3. generation sundhedsaftaler 2015-2018 98 kommuner 5 regioner 1 sundhedsaftale per region Repræsentanter udpeget af regionsrådet, kommunekontaktråd (KKR), PLO i regionen Region Hovedstaden, sundhedsaftaler
Læs mereKL's dataindsamling om sundhedsområdet 2017: Bemærkninger til tabeller
KL's dataindsamling om sundhedsområdet 2017: Bemærkninger til tabeller Baggrund KL har siden efteråret 2012 gennemført spørgeskemaundersøgelser til alle landets kommuner vedr. status for kommunernes sundhedsindsatser.
Læs mereVEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER
JUNIOR DGE-GRUPPER NU OGSÅ FOR FASE 2 LÆGER LÆS MERE PÅ SIDE 11! VEJLEDNING F O R EFTERUDDANNELSES- OG SUPERVISIONSGRUPPER DGE I REGION H DECENTRAL GRUPPEBASERET EFTERUD- DANNELSE T: 2360 9928 E: DGE@REGIONH.DK
Læs mereForretningsorden for samarbejdsudvalget vedr. almen praksis i Region Hovedstaden
Forretningsorden for samarbejdsudvalget vedr. almen praksis i Region Hovedstaden 26. april 2018 1 Samarbejdsudvalgets nedsættelse Samarbejdsudvalget er nedsat i henhold til 107, stk. 1 i Overenskomst om
Læs mereBEHANDLINGS- VEJLEDNING VED SOCIAL FOBI I COLLABRI
BEHANDLINGS- VEJLEDNING VED SOCIAL FOBI I COLLABRI Behandlingsvejledning ved depression i Collabri Denne behandlingsvejledning vedr. social fobi i Collabri er udarbejdet med baggrund i Sundhedsstyrelsens
Læs mereNordjysk Praksisdag 2016
Skal man have en diagnose for at få hjælp? Målgruppe: læger Beskrivelse af indholdet. Alt for mange børn henvises til psykiatrisk udredning uden at der er afprøvet en relevant indsats i primær sektoren
Læs mereSundheds- og Ældreministeriets perspektiv
Sundheds- og Ældreministeriets perspektiv Primærsektorkonferencen, d. 1. november 2017 Udfordringer og næste skridt i forhold til at skabe et stærkt nært og sammenhængende Katrine Ring, kontorchef, Ældreområdet
Læs mereNOTAT. Orientering om status på Integreret Psykiatri i Næstved
NOTAT Orientering om status på Integreret Psykiatri i Næstved Baggrund Regionsrådet har afsat 2 mio. kr. i 2014 og 2015 til opstart af et pilotprojekt om integreret psykiatri, som skal muliggøre en mere
Læs mereFÆLLES ANSØGNINGSSKEMA TIL KVALITETS- OG UDVIKLINGSMIDLERNE UNDER KEU
FÆLLES ANSØGNINGSSKEMA TIL KVALITETS- OG UDVIKLINGSMIDLERNE UNDER KEU REGION: Midt DATO: 30.06.2017 LØBENR.: (udfyldes af regionen) STAMOPLYSNINGER ANSØGERS NAVN, MAIL,TLF mm. Styregruppen for Sundhedsstrategisk
Læs mereSundhedspakke 3.0 (forhandlingsoplæg)
Sundheds- og OmsorgsforvaltningenFejl! Ukendt betegnelse for dokumentegenskab. BUDGETNOTAT Sundhedspakke 3.0 (forhandlingsoplæg) Baggrund Regeringen og KL er med økonomiaftalen for 2015 enige om, at der
Læs mereAnsøgningsskema. Ansøgningsvejledning til pulje for udvikling og afprøvning af kurser med henblik på at forbedre plejen for demente patienter
Servicestyrelsen, Skibhusvej 52 B, 5000 Odense C Ansøgningsskema Ansøgningsvejledning til pulje for udvikling og afprøvning af kurser med henblik på at forbedre plejen for demente patienter 1 Ansøger:
Læs mereangst og social fobi
Danske Regioner 29-10-2012 Angst og social fobi voksne (DF41 og DF40) Samlet tidsforbrug: 15 timer Pakkeforløb for angst og social fobi DANSKE REGIONER 2012 / 1 Forord I psykiatrien har vi kunnet konstatere
Læs mereKommissorier for kontaktudvalg på de nordjyske sygehuse
Kommissorier for kontaktudvalg på de nordjyske sygehuse Godkendt af Den Administrative Styregruppe for sundhedsaftaler den 08 12 2010 1 Kommissorium for Kontaktudvalg på de Psykiatriske sygehuse Nedsættelse
Læs mereForretningsorden for samarbejdsudvalget vedr. almen praksis i Region Hovedstaden
Forretningsorden for samarbejdsudvalget vedr. almen praksis i Region Hovedstaden 2. december 2014 1 Samarbejdsudvalgets nedsættelse Side 2 Samarbejdsudvalget er nedsat i henhold til Overenskomst om almen
Læs mereSamarbejde og samtænkning mellem socialpsykiatri, misbrugsområdet og behandlingspsykiatrien v/cate H. Kristiansen
Samarbejde og samtænkning mellem socialpsykiatri, misbrugsområdet og behandlingspsykiatrien v/cate H. Kristiansen Møde i Velfærds- og Sundhedsudvalget den 24. februar 2016 Fakta vedrørende misbrug og psykiske
Læs mereJf. 150.000 lider af slidgigt kun hver 10. kommune tilbyder gratis knætræning, Politiken 1.11.2015. 2
Sundheds- og Ældreudvalget 2015-16 SUU Alm.del Bilag 402 Offentligt Notat Danske Fysioterapeuter Behandling af knæartrose med borgeren i centrum Dette notat indeholder forslag til, hvordan behandlingen
Læs merebipolar affektiv sindslidelse
Danske Regioner 21-06-2012 Bipolar affektiv sindslidelse (DF31) Samlet tidsforbrug: 20 timer Pakkeforløb for bipolar affektiv sindslidelse Forord I psykiatrien har vi kunne konstatere en række store udfordringer
Læs mereSUNDHEDSAFTALE
Kommissorium for permanent arbejdsgruppe vedr. Patientrettet forebyggelse og kronisk sygdom Godkendt: Den administrative styregruppe den 27. marts 2015. Bemærkning: Baggrund Region Hovedstaden og kommunerne
Læs mereUddannelsesprogram for klinisk basisuddannelse i psykiatri i Region Sjælland
Uddannelsesprogram for klinisk basisuddannelse i psykiatri i Region Sjælland Rammer Uddannelsens varighed er 6 måneder. Psykiatrien sammenkobles med enten 6 måneders medicin eller 6 måneders kirurgi eller
Læs mereOplæg om revideret 66-aftale med praktiserende psykiatere i Region Midtjylland om:
Oplæg om revideret 66-aftale med praktiserende psykiatere i Region Midtjylland om: 1) 18-24 årige henvist for behandlingskrævende depression 2) Afklarende samtaler og udredning af øvrige voksne patienter
Læs mereUdvikling af. Sundhedsaftalen Kommissorium for Indsatsområde 4 Sundheds IT og digitale arbejdsgange
Udvikling af Sundhedsaftalen 2015 2018 Kommissorium for Indsatsområde 4 Sundheds IT og digitale arbejdsgange 1 Kommissorium for arbejdet med indsatsområde 4 Sundheds-IT og digitale arbejdsgange 070314
Læs mere