Velkommen til: CV & Ansøgning SÅ DE SIDDER I SKABET CA a-kasse 1

Transkript

1 Velkommen til: CV & Ansøgning SÅ DE SIDDER I SKABET CA a-kasse 1

2 Det kommer du hjem med Jobbet og dine kvaliteter Det professionelle og excellente CV Hvordan trimmer du bedst CV et? Ansøgningen der taler til modtageren Skab Opmærksomhed, interesse, behov og handling Spørgsmål og opsamling CA a-kasse 2

3 Min målsætning med seminaret Du skal have et skud inspiration hvordan du kan styrke dit CV og din ansøgning Give jer et kort forspring i jeres jobsøgning Hjælpe jer til at komme tættere på jobinterviewet CA a-kasse 3

4 Hvem er CA a-kasse? CBS ernes a-kasse ledere og specialister CBS samarbejdspartner Kurser og karriererådgivning CA a-kasse 4

5 Økonomiske forsikring Økonomisk tryghed, så du ved, at udgifterne kan betales, mens du søger job. Feriedagpenge, hvis du ikke har betalt ferie eller optjent feriepenge. HUSK! Indmeldelse senest 14 dage efter sidste eksamen eller forhåndsregistrering CA a-kasse 5

6 CA flere muligheder CA a-kasse 6

7 og udvikling af din karriere DAGPENGE DET FÅR DU HOS ALLE A-KASSER , CA a-kasse 7

8 og udvikling af din karriere Coaching og afklaring Optimering af din ansøgning Træning i jobsamtalen Gratis kurser Gå-hjem-møder Karriererådgivning CA a-kasse 8

9 Navnet er Lars Uddannelse Cand. Merc. HRM Certificeret Coach Erfaringer Rekrutteringer og test Training/formidling Rekrutteringer/Finaleudvælgelse, Testudd, Ledelse, coachingmentoring, teambuilding Ledelse Herunder Coaching PU samtaler Karriere CA a-kasse POOLIA Recruitment, HI3G; Assessio INNOVATOR DK Confex DK DiSC Master Profilen FIRO-B HPI+HDS+MVPI Tests 16PF MBTI Ravens Service First CA a-kasse 9

10 Hvor godt matcher du det Jobbet kræver? Jobbet DIG Den Ideelle Kandidat Match Hvad rummer du af kompetencer foruden det de ser efter i jobbet? Det kan jeg lære XX%? CA a-kasse 10

11 MINDSET Hvilket perspektiv har du? CV Hvordan vinkler du din baggrund? ANSØGNING Hvilket tilbud lægger du frem? CA a-kasse 11

12 Jobsøgningen Der er kun en målsætning Dit CV og Din Ansøgning - Har kun ét formål. At blive inviteret til jobinterview! CA a-kasse 12

13 Udvælgelses processen Den tid en rekrutteringsansvarlig bruger på at læse dit CV, for at Beslutte om du ender blandt kandidaterne i Bunke A eller Omkring sek Beslutte hvilke kandidater de skal invitere til interview 5-7 minutter Forberede sig til interviewet 7-10 minutter CA a-kasse 13

14 Forbered dig grundigt - Jobsøgningen Arbejd på din Succes historier Hvad er dine bedste succes historier som skal overbevise om at du er en super god kandidat? Beskriv dine personlige kompetencer Ord du vil SÆTTE PÅ din arbejds adfærd!! Hvilke værdier lægger du vægt på i dit kommende job? Jobindhold & organisatorisk kultur Forventninger til: Fysisk/psykisk arbejdsmiljø, din kommende chef CA a-kasse 14

15 Hvem er du egentlig? Sæt ord på Hvad er dine styrker? Paradox: Muligvis så tror du ikke du er excellent, da du har sat barren for højt Hvad er det, der adskiller dig fra de andre kandidater Få dit CV og din ansøgning til at lyse af det CA a-kasse 15

16 Dit dynamiske CV Synliggør dine kompetencer Vis os din historie Vis os dine resultater Hvad er din merværdi CA a-kasse 16

17 CV Perspektivet CV Ansøgning CA a-kasse 17

18 CV Første kontaktpunkt mellem dig og dine kommende kolleger Yderst vigtigt Baggrund, resultater, ansvarsområder, Udbytte Let at få overblikket Fang læserens interesse øjeblikkeligt CA a-kasse 18

19 CV Match deres terminologi Få andre (familie, venner, veninder) til at scanne CV et: Hvad husker de bedst?? IKKE tiden at være beskeden vedr. kompetencer og resultater! Max 2-3 sider CA a-kasse 19

20 Brutto CV et En slags CV ernes Pluklager Der du plukker fra, så du kan tilpasse dit CV til hvert nyt job du søger Så du undgår standarder Så du undgår Copy-Paste uheld CA a-kasse 20

21 CV skal indeholde: CV layout KISS - Keep it short & simple En skrifttype Tydelig margin Let at læse! CA a-kasse 21

22 CV skal indeholde: Kontakt data Navn Addresse: 1 Mobilnr.: Fødelsdato CA a-kasse 22

23 CV skal indeholde: Tidslinie Omvendt Kronologi Det sidste først CA a-kasse 23

24 CV skal indeholde: Uddannelse Faglige Fokusområder Projekter/ Hovedopg Karakterer/ Resultater Udbytte CA a-kasse 24

25 CV skal indeholde: Erhvervs Erfaring Arbejdsgiver Titel Opgaver Resultat Udbytte CA a-kasse 25

26 CV skal indeholde: Kurser Andre kurser Summer School Certificeringer CA a-kasse 26

27 CV skal indeholde: Sprog Gør det målbart Context hands on vinkel Mundligt/ skriftligt Terminologi CA a-kasse 27

28 CV skal indeholde: IT Skal kunne måles Context hands on vinkel Udelad det indlysende CA a-kasse 28

29 CV skal indeholde: Interesse Engagegement Konkurrence Team spirit? Struktur Timing? CA a-kasse 29

30 CV kan indeholde: International Erfaring Rejser Udveksling Sprogligt Initiativ + organisation Globalt fokus CA a-kasse 30

31 CV kan indeholde: Person Info Civil status? Værnepligt Børn? DK: meget modsat til USA CA a-kasse 31

32 CV kan indeholde: Foto Professionelt Fokus Context Dress code CA a-kasse 32

33 CV kan indeholde: Ledelse Instruktør? Millitær Leder af sportshold? Politiske aktiviteter? Andre Initiativer? CA a-kasse 33

34 CV kan indeholde: Frivilligt arbejde & Tillidsposter Opgaver Udbytte Bestyrelser CA a-kasse 34

35 CV kan indeholde: Undervis- nings- Erfaring Præsentationserf Tale i foraer Evne til at inspirere og motivere CA a-kasse 35

36 Faglige Kompetencer Curicullum Vitae Cems Master in International Management Exchange semester af XXXX University, France MSc. Applied Economics & Finance (CBS) BSc. International Business (CBS) Exchange semester at Universitat de Barcelona, Spain, studied four courses in economics and Social science in Spanish Higher Comercial exam Niels Brock, Copenhagen Business College Achievement: Highest GPA of Year 2003 (10,1) CA a-kasse 36

37 CA a-kasse 37

38 CA a-kasse 38

39 CA a-kasse 39

40 Dit næste stærke CV - Øvelse Øvelse: Arbejde med at tune dit CV!! CA a-kasse 40

41 Din Motiverede ansøgning Dit personlige salgsbrev Fortæl den gode historie Egenskab Fordele Udbytte Skriv med den Rekrutteringsansvarliges briller CA a-kasse 41

42 Den motiverede ansøgning - Hvad, hvorfor, hvordan? Dit personlige salgsbrev Din chance til at vise, hvorfor du er mere interessant end de andre ansøgere! BREVET - hvor du synliggør din motivation for at blive deres næste ansatte BREVET hvor du viser virksomheden/ organisationen, hvad dine værdier er, og hvad du skaber af merværdi CA a-kasse 42

43 Den motiverede ansøgning er Gennem-researchet Unikt skrevet til virksomheden med tanke på jobbet Fokus på hvad du bringer og vil bringe af værdi Kunsten er at fange læserens opmærksomhed & interesse, så han/hun ikke kan vente med at læse mere Vær specifik og inkluder KUN relevant in formation IKKE LÆNGERE end 1 side CA a-kasse 43

44 Den gode ansøgning Fangende overskrift Indledning hvad er din motivation for at søge jobbet hvorfor er du interessant Hvad kan du løse for virksomheden Faglig baggrund hvad kan du bidrage med Personlige kompetencer hvem er du Afslutning hvorfor skal de møde dig til samtalen knytte bånd mellem indledning og afslutning Kort ansøgning, gerne med overskrifter CA a-kasse 44

45 Hvorfor er Vi interessante? Research! Kultur & Værdier! Virksomheden Jobbet & arbejdsindhold Branche Feedback/learning/development CA a-kasse 45

46 Motivation Jeg vil arbejde med jeg fordi : CA a-kasse 46

47 Business mindset Jeg ved at jeres marked/kunder : CA a-kasse 47

48 Træng igennem til modtageren - Ram Bulls Eye JOB Find Rekruttørens FM DU Trænger Bedst Igennem Når Du Sender Modtagerens Frekvens CA a-kasse 48

49 EFU Modellen Når du vil kommunikere med modtageren EGENSKAB EFU - skemaet FORDEL UDBYTTE Hvad det er Eksempel: Madras med en hårdheds-grad på 70 Hvad det gør Fordelen er, at den former sig efter kroppen når du ligger i den Hvad det betyder for kunden Du er aldrig øm over lænden, eller.. Du er altid frisk og vel udhvilet Ikke E-F-U men U-F-E CA a-kasse 49

50 Den gode ansøgning Alternativ 1: Alternativ 2: Modtager Overskrift X Afsender Motivationsafsnit: Hvad får dig til at søge jobbet? Forhold dig gerne til både de beskrevne opgaver i opslaget og virksomheden Faglig og erhvervsmæssig baggrund: Hvilke faglige kompetencer fra uddannelse og tidligere jobs tager du med dig i det nye job? Hvordan viser de sig? Personlige kompetencer: Hvilke personlige kompetencer lægger du vægt på i dit arbejdsliv, og hvordan kommer de i spil i det søgte job? Afslutning Mvh. Bilag: CV Skriv max. 1 side! Find den form, som repræsenterer dig bedst ift. den søgte stilling. Modtager Overskrift X Afsender Motivationsafsnit: Hvad får dig til at søge jobbet? Forhold dig gerne til både de beskrevne opgaver i opslaget og virksomheden Kompetence 1: Hvilke kompetencer vurderer du er relevante ift. det søgte job? Hvilke eksempler fra din faglige som personlige baggrund kan bakke dette op? Hvordan vil det vise sig i jobbet? Kompetence 2: Som ovenstående Kompetence 3: Som ovenstående Afslutning Mvh. Bilag: CV CA a-kasse 50

51 Din næste ansøgning - Hvad er din tilgang Øvelse: Skriv Gode overskrifter Tilpas dine kvaliteter til E-F-U modellen CA a-kasse 51

52 Den gode ansøgning I bund og grund Dit vigtigste salgsbrev Gentag Ikke informationer (der kun er informationer) fra dit CV Skriv brevet, så det fremmer OPMÆRKSOMHED!! Vis at du kan tænke ud af BOX en Viser at du forsøger at forstå modtagerens mindset samt forstår deres verden og deres præferencer! CA a-kasse 52

53 Jobjagten Et af dagligdagens dilemmaer Virksomhedernes Job-annoncering Anvendt tid I jobsøgningen (ansøgere ) 73% 27% Opslåede stillinger IK-annoncerede stillinger 45% 55% Traditionel Jobsøgning Utraditionel jobsøgning CA a-kasse 53

54 Jobannoncer Frivilligt arbejde (Annonceret) Internet & web Q3, 2009: 347 Sammenlignet med Q3, 2008: +53,3% OFF sektor Medical & Biotech Salg Kommunikation og Journalistik Retail Marketing Økonomi & Regnskab Human Ressource Antal jobannoncer, Q3; 2009 Sammenlignet m Q3; 2008 (%) ,1 41,1 43,3 48,0 51,0 54,6 59,5 64,1 67,6 Kilde, CA a-kasse 54

55 Den uopfordrede ansøgning Skrives meget specifikt til virksomheden/ organisationen Fokus på dine talenter/kvaliteter De kvaliteter, der gør dig bedre (mere attraktiv) end resten Fokuser på dine karriereønsker Du skal i højere grad skabe dit eget job Research bliver Alpha & Omega her OG.. : Den uopfordrede ansøgning skaber ofte resultater På den længere bane CA a-kasse 55

56 Networking Folk/personer i dit netværk kan hjælpe dig : Hvem skal du kontakte? Kontakt information Hvornår og hvordan Idéer/viden/indsigt Fordele ved at anvende netværket: Hurtigt og billigt Du bruger referencer du ikke vidste du havde Et Faaantastisk Marketing-værktøj CA a-kasse 56

57 Synliggør dine kvaliteter! - Succesfuld motiveret ansøgning Spørg dig selv Hører du til i virksomheden/kan du se dig selv dér? Arbejd på skab opmærksomhed & stærkt førstegangsindtryk Skriv kort,, koncist og fasthold interessen Formuler dig fremadrettet Fokus på udbytte/merværdi for virksomheden Anvend rigtigt gode historier CA a-kasse 57

58 Lige til sidst: Få en anden til at læse CV & Ansøgning igennem PDF Den sikre løsning Dobbelt check - er alle relevante bilag medsendt? Kontakt på alle sider (header eller footer) Sidenummerering CV et Gør det let og læsbart for læseren CA a-kasse 58

59 Gratis a-kasse STUDIEMEDLEMSKAB Og Få adgang til en masse fordele Du modtager DKK 13, når du afslutter din uddannelse, hvis du ikke har jobbet på hånden Du får adgang til en del tilbud og muligheder, som vil styrke dig gennem din uddannelse og i din senere karriere Ex. Kursus i Time Management & Læringsstile. Få ting du skal opfylde, før du kan blive studiemedlem hos os i CA Tilmeld dig i dag Læs mere CA a-kasse 59

60 Gratis a-kasse STUDIEMEDLEMSKAB Kan du Sætte X i Ja til følgende Jeg har et job (minimum 1 time pr uge) eller jeg har afsluttet mit job inden for de seneste 2 uger før jeg melder mig ind som studiemedlem Min nuværende uddannelse (CBS) er på mindst 1½ års varighed (90 ECTS point), og jeg har minimum ét år tilbage Jeg bor i Danmark i Dag Jeg boede og havde opholdstilladelse i Danmark, lige forinden jeg startede min nuværende uddannelse Min personlige årlige indkomst overstiger IKKE DKK 195, pr. år (2010) Jeg er IKKE fyldt 30 år endnu Tilmeld dig allerede i dag Læs mere CA a-kasse 60

61 Book en aftale CA a-kasse 61

62 Book en aftale CA a-kasse 62

63 Kontakt : CA a-kasse Web.: Lars Ulrik Jeppesen luj@ca.dk Mobil: CA a-kasse 63