ESE: - eller brug mail-adressen. Om at ønske sig gode julegaver..! Nov. dec. 03 ÅRGANG 3 NUMMER 19. Formanden har ordet:

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "ESE: www.esbjergseniorerhverv.dk - eller brug mail-adressen. Om at ønske sig gode julegaver..! Nov. dec. 03 ÅRGANG 3 NUMMER 19. Formanden har ordet:"

Transkript

1 Nov. dec. 03 ÅRGANG 3 NUMMER 19 Exnersgade Esbjerg - Tlf Formanden har ordet: Om at ønske sig gode julegaver..! Privat ønsker jeg mig sokker, nye underhylere, en enkelt bog - og, og, og, og - ja! Lad det nu være! der måtte komme af ønsker fra medlemmerne. 8. At de gode relationer til vore samarbejdspartnere må blive lige så gode næste år som i året der gik. Nogle af ønskerne er godt i vej og ved at blive opfyldt, og de andre kan vi jo selv gøre meget for, at de går i opfyldelse. Skulle I synes, at de er lidt barnlige og naive mine ønsker? Er det så ikke ved juletid, at det er helt legalt at være det? ESE: - eller brug mail-adressen. Rask må det gå..! Vi er jobsøgere med erfaring og rutine, klar til nye udfordringer. BESTYRELSEN: Ove C. Jensen, tlf , adr. Erik Hilmar Kragh, tlf , Det er nok mere interessant at se på min ønskeseddel for ESE: 1. At der må komme flere af vore medlemmer i arbejde. 2. At vi må kunne yde nye medlemmer en god modtagelse og sørge for at få dem inddraget i arbejdet i netværket, så de hurtigt kan komme i arbejde igen. 3. At få hvervet nye medlemmer, så arbejdet i netværket ikke går i stå. 4. At erhvervslivet i Esbjerg og omegn får større kendskab til, hvad vi står for. 5. At de medlemmer vi ikke ser så ofte måske på ny må drages ind i netværket for at deltage i en af de grupper, der er i gang. 6. At der muligvis startes en eller to nye grupper op efter behov. 7. At vi må få nogle gode café-dage på onsdage med en person der kan fortælle om spændende jobmuligheder, uddannelser, lovgivning, eller hvad Og med disse ønsker vil jeg og bestyrelsen sende jer alle de bedste ønsker for julen og det nye år. På gensyn i ESE i Ove C. Jensen Knud-Just Kristensen, tlf , Kai Meldgaard, tlf , Henning (HP) Pedersen, tlf , Redaktionelt ved Arly R. INDHOLD: Formanden side 1 Body-sparring side 2 Kursusreferat side 2 John Lesners side 3 Bosch annonce side 3 Ekstraordinær gen.fors.referat side 4 God jul / nytår side 5 Udvalgte noter side 6 Personel søges side 6 Nyhedsbrev 19 nov./december 2003 Side 1

2 Body-partner: En opfordring til gensidig opbakning omkring bl.a. jobsøgning Den røg ud i æteren fra mig til de 105 medlemmer af ESE - meningen var god nok - bare forkert udtryk. Der skulle have stået Body-sparring. Det at udveksle ansøgninger og CV er med en partner en gang om ugen til fælles bedste, få tingene gjort lidt mere optimale. Ideen fødtes på et af netværkets jobsøgningskurser afholdt i Svendborg, hvor Jim Runge, Erik Dupont, Bodil L. Nielsen og undertegnede deltog som repræsentanter for vort sydvestjyske netværk. Vi blev her indpodet en vis idealisme og entusiasme, som vi herefter gerne vil dele ud blandt jer - de resterende medlemmer - og vi er netop i fuld gang hermed. Bl.a. har vi planer om ét eller måske to møder blandt vore kontorvagter, når vi er rede. Det, vi savner, er flere af Tordenskjolds soldater. Selv er jeg jævnligt på kontoret, og jeg må nok sige, at det stort set er de samme ansigter, jeg ser. Hvad laver de resterende ca. 100 medlemmer? Er alle greens optaget også på hverdage? Jeg hørte en historie om en af vore medlemmer, som på 4 af ugens hverdage havde været ude at golfe den i 7 timer pr. dag. Så er det, jeg undres, er det ikke også meningen, at når man står som medlem af Esbjerg Senior Erhverv, også er blot lidt aktiv i dette regi. Jeg kan da se, at vi mangler aktive medlemmer både til salgsgruppe og modtagelsesgruppe. Så vis initiativ, kom med ideer, vær aktiv og mød frem! Det er jo ikke kun meningen med ESE, at man skal melde sig ind, og så herefter gå hjem og vente på, at de resterende i ESE ringer op og siger der er job. Vi må som voksne mennesker forvente, at der også udvises en vis form for et minimum af aktivitet i netværksregi. H. Lyngholm Netværkskursus: Inspiration og Jobhjælp på Svendborg Vandrerhjem SENIORHJÆLP. Esbjerg Senior Erhverv havde sidst i oktober 4 medlemmer med på et tre-dages kursus i det Sydfynske. Det var de øvrige netværk og Præstedømmet i Viborg yderst tilfredse med, da man i lang tid ikke havde set meget til kollegerne med domicil i den vestjyske havneby, og Bodil Langballe Nielsen, Jim Runge, Henning Lyngholm Nielsen og undertegnede, Erik Dupont, kunne så glæde sig over den yderst hjertelige modtagelse, vi fik.»at give deltagerne indsigt og øvelse som»coach, træner eller sparringspartner«i hvorledes man modtager nye deltagere i et senior netværk«,var målsætningen for dette tre-dages kursus som afholdtes fra den oktober Alle tre dage blev der arbejdet skiftevis i plenum og grupper, og jeg tror roligt, jeg på alles vegne kan sige, at vi blev præsenteret for en masse input, vi kunne gå hjem og bruge, både i vores eget netværk, men også i vor egen situation som ledig. Bearbejdning af fordomme ved at prøve nye ting, angsten for at være ledig og turde tage et nyt job, det personlige salgsbrev eller CV, medlemshvervning og brug af den nye»værktøjskasse«samt mange andre ting, som der slet ikke er plads til i denne korte beskrivelse, fik vi en omfattende viden om. nyledige i vort eget netværk, samt sørge for en øget jobfokus og et yderst tiltrængt øget engagement hos vore kollegaer i netværket derhjemme. Netop som en følge deraf har vi blandt andet kopieret vor omtalte værktøjskasse, hvorefter vi har indkaldt alle kontorvagterne til en orientering og en udlevering af denne. Desuden har vi lavet en spiseseddel over de ting, man skal huske, når man modtager et måske kommende nyt medlem på kontoret. Den udleveres selvfølgelig også, når det første af to møder afholdes tirsdag den 9. december. Møde nummer to for de resterende kontorvagter holdes torsdag den 11. december, og alle skulle på nuværende tidspunkt være informeret om dette. Af Erik Dupont Den sidste dag afsluttedes med, at vi alle i grupper fik lavet en aktionsplan for, hvordan vi ville forbedre vor modtagelse af nyledige i vort eget netværk, samt sørge for en øget jobfokus og Viden gør stærk! Nyhedsbrev 19 nov./december 2003 Side 2

3 Netværksarrangement:: Referat fra foredrag v/ John Lesner fra AF GOD SPØRGELYST. Selvom hovedtemaet til John Lesners foredrag fokus på nye AF-regler - var faldet væk, fik cirka 20 medlemmer fra ESE alligevel et par gode timer til at gå på café-dagen onsdag den 5. november. Spørgelysten var stor, og svarene var virkelig professionelle fra AF-medarbejderen, som i sin tid var en af dem, der var med til at starte vort netværk i Esbjerg. Det var ellers meningen, at mødet i ESE den 5. november skulle have drejet sig om de nye AF-regler, men som bekendt er der jo ikke nogen nye regler at tale om på dette område. Regeringen turde heldigvis ikke andet end at sløjfe lovforslaget helt efter et par dage med massiv modstand fra stort set hele befolkningen. John Lesner kunne dog nemt finde andre emner, vi kunne få lidt at vide om. Han påpegede blandt andet, hvor vigtigt det var, at vi holdt os orienteret om vore muligheder på jobnet, og passede vort CV som også hele tiden kunne forbedres. Hanne Kirketerp hos AF står for en - eller to dages jobsøgningskurser, som alle kan melde sig på, og på kan man se indenfor hvilke fag, efterspørgslen er størst netop nu for arbejdskraft. Når man har været ledig et år laves en jobplan, og herunder kan planlægges en længere uddannelse eller startes som voksenlærling. På sidstnævnte mulighed er der dog en begrænsning på 350 lærlinge pr. år i Ribe Amt. Uddannelsesmuligheder med tilskud En anden mulighed her er merituddannelse, hvor dem over 50 år kan få løntilskud i 2,5 år, hvis de i forvejen har et eller andet kendskab til det bestemte fagområde.»i dag er det muligt for næsten alle at komme på AMU-kurser,«fortæller John Lesner og fortsætter:»hf og enkeltfag var også en mulighed, men også længerevarende uddannelser som folkeskolelærer eller sygeplejerske er der mulighed for.«dit CV skal ændres eller besøges hver 12 uge, ellers forsvinder det som dug for solen, nævnte han blandt andet.»cirka jobs skiftes hvert år og politikerne satser på»flere i arbejde«fia som altså ikke betyder»færre i arbejde«,«pointerede medarbejderen fra AF med et smil og fortsatte:»i 2004 regner man med, der kommer ekstra gang i arbejdet, og for eksempel på HK området er jobåbningen væsentlig større end i andre brancher for tiden. På resten af detailområdet er der også gode muligheder med specialer som boghandlere og materialister. Også i håndværksfagene og på området for social og sundhed er der et stort behov for medarbejdere.«blandt andre brancher fremhævedes møbelpolstring, hvor der er meget gode muligheder for at starte en voksenuddannelse netop nu også selvom man er over de 50 år! Han fortæller også, at 4 medarbejdere hos AF formidler kontakter vedrørende vikarjobs. Her er der statistisk set gode chancer for senere fastansættelse. Indenfor det private fastansættes 70% og inden for det offentlige 40%, så det kan virkelig godt betale sig at forsøge sig som vikar. Under mødet med John Lesner kom vi ind på mange andre ting som opbygningen af jobnet, der oprindeligt er købt i Sverige, ansættelse med løntilskud, virksomhedspraktik, hvordan AF arbejder med virksomhedsannoncer på jobnet og meget andet. Så alle gik vi vist fra mødet en smule klogere, end da vi kom. Af Erik Dupont Uddannede bedemænd er der også altid brug for, blev det nævnt som et af de sidste eksempler på nogle af de alternative jobnicher, hvor chancerne via en uopfordret ansøgning for tiden var størst. Ansøgning og uddannelse Udformningen af ansøgningen målrettet efter det enkelte job er ret så vigtigt, ligesom man bør undgå»gummiord«som for eksempel dynamisk, temaorienteret og struktureret. Det er ikke kun det faglige, man kikker på i ansøgningen, men meget oftere det menneskelige der ligger bagved, hvis man ellers ud fra ansøgningen kan se noget af den slags. Nyhedsbrev 19 nov./december 2003 Side 3

4 Netværksmøde:: Referat fra ekstraordinær generalforsamling med efterfølgende julefrokost på RAGU-KU Efter et udmærket foredrag angående takt og tone ved Gitte Hornshøj fra Herning kan jeg vist roligt sige, at den ekstraordinære generalforsamling blev gennemført i al fordragelighed og helt uden forhindringer. Ingen stemte imod det fremlagte forslag. Generalforsamlingen startede klokken godt 17.30, lidt forsinket efter planen, med at Leif Pedersen enstemmigt blev valgt til dirigent, og denne gav straks ordet til formand, Ove C. Jensen, som informerede om arbejdsmarkedsstyrelsens nye krav til målbarheden af de enkelte netværkers aktiviteter. Her indskød Ove, at også bestyrelsen savnede nye ansigter, og alle var velkomne på de åbne bestyrelsesmøder, så man herved kan få et indtryk af det, vi alle går og laver for de andre. Erik H. Kragh påpegede også vores forskelligheder, og at vi alle kunne have gode og dårlige dage, men han gør virkelig sit yderste for at sætte dem sammen, som fungerer bedst under disse vagter. Det skal lige påpeges at Erik jo også står for alt med kursusarrangementer, så hvis der er ønsker i denne retning, er det ham man skal gå til fremover (Ref.) Han kom også kort ind på internatkurserne i Svendborg, som arrangeres af netværkets afdelinger fra Viborg og Svendborg. Kurserne er gode som introduktion af nye medlemmer til arbejdet i netværket. Han nævnte også, at B-medlemmer ikke tæller i vort tilskud, og derfor ingen stemmeret har på generalforsamlingen. Det understregedes, at for at være A-medlem skal man være aktivt arbejdssøgende, og i den forbindelse bemærkede Ove også vigtigheden af, at vi sørgede for at få udfyldt vore timesedler, da dette var specielt afgørende for vort tilskud og Arbejdsmarkedsstyrelsens gode vilje overfor senior netværket. Formanden appellerede til, at alle deltager mere aktivt, og nævnte Jim Runge, som fik job for nylig blot ved at være til stede på kontoret - Jim var desuden et godt aktiv i jobformidlingsgruppen (Ref.) For få aktive leverer for meget service for de mange, og det burde ikke være sådan. Ellers roste Ove den bestående bestyrelse og jobformidlingsgruppen og sagde også, at vi alle hele tiden har pligt til at gøre opmærksom på de muligheder, der er i ESE. Han fortalte også, at der er ordinær generalforsamling på AF til foråret. Med hensyn til Senior-Følge-Gruppen på AF kunne han fortælle, at det forlød fra etaten, at den ikke bruges længere, da vi gør det godt nok selv, og det må da siges at være positivt. Derefter fik næstformand Erik Hilmar Kragh ordet, og han benyttede også lejligheden til et fremstød for mere aktive medlemmer, og hvis man ikke så sig i stand til at være i andre grupper, var det mindste man kunne yde at tage nogle vagter på kontoret. Og nye ansigter var meget ønskeligt, så det ikke er de samme, der sidder dernede hele tiden. Første gang er selvfølgelig som føl sammen med en, der har prøvet det før, så der er ikke noget at være bange for. Herefter var det Henning Lyngholms tur til at fortælle lidt om modtagegruppen. Henning, Bodil Langballe Nielsen, den»jobramte«jim Runge og undertegnede, Erik Dupont, var i sidste måned på kursus i Svendborg og modtagelse af nyledige, var en af de ting, vi beskæftigede os med dernede. Henning fortalte om vejledning til kontorvagter, så vi bruger den samme fremgangsmåde hver gang alle sammen, og således at vi får behandlet den nye, så han/hun virkelig føler, at der her er nogen, der vil gøre noget for èn, og at der her er plads til alle. Han fortalte videre, at vi har lavet en huskeseddel, som vi kan gå frem efter, og så har vi kopieret en»værktøjskasse«som er en håndbog i jobsøgning. Det er vores mening, at alle skal have et eksemplar af denne mappe, men det er ikke meningen at den blot skal udleveres ved introduktion af nye medlemmer. Først når den endelige indmeldelse foreligger, udleveres den. Vi er også blevet enige om, at vi vil gøre opmærksom på nogetfor-noget-princippet allerede ved modtagelsen, og på et eller andet tidspunkt under samtalen få indskudt det med de 10 timer til netværket om måneden som minimumskrav. De andre netværk gør meget mere ud af håndhævelsen af dette, end vi gør i ESE, fandt vi ud af på kurset i Svendborg. Henning afsluttede sit indlæg med at nævne, at vi har delt kontorvagterne op i to grupper, hvor vi så vil orientere om disse ting. Det er henholdsvis den 9. og den 12. december klokken Undertegnede, Erik Dupont, var herefter udset til at informere om Jobformidlingsgruppen, og jeg fortalte, at vi mødes cirka hver 14 dag og for tiden består af 8 mere eller mindre aktive medlemmer på grund af kursusaktivitet, medlem af andre grupper og bestyrelsesaktivitet. Reelt er vi nu fire aktive, som har besluttet os for, at vor vigtigste funktion er at gøre foreningen mere kendt overfor virksomheder i Ribe Amt. Indtil nu har HP og jeg besøgt 6 industrivirksomheder i amtet, og hos alle blev vi meget positivt modtaget. Alle steder var man glade for at modtage information og høre om netværkets virke. Her indskyder formanden at vore personlige oplysninger kun Nyhedsbrev 19 nov./december 2003 Side 4

5 Vi har sat som mål, at vi hver uge skal have besøgt eller lavet aftale med mindst to virksomheder for efterfølgende besøg. Mit kendskab er dog noget begrænset, da jeg kun har haft med industriautomatik at gøre, og derfor ikke kender så meget til andre områder på arbejdsmarkedet. Vi mangler»sælgere«til detail, kontor og håndværk samt hele den offentlige sektor. Derfor også en appel fra jobformidlingsgruppen. Nye tiltag er undervejs, og interesserede er meget velkomne til at tage med på et virksomhedsbesøg. De er faktisk flinke at snakke med de dersens direktører og firmaejere. Så kan I jo samtidig vurdere, om det er noget for jer. Jeg vil godt lige afslutte med at sige at»hvor det sker der sner det som regel også«, og nogle eksempler kan nævnes her: Poul Madsen og Co. mangler måske snart ingeniørbistand. K.J. manglede i sidste uge Cad-tegnere til slagteriprojektet i Horsens. Ocean Team fik et yderst kvalificeret tilbud i forrige uge (Kurt). Efter nytår måske kontorpersonale til politiet. Nye muligheder i fremtiden med Seelen Maskinfabrik som skal lave ny fabrik for Rockwool i Rusland. Løvens Kemiske udvider snart sin fabrik i Måde. B.P. Gas på havnen udvider og skal nok bruge cirka 10 nye medarbejdere både på kontor og i produktion. Blot for at gøre opmærksom på at man skal være vågen for nye ting hele tiden. Der sker altså også en del i Esbjerg-området.. Herefter var det så Henning Pedersens tur til at fortælle om sine tiltag med IT Gruppen, og de fleste har sikkert bemærket vor nye database samt været undervist i samme af HP. Det nye IT-system kommer i fremtiden til at bestå af et virksomhedsregister og et medlemsregister. I det første skal tidsforbruget ved kontakter og besøg danne basis for rapportering til arbejdsmarkedsstyrelsen og det sidste være et grundlag for rapportering af ydet antal timer pr. medlem Han nævnte, at kontrol af mini-cv var vigtigt med det nye system, og flere brancher er nu mulige, så det kunne godt være man lige skulle kikke på, om alt nu var i orden. Det er svært at hjælpe virksomhederne, hvis oplysningerne om medlemmerne ikke er korrekte. Også opfølgning af nyansættelser og tilbagemelding fra jobramte kom Henning ind på vigtigheden af. Jobformidlingsgruppen har nu sin egen skuffe og skal fremover kontaktes, hver gang der er en henvendelse fra en virksomhed, så vi får en ensartet sagsbehandling og undgår Hjem-Is - problemet. Han påpegede også, at denne gruppe har den endelige opfølgning på firmahenvendelser og andre tiltag for netop at sikre, at der nu også sker en opfølgning. I det nye Edb system er der indbygget sikkerhed, så kun de brugere, som har den nødvendige godkendelse, kan komme ind på specielle områder, og her er Henning selvfølgelig Administrator på hele systemet. ligger til brug for mini-cv, jobformidling og intet andet. En anden ting er vor timeopgørelse, hvor HP påpeger at ydelse må svare til nydelse, og alle aktiviteter skal opgøres for hver enkelt medlem og herefter rapporteres til Arbejdsmarkedsstyrelsen. Det er et krav herfra. Han havde regnet ud at 10% af medlemmerne laver 70% af alle ydelser i foreningen, og det kan jo ikke holde i længden. Der er i hvert fald nogen, der kører sur i den på et tidspunkt, og vi må hver især finde ud af, hvordan vi gør de enkelte medlemmer mere aktive. For eksempel ved at kontakte dem telefonisk på vore kontorvagter. Over halvdelen af vore medlemmer har et ydet timetal på nul! HP fortalte også om alle de nye muligheder i systemet. Vi kan holde øje med de virksomheder, som bruger ESE jævnligt. Vi kan nemmere søge de emner blandt medlemmerne, vi skal bruge ved helt specifikke henvendelser. Systemet har indbyggede vagtfunktioner ved aftaler og opfølgning, og det er nu meget nemmere at udarbejde forslag til kontorvagter, idet det foregår helt automatisk i systemet. Dette blot en lille del af alle vore fordele ved det nye opdaterede system, og Henning afslutter sit indlæg med en opfordring til at opdatere oplysningerne så hurtigt som muligt. Det gør det noget nemmere, og giver en mere effektiv hjælp til selvhjælp i bestræbelsen på at skaffe den enkelte i arbejde igen. Valg af revisionsselskab blev den samme som hidtil, og det repræsenterede en fast årlig udgift på dkr., nævnte formanden bl.a. under gennemgang af vedtægterne. Ved håndsoprækning blev de nye ting i foreningens vedtægter derefter enstemmigt vedtaget og resultatet noteredes af dirigenten. Herefter var generalforsamlingen og medlemsmødet afsluttet, og vi kunne gå videre i programmet for aftenen. Referent: Erik Dupont ÅRET GÅR PÅ HÆLD Det er med dette nummer yderst positivt at kunne konstatere at flere medlemmer deltager aktivt med indlæg, således at vi får forskellige synsvinkler repræsenteret samtidig har det så også lettet rent redaktionelt, så en stor tak skal lyde fra red. Samtidig vil jeg på såvel egne - som nok også I andres - vegne ønske alle en god jul og et lykkebringende nyt jobår 2004 red. Arly Runge Nyhedsbrev 19 nov./december 2003 Side 5

6 Udvalgte noter fra nettet hvad rører sig derude? Ledighed Information, Fredag 5/ , forsiden og bagsiden Kritik af regeringens ledighedstal Regeringen forudser, at antallet af ledige næste år bliver højere end det, finansminister Thor Petersen (V) forudsagde i september. Regeringen kritiseres nu af oppositionen. Den socialdemokratiske finansordfører, Nicolai Wammen, mener, at finansministeren har "malet et skønmaleri". "Ud over at det selvfølgelig har menneskelige konsekvenser, har det også konsekvenser for statskassen, der nu belastes med en regning på flere milliarder kroner," siger han til Information. Den radikale arbejdsmarkedsordfører, Anders Samuelsen, siger: "Regeringen er helt låst af deres skattestop og deres mærkværdige kontrakt med vælgerne om ikke at røre ved noget som helst, men jeg tror, det kommer til at koste dem hovedet ved næste valg." Læs også "Hak i Troværdigheden", Jyllands-Posten, Erhverv & Økonomi, s. 2 Arbejdsløshedsforsikring J-P Fredag 5/ , Erhverv & Økonomi, forsiden Private arbejdsløshedsforsikringer har begrænset dækning De nye private arbejdsløshedsforsikringer sælger godt, men forsikringerne har så mange begrænsninger, at mange ikke vil få glæde af dem. For eksempel får man ikke udbetalt forsikringspenge, hvis man bliver fyret efter 120 sygedage, eller hvis man har været i arbejde i mindre end 12 måneder. "Hvis det er muligt, burde vilkårene være sådan, at når man kan få dagpenge fra sin a-kasse, så kan man også få penge fra forsikringsselskabet. Jeg vil i hvert fald opfordre folk til at tænke sig godt om på forhånd, før de tegner en privat ledighedsforsikring," siger Henry Jørgensen, tidligere formand for Civiløkonomernes A- kasse og medlem af a-kassens repræsentantskab til Jyllands- Posten. Direktørens for Topdanmark Livsforsikring, siger: "Jeg har tvivlet meget på, om folk vil acceptere, at vores betingelser er så forskellige fra de regler, som a-kassen stiller." Han erkender, at markedsføringen i nogle tilfælde er misvisende, og siger om markedsføringen hos Merkonomernes Hovedorganisation: "Vi har godkendt teksterne til reklamerne, men jeg vil ikke lægge skjul på, at brochuren sender nogle forkerte signaler. Men igen skal du se det fra deres synspunkt, at de går hårdt og brutalt efter at skaffe nye medlemmer". Flaskehalsproblemer Politiken, Fredag 5/ , 2. sektion, s.7 Forskermangel i fremtiden Fra flere sider skriger man på flere unge forskere, men mange unge med en ph.d. har i virkeligheden svært ved at få et job, hvor de kan bruge deres viden. Det fremgår af en analyse i Politiken. Der er kun omkring 150 begynderstillinger på universiteterne, og derfor søger mange unge forskere til udlandet eller arbejder i mange år på midlertidige bevillinger og i løse stillinger. Det betyder, at det ikke er attraktivt at tage en ph.d., derfor er der ganske få ansøgere til en stor del af ph.d.-stipendierne. Danmark kommer ifølge Videnskabsministeriet i fremtiden til at mangle ph.d.'ere, og ifølge Danmarks Forskningsråd skal der uddannes dobbelt så mange som nu, hvis Danmark skal leve op til Barcelonamålsætningen. Erhvervserfaring søges Grundet stor succes med at skaffe medlemmer i job søger effektivt netværk af ledige seniorer med lang erhvervserfaring nye medlemmer. Du skal have lyst til aktivt og seriøst at indgå i arbejdet med at få dig selv og andre ledige i arbejde igen. Du har ressourcer og kvaliteter til at gøre en aktiv indsats overfor lokale firmaer samt lyst til at deltage i overvågningen af alt, hvad der sker i områdets erhvervsliv. Sidste år fik mere end 35 pct. af vore medlemmer job. Exnersgade Esbjerg Tlf Nyhedsbrev 19 nov./december 2003 Side 6

Exnersgade 18 6700 Esbjerg Tlf. 75 13 08 36 esbjerg-senior-erhverv@tdcadsl.dk. Så der blev også brug for holdningsbearbejdning

Exnersgade 18 6700 Esbjerg Tlf. 75 13 08 36 esbjerg-senior-erhverv@tdcadsl.dk. Så der blev også brug for holdningsbearbejdning MAJ 2002 ÅRGANG 2 NUMMER 7 Exnersgade 18 6700 Esbjerg Tlf. 75 13 08 36 esbjerg-senior-erhverv@tdcadsl.dk Formanden har ordet: Nyt fra afdelingens daglige virke Har I for nyligt været inde på vores hjemmeside?

Læs mere

Arbejdsløs og hvad så?

Arbejdsløs og hvad så? Frederiksberg Arbejdsløs og hvad så? Orientering fra El-fagets arbejdsløshedskasse Januar 2012 Arbejdsløs og hvad så? Vi vil i denne pjece prøve, at besvare nogle af de mest stillede spørgsmål. Du har

Læs mere

Exnersgade 18 6700 Esbjerg Tlf. 75 13 08 36

Exnersgade 18 6700 Esbjerg Tlf. 75 13 08 36 Exnersgade 18 6700 Esbjerg Tlf. 75 13 08 36 APRIL 2002 ÅRGANG 2 NUMMER 6 Formanden har ordet: Kommentar fra generalforsamlingen Det var med en vis spænding, vi i bestyrelsen, så frem til generalforsamlingen.

Læs mere

Referat af møde i IMADAs fagråd Tirsdag d. 6. maj 2014 - kl. 16:15 i Vektorrummet

Referat af møde i IMADAs fagråd Tirsdag d. 6. maj 2014 - kl. 16:15 i Vektorrummet Referat af møde i IMADAs fagråd Tirsdag d. 6. maj 2014 - kl. 16:15 i Vektorrummet 1 Valg af referent Tommy Vestergaard Hansen valgte sig frivilligt til posten. 2 Godkendelse af referat fra mødet d. 8.

Læs mere

Danske Bank 9402 4800 1976 86

Danske Bank 9402 4800 1976 86 ANSØGNINGSSKEMA Pilotprojektet - Samtaler og indsatser, der modvirker langtidsledighed Ansøgningen må maksimalt fylde 6 sider i alt. Ansøgning sendes til Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering elektronisk

Læs mere

BERETNING FOR ÆLDRESAGEN I EBELTOFT DEN 16. MARTS 2015

BERETNING FOR ÆLDRESAGEN I EBELTOFT DEN 16. MARTS 2015 1 BERETNING FOR ÆLDRESAGEN I EBELTOFT Velkommen til vores Årsmøde i år. DEN 16. MARTS 2015 Det er dejligt at se, så mange der kommer år for år, det giver energi til bestyrelsen til at fortsætte med opgaverne.

Læs mere

Gentlemen s Finest. 1. Godkendelse af referat. 2. Gentlemen s statusser. 3. Gennemgang af to- do listen. 4. Økonomi

Gentlemen s Finest. 1. Godkendelse af referat. 2. Gentlemen s statusser. 3. Gennemgang af to- do listen. 4. Økonomi Gentlemen s Finest Bestyrelsesmøde d. 3.11.11 + 4.11.11 Tilstedeværende: Torsdag: Jeppe Vestenaa, André Jensen, Benjamin Trock Fredag: André Jensen, Benjamin Trock Fraværende: Torsdag: Adalsteinn Sæmundsson

Læs mere

J.nr.: Cirkulæreskrivelse om meddelelse Emne:

J.nr.: Cirkulæreskrivelse om meddelelse Emne: Meddelelse nr. 1/09 3. februar 2009 Arbejdsløshedsforsikringslovens : 62, stk. 1, nr. 1, og 65, stk. 1-4 Bekendtgørelse m.v.: Bekendtgørelse nr. 179 af 19. februar 2007 om rådighed Bekendtgørelse nr. 177

Læs mere

HVIS DU BLIVER OPSAGT - RETTIGHEDER OG MULIGHEDER

HVIS DU BLIVER OPSAGT - RETTIGHEDER OG MULIGHEDER HVIS DU BLIVER OPSAGT - RETTIGHEDER OG MULIGHEDER 2016 DINE RETTIGHEDER OPSIGELSESVARSLER I FUNKTIONÆRLOVEN HAR DU VÆRET ANSAT: ER DER ET VARSEL PÅ: OPSIGELSE SKAL SENEST GIVES VED: Under 6 måneder 1 måned

Læs mere

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING. kvartal 01 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Esbjerg Kommune 1 I denne rapport sættes

Læs mere

Vejledning i udfyldelse af mit CV på jobnet.dk og Min plan for jobsøgning på mithk.dk

Vejledning i udfyldelse af mit CV på jobnet.dk og Min plan for jobsøgning på mithk.dk Vejledning i udfyldelse af mit CV på jobnet.dk og Min plan for jobsøgning på mithk.dk Når du udfylder dit CV på jobnet.dk, er der nogle af felterne, du skal være ekstra opmærksom på. De skal nemlig udfyldes

Læs mere

Grundejerforeningens formand Kurt Olsen bød velkommen til den ekstraordinære generalforsamling

Grundejerforeningens formand Kurt Olsen bød velkommen til den ekstraordinære generalforsamling Hyldekærparkens Grundejerforening Hyldekærparken 20 Telefon 46 73 05 47 27.06.2007 Referat af Grundejerforeningens ekstraordinære generalforsamling, tirsdag, den 26.06. 2007 Margretheskolen klokken 19.00

Læs mere

Aalborg Tegnsprogs Ordinære generalforsamling Lørdag d. 16 marts 2013

Aalborg Tegnsprogs Ordinære generalforsamling Lørdag d. 16 marts 2013 Aalborg Tegnsprogs Ordinære generalforsamling Lørdag d. 16 marts 2013 Dagsorden 1. a. Valg af dirigent b. Valg af referent c. Valg af bisidder d. Valg af 2 stemmetæller 2. Årsberetning af: a. Tegnsprogsforeningen

Læs mere

Lizette Risgaard 1. maj 2014

Lizette Risgaard 1. maj 2014 Lizette Risgaard 1. maj 2014 God morgen. Dejligt at være her. Er I ved at komme i 1. maj-humør? Det håber jeg sandelig. For vi har meget at snakke om i dag. Der er på ingen måder blevet mindre brug for

Læs mere

Slægtshistorisk Forening Sønderjylland Referat af Generalforsamling 20. februar 2016.

Slægtshistorisk Forening Sønderjylland Referat af Generalforsamling 20. februar 2016. Dagsorden: 1. Valg af dirigent. 2. Bestyrelsens beretning. 3. Kassereren fremlægger det reviderede regnskab til godkendelse på generalforsamlingen. 4. Behandling af indkomne forslag. 5. Fastsættelse af

Læs mere

OPRYDNING Ny DA-direktør vil luge ud i sociale ydelser Af Maria Jeppesen @MariaJeppesen Af Gitte Redder Mandag den 18. januar 2016, 05:00

OPRYDNING Ny DA-direktør vil luge ud i sociale ydelser Af Maria Jeppesen @MariaJeppesen Af Gitte Redder Mandag den 18. januar 2016, 05:00 OPRYDNING Ny DA-direktør vil luge ud i sociale ydelser Af Maria Jeppesen @MariaJeppesen Af Gitte Redder Mandag den 18. januar 2016, 05:00 Del: Der skal saneres i overførselsindkomsterne. Ydelserne skal

Læs mere

Velkommen til Hartmanns A/S 3

Velkommen til Hartmanns A/S 3 vikarhåndbogen Indhold Velkommen til Hartmanns A/S 3 Vikar hos Hartmanns 4 Arbejdstid 4 Når du møder på arbejdspladsen 4 Tavshedspligt 5 Sygdom 5 Sygedagpenge 5 1., 2. og 3 ledighedsdag (G-dage) 6 Feriepenge

Læs mere

: afg. Holger Madsen. afg. Jan Hansen. Gunner spurgte om der var nogle indvendinger mod generalforsamlingens

: afg. Holger Madsen. afg. Jan Hansen. Gunner spurgte om der var nogle indvendinger mod generalforsamlingens Afholdt den. 22-02-16 i Munkebo forsamlingshus Antal fremmødte: 66 + 5 bestyrelsesmedlemmer. Dagsorden: 1. Valg af dirigent 2. Formandens beretning 3. Aflæggelse af foreningens reviderede regnskab. 4.

Læs mere

Andelsboligforeningen Jættestuen 48-73

Andelsboligforeningen Jættestuen 48-73 REFERAT FRA GENERALFORSAMLING AFHOLDT TIRSDAG DEN 19.02.2013 Torben bød velkommen. Ad pkt. 1 Ad pkt. 2 Valg af dirigent Henrik Jørgensen nr. 63 enstemmigt valgt Formandens/bestyrelsens beretning Endnu

Læs mere

Bestyrelsens beretning 7 maj 2011

Bestyrelsens beretning 7 maj 2011 Grundejerforeningen JEGUM FERIELAND V/ Formand Carsten Christensen Birkealle 7, 6710 Esbjerg V. Grundejerforeningen Jegum Ferieland. Bestyrelsens beretning 7 maj 2011 Allerførst velkommen til den årlige

Læs mere

Referat af pløjeudvalgsmøde afholdt d. 19-11 på Landbo Limfjord i Skive

Referat af pløjeudvalgsmøde afholdt d. 19-11 på Landbo Limfjord i Skive Viborg d. 22-11 2007 Referat af pløjeudvalgsmøde afholdt d. 19-11 på Landbo Limfjord i Skive Fremmødte: Christian Andersen, Claus Hansen, Henrik Franck, Hugo Kudsk, Jens Gudike, Jens Iversen, John Christensen,

Læs mere

Referat fra bestyrelsesmøde d. 20 nov. 2012.

Referat fra bestyrelsesmøde d. 20 nov. 2012. Referat fra bestyrelsesmøde d. 20 nov. 2012. Tilstede: Trine Rasmussen, Jens Christensen, Rita Møller Nielsen, Jens Eskildsen, Kirsten Bundgård, Sidsel M. Sørensen, Anne-Dorthe Tuemose. Gæster under relevante

Læs mere

MEDLEMSARRANGEMENT TRAFIK OG JERNBANE RÅDIGHEDSLØNSFORENINGEN DEN 16. NOVEMBER 2015

MEDLEMSARRANGEMENT TRAFIK OG JERNBANE RÅDIGHEDSLØNSFORENINGEN DEN 16. NOVEMBER 2015 MEDLEMSARRANGEMENT TRAFIK OG JERNBANE RÅDIGHEDSLØNSFORENINGEN DEN HVAD VIL VI FORTÆLLE JER SIDE: 2 / Hvilke betingelser skal der til for at få dagpenge og hvor længe. / Hvad må jeg mens jeg får dagpenge.

Læs mere

Gode takter i beskæftigelsesudspil og a-kassesamarbejde

Gode takter i beskæftigelsesudspil og a-kassesamarbejde Gode takter i beskæftigelsesudspil og a-kassesamarbejde Arbejdsmarkedet På flere måder er det ved at lysne med beskæftigelsen. Ledigheden er stagneret i forhold til sidste år, og flere nyuddannede har

Læs mere

Eurasier Klub Danmark

Eurasier Klub Danmark Eurasier Klub Danmark Stiftet den 09. september 2007 Samarbejdende specialklub med Dansk Kennel Klub Referat af: Generalforsamling i Eurasier Klub Danmark Tid: 31. maj 2014, kl. 17.00 Sted: Kennel Tværskov,

Læs mere

Aktiviteter i Jobboxen

Aktiviteter i Jobboxen Aktiviteter i Jobboxen Tilmelding via hjemmesiden www.jobboxen.ikast-brande.dk 2016 April maj juni Kurser Find din fremtidige arbejdsgiver Cirka 80 procent af alle ledige job er ikke synlige for dig som

Læs mere

PRAKSIS SOM INSPIRERER

PRAKSIS SOM INSPIRERER PRAKSIS SOM INSPIRERER Tema 2 Samarbejde på tværs Anbefalingerne til Samarbejde på tværs er lavet på baggrund af samtaler med ledere og medarbejdere fra jobcenter Mariagerfjord, Thisted og Aalborg samt

Læs mere

Social- og Handicapcentret 19-09-2013

Social- og Handicapcentret 19-09-2013 REFERAT Social- og Handicapcentret 19-09-2013 Deltagere: Ole Hjuler, Anne Madsen, Hans Behrendt, Jørgen Jørgensen, Steen Rosenquist, Hugo Hammel, Tina Præst Nielsen, Susanne Strandkjær, Erik Pedersen (Blå

Læs mere

Lars Løkke Rasmussen, Folkemødet 2014 14. juni 2014 (Det talte ord gælder)

Lars Løkke Rasmussen, Folkemødet 2014 14. juni 2014 (Det talte ord gælder) Lars Løkke Rasmussen, Folkemødet 2014 14. juni 2014 (Det talte ord gælder) Tak for ordet. Og endnu engang tak til Allinge og Bornholm for at stable dette fantastiske folkemøde på benene. Det er nu fjerde

Læs mere

10 forslag til at forbedre dagpengesystemet

10 forslag til at forbedre dagpengesystemet 10 forslag til at forbedre dagpengesystemet 1 I foråret 2010 gennemførte HK en undersøgelse blandt 5000 ledige medlemmer. Formålet var at tage temperaturen på, om dagpengesystemet fungerer, som det skal

Læs mere

KRÆFTER TIL KRÆFT ADRESSELISTE

KRÆFTER TIL KRÆFT ADRESSELISTE KRÆFTER TIL KRÆFT ADRESSELISTE Formand: Birthe Risgaard Mortensen Saralystparken 14, 1 tv 8270 Højbjerg Tlf. 86 15 88 08 Næstformand: Jonni de Linde Engdalsvej 105 8220 Brabrand Tlf. 86 15 35 21 Kasserer:

Læs mere

Nyhedsbrev Uge 6 2015

Nyhedsbrev Uge 6 2015 Nyhedsbrev Uge 6 2015 Et helt nyt år er godt i gang, og vi glæder os til at udfylde det med mange aktiviteter, oplevelser og stjernestunder for beboerne på Meta. Vi har nu lavet nyhedsbrev i et år, og

Læs mere

Bilag 9. Bilag 7. Referat og evaluering fra borgerdialogen. Lise Palm fortalte, at

Bilag 9. Bilag 7. Referat og evaluering fra borgerdialogen. Lise Palm fortalte, at Bilag 7 Bilag 9 Referat og evaluering fra borgerdialogen Lise Palm fortalte, at mødet som et orienteringsmøde, hvor der var mulighed for at komme med kommentarer til forslagene. Endvidere blev der orienteret

Læs mere

Strategi for Jobcenter Aalborgs virksomhedssamarbejde 2014-2015

Strategi for Jobcenter Aalborgs virksomhedssamarbejde 2014-2015 Strategi for Jobcenter Aalborgs virksomhedssamarbejde 2014-2015 1 1. Indledning Et stort udbud af kvalificeret arbejdskraft bidrager til at virksomhederne kan vækste til gavn for samfundet. Det er således

Læs mere

Ansat med løntilskud på en offentlig arbejdsplads F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E. Et springbræt til arbejdsmarkedet

Ansat med løntilskud på en offentlig arbejdsplads F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E. Et springbræt til arbejdsmarkedet September 2012 Ansat med løntilskud på en offentlig arbejdsplads F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E Et springbræt til arbejdsmarkedet Du skal snart starte i et løntilskudsjob på en arbejdsplads.

Læs mere

FOA: Teknik- og servicesektoren. Mundtlig bere t n i n g

FOA: Teknik- og servicesektoren. Mundtlig bere t n i n g FOA: Teknik- og servicesektoren Mundtlig bere t n i n g Grafisk tilrettelæggelse af omslag: Joe Anderson Forsidefoto: Niels Åge Skovbo Layout og indhold: Teknik- og servicesektoren Oplag: 300 Tryk: FOAs

Læs mere

Formandens beretning ved generalforsamlingen 21. november 2015

Formandens beretning ved generalforsamlingen 21. november 2015 Formandens beretning ved generalforsamlingen 21. november 2015 Det har igen været et år med stor aktivitet i klubben. Jeg vil give en kort oversigt over de vigtigste begivenheder og omtale nogle af de

Læs mere

vær sygefra værd at vide om

vær sygefra værd at vide om sygefravær værd at vide om Når du bliver syg, kan der opstå mange spørgsmål: Hvordan ser min økonomi ud under min sygdom? Hvad gør jeg for at sikre, at jeg stadig har mit job, når jeg atter bliver rask?

Læs mere

PKU 1-3 (Personlig kompetenceudviklingsforløb 1-3)

PKU 1-3 (Personlig kompetenceudviklingsforløb 1-3) PKU 1-3 (Personlig kompetenceudviklingsforløb 1-3) Formålet Vejen Handelsskole & Handelsgymnasium gennemfører tre personlige kompetenceudviklingsforløb (PKU) for eleverne på HG. Forløbene retter sig mod

Læs mere

FOA Fag og Arbejde Svendborg Når du er medlem af FOA...

FOA Fag og Arbejde Svendborg Når du er medlem af FOA... FOA Fag og Arbejde Svendborg F O A F A G O G A R B E J D E Når du er medlem af FOA... 11 løfter om den gode service, alle medlemmer af FOA skal have Vi tilbyder... at hjælpe dig med at tjekke din løn s.

Læs mere

Holbæk Arkæologiklub. Mejerigården oktober 2015

Holbæk Arkæologiklub. Mejerigården oktober 2015 Holbæk Arkæologiklub Mejerigården oktober 2015 Nyhedsbrev vinter 2016 Generalforsamlingen Den 17. november 2015 var det tid at afholde den ordinære generalforsamling. Der var denne gang et fremmøde på

Læs mere

År 2013 den 9. februar kl. 11.00 afholdtes generalforsamling i Marstal Marineforening.

År 2013 den 9. februar kl. 11.00 afholdtes generalforsamling i Marstal Marineforening. År 2013 den 9. februar kl. 11.00 afholdtes generalforsamling i Marstal Marineforening. Sted: Marinehuset, Strandstræde 47 a, Marstal 50 stemmeberettigede medlemmer var mødt, hvilket svarer til 25 %. Inden

Læs mere

TOVHOLDER GUIDE BEDRE TIL ORD, TAL OG IT

TOVHOLDER GUIDE BEDRE TIL ORD, TAL OG IT TOVHOLDER GUIDE BEDRE TIL ORD, TAL OG IT INTRODUKTION TIL GUIDEN Din kommune er blevet udvalgt til at være med i projektet Bedre til ord, tal og IT. Du får denne guide, fordi du har en bærende rolle i

Læs mere

Referat fra generalforsamlingen i SÅ den 31. marts 2004 kl. 18 Solen skinnede - det var varmt og lyst udenfor. Og tidsmæssigt befandt vi os lige midt i ulvetimen, hvor de fleste familier har nok at se

Læs mere

Referat af ekstraordinær generalforsamling 2009 i E/F Strandbo

Referat af ekstraordinær generalforsamling 2009 i E/F Strandbo Referat af ekstraordinær generalforsamling 2009 i E/F Strandbo År 2009 den 28. september kl. 19.00 afholdtes ekstraordinær generalforsamling i E/F Strandbo II. Den ekstraordinære generalforsamling blev

Læs mere

Dagpenge-kompas. Din guide til dagpengesystemet

Dagpenge-kompas. Din guide til dagpengesystemet Dagpenge-kompas Din guide til dagpengesystemet 2 Min A-Kasse Prose Dagpengeregler Dagpengeregler Prosa Min A-Kasse 3 Indhold Min A-kasse Min A-kasse er en a-kasse for lønmodtagere og selvstændige. Vi sætter

Læs mere

Akademikernes bidrag til integration af højtuddannede flygtninge på arbejdsmarkedet

Akademikernes bidrag til integration af højtuddannede flygtninge på arbejdsmarkedet Akademikernes bidrag til integration af højtuddannede flygtninge på arbejdsmarkedet Akademikerne medvirker til at styrke integration og beskæftigelse af flygtninge på det danske arbejdsmarked hurtigt og

Læs mere

ÅRGANG 20 NR. 101 MARTS 2014 KØGE LOKALBLAD

ÅRGANG 20 NR. 101 MARTS 2014 KØGE LOKALBLAD ÅRGANG 20 NR. 101 MARTS 2014 KØGE LOKALBLAD Kontoretsåbningstider TELEFON NUMMER: 46 97 16 00 Bladudvalget: JonnaSlott,ansvarshavende ogjyttemelau Oplag: 3.500ex. Mandag: Tirsdag: Onsdag: Torsdag: Fredag:

Læs mere

Nyhedsbrev nr. 17 December 2015

Nyhedsbrev nr. 17 December 2015 Nyhedsbrev nr. 17 December 2015 Så er det jul - til lidt juleferielæsning! og nyhedsbrev nr. 17 (med kontingent opkrævning for 2016) er klar Projektbesøg: Siden sidste nyhedsbrev i juli 2015 har venskabsforeningen

Læs mere

Referat generalforsamling 8. april 2011.

Referat generalforsamling 8. april 2011. Referat generalforsamling 8. april 2011. Emne Generalforsamling Erhvervsklubben i Mollerup Golfklub Dato for møde Tidspunkt Sted 8.april 2010 Kl. 18.30 Mollerup Golf Club Dagsorden 1. Valg af dirigent:

Læs mere

FÆLLESHUSET HAR FÅET HJERTESTARTER

FÆLLESHUSET HAR FÅET HJERTESTARTER Egebjerg April 2011 FÆLLESHUSET HAR FÅET HJERTESTARTER Egebjerg april 2011 Du kan leje Egebjergklubbens grill med tilbehør for kun 100 kr. April D. 26. GF Pilehøj - D. 29. Billardklubben Maj D. 2. Blomstervennerne

Læs mere

MYTER OG FAKTA OM A-KASSEN

MYTER OG FAKTA OM A-KASSEN MYTER OG FAKTA OM A-KASSEN Myte 1: De danske rådighedsregler er for slappe, og derfor får de ledige, mulighed for at sige nej til relevant arbejde. I Danmark, skal alle ledige stå til rådighed fra første

Læs mere

Bestyrelsens beretning for regnskabsåret 2015

Bestyrelsens beretning for regnskabsåret 2015 Side 1 af 6 Bestyrelsens beretning for regnskabsåret 2015 Lad mig indledningsvist slå fast, at Visens Venner i Køge er en forening med en meget loyal medlemsskare, hvilket kommer til udtryk såvel ved fremmødet

Læs mere

Model for arbejdet mod en sundhedsfremmende arbejdsplads

Model for arbejdet mod en sundhedsfremmende arbejdsplads Model for arbejdet mod en sundhedsfremmende arbejdsplads FOA Fag Og Arbejde Projektansvarlig politiker: Gina Liisborg køkken & rengøringssektoren Projektleder: Lea Groth-Andersen November 2005 1 2 Indholdsfortegnelse

Læs mere

- Hjørnesten i ny beskæftigelsesindsats

- Hjørnesten i ny beskæftigelsesindsats Arbejdsgivernes forslag til ny beskæftigelsesindsats Arbejdsgivernes forslag til ny beskæftigelsesindsats - Hjørnesten i ny beskæftigelsesindsats 9. december 213 JBP Dok ID: 2893 Danmark har et af Europas

Læs mere

Quick ringeguide til jobkonsulenter. Til dig, der hurtigt vil i gang med at booke møder hos virksomheder

Quick ringeguide til jobkonsulenter. Til dig, der hurtigt vil i gang med at booke møder hos virksomheder Quick ringeguide til jobkonsulenter Til dig, der hurtigt vil i gang med at booke møder hos virksomheder Generelle råd til samtalen Vær godt forberedt Halvér dit taletempo Tal tydeligt med entusiasme og

Læs mere

Bestyrelsesmøde i Hjerm dagtilbud

Bestyrelsesmøde i Hjerm dagtilbud Bestyrelsesmøde i Hjerm dagtilbud Dato : Mandag d. 26. august 2013 Tid : Kl. 19:00 21:30 Sted : Børnehaven Forplejning : Inger Afbud : Lone Ordstyrer : Lisbeth Referent : Siv Dagsorden Referat 1. Godkendelse

Læs mere

Adresser, mail adr. tlf. nr. samt andre oplysninger, i det her blad gælder nødvendigvis ikke i dag.

Adresser, mail adr. tlf. nr. samt andre oplysninger, i det her blad gælder nødvendigvis ikke i dag. MÅRSLET FRIMÆRKE- OG MØNTKLUB STIFTET DEN 20. MAJ 1974 www.maarfrim.dk E-mail: maarfrim@gmail.com MÅRSLET FRIMÆRKE- OG MØNTKLUB STIFTET DEN 20. MAJ 1974 www.maarfrim.dk e-mail: maarfrim@gmail.com OKTOBER

Læs mere

FORENINGSGUIDE. Bydelsmødrenes Landsorganisation. Juli 2012

FORENINGSGUIDE. Bydelsmødrenes Landsorganisation. Juli 2012 EESTYRELSESARB FORENINGSGUIDE Bydelsmødrenes Landsorganisation B1 3 FUNDRAISING JDE PR 2 ØKONOMI 4 Juli 2012 INDHOLD Introduktion til foreningsguiden 2 Hvad er en forening 6 Generalforsamling 9 Generalforsamling

Læs mere

Varde Idrætsforening Lerpøtvej 55 6800 Varde

Varde Idrætsforening Lerpøtvej 55 6800 Varde Lerpøtvej 55 GENERALFORSAMLING Tirsdag den 29. september 2015 kl. 20.00 Referat: Antal fremmødte: Der var 35 stemmeberettigede deltagere. Jørgen Nielbæk bød velkommen til de fremmødte medlemmer og præsenterede

Læs mere

Det Lokale Beskæftigelsesråds studietur til Berlin 23. 24. oktober 2012

Det Lokale Beskæftigelsesråds studietur til Berlin 23. 24. oktober 2012 Det Lokale Beskæftigelsesråds studietur til Berlin 23. 24. oktober 2012 Efter ønske fra Det Lokale Beskæftigelsesråd i Aalborg Kommune var der arrangeret studietur til Berlin d. 23. 24. oktober 2012. Formålet

Læs mere

Formand Pia Arendt bød velkommen til alle. Hun var taknemmelig for den store opbakning til generalforsamlingen.

Formand Pia Arendt bød velkommen til alle. Hun var taknemmelig for den store opbakning til generalforsamlingen. Referat af generalforsamling - AIF 27-02-2015 Formand Pia Arendt bød velkommen til alle. Hun var taknemmelig for den store opbakning til generalforsamlingen. Generalforsamlingen.: Valg af dirigent. Jim

Læs mere

Når en virksomhed afskediger medarbejdere i større omfang, bliver den omfattet af varslingslovens regler.

Når en virksomhed afskediger medarbejdere i større omfang, bliver den omfattet af varslingslovens regler. Information til jobcentre: Varslingssager Når en virksomhed afskediger medarbejdere i større omfang, bliver den omfattet af varslingslovens regler. Ansvaret for indsatsen er delt mellem landets jobcentre

Læs mere

UDEN FOR JOBFESTEN Jobvækst går uden om 28 kommuner Af Iver Houmark Andersen @IHoumark Onsdag den 25. maj 2016, 05:00

UDEN FOR JOBFESTEN Jobvækst går uden om 28 kommuner Af Iver Houmark Andersen @IHoumark Onsdag den 25. maj 2016, 05:00 UDEN FOR JOBFESTEN Jobvækst går uden om 28 kommuner Af Iver Houmark Andersen @IHoumark Onsdag den 25. maj 2016, 05:00 Del: Der er gang i økonomien i Danmark, og der bliver skabt en masse nye job. Men langt

Læs mere

FORENINGSGUIDEN Center for Socialt Ansvar

FORENINGSGUIDEN Center for Socialt Ansvar EESTYRELSESARB FORENINGSGUIDEN Center for Socialt Ansvar B1 3 FUNDRAISING JDE PR 4 EESTYRELSESARB EESTYRELSESARB EESTYRELSESARB EESTYRELSESARB EESTYRELSESARB INTRODUKTION til Foreningsguiden Denne guide

Læs mere

Vejledning om at stå til rådighed for arbejdsmarkedet

Vejledning om at stå til rådighed for arbejdsmarkedet 1 Vejledning om at stå til rådighed for arbejdsmarkedet For at modtage dagpenge mens du er ledig, skal du stå til rådighed for det danske arbejdsmarked. Det gør du ved blandt andet at opfylde disse betingelser:

Læs mere

Hjælp til jobsøgningen

Hjælp til jobsøgningen Hjælp til jobsøgningen FOA Århus Jobmatch Hjælp til jobsøgningen I denne folder finder du inspiration til jobsøgning. Da det kan være længe siden, du sidst har lavet enten ansøgning, CV eller andet relateret

Læs mere

REFERAT FRA MØLLESTENSPARKENS GENERALFORSAMLING 2011. FREDAG DEN 11. NOVEMBER kl. 19.00 i Møllehuset

REFERAT FRA MØLLESTENSPARKENS GENERALFORSAMLING 2011. FREDAG DEN 11. NOVEMBER kl. 19.00 i Møllehuset REFERAT FRA MØLLESTENSPARKENS GENERALFORSAMLING 2011 Dagsorden: FREDAG DEN 11. NOVEMBER kl. 19.00 i Møllehuset 1. Valg af dirigent, jvf. 6, stk. 4. 2. Beretning om foreningens virksomhed det forløbne år,

Læs mere

Agenda til fodboldmøde d.26/2-13 kl. 18.00-20.30 i klubhuset

Agenda til fodboldmøde d.26/2-13 kl. 18.00-20.30 i klubhuset Agenda til fodboldmøde d.26/2-13 kl. 18.00-20.30 i klubhuset Klubben byder på aftensmad 1.) Velkommen til vores nye træner Dan skal være træner for U6/7, skal vi bruge 1 mere? 2.) Opfølgning på U9, blev

Læs mere

Der blev endvidere nedfældet i kontrakten at vi arbejder med målene:

Der blev endvidere nedfældet i kontrakten at vi arbejder med målene: Værdier i Institution Hunderup, bearbejdet i Ådalen. Sammenhæng: Vi har siden september 2006 arbejdet med udgangspunkt i Den Gode Historie for at finde frem til et fælles værdigrundlag i institutionen.

Læs mere

Referat fra møderne i Erfagruppen Epos Løn den 2. og 3. februar 2011

Referat fra møderne i Erfagruppen Epos Løn den 2. og 3. februar 2011 Velkomst Erfagruppens koordinator, Ann Langballe Madsen, startede dagen med at byde velkommen. Ann gennemgik agendaen og kunne i den forbindelse fortælle, at Jørgen Bærentzen desværre var blevet ramt af

Læs mere

U H R E V I N D M Ø L L E L A U G I/S

U H R E V I N D M Ø L L E L A U G I/S ORIENTERINGSBREV NR. 13, MARTS 2013 ORDINÆRT INTERESSENTSKABSMØDE Der indkaldes hermed til ordinært interessentskabsmøde, der holdes på Uhre Kro mandag den 25. marts 2013, kl. 19.00 Dagsorden: 1. Valg

Læs mere

NYHEDSBREV SEPTEMBER 2008. Nyt tilbud til studerende ved Det Samfundsvidenskabelige Fakultet. Studiejob. Side

NYHEDSBREV SEPTEMBER 2008. Nyt tilbud til studerende ved Det Samfundsvidenskabelige Fakultet. Studiejob. Side Studiejob Hvordan finder jeg et relevant studiejob? Det spørgsmål er der mange studerende, der stiller sig selv. Nogle har måske et par gode bud men ved du også, at kan hjælpe? Fokus I 2008 har vi sat

Læs mere

Nyhedsbrev juni 2013

Nyhedsbrev juni 2013 Nyhedsbrev juni 2013 Fra formanden for De Berejstes Klub, Søren Fodgaard dbkformand@live.dk DBK Weekend på Hven Årets DBK-Weekend blev afholdt d. 7.-9. juni. Hvor de to foregående weekender har været præget

Læs mere

Velkommen til en ny forening. Louise Høst - Slagkraft i Folketinget. Urafstemning. Nyhedsbrev, december 2006

Velkommen til en ny forening. Louise Høst - Slagkraft i Folketinget. Urafstemning. Nyhedsbrev, december 2006 Velkommen til en ny forening På en stiftende generalforsamling den 2. november blev foreningerne Gug-Visse og Gistrup-Nøvling slået sammen til den nye partiforening Socialdemokraterne Gug- Gistrup. Du

Læs mere

Referat af stiftende bestyrelsesmøde i grundejerforeningen Søgården d. 18. marts 2014

Referat af stiftende bestyrelsesmøde i grundejerforeningen Søgården d. 18. marts 2014 Referat af stiftende bestyrelsesmøde i grundejerforeningen Søgården d. 18. marts 2014 Deltagere: Henrik (100) Henning (114) Børge (116) Per (138) Flemming (128) Afbud: Ingen Sted: Per (138) Dagsorden 1.

Læs mere

Formand Jørgen Egeskovs tale ved DTLs arbejdsgiverforenings generalforsamling 25. maj 2013

Formand Jørgen Egeskovs tale ved DTLs arbejdsgiverforenings generalforsamling 25. maj 2013 Formand Jørgen Egeskovs tale ved DTLs arbejdsgiverforenings generalforsamling 25. maj 2013 Indledning (og kontingentstigning) Som de fleste af jer ved, er DTLs arbejdsgiverforening et frivilligt tilbud

Læs mere

Cirkulære om ændring af vejledning om en a-kasses pligt til at vejlede mv.

Cirkulære om ændring af vejledning om en a-kasses pligt til at vejlede mv. Vejledning nr. xx af yy. 2009 Cirkulære om ændring af vejledning om en a-kasses pligt til at vejlede mv. I vejledning nr. 15 af 19. februar 2007 om en a-kasses pligt til at vejlede mv. som senest ændret

Læs mere

Landsforeningen LandboSenior.dk

Landsforeningen LandboSenior.dk Nyhedsbrev nr. 73 april 2016 Indhold: 1. Formanden har ordet. 2. Årsmødet 2016. 3. Generalforsamlingen 2016. 4. Tilbud om foredrag. 5. Stjernestunder. 6. Rejse til Vietnam og Cambodja. 7. Landsbestyrelse

Læs mere

Formandens beretning ved PD Danske Lokalavisers årsmøde i Brabrand, 9. maj 2014

Formandens beretning ved PD Danske Lokalavisers årsmøde i Brabrand, 9. maj 2014 Formandens beretning ved PD Danske Lokalavisers årsmøde i Brabrand, 9. maj 2014 I stedet for den traditionelle indledning vil jeg i år lægge ud med et centralt emne for branchen, som vi i PD Danske Lokalavisers

Læs mere

Det er lettere, end du tror integration i virksomhederne

Det er lettere, end du tror integration i virksomhederne Det er lettere, end du tror integration i virksomhederne Integration betaler sig både for den enkelte virksomhed og for samfundet som helhed Nye regler i integrationsloven og i en ny danskuddannelseslov

Læs mere

Generalforsamling i Skibelund Grundejerforening, den 27. juni 2015 Side 1. Referat

Generalforsamling i Skibelund Grundejerforening, den 27. juni 2015 Side 1. Referat Generalforsamling i Skibelund Grundejerforening, den 27. juni 2015 Side 1 Referat 1. Dirigent Per (nr. 24). Generalforsamlingen er lovlig varslet erklæres lovlig og beslutningsdygtig 2. Valg af stemmetællere

Læs mere

Regionsmøde for kredsbestyrelsen i Region Midt,

Regionsmøde for kredsbestyrelsen i Region Midt, Regionsmøde for kredsbestyrelsen i Region Midt, Onsdag d.10.4,2013 Mødested: Patienthotellet, Kl.9-15 Mødelokalet på 7. Lille Mikkelsgade 2 8800 Viborg. Referent: Ann-.Birgitte Ordstyrer: Liselotte Tilstede:

Læs mere

Aktivt liv for borgere i Horsens Kommune, der modtager førtidspension

Aktivt liv for borgere i Horsens Kommune, der modtager førtidspension Aktivt liv for borgere i Horsens Kommune, der modtager førtidspension For mennesker, der har fået bevilget førtidspension, kan hverdagen godt gå hen og blive lidt trist, inaktiv og passiv. Man holder sig

Læs mere

Formandsberetning i HBH 2014.

Formandsberetning i HBH 2014. Formandsberetning i HBH 2014. Velkommen til ordinær genf. i HBH. Før vi går i gang med genf., skal vi mindes et af vore medlemmer, nemlig Gunnar Moff Andersen, som desværre afgik ved døden i begyndelsen

Læs mere

Aktivering & anden aktør

Aktivering & anden aktør 1 Aktivering & anden aktør 2 3 Indhold 05 Aktivering 08 Jobplanen 11 Aktiveringsmuligheder 17 Anden aktør 4 5 Alle undersøgelser tyder på, at den mest virkningsfulde aktivering er den, hvor den ledige

Læs mere

OPSLAGSTAVLEN. Hver mandag og onsdag kl. 17 30 er der løbetræning fra Marienlyst-centret, hvor der også er mulighed for omklædning og bad.

OPSLAGSTAVLEN. Hver mandag og onsdag kl. 17 30 er der løbetræning fra Marienlyst-centret, hvor der også er mulighed for omklædning og bad. December 2001 2 OPSLAGSTAVLEN Hver mandag og onsdag kl. 17 30 er der løbetræning fra Marienlyst-centret, hvor der også er mulighed for omklædning og bad. Den 25. November kl. 10.00 DGI Løb/Marienlyst Skoven

Læs mere

2. Bestyrelsens beretning Vi har i år valgt at dele beretningen ud til dem der har haft med de forskellige områder af gøre.

2. Bestyrelsens beretning Vi har i år valgt at dele beretningen ud til dem der har haft med de forskellige områder af gøre. Referat fra Generalforsamlingen 2008 Afholdt onsdag den 18. februar på Bakkenbro Skole. 36 fremmødte udover bestyrelsen. 1. Valg af dirigent Otto Østergaard blev valg med applaus. 2. Bestyrelsens beretning

Læs mere

TAK - Nyhedsbrev Nov.2006

TAK - Nyhedsbrev Nov.2006 vokser, år for år og stiller store krav til Indhold af nyhedsbrevet: os som forening. Det var/er tanken at en generalforsamling i juni ville tiltrække flere medlemmer og gøre det til en mere nærværende

Læs mere

Dagsorden og referat, møde nr. 1, tirsdag 19.04.2011 (+ forts. mandag 02.05.2011)

Dagsorden og referat, møde nr. 1, tirsdag 19.04.2011 (+ forts. mandag 02.05.2011) - Dato: Tirsdag den 19. april 2011 (opr. og start) + fortsættelse: Mandag den 2. maj 2011, begge dage kl. 19:00 Sted: Hos Finn Hjortholm Bestyrelse: Finn Hjortholm, Ann Larsen, Kirstine Pepping, Linda

Læs mere

Protokol 16. Områdegruppebestyrelsesmøde (ekstraordinært) 22. Oktober på Næsbylund.

Protokol 16. Områdegruppebestyrelsesmøde (ekstraordinært) 22. Oktober på Næsbylund. Protokol 16. Områdegruppebestyrelsesmøde (ekstraordinært) 22. Oktober på Næsbylund. Deltagere: Niels Henrik Nielsen, John Kildsgaard, Henrik Novak, Hans Jørgen Worm-Laursen, Poul Balle, Lajla Hallundbæk,

Læs mere

OSTED IDRÆTSFORENING NYHEDSBREV NR. 23 27. FERBUAR 2006

OSTED IDRÆTSFORENING NYHEDSBREV NR. 23 27. FERBUAR 2006 Nyheder og informationer fra Osted Idrætsforening Side 1 af 6 Indhold 1. NYHEDSBREVET... 1 2. AFDELINGSGENERALFORSAMLINGER... 1 3. HOVEDGENERALFORSAMLING... 2 4. VEDTÆGTER OG FORRETNINGSORDEN... 2 5. BØRNEATTESTER

Læs mere

Fokus på jobsøgning. Kort nyt: DIGITAL JOBSØGNING MED DSA. DSAjobsøger NYUDDANNET. Én epoke er slut en ny begynder JOBSØGNING 02-03-09

Fokus på jobsøgning. Kort nyt: DIGITAL JOBSØGNING MED DSA. DSAjobsøger NYUDDANNET. Én epoke er slut en ny begynder JOBSØGNING 02-03-09 DSA Danmarks billigste a-kasse arkiv www.dsa-akasse.dk Skriv til redaktionen Tilmeld 02-03-09 Fokus på jobsøgning De fleste af os vil på et tidspunkt af lyst eller nødvendighed søge et nyt arbejde. Der

Læs mere

REFERAT - KREDSUDVALGSMØDE - 10. APRIL 2012

REFERAT - KREDSUDVALGSMØDE - 10. APRIL 2012 REFERAT - KREDSUDVALGSMØDE - 10. APRIL 2012 Til stede: Afbud: Referent: Marianne Christensen, Pernille Dohlmann, Susanne Forsberg Fagerberg, Michael Stenholm Nielsen, Lisbeth Pedersen, Ole Brydegaard Pedersen,

Læs mere

Dijana er godt på vej videre. Sydjylland FRA DIN LOKALAFDELING. Dialog er vejen frem. Nu skal der sættes fokus på arbejdsmiljørepræsentanterne

Dijana er godt på vej videre. Sydjylland FRA DIN LOKALAFDELING. Dialog er vejen frem. Nu skal der sættes fokus på arbejdsmiljørepræsentanterne LOKALE NYHEDER FRA FØDEVAREFORBUNDET NNF SYDJYLLAND Sydjylland FRA DIN LOKALAFDELING Dialog er vejen frem Nu skal der sættes fokus på arbejdsmiljørepræsentanterne Vigtigt at man tager et ansvar Den tidligere

Læs mere

Dansk Suffolk. www.suffolk.dk. Nyhedsbrev dec.2012

Dansk Suffolk. www.suffolk.dk. Nyhedsbrev dec.2012 Nyhedsbrev dec.2012 Index: 1. Formandens ord. 2. Referat fra generalforsamlingen. 3. Indlæg Lars Elgaard 4. Gammelt udklip og et par vitser. 5. Aktive væddere. Skiltning i Sverige Ved formanden. Et travlt

Læs mere

Marts 2009. Nyt fra ledelsen Generalforsamling Orientering forretningsføreren Kundepolitik Info fra SP Mere SP Klageudvalg Fra Trafikudvalget Tak m.m.

Marts 2009. Nyt fra ledelsen Generalforsamling Orientering forretningsføreren Kundepolitik Info fra SP Mere SP Klageudvalg Fra Trafikudvalget Tak m.m. Marts 2009 ESBJERG TAXA NYT UDGIVES AF ESBJERG TAXA LILLEBÆLTSVEJ 10 6715 ESBJERG N. REDAKTION: ESBJERG TAXA mail@esbjergtaxa.dk DEADLINE D. 15. UDGIVELSESDATO D. 26 Indhold i dette nr. bl.a.: Nyt fra

Læs mere

aktiviteter forår 2016 Sydjylland

aktiviteter forår 2016 Sydjylland aktiviteter forår 2016 Sydjylland Velkommen til et nyt spændende forår med arrangementer og kurser i ABF! Du modtager hermed en samlet oversigt over de mange arrangementer og kurser, som ABF tilbyder i

Læs mere