Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 9, 3. kvartal 2014

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 9, 3. kvartal 2014"

Transkript

1 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 9, 3. kvartal 2014

2 Status på projektet Børn og unge med fokus på en tidlig indsats: I løbet af kvartalet har projektets indsats gennemgået en del forandringer. Der arbejdes nu mere målrettet på en tidligere indsats, der skaber status i job og uddannelse. Det sker blandt andet gennem forløb som MatematikFessor, Team Succes mv. I forbindelse med personaleændringer på området, er det besluttet at ændre indsatsens hovedgrupper. Vi ønsker således at arbejde mere forebyggende, helhedsorienteret og familieorienteret med fokus på tidlig indsats. Baggrunden er, at det i mange tilfælde viser sig at være de samme familier, der har multidimensionale udfordringer, som dækker flere af vores indsatsområder. Det er værd at bemærke, at denne indsats desuden har bidraget væsentligt til en styrket kontakt til områdets etnisk danske familier. Koordinationen af indsatsen sker i et tæt samarbejde med Greve Kommune og Trygheds- og Integrationsudvalget, herunder formand Gert Poul Christensen. Beboersommerferien var særdeles eftertragtet: Årets beboerferie gik til Bornholm, og det var en rigtig skøn tur for både børn og voksne. Op til ferien havde der i dén grad været rift om pladserne. Der var over 80 tilmeldinger, men der var desværre kun plads til 55 beboere plus to projektmedarbejdere. Det betød, at vi desværre måtte afvise en del beboere, da der hverken var økonomisk eller pladsmæssig kapacitet til at tage alle med. Tilmeldingerne blev gennemgået på baggrund af et fast sæt vurderingskriterier, som er fastlagt af Socialministeriet, der står for en stor del af finansieringen af beboersommerferien, og herefter blev de 55 deltagere fundet. Vi er selvfølgelig meget kede af at måtte sig nej til så mange interesserede beboere, og derfor er vi i gang med at undersøge mulighederne for et samarbejde med Red Barnet om næste år at lave endnu en beboerferie. Muligheden er stadig kun på tegnebrættet, men vi håber, at det kunne være en løsning, så endnu flere af områdets beboere kan komme på beboerferie. Image kampagne: Den Attraktive Bydel Vi har meget fokus på at få udbredt de mange positive udviklingshistorier, der er for Greve Nord området. Faldende kriminalitet, højere uddannelsesniveau, positive, ressourcestærke beboere der vælger at blive boende i området dvs. lav fraflytningsprocent m.m. Mere om det styrkede fokus kan læses under indsatsområdet Image og Kommunikation. Status på aktiviteter og indsatsområder Nedenstående er en gennemgang af de prædefinerede indikatorer, projektet skal indberette på til Landsbyggefonden. Tallene udgør således ikke en udtømmende gennemgang af projektets indsatser og aktiviteter, men udvalgte aktiviteter under hvert indsatsområde. Indsatser: Børn, unge og familier Forældreinvolvering, brobygning og tidlig indsats Antal individuelle samtaler og behandlinger* 279 Antal arrangementer for børn/forældre Se uddyb. * Tallene for Askerød og Gersagerparken er lagt sammen.. Yderligere om indsatsområderne det seneste kvartal: Omstrukturering på ungeområdet: Pr. 1. august overgik Greve Nord Projektets Børn og ungemedarbejder til Greve Gadeteam. Der er derfor lavet aftaler med Greve Gadeteam og andre om, hvordan vi undgår at gå i vejen for hinanden samtidigt med, at vi fortsat arbejder meget begrænset med gruppen over 18 år. Derfor er det aftalt med Greve Gadeteam, at de tager sig af de større børn mens Greve Nord Projektet tager sig af familierne og de mindre børn. I løbet af perioden blev det besluttet, at Greve Nord Projektet, sammen med den eksterne leverandør Drop Ud, skal indgå i udviklingen af et Fremtidsværkstedsprojekt for en udvalgt gruppe af særligt udsatte unge. Individuelle samtaler: Der afholdes ca samtaler og behandlingssamtaler om ugen (deciderede samtaler udgør ca. 2/3). Hovedparten aftales på forhånd med medarbejderen, men der er også mulighed for akutte samtaler ved behov. Derudover er der løbende et godt samarbejde med Børn & Familier i Greve Kommune omkring samtaleforløb med borgere. Tilbuddet er for alle og benyttes af et bredt udsnit af beboere med både dansk og udenlandsk baggrund. Ved behov er der mulighed for tolkning. Der er oprettet ventelister i både Askerød og Gersagerparken pga. meget stor efterspørgsel. Det skal bemærkes, at tallene i denne registreringsperiode har været påvirkede af sommerferie. Skolesamarbejde: Greve Nord Projektet deltager i at nedbringe fraværsprocenten på Arenaskolen.

3 MatematikFessor: Der arbejdes pt. på at kunne videreføre de gode erfaringer fra MatematikFessor. Vi forventer opstart af nye forløb på Arenaskolen i løbet af dette skoleår. Team Succes: Greve Nord Projektet har siden 2012 været involveret i etableringen af en afdeling af Team Succes i Greve. Team Succes er en forening, hvor unge hjælper andre unge i lektiecafé, med eksamenstræning og til at få et fritidsjob. Team Succes Greve forventer åbning i løbet af oktober i deres nye lokaler i Waves. Job, uddannelse & erhverv Job- og uddannelsesvejledning (voksne) Antal (unikke) borgere, der har benyttet tilbuddet om job-/uddannelsesvejledning 28 Antal (unikke) borgere, der blev henvist til relevant tilbud i eller udenfor helhedsplanens regi 26 Antal borgere, der er kommet i uddannelse 12 Antal borgere, der er kommet i beskæftigelse 18 Antal vejledningssamtaler 420 Yderligere om indsatsområderne det seneste kvartal: Økonomisk rådgivning: Borgerne i Aktivitetshuset har siden forsommeren haft stor glæde af rådgiver Merete Petersens baggrund i bankverdenen. Rod i økonomien kan være medvirkende faktor ift. en række andre problematikker af både praktisk og personlig karakter. Så ved at hjælpe borgerne med budgetter, afdragsordninger mv. er der ofte skabt væsentligt bedre forudsætninger for at klare en masse af tilværelsens øvrige udfordringer. Dansk undervisning: Blandt de tosprogede borgere i Aktivitetshuset ses en øget søgning til dansk undervisning både i de etablerede tilbud og hos de frivillige undervisere. Der er generelt et stort ønske fra borgerne om at få de værktøjer, der sætter dem i stand til at integrere sig i samfundet og skabe en god tilværelse, herunder sprog, uddannelse og arbejde. Ægtefælleforsørgede: Greve Nord Projektet er fortsat involveret i projektet omkring ægtefælle forsørgede kvinder. En række af deltagerne er kommet i arbejdspraktikker og løntilskud og der arbejdes målrettet på, at dette leder til ordinær beskæftigelse. Indsats: Beboernetværk & tryghed Faste aktiviteter Antal faste (ugentlige/månedlige) aktiviteter pr. 1/7 2014* 5 Antal beboere der deltog i aktiviteter i alt (seneste kvartal) 421 Kulturelle arrangementer & events Antal kulturelle arrangementer/netværksarrangementer (tværgående)** 5 Antal besøgende i alt ca. 530 Antal frivillige, der bidrog til at gennemføre arrangementerne 7 Tryghed Antal tryghedsbesøg/- samtaler 24 * Aktiviteter: Styrketræning, stavgang, gymnastik, danskundervisning og petanque. ** Arrangementer: Loppemarked, beboerferie, sommerferie spisning, billedkunst og fernisering. Aktivitetsniveau: Det skal bemærkes, at tallene for aktiviteter og deltagere i denne registrerings periode har været påvirkede af sommerferie, eksempelvis starter banko op igen i starten af november. ForældreNetværket: ForældreNetværket har ikke været aktivt i denne registreringsperiode grundet sommerferie og længere udlandsrejser blandt medlemmerne. I den kommende tid starter en proces omkring netværkets fremtidige virke. Der er åbent i Men s Salon to gange ugenligt, hvilket er et socialt tilbud til mænd over 35 år fra lokalområdet. Men s Salon har lokaler i Pavillonen i Askerød Loppemarked d. 13. september: Efterårets loppemarked var flot besøgt af ca. 400 borgere, der havde en god dag sammen i ValHallen. Beboerferie: Se beskrivelse af beboerferien i rapportens indledning.

4 Indsats: Sundhed Sundhedsformidlerne Antal aktiviteter/arrangementer/møder afholdt med sundhedsformidlernes deltagelse 49 Gruppeundervisning Antal faste aktiviteter/hold (ugentlige)* 3 Antal deltagere (unikke) på undervisningsholdene, gennemsnit pr. gang/hold Se uddyb. Sundheds- og motionstilbud Antal igangværende sundheds- og motionstilbud** 11 * 3 undervisningshold både Askerød og Gersagerparken). ** Fordelt på motionstilbud (3), svømning, kostvejledning, kvindegrupper (2) og madskoler (4). Aktivitetsniveau: Det skal bemærkes, at tallene for aktiviteter og deltagere i denne registreringsperiode har været påvirkede af sommerferie samt nye dansk kurser og praktikforløb for flere af holdenes faste deltagere. Gruppeundervisning: I gruppeundervisningen tages en række forskellige emner op, lige fra pædagogik til generel sundhed til konsekvenserne ved et for stort eller forkert forbrug af håndkøbsmedicin. I undervisningen er der desuden fokus på alternative behandlingsformer, og der gives en forsmag på flere former for alternativ behandling, herunder især NADA (øreakupunktur), meditation og massage. Tilbuddet dækker Askerød (syv deltagere i gennemsnit), Gersagerparken (ni deltagere i gennemsnit) og Men s Salon (seks deltagere i gennemsnit). Tilbuddet er for alle og benyttes af et bredt udsnit af beboere med både dansk og udenlandsk baggrund. Ved behov er der mulighed for tolkning. Arrangementer: Der kører rygestop kurser i både Gersagerparken og Askerød i samarbejde med Greve Kommune og Hundige Apotek. Flere sundhedsevents er under planlægning. Indsats: Image & kommunikation Hjemmeside & digital kommunikation Antal unikke besøgende på hjemmesiden gennemsnit pr. måned 712 Antal besøg på hjemmesiden i alt, gennemsnit pr. måned 913 Antal modtagere af det digitale nyhedsbrev 368 Presse & sociale medier Antal positive artikler om boligområdet i lokale medier (unikke)* 5 Antal følgere af facebooksiden Greve Nord 207 *Artiklerne er bragt i flere medier, ofte både på tryk og i web version. Øget fokus på image: Der er sat gang i en øget indsats på kommunikationsområdet. Vi vil gerne sprede de gode historier fra og om området for at vise, at der er sket en udvikling de seneste år. Dette image-løft skal bidrage til det samlede billede af, at Greve Nord er ved at udvikle sig til en attraktiv bydel, hvor det er godt og trygt at bo for både børnefamilier, unge og ældre. Budskabet om den attraktive bydel skal både henvende sig lokalt til de nuværende borgere i Greve og omegn, men også til potentielle kommende beboere, der overvejer at flytte til Greve Nord. Facebook optimering: Greve Nord Projektet vil gerne længere ud på Facebook, fordi det er en oplagt platform for kommunikation til og med områdets borgere. Vi vil gerne skabe en mere levende Facebook-side med dialog mellem borgerne og Projektet samt flere input fra områdets beboere. Derfor bliver der i fremtiden satset endnu mere på Facebook som kommunikationskanal, så vi kan få skabt en mere aktiv side, hvor borgerne også selv kan og vil komme med input, som de ønsker at dele med deres naboer og andre interesserede.

5 Om Greve Nord Projektet: Greve Nord Projektet er et boligsocialt projekt, der har til formål at skabe levende, attraktive og trygge boligområder med en markant positiv lokal identitet og tradition for fællesskab og samarbejde. Projektet finansieres af Landsbyggefonden, Greve Kommune og de involverede boligafdelinger. Der arbejdes helt overordnet på to planer: For den enkelte beboer: Social indsats, aktiviteter og vejledning især for udsatte beboere. For bydelen: Etablering af netværk og samarbejde mellem relevante aktører, oprettelse af platforme for information og vidensdeling samt positiv profilering af bydelen. Medarbejdere Sekretariatsleder Bo Bjerre Mouritzen Arbejdsområder: Ledelse og strategi Souschef & projektleder Hanne Sanderhoff Degn (barsel indtil april 2015) Arbejdsområder: Personaleledelse, koordinering og projekt for ægtefælleforsørgede Kommunikationsmedarbejder Sarah Z. Ehrenreich Arbejdsområder: Image og kommunikation Misbrugsvejleder Gitte Henningsen Arbejdsområder: Undervisning og rådgivning om sociale- og sundhedsforhold samt div. behandling. Sundhedskoordinator Kira Gilling Hansen Arbejdsområder: Sundhedsformidlere, sundhedstiltag og projekt for ægtefælleforsørgede Jobvejleder Khadija Al Mohammadi Arbejdsområder: Vejledning - job, uddannelse og samfundsforhold Virksomhedsformidler Marco Danielsen Arbejdsområder: Fritidsjobs, praktik m.m. for unge Projektmedarbejder Sara Einhorn Arbejdsområder: Projekt for ægtefælleforsørgede Aktivitetsmedarbejder Suzanne Magelund Arbejdsområder: Frivillige, aktiviteter & arrangementer Rådgiver Merete Petersen Arbejdsområder: Økonomi og samfundsforhold Projektkoordinator Marie Skjelbo Justesen Arbejdsområder: Kommunikation og koordinering Koordinator Adam Petersen Arbejdsområder: Udvikling og koordinering Kontaktoplysninger Mail: bbm@bo-vest.dk Tlf Aktivitetshuset, Gersagerparken 35 Mail: hsd@bo-vest.dk Tlf Mail: sze@bo-vest.dk Tlf Mail: ghe@bo-vest.dk Tlf Mail: kgh@greve.dk Tlf Mail: kam@bo-vest.dk Tlf Mail: dmd@greve.dk Tlf Greve Videncenter & Stamhuset Mail: sae@greve.dk Tlf Mail: sst@bo-vest.dk Tlf & Gersagerparken 35 Mail: mep@greve.dk Tlf Mail: mju@bo-vest.dk Tlf. Mail: acp@bo-vest.dk Tlf & Gersagerparken 35 Se mere på hvor du også kan tilmelde dig nyhedsbrevet. Eller find os på Facebook

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 8, 2. kvartal 2014

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 8, 2. kvartal 2014 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 8, 2. kvartal 2014 Status på projektet Bydelsforum - 65 borgere tog medansvar: Der var stor opbakning fra områdets borgere ved forårets bydelsforum i maj. 65 borgere

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 10, 4. kvartal 2014

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 10, 4. kvartal 2014 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 10, 4. kvartal 2014 Status på projektet Ved slutningen af året er der tradition for at kigge bagud og opsummere det forløbne år. Greve Nord Projektet og dets forskellige

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. Nr. 3, 1. kvartal 2013

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. Nr. 3, 1. kvartal 2013 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 3, 1. kvartal 2013 Status på projektet Tværgående samarbejder og initiativer Et af målene med Greve Nord Projektet er at sikre en bedre brobygning, koordinering

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 7, 1. kvartal 2014

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 7, 1. kvartal 2014 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 7, 1. kvartal 2014 Status på projektet Revideret helhedsplan og udvidelse af projektet: BS61 fra Gersagerparken indtrådte i Greve Nord Projektet i forbindelse med

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. Nr. 1, 3. kvartal 2012

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. Nr. 1, 3. kvartal 2012 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 1, 3. kvartal 2012 Status på projektet Organisering Forlængelsen af Greve Nord Projektet gik officielt i gang 1. juli 2012. På nuværende tidspunkt er projektet

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 15, 1. kvartal 2016

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 15, 1. kvartal 2016 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 15, 1. kvartal 2016 Status på projektet Status på en ny helhedsplan I løbet af årets første kvartal har en af projektets vigtigste opgaver været at fortsætte arbejdet

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 16, 2. kvartal 2016

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 16, 2. kvartal 2016 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 16, 2. kvartal 2016 Status på projektet Helhedsplanen har nu fået sin godkendelse For få uger siden blev den nye helhedsplan godkendt af et samlet Byråd i Greve

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 6, 4. kvartal 2013

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 6, 4. kvartal 2013 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 6, 4. kvartal 2013 Status på projektet Fokus på øget valgdeltagelse i boligområderne: I forbindelse med kommunalvalget i november har der det seneste kvartal været

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 11, 1+2. kvartal 2015

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 11, 1+2. kvartal 2015 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 11, 1+ 2015 Status på projektet Kvartalsrapport for både 1. og Denne kvartalsrapport indeholder opgørelser fra både 1. og af 2015. Indberetningerne for de forskellige

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 4. kvartal 2016

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 4. kvartal 2016 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport 4. kvartal 2016 Nyt om Greve Nord Projektet Greve Nord Projektet 2016 2020 1. september startede den nye og tredje helhedsplan i Greve Nord. Med den er der nye indsatsområder,

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 3. kvartal 2017

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 3. kvartal 2017 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport 3. kvartal 2017 Nyt om Greve Nord Projektet Nye medarbejdere Pr. 1. august har Greve Nord Projektet fået to nye medarbejdere. Majken Rhod Larsen er projektets nye sekretariatsleder,

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 14, 4. kvartal 2015

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 14, 4. kvartal 2015 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 14, 4. kvartal 2015 Status på projektet Greve Nord Projektet forlænges til 2020 Landsbyggefonden har netop godkendt forhåndsansøgningen om, at den boligsociale

Læs mere

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 13, 3. kvartal 2015

Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 13, 3. kvartal 2015 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 13, 3. kvartal 2015 Status på projektet Møde i Formandsskabet Mandag d. 14. september var der møde i Formandsskabet, der er den øverste myndighed i Greve Nord Projektet.

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. Nr. 2, 4. kvartal 2012

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. Nr. 2, 4. kvartal 2012 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport Nr. 2, 4. kvartal 2012 Status på projektet Organisering På nuværende tidspunkt er hele organiseringen i det nye projekt udfoldet og i fuld gang. Således har styregrupperne

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 1. kvartal 2017

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 1. kvartal 2017 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport 1. kvartal 2017 Nyt om Greve Nord Projektet I løbet af årets første kvartal er der for alvor kommet gang i det nye projekts forskellige indsatser. Forældre og børn

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 2. kvartal 2017

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 2. kvartal 2017 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport 2. kvartal 2017 Nyt om Greve Nord Projektet Nye kurser I 2. kvartal er der blevet afholdt flere kurser særligt henvendt til forældrene i området. Bl.a. er kurset Trivsel

Læs mere

Resultater. Greve Nord Projektet Samarbejdsforum 31. oktober Greve Nord Projektet

Resultater. Greve Nord Projektet Samarbejdsforum 31. oktober Greve Nord Projektet Resultater 2012-2016 Samarbejdsforum 31. oktober 2016 Resultater aktiviteter og indsatser Børn, unge og familier Job, uddannelse og erhverv Beboernetværk og tryghed Sundhed Kultur og image Effekter - området

Læs mere

Årsstatus 2014 Greve Nord

Årsstatus 2014 Greve Nord Årsstatus 2014 Greve Nord Indhold Leder: Året der gik... s. 3 Greve Nord Projektet... s. 4 Greve Nord Projektet i 2014... s. 4 Status på indsatsområder... s. 5 Projekt: Forebyggelse af udsættelser... s.

Læs mere

Nyhedsbrev Nr. 1 - Marts 2016 UNGECENTER SKURET. Side 1

Nyhedsbrev Nr. 1 - Marts 2016 UNGECENTER SKURET. Side 1 Nyhedsbrev Nr. 1 - Marts 2016 UNGECENTER SKURET Side 1 Siden sidst... På baggrund af en fondsdonation fra Det Obelsk Familiefond har Aalborg Kommune oprettet to nye stillinger i Ungecenter Skuret i Nørresundby.

Læs mere

Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik

Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik 1 Indhold Socialpolitikken og Socialudvalgets MVV... 3 Politikkens fokusområder...

Læs mere

Øget leveringssikkerhed i AMU

Øget leveringssikkerhed i AMU Øget leveringssikkerhed i AMU 28. januar 2013 MOM/NES Formål med dette notat IF ønskes at sætte gang i initiativer, som reducerer antallet af aflyste kurser, øger aktiviteten og dermed styrker leveringssikkerheden

Læs mere

FREMGANG I UDDANNELSE: Første bevægelser i Integrationsbarometeret

FREMGANG I UDDANNELSE: Første bevægelser i Integrationsbarometeret FREMGANG I UDDANNELSE: Første bevægelser i Integrationsbarometeret Regeringen lancerede det nationale integrationsbarometer i november 2012 med det formål at synliggøre regeringens mål for integrationsindsatsen

Læs mere

STU Middelfart Afdeling Skrillinge

STU Middelfart Afdeling Skrillinge STU Middelfart Afdeling Skrillinge STU - Middelfart, afdeling Skrillinge - Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse STU Middelfart, afdeling Skrillinge Særlig Tilrettelagt Ungdomsuddannelse er rettet mod

Læs mere

Hvilke ydelser leverer Autismecenter Nord-Bo?

Hvilke ydelser leverer Autismecenter Nord-Bo? Hvilke ydelser leverer Autismecenter Nord-Bo? Autismecenter Nord-Bo Autismecenter Nord-Bo ligger i Nordjylland og har afdelinger placeret i Jammerbugt Kommune og Aalborg Kommune. Autismecenter Nord-Bo

Læs mere

Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sundhed og Omsorg samt Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 18. juni 2014

Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sundhed og Omsorg samt Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 18. juni 2014 Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sundhed og Omsorg samt Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 18. juni 2014 Videreførelse af Hjerneskadeteam 1. Resume Etablering og udviklingen af Hjerneskadeteamet

Læs mere

XXXXX. SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune

XXXXX. SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune XXXXX SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune 1 FORORD Den nye Sundhedspolitik 2016-19 er den overordnede ramme for det forebyggende og sundhedsfremmende arbejde i Faaborg-Midtfyn Kommune.

Læs mere

Øget fokus fra måned til måned. Kommunikationsabonnement

Øget fokus fra måned til måned. Kommunikationsabonnement Øget fokus fra måned til måned Kommunikationsabonnement Sikker fokus større gennemslagskraft Hos Mediegruppen tror vi på, at din kommunikation og markedsføring kan blive stærkere og mere effektiv i et

Læs mere

GOD KOMMUNIKATION I BUF: ALLE MEDARBEJDERE KOMMUNIKERER VI KOMMUNIKERER EFTER MODTAGERNES BEHOV VI KOMMUNIKERER ÅBENT OG TROVÆRDIGT

GOD KOMMUNIKATION I BUF: ALLE MEDARBEJDERE KOMMUNIKERER VI KOMMUNIKERER EFTER MODTAGERNES BEHOV VI KOMMUNIKERER ÅBENT OG TROVÆRDIGT KOMMUNIKATION I BUF ORES VISION Børne- og Ungdomsforvaltningen arbejder for, at alle københavnske børn og unge skal få de bedste muligheder for at vokse op og skabe sig en tilværelse på egen hånd. Vi skal

Læs mere

Vejledning til ledelsestilsyn

Vejledning til ledelsestilsyn Vejledning til ledelsestilsyn Ledelsestilsynet er et væsentligt element i den lokale opfølgning og kan, hvis det tilrettelægges med fokus derpå, være et redskab til at sikre og udvikle kvaliteten i sagsbehandlingen.

Læs mere

Skoler sætter psykisk sygdom på dagsordnen

Skoler sætter psykisk sygdom på dagsordnen Skoler sætter psykisk sygdom på dagsordnen Unge med en psykisk sygdom efterlyser større opmærksomhed og støtte fra lærerne på skoler og uddannelsesinstitutioner. Det viser en rundspørge foretaget for EN

Læs mere

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 4. kvartal 2017

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. 4. kvartal 2017 Greve Nord Projektet Kvartalsrapport 4. kvartal 2017 Nyt om Greve Nord Projektet Askerød ikke længere på ghettolisten Pr. 1. december er Askerød ikke længere en del af regeringens liste over udsatte boligområder.

Læs mere

Skoletjenesten version 2.0

Skoletjenesten version 2.0 Punkt 12. Skoletjenesten version 2.0 2015-064601 Skoleforvaltningen indstiller, at Skoleudvalget godkender, at Skoletjenestens tilbud fremadrettet i endnu højere grad vil have fokus på energi, miljø, økologi,

Læs mere

Sådan skriver du en god ledelsesberetning

Sådan skriver du en god ledelsesberetning Sådan skriver du en god ledelsesberetning Øvelse gør mester, når det handler om at skrive ledelsesberetninger. Men hvad indeholder en god ledelsesberetning, og hvad er formålet med den? Se eksempler og

Læs mere

F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E. Juni 2010. for dig under 30

F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E. Juni 2010. for dig under 30 F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E Juni 2010 AKTIVERING for dig under 30 INDHOLD 1. Du er under 25 år er uden uddannelse og har ingen børn side 4 2. Du er under 25 år er uden uddannelse og har

Læs mere

Prækvalifikation Søndermarkskvarteret 2012 2016 (Søndermarken, Tartuhus og Skolevænget)

Prækvalifikation Søndermarkskvarteret 2012 2016 (Søndermarken, Tartuhus og Skolevænget) Prækvalifikation Søndermarkskvarteret 2012 2016 (Søndermarken, Tartuhus og Skolevænget) 1. Boligområdets problemkompleks Der søges til en fortsættelse og udvidelse af den nuværende Helhedsplan i Søndermarken

Læs mere

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 4. kvt. 2014 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Aabenraa Kommune I denne kvartalsrapport beskrives

Læs mere

Kompetencer i centrum

Kompetencer i centrum Kompetencer i centrum Virksomheds- 0g kompetencecenteret HK Hovedstaden tilbyder professionel hjælp, når du skal styrke dine kompetencer og komme videre i dit arbejdsliv. / / / Er du på jagt efter et nyt

Læs mere

Job- og personprofil. Økonomichef Økonomi og IT Holstebro Kommune

Job- og personprofil. Økonomichef Økonomi og IT Holstebro Kommune Job- og personprofil Økonomichef Økonomi og IT Holstebro Kommune 1 Indledning Holstebro Kommune søger en ny økonomichef, da vores nuværende har fået job som økonomichef i en privat virksomhed. I job- og

Læs mere

2015 i Vollsmose Sekretariatet kort fortalt!

2015 i Vollsmose Sekretariatet kort fortalt! 2015 i Vollsmose Sekretariatet kort fortalt! VOLLSMOSE sekretariat for byudvikling VOLLSMOSE sekretariat for byudvikling Indledning De følgende sider er et sammenkog af den årsberetning, som Vollsmose

Læs mere

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 2. kvartal 213 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes der hvert

Læs mere

Fredensborg Kommune Ældre og Handicap. Kvalitetsstandard for forebyggende hjemmebesøg

Fredensborg Kommune Ældre og Handicap. Kvalitetsstandard for forebyggende hjemmebesøg Fredensborg Kommune Ældre og Handicap 15 Kvalitetsstandard for forebyggende hjemmebesøg 2016 Indledning Kvalitetsstandarden skal sikre, at der er sammenhæng mellem det politiske besluttede serviceniveau

Læs mere

FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR

FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR Revision Dato Udarbejdet af Kontrolleret af Godkendt af Beskrivelse 0.5 2016-03-04 ASHD, BDK Første udkast på baggrund

Læs mere

Gladsaxe en kommunikerende kommune

Gladsaxe en kommunikerende kommune gladsaxe.dk 20152018 Kommunikationsstrategi Gladsaxe en kommunikerende kommune Strategi for Gladsaxe Kommunes eksterne kommunikation 2014 2017 Hvorfor en ekstern kommunikationsstrategi Gladsaxe Kommune

Læs mere

23. Strategi for Ungekontakten

23. Strategi for Ungekontakten Udskrift af forhandlingsprotokollen for Mødet den side 1 af 5 23. Strategi for Ungekontakten 15.00.00-A00-6-15 Sagsfremstilling Ungekontakten Vejen til uddannelse! Byrådet besluttede i forbindelse med

Læs mere

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 2. KVT. 13 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal

Læs mere

ÅRHUS KOMMUNE - Magistratens 1. Afdeling

ÅRHUS KOMMUNE - Magistratens 1. Afdeling ÅRHUS KOMMUNE - Magistratens 1. Afdeling INDSTILLING Til Århus Byråd Den 3. marts 2004 via Magistraten Tlf. nr.: 8940 3096 Jour. nr.: Ref.: LNT/KØ Ophør af projekt Undervisning og Legestue i Herredsvang.

Læs mere

Judoens grundlægger Jigoro Kanos fødselsdag den 28. oktober Inspirationskatalog

Judoens grundlægger Jigoro Kanos fødselsdag den 28. oktober Inspirationskatalog Judoens dag Judoens grundlægger Jigoro Kanos fødselsdag den 28. oktober Inspirationskatalog 1 Indhold 3 4 5 6 7 8 11 12 15 16 18 19 Forord Inspiration Hvordan kommer vi i gang? Planlægning og inspiration

Læs mere

Strategi for Indsatser og Anbringelse

Strategi for Indsatser og Anbringelse Strategi for Indsatser og Anbringelse - I Børne- og Familieafdelingen, Hjørring Kommune Indeværende strategi er en naturlig forlængelse af Hjørring Kommunes Indsats- og Anbringelsespolitik. Strategien

Læs mere

Løntilskud et springbræt til arbejdsmarkedet

Løntilskud et springbræt til arbejdsmarkedet A-KASSE DECEMBER 2014 Løntilskud et springbræt til arbejdsmarkedet Ansat med løntilskud på en offentlig arbejdsplads Indhold Forord 3 Hvorfor løntilskudsjob? 4 Hvad er formålet? 4 Et godt udgangspunkt

Læs mere

ERFARINGSOPSAMLING LØFT AF ÆLDREOMRÅDET

ERFARINGSOPSAMLING LØFT AF ÆLDREOMRÅDET Som led i udmøntningen af ældremilliarden til løft af ældreområdet er det besluttet, at der efter et år skal gennemføres en erfaringsopsamling. Som det fremgår af tilsagnsbrevet, er det et krav til alle

Læs mere

Medlemsundersøgelse 2007

Medlemsundersøgelse 2007 Medlemsundersøgelse 2007 Skole og Samfund, august 2007 1 Skole og Samfunds medlemsundersøgelse 2007 Afsluttet d. 14. august 2007. Indholdsfortegnelse 1. Sammenfatning...3 2. Baggrund...5 3. Metode...5

Læs mere

Deltagere: fuldt fremmøde, samt deltagelse af Jørgen Olsen, Landsbyggefonden.

Deltagere: fuldt fremmøde, samt deltagelse af Jørgen Olsen, Landsbyggefonden. Referat Møde i bestyrelsen for Boligsocialt Hus d. 14. januar 2016 17:00-20.00 I Aktivitetshuset på Rødegårdsvej 237, 5230 Odense M. Deltagere: fuldt fremmøde, samt deltagelse af Jørgen Olsen, Landsbyggefonden.

Læs mere

Det talte ord på samrådet gælder

Det talte ord på samrådet gælder Beskæftigelsesudvalget 2011-12 BEU alm. del, endeligt svar på spørgsmål 128 Offentligt T A L E Beskæftigelsesministerens tale ved samråd om øremærket barsel til mænd og barsel for mandlige ministre, samrådsspørgsmål

Læs mere

Beretning for Vindrosen De Frivilliges Hus 2011

Beretning for Vindrosen De Frivilliges Hus 2011 Beretning for Vindrosen De Frivilliges Hus 2011 Indledning Vindrosen De Frivilliges Hus har til formål at udvikle, inspirere og synliggøre det frivillige sociale arbejde i Esbjerg Kommune. Dette gøres

Læs mere

NOTAT. GLADSAXE KOMMUNE Projekt Kommunale plejefamilier

NOTAT. GLADSAXE KOMMUNE Projekt Kommunale plejefamilier GLADSAXE KOMMUNE Projekt Kommunale plejefamilier Kommissorium for netværkssupervision af kommunale plejefamilier i forbindelse med udviklingsprojekt i perioden 2011-2013 NOTAT Dato: november 2012 Navn:

Læs mere

Evaluering af mentorordningen 1. april 2009-31. marts 2010

Evaluering af mentorordningen 1. april 2009-31. marts 2010 Evaluering af mentorordningen 1. april 2009-31. marts 2010 Faaborg-Midtfyn Kommune Pleje og Omsorg Måske kan jeg hjælpe dig En mentor er én, du kan snakke med om alt muligt. Jeg er ansat i Pleje og Omsorg

Læs mere

Årsstatus 2013 Greve Nord

Årsstatus 2013 Greve Nord Årsstatus 2013 Greve Nord Indhold Leder: Året der gik... s. 3 Greve Nord Projektet... s. 4 Greve Nord Projektet i 2014... s. 4 Status på indsatsområder... s. 5 Projekt: Forebyggelse af udsættelser... s.

Læs mere

Ansøgningsprocedure samt frist og kriterier for ansøgning om udbud af IB i Danmark

Ansøgningsprocedure samt frist og kriterier for ansøgning om udbud af IB i Danmark Uddannelsesudvalget L 100 - Bilag 7 Offentligt Institutionsstyrelsen Frederiksholms Kanal 25 1220 København K Tlf. 3392 5000 Fax 3392 5567 E-mail uvm@uvm.dk www.uvm.dk CVR nr. 20-45-30-44 Ansøgningsprocedure

Læs mere

DIN INDSATS SOM FRIVILLIG HAR AFGØRENDE BETYDNING FRIVILLIG I KRÆFTENS BEKÆMPELSE

DIN INDSATS SOM FRIVILLIG HAR AFGØRENDE BETYDNING FRIVILLIG I KRÆFTENS BEKÆMPELSE DIN INDSATS SOM FRIVILLIG HAR AFGØRENDE BETYDNING 1 DIN INDSATS SOM FRIVILLIG HAR AFGØRENDE BETYDNING ER UDGIVET AF 2013 GENOPTRYKT 2016 TAK TIL DE MANGE FRIVILLIGE, DER HAR GIVET INPUT OG KOMMENTARER

Læs mere

Beskrevet med input fra pædagogerne Annette Wittrup Christensen og Helle Danielsen, Børnehuset Viaduktvej, Aalborg Kommune

Beskrevet med input fra pædagogerne Annette Wittrup Christensen og Helle Danielsen, Børnehuset Viaduktvej, Aalborg Kommune 176 Hjemmebesøg Beskrevet med input fra pædagogerne Annette Wittrup Christensen og Helle Danielsen, Børnehuset Viaduktvej, Aalborg Kommune Overgange Hjemmebesøg BAGGRUND Kort om metoden Hjemmebesøg er

Læs mere

Gratis E-kursus. Få succes med din online markedsføring - Online markedsføring alle kan være til

Gratis E-kursus. Få succes med din online markedsføring - Online markedsføring alle kan være til Gratis E-kursus Få succes med din online markedsføring - Online markedsføring alle kan være til Bloggens styrke Indledning 3 Hvad er en blog? 5 Hvorfor blogge? 7 Sådan kommer du i gang 9 Få succes med

Læs mere

Lavere kontanthjælpssatser er en dårlig løsning på et meget lille problem

Lavere kontanthjælpssatser er en dårlig løsning på et meget lille problem Fakta om økonomi 18. maj 215 Lavere kontanthjælpssatser er en dårlig løsning på et meget lille problem Beregningerne nedenfor viser, at reduktion i kontanthjælpssatsen kun i begrænset omfang øger incitamentet

Læs mere

SE MIG! ...jeg er på vej. Skoledistrikt Øst. En god skolestart. Et barn og et samarbejde, der vokser i Skoledistrikt Øst

SE MIG! ...jeg er på vej. Skoledistrikt Øst. En god skolestart. Et barn og et samarbejde, der vokser i Skoledistrikt Øst SE MIG!...jeg er på vej Skoledistrikt Øst - En god skolestart Et barn og et samarbejde, der vokser i Skoledistrikt Øst Kære forældre! Det er en stor dag for alle børn, når de skal starte i skole de er

Læs mere

OPERATION DAGSVÆRKS 2020-MÅL

OPERATION DAGSVÆRKS 2020-MÅL OPERATION DAGSVÆRKS 2020-MÅL Operation Dagsværk har siden starten af 2010'erne ikke gennemgået den udvikling, man kunne have håbet, tværtimod. Indsamlingsresultatet har været faldende og det samme har

Læs mere

Evaluering delprojekt Bevar dit aktive seniorliv forebyggelse for seniorer i alderen 60+

Evaluering delprojekt Bevar dit aktive seniorliv forebyggelse for seniorer i alderen 60+ 2013 Evaluering delprojekt Bevar dit aktive seniorliv forebyggelse for seniorer i alderen 60+ Niels Jakob Woersaa og Heidi Kristensen Kolding Kommune 21-05-2013 Er netop gået på efterløn og har endnu ikke

Læs mere

Sammenhængende børnepolitik

Sammenhængende børnepolitik Sammenhængende børnepolitik Udarbejdet af: Carsten Salling Dato: 30-05-2011 Sagsnummer.: 00.15.00-A00-6-10 Version nr.: 3 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. GRUNDLÆGGENDE VÆRDIER 3 2. MÅLSÆTNINGER OG BETYDNING 5 2.1.

Læs mere

Børnepsykiatrisk afsnit, U3

Børnepsykiatrisk afsnit, U3 Børnepsykiatrisk afsnit, U3 Velkommen til Psykiatrien Region Sjælland Psykiatrien Region Sjælland arbejder ud fra visionen»mennesker og muligheder psykiatri med relationer«. Vi lægger vægt på, at behandling

Læs mere

Handlingsplan for DSI-Ungdom 2007/ 08

Handlingsplan for DSI-Ungdom 2007/ 08 Handlingsplan for DSI-Ungdom 2007/ 08 1. Forretningsudvalget... 2 2. Politiske udvalg... 2 3. DSI-Ungdoms repræsentation... 2 4. Ny særaftale med DUF vedrørende Tipsmidlerne... 3 5. Projekt BAN VEJEN for

Læs mere

Den fælles strategi for rehabilitering skal bidrage til at skabe et fælles basisfundament for tilgangen til rehabilitering i Ældre og Handicap.

Den fælles strategi for rehabilitering skal bidrage til at skabe et fælles basisfundament for tilgangen til rehabilitering i Ældre og Handicap. Ældre- og Handicapomra dets strategi for rehabilitering Formål I Skanderborg Kommune tager vi udgangspunkt i borgerens egne ressourcer, fordi vi mener, at alle har noget at bidrage med. Det betyder, at

Læs mere

Strategi. flere unge skal have en uddannelse 2015-2016

Strategi. flere unge skal have en uddannelse 2015-2016 Strategi flere unge skal have en uddannelse 2015-2016 2 Flere unge skal have en uddannelse Indledning Virksomhedernes krav til medarbejdernes kvalifikationer stiger og antallet af stillinger, som kan udføres

Læs mere

N O T A T. Svar på spørgsmål fra 117 borgere samt BEU spørgsmål 98-109

N O T A T. Svar på spørgsmål fra 117 borgere samt BEU spørgsmål 98-109 Beskæftigelsesudvalget 2014-15 (2. samling) BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 98 Offentligt N O T A T Svar på spørgsmål fra 117 borgere samt BEU spørgsmål 98-109 Sagsnr. 2015-4001 Indledningsvist

Læs mere

Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb. visiteret til fleksjob. Bilag 1 - Kravspecifikation

Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb. visiteret til fleksjob. Bilag 1 - Kravspecifikation Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb for personer visiteret til fleksjob Bilag 1 - Kravspecifikation Vesthimmerlands Kommune - Jobcenter Vesthimmerland Indholdsfortegnelse 1. Målgruppe... 3 2. Specielt

Læs mere

Gæstetalerne vi havde besøg af, var også inspirerende, altid godt at høre hvordan andre tænker og gør.

Gæstetalerne vi havde besøg af, var også inspirerende, altid godt at høre hvordan andre tænker og gør. Jeg er glad for at have deltaget. Det har givet mig et løft, forstået på den måde, at jeg er mere opmærksom på, at tænke i værdi for forretningen, når der skal besluttes eller anbefales. Desuden er jeg

Læs mere

Frederiksbergs Kultur- og fritidspolitik

Frederiksbergs Kultur- og fritidspolitik UDKAST den 15. september 2014: Frederiksbergs Kultur- og fritidspolitik Afsæt Et markant kultur- og fritidsliv er med til at gøre en by attraktiv både overfor borgere, der gerne vil bo et sted med mange

Læs mere

Hjemmeplejen Aktiv i eget liv med Hjemmeplejen

Hjemmeplejen Aktiv i eget liv med Hjemmeplejen Hjemmeplejen Aktiv i eget liv med Hjemmeplejen Scan koden med din smartphone og find mere information Når du vælger Greve Kommune som leverandør til den ydelse du har fået visiteret, vil du blive tilknyttet

Læs mere

Ungdomsuddannelser og arbejdet med rygning

Ungdomsuddannelser og arbejdet med rygning Ungdomsuddannelser og arbejdet med rygning - Tilbud og materialer fra Kræftens Bekæmpelse Temadag om unge og tobak, København og Kolding, 19.-20. januar 2016 Lene Winther Ringgaard (lener@cancer.dk), Projektleder,

Læs mere

Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune

Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Indhold Indledning og baggrund 4-5 Det frivillige sociale arbejde 6-7 Værdier 8-9 Samarbejde

Læs mere

Medborgerskabspolitik

Medborgerskabspolitik l Medborgerskabspolitik 1 2 Forord Fredensborg Kommunes medborgerskabspolitik har til formål at sikre, at kommunens borgere oplever sig selv og hinanden som medborgere, der søger indflydelse og bidrager

Læs mere

Teori U - Uddannelsen

Teori U - Uddannelsen Tina Bue og Pia Brøgger Teori U - Uddannelsen En uddannelse, der frisætter mennesker. Skaber energi og giver dig et grundlæggende kendskab til teorien. Uddannelsen er rettet mod praksis hverdagen er den

Læs mere

Integrationspolitik for Morsø Kommune

Integrationspolitik for Morsø Kommune S u n d h e d / I n t e g r a t i o n Integrationspolitik for Morsø Kommune Januar 2011 Indholdsfortegnelse 1.0 Indledning 1.1 Integrationspolitikkens målsætninger side 3 1.2. Integrationspolitikkens indsatsområder

Læs mere

brugerundersøgelse 2015 RAPPORT BAG UNDERSØGELSE BLANDT FLYGTNINGE OG INDVANDRERE I FRIVILLIGNETS TILBUD

brugerundersøgelse 2015 RAPPORT BAG UNDERSØGELSE BLANDT FLYGTNINGE OG INDVANDRERE I FRIVILLIGNETS TILBUD brugerundersøgelse 2015 RAPPORT BAG UNDERSØGELSE BLANDT FLYGTNINGE OG INDVANDRERE I FRIVILLIGNETS TILBUD www.frivillignet.dk kolofon Rapporten er udgivet af Frivillignet, Dansk Flygtningehjælp. Rapporten

Læs mere

Serviceniveau. for. Ledsagelse. efter 85 i. Serviceloven. Tillæg til Aalborg Kommunes overordnede Serviceniveau for socialpædagogisk støtte efter 85

Serviceniveau. for. Ledsagelse. efter 85 i. Serviceloven. Tillæg til Aalborg Kommunes overordnede Serviceniveau for socialpædagogisk støtte efter 85 Serviceniveau for Ledsagelse efter 85 i Serviceloven Tillæg til Aalborg Kommunes overordnede Serviceniveau for socialpædagogisk støtte efter 85 Til borgere, pårørende og medarbejdere på handicapområdet

Læs mere

Inklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser

Inklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser Inklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser Nærværende rapport er en udarbejdelse af statistisk materiale, der er dannet på baggrund af spørgeskemaer vedr. inklusion, besvaret af ledere, lærere

Læs mere

L: Præsenterer og spørger om han har nogle spørgsmål inden de går i gang. Det har han ikke.

L: Præsenterer og spørger om han har nogle spørgsmål inden de går i gang. Det har han ikke. Bilag 4 Transskription af Per Interviewere: Louise og Katariina L: Louise K: Katariina L: Præsenterer og spørger om han har nogle spørgsmål inden de går i gang. Det har han ikke. L: Vi vil gerne høre lidt

Læs mere

Lov om Social Service 101 og Sundhedslovens 141 og 142

Lov om Social Service 101 og Sundhedslovens 141 og 142 / Lov om Social Service 101 og Sundhedslovens 141 og 142 Social behandling af alkohol - og stofmisbrug Indholdsfortegnelse 1. Lovgrundlag og målgruppe 2. Leverandører 3. Kvalitetsstandardens opbygning

Læs mere

Frivilligpolitik. Søndergien Kulturhuset& Hvad betyder det at være frivillig?

Frivilligpolitik. Søndergien Kulturhuset& Hvad betyder det at være frivillig? Søndergien Kulturhuset& Frivilligpolitik Hvad betyder det at være frivillig? Det er ulønnet arbejde. Du laver noget for en gruppe eller flere, dvs. gør noget for alle og ikke kun for din egen interesses

Læs mere

Projektets titel. Skolen tager bureaukratiet

Projektets titel. Skolen tager bureaukratiet Projektets titel Skolen tager bureaukratiet Formål En lang række af de mindre bornholmske virksomheder, som har været interviewet i forbindelse med praktikpladsudfordringerne, har peget på at årsagen til

Læs mere

Rammer til udvikling hjælp til forandring

Rammer til udvikling hjælp til forandring Rammer til udvikling hjælp til forandring Ungdomskollektivet er et tilbud til unge, som i en periode af deres liv har brug for hjælp til at klare tilværelsen. I tæt samarbejde tilrettelægger vi individuelle

Læs mere

Boligejere er forberedte på rentestigninger

Boligejere er forberedte på rentestigninger Analyse: S339 - D20554 21. januar 2011 Boligejere er forberedte på rentestigninger Cirka en halv million boligejere har fået en rekordlav rente på deres rentetilpasningslån i november og december 2010.

Læs mere

Beskæftigelsespolitik 2014-2017

Beskæftigelsespolitik 2014-2017 Beskæftigelsespolitik 2014-2017 September 2014 1 Forord I Greve Kommune skal borgerne være helt eller delvist selvforsørgende. Det skal være undtagelsen, at borgere er på fuld offentlig forsørgelse. Derfor

Læs mere

Evaluering af aftenåbent i tre distriktspsykiatriske centre i RHP

Evaluering af aftenåbent i tre distriktspsykiatriske centre i RHP Økonomi- og Planlægningsafdelingen Kristineberg 3 2100 København Ø. Telefon 38 64 00 00 Direkte 38 64 00 67 Fax 38 64 00 07 Mail psykiatri@regionh.dk Web www.psykiatri-regionh.dk Ref.: Anne-Kathrine Mosegaard

Læs mere

Har du hørt det sidste nye pip? Røgfri arbejdstid. i Holbæk Kommune. En guide til ledere og medarbejdere i Holbæk Kommune

Har du hørt det sidste nye pip? Røgfri arbejdstid. i Holbæk Kommune. En guide til ledere og medarbejdere i Holbæk Kommune Har du hørt det sidste nye pip? Røgfri arbejdstid i Holbæk Kommune En guide til ledere og medarbejdere i Holbæk Kommune Hvordan arbejder vi hen imod Røgfri arbejdstid i Holbæk Kommune? Denne guide er

Læs mere

Kommunikationsstrategi for Jobcenter Esbjergs virksomhedsrettede indsats

Kommunikationsstrategi for Jobcenter Esbjergs virksomhedsrettede indsats Postadresse Exnersgade 33. 6700 Esbjerg Torvegade 74. 6700 Esbjerg Dato 22. oktober 2012 Sagsbehandler Kenneth L. Nordestgaard Telefon direkte 76 16 74 60 E-mail keno@esbjergkommune.dk Kommunikationsstrategi

Læs mere

Sundheds- og Omsorgsudvalgets høringssvar til bydelsplaner gældende for 2013 2016

Sundheds- og Omsorgsudvalgets høringssvar til bydelsplaner gældende for 2013 2016 KØBENHAVNS KOMMUNE Sundheds- og Omsorgsudvalget Borgmesteren Til Økonomiforvaltningen Att.: specialkonsulent Marc J. Jørgensen, Center for Byudvikling Sundheds- og Omsorgsudvalgets høringssvar til bydelsplaner

Læs mere

Hou Lokalhistoriske Arkiv fylder 5 år, den 8.september 2016

Hou Lokalhistoriske Arkiv fylder 5 år, den 8.september 2016 Hou Lokalhistoriske Arkiv fylder 5 år, den 8.september 2016 Netop nu, hvor sæsonen skydes i gang for den kommende vinter, kan vi gøre status over de første 5 år. Vi har nået meget på de 5 år, først og

Læs mere

Landssupporten 11. august 2015 Vejledningstekster til planer Gældende fra 29. juni til 11. august 2015

Landssupporten 11. august 2015 Vejledningstekster til planer Gældende fra 29. juni til 11. august 2015 Dette dokumenter indeholder vejledningsteksterne til planer. Vejledningsteksterne er gyldige fra og med releasen den 29. juni 2015 til 11. august 2015 Vejledningstekst til dagpengemodtager og dimittend...

Læs mere

18 Tilskud til frivilligt socialt arbejde. Rammer og vilkår retningslinjer for tilskud

18 Tilskud til frivilligt socialt arbejde. Rammer og vilkår retningslinjer for tilskud 18 Tilskud til frivilligt socialt arbejde Rammer og vilkår retningslinjer for tilskud Frivillighedspolitikken rammer og vilkår Rudersdal Kommune har formuleret en frivillighedspolitik, der har til formål

Læs mere

Praktisk hjælp til indkøb

Praktisk hjælp til indkøb Praktisk hjælp til indkøb Efter servicelovens 83 Kvalitetsstandard Kerteminde Kommune tager afsæt i den rehabiliterende tankegang. Vi tager udgangspunkt i, at du er ansvarlig for dit eget liv og ønsker

Læs mere

Dialogbaseret aftale mellem. Sundhedsplejen v/karen Stenstrup og Børn & Unge, Familie & Rådgivning v/mette Andreassen

Dialogbaseret aftale mellem. Sundhedsplejen v/karen Stenstrup og Børn & Unge, Familie & Rådgivning v/mette Andreassen Dialogbaseret aftale mellem Sundhedsplejen v/karen Stenstrup og Børn & Unge, Familie & Rådgivning v/mette Andreassen 2016 1 Generelt om dialogbaserede aftaler Den dialogbaserede aftale, er en aftale der

Læs mere

Crowdsourcing, Innovation og brugerinvolvering

Crowdsourcing, Innovation og brugerinvolvering Notat SEGES P/S Koncern Digital Ansvarlig jupo Crowdsourcing, innovation og brugerinvolvering Oprettet 08-02-2016 Projekt: 7464, Digitale relationer og datadreven informationsformidling Side 1 af 13 Crowdsourcing,

Læs mere