Møde 4 i udviklingsgruppen
|
|
|
- Torben Nygaard
- 10 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Møde 4 i udviklingsgruppen Målgrupper og aktiviteter Vejen, den 30. juni 2014
2 Tidsplan for udviklingsgruppens arbejde Møde Mål Dato Møde 1 Formål og tidsplan Marts Møde 2 Konkretisering April Møde 3 Møde 4 Møde 5 Input fra arbejdet med minimumskravene Fokus på delkonklusioner og anbefalinger til hallerne Fokus på involvering af de enkelte hallers ledelser Maj Juni August Møde 6 Handlingsplaner September Side: 2
3 Dagsorden klokken 15:00 17:00 1. Siden sidst. 2. Færdiggørelse af arbejdet fra workshop 3 3. Delkonklusioner fra workshop 1, 2 og 3 4. Hvad skal de enkelte haller forholde sig til? Diskussion 5. Næste skridt Side: 3
4 Dagsorden klokken 15:00 17:00 1. Siden sidst. 2. Færdiggørelse af arbejdet fra workshop 3 3. Delkonklusioner fra workshop 1, 2 og 3 4. Hvad skal de enkelte haller forholde sig til? Diskussion 5. Næste skridt Side: 4
5 Projektorganisation Den politiske styregruppe IT, økonomisk og juridisk følgegruppe Koordinationsgruppen* Kommunikationsgruppen Udviklingsgruppen* * Velfærdsområdet bidrager med input til udviklingsgruppen og koordinationsgruppen (se side 43) Side: 5
6 Dagsorden klokken 15:00 17:00 1. Siden sidst. 2. Færdiggørelse af arbejdet fra workshop 3 3. Delkonklusioner fra workshop 1, 2 og 3 4. Hvad skal de enkelte haller forholde sig til? Diskussion 5. Næste skridt Side: 6
7 Minimumskrav til hallerne 1. Transparent lokaleanvendelse (eventuelt med hjælp fra VK) 2. Fælles anvendelse af bookingsystemer (eventuelt med hjælp fra VK) 3. Fælles økonomiske tilskudsrammer 4. Driftskontrakt med hallerne og krav til regnskabsaflæggelse (VK udarbejder retningslinjer og vejledning) 5. Samarbejde på tværs, herunder udviklingsmål 6. Eventuelt indkøbssamarbejde Side: 7
8 Minimumskrav til hallerne 1. Transparent lokaleanvendelse (eventuelt med hjælp fra VK) 2. Fælles anvendelse af bookingsystemer (eventuelt med hjælp fra VK) 3. Fælles økonomiske tilskudsrammer 4. Driftskontrakt med hallerne og krav til regnskabsaflæggelse (VK udarbejder retningslinjer og vejledning) 5. Samarbejde på tværs, herunder udviklingsmål 6. Eventuelt indkøbssamarbejde Punkt 3 og 6 færdiggøres på næste møde Side: 8
9 Transparent lokaleanvendelse (brainstorm) Hvad forstår vi ved transparent lokaleanvendelse : Flest mulig kan se hvilke lokaler / aktiviteter der anvendes Tilgængelighed Fleksibilitet mest mulig bevægelse Overensstemmelse mellem planlagt og forbrugt tid Mulige løsninger: Brug af teknologi Skal ledsages af gulerødder / motivation Nytænkning og tilpasning af tilskudssatser Udfordre mulige anvendelser fra eksempelvis Kommune Inddrage nye målgrupper Opbygning af en kultur for afbookning Side: 9
10 Fælles anvendelse af bookingsystemer (brainstorm) Hvad forstår vi ved fælles anvendelse af bookingsystemer: Systemerne kan hjælpe foreninger med opkrævning Det vil være smart hvis systemerne kan snakke sammen Systemer udgør en stor mulighed for positiv adfærdsregulering Forudsætning for transparens (se forrige side) Løsninger: App løsning Udarbejdelse af fælles digital strategi for idrætsområdet i VK ( Fælles koncept for IT Side: 10
11 Driftskontrakt med hallerne og krav til regnskabsaflæggelse (brainstorm) Hvad forstår vi ved driftskontrakt med hallerne og krav til regnskabsaflæggelse: Fælles kontoplan Fælles afskrivningsregler Ensartet regnskabsklasse Løsninger Vi skal tage hensyn til de små haller Fælles regnskabsbearbejdning (tilbud til de små haller) Side: 11
12 Samarbejde på tværs, herunder udviklingsmål (brainstorm) Hovedområder, der kan indholdes i udviklingsmål IT Regnskab Personale Revision Udvikling Side: 12
13 Fælles økonomiske tilskudsrammer Hvad forstår vi ved fælles økonomiske tilskudsrammer? Fælles takster på 20X40 Mulige løsninger Se de bedste kommuner Model for tilskud af andre aktiviteter Hvad gør vi fremadrettet når 20X40 er en udgående vare Se eventuelt model Tilskud baseret på faktisk aktivitet Side: 13
14 Eventuelt indkøbssamarbejde Hvad forstår vi ved indkøbssamarbejde? Dialog omkring væsentlige poster Mulige løsninger Løbende dialog / erfa grupper omkring priser og vilkår fra underleverandører Dialog omkring store indkøb (eksempelvis halgulv) El-leverancer Forsikring (eksempelvis arbejdsskade) Side: 14
15 Dagsorden klokken 15:00 17:00 1. Siden sidst. 2. Færdiggørelse af arbejdet fra workshop 3 3. Delkonklusioner fra workshop 1, 2 og 3 4. Hvad skal de enkelte haller forholde sig til? Diskussion 5. Næste skridt Side: 15
16 Konklusioner fra gruppearbejdet: fordele / muligheder 1. Bookingsystemer / transparens 2. Fælles regnskaber 3. Mulighed for fælles app 4. Generel opkvalificering af medarbejderne 5. Nytænke hallernes anvendelse 6. Netværk på tværs af hallerne 7. Muligheder for konkret samarbejde på tværs, herunder deling af mandskab i udvalgte haller (eksempelvis bygning, vedligehold og rengøring) 8. Fokus på indhold (i stedet for rammen) Side: 16
17 Input fra gruppearbejdet: ulemperne / risici 1. Tab af frivillighed 2. Tab af lokal indflydelse 3. Tab af lokalt engagement Side: 17
18 Referencerammen (målgrupperne i Vejen kommune) Målgrupper Foreninger Kommunen, institutioner og skole Selvorganiserede (eksempelvis cross cykling og løb) Virksomheder Organisationer (eksempelvis ældresagen) Eventoperatører Målrettede aktiviteter for udvalgte målgrupper (eksempelvis børnefamilier) Forventet udvikling i aktivitetsniveauet Nedgang i store holdsport Kraftig nedgang inden for udvalgte holdsport Stigende Kraftig stigende Uændret Kraftig stigende Stigende Stigende Side: 18
19 Referencerammen (aktiviteterne i Vejen kommune) Aktiviteter Store idrætshaller (20X40) Aktivitetshuse Idrætslokaler / birum (under 300m2) Svømmehaller Specialidrætsfaciliteter Klublokaler Motionscentre Naturen Side: 19 Forventet udvikling i aktivitetsniveauet Faldende (mødested) Faldende (med undtagelse af de steder, hvor der er en kobling til udendørs og/eller mødestedstanken / fleksibilitet) Stigende overordnet set Stigende (ældre) Afhænger af målgruppe / sportsgren Faldende Stigende Stærkt stigende
20 Referencerammen (målgrupper og aktiviteter i Vejen kommune) Målgrupper Aktiviteter Foreninger Institutioner og skoler Selvorganiserede (eks. cross cykling og løb) Virksomheder Organisationer (eksempelvis ældre sagen) Event operatører Andre brugergrup per Store idrætshaller Aktivitetshuse Idrætslokaler Svømmehaller Specialidrætsfaciliteter Klublokaler Motionscentre Naturen Administrative funktioner Side: 20
21 Dagsorden klokken 15:00 17:00 1. Siden sidst. 2. Færdiggørelse af arbejdet fra workshop 3 3. Delkonklusioner fra workshop 1, 2 og 3 4. Hvad skal de enkelte haller forholde sig til? Diskussion 5. Næste skridt Side: 21
22 Vores vision Vi vil give det størst mulige antal borgere mest mulig bevægelse for pengene Side: 22
23 3 scenarier for den fremtidige udvikling 1. Realisering af målsætningerne baseret på de eksisterende organisatoriske enheder (2014) 2. Samdrift af udvalgte enheder (gradvis udvidelse - jf Skodborg modellen) ( ) 3. Samlet driftsorganisation til varetagelse af alle eller udvalgte opgaver for hallerne ( ) Side: 23
24 Minimumskrav til hallerne (bearbejdes yderligere) 1. Transparent lokaleanvendelse (eventuelt med hjælp fra VK) 2. Fælles anvendelse af bookingsystemer (eventuelt med hjælp fra VK) 3. Fælles økonomiske tilskudsrammer 4. Driftskontrakt med hallerne og krav til regnskabsaflæggelse (VK udarbejder retningslinjer og vejledning) 5. Samarbejde på tværs, herunder udviklingsmål 6. Eventuelt indkøbssamarbejde Side: 24
25 Vigtige spørgsmål til de enkelte haller? 1. Hvad gør vi med den ledige kapacitet? 2. Kan vi stille kapacitet til rådighed til andre formål? 3. Bruger vi den moderne teknologi? (booking og økonomi) 4. Bidrager vi med de rigtige aktiviteter? 5. Hvad kan der foregå i hallerne / skal indholdet være ens i alle hallerne? 6. Har de enkelte haller de nødvendige ledelsesmæssig kompetencer? 7. Kan vi ændre indretningen i hallerne? 8. Skal vi samarbejde med andre haller? 9. Er det noget andet der skal til? Side: 25
26 Vigtige spørgsmål til de enkelte haller? (fokusområder) Udvikling af nye aktiviteter Hvordan kobler vi vores faciliteter til udendørs aktiviteter? Hvordan udvikler vi de frivillige til at deltage i nye aktiviteter Kan vi tilknytte videnspiloter og fagpersoner? Hvordan får vi involveret foreningerne i udvikling? Hvad gør vi med de ledige kapaciteter? Kan vi stille kapacitet til rådighed til andre formål? Bidrager vi med de rigtige aktiviteter? Hvad kan der foregå i hallerne / skal indholdet være ens i alle hallerne? Kan vi ændre indretningen i hallerne? Brug af IT Bruger vi den moderne teknologi? (booking og økonomi) Vi skal i gang med en digitalisering (beskrivelse) Hvilke systemer bruges (booking og økonomi)? Har I undersøgt hvilke systemer, der er i markedet? Samarbejde med andre haller på udvalgte områder Skal vi samarbejde med andre haller? Er det noget andet der skal til? Side: 26
27 Overordnede målsætning 2015 (bearbejdes yderligere) 1. Sikre adgang for de selvorganiserede. Eksempelvis stilles mest mulig tid til rådighed for de selvorganiserede. 2. Forbedret kapacitetsudnyttelse: Eksempelvis forøgelse af kapacitetsudnyttelsen i hallerne fra X% til Y%. 3. Optimering af driften i hallerne. 4. Lukning af udvalgte kapaciteter i skuldersæson og uden for sæsonen. Besparelse afhænger af længden og omfanget af lukningen. 5. Indførelse af tilskudsmodeller / betalingsmodeller, der sikrer at foreningerne tager ansvar og afmelder ikke anvendte kapaciteter. (Rettighed / pligter) 6. Involvering af brugergrupperne i forbindelse med innovative projekter, der kan tiltrække og realisere mere bevægelse for pengene. (Det opståede råderum kan eksempelvis bidrage til kommunal medfinansiering af initiativer hos brugergrupper) 7. En målbar stigning i tilfredsheden blandt de brugergrupper. Forudsætter at vi måler. 8. Fokus på ledelse, kompetenceløft, afklaring af hvem der tager teten? Side: 27
28 Dagsorden klokken 15:00 17:00 1. Siden sidst. 2. Færdiggørelse af arbejdet fra workshop 3 3. Delkonklusioner fra workshop 1, 2 og 3 4. Hvad skal de enkelte haller forholde sig til? Diskussion 5. Næste skridt Side: 28
29 Tidsplan for udviklingsgruppens arbejde Møde Mål Dato Møde 1 Formål og tidsplan Marts Møde 2 Konkretisering April Møde 3 Møde 4 Møde 5 Input fra arbejdet med minimumskravene Fokus på delkonklusioner og anbefalinger til hallerne Fokus på involvering af de enkelte hallers ledelser (demo på Globus IT platform) Maj Juni 8. september Møde 6 Handlingsplaner Oktober Side: 29
Idræt i forandring faciliteter for fremtiden
Idræt i forandring faciliteter for fremtiden Forandringsproces i Vejen Kommune Indhold 1. Baggrund 2. Krav om forandringer 3. Tilrettelæggelse af en involverende proces 4. Potentialer og idekataloger 5.
Fremtidens idrætsanlæg i Aabenraa Kommune. - udviklingsproces! 24. August 2015 Brugerworkshop om ønsker til fremtidens idrætsfaciliteter
Fremtidens idrætsanlæg i Aabenraa Kommune - udviklingsproces! 24. August 2015 Brugerworkshop om ønsker til fremtidens idrætsfaciliteter Aftenens program 18.00 Velkomst v. Kultur- og fritidsudvalgsformand
Oplæg til inspiration og refleksion v/ Rudersdal Kommune - Martin Egebjærg og Carina Buchard Møller. Sarfarissoq 2015 1
Oplæg til inspiration og refleksion v/ Rudersdal Kommune - Martin Egebjærg og Carina Buchard Møller 1 Disposition RDK s udgangspunkt i 2009 Strategiske overvejelser samt forberedelse til implementeringen
POLITISK IMPLEMENTERING AF VISIONEN: Forslag til fokusområder for Fritids- og Idrætsområdet
POLITISK IMPLEMENTERING AF VISIONEN: Forslag til fokusområder for Fritids- og Idrætsområdet Fysiske rammer Hvordan udvikler vi bygninger og offentlige rum, så de understøtter og bidrager til fritids- og
Sociale partnerskaber
Sociale partnerskaber Projektbeskrivelse Projektleder: Ejnar Tang Senest revideret: 5/12/2016 Baggrund Børne- og Familieudvalget, Social- og Sundhedsudvalget og Beskæftigelsesudvalget igangsatte i august
Forslag til. Folkeoplysningspolitik
Forslag til Kerteminde Kommune 231111 2011-19114 1440-29400 1 Vision, værdier og målsætninger for folkeoplysningsområdet i Kerteminde Kommune 2 Indledning Aktiviteterne inden for fritidslivet opstår i
Fremtidens Idrætsfaciliteter. Drift, ledelse og organisering
Fremtidens Idrætsfaciliteter Drift, ledelse og organisering Fremtidens idrætsfaciliteter - Drift, ledelse og organisering Projektansvarlige: Jens Høyer-Kruse og Evald Bundgaard Iversen Institut for Idræt
Successtrategier for moderne idrætsanlæg
Successtrategier for moderne idrætsanlæg Idrættens rum og rammer Frederikshavn, onsdag den 25. februar 2009 Indhold 1. Konkurrencesituationen 2. Behov for strategier 3. Metode i strategiarbejdet 4. Case
Sund mad i hallen? Bliv Fyrtårn eller Frontløber og få succes med ny madkultur
Sund mad i hallen? Bliv Fyrtårn eller Frontløber og få succes med ny madkultur I kan blive aktive medspillere og være med til at sætte dagsordenen for fremtidens idrætshaller. Søg om at blive Fyrtårn eller
Handleplan. Implementering af velfærdsteknologi og digitale tiltag. Sundhed og Omsorg
Handleplan Implementering af velfærdsteknologi og digitale tiltag Sundhed og Omsorg Ringkøbing Skjern Kommune December 2017 Indledning Som led i Analyse af velfærdsteknologi og digitalisering er der udarbejdet
Nye tider Nye haller. Invitation til deltagelse
Nye tider Nye haller Invitation til deltagelse Invitation til deltagelse i Nye tider Nye haller... side 3 Nye tider stiller nye krav til nye idrætshaller... side 3 Hvordan gør vi?... side 4 Den overordnede
Idræt for alle fra hverdagsmester til verdensmester. Idrætsstrategi for Køge Kommune 2015 2025
Idræt for alle fra hverdagsmester til verdensmester Idrætsstrategi for Køge Kommune 2015 2025 Indhold Vi ses på cykelstien side 4-5 Vi bevæger os mere end gennemsnittet side 6-7 Så mange som muligt skal
Kommunale facilitetspolitikker. Hvad, hvorfor, hvordan?
Kommunale facilitetspolitikker Hvad, hvorfor, hvordan? DISPOSITION Hvorfor politik, strategi plan for idrætsfaciliteter? Hvad er en facilitetspolitikog strategi? Hvordan kommer vi i gang? Hvad betyder
FOLKEOPLYSNINGSPOLITIK POLITIK FOR DEN FRIE FOLKEOPLYSENDE VIRKSOMHED
FOLKEOPLYSNINGSPOLITIK POLITIK FOR DEN FRIE FOLKEOPLYSENDE VIRKSOMHED 1. UDGAVE, 2011 INDHOLD 1 INDLEDNING... 3 2 VISION... 3 3 LEJRE KOMMUNE OG DEN FOLKEOPLYSENDE VIRKSOMHED... 4 4 MÅLSÆTNING... 4 5 FOLKEOPLYSNINGSPOLITIKKEN
Lejre Bevægelsesanlæg. Projektoplæg til styrkelse af idrætsfaciliteter i Lejre. Klatrevæg Rum til aktiviteter f.eks. fitness/pilates/yoga etc.
Lejre Bevægelsesanlæg Klatrevæg Rum til aktiviteter f.eks. fitness/pilates/yoga etc. Inde- og udendørs Cafe Styrketræning/ spinning Fitness Motorikbane/Crossfit Ankomstplads Projektoplæg til styrkelse
Principper for digitalisering og ny teknologi i Brønderslev Kommune
Principper for digitalisering og ny teknologi i Brønderslev Kommune v. 1.0 22032017 Godkendt i Økonomiudvalget Dette dokument beskriver Brønderslev kommunes 5 overordnede digitaliseringsprincipper: 1.
HOLBÆK KOMMUNES STRATEGI FOR VELFÆRDSTEKNOLOGI. Version 1 (2013)
HOLBÆK KOMMUNES STRATEGI FOR VELFÆRDSTEKNOLOGI Version 1 (2013) INDHOLD Indhold... 2 Forord... 3 1 Om Holbæk Kommunes Strategi for velfærdsteknologi... 4 1.1 Strategiens sammenhæng til øvrige strategier...
08. Maj 2013 Klaus Frejo [email protected] Copyright: Må ikke anvendes uden skidlig Elladelse
Frem%dens idrætsanlæg på Bornholm - debata7en 08. Maj 2013 Min Baggrund Formand for Aalborg Basketball Klub Sportschef ved Viborg Sport Direktør for Viborg GolElub Underviser i ledelse ved DIF Underviser
OPGAVEUDVALG FOR DIGITALISERING OG TEKNOLOGI
OPGAVEUDVALG FOR DIGITALISERING OG TEKNOLOGI VIDEN PEJLEMÆRKER POLITISK MODEL Indholdsfortegnelse 1. Hvorfor opgaveudvalg for digitalisering og teknologi side 3 2. Digitalisering i DIS-modellen (digitalisering,
SAMMEN. skaber vi kulturen, som giver fællesskab og identitet i hverdagen
SAMMEN skaber vi kulturen, som giver fællesskab og identitet i hverdagen Kultur og Fritidspolitik 2015-2018 Indledning Vision Politikkens omdrejningspunkt tager afsæt i Egedal Kommunes vision om: Hverdag
Derfor tænkes vores organisationsår således fremover:
VI VIL EUROPA! Følgende dokument skal ses som forretningsudvalgets tanker om fremtidens Europabevægelse og dermed også som motivation for de vedtægtsændringer, som er stillet af forretningsudvalget på
AABENRAA KOMMUNE HAL 3 PROJEKT. Driftsmodeller for et idræts- og kulturcenter. Ejerskab og omfang Aktivitetsopgaver Driftsopgaver / fordeling Modeller
AABENRAA KOMMUNE HAL 3 PROJEKT KLUBBER Driftsmodeller for et idræts- og kulturcenter VIRKSOM- HEDER Ejerskab og omfang Aktivitetsopgaver Driftsopgaver / fordeling Modeller BORGERE INSTITU- TIONER 22-01-2013
ZebraByer i Roskilde Kommune konkretisering af pilot
ZebraByer i Roskilde Kommune konkretisering af pilot Baggrund & projektidé Følgende er en konkretisering af hvordan løsningen ZebraByer, i samarbejde med lokalsamfund, lokale decentrale institutioner samt
Udviklingsprojekt Nye fællesskaber. - oplysning, dannelse og tværgående samarbejde mellem højskole, foreninger og lokalsamfund. Projektbeskrivelse
Udviklingsprojekt Nye fællesskaber - oplysning, dannelse og tværgående samarbejde mellem højskole, foreninger og lokalsamfund Projektbeskrivelse 1 MOTIVATION OG SAMMENHÆNG Gymnastikhøjskolen i Ollerup
Kommunalbestyrelsen Horsens kommune. Regionsrådet Region Midtjylland
Kommunalbestyrelsen Horsens kommune Regionsrådet Region Midtjylland modtog den 30. marts 2007 sundhedsaftale på de obligatoriske seks indsatsområder, indgået mellem regionsrådet i Region Midtjylland og
Viborg Kommune i bevægelse
Viborg Kommune i bevægelse politik for idræt og motion UDKAST Indhold Indledning....................................................3 Politikkens opbygning....................................... 4 Politikkens
Forslag til fremtidig organisering af Slagteriet (bygningerne)
Forslag til fremtidig organisering af Slagteriet (bygningerne) Baggrund Holstebro Kommune købte og overtog Slagterigrunden i december 2015, efter at Danish Crown havde afsluttet de sidste slagteriaktiviteter
Sammen. skaber vi kulturen, som giver fællesskab og identitet i hverdagen. Kultur og Fritidspolitik 2015-2018
Sammen skaber vi kulturen, som giver fællesskab og identitet i hverdagen Kultur og Fritidspolitik 2015-2018 Indledning Med Kultur og Fritidspolitik 2015-2018 ønsker Byrådet at sætte retningen for arbejdet
De Unge og Kulturen med udgangspunkt i Kulturaftalen i Hovedstadsområdet
De Unge og Kulturen med udgangspunkt i Kulturaftalen i Hovedstadsområdet 3. møde i fagligt udviklingsforløb Tirsdag den 5. april 2011 Program Kl. 08.45-09.00: Ankomst, morgenbrød og kaffe Kl. 09.00-09.45:
FODBOLDGOLFEN I DANMARK STRATEGI 2015/17 GRUNDLÆGGENDE IDÉ. VISION. MISSION. MÅL. MÅLGRUPPER. FOKUSOMRÅDER. BANERNE. UNIONEN
FODBOLDGOLFEN I DANMARK STRATEGI 2015/17 GRUNDLÆGGENDE IDÉ. VISION. MISSION. MÅL. MÅLGRUPPER. FOKUSOMRÅDER. BANERNE. UNIONEN DFGUs strategi for fodboldgolf FOR FODBOLDGOLFEN DFGUs grundlæggende ide - formålsparagraf
Ledelses- og Styringsgrundlag Region Midtjylland.
Ledelses- og Styringsgrundlag Region Midtjylland www.regionmidtjylland.dk Ledelses- og Styringsgrundlag Opdateret via proces i 2012-2013 hvor blandt andre koncernledelsen og MEDsystemet har været inddraget
Driftsaftale. mellem. Faxe Kommune. den selvejende institution Faxe Hallerne
Driftsaftale mellem Faxe Kommune og den selvejende institution Faxe Hallerne FH juli 2013 Side 1 af 7 Aftalens indhold 1 Parterne 2 Aftalen og bilag 3 Formål 4 Bygninger/lokaler mv. 5 Tildeling og fordeling
DET HOLDBARE PROJEKT DEN GODE PROJEKTBESKRIVELSE. Thomas Martinsen, Direktør, Dansk Bygningsarv Udviklingsworkshop, Vejle, 19.
e DET HOLDBARE PROJEKT DEN GODE PROJEKTBESKRIVELSE Thomas Martinsen, Direktør, Dansk Bygningsarv Udviklingsworkshop, Vejle, 19. april 2012 FORMALIA FOR ANSØGNING ØKONOMISK RAMME Den samlede økonomiske
Velkommen til workshop: Søgning og Mobil Søg. DDB workshop i samarbejde med DBC
Velkommen til workshop: Søgning og Mobil Søg DDB workshop i samarbejde med DBC Dagens program 10:00-12:00: Velkommen DDB s målsætninger for mobil og søg (Glenn, DDB) Søgning: Hvor kommer vi fra, og hvor
Dagsorden til møde i styregruppen for Program for digital almen praksis
Sundheds- og Ældreministeriet Enhed: SUNDOK Sagsbeh.: DEPLMK Koordineret med: Sagsnr.: 1706920 Dok. nr.: 453055 Dato: 12-10-2017 Dagsorden til møde i styregruppen for Program for digital almen praksis
Fremtidig organisering af 10. klasse i Halsnæs Kommune
Fremtidig organisering af 10. klasse i Halsnæs Kommune 1. Baggrund 2 2. Lovgivning 3 2.1 Frit skolevalg 3 3. Scenarier for organisering af 10. klasse i Halsnæs Kommune 4 3.1 Scenarie 1: 10. klasse organiseret
