Referat af ordinært hovedbestyrelsesmøde

Transkript

1 Hovedbestyrelsen Journalnr marts 2014 HB/dl Referat af ordinært hovedbestyrelsesmøde 26. februar 2014 kl i forbundshuset DAGSORDEN: 1. Mødet åbnes - herunder underskrift og godkendelse af referater. 2. CO10 12/12-møde vedrørende OK Lederreformen. 4. Vejledning til TR om juridisk bistand fra Politiforbundet mv. 5. Blotlægning af politiets efterforskningsmetoder mv. via deltagelse i diverse TVudsendelser. 6. Godkendelse af tilrettet konstitutionsliste. 7. Godkendelse af forslag til ændring af hovedbestyrelsesmøde fra den 21. maj til den 23. maj Meddelelser. Ad 1: Mødet åbnes - herunder underskrift og godkendelse af referater. Forbundsformand Claus Oxfeldt bød Hovedbestyrelsen velkommen til ordinært hovedbestyrelsesmøde, og rettede i den forbindelse en særlig velkomst til Kim Dirksen (Midt- og Vestsjællands Politiforening), der mødte som suppleant for Mogens Heggelund og Ole Bødker Christensen (Nordjyllands Politiforening) der som gæst var inviteret til at overvære hovedbestyrelsesmødet. Ligeledes en særlig velkomst til Dot Christensen (ny ledelsessekretær), der var indbudt til at overvære mødet. Der forelå afbud fra Steffen Daugaard (Fyns Politiforening). Endelig henledtes opmærksomheden på, at justitsminister Karen Hækkerup havde meddelt sin ankomst, hvorfor mødet ville blive suspenderet i tidsrummet fra kl

2 Forbundsformanden ønskede at tilføje 3 punkter, Indberetning om magtanvendelse, Møde i ERFA-gruppen for køretøjer og materiel og PFA-plus, under punkt 8, Meddelelser, hvilket blev godkendt af Hovedbestyrelsen. Underskrift af referat fra: Ordinært møde 18. december Godkendelse af referat fra: Ordinært møde 16. januar videokonference. Ingen indsigelser modtaget. Referat af ordinært hovedbestyrelsesmøde d. 16. januar 2014 blev godkendt uden bemærkninger. Ad 2: CO10 12/12-møde vedrørende OK15 (j.nr ). Tidslinje er vedhæftet. Forbundsformand Claus Oxfeldt orienterede i tilknytning til Centralorganisationen af 2010 (CO10), om et 12/12-seminar afholdt d januar 2014, hvor der blev drøftet langsigtede mål, herunder særligt - Udvikling af Den danske Model. - Sikre optimal værdi på arbejdsmarkedet. - Sikre World Life Balance. - Sikre økonomisk fundament i hele livet. Der blev endvidere drøftet mulige krav til aftaleforhandlingerne OK Politiforbundets OK-15 udvalg er aktiveret og har op til 12/12-seminaret afholdt 3 forberedende møder i forhold til den fremadrettede strategi. Forbundssekretær Poul Erik Olsen fremlagde herefter udkast til køreplan for udtagelse og udveksling af krav til OK-15, hvoraf det blandet andet fremgår at eventuelle tilbagemeldinger fra politiforeningerne vedrørende krav skal være Politiforbundet i hænde d. 7. maj 2014 med henblik på, at Hovedbestyrelsen kan behandle kravene på mødet d. 23. maj

3 Hovedbestyrelsen havde en grundig drøftelse af den fremlagte strategi, som efterfølgende blev taget til efterretning. Den fremlagte køreplan for udtagelse og udveksling af krav til OK-15 blev godkendt. Ad 3: Lederreformen (j.nr ). Anvisning til pk-stilling på Bornholm. Mail af til hovedbestyrelsen er vedhæftet. Kontrollabel/ukontrollabel tjeneste i de "nye" stillinger. Forbundsformand Claus Oxfeldt orienterede om status på bemandingsprocessen særligt vedrørende den fortsat manglende besættelse af en stilling på Bornholm, som er afgørende for processens afslutning. Der blev henvist til vedhæftede bilag, såvel som et omdelt notat udfærdiget af sekretariatschef Stig Bertelsen som beskriver de juridiske aspekter vedrørende anvisning af pk-stillingen på Bornholm, herunder de forpligtigelser som en afskediget medarbejder på rådighedsløn har til at genindtræde, hvis Rigspolitiet anviser en passende stilling. Forbundsformanden pointerede, at uanset at juraen forudsætter en genoptagelse af bemandingsprocessen, som det nu er sket i forbindelse med besættelse af stillingen på Bornholm en genoptagelse, som på ingen måde kan bebrejdes Bornholms Politi er genoptagelsen af processen efter, at der har været udsendt skriftlig tilkendegivelse om processens afslutning til samtlige egnede vpk. ere - ud fra et personalepolitisk synspunkt mildest talt uheldig. Dette har Politiforbundet allerede gjort gældende over for Rigspolitiet i et forsøg på at afdække mulighederne for en anden tilrettelæggelse af processen muligheder som dog desværre ikke er til stede. Der blev endvidere henvist til flere henvendelser om overgang til ukontrollabel tjeneste i de nye stillinger. Det er fortsat Politiforbundets klare opfattelse, at der kun kan overgang til ukontrollabel tjeneste for ansatte, som ikke er ledere i lønramme 34 eller højere, kun kan ske for ansatte for hvem det ved en konkret vurdering er godtgjort, at de pågældende selv har afgørende indflydelse på arbejdets tilrettelæggelse og arbejdstidens placering, eller hvis normale arbejde i øvrigt ikke er kontrollabelt. Det er væsentligt at pointere, at ukontrollabel tjeneste ikke ændrer på forudsætninger om, at medarbejderne fortsat skal arbejde i gennemsnit 37 timer om ugen. Hovedbestyrelsen havde en grundig drøftelse set i lyset af, at en stor del af de nye ledere indgår aftale om ukontrollabel tjeneste, og som sådan ikke indgår i aftalerne om over- og merarbejdsgodtgørelse. Det må være en klar forudsætning, at kollegaer, der indgår i 3-holdsskift ikke kan være en del af en sådan aftale. Kollegaer der indgår 8.

4 i aftale om ukontrollabel tjeneste skal erindres om, at sikre registrering af arbejdstiden på relevante konti. Udviklingen om overgang til ukontrollabel tjeneste følges nøje. Ad 4: Vejledning til TR om juridisk bistand fra Politiforbundet mv. (j.nr ). Vejledning er vedhæftet. Forhandlingsudvalgsmedlem Jørgen Olsen orienterede om udkast til Vejledning til tillidsrepræsentanter om juridisk bistand fra Politiforbundet m.v. som tidligere er udsendt til Hovedbestyrelsen med henblik på godkendelse. Det anførte udkast er en revidering af den tidligere udfærdigede Blå betænkning. Hovedbestyrelsen havde et ønske om uddybning af flere områder, ligesom der var flere bemærkninger og spørgsmål til udkastet, hvorfor det blev besluttet, at spørgsmål og ønskede områder til uddybning fremsendes skriftligt til forbundssekretær Svend-Erik Jakobsen inden d. 15. marts De fremsendte henvendelser vil efterfølgende blive behandlet i Retspolitisk Udvalg og fremlægges derefter igen for Hovedbestyrelsen. Ad 5: Blotlægning af politiets efterforskningsmetoder mv. via deltagelse i diverse TV-udsendelser; Oplæg til debat v/carsten Weber Hansen, Sydøstjyllands Politiforening (j.nr ). Hovedbestyrelsesmedlem Carsten Weber Hansen uddybede sin henvendelse i tilknytning til spørgsmålet om, i hvor stor udstrækning politiet skal stille efterforskningsmetoder til skue for offentligheden via deltagelse i diverse TV-udsendelser. Der blev henvist til en række udsendelser, hvor politiets medvirken kan være brugbar information for kriminelle, og denne eksponering af politiets arbejdsmetoder kan således vise sig direkte skadelige for politiets arbejde. Hovedbestyrelsen drøftede henvendelsen og det blev oplyst, at mange af optagelserne er af ældre dato og som sådan ikke opdaterede efterforskningsmetoder. En del af de medvirkende er pensionerede kollegaer der udtaler sig om daværende arbejdsmetoder, hvilket vil være svært at dæmme op for. Hovedbestyrelsen vil fortsat have fokus på denne udfordring og appellerer til kollegaerne om betænksomhed i forbindelse med deltagelse i sådanne TV-udsendelser. 9.

5 Ad 6: Godkendelse af tilrettet konstitutionsliste (j.nr ). Konstitutionsliste er vedhæftet. Seniorkonsulent Hans Bundesen gennemgik den tilrettede konstitutionsliste. De tidligere vedtagne kommissorier for forbundet hovedudvalg fremgår nu og samtidigt var der foretaget konsekvensrettelser i forhold til blandt andet repræsentationen i Lån & Spar Bankens lokalråd, ligesom der var enkelte andre tilføjelser. Hovedbestyrelsen godkendte den tilrettede konstitutionsliste efter en kort drøftelse om udvalgenes størrelse skulle anføres. Der var synspunkter for og imod, hvorfor konklusionen blev, at udvalgenes størrelse også fremadrettet skulle baseres på det nuværende antal medlemmer. Ad 7: Godkendelse af forslag til ændring af hovedbestyrelsesmøde fra den 21. maj til den 23. maj 2014 (j.nr ). Møde- og aktivitetsliste er vedhæftet. Seniorkonsulent Hans Bundesen motiverede følgende ændringer af hovedbestyrelsesmøder i Hovedbestyrelsesmødet d. 21. maj ændres til afholdelse d. 23. maj. - Hovedbestyrelsesmødet d. 16. december afvikles som fysisk møde i forbundshuset. - Videomøde planlagt til afholdelse d. 6. marts aflyses. Hovedbestyrelsen godkendte ændringerne på møde- og aktivitetslisten. Ad 8: Meddelelser. Forbundsformand Claus Oxfeldt havde følgende meddelelser: Der har været afholdt møde i Rigspolitichefens Centrale Samarbejdsudvalg (CSU) d. 7. februar 2014, hvorfra der blev givet en orientering, herunder særligt - Anmeldelser af straffelovssager er faldet for 6. år i træk. 10.

6 - Politiets økonomiske status er, at der i 2013 udvistes et overskud på 140 mio. kr., og er budgetteres med et overskud i 2014 på 75 mio. kr. - Cybercrime vil ved endelig etablering bestå af mellem stillinger, heraf vurderes det, at af disse vil være nyansættelser. - Status på POLARIS. - Status på lederreformen. I tilknytning til status vedrørende politisk fastsatte mål for politiet, blev der orienteret om, at anvendelsen af de nuværende måltal indgående drøftes i de politiske partier på Christiansborg, idet Politiforbundet har modtaget flere informationer om, at der er et forholdsvis bredt ønske om at ændre de nuværende fastsatte måltal til måltal med mening. Politiets anvendelse af måltal vil endvidere blive et emne på Folkemødet på Bornholm. Det er forbundsformandens klare opfattelse, at dette fornyede politiske fokus på politiets måltal i høj grad skyldes, at Politiforbundet siden kongressen i 2013 har arbejdet intensivt med at gøre relevante aktører opmærksomme på de uhensigtsmæssigheder, som er forbundet med det nuværende noget rigide måltalsregime. Næstformand Claus Hartmann havde følgende meddelelser: Der har været afholdt formandsmøde i FTF d. 21. januar 2014, hvorfra der blev givet en orientering, herunder særligt i forhold til 2 indlæg - Evaluering af OK-14 og forberedende arbejde frem mod OK-15 v/cheføkonom Jan Kjæraa, LO, som særligt fremhævede, at lønudviklingen i Danmark er lavere end Norge og Sverige, set hen over de sidste overenskomstresultater. Der blev endvidere manet til besindighed i forhold til landets generelle situation, idet opsvinget endnu ikke var slået igennem. Danmark har i periode fra 2009 til 2013 mistet arbejdspladser og gennem det sidste år er der genetableret ca arbejdspladser. Den store fremadrettede udfordring er social dumping. - LO-FTF samarbejdsprojekt 2020 bl.a. ved Kent Petersen, Finansforbundet, som særligt fremhævede, at en form for samarbejde/fusion var nødvendig, i forhold til at matche de kommende udfordringer, mens Anders Bondo Christensen, Danmarks Lærerforening, var overbevist om, at en direkte fusion var nødvendig af hensyn til ikke at svække organisationernes profil, ligesom det vil være en styrkelse i forhold til sekretariatsmæssige forhold og lovforberedende arbejde. Forhandlingsudvalgsmedlem Niels Hedeager havde følgende meddelelser: Der har været afholdt møde i følgegruppen for anvendelse af magtmidler, hvorfra der blev givet en orientering, herunder særligt... - Udarbejdelse af et Actions Card med landsdækkende retningslinjer og hjælp for udfærdigelse af den elektroniske blanket. 11.

7 - Politikredsene skal have overblik over antallet af ikke godkendte indberetninger. - Diverse praktiske ændringer af den elektroniske indberetningsblanket. - Rigspolitiet tager en ny undervisnings- og orienteringstur til politikredsene. Der har været afholdt møde i ERFA-gruppen for køretøjer og materiel, hvorfra der blev givet en orientering, herunder særligt... - Træningssæt til hundeførere indføres i løbet af foråret/forsommeren. - Udskiftning af Action 3 ammunition i forbindelse med de årlige tjenesteskydninger, idet ammunitionen ved gentagne lade- og afladeprocedurer kan blive beskadiget. - Patruljekøretøjerne leveres fra medio marts med fastmonteret gitter mellem bagagerum og bagsæde. Der kan købes gitre til politikredsenes nuværende patruljekøretøjer og til montering på eget værksted. Sekretariatet havde følgende meddelelser: Forbundssekretær Finn Moseholm orienterede om status på overgang til PFA Plus, idet CO-10 har forhandlet en ny pensionsmodel på plads for pensionsopsparing i PFA, hvilket har den betydning, at der er mulighed for at skifte til PFA Plus, og få pensionsopsparingen forrentet på markedsvilkår og med en lavere administrationsomkostning på fripolicen. Medlemmer over 55 år skal foretage et aktivt tilvalg, hvis der ønskes overgang til PFA Plus, ellers fortsættes på den hidtidige ordning. Er medlemmet under 55 år, vil der ske en automatisk overgang til PFA Plus, og skal altså aktivt afmelde dette, hvis der ikke er et ønske om at overgang. PFA og Politiforbundet afholder informationsmøde om PFA-Plus for tillidsrepræsentanter henholdsvis mandag d. 24. marts 2014 kl (ØST) og mandag d. 31. marts 2014 kl (VEST). Særskilt invitation udsendes snarest. Forbundsformand Claus Oxfeldt konstaterede, at der ikke var yderligere indlæg til dagsordenen og afsluttede derefter mødet. Næste ordinære hovedbestyrelsesmøde afholdes d marts 2014 kl på Comwell Middelfart, Karensmindevej 3, 5500 Middelfart. For referat Svend-Erik Jakobsen 12.