Nr. 11 November Medlemsblad for Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund

Transkript

1 Nr. 11 November 2004 Medlemsblad for Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund

2 INDHOLD november LANDSSTÆVNE - den franske mester - langt hår med glæde 6-7 Kvinder har også ret - interview med Monique Marti 8-9 Fra Califoniens kyst til Islands Brygge - Helle Hauge promoverer dansk wellness KONGRES 2004 tryghed KØGE kvalitet og Faglig uddannelse giver STYLISTEN - Ziggie Janum har hentet inspiration fra Godfather 14 Inspiration fra Jean Vallon GRØNT TEMA - fyraftensmøde - turné med grønne produkter 20 FRISØRLIV - set af Per Daugård SPEJLET - MEDLEMSBLAD FOR DANSK FRISØR & KOSMETIKER FORBUND NR. 11 NOVEMBER ÅRGANG Ansv. redaktør: Forbundsformand Poul Monggaard. I redaktionen: Poul Monggaard, Annie Hartvig, Lars Nybøll og Annet Bunch. Udgivet af: Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund, Lersø Parkallé 21, Postboks 2579, 2100 København Ø. Tlf.: Telefax: [email protected] - Abonnement: Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund. Kr. 320,- pr. årgang. Layout, produktion & annoncer: DART Reklameproduktion, Havnegade 2C, 3600 Frederikssund. Tlf.: [email protected] Tryk: Graphx. Repro: Highlight A/S. Oplag: Kontrolleret af Fagpressens Medie Kontrol ekspl. Deadline for annoncer: Senest den 15. i måneden for at blive optaget i nummeret, der udkommer den 15. i måneden efter. Forsiden: L Oreal Professionnel af Maxime Mace. Fotograf Greg Kandel Faglige sider Thorkil Nielsen holder op Blokader Politisk indsats Afdelingernes tillidsmænd Feriepenge og sh-bidrag Spydspids for kosmetikere Barselsorlov A-kassen og dig Da Hasse Kliim kom til Randers Randersmesterskab Oplysninger til kosmetikeroverenskomst Inspirationsaften på Center for Hår og Design i Odense Efteruddannelse Køb, salg & job 32 Rejsebrev fra Heliconias 2 SPEJLET

3 LEDER NOVEMBER 2004 Foto: Lars Nybøll Toppen af isbjerget Det var en alvorlig påtale, frisørfaget fik i sidste nummer af Spejlet. Her oplyste lederen af rigshospitalets krisepsykologiske afdeling, Anders Korsgaard, at 20 af forbundets medlemmer årligt må i krisepsykologisk behandling på grund af forhold som mobning og sexchikane. Det er forbundet, som er medlemmerne behjælpelige i disse sager, og som også har båret omkostningerne. Det er forbundets politik, at ingen af vore medlemmer skal lide under hverken fysisk eller psykisk dårligt arbejdsmiljø. For et lille forbund som vort er det et relativt stort antal mennesker, der skal til krisepsykologisk behandling, og vi er ikke i tvivl om, at det, vi oplever, kun er toppen af isbjerget. Mange går og trygger sig med deres problemer, lider og drager i stilhed den konsekvens, at de må forlade deres arbejdsplads. I faget kan vi ikke acceptere mobning eller anden form for dårligt psykisk arbejdsmiljø under nogen form. Det er også derfor, at vi i overenskomsten har personalepolitiske retningslinier og retningslinier for ledelse og omgangstone i salonerne. På det felt har vi været et foregangsfag. Det gælder også hele indsatsen med ledelelseskurser. Det kan godt være, at det tager nogle år for at få det til at slå igennem, at dårlig ledelse, mobning og anden form for chikane er bandlyst. betydelige fremskridt. På den ene side kan arbejdet med det psykiske arbejdsmiljø i faget have skabt mere åbenhed omkring problemstillingen og dermed også åbnet for, at flere sager er kommet frem i lyset. Det kan også være, at der ville have været endnu flere sager, hvis ikke vi havde haft de nævnte bestemmelser i overenskomsten. Men hvis de 20 tilfælde, der munder ud i krisepsykologisk bistand, blot er toppen af isbjerget, så skal der gøres en forstærket indsats. På internationalt plan i den sociale dialog, som frisørfagets parter fører i EU, har vi lavet en såkaldt How to get along code, der også skal indgå i overenskomsten. Heri er der retningslinier, som skal udbygges for at skabe et godt socialt arbejdsmiljø. Et led heri er den internationale ledelsesuddannelse, vi er i gang med, og som bygger oven på den europæiske frisøruddannelse, som alle danske frisørelever nu bliver testet til i forbindelse med deres svendeprøver. I denne ledelsesuddannelse indgår samarbejdet, som et væsentligt element, og det ser ud til at blive nødvendigt, at elementer af denne ledelsesuddannelse lægges ind allerede i grunduddannelsen, således at eleverne og dermed de nye svende bliver forberedt på et godt samspil i salonerne, og gennem ledelsesuddannelsen får redskaber til at omgås på en god måde. Vi vil ikke have ødelagte liv, vi vil ikke have kriseramte mennesker i vort fag. I vort fag skaber vi skønhed det skal vores daglige sociale liv på arbejdspladserne også være præget af. Det kan også godt være, at der faktisk er sket SPEJLET 3

4 LANDSSTÆVNE 2004 Franskmanden Eric Bachelet var en populær gæst på Landsstævnet i Forum Af Peter Tegllund Jensen Foto: Lars Nybøll Bjarne Nielsen kan slet ikke skjule sin begejstring og griber mikrofonen endnu en gang. Han er også kendt fra de franske modeblade! Og se engang! Der er en speed på klipningen, som vi slet, slet ikke er vant til herhjemme, fortæller Bjarne Nielsen, teknisk direktør for L Oréal, og kigger glad ud over den fyldte sal foran den store scene, hvor Eric Bachelet i lyntempo klipper sin første model. Franskmanden Eric Bachelet er kommet til Landsstævnet 2004 for at præsentere L'Oréals nye serie, Intimitet. Og det gør han godt. Hans fremtoning er ikke imponerende i sig selv. En lille mand, klædt helt i sort, lidt tilbageholdende med alvorligt ansigt. Men hans evner som frisør får salen til at klappe begejstret. På knapt et kvarter har han klippet den første model, som rejser sig og lader sig beundre, inden hun giver plads til den næste - der bliver klippet endnu hurtigere. En efter en smyger de hovedsageligt blonde modeller sig ind på scenen i fantasifulde og smukke kreationer designet af elever fra Københavns Mode- og Designskole. En mørkhåret pige flyder ind på scenen i en kjole, der tydeligt er inspireret af svanen, en anden glider ned i frisørstolen i en smuk havfruekjole. 42-årige Eric Bachelet arbejder til daglig i sin egen salon i udkanten af Paris. Her arbejder tolv frisører ud over ham selv alle specialister. Fire af dem er for eksempel colerationseksperter og laver ikke andet end at farve hår. Bachelet bruger blandt andet meget tid på at tilrettelægge modeshows, og han arbejder altid mindst ti timer om dagen i salonen. DE fleste af de 20 år, han har været frisør. Hårdt, men spændende. I de senere år er Eric Bachelet begyndt at arbejde mere og mere i USA, nærmere bestemt i Los Angeles og New York, hvor han har så mange faste kunder, at han er nødt til at være der i cirka ti dage hver måned. Og det bliver til endnu flere dage i fremtiden. Frankrig er ved at være et overstået kapitel for mig. Der er mange flere udfordringer i USA, fortæller Eric Bachelet, der hovedsageligt arbejder med langthårsfrisering i staterne. Efter showet er Bjarne Nielsen meget tilfreds med Eric Bachelets indsats. Han er en multikunstner! Og han er fantastisk ydmyg. Han har ikke de der store armbevægelser, som man ellers ofte ser i branchen. Han siger altid selv, RIK Bachelet n franske mester at han jo da ikke er dygtigere end andre, griner L Oréals tekniske direktør, der ligesom flere hundrede andre lige har set, at Eric Bachelet er dygtigere end temmelig mange andre. Franskmanden Eric Bachelet var lynhurtig til at klippe og sætte håret på de smukke modeller fra Unique Models, der alle var iført elegante kreationer fra Københavns Modeog Designskole. Sådan har det været i de 4 SPEJLET

5 Langt LANDSSTÆVNE 2004 hår med glæde Kendte kvinder, rytmisk rap og lange, lækre lokker. Der var fyldt på scenen, da Courage Extensions blev præsenteret på Landsstævnet 2004 Af Peter Tegllund Jensen Foto: Lars Nybøll Der er stress på. I halvmørket bag den store scene i Forum i København myldrer det rundt med børn og voksne, drenge og piger, kendte og ukendte - alle med det til fælles, at de har fået påsat ekstra hår i forlængelse af deres eget, og at de er på vej på scenen for at vise resultatet for frisørerne ved Landsstævnet Det er stadig tidligt søndag formiddag, og salen er kun halvt fyldt, men efterhånden som showet skrider frem bliver flere og flere tiltrukket af musikken og det livlige sceneshow. Det starter langsomt med bølgebrus og en blød kvindestemme som senere viser sig at tilhøre sangerinden Signe Svendsen der præsenterer det nye ekstension-produkt. Så overtager 14-årige Rasmus scenen med sangen Where is the love og en fantasifuld frisure med grønne dreadlocks i pandehåret, og efterhånden som nummeret skrider frem, strømmer der børn ind på scenen fra alle sider Courage Extensions En lille asiatisk-udseende dreng med strittende hår laver snurrende dansetrin helt ude på scenekanten. En anden har fået svejset en vildt strittende hanekam fast til sin normalt almindelige frisure, men på de fleste af børnene er det ikke til se, at de har fået forlænget deres eget hår. Courage Extensions er helt specielt. Det er et organisk materiale, der er lavet af protein, fortæller Jason Posner fra Cinderella Hair i England, der eksporterer produktet til Danmark. Det tager farve efter håret, fordi det i sig selv er gennemsigtigt. Det betyder, at man faktisk ikke kan se, at der er sat ekstra hår på, fortsætter han og forklarer, at håret ikke bliver sat fast med traditionel lim, men med et produkt, der hedder kreatin-klæbemasse. Det har den fordel, at håret kan ånde igennem det, og at man ikke så let bliver overfølsom af at bruge det. Derudover er det også let at fjerne igen. Hvad er det for noget? Kom nu op at stå, I sløve frisører, råber sangerinden Søs Fenger fra scenen. Og langsomt tager de første mod til sig og kommer smådansende op til scenen, hvor den kendte sangerinde er i gang med sit sidste nummer. Søs Fenger har også fået forlænget sit hår, men knap så iøjnefaldende som kollegaen Tamra Rosanes, der lige har været på scenen med en indianer-frisure med farvestrålende fjer. Det er Dennis Knudsen, der har lavet make-up en til showet, der er designet af frisøren Vivi Roed Rasmussen. Det er første gang, hun står i spidsen for et show, og bagefter er hun træt, men tilfreds med forløbet. Hun var oppe klokken fire samme morgen for at lægge sidste hånd på frisurerne, men forberedelserne begyndte allerede for et halvt år siden. Vivi Roed Rasmussen blev udlært i 1982 på Sønderborg Tekniske Skole, og arbejdede i begyndelsen af firserne som frisør i Regent Street i London. Siden har hun blandt andet været frisør for Nordisk Film og TV2. Det har givet hende effektive fingre. En elegant hatte-frisure var hun for eksempel kun en times tid om at sætte op. Det er ikke noget problem, når man ved, hvordan man skal gøre, smiler Vivi Roed Rasmussen. Søs Fenger fik påsat sit hår en uge i forvejen, og det tog omkring to en halv time. Sangerinden er i forvejen kunde hos Vivi Roed Rasmussen. Det samme er både Tamra Rosanes og Signe Svendsen. Faktisk har jeg kunder, der kommer helt fra London, fortæller Vivi Roed Rasmussen, der efter at have haft salon i tolv år i Pistolstræde midt i København flyttede arbejdet hjem i en tilbygning til sit hus i Dragør. Ikke mindst for at få mere tid til sine to børn. Fra sin salon sælger hun som den eneste i Danmark Courage Extensions sammen med den teknik, der er nødvendig for at sætte håret fast men ikke til hvem som helst. Det er kun til frisører, der også tager et kursus og lærer at bruge det, understreger hun. 5 SPEJLET

6 KONGRES 2004 tryghed KØGE kvalitet og Faglig uddannelse giver Kvinder har også ret Den internationale fagforeningskvinde Monique Marti kæmper for både frisørernes og kvindernes rettigheder Af Peter Tegllund Jensen Foto: Harry Nielsen Det kan være svært at forestille sig i dag, men det er rigtigt nok. Da Monique Marti var ung, måtte hun ikke stemme ved valgene - fordi hun havde det forkerte køn. Sådan var loven nemlig i hendes hjemland Schweiz, hvor kvinderne først fik stemmeret ved parlamentsvalgene i Og hvor det sidste amt først gav kvinder lov til at stemme ved lokalvalgene så sent som i "Faktisk er det kun et par uger siden, at barselsorloven er blevet indført i Schweiz", fortæller Monique Marti med let hovedrysten. Den gammeldags opfattelse af kvinder i hjemlandet er en af grundene til, at Monique Marti nu i et helt liv har kæmpet for kvinders rettigheder overalt i verden. De seneste mange år med base i organisationen Union Network International (UNI) - en international sammenslutning af fagforeninger. Den smilende kvinde arbejder til daglig i UNI's hovedkvarter i United Network International (UNI) er den internationale faglige sammenslutning for håndværk og servicefag. Den har 15 millioner medlemmer fordelt på 900 forbund. Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund er et af dem. UNI lægger særlig vægt på arbejdet med at fremme kvinders rettigheder. Nyon i Schweiz, hvor hun er leder af både fagforeningens arbejde for kvinder og afdelingen for Hår & Skønhed. Hun arbejder altså både for kvindernes, frisørernes og kosmetikernes rettigheder overalt i verden.mdet er grunden til, at hun var en af talerne på forbundets kongres i Køge i oktober, hvor hun holdt en spændende tale om de udfordringer, som hun mener fagforeningerne står overfor i dag. Noget at kæmpe for Monique Marti er oprindeligt uddannet tolk, og har arbejdet mange steder i verden. Før hun kastede sig over fagforeningsarbejdet, var hun blandt andet med til at opbygge en skole i et brasiliansk slumkvarter. "Min mor var feminist. Vi er fem søskende, både piger og drenge, og vi blev alle sammen opdraget ens og havde de samme pligter. Hun lærte os piger, at vi ikke bare skulle sidde og vente på en mand - vi skulle skabe vores eget liv. Og hvis der så dukkede en mand op, som vi slet ikke kunne undvære, kunne vi jo overveje det", fortæller Monique Marti med et hæst grin. Manden, der ikke var til at undvære, dukkede rent faktisk op, 6 SPEJLET

7 og hun har nu været gift i evigheder, som hun selv siger. Hun har en datter og to børnebørn - altså en kvinde, der i virkeligheden godt kunne begynde at planlægge sin pension. Men det har hun ingen planer om foreløbig. "Det er ikke noget problem at arbejde, når man tror på det, man laver. Jeg vågner aldrig om morgenen og tænker, at jeg ikke har lyst til at tage på arbejde. Jeg føler, at jeg har noget at kæmpe for." Nyt image Mange politikere mener, at fagforeningernes rolle er ved at være udspillet - men det er Monique Marti slet ikke enig i. Fagforeninger er helt og aldeles nødvendige - men der er brug for ændringer. Det har traditionelt været organisationer for mænd, styret af mænd. I fremtiden skal fagforeningerne sørge for at få fat i de unge og i kvinderne - og der er det nødvendigt med et nyt image", fortæller hun. "Selve ordet "fagforening" er yt blandt unge - men organisationer, der tager sig af arbejdernes rettigheder, er gode nok. Jeg har lige arbejdet sammen med en ung indisk kvinde, og hun kaldte fagforeningen for "et forum" og hvis det er bedre for de unge, er det helt fint med mig. Uanset hvad man kalder det, er der brug for os", mener Monique Marti. Der må og skal være en modvægt til de økonomisk stærke virksomheder, der også har meget stor politisk indflydelse. Nogen Make Union Members Global Players! skal sørge for, at globaliseringen også har en social side og det er fagforeningerne, fastslår Monique Marti. Internationale udfordringer I dag er der verden over flere kvinder på arbejdsmarkedet end nogensinde før. I den vestlige verden er der trods mange års kamp for kvinders rettigheder stadig forskel på mænd og kvinder på arbejdsmarkedet. Kvinder arbejder ofte med de fag, som er dårligst lønnede. Og selv om de har et vellønnet job, tjener deres mandlige kolleger ofte mere end dem, selv om de laver nøjagtigt det samme. Derudover er pensionssystemet i de fleste europæiske lande - men ikke i Danmark - skruet sådan sammen, at kvinder får mindre udbetalt i pension end mænd. Det er sådan nogle urimeligheder, Monique Marti arbejder for at ændre - men hun arbejder også for at skabe opmærksomhed om dem, der har det værre end os. "Danskerne har ude i verden ry for at være gode til at bekymre sig om andre end sig selv. Jeres forbund yder for eksempel hjælp til Afrika, og det er rigtig godt. Vi skal selvfølgelig kæmpe for os selv og vores egne rettigheder, men vi må ikke glemme resten af verden. Vi har ganske vist endnu ikke reel ligestilling mellem mænd og kvinder - men der er lande, hvor kvinder slet ikke har nogle rettigheder overhovedet", understreger Monique Marti. Coss annonce

8 Helle kvalitetssikrer og markedsfører dansk spa og wellness: Fra Califoniens kyst Danskerne er for alvor begyndt at få øjnene op for spa og wellness. Ikke mindst på grundt af Helle Hauge, som i 12 år har arbejdet i hjertet af branchen i Californien, USA. I dag sidder Helle i Danmarks Turistråd og bruger al sin energi på at promovere dansk wellness. Det kan næsten ikke blive mere idyllisk. Her sidder Helle i wellness-mekkaet Esalen i Californien og slapper af med udsigt ud over Stillehavet. Tekst og foto: Søren Johannesen Helle Hauge tager pænt imod i Danmarks Turistråds imponerende hovedsæde på Islands Brygge i København. Hun er meget smilende og imødekommende. Afslappet. Lokalerne er lyse og venlige. Gennem de store vinduer kan man se ud over Københavns Havn og Kalvebod Brygge. Helle er temaprojektleder på Wellness Denmark, en del af Aktiv Danmark -kampagnen, som går ud på at promovere aktive ferieformer i vort lille kongerige. Mit job handler i høj grad om kvalitetssikring og markedsføring. At højne kendskabet til spa og wellness, forklarer hun. Blandt andet er hun ved at lægge sidste hånd på en spa/wellness guide, der beskriver nogle af de mange forskellige spa/wellnessudbydere, der findes i Danmark. Det vigtigste er, at stederne er af en høj kvalitet. Det skal man kunne mærke fra det øjeblik, man træder ind ad døren. Der skal være en afslappet stemning. Der skal være indbydende, og personalet skal være professionelt og veluddannet. Det er simpelthen nødvendigt, hvis vi skal kunne konkurrere med udlandet, forklarer Helle. Hun ved, hvad hun taler om. For tre år siden kom hun hjem efter 12 år i Californien, USA, hvor hun har arbejdet på nogle af verdens førende spa og wellness-steder. Helle drog afsted mod Amerikas forjættede vestkyst allerede som 25-årig, kort efter hun var blevet færdig som Alexanderterapeut (bevægelses- og afspændingspædagog). Til at begynde med underviste hun i Alexanderterapi, bevægelse og dans på massage-skolen Monterrey Institute of Touch. Jeg havde faktisk planlagt at tage hjem efter 1/2 år. Men det var så skønt, at jeg blev. Og lidt efter lidt oparbejdede jeg min egen kundekreds, fortæller Helle, som blandt andet havde fornøjelsen af at massere skuespilleren Clint Eastwood. I 1992 skiftede hun job - og bopæl - til det berømte Esalen Institute i Big Sur, som regnes for et af verdens førende spa-steder. Esalen er placeret på en 27 hektar stor grund lige ned til Stillehavet med Santa Lucia bjergene bagved, tre en halv times kørsel syd for San Francisco. Det var simpelthen et vidunderligt sted. Meget progressivt, 8 SPEJLET

9 à Ä Islands Islands Brygge internationalt og inspirerende, fortæller Helle, hvis job bestod i at koordinere instituttets mange forskellige workshops og sørge for, at det hele fungerede i spaen. Det var et mekka for mig. Jeg var i direkte kontakt med alt, hvad der rørte sig inden for spa og wellness. De bedste behandlere og undervisere i krop og velvære - det man i USA kalder "mind, body & spirit - er enten startet på Esalen eller finder dertil før eller siden, forklarer Helle. Selvom hun tilsyneladende levede det perfekte liv, var der alligevel noget, der manglede. Jeg var nervøs for at miste mine danske rødder. Og så ville jeg gerne se mere til min familie og gamle venner. Så i 2000 besluttede jeg mig for at vende hjem til Danmark, siger Helle. Det var lidt af et chok pludselig at skulle til at starte helt forfra. Men jeg havde jo set, hvordan spa-industrien blomstrede i USA. På det tidspunkt var spa og wellness meget lidt kendt i Danmark. Det besluttede jeg mig for at lave om på, fortæller Helle, som derfor straks sendte en ansøgning, da hun i november sidste år hørte, at Danmarks Turistråd søgte en projektleder med forstand på wellness. Siden er det gået slag i slag. Udviklingen går den rigtige vej. Danskerne er blevet meget bedre til at forkæle sig selv i løbet af de sidste par år, siger Helle. Hun er ikke i tvivl om hvorfor. I dag vil folk gerne udstråle overskud, selvom de har en travl hverdag. Derfor er det rart en gang i mellem at komme et sted hen, hvor man bliver passet og plejet og får ladet batterierne op. Vi er også ved at få gjort op med den tankegang, der siger, at spa og wellness kun er for de eksklusive få. For det er forkert. Velvære er vigtigt og tilgængeligt for os alle, siger Helle Hauge. For mere info, kontakt: Helle Hauge på tlf eller mail: [email protected] - du kan også se mere på Definition: Ordet spa kommer af det latinske "Sanus Per Aquam", som betyder "helse i vand". En spa/wellness oplevelse indebærer altid en form for professionel kropsbehandling, f.eks. massage, samt en vand-oplevelse, f.eks. en tur i jacuzzi. Helle arbejder i dag i Danmarks Turistråds hovedsæde i København - lige ned til vandet på Islands Brygge. SPEJLET 9

10 Familien The Godfather Af Jesper Wung-Sung I gamle dage, da biografer var store, flotte og billige, og fjernsyn var små, grimme og dyre, gik film deres sejrsgang i salens mørke. Siden kunne de så blive lejet på videobånd, og endnu senere set i fjernsynet, men det var i biograferne, at filmene havde deres kødelige liv. Og deres økonomiske liv. Spolerne blev skiftet, men sådan er det ikke længere. Den uendelige kø af nye film, der hurtigt og nådesløst skubber de næsten nye fra salen ud på gaden, parret med et teknologisk vidunderbarn i form af dvd en, har af nød og lyst skabt rammerne for hjemme- eller familiebiografen. I dag er dvd-salget af lige så stor betydning for en films indtjening som antallet af solgte biografbilletter. Der produceres sågar film, hvor man ikke kalkulerer med biografpublikummets gunst, men udelukkende påregner, at dvdsalget redder hele finansieringen og overskuddet i hus. Det har ændret måden at producere, lancere og indtage film på. En film, der allerede i VHS-videoens tid, indvarslede disse nye tingenes tilstand, er Francis Ford Coppolas tre Godfather-film, der fik succes i biograferne, men stående applaus hjemme i stuerne, hvor et rekordstort antal familier havde erhvervet den på video. Så selv om trilogien efterhånden har mange år på bagen, lå det lige for, at den også skulle kunne finde vej til de mange stuer, hvor dvd-en har taget over. Og her ligger den. En ulastelig sortklædt boks, indeholdende hele familien, altså de tre film fra henholdsvis 1972, 1974 og 1990, og en ekstradisc omhandlende genvordighederne og stridighederne i dens skød (kampen om de rigtige skuespillere, de rigtige locations, etc.). Gensynet er glædeligt, ligesom det står soleklart, at den afgørende årsag til Godfather-trilogiens store succes i hjemmene er, at den handler om hjemmet. Om familien med stort F. Om familien og ikke for familien, i hvert fald ikke de mindste, dertil er filmene for voldelige i deres beskrivelse af familien Corleones kamp for at holde sammen på sig selv og sit mafiaimperium. Det er én lang historie om familien og omverdenen. Det ansigt, man har indadtil, og det ansigt, man har udadtil. Dette afspejler sig i påklædningen. Ude: Masser af elegante jakkesæt, slips og sko. Flotte kjoler og hatte. Hjemme: Undertrøjer, seler og strikketrøjer. Forklæder. Omverdenen møder facaden. Jakkesættet og kynismen. Der bliver løjet på det groveste, ansigt til ansigt. Pæne ord, kindkys og kniven i ryggen. Alt sammen legitimeret i én sætning: For familiens skyld. Filmene har fået yderligere aktualitet på grund af kampen for og imod skuespilleren Robert De Niros udnævnelse til æresborger i Italien. Tilhængerne hædrer ham ved årlige filmforevisninger, modstanderne finder det forargeligt at belønne en skuespiller, der har skabt sig en karriere ved at spille gangster af italiensk afstamning. Der var den igen. Familien og omverdenen. Godfather-trilogien skildrer tre generationer af Corleone-familien, faderen Vito (Robert De Niro/ Marlon Brando), hans søn Michael (Al Pacino) og dennes nevø Vincent (Andy Garcia), og strækker sig således ud over det meste af det forrige århundredes USA. Selvom familien for familien Corleone er det store, så mærker man også Den Store Verdens udvikling. De fattige 1910 ere, efterkrigstiden, de løfterige 1950 ere o.s.v. Man oplever verdens gang gennem familiens gang. Politikken, økonomien, kulturen, moden og deres svingninger. Godfather-trilogien er en næsten ni timer lang både fremmed og familiær beskrivelse af et land, en tid og en familie. Francis Ford Coppola: The Godfather dvd collection, bokssæt 10 SPEJLET

11 Stylistopgave. Af Annie Hartvig Foto: Lars Nybøll Consiliere Profil Ziggie Janum, 26 år og frisør hos Reinholdt Coiffure i Rødovre Centrum, og hun blev udlært i 2003 samme sted. Efter endt læretid var det tid til at prøve at arbejde på andre saloner i København, men Ziggie blev hurtig bevidst om Reinholdt Coiffures kvalitet som arbejdsplads og blev genansat, for her trives alle, og det er afgørende, når man som Ziggie er meget fascineret af sit fag og værdsætter at arbejde med de detaljer, der kan ændre på folks udseende. Ziggie er meget tilfreds med, at hun har fået en frisøruddannele fra før den nye reform, for som hun siger, den nye reform er så iøjnefaldende anderledes, og når det er sagt, er enhver jo salig i sin tro. Men inden afklaringen om en uddannelse som frisør havde Ziggie påbegyndt en HH, som hun desværre ikke gennemførte, men valgte så i stedet at blive livredder, der unægtelig er noget ganske andet I dag er Ziggie en af Dansk Frisør & Kosmetiker Forbunds spydspidser. Når hun har valgt at gå ind i dette arbejde, er forklaringen den, at hun undrede sig over, hvad lønnen er efter en 4-årig uddannelse set i forhold til en kok, der lige er startet på sin uddannelse. Det er et af punkterne. Men også samarbejdet spydspidserne imellem, der på landsplan vil gå i front for at højne deres fag. Det er en bred formulering, som blandt andet indebærer en indsats for deres kollegaer, der mangler en coach/mentor/spydspids, som støtter dem i de problemer, der kan opstå, men, som Ziggie understreger, skal opgaven ses i et samarbejde mellem lønmodtager og arbejdsgiver. Fremtidsplaner er ikke det, Ziggie bruger mest tid på at tænke over, hun tager tingene, som de kommer, og tiden må vise, hvad fremtidens energi skal bruges på. Men det er ikke utænkeligt, at hun engang kunne tænke sig at få foden under eget bord, og til den tid må Ziggies salon blive en mønsterværdig arbejdsplads med hendes fortid som spydspids. Privatlivet bruges sammen med familien, der udgør 5 søskende. Bopælen er en dejlig 4-værelses lejlighed på Frederiksberg, som hun deler med sin bror og sin kat. Feriernes rejsemål veksler mellem Mallorca og Texas. 9. Matcho og ydmyghed. SPEJLET 11

12 Consiliere Formål: At vise et af familien Corleones mandlige medlemmer i en cool og hård udgave, som moden p.t. er inspireret af, med en nålestribet habit og tilbehør. 1. Model Tav Janum, 20 år, kommende exportchauffør. 2. Håret er farvet med Luocolor - 1/2 nr. 5-1/2 nr. 3 vipper/bryn + skæg er farvet med sort Refectocil. 3. Makeup: For at fremhæve kontrasterne anvendes en lys foundation eyeliner yderst og nederst skæg understreges med sort øjenblyant. 5. Model Maja Nielsen, 16 år, går i 1G på Zahles gymnasium. 6. Maja er farvet med Composite colors kaffe og Majimeches 9% her og der håret rulles på store curlere bunden touperes overfladen udfriseres med bløde krøller. Formål: At vise den undertrykte feminine kvindetype i familien Corleone. 12 SPEJLET

13 Opgaven Opgaven har været spændende, og jeg har haft ultrakort tid, men det er jo en del af betingelserne i vores branche, at vi arbejder i og med tiden. Inspirationen kommer fra mafiafilmene om familien Corleone, som tidsmæssigt går fra 1910 og op til 1950erne. Ser man på det aktuelle modebillede, er her en klar inspiration fra de klassiske 50 ere, med de nålestribede habitter til både ham og hende. Ja, vi ser rigtig mange modebevidste mænd, der p.t. bruger den nålestribede jakke sammen med jeans. For pigens vedkommende har jeg valgt det mere dukkeagtige look med de bløde krøller, en feminin kjole med ditto smykker, så har vi dukken, der bare står og nikker uden egentlig at tage stilling til noget som helst, hun er der bare. Det kendetegner nok mere datidens typer end nutidens kvinder, der sagtens kan være feminint klædt og samtidig have en mening om tingene. Men her skal hun fremstå som kvinden, der holder sig i baggrunden, som mandens kransekagefigur. I samarbejde med fotografen Lars Nybøll har jeg valgt, at billederne skal fremstå i en gammeldags bruntoning for at skabe den rette stemning fra den tid, og det, synes jeg er lykkedes meget godt. 4. Påklædning: Habit i nålestrib fra Jardex til 2800 kr. skjorte og slips privat eje sko Vagabond 799 kr. kasket fra HM til 50 kr. 8. Påklædning: Kjole 2899 kr. Halssmykke fra Bonde sko og taske fra Friis & co. 7. For at opnå en undertrykkende, melankolsk fremtoning lægges der makeup i en stærk kontrast. Lys foundation øjnene: en varm brun på hele øjenlåget globen optegnes med en kraftig brun det mørke parti under øjet gøres mørkere med brun skygge meget mascara kraftig rød mund. SPEJLET 13

14 INSPIRATION FRA JEAN VALLON 14 SPEJLET

15 trend zoom 2004 gold shadow - be feminine Det nye guld står for et strejf af luksus. Gylden blond symboliserer det elegante og feminine. Delikat og diskret kaster det glans over din personlighed.

16 GRØNT TEMA GRØNT fyraftensmøde Flere og flere frisører får allergi, og kravet om et sundere arbejdsmiljø vokser. Politikerne er også opmærksomme på problemet, og derfor var Københavns miljøborgmester Winnie Berndtson mødt op for at byde velkommen til et fyraftensmøde om, hvordan frisørfaget kan blive grønnere og kemikaliefrit. Af Jette Damgaard Foto: Lars Nybøll "Er I klar over, at der i skælshampoo findes et stof, der hedder zinkpyrithion? Det stof findes også i bundmaling og slår små dyr ihjel." Johan Galster fra Miljøkontrollen kigger ud over de omkring 70 frisører, der ser forbløffede ud og begynder at hviske sammen. Johan Galster har sat gang i publikum, og interessen holdes i kog, da allergiforsker Heidi Søsted kommer på podiet. Hun viser billeder af uheldige kvinder, som ikke har kunnet tåle hårfarve og derfor har væskende sår og opsvulmede hoveder. "Det kan tage dage og uger, før en allergisk reaktion opstår. Og der er eksempler på, at folk er blevet syge af at ligge i arm med kæresten, som har nyfarvet hår." Heidi Søsted fortsætter med skrækeksemplerne, og det er tydeligt, at de gør indtryk. Hun kommer derfor med nogle gode råd til, hvordan man kan undgå de farlige kemikalier, som specielt findes i hårfarver: "Brug handsker, tag en fed creme på hænderne, undgå at farve med fingre, der har revner - og klip kunden, før i farver", opfordrer hun. Kommentar fra mødet: "Det har helt klart givet noget at tænke på. Vi skal have den her liste med hjem, og så skal vi gennemgå alle de produkter, vi har på skolen. Jeg troede faktisk, at PPD var væk, fordi der var en masse debat i 80 erne. Men den har åbenbart sneget sig ind igen." Kirsten Jensen, uddannelsesleder på Tese Stil krav Sidste foredragsholder er den økologiske frisør Anne-Sophie Villumsen. Hun forklarer, at der findes gode alternative produkter, som ikke indeholder så mange kemikalier. Men hun forklarer også, at det er hårdt arbejde at være miljøbevidst, og at man selv må tjekke deklarationen. Anne-Sophie Villumsen viser en liste, hvor hun har skrevet alle de farligste kemikalier op. "Brug listen, hver gang du skal have et nyt produkt. Hvis der er nogen af de farlige stoffer i, så sig til producenten, at du ikke vil have produktet. Kun hvis vi alle sammen presser på, kan vi få de farlige kemikalier ud af hårprodukterne." Opfordringen til at lægge pres på producenterne og til selv at undersøge varerne blev gentaget af alle eksperter - det er frisørernes ansvar at få bedre produkter. Den holdning blev et hedt emne under debatten efter pausen. Vi har ikke tid Der bliver diskuteret livligt i pausen. Den første, der tager ordet, da debatten går løs, er Jesper Buch fra Roskilde. Han er træt Fyraftensmødet blev holdt i København og var arrangeret af Københavns Miljønetværk og Bispebjerg Miljøcenter. Du kan blive medlem af inspirationsgruppen ved at kontakte Jette Thomsen på mail [email protected] eller telefon På er der lister over farlige stoffer, gode råd og links til hjemmesider, der tester hårprodukter. 16 SPEJLET

17 GRØNT TEMA af, at det hele bliver tørret af på de små kreative frisører. Det er for meget at forlange, at de både skal kunne få en salon til at køre og samtidig have tid til at slås med de store selskaber. "I stedet for at lave en liste med alle de ting, der ikke skal være i produkterne, kan I så ikke lave en positiv liste? En liste hvor I skriver, hvilke produkter der er i orden. Vi har simpelthen ikke tid til at sidde og tjekke alting." Der bliver nikket rundt omkring i salen, og miljømedarbejder Jette Thomsen tager ordet. "Vi er faktisk ved at lave sådan en liste - og vi laver en inspirationsgruppe, hvor I kan mødes og udveksle erfaringer", siger hun, men slår samtidig fast, at man ikke kan få alting serveret på et fad. Arbejdet mod et sundere arbejdsmiljø for frisører er først lige begyndt, og derfor er alle nødt til selv at gøre en indsats. Det gælder i alt miljøarbejde, mener hun. Ingen tal Debatten bølger frem og tilbage og de tre eksperter forsøger at give svar på alle spørgsmål. Men det er svært, for der er for eksempel ikke tal på, hvor mange der hvert år får allergi af hårfarvning Kommentar fra mødet: "Det er som at få en våd karklud i hovedet, når man selv forsøger at finde ud af, hvilke stoffer der er farlige. Det er for besværligt". Carsten Tolstrup, Frisør Caoz "Det er svært at sige, for der findes næsten intet materiale. Men jeg er ved at lave min egen undersøgelse, og jeg har interviewet 2600 personer. Jeg kender resultatet, men kan ikke sige noget før om et halvt år", siger Heidi Søsted beklagende. Mødet slutter med en opfordring til at melde sig til inspirationsgruppen, og da frisørerne går hjem, har alle en liste over de farligste stoffer liggende i tasken. SKRIV TIL SPEJLET: Har du haft problemer på grund af allergi, eller har du en mening om emnet, så skriv til os på [email protected] - eller ring til journalist Jette Damgaard på telefon Kommentar fra mødet: "Jeg mener, at Frisørmesterforeningen bør tage ansvaret. Det her kan de små frisører ikke selv klare." Thorleif Jeppesen, Innovation & læring. SPEJLET 17

18 GRØNT TEMA PURE TREND Ved du nok om de kemikalier og stoffer, du arbejder med hver dag? Kom og mød frisørerne Anne-Sophie Villumsen og Marianne Jensen, der udelukkende bruger allergivenlige og miljørigtige produkter i deres salon. Sammen med Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund tager de på turne rundt til landets største byer med et spændende show, hvor de præsenterer nye, grønne hårprodukter. Den 8. februar 2005 Kl Aarhus teknisk Skole Ceres Allé Århus C Den 9. februar 2005 Kl Center for Hår & Design Munkebjergvej Odense M Den 28. februar 2005 Kl TeSe Glentevej København NV GRATIS adgang for medlemmer af Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund 18 SPEJLET Tilmeld dig hos Pia Backer, telefon

19 What you see, is what you get! OLYMPPAKKE: 2 Olymp Harmony pumpestole, Olymp Harmony vaskesystem, 2 Olymp Radius konsoller komplet, Udsugningsarm og motor, Rullebord Kr ,- eller kr ,- pr. md. ved udbetaling på kr ,- excl. moms. GRATIS: sammen med startpakken, modtager du komplet produktpakke fra Goldwell: Intensivt produkt kursus, incl. gratis Hotl i- ne, 80 tuber farve & tilbehør, Komplet permanent program, Alt i shampoo & kur, og liter, Alt i styling, inklusiv salg s- reol. Samlet værdi kr ,- Sofiendalsvej 83, Aalborg Livøvej 10a, Viborg Fåborgvej 102, Odense Bjælkevangen 16, Karlslunde/KBH SPEJLET 19

20 Tekst og foto: Per Daugård Verner Pedersen er en glad mand: Jeg er lige fyldt 67, og fordi jeg ikke er gået på efterløn, har jeg fået kroner i belønning fra staten. Verner har arbejdet som frisørsvend hos Virum Torv Herrefrisør i 35 år og har tænkt sig at fortsætte på jobbet et stykke tid endnu. Men på et eller andet tidspunkt skal der ske nogle ændringer, for mesteren, Finn Daugård, er ved at være oppe i årene. Meen, jeg ser lige tiden an, siger Verner. 20 SPEJLET

21 Faglige sider NOVEMBER 2004 Thorkil Nielsen holder op på Aarhus tekniske Skole Til nytår har uddannelsesleder Thorkil Nielsen efter 24 år valgt at afslutte en lang og aktiv karriere på Aarhus tekniske Skole. Thorkil blev udlært som frisør i 1960 og arbejdede både som svend og selvstændig frisørmester, før han engagerede sig inden for uddannelsesverdenen. I 1970 erne markerede han sig også som en af tidens konkurrencefrisører. Han blev ansat på Aarhus tekniske Skole i 1980 og kom da fra en stilling som faglærer ved Randers Tekniske Skole, så han havde allerede erfaringer med uddannelsesområdet. Thorkil er højt respekteret for sin faglighed både som frisør og leder. Han har på begge områder taget mange initiativer og deltaget i udviklingen med stor arbejdsomhed og engagement, så han har sat sit præg både på skolens uddannelser og inden for hele frisørfaget. Siden sin ansættelse i 1980 har Thorkil varetaget ledelsen af frisøruddannelsen og det uddannelsesforløb, der var adgangsgivende til selve uddannelsen - uanset om det var basisåret, 1. og 2. skoleperiode eller grundforløbet. Han har været i forreste linje i så mange år, at man ikke kan sige frisøruddannelser på Aarhus tekniske Skole uden at sige Thorkil Nielsen. Inden for frisørfaget og serviceuddannelserne har Thorkil ydet en omfattende indsats, når han har deltaget i udviklingen og beskrivelsen af fagets bekendtgørelser for Frisørfagets Fællesudvalg, efteruddannelseskurser og senest ved reform 2000 også inden for grundforløbet. Sin faglige indsigt har han også øset af, når han har skrevet og revideret frisørfagets teoribog. Thorkils engagement har også udfoldet sig som medlem af skolekontaktudvalget for servicefagene og kontaktudvalget for frisørfagets efteruddannelse. En opgave, der altid har ligget trygt i hænderne på Thorkil, fordi han kan skabe en stemning af gensidig respekt. En stemning, der befordrer samarbejdet, og som hans lune humor også bidrager til. Begrebet rummelighed giver mening hos Thorkil. Elever, personale og mestre kan henvende sig om stort set alt muligt - og det har de gjort. De bliver altid mødt med anerkendelse og venlighed. Det overblik eller den ro, der måtte være behov for, er Thorkils kendetegn. Aarhus tekniske Skole afholder afskedsreception for Thorkil Tirsdag den 14. december kl Aarhus tekniske Skole Ceres Allé 11 Uddannelseschef Mie Poulsen Blokader Der er pr. 1. november 2004 etableret blokade mod følgende virksomheder, hvilket betyder, at ingen af forbundets medlemmer må tage beskæftigelse i de pågældende virksomheder: Kolding Internationale Frisør Akademi Banegårdspladsen 2, 1. sal, 6000 Kolding Den Danske Frisørskole Jernbanegade 3, 2., 4000 Roskilde Frisørakademiet Slotsgade 20, 1. sal, 5000 Odense C Københavns Frisørskole Vesterbrogade 15, 1500 København V Politisk indsats Indsendelse af kupon, hvis du ikke ønsker at bidrage til partipolitiske formål gennem dit kontingent Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund har i tykt og tyndt fået en solid støtte af Socialdemokratiet. I mange konkrete sager har partiet bakket os op, således at lovgivningsmæssige eller andre politiske forhold har fået det bedst mulige udfald for forbundets medlemmer. Derfor har forbundet også altid bakket op om Socialdemokratiet ved valgkampe og folkeafstemninger. I januar 1991 trådte loven om private bidrag til politiske partier og offentliggørelse af politiske partiers regnskab i kraft. I loven fastsættes det, at fagforeninger og andre faglige sammenslutninger skal sikre medlemmerne ret til selv at bestemme, om de gennem kontingentet vil yde økonomisk støtte til politiske partier eller partipolitiske formål. Dansk Frisør & Kosmetiker Forbunds medlemmer har altid sluttet op om forbundets linje. Hvis du indsender kuponen, vil det beløb, som i en valgkamp eller lignende skulle være anvendt til gavn for medlemmer, ikke blive refunderet, men brugt til andre faglige formål. Du har ret til at være anonym, hvorfor kuponen sendes til vores revisor. KUPON Undertegnede medlem af Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund ønsker ikke via mit medlemskontingent at bidrage til partipolitiske formål i henhold til lov nr. 404 af 13. juni 1990 om private bidrag til politiske partier. CPR-nr. Navn Adresse: Postnr./by; Sendes i lukket kuvert, mærket Frisør/Kosmetiker til: Revisionsinstituttet af 1920 A/S, postboks 76, 2630 Tåstrup Spejlet 11/2005 FAGLIGE SIDER 21

22 Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund Telefon Forbundsformand Poul Monggård Tlf Næstformand Hanne Marcher Hansen Tlf Forbundssekretær Malene Christophersen Tlf A-kasse og sociale forhold Mette Christensen Tlf Faglige/juridiske forhold Pernille Meden Tlf Generelle organisatoriske forhold, herunder uddannelse Pia Backer. Tlf AFDELINGERNES TILLIDSMÆND Alborg afdeling (1913) Bogøgade 2, 9000 Alborg. Tlf Kontortid: Mandag og Telefontid: Tirsdag, onsdag og torsdag Formand og kasserer: Gurli Frederiksen. Mester Eriks Vej 54, 9000 Alborg. Bornholms afdeling (1907) Formand: Nete Tamdrup, Åkirkebyvej 4, 3700 Rønne. Tlf Esbjerg afdeling (1919) Danmarksgade 25, 6700 Esbjerg. Tlf Kontortid: Mandag Telefontid: Mandag og tirsdag, onsdag og torsdag 9-15 Formand og kasserer: Kirsten Svarrer, Klipperen 60, 6710 Esbjerg V. Afdelingspost til Danmarksgade 25 Haderslev afdeling (1920) Formand: Dorit Schønwald, Svanevej 45, 6100 Haderslev. Tlf Kasserer: Jeanette Nielsen, Fælleslykkevej 17, 6100 Haderslev. Tlf Helsingør afdeling (1903) Formand: Vibeke Fagralid Tholstrup, Ponydalen 2, 1.th., 3000 Helsingør. Tlf Mobil Telefontid: Hverdage 7-8 og Hillerød afdeling (1902) Formand: Kirsten Bjerre, Ved Kignæs 4, 3630 Jægerspris. Tlf Mobil Kontortid: Mandag Holbæk afdeling (1904) Henvendelse til forbundet. Tlf Holstebro/Herning afdeling (1935) Formand: Else Dichmann, Tjørnevej 79, 7500 Holstebro. Tlf Kasserer: Anny Madsen, Mejdal Søvej 10, 7500 Holstebro. Tlf Kontortid: Mandag Horsens afdeling (1932) C/O HK, Rådhustorvet 21, 8700 Horsens. Tlf Kontortid: Mandag Formand og kasserer: Anna G. Dahlhus, Smaragdvej 13, 8700 Horsens. Tlf Kolding afdeling (1928) Grønholtparken 58, 6000 Kolding Formand: Lis Hansen, Dalbygade 21,2, 6000 Kolding. Tlf eller Kasserer: Hanna Hansen, Grønholtparken 58, 6000 Kolding Tlf Københavns afdeling (1911) Lersø Parkallé 21, 2100 København Ø. Kontortid: Mandag-torsdag Fredag kl Formand og kasserer: Niels Tholstrup. Tlf Mobil Køge afdeling (1924) Formand: Dorte Haack. Sjællandsvej 17, 4600 Køge. Tlf Kontortid: Mandag Lolland/Falster afdeling (1925) Formand og kasserer: Birthe Rasmussen, Museumsgade 20, 4930 Maribo.Tlf Kontortid: Mandag Næstved afdeling (1906) Formand og kasserer: Zeanet Gøth, Kværnvej 6, 4760 Vordingborg. Tlf Telefontid: Onsdag og Odense afdeling (1908) Formand og kasserer: Jytte Sørensen. Svalevænget 1, 5210 Odense NV. Telefontid: Tirsdag Tlf Randers afdeling (1915) Nørrebrogade 7 B, 8900 Randers. Tlf Kontortid: Tirsdag [email protected] Formand: Susanne P. Jacobsen, Kløvermarksvej 8, 8370 Hadsten. Tlf Roskilde afdeling (1921) Henvendelse til forbundet. Tlf Silkeborg afdeling (1917) Henvendelse til forbundet. Tlf Skive afdeling (1933) Formand og kasserer: Anne Karen Håning, Højslevgårdsvej 15, 7840 Højslev. Tlf [email protected]. Kontortid: Mandag Slagelse afdeling (1905) Løvegade 63, 1.,Opgang Nansensgade, 4200 Slagelse. Tlf Kontortid: Tirsdag Formand: Finn Jacobsen, Tyreengen 54, 3.tv., 4220 Korsør. Tlf Kasserer: Jørgen Larsen, Søskæret 2, 4220 Korsør. Tlf [email protected] Sønderborg afdeling (1929) Formand og kasserer: Kurt Høyer, Brombærhegnet 14, 6400 Sønderborg. Tlf. & fax: [email protected] Kontortid: Mandag Vejle afdeling (1918) Formand og kasserer: Claus Nissen, Fjordvej 23, 6000 Kolding. Tlf Telefontid: Mandag-fredag samt tirsdag Kontortid: Tirsdag [email protected] Århus afdeling (1916) Søndre Ringgade 47, 8000 Århus C. Tlf Kontortid: Tirsdag Formand: Anette Sørensen, Terp Skovvej 109, 8270 Højbjerg, Tlf , [email protected] Kasserer: Rikke Damsgård, Lundbysgade 2.3 tv., 8000 Århus C Offentligt ansattes klub Lone Wigant Petersen, Jægerstræde 12, 2750 Ballerup. Tlf Distriktssekretærer Gurli Frederiksen, Bogøgade 2, 9000 Alborg. Telefontid: Mandag-torsdag Tlf [email protected] Kirsten Svarrer, Danmarksgade 25, 6700 Esbjerg. Telefontid: mandag-torsdag Tlf [email protected] Fagkonsulent for kosmetikerne Fagkonsulent Annie Hartvig kan træffes på tlf [email protected] Kontakt Ønsker du, som frisør eller kosmetiker at vide mere om overfølsomhedssygdomme, forebyggelse og behandling af kontakteksem, kan du kontakte Astma-Allergi Forbundet, der giver gode råd, vejledning og svar på dine spørgsmål. Rådgivningen har telefonnummer , og har åbent dagligt fra kl og FAGLIGE SIDER

23 Feriepenge og sh-bidrag Spydspids for kosmetikerne - det koster ikke at overholde overenskomsten og de fagretlige regler Det er en god ide at checke sine lønsedler, om feriepenge, shbidrag og arbejdsmarkedspension står på lønsedlen. Selvom posterne er på lønsedlen, er det ikke altid ensbetydende med, at der er blevet betalt. Lønsedlerne er både skattekvittering og dokumentation for, hvad der er optjent i feriepenge, sh-bidrag og pension. Gem dine lønsedler i 5 år. Lønkrav forældes først efter 5 år. Arbejdsretten har fornylig i 2 sager fastsat bod på ca. 50% af de skyldige beløb pga. brud på overenskomsten og de fagretlige regler. Når en frisørmester ikke overholder frisørfagets overenskomst, f.eks. ved ikke at betale feriepenge og sh-bidrag, starter der en fagretlig behandling. Lidt om den fagretlige behandling Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund fører en del sager af denne karakter. Første skridt er mæglingsmøde, hvor forbundet og Danmarks Frisørmesterforening behandler sagen, og hvor frisørmesteren får pålagt at betale efter overenskomstens regler. Overholdes aftalen ikke, går sagen videre til fællesmøde, hvor sagen behandles under medvirken af hovedorganisationerne Landsorganisationen i Danmark og Dansk Arbejdsgiverforening. Overtrædes fællesmødereferatet, videreføres sagen til Arbejdsretten. Arbejdsretten har fornylig afgjort 2 sager, hvor arbejdsgiverne blev pålagt en klækkelig bod på knap 50% af det skyldige beløb for ikke at overholde overenskomsten og de fagretlige regler. Her følger en kort gennemgang af de 2 sager. Sag nr. 1 Frisørmester NN overtrådte frisørfagets overenskomst ved ikke at indbetale feriepenge og sh-bidrag til Frisør & Kosmetikerfagets Ferieordning. Der blev holdt mæglingsmøde, hvor NN blev pålagt at betale det skyldige beløb kr inden 14 dage. Der blev ikke betalt, og derfor gik sagen til fællesmøde. Igen blev NN pålagt at betale, og igen overholdt NN ikke beslutningerne på fællesmødet. Forbundet videreførte sagen til Arbejdsretten, der fastsatte en samlet bod på kr indeholdende de Sag nr. 2 Frisørmester XX overtrådte frisørfagets overenskomst ved ikke at indbetale feriepenge, sh-bidrag til Frisør & Kosmetikerfagets Ferieordning og pensionsbidragene blev ikke indbetalt til PKS-pension. Der blev holdt mæglingsmøde, hvor XX blev pålagt at betale det skyldige beløb, kr , inden 14 dage. Der blev ikke betalt, og derfor gik sagen til fællesmøde. Igen blev XX pålagt at betale, og igen overholdt XX ikke beslutningerne på fællesmødet. Forbundet videreførte sagen til Arbejdsretten, der fastsatte en samlet bod på kr indeholdende de Camilla Krage præsenterer sin baggrund for at være spydspids Mit navn er Camilla, og jeg er 25 år. Jeg er uddannet kosmetiker og blev færdig med min uddannelse 16. juni Undervejs i min uddannelse stødte jeg flere gange på problemer vedrørende arbejdstider og arbejdsforhold. Jeg syntes, at det var meget svært at få den hjælp og opbakning, som jeg havde brug for, blandt andet fordi der ikke var en gældende overenskomst for kosmetikere, og fordi mit indtryk i denne branche er, at en del arbejdsgivere forventer, at vi tager kurser og arbejder over, og hvis man stiller spørgsmål ved det, har jeg fået at vide, at det er en måde at vise interesse for sit fag på. Jeg vil selvfølgelig meget gerne på kurser og lignende, men har været vant til at få betaling eller erstatningsfri, for det er jo også i arbejdsgiverens interesse, at jeg bliver ved med at følge med udviklingen. Jeg har tidligere erhvervserfaring som rejsekonsulent og salgsassistent, og det betyder selvfølgelig, at jeg har været vant til at arbejde efter en overenskomst. Derfor er der også mange ting, jeg har undret mig over. I kosmetikerfaget er der en del piger, som ikke har så meget erhvervserfaring, og derfor måske uden selv at være klar over det lader sig udnytte af arbejdsgiveren. Det er så utroligt svært at få en læreplads som kosmetiker, og hvis man er så heldig at få en, finder mange sig nok i at blive uretfærdigt behandlet, fordi de er bange for at miste denne plads og udmærket godt ved, at det ikke er let at finde en anden. Jeg har selv oplevet i mit elevforløb at blive tilbudt en anden læreplads, som umiddelbart, beliggenhedsmæssigt og arbejdstidsmæssigt ville passe mig bedre, end den jeg havde, så jeg sagde ja, indtil min nye mester begyndte at ringe og bede mig om at stå til rådighed ulønnet på mine fridage, så jeg var i stand til at udføre de behandlinger, hun tilbød fra første dag, jeg skulle starte. Det kunne vi ikke blive enige om, så jeg blev, hvor jeg var. Under min uddannelse som kosmetiker har jeg oplevet, at det ikke har været særligt populært at spørge til mine rettigheder, og jeg håber meget, at det bliver bedre, når vi får en overenskomst. Jeg er meget glad for min uddannelse, og jeg vil gøre mit til, at de piger, som vælger kosmetikeruddannelsen, får en ordentlig behandling og kender deres rettigheder og får mulighed for at få råd og vejledning under deres læretid. Derfor har jeg valgt at blive spydspids for kosmetikerne. FAGLIGE SIDER 23

24 Barselsorlov Forældrene har tilsammen 52 ugers barselsorlov/forældreorlov med fulde dagpenge. Her er de vigtigste regler for dagpenge ved graviditet, barsel og adoption. Der er en lovmæssig ret og en overenskomstmæssig ret. Den lovmæssige ret er en ret, alle har, hvis man opfylder retten til at modtage sygedagpenge fra kommunen. Den overenskomstmæssige ret er en ret, Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund har forhandlet sig til gennem overenskomstforhandlingerne, og som du har ret til, hvis du arbejder på en overenskomstbelagt arbejdsplads. Den lovmæssige ret: Beskæftigelseskrav Er du lønmodtager, har du ret til dagpenge fra kommunen, hvis du opfylder visse krav om beskæftigelse. Du skal: Have været tilknyttet arbejdsmarkedet i de sidste 13 uger før dit fravær på grund af barsel/adoption og i denne periode have arbejdet i mindst 120 timer, eller Have være berettiget til arbejdsløshedsdagpenge eller en ydelse, der træder i stedet herfor, jf. lov om en aktiv arbejdsmarkedspolitik eller lov om arbejdsmarkedsuddannelser, eller Have afsluttet en erhvervsmæssig uddannelse af mindst 18 måneders varighed inden for den seneste måned, eller Være elev i lønnet praktik i en uddannelse, der er reguleret ved eller i henhold til lov. Sygdom i graviditeten Hvis moderen bliver uarbejdsdygtig tidligere end 4 uger før forventet fødsel, kan der også være ret til dagpenge. Her må man først se på, hvad der er årsagen til uarbejdsdygtigheden. Hvis der er tale om sygdom uden forbindelse med graviditeten (for eksempel influenza), er der ret til sygedagpenge efter de sædvanlige regler. Det vil sige, at arbejdsgiveren betaler dagpenge i de første 2 uger. Skyldes uarbejdsdygtigheden derimod, at graviditeten har et sygeligt forløb, er der ret til barselsdagpenge fra kommunen. Det er en betingelse for ret til dagpenge, at lægen erklærer, at der er risiko for kvindens helbred eller for fostret, hvis hun fortsætter med at arbejde. Dette gælder for eksempel ved truende abort. Almindelige gener i en normalt forløbende graviditet giver ikke ret til dagpenge. Det kan for eksempel være lettere kvalme eller træthed. Når generne i det enkelte tilfælde medfører en tilstand, der indebærer, at kvinden er uarbejdsdygtig i sit erhverv, er der dog ret til dagpenge. Såfremt arbejdet kun kan bestrides delvist på grund af en sygeligt forløbende graviditet, kan der ydes nedsatte dagpenge. Graviditetsorlov Moderen har ret til dagpenge fra det tidspunkt, hvor der skønnes at være 4 uger til fødsel. Barselsorlov Moderen har ret til 14 ugers barselsorlov efter barnets fødsel. I samme periode har faderen ret til 2 ugers barselsorlov. Forældreorlov Fra barnet er 14 uger gammelt, har moderen og faderen tilsammen ret til 32 ugers forældreorlov med fulde dagpenge, som de frit kan fordele imellem sig. De kan vælge at holde orloven sammen eller i forlængelse af hinanden. Faderen kan påbegynde en del af de 32 ugers orlov sideløbende med, at moderen holder sin 14 ugers barselsorlov. De 32 uger kan forlænges til 40 uger mod, at ydelsen nedsættes, så den svarer til 32 ugers fulde dagpenge. Beskæftigede lønmodtagere og selvstændige erhvervsdrivende har ret til at forlænge orloven med yderligere 6 uger, så de i stedet får 46 uger, fra barnet er 14 uger gammelt. Her gælder det også, at forældrene fortsat har ret til 32 uger med fulde dagpenge. Det betyder, at forældrene i de 46 uger får udbetalt et beløb, der svarer til 32 uger med fulde dagpenge. Når forældrene forlænger dagpengeperioden, nedsættes dagpengene med virkning fra tidspunktet for forlængelsen, så det dagpengebeløb, der er tilbage på forlængelsestidspunktet, fordeles på de resterende uger inkl. forlængelsen. Familierne har ret til at udskyde mellem 8 og 13 uger af forældreorloven til et senere tidspunkt dog før barnet fylder 9 år. De udskudte uger af orloven skal holdes i en sammenhængende periode. Denne ret gælder også over for en ny arbejdsgiver. Der er også mulighed for at aftale med arbejdsgiveren at udskyde op til 32 uger af forældreorloven. De udskudte uger kan holdes drypvis, indtil barnet fylder 9 år. Hvis man skifter job, skal man indgå en ny aftale med den nye arbejdsgiver. Delvis genoptagelse af arbejdet Det er muligt at genoptage arbejdet delvist og forlænge dagpengeperioden. En forlængelse af dagpengeperioden forudsætter, at forælderen genoptager arbejdet delvist. For en lønmodtager vil delvis genoptagelse sige, at lønmodtageren genoptager arbejdet med en kortere arbejdstid end den arbejdstid, lønmodtageren havde før barselsorloven. Arbejdstiden skal ses på ugebasis. Forældre kan således godt genoptage arbejdet i hele dage, men ikke hele ugen. Eks: En lønmodtager, der normalt arbejder 37 timer om ugen, genoptager arbejdet i 20 timer pr. uge i 3 uger. Kommunen udbetaler dagpenge for 17 timer, og dagpengeperioden forlænges med 60 timer. Oplysningspligt Du har pligt til at oplyse din arbejdsgiver, om du er gravid senest 3 måneder før forventet fødsel. Du har senest 8 uger efter fødslen pligt til at oplyse arbejdsgiveren om, hvornår du vender tilbage til arbejdet efter barsel. 24 FAGLIGE SIDER

25 Barselsorlov Ferie Har man ikke mulighed for at holde ferie i et ferieår på grund af barselsorlov, betragtes barselsorlov som en feriehindring. Man har derfor mulighed for at få feriepengene udbetalt uden at afholde ferien. (Såfremt feriepengene er optjent hos en arbejdsgiver). Eks. Du har i optjeningsåret 2003 (1. januar 31. december 2003) optjent 25 feriedage hos en arbejdsgiver, du går på barsel den 1. maj 2004 og er på barsel indtil den 30. april Den 30. september 2004, kan sygedagpengekontoret i din kommune underskrive dit feriekort, og du kan få 15 feriedage udbetalt. De resterende 12 feriedage, kan du få udbetalt i april måned 2005, her skal kommunen også underskrive feriekortet. Husk ferie-pengene skal hæves inden den 1. maj Når du hæver feriepengene, vil du ikke blive modregnet i dine barselsdagpenge. Økonomi Dagpengenes størrelse beregnes på grundlag af timelønnen, dog er der fastlagt et maksimalt beløb pr. uge (1. januar 2004 kr. 3203,00 pr. uge). Når arbejdstiden og timelønnen er kendt, beregnes dagpengene ved at gange timetallet med timelønnen (dog højst timemaksimum) 1.januar 2004 kr. 86,57 pr. time. Hvis din arbejdstid og /eller løn er skiftende, så man ikke ved, hvor meget du skulle have arbejdet i barselsperioden, beregnes dagpenge i stedet på grundlag af din gennemsnitlige arbejdstid/timeløn i de sidste 4 (eller 13) uger før dit sygefravær. Også her kan der højst udbetales timemaksimum. Den overenskomstmæssige ret Det er goder, forbundet har forhandlet sig frem til, som er ud over den lovmæssige ret. Reglerne om beskæftigelseskrav, sygdom i graviditeten, graviditetsorlov, barselsorlov, forældreorlov, delvis genoptagelse af arbejdet og oplysningspligt skal være tilstede og opfyldt. Hvis dette er tilfældet, har du herudover ret til: Frihed i forbindelse med forebyggende graviditetsundersøgelser: Arbejder du på en arbejdsplads, hvor frisørfagets overenskomst er gældende, er du berettiget til op til 3 timers frihed med fuld løn i forbindelse med hver forebyggende graviditetsundersøgelse. Oplysningspligt I forbundet anbefaler vi, at arbejdsgiveren er den første på arbejdspladsen, der får besked på, du er gravid, og at du giver beskeden skriftligt. Arbejder du på en arbejdsplads, hvor frisørfagets overenskomst er gældende, har arbejdsgiveren pligt til, senest 8 uger efter fødslen at rette henvendelse til dig for at aftale, hvornår arbejdet genoptages. Arkivfoto Sygdom Arbejder du på en arbejdsplads, hvor frisørfagets overenskomst er gældende, udbetaler arbejdsgiveren fuld løn under sygdom for svende med 9 måneders anciennitet på virksomheden under de første 4 ugers sygdom, forstået som gennemsnittet af de seneste 16 ugers løn, for den og 7. uge ydes der fuld løn med max. 115,- kr. pr. time, 1. marts 2005 forhøjes beløbet til 120,00 kr. pr. time. Såfremt 4 ugers perioden med ret til fuld løn rækker ind i perioden, hvor der skønnes at være 4 uger til fødslen (graviditetsorlov), overgår moderen til graviditetsorlov. Graviditetsorlov Arbejder du på en arbejdsplads, hvor frisørfagets overenskomst er gældende, udbetaler arbejdsgiveren til medarbejdere, der 4 uger før forventet fødsel (graviditetsorlov), har været beskæftiget i 9 måneder inden for de sidste 18 måneder fuld løn i 4 uger, dog max. 115,00 kr. pr timer. 1. marts 2005 forhøjes beløbet til 120,00 kr. pr time. Økonomi under barsels- og forældreorlov Arbejder du på en arbejdsplads, hvor frisørfagets overenskomst er gældende, udbetaler arbejdsgiveren til medarbejdere, der på fødselstidspunktet har været beskæftiget i 9 måneder inden for de sidste 18 måneder, fuld løn under barsel i indtil 14 uger, regnet fra dagen efter fødsel. Lønnen svarer til den gennemsnitlige løn inden for de seneste 16 uger. I 14-ugers perioden. Du har ret til yderligere 6 ugers barsel med fuld løn, dog max. 115,00 kr. pr. time. Fra 1. marts 2005 forhøjes beløbet til 120,00 kr. pr. time. I denne periode har arbejdsgiveren ret til at modtage refusion fra kommunen. Yderligere information Der er mange muligheder i den ny barselsorlov, og vi skal derfor opfordre dig til at kontakte forbundet v/ Mette Christensen, hvis du har spørgsmål. Forældre til børn født før den 1. januar 2002 har fortsat ret til at søge om børnepasningsorlov. FAGLIGE SIDER 25

26 A-kassen og dig Vi samarbejder med HKafdelinger I Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund behandler vi: Faglige (ansættelsesretlige) spørgsmål for eksempel spørgsmål om løn og ansættelsesvilkår og andre overenskomstmæssige vilkår. Spørgsmål om kontingent og medlemsforhold. Det kan eksempelvis dreje sig om optagelse, udmeldelse, overflytning til og fra andre a-kasser, ændring mellem deltid og fuldtid eller skift af kontingentgruppe. Sociale forhold, hvis du må ophøre i dit arbejdsforhold på grund af helbredsmæssige forhold og eventuelt skal revalideres / pensioneres / i fleksjob. Spørgsmål om barsel og sygdom Arbejdsskader Har du spørgsmål til ovenstående, er du altid velkommen til at kontakte Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund på telefon HK`s a-kasse behandler: Udbetaling af alle a-kasse ydelser, for eksempel dagpenge, aktiveringsydelse, efterløn, kursusgodtgørelse o.s.v. For a-kassens medlemmer betyder det, at de har adgang til a-kassen 54 steder rundt om i landet. Indtil 1. januar 2004 blev al service, vejledning og udbetaling af ydelser foretaget fra Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund, Lersø Parkalle 21, 2100 København Ø. Med det nye og tættere samarbejde med HK`s a- kasse kan medlemmerne henvende sig i den af HK`s lokale afdelinger, der ligger tættest på medlemmets bopæl, såfremt medlemmet bliver ledigt, skal på efterløn eller ansøge om kursusgodtgørelse eller lignende. Samtidig kan medlemmerne beregne deres dagpenge på HK`s hjemmeside og indsende dagpengekort og andre blanketter elektronisk. Bornholm Paradisvej 3 Postboks Rønne Djursland Lillegade 24 Postboks Grenå Esbjerg Borgergade 2-4 Postboks Esbjerg Fredericia Norgesgade 7A 7000 Fredericia Frederikshavn- Skagen-Sæby Harald Lunds Gade Frederikshavn Skagen satellitkontor (kun åbent torsdag) Havnevej 5 E, Skagen Haderslev Bygnaf Haderslev Herning-Skjern Vestergade Herning Skjern - satellitkontor Bredgade 36 1.sal 6900 Skjern Hjørring - Brønderslev Amtmandstoften 2 Postboks Hjørring Brønderslev - satellitkontor Gravensgade 11 Postboks Brønderslev Midtlolland Brovejen Maribo Hobro-Mariager - Hadsund Jernbanegade 3A Postboks Hobro Hadsund satellitkontor (hver onsdag kl samt første hverdag i måneden i samme tidsrum, dog hvis denne er en torsdag kl eller fredag kl ) Jacob Møllers Gade Hadsund Telefonomstilling fra Hobro. Holbæk Munkholmvej 17 Postboks Holbæk Holstebro - Ringkøbing Fredericiagade Holstebro Ringkøbing - satellitkontor Torvet 8e, st Ringkøbing Horsens Rådhustorvet 21 Postboks Horsens Kalundborg Elmegade 42 Postboks Kalundborg Kolding-Vejen Ndr. Ringvej Kolding Vejen - satellitkontor Nørregade Vejen København Artillerivej København S Nordsjælland Milnersvej 35 B Postboks Hillerød Helsingør - satellitkontor Bjergegade 22 C, Helsingør Frederiksværk - satellitkontor Torvet Frederiksværk Frederikssund - satellitkontor Jernbangegade Frederikssund Nykøbing F.- Stubbekøbing - Nysted H.P. Jensensgade Nykøbing F Næstved Ndr. Farimagsvej Næstved Odense Vindegade Postboks Odense C Randers Mediehuset Niels Brocks Gade 12, 5 Postboks Randers Ringsted-Sorø Vestervej Ringsted Roskilde Hersegade 13 Postboks Roskilde Silkeborg Hostrupsgade 49 Postboks Silkeborg Skive-Nykøbing Mors Østerbro 5 Postboks Skive Nykøbing Mors - satellitkontor Algade 19, Nykøbing M Struer-Lemvig Østergade 38 Postboks Struer Svendborg Jessens Mole Svendborg Sydsjælland Riddergade 17B Postboks Vordingborg Sønderborg Møllebakken Sønderborg Thisted Sofievej 13 Postboks Thisted Tønder-Padborg Alexandrinevej Tønder Varde-Grindsted Svinget 5 Postboks Varde Grindsted - satellitkontor Borgergade Grindsted Vejle Foldegade 25, Vejle Vestfyn Odensevej 175 Postboks Middelfart Vestlolland Nørrevold 5 Postboks Nakskov Vestsjælland Valbyvej Slagelse Korsør - satellitkontor Halskov torv Korsør Viborg Boyesgade 3 Postboks Viborg Østsjælland Nørregade 54 A Postboks Køge Århus Park Alle 11 Postboks Århus C Abenrå Borgmester Finksgade Abenrå Alborg-Ars Hasserisvej 124 Postboks Alborg Ars - satellitkontor Himmerlandsgade 33 B 9600 Ars FAGLIGE SIDER

27 KØB, SALG & JOB Salgskonsulent Det er vores vision, at blive Danmarks største "one-stop-shop" for professionelle frisører og at yde Danmarks bedste service! At nå det mål kræver mennesker af en helt særlig støbning. Derfor søger vi nu en energisk og serviceminded salgskonsulent m/k til vort distrikt på Sydøst-sjælland, der gennem en målrettet indsats kan skabe resultater for vores kunder og for virksomheden. Da vi har et stort sortiment og lægger vægt på service og rådgivning overfor vores kunder, er det en forudsætning, at du har et indgående kendskab til arbejdet i en professionel frisørsalon. Kvalifikationer: Du har kendskab til frisørbranchen Du er salgsorienteret og målrettet Du er selvmotiverende Du trives med at arbejde selvstændigt Du har gå-på-mod udover det sædvanlige Du har et godt og smittende humør Du har bopæl centralt i forhold til distriktet Du er mellem år Vi tilbyder: Total-koncept til professionelle frisører Aktiv salgsstøtte og kampagner Velfungerende salgsteam på p.t. ti sælgere God fast løn, bonus og firmabil Gode udviklingsmuligheder Passer du på ovenstående profil, så send din ansøgning mærket "salgskonsulent" til direktør Kristian Jarnvig på nedenstående adresse eller til [email protected]. Se meget mere på Trekronergade 149B 2500 Valby Telefon Frisør Tag din uddannelse i et spændende miljø. Vi har både faglige efteruddannelses- og lederkurser. Læs mere på eller snak med vores vejledere på telefon Skovvangen Kolding - [email protected] SELVSTÆNDIG Ønsker De at starte som selvstændig frisør, kan vi tilbyde hjælp til: Fremskaffelse af kapital Ledige lokaler anvises. Ring og hør nærmere Momsregistrering og budget for salon Bogføring og regnskaber Tilmeld dig gratis informationsaften vedrørende opstart af salon Censor Revision Frisørsalon sælges Centralt beliggende i Skive 6 betjenings- og 2 vaskepladser God fast kundekreds Godt lejemål Kun seriøse henvendelser Billetmærke Spejlet 11/2004 mrk. Skive GRATIS RÅDGIVNING Registreret Revisionsanpartsselskab Østergade 9, Århus C Hundige Strandvej Greve Tlf.: SALON TIL SALG Velbeliggende hyggelig salon på Østerbro til salg. Stort kundegrundlag, 3 betjeningspladser samt 2 vaskepladser. Rimelig husleje Pris ,- Tlf efter kl FAGLIGE SIDER 27

28 KØB, SALG & JOB Frisørsalon til salg Søger du nye udfordringer, og vil du gerne være selvstændig? Frisørsalon i Horsens sælges. Hør nærmere. Billet mærke: Spejlet 11/2004 Mrk. Horsens Super tilbud!! Har du lyst til at blive selvstændig kosmetolog - zoneterapeut el. lign.? Så har du her mulighed for at leje dig ind i helt nyistandsatte lokaler med store vinduer og masser af plads til 2 brikse. Fælles køkken og toilet m. bad INGEN KONKURRENCE i OMRÅDET. Jeg driver på 9. år en veletableret frisørsalon i KBH. på grænsen mellem Valby & Frederiksberg. Jeg har masser af kunder og masser af plads. Fri parkering og rigtig gode trafikforbindelser. For nærmere information og syn af lokalerne, kontakt Per Skovhave, tlf Drømmer du om at blive selvstændig? Frisørsalon i Århus C. 3 1/2 år gammel salon i lejede lokaler sælges.3 betjeningspladser og 1 vask. Inventar Bella Vista,varelager Wella. God/stabil kundekreds. I forbindelse med solcenter. God beliggenhed. Husleje 3880,- +moms. Vand/varme 1200,- +moms. Overtagelse pr. 1 Januar. Pris kr ,- + varelager. Henvendelse: Revisor Lars Thruesen. Tlf: Frisør søges Er du positiv, kreativ og energisk? Har du lyst til at komme til Færøerne, så send lidt om dig selv til Salong Liljan Torfinsgata 6, PB Tórshavn Færøerne Telefon fra kl eller Telefon efter kl. 20 Telefax Salon til salg En stilfuld nyistandsat salon til salg i Odense gågade. Stabil kundekreds og mange strøgkunder. 54 m m 2 kælder. Billig husleje. 3 betjeningspladser. P-plads med til salonen. Billetmærke Spejlet 11/2004. Mrk. Odense Til den virkelig kræsne køber med sans for kvalitet og mange spændende detaljer Alt er nyt i denne ældre lægebolig fra 1903 Al indendørs renovering er lavet inden for de sidste 5 år. Grundareal 2424 m 2. Haven er spændende og brugbar med flere skønne, anlagte terrasser. 279 m 2 beboelse m/ gode rum og 3 badeværelser + nyopført 35 m 2 udestue med total udsigt til hele haven. Indtægtsmuligheder: 64 m2 bliver i dag brugt til frisørsalon. Lokaler kan også bruges til anden forretning eller nemt inddrages til boligen. Erhvervsafdelingen indeholder tillige 2 solarier som ikke kræver betjening og har separat indgang. 1.salen indeholder god lejlighed, som også kan give ekstra-indtægt eller benyttes til egen beboelse. Pris kr Se den spændende bolig/salon på Østfalster efter aftale med Nina Franch, , Grønsundsvej 326, 4871 Horbelev STUHR SØGER UDDANNEDE FRISØRER. HOS STUHR ER KUNDEN I CENTRUM. VI LÆGGER DERFOR VÆGT PÅ, AT DU ER KRE- ATIV OG ENGAGERET, OG AT DU MØDER BÅDE KUNDER OG KOLLEGER MED GODT HUMØR. HVERDAGEN HOS STUHR ER TRAVL OG INSPI- RERENDE. DU FÅR MASSER AF UDFORDRIN- GER OG LØBENDE UDDANNELSE PÅ VORES EGEN SKOLE. DU HAR OGSÅ CHANCEN FOR AT BLIVE EN DEL AF STUHRS KREATIVE TEAM, SOM HENTER DE NYESTE TRENDS I EUROPAS STORBYER OG OMSÆTTER DEM TIL SPÆND- ENDE SHOWS. HVIS DU MENER, EN FREMTID HOS STUHR ER NOGET FOR DIG, SÅ SKRIV TIL: STUHR ADMINISTRATION MÆRK KUVERTEN: "FRISØR HOS STUHR" ELLER RING PÅ TLF.: MELLEM KL OG AFTAL TID FOR EN PERSONLIG SAMTALE. STUHR ADMINISTRATION SKOVRIDERGÅRDSVEJ VIRUM TLF.: FAX: [email protected] 28 FAGLIGE SIDER

29 Da Hasse Kliim kom til Randers Det var et forrygende flot show More Tea Sir gav på Randers Tekniske Skole. Over 200 frisører fra nær og fjern var mødt op for at se, hvad københavneren og hans assistent kunne byde på. Modellerne var farvet, klippet og stylet efter alle kunstens regler, så de fremmødte fik masser af ideer med hjem. Arrangementet blev afholdt sammen med Randers Frisørlaug og må betegnes som en stor succes. Susanne Jacobsen Randersmesterskab Der er Randersmesterskab for elever, som går på Randers Tekniske Skole. Tilmelding til Susanne Jacobsen, tlf eller Lene Sørensen på skolen. Tid: Kl. 14 Pris: kr. 300,- Discipliner: Herremode Damemode Total-Look Tilmelding Senest den p.a.v. Susanne Jacobsen Oplysninger til kosmetikeroverenskomst Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund og Danmarks Frisørmesterforening har indgået en overenskomst, som dækker kosmetikerområdet og dermed også er gældende for kosmetologer, der er medlemmer af Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund. Af hensyn til at sikre, at det overenskomstmæssige arbejde for denne gruppe af medlemmer kan foregå effektivt, skal alle, der arbejder som kosmetikere eller kosmetologer, give meddelelse herom på nedenstående kupon, som portofrit sendes til forbundet. Overenskomsten på kosmetikerområdet kan ses på Dansk Frisør & Kosmetiker Forbunds hjemmeside - Når man har registreret sig som kosmetiker/kosmetolog, vil overenskomsten blive tilsendt i trykt udgave. Forbundslovens 7, stk. 2: "Alle medlemmer har pligt til ved indmeldelsen at oplyse forbundet om deres ansættelsessted. Medlemmerne har endvidere pligt til ved enhver ændring af ansættelsessted straks og senest en måned efter ændringen at underrette forbundet om det nye ansættelsessted." Meddelelsen indsendes portofrit til Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund. KLIP UD OG SEND Undertegnede er kosmetiker/kosmetolog Oplysninger om arbejdsplads Navn: Adresse: I henhold til overenskomsten mellem Danmarks Frisørmesterforening og Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund og beslutning på forbundets kongres 2004 skal vi anmode alle medlemmer om at oplyse arbejdsplads samt meddele forbundet, hver gang der sker arbejdspladsskift. Navn: Arbejdsplads: Adresse: Klinikkens navn: Arbejdsplads: Klinikkens indehaver: Klinikkens navn: Klinikkens indehaver: Klinikkens telefonnummer: Klinikkens telefonnummer: 29 FAGLIGE SIDER

30 Inspirationsaften på Center for Hår og Design i Odense Trendgruppen på Odense Tekniske Skole indbød den saloner på Fyn til en inspirationsaften for at få et pust af efterårets trend. Aftenen bød på 12 flotte modeller, hvor efterårets frisurelinjer blev gennemgået. Der var både meget aggressive og meget kommercielle frisurer. Desuden var der langt hår i både den klassiske stil og den mere progressive stil. Aftenen bød ligeledes på information og mulighed for at stille spørgsmål i forhold til det at deltage på et efteruddannelseshold. Informationen og dialogen tog udgangspunkt i de gode muligheder der er ved at være deltager på et efteruddannelseskursus. F. eks. er der tid til fordybelse og afprøvning, de økonomiske muligheder, kursusaktivitet i dagtimerne osv. Vi håber at se rigtig mange på vores kurser i efteråret. Spørgsmålet er, om man har råd til at lade være. Ring og hør nærmere om dine kursusmuligheder på tlf Med Venlig hilsen Trendgruppen Yvonne Hansen, Kirsten Lauritsen, Lilian Jakobsen og Jan Andersen Dansk Frisør & Kosmetiker Forbund Lersø Parkallé København Ø 30 FAGLIGE SIDER

31 Kursusplan for efteruddannelsen til frisør og kosmetiker Af nedenstående fremgår de kurser, der er planlagt i perioden august til december Vi håber så, at du kan finde et kursus, som har din interesse. Husk, at hvis du vil tilmelde dig et kursus, skal du ringe til den skole, der afholder kurset. Har du spørgsmål i forbindelse med efteruddannelsen, er du velkommen til at kontakte de skoler, der afholder fagets kursus. Deltagerbetaling Alle AMU-kurser er pålagt et deltagergebyr. Pr. 1/ er gebyret på 100 kr. pr. dag, men kontakt skolerne, hvis der er tvivlsspørgsmål. Økonomiske vilkår for AMU-kurserne Løntabsgodtgørelse og tilskud til transport. Faglærte personer kan søge om løntabsgodtgørelse og tilskud til transport ved deltagelse i et AMU-kursus. Sammen med kursusindkaldelsen modtager kursisten et skema til ansøgning om godtgørelse. Ønskes yderligere oplysninger - ring til de tekniske skoler. TeSe EUC Sjælland Odense Tekniske skole Glentevej 61 Jagtvej 2 Allegade København NV 4700 Næstved 5000 Odense tlf tlf tlf CEU Kolding EUC Syd EUC Vest Skovvangen 28 Erhvervsuddannelsescenter Spangsbjerg Møllevej Kolding Grundtvigs Alle Esbjerg 6400 Sønderborg tlf tlf tlf CEU Herning Arhus Tekniske Skole Randers tekniske Skole Lillelundvej 21 Halmstadgade 6 Vester Allé Herning 8200 Århus N 8900 Randers tlf tlf tlf Alborg Tekniske skole Øster Uttrupvej Alborg tlf Kursus...Varighed/dage Aktuel klip og frisuredesign...3 Aktuel klip og frisuredesign, dame...3 Trend damemode Trend herremode Trend dame / herremode...5 Vandondulation aftenfrisure...3 Vandondulation dagfrisure...3 Vandondulation selskabsfrisure...3 Jernondulation...2 Langthårsfrisering...3 Langt hår...5 Brudefrisering / aftenfrisure...5 Fønbølgning...3 Bombage...3 Formtørring, dag-, aften- og selskabsfrisurer...3 Skægklipning...3 Coloration...5 Strukturbehandling...5 Stylist Ekstension/afrohår...5 Typebestemt make-up...5 Typebestemt make-up, konkurrencefrisering...5 Avanceret negleteknologi...5 Traditionel negleteknologi...15 Skulpturel negleteknologi...10 Ernæring...5,5 Ernæring for fysisk aktive...5 Manicure...5 Make-up film/tv...5 Fotomake-up... 7,5 Make-up Art...10 Make-up Teater...10 Make-up Trends Foto/Catwalk...10 Teatermake-up...12,5 Sminkør/maskør...25 Spa...7,5 Bodyshape...12,5 Avanceret hudterapi...5 Kemi/miljøteknologi...7 Anatomi/fysiologi og mikrobiologi...6,5 Dermatologi...5 Klinisk detail...12,5 Kropsbehandling...10 Mediepsykologi...5 Semi/permanent...7,5 Specialbehandling med apparatur...17,5 Arbejdstegning klipning...5 Dame klippeterminologi...5 Herre klippeterminologi teknik...5 Hårfarvning teori og praktik...5 Pivot Points terminologi, vandondulation...3 Fremstilling af forskellige mondurer...5 Fremstilling af paryk Fremstilling af paryk Tilklipning af paryk og toupé...5 Frisering og påsætning af mondurer...5 Grundlæggende ledelses- og samarbejdsteknik...3,2 Personligt salg og praktiske færdigheder...3,2 Butikkens budget og regnskab...3,2 Markedsføring og varesalg i butikken..3,2 Personlig kommunikation og service...4,3 Skilteskrivning...3,2 Virksomhedsøkonomi...3,2 Anvendelse af PC-brugerprogrammet på jobbet...5 Dansk som andetsprog for F/I, basis...40 Dansk som andetsprog for F/I, mellemtrin...40 Dansk som andetsprog for F/I, avanceret...40 Praktik for F/I...48 EU-frisøruddannelsen...5 Ang. tilmelding og yderligere information vedrørende ovenstående kurser, kontakt skolerne FAGLIGE SIDER 31

32 AFSENDER: Portoservice ApS Hjulmagervej Pandrup Returneres ved varig adresseændring Ændringer vedr. abonnement ring venligst Maskinel Magasinpost ID-nr Af Helena Bendixen, vor frisørsvend på rejse i Sydamerika Rejsebrev fra Heliconias Jeg sidder her på en terrasse i Costa Rica og nyder udsigten over bjergene og over en vulkan, der ligger 2km væk. Jeg bor og arbejder i regnskoven, som ligger på en vulkan ved grænsen til Nicaragua. Jeg arbejder som frivillig på et af de mange regnskovsprojekter her i Costa Rica. Jeg har været her i 3 uger og har en uge tilbage her på projektet. Stedet her hedder Heliconias og er en organisation, der har et beskyttet skovområde på 144 hektar. Her er et miljøuddannelsescenter for at gøre folk mere opmærksomme på, hvor vigtigt det er at beskytte regnskoven. Her er 4 hængebroer, som hænger 40 meter oppe. Så er det muligt at se regnskoven lidt fra oven. Det er lidt ligesom at klatre i træer. Det er en ret stor turistattraktion at komme ud i skoven og gå på broerne. Her er en hytte med 6 værelser til overnattende turister. Det er den hytte, jeg og min søster bor i. Det er regntid, og her er derfor ikke ret mange turister. Så vi har det for det meste for os selv. Det regner næsten hver dag, men det er ikke som i Danmark, at det regner en hel dag. Her regner det kun i ca. 2 timer om eftermiddagen, ellers skinner solen. Arbejdet Arbejdet, som jeg laver, består i at vedligeholde stier i skoven, lave skilte til stierne, og sørge for, at broerne er fri for de nedfaldne blade fra træerne. Men arbejdet varierer meget fra dag til dag. Jeg har f.eks. vandret med nogle af de andre arbejdere op til krateret af den vulkan, vi bor på for at finde en sjælden blomst, der kun findes deroppe. Vi gik derop i øsregnvejr, så stien, som normalt var der, var omdannet til en flod. Vi fandt aldrig planten og måtte gå ned igen. Men det er dagligdag, at vi arbejder i regnvejr, og bliver drivvåde. Her er 6 andre, der arbejder og bor fast på stedet. Det er en helt fantastisk arbejdsplads, hvor der altid er en rigtig flot udsigt. Det er en fantastisk fornemmelse, når jeg står på en af hængebroerne. Jeg kan se og høre en masse fugle, dovendyr, sommerfugle og en masse aber, der brøler meget højt. De lokale, der arbejder her, er utrolig interesseret i naturen og dyrene. De ved lige, hvor man skal kigge for at se dyrene. Næsten hver dag finder de en slange i skoven og tager den med hjem for at studere den. Giftslanger Da jeg kom her for 3 uger siden, havde jeg aldrig rørt en slange. Men det er ved at blive hverdag, at man lige skal se og helst også røre de slanger, de bringer med hjem. Mange af dem er giftslanger, men de ved lige, hvordan man skal håndtere dem. Så min frygt for slanger, som var så stor før, er ikke længere så stor. Af samme grund har vi altid støvler og lange bukser på, når vi går rundt i skoven. Da skoven ligger på en vulkan, skal vi hver dag bestige noget af den. Derfor føler jeg tit, at mine vandrestøvler vejer 10 kg hver. Men det er nok også, fordi de næsten altid er våde. Da luftfugtigheden er ret høj, er det hårdt at gå rundt i skoven. Jeg kan godt mærke, at jeg ikke har en kondition, som dem der arbejder her, og er vant til det. Men efter at have været her i 3 uger, kan jeg mærke at jeg er kommet lidt mere i form. Det trængte jeg også til efter lidt for meget badeferie. Efter en måneds spanskundervisning her i Mellemamerika er det her projekt det bedste sted at få afprøvet mine spanskkundskaber. De snakker alle kun spansk og er meget gode til at lære os nye ord.