Sygefraværet på Aarhus Universitet 2010

Relaterede dokumenter
Sygefravær på Aarhus Universitet og 2009

APV-særkørsel med fokus på kønsforskelle mellem VIP er på Aarhus Universitets hovedområder 1

Psykisk Arbejdsplads Vurdering for Ph.d.-studerende på Aarhus Universitet

tal 2010 au i tal 2010 Fire hovedområder

Annette Balle Sørensen Seniorrådgiver, cand.scient., ph.d., Annette Balle Sørensen

AU i tal 2009 præsenterer væsentlige nøgletal for Aarhus Universitet i året 2009.

A A R H U S U N I V E R S I T E T AU I TAL

A A R H U S U N I V E R S I T E T

ARBEJDSMILJØSTATISTIK 2017 ÅRSRAPPORT FAMU FSU

AU i tal 2008 præsenterer væsentlige nøgletal for Aarhus Universitet i året 2008.

Bestyrelsesmøde nr. 83, den 27. april 2016 Pkt. 6. Bilag 2. HSU-møde den 13. april. pkt. 3.2 bilag A

AARHUS UNIVERSITET 7. JANUAR 2009

Nøgletal om statens personale. 3. kvartal 2011

Velkommen til Sandbjerg

Inspirerende rådgivning og videnudveksling. Bestyrelsesseminar Den 1. september 2008

Aarhus Universitet 2007

2. Godkendelse af mødets dagsorden samt referatet af mødet 23. maj 2008 Begge dele blev godkendt.

2009 apv APV Psykisk arbejdspladsvurdering ARBEJDSMILJØSEKTIONEN AARHUS UNIVERSITET

Dagsorden (ver. 2) til HAMiU-møde tirsdag d. 22. maj 2018 kl. 13:00 til 15:00

Sygefravær Køn Alder Hjemmeboende børn Sektor Stillingsniveau Balancen mellem arbejde og privatliv...

Materialepakkens slide 38 viser et konkret eksempel på et projekt med underliggende aktiviteter, og tilknytning af opgaveformål.

Institutionens indberetning af fravær og egenkontrol heraf

Mødereferat HSI. Mødedato: Torsdag den 11. marts 2010

SPORBESKRIVELSE FOR BYGNINGSSPORET

AARHUS UNIVERSITET CMS 2009 JENS HØRLÜCK FORRETNINGSKONSULENT. 23. november 2009

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T E T. Statistikberedskab. (Økonominøgletal)

Beskæftigelsesundersøgelse 2010 Opsummering

Tabelsamling. Forskning og udviklingsarbejde i den offentlige sektor - Forskningsstatistik 2006

Beskæftigelsesundersøgelse Tabelsamling for ph.d.er

Finansiering fra SDC sekretariatet 2013

Hovedresultater: Sygefravær Køn Alder Hjemmeboende børn Sektor Stillingsniveau... 6

Arbejdsmiljøstatistik Kvartaler 2017

AARHUS UNIVERSITY AARHUS UNIVERSITET

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T E T. Statistikberedskab. (økonominøgletal)

Eksempelrapport Teststyrelsen sammenlignet med Eksempelministeriet

BUDGETOPFØLGNING 2004

Koncern HR, Sebastian Linhart 7. februar Statistikken beskriver udviklingen af fordelingen af mænd og kvinder, indenfor følgende områder.

Sygefravær Køn Alder Hjemmeboende børn Sektor Stillingsniveau Balancen mellem arbejde og privatliv...

For at kunne sammenligne Arbejdsmiljøstatistikken for Q med data for 2017 vedlægges Arbejdsmiljøstatistikken

KØBENHAVNS UNIVERSITET. Statistikberedskab. (Økonominøgletal)

Indholdsfortegnelse. Navision 5.4 dataopbevaring

Først skal du starte enten Internet Explorer eller Mozilla Firefox og angive følgende URL:

Sagsfremstilling. Mødedato: [Dato] Møde: Møde i [Navn] Punktejer: [Fulde navn] Gæst: [Fulde navn]

AU Sygefravær Kontakt Statistikken er udarbejdet af AU HR, Organisationsudvikling og Arbejdsmiljø Lena Henriksen og Jacob Søndergaard Jensen

Grønlandsrelateret forskning og udvikling. Forskningsstatistik

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T E T. Statistikberedskab. (økonominøgletal) Nøgletal I korrigeret d. 3. juni 2013

KØBENHAVNS UNIVERSITET. Statistikberedskab. (økonominøgletal)

ØKONOMISPORET DEN ADMINISTRATIVE FORANDRINGSPROCES. - Ny arbejdsdeling mellem hovedområderne og fællesområdet på økonomiområdet AARHUS UNIVERSITET

Økonomisporet Version Sammendrag af indstillingen vedrørende AU s fremtidige standardiserede processer inkl.

BUDGETOPFØLGNING 2004

Sammenlægning af Aarhus Universitet, Danmarks JordbrugsForskning, Danmarks Miljøundersøgelser og Handelshøjskolen i Århus

KØBENHAVNS UNIVERSITET. Statistikberedskab. (økonominøgletal)

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T E T. Statistikberedskab. (økonominøgletal)

Indberetning af oplysninger om fravær samt afholdelse af særlige feriedage

Beskæftigelsesundersøgelse Tabelsamling for kandidater

NOTAT om beregningsgrundlaget mv. ved fastlæggelse af årsnøgletal

Der er noget her, som skal gøres på alle tre niveauer (se i venstre margen):

Aalborg Universitet Fredrik Bajers Vej 7B 9220 Aalborg Øst

OKTOBERTAL. Færdiguddannede kandidater og bachelorer pr. 1. oktober 2009 og 2010 fordelt på fag

Noter til universiteternes statistiske beredskab 2007

Dagsorden AARHUS UNIVERSITET

Bilag 2 PKU-møde

Begreber i fraværsstatistikken

Ph.d. Ph.d.-uddannelsen i tal udviklingen frem til og med 2013

Projektinitieringsdokument Organisering af HR på Aarhus Universitet

Resumé Arbejdsmiljøstatistikken for Aarhus Universitet 2017 indeholder data om sygefravær, arbejdsulykker og om anvendelse psykologisk rådgivning

KØBENHAVNS UNIVERSITET. Statistikberedskab

Arbejdsskadestatistik

Resumé Arbejdsmiljøstatistikken for Aarhus Universitet 2016 indeholder data om anvendelse af psykologisk rådgivning, arbejdsulykker og om sygefravær.

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T E T. Statistikberedskab. (økonominøgletal)

Rapport om Ligestillingsredegørelse

Beskæftigelsesundersøgelse Tabelsamling for bachelorer

AARHUS UNIVERSITET. Referat af mødet den 10. marts 2009 i Forskningsudvalget. Aarhus Universitet

Dagsorden AARHUS UNIVERSITET. 1. Fællesmødet med LSU. 2. Godkendelse af dagsorden. 3. Drøftelse: Ændring af forretningsorden

Indberetning af oplysninger om fravær samt afholdelse af særlige feriedage

FRAVÆRSSTATISTIKKEN 2015

Forskning og udviklingsarbejde i den offentlige sektor Forskningsstatistik 2006 Tabelsamling

Nøgletal for Den Samfundsvidenskabelige Ph.d.-skole, Ph.d.-bestand

Side 1 af 7. Indkomsttryghed TRYGHED PÅ ARBEJDSMARKEDET

Grønlandsrelateret forskning og udvikling - Forskningsstatistik

ARBEJDSMILJØSTATISTIK Q PSYKOLOGISK RÅDGIVNING - ARBEJDSULYKKER - SYGEFRAVÆR

Sygefravær Statistik og analyse af sygefraværet i Region Syddanmark i 2010

SPORBESKRIVELSE FOR ØKONOMISPORET

Politikker Handlinger Forventede resultater

Politikker Handlinger Forventede resultater

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T E T. Statistikberedskab. (økonominøgletal)

Sygefravær Køn Alder Hjemmeboende børn Sektor Stillingsniveau Balancen mellem arbejde og privatliv...

Bemærkninger til de formålsfordelte regnskaber

Koncept for medarbejderudviklingssamtaler ved Klinisk Institut OSK, marts 2019

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for boligsociale medarbejdere, september måned 2018

UTTE REKR REKRUTTERING Resultater og oversigt

Kommunalt sygefravær svarer til tab af omkring fuldtidsbeskæftigede

I sygefraværsstatistikken for 2015 indgår fuldtidsansatte set som gennemsnit over hele året.

Gæster: Kirsten Andersen (STUF), Lars Qvortrup (DPU) Afbud: Eva Teilmann (STUF), Kristian Thorn (IC) 1. Godkendelse af dagsorden

FA FRAVÆRSSTATISTIK. Om statistikken 3. Tabel 1. Fravær i pct. af mulig arbejdstid 5. Tabel 2. Fraværsdagsværk pr.

tal 2011 au i tal 2011

2. Afdækning af årsager og initiativer til nedbringelse af sygefraværet på de respektive direktørområder

Bilag til Arbejdsmiljøstatistik 2017 Årsrapport FAMU FSU

K Ø B E N H A V N S U N I V E R S I T E T. Statistikberedskab. (økonominøgletal)

IT-organisering. Pejlemærker for fremtidig fordeling af ansvar og opgaver indenfor IT-området. Flemming Bøge, oktober 2008

Transkript:

AARHUS UNIVERSITET Sygefraværet på Aarhus Universitet Data Oplysningerne om sygefraværet er baseret på Aarhus Universitets indberetning af sygefravær til Personalestyrelsen. Data er hentet fra Personalestyrelsens Informationssystem om Løn og Ansættelsesvilkår (ISOLA), hvorefter der er tilknyttet oplysninger som enhed og stillingstype. Udtrækket fra ISOLA er baseret på Fraværsperioder, hvilket betyder, at fravær for en given periode først registreres i det kvartal eller år, hvor fraværet afsluttes. Metoden til at beregne antal ansatte i ISOLA tager højde for beskæftigelsesgraden og det antal dage, medarbejderen har været ansat i den periode, statistikken dækker. Tabellerne I tabellerne Udviklingen i sygefraværet er alle stillingstyper medtaget fx VIP, PHD, TAP, DVIP, DTAP. I tabellen Antal sygedage fordelt på stillingstype samt tabellerne om sygdomsperioder er der udelukkende medtaget medarbejdere, der er karakteriseret som VIP, PHD eller TAP. Ph.d. studerende Oplysninger om de Ph.d. studerendes fravær i 2008 og er stort set fraværende, da Personalekategori 553 Ph.d. Studerende ikke tidligere var indberetningspligtig. På baggrund af en henvendelse fra AU er indberetningspligten fra 1. januar imidlertid udvidet til at omfatte Personalekategori 553 Ph.d. Studerende dog med visse undtagelser. Se mere på: http://perst.dk/~/media/circular//081 09.ashx Øvrige bemærkninger I datagrundlaget for fjerde kvartal er alle årsværk undtagen syv indplaceret under en organisatorisk enhed, hvilket ikke var tilfældet i ISOLA udtrækket fra 2008 og, hvor henholdsvis 600 og 300 årsværk ikke kunne indplaceres. For ASB, DMU og DPU eksisterer der ikke data for 1. kvartal 2008. AU HR Aarhus Universitet Nordre Ringgade 1 8000 Aarhus C Tlf.: 89426789 E-mail: arbejdsmiljo@au.dk http://medarbejdere.au.dk/hrans atpaaau/arbejdsmiljoe/

AU Sygefraværet Kvartal Ansatte pr. ansat 1. kvartal 9172 5385 1,70 2. kvartal 5663 5732 0,99 3. kvartal 7202 5725 1,26 4. kvartal 9812 5779 1,70 Hele 31849 5655 5,63 Kvartal Ansatte pr. ansat 1. kvartal 10567 6802 1,55 2. kvartal 7775 6877 1,13 3. kvartal 6800 6878 0,99 4. kvartal 10170 6986 1,46 Hele 35311 6886 5,13 Antal sygedage fordelt på stillingstype pr. Stillingstype Ansatte ansat VIP 5871 2317 2,53 TAP 25518 3047 8,38 Stillingstype Ansatte pr. ansat PHD 2867 1042 2,75 VIP 5922 2416 2,45 TAP 26101 3171 8,23 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype Kvinde 7,87 3,89 9,87 Mand 3,30 1,77 5,69 Alle 5,63 2,53 8,38 Kvinde 7,26 3,52 9,88 Mand 2,94 1,86 5,31 Alle 5,13 2,45 8,23

ADM Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 616 289 2,13 2. kvartal 2008 531 307 1,73 3. kvartal 2008 604 317 1,90 4. kvartal 2008 620 312 1,99 Hele 2008 2370 306 7,74 Periode Ansatte 1. kvartal 572 321 1,78 2. kvartal 416 341 1,22 3. kvartal 499 345 1,45 4. kvartal 784 373 2,10 Hele 2271 345 6,58 Kvartal Ansatte 1. kvartal 759 347 2,19 2. kvartal 605 357 1,70 3. kvartal 639 365 1,75 4. kvartal 898 371 2,42 Hele 2902 360 8,06 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008 8,29 277 7,02 317 8,24 351 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008 Kvinde 8,63 9,34 Mand 6,34 6,69 Alle 7,74 8,29 Kvinde 7,87 8,53 Mand 4,54 4,71 Alle 6,58 7,02 Kvinde 10,25 10,34 Mand 4,91 5,13 Alle 8,06 8,24

VIP Antal sygdomsperioder 2008 TAP Antal sygdomsperioder 2008 268 242 96 10 2 0 3 0 300 250 97 9 4 2 1 0 342 316 81 18 8 0 0 0

ASB Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 2. kvartal 2008 447 446 1,00 3. kvartal 2008 498 457 1,09 4. kvartal 2008 554 453 1,22 Hele 2008* 1499 452 3,32 *Ikke data fra 1. kvartal Periode Ansatte 1. kvartal 614 449 1,37 2. kvartal 273 457 0,60 3. kvartal 305 465 0,65 4. kvartal 671 474 1,42 Hele 1864 461 4,04 Kvartal Ansatte 1. kvartal 720 537 1,34 2. kvartal 535 537 1,00 3. kvartal 396 532 0,75 4. kvartal 611 533 1,15 Hele 2263 535 4,23 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008* 1,79 4,64 200/ /234 240 2,40 542 5,42 207/ /244/244 2,57 0,07 6,78 220/58/250 *Ikke data fra 1. kvartal Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008* Kvinde 4,13 0,81 5,93 Mand 2,33 2,47 1,87 Alle 3,32 1,79 4,64 *Ikke data fra 1. kvartal Kvinde 4,34 2,97 5,15 Mand 3,66 1,99 5,99 Alle 4,04 2,40 5,42 Kvinde 4,95 2,69 7,27 Mand 3,35 2,48 5,80 Alle 4,23 2,57 6,78

VIP Antal sygdomsperioder 2008 21 23 6 1 0 0 0 0 31 32 31 0 1 0 0 1 32 33 15 3 1 0 0 0 TAP Antal sygdomsperioder Periode/dag(e) 1 2 3 4 10 11 30 31 65 66 120 121 260260 Over 260 2008 150 97 17 8 2 1 1 0 202 189 56 7 3 0 0 0 209 163 56 8 2 0 2 0

DJF Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 1199 762 1,57 2. kvartal 2008 917 812 1,13 3. kvartal 2008 855 832 1,03 4. kvartal 2008 787 662 1,19 Hele 2008 3758 767 4,90 Periode Ansatte 1. kvartal 1178 531 2,22 2. kvartal 850 827 1,03 3. kvartal 1308 833 1,57 4. kvartal 1449 811 1,79 Hele 4785 751 6,38 Kvartal Ansatte 1. kvartal 1705 913 1,87 2. kvartal 684 905 0,76 3. kvartal 908 887 1,02 4. kvartal 1102 857 1,29 Hele 4401 891 4,94 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008 3,32 5,73 262/ /491 3,32 8,01 258/ /485 3,53 4,37 5,92 276/122/488 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008 Kvinde 6,58 3,88 7,36 Mand 3,20 2,99 3,51 Alle 4,90 3,32 5,73 Kvinde 8,26 5,91 9,11 Mand 4,41 1,61 6,55 Alle 6,38 3,32 8,01 Kvinde 5,68 4,19 6,33 Mand 4,17 3,09 5,39 Alle 4,94 3,53 5,92 VIP Antal sygdomsperioder 2008 150 102 29 6 2 1 0 0 114 83 39 9 2 0 0 0 152 104 31 14 3 0 1 0

TAP Antal sygdomsperioder Periode 1 2 3 4 10 11 30 31 65 66 120 121 260 Over 260 2008 502 266 97 23 5 2 1 0 483 271 110 42 22 5 2 0 542 284 118 28 8 1 0 0

DMU Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 2. kvartal 2008 560 401 1,40 3. kvartal 2008 583 408 1,43 4. kvartal 2008 881 403 2,18 Hele 2008* 2024 404 5,01 *Ikke data fra 1. kvartal Periode Ansatte 1. kvartal 928 418 2,22 2. kvartal 518 433 1,20 3. kvartal 463 429 1,08 4. kvartal 831 432 1,92 Hele 2741 428 6,41 Kvartal Ansatte 1. kvartal 818 451 1,81 2. kvartal 469 440 1,07 3. kvartal 515 439 1,17 4. kvartal 871 444 1,96 Hele 2672 444 6,02 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008* 3,32 5,73 151/ /239 332 3,32 8,01 801 160/ /261/261 3,08 4,58 7,95 157/25/259 *Ikke data fra 1. kvartal Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008* Kvinde 7,19 5,73 7,65 Mand 3,29 3,17 3,77 Alle 5,01 3,84 6,00 *Ikke data fra 1. kvartal Kvinde 9,24 5,38 10,46 Mand 4,22 4,11 4,43 Alle 6,41 4,43 7,73 Kvinde 9,04 4,10 10,77 Mand 3,55 2,72 4,59 Alle 6,02 3,08 7,95

VIP Antal sygdomsperioder 2008 123 62 16 5 3 0 0 0 187 101 28 7 1 0 0 0 166 82 21 2 0 0 0 0 TAP Antal sygdomsperioder Periode/dag(e) 1 2 3 4 10 11 30 31 65 66 120 121 260260 Over 260 2008 377 175 55 12 4 0 0 0 481 262 85 13 4 1 0 0 547 291 93 16 5 0 0 0

DPU sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 2. kvartal 2008 612 373 1,64 3. kvartal 2008 852 374 2,28 4. kvartal 2008 737 381 1,94 Hele 2008* 2201 376 5,86 *Ikke data fra 1. kvartal Periode Ansatte 1. kvartal 822 377 2,18 2. kvartal 703 384 1,83 3. kvartal 965 385 2,50 4. kvartal 1252 394 3,18 Hele 3741 385 9,72 Kvartal Ansatte 1. kvartal 967 472 2,05 2. kvartal 900 479 1,88 3. kvartal 1014 469 2,16 4. kvartal 1238 464 2,67 Hele 4119 471 8,75 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008* 2,46 8,99 159/ /198 5,91 13,68 187/ /193 5,72 9,32 12,36 225/47/194 *Ikke data fra 1. kvartal Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008* Kvinde 7,60 2,62 11,03 Mand 3,04 2,26 4,28 Alle 5,86 2,46 8,99 *Ikke data fra 1. kvartal Kvinde 12,64 7,86 16,82 Mand 4,99 3,47 7,14 Alle 9,72 5,91 13,68

Kvinde 10,51 5,97 15,86 Mand 5,85 5,35 5,74 Alle 8,75 5,72 12,36 VIP Antal sygdomsperioder 2008 22 28 16 5 2 0 0 0 43 94 48 9 7 1 0 0 96 128 66 15 1 1 0 0 TAP Antal sygdomsperioder 2008 160 138 62 13 3 1 1 0 185 220 108 13 5 3 0 0 258 227 93 17 2 0 4 0

HUM Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 713 465 1,54 2. kvartal 2008 618 478 1,29 3. kvartal 2008 708 473 1,50 4. kvartal 2008 808 477 1,69 Hele 2008 2847 473 6,02 Periode Ansatte 1. kvartal 824 476 1,73 2. kvartal 719 485 1,48 3. kvartal 484 491 0,99 4. kvartal 682 482 1,41 Hele 2709 484 5,60 Kvartal Ansatte 1. kvartal 763 628 1,21 2. kvartal 696 632 1,10 3. kvartal 499 646 0,77 4. kvartal 1034 664 1,56 Hele 2992 643 4,66 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008 4,54 8,98 285/ /173 4,17 8,21 293/ /182 3,05 4,25 8,71 302/100/189 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008 Kvinde 8,90 5,62 12,51 Mand 3,62 3,93 3,38 Alle 6,02 4,54 8,98 Kvinde 8,75 6,03 11,50 Mand 2,88 3,09 2,56 Alle 5,60 4,17 8,21 Kvinde 7,51 4,88 11,23 Mand 1,97 2,01 3,69 Alle 4,66 3,05 8,71 VIP Antal sygdomsperioder 2008 94 71 42 11 2 1 2 0 51 46 52 8 8 0 0 0 84 64 32 9 1 2 0 0

TAP Antal sygdomsperioder 2008 163 164 60 6 4 2 1 0 139 110 56 8 6 1 1 0 176 130 42 12 0 1 1 0

NAT Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 1484 989 1,50 2. kvartal 2008 957 1043 0,92 3. kvartal 2008 1087 1050 1,03 4. kvartal 2008 1254 998 1,26 Hele 2008 4782 1020 4,69 Periode Ansatte 1. kvartal 1217 971 1,25 2. kvartal 603 1051 0,57 3. kvartal 763 1053 0,72 4. kvartal 1267 1078 1,18 Hele 3850 1038 3,71 Kvartal Ansatte 1. kvartal 1488 1374 1,08 2. kvartal 1225 1408 0,87 3. kvartal 839 1417 0,59 4. kvartal 1322 1455 0,91 Hele 4873 1414 3,45 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008 1,46 8,35 526/ /481 0,96 6,71 527/ /499 0,93 1,13 7,35 549/312/546 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008 Kvinde 8,72 2,82 11,01 Mand 2,52 1,14 5,30 Alle 4,69 1,46 8,35 Kvinde 6,33 1,95 8,17 Mand 2,23 0,70 5,06 Alle 3,71 0,96 6,71 Kvinde 5,38 1,20 8,58 Mand 2,32 0,86 5,94 Alle 3,45 0,93 7,35 VIP Antal sygdomsperioder 2008 64 56 24 7 3 0 1 0 56 48 20 4 3 1 0 0 68 56 22 7 1 0 0 0

TAP Antal sygdomsperioder 2008 351 336 113 34 14 3 2 0 357 365 151 29 12 3 1 0 413 415 143 30 11 2 3 0

SAM Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 520 463 1,12 2. kvartal 2008 496 478 1,04 3. kvartal 2008 397 490 0,81 4. kvartal 2008 673 491 1,37 Hele 2008 2085 481 4,34 Periode Ansatte 1. kvartal 764 466 1,64 2. kvartal 321 479 0,67 3. kvartal 569 475 1,20 4. kvartal 577 480 1,20 Hele 2230 475 4,69 Kvartal Ansatte 1. kvartal 878 608 1,44 2. kvartal 1032 615 1,68 3. kvartal 850 615 1,38 4. kvartal 1094 639 1,71 Hele 3853 619 6,22 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008 2,00 7,10 208/ /186 1,31 8,62 211/ /194 2,42 5,79 11,09 224/93/215 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008 Kvinde 6,00 2,77 7,95 Mand 3,07 1,72 4,80 Alle 4,34 2,00 7,10 Kvinde 7,31 1,73 10,61 Mand 2,40 1,13 3,41 Alle 4,69 1,31 8,62 Kvinde 10,47 4,71 13,86 Mand 2,39 1,52 3,77 Alle 6,22 2,42 11,09 VIP Antal sygdomsperioder 2008 46 30 22 4 3 1 0 0 31 30 18 5 1 0 0 0 45 25 10 1 2 1 0 0

TAP Antal sygdomsperioder 2008 180 136 47 9 4 1 0 0 134 159 52 9 1 3 2 0 158 179 74 16 7 2 0 0

SUN Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 1650 1101 1,50 2. kvartal 2008 1379 1139 1,21 3. kvartal 2008 1321 1111 1,19 4. kvartal 2008 1874 1124 1,67 Hele 2008 6224 1119 5,56 Periode Ansatte 1. kvartal 1859 1084 1,71 2. kvartal 1227 1118 1,10 3. kvartal 1756 1081 1,62 4. kvartal 2194 1127 1,95 Hele 7036 1103 6,38 Kvartal Ansatte 1. kvartal 2356 1361 1,73 2. kvartal 1515 1390 1,09 3. kvartal 1060 1388 0,76 4. kvartal 1880 1443 1,30 Hele 6811 1396 4,88 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008 1,82 8,89 425/ /608 1,36 10,42 403/ /622 1,35 1,08 9,26 407/264/643 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008 Kvinde 7,11 1,93 9,39 Mand 2,84 1,73 6,69 Alle 5,56 1,82 8,89 Kvinde 8,18 1,76 10,83 Mand 3,14 1,01 8,69 Alle 6,38 1,36 10,42 Kvinde 6,61 2,09 10,05 Mand 2,06 0,71 6,19 Alle 4,88 1,35 9,26 VIP Antal sygdomsperioder 2008 98 68 26 3 2 1 1 0 86 71 20 2 2 1 0 0 111 64 23 3 0 0 0 0

TAP Antal sygdomsperioder 2008 617 495 227 45 17 0 4 0 576 557 260 37 14 2 5 0 653 551 207 46 21 9 3 0

TEO Udviklingen i sygefraværet Periode Ansatte 1. kvartal 2008 87 72 1,21 2. kvartal 2008 24 73 0,33 3. kvartal 2008 32 73 0,43 4. kvartal 2008 117 75 1,56 Hele 2008 260 73 3,55 Periode Ansatte 1. kvartal 64 70 0,90 2. kvartal 32 73 0,44 3. kvartal 40 76 0,52 4. kvartal 102 81 1,27 Hele 237 75 3,17 Kvartal Ansatte 1. kvartal 109 100 1,09 2. kvartal 112 104 1,07 3. kvartal 80 105 0,76 4. kvartal 119 105 1,13 Hele 420 104 4,05 Antal sygedage fordelt på stillingstype Periode VIP PHD TAP Ansatte 2008 1,22 8,98 50/ /22 2,31 5,18 50/ /23 1,56 8,91 5,44 54/20/29 Antal sygedage fordelt på køn og stillingstype 2008 Kvinde 6,87 2,01 13,09 Mand 1,16 0,85 2,43 Alle 3,55 1,22 8,89 Kvinde 3,68 1,60 6,13 Mand 2,83 2,59 3,75 Alle 3,17 2,31 5,18 Kvinde 7,27 0,50 7,55 Mand 1,83 2,06 2,56 Alle 4,05 1,56 5,44

VIP Antal sygdomsperioder 2008 7 6 7 0 0 0 0 0 10 8 6 0 0 0 0 0 4 4 3 0 0 0 0 0 TAP Antal sygdomsperioder 2008 28 23 12 0 0 0 0 0 29 13 12 0 0 0 0 0 29 29 9 1 0 0 0 0

Diagrammer Udviklingen i sygefraværet 9 8 7 6 5 4 3 2 1 0 ADM ASB DJF DMU DPU HUM NAT SAM SUN TEO 1. kvartal 2. kvartal 3. kvartal 4. kvartal Hele Antal sygedage fordelt på stillingstype 14 12 10 8 6 4 2 2008 0 VIP TAP VIP TAP VIP TAP VIP TAP VIP TAP VIP TAP VIP TAP VIPTAP VIPTAP VIPTAP ADM ASB* DJF DMU* DPU* HUM NAT SAM SUN TEO * 3 kvartaler i 2008