Åben dagsorden Integrationsrådet Arbejdsmarkedsforvaltningen, Administration & Service Side 1. Mødedato: Mødet påbegyndt: kl. 16:00 Mødet afsluttet: kl. 16:40 Mødested: Fraværende: Mødelokale 049, Hjørring Rådhus Jasna Idrozovic, Seghir Ajjouri, Wahidulla Noorzada, Aneta Kaca-Christensen, Rabah Almoussa, Heidi Villadsen, Helle Glyø og Gitte Adamsen. Bemærkninger Følgende sager behandles: Pkt. Tekst Side 1 Udkast til dagsorden 2 2 Børne-, Unge- og Familiepolitikken - 1. behandling 3 3 Orientering vedr. proces for udpegning af nyt Integrationsråd for 7 perioden 2018-2021. 4 Eventuelt og orientering Integrationsrådet 10
Side 2. 15.40.00-A00-1-18 1. Udkast til dagsorden Resumé Integrationsrådet skal godkende udkast til dagsorden. Sagsfremstilling Efter 11, stk. 3, i Integrationsrådets forretningsorden kan rådets medlemmer få optaget en sag på dagsordenen ved at sende forslag til formand eller sekretariat senest 2 uger før mødets afholdelse. Efter 11, stk. 4, i Integrationsrådets forretningsorden kan en sag, der ikke har været optaget på den udsendte dagsorden, ved mødets begyndelse optages på dagsordenen, hvis formanden finder, at sagen ikke tåler opsættelse, og hvis dette kan tiltrædes af et flertal af rådets medlemmer. En sag kan endvidere optages på dagsordenen, hvis der er enighed herom. Økonomi Formanden for Integrationsrådet indstiller, at rådet godkender dagsordenen. Beslutning Dagsordenen blev godkendt.
Side 3. 00.01.00-P22-3-17 2. Børne-, Unge- og Familiepolitikken - 1. behandling Resumé Børne-, Fritids- og Undervisningsudvalget behandler revideret forslag til Børne-, Unge- og Familiepolitik 2018. Sagsfremstilling Alle kommuner skal ifølge Serviceloven udarbejde en børnepolitik. I Hjørring Kommune blev den nuværende Børne-, Unge- og Familiepolitik 2015-2018 godkendt i december 2015 af Byrådet som en værdimæssig paraply for alle politikker, indsatser og særlige strategier for børn og unge i. Politikken var blevet formuleret på baggrund af en bred inddragelse. Politikkens formål er at sikre sammenhæng mellem den generelle indsats, den forebyggende og den særlige indsats overfor udsatte børn, unge og familier. Politikken skal fungere som en pil, der angiver retning for alle medarbejderes arbejde. Politikken danner baggrund for øvrige sektorspecifikke politikker og strategier og skal revideres i 2018. Politikken er baseret på følgende værdier: Robusthed: Evnen til at registrere og tåle egne følelser - evnen afhænger af kvaliteten i de relationer, man har indgået i Livsduelighed: Evne og lyst til at tage ansvar for eget liv - at være handledygtig i forhold til at håndtere det samfund, den enkelte er en del af Mestring af eget liv: Evne til at håndtere ændrede betingelser og bevare egen integritet. Herunder evnen til at respektere og imødekomme menneskers forskellighed
Derudover angiver politikken retning for arbejdet med følgende 5 temaer: Side 4. Fællesskab Sundhed Forældreinddragelse Medborgerskab Læring og Trivsel I politikken var der desuden opstillet en række mål og indsatser (bilag 1). På baggrund af drøftelse i forvaltningen og i MED-systemet er der opmærksomhed på to ting. For det første at arbejdet med temaerne endnu ikke er færdiggjort og for det andet, at der fremadrettet er behov for en forenkling og reduktion i antallet af mål på forvaltningsområdet. For at understrege Børne-, Unge- og Familiepolitikkens funktion som overordnet politik for hele forvaltningsområdet, foreslår forvaltningen derfor, at revisionen af politikken sker ved at fastholde værdier og temaer også i den kommende periode, men at fjerne de mål og indsatser, som politikken på nuværende tidspunkt indeholder. Det anbefales at lade implementeringen af værdier og temaer ske via arbejdet med politikker på sektorniveau. Derved fastholdes politikkens funktion som retningsgivende for øvrige sektorvise politikker. Revision af politik for skoleområdet, dagtilbudsområdet samt børn- og familieområdet vil i løbet af 2018 og starten af 2019 blive revideret og skal ses i sammenhæng med Børne- Unge- og Familiepolitikken. Høring: Revideret forslag til Børne-. Unge- og Familiepolitikken skal forud for Børne-, Fritids- og Undervisningsudvalgets beslutning til høring i Handicaprådet og Integrationsrådet samt i Område-MED for Børne- og Undervisningsforvaltningen. Lovgrundlag Børne-, Unge-, og Familiepolitikken er udarbejdet i henhold til Lov om social service 19, stk.2.
Økonomi Side 5. Personalemæssige (herunder arbejdsmiljømæssige) konsekvenser Miljø- og sundhedsmæssige konsekvenser Bilag 1. Børne-, Unge- og Familiepolitikken 2015-2018 2. Udkast til revideret Børne-, Unge og Familiepolitikken 2018 Direktøren for Børne- og Undervisningsforvaltningen indstiller, at Integrationsrådet drøfter sagen og udarbejder høringssvar Historik Børne-, Fritids- og Undervisningsudvalget 2018-2021, 22. januar 2018, pkt. 2: Børne-, Fritids- og Undervisningsudvalget godkendte, at forslag til revideret Børne-, Unge og Familiepolitik sendes i høring. Udvalget havde enkelte ændringer, som forvaltningen indarbejder før politikken sendes til høring. Chelina Bagger (A) og Mehrsad Sadjadi (A) deltog ikke i behandlingen af dette punkt. Beslutning Integrationsrådet drøftede indhold til høringssvaret og besluttede at udarbejde et høringssvar med fokus på følgende: At Børne-, Unge- og Familiepolitikken udgør en stærk overordnet ramme for forvaltningens indsats.
At Integrationsrådet finder det positivt, at politikken tager udgangspunkt i det enkelte barn og familie, bl.a. i forhold til forældresamarbejde, hvor familier mødes i gensidig respekt. At Integrationsrådet bemærker, at politikken er skrevet i et sprog, som kan være vanskeligt at forstå for borgere, der ikke er flydende i dansk. Integrationsrådet havde gerne set, at politikken var formuleret i et mindre akademisk sprog. Side 6. Bilag Høring af Børne-, Unge- og Familiepolitikken Børne-, Unge- og Familiepolitik 2018
Side 7. 15.40.00-A00-1-18 3. Orientering vedr. proces for udpegning af nyt Integrationsråd for perioden 2018-2021. Resumé Der gives en orientering vedr. processen for Byrådets udpegning af nyt Integrationsråd for perioden 2018-2021. Sagsfremstilling Integrationsrådets funktionsperiode følger den kommunale valgperiode, og der skal derfor udpeges et nyt Integrationsråd for perioden 2018-2021. Ifølge gældende forretningsorden skal Byrådet udpege 6 medlemmer og 6 ikkepersonlige stedfortrædere blandt borgere, der selv har - eller har en forældre, som har, etnisk oprindelse i et land udenfor Norden, samt 6 medlemmer og 6 personlige stedfortræder blandt idrætsforeninger, institutionsområdet, frivillige mv. Byrådets udpegning af det nye Integrationsrådet finder planmæssigt sted d. 25. april 2018. Integrationsrådet vil i denne forbindelse stille forslag om ændring af rådets forretningsorden, således at: Antallet af medlemmer med anden etnisk baggrund end nordisk foreslås udvidet fra 6 til 8 medlemmer. Som konsekvens heraf nedsættes antallet af ikke-personlige stedfortrædere fra 6 til 4. Repræsentation af idrætsforeninger, institutionsområdet, frivillige m.fl. foreslås udvidet til at omfatte et medlem og en personlig stedfortræder fra Integrationsteamet, Jobcenter Hjørring. Integrationsrådets konstituerende møde finder planmæssigt sted d. 30. april 2018. 3.1. Udpegning af medlemmer og ikke-personlige stedfortrædere med anden etnisk baggrund end nordisk Udpegningen af medlemmer og ikke-personlige stedfortrædere med anden etnisk baggrund end nordisk sker på baggrund af borgerens tilkendegivelse af interesse herfor.
Med henblik på at give alle interesserede borgere med anden etnisk baggrund end nordisk mulighed for at stille op til Integrationsrådet, blev der d. 25. januar 2018 afviklet Informations- og valgmøde. Side 8. Informations- og valgmødet var forinden annonceret via de lokale ugeaviser, via Facebook, ved opslag på udvalgte steder rundt om i kommunen, samt ved informationsmøder på sprogskolen A2B og VUC. 18 personer havde på forhånd meldt sig som kandidater til Integrationsrådet og der blev derfor afviklet valg. Omkring 65 personer deltog i valgmødet, hvoraf 49 personer afgav deres stemme. Resultatet af valget blev at følgende personer er valgt ind i Integrationsrådet som hhv. medlemmer og ikke-personlige stedfortrædere: Repræsentation Medlem Ikke-personlige stedfortrædere Anden etnisk baggrund end nordisk James Kong Yasmeen Aljalloud Hagos Yermane Rabah Almoussa Said El-Sayed Saeed Monjezi Marta Pelaez Souha Raad Hasan Mahmoud Le Nguyen Kefete Ktwi Loukman Hassan Såfremt Byrådet tiltræder forslaget om ændring af forretningsorden, vil Yasmeen Aljalloud, samt Said El-Sayed indtræde som medlemmer af rådet. 3.2. Udpegning af medlemmer og personlige stedfortrædere fra idrætsforeninger, institutionsområdet, frivillige mv. Der afventes fortsat de sidste indstillinger til Integrationsrådet fra idrætsforeninger, institutionsområdet, frivillige mv., der har relevant erfaring med integrationsindsatsen og en særlig interesse for området. Økonomi Formanden for Integrationsrådet indstiller, at Integrationsrådet tager orienteringen til efterretning.
Beslutning Integrationsrådet tog orienteringen til efterretning. Side 9.
Side 10. 15.40.00-A00-1-18 4. Eventuelt og orientering Integrationsrådet Sagsfremstilling Eventuelt Orientering 1. Formanden orienterer 2. Medlemmerne orienterer Niels Rosenbom opfordrede til, at Rådet ikke venter til konstituering af nyt Integrationsråd, førend Rådet genoptager de månedlige træffetider i hhv. Cafe Venligbo i Hjørring og Tirsdagscafeen i Hirtshals. Cafe Venligbo åbner i nye lokaler i Østergade 9 fredag d. 16. februar 2018. Rådet vedtog, at Niels Rosenbom kan tage initiativ til en dialog med Café Venligbo vedr. genoptagelse af den månedlige træffetid i Cafeen. Ole Valsson orienterede om, at borgere i Hirtshals efterspørger konkret information fx. vedr. forsikringer og fagforeninger. I Hirtshals planlægger man derfor at arrangere informationsmøder for tosprogede borgere. Rådet vil gerne støtte op om dette. 3. Sekretariatet orienterer Økonomi Formanden for Integrationsrådet indstiller, At rådet tager orienteringen til efterretning.