Københavns Kommune Danskuddannelse for udlændinge i København Den treårige uddannelsesperiode Denne pjece henvender sig til udlændinge, der bor i København, og som enten: Skal i gang med den treårige danskuddannelse eller Allerede er i gang med den treårige danskuddannelse side 2-4 Danish language study for foreign nationals in Copenhagen The three-year study period This document is aimed at foreign nationals residing in Copenhagen who either: are scheduled to begin their three-year Danish course or have already begun their three-year Danish course pages 5-7 1 Juni 2009
Danskuddannelse for udlændinge i København Den treårige uddannelsesperiode Denne pjece henvender sig til udlændinge, der bor i København, og som enten: Skal i gang med den treårige danskuddannelse eller Allerede er i gang med den treårige danskuddannelse Tre år til at gennemføre en danskuddannelse Københavns Kommunes tilbyder danskuddannelse i op til tre år. Efter de tre år skal du normalt selv betale alle udgifter, hvis du vil fortsætte undervisningen. Perioden på de tre år begynder den første undervisningsdag, uanset om du møder op til undervisningen eller ej. Forlængelse af den treårige periode Hvis du er forhindret i at deltage i danskuddannelse, så kan du i særlige tilfælde få forlænget perioden med danskuddannelse. Du kan søge om forlængelse af, hvis du ikke kan deltage i undervisningen på grund af for eksempel: Din egen sygdom Alvorlig sygdom i familien Graviditet og barsel Arbejde - sammen med andre forhold At du har arbejde, er normalt ikke tilstrækkeligt til at få forlænget uddannelsesperioden. Oftest vil du have mulighed for at følge undervisningen uden for arbejdstid. Der er tilbud om danskuddannelse både om dagen og om aftenen. Men der er mulighed for at få forlænget uddannelsesperioden, hvis du arbejder mindst 30 timer om ugen, og dit arbejde og dine forhold i øvrigt betyder, at du ikke kan benytte dig af tilbuddet om danskuddannelse. Fravær på mindre end en måned giver normalt ikke ret til forlængelse af undervisningsperioden. 2
Du skal dokumentere dit fravær Hvis du skal have ret til at forlænge din danskuddannelse ud over de tre år, så skal du dokumentere, at du er eller har været forhindret i at deltage i undervisningen. Hvis du har været syg, så kan din dokumentation for eksempel være en lægeerklæring eller udskrift fra patientjournal, som du får hos din læge. Udgiften til lægeerklæring skal du selv betale. Hvis du har været forhindret i at deltage i undervisningen på grund af dit arbejde, så kan din dokumentation for eksempel være lønsedler eller brev fra din arbejdsgiver, der angiver periode og omfang af dit arbejde samt eventuelt skiftende arbejdstider. Hvis du ansøger om forlængelse på grund af barsel, så behøver du ikke at vedlægge dokumentation, da fødsler er registret i Folkeregistret. Ansøgning om forlængelse af den treårige periode Hvis du ønsker at søge om forlængelse af perioden på tre år, så skal du sende din dokumentation til Jobcenter København i Københavns Kommune. Du skal kort forklare, hvorfor du har været forhindret i at deltage i danskuddannelse. Og du skal vedlægge den skriftlige dokumentation fra for eksempel din læge eller arbejdsgiver. Du skal søge om forlængelse senest på det tidspunkt, hvor du ikke længere er afskåret fra at deltage i undervisningen. Send ansøgningen med brev eller via mail til: Jobcenter København Att.: Integration og Sprog Musvågevej 15 2400 København NV E-mail: JKM_IntegrationogSprog@bif.kk.dk Telefon: 82 56 46 00 3
Mere information Hvis du har spørgsmål om danskuddannelsen og dine muligheder for at få forlænget den treårige periode, kan du kontakte Jobcenter København. Du kan læse de præcise regler for, hvornår du har ret til at forlænge de tre års undervisning, i bekendtgørelsen om danskuddannelse nr. 68 af 6. februar 2008, 1: Danskuddannelsesbekendtgørelsens 1 om den treårige uddannelsesperiode 1. Kommunalbestyrelsen tilbyder voksne udlændinge, der opfylder betingelserne i 2, stk. 1-4, i lov om danskuddannelse til voksne udlændinge m.fl., danskuddannelse i op til 3 år efter det tidspunkt, hvor udlændingen første gang kan påbegynde danskuddannelse, som tilbydes den pågældende af kommunalbestyrelsen. Stk. 2. Kommunalbestyrelsen har pligt til at forlænge den treårige uddannelsesperiode, jf. stk. 1, hvis udlændingen har været afskåret fra at deltage i danskuddannelse som følge af 1) sygdom, traumer eller handicap, 2) graviditet, barsel og adoption, i det omfang der efter bestemmelserne i 6, stk. 1 og 2, 7, 8, stk. 1-7, 13 og 14, stk. 1 og 2, i lov om ret til orlov og dagpenge ved barsel, er eller har været ret til fravær ved graviditet, barsel og adoption, 3) at udlændingen har været nødt til at passe sine børn, og der ikke har kunnet anvises anden pasningsmulighed, 4) at udlændingen har modtaget støtte efter lov om social service til pasning af handicappet barn eller døende nærtstående eller efter lov om ret til orlov og dagpenge ved barsel til pasning af alvorligt sygt barn, eller 5) at udlændingen er eller har været i ustøttet beskæftigelse på mindst 30 timer om ugen, og udlændingens beskæftigelse og forhold i øvrigt har indebåret, at denne i en periode ikke har haft mulighed for at benytte sig af tilbuddet om danskuddannelse. Stk. 3. Hvis udlændingen ønsker at få forlænget uddannelsesperioden, jf. stk. 2, skal udlændingen dokumentere over for kommunalbestyrelsen, at udlændingen er eller har været afskåret fra at deltage i danskuddannelse af en af de i stk. 2 nævnte grunde. Dette skal som udgangspunkt ske på det tidspunkt, hvor udlændingen bliver afskåret fra at deltage i danskuddannelse og senest på det tidspunkt, hvor udlændingen ikke længere er afskåret fra at deltage i danskuddannelse. Stk. 4. Kommunalbestyrelsen skal vejlede udlændingen om, hvilke krav til dokumentation, der skal opfyldes, hvis uddannelsesperioden i de i stk. 2 nævnte situationer ønskes forlænget. 4
Danish language study for foreign nationals in Copenhagen The three-year study period This document is aimed at foreign nationals residing in Copenhagen who either: are scheduled to begin their three-year Danish course or have already begun their three-year Danish course Three years for completing a study programme of Danish courses The City of Copenhagen is offering a study programme of Danish courses that last up to three years. After the three-year period, you normally have to pay all costs if you wish to continue to study. The three-year period starts from the day on which the programme commences, whether you come to the class or not. Extension of the three-year period In special cases, if you are prevented from taking part in the Danish course, you can get the period of your Danish course extended. You can apply for an extension if you cannot take part in the course for one of the following reasons, for example: Your own illness A serious illness in your family Pregnancy or parental leave Work commitments together with other circumstances The fact that you have work to do is normally not sufficient to get the period of your Danish course extended. In most cases you will have an opportunity to take part in the course outside your working hours. There are Danish courses on offer both during the day and during the evening. However there is a possibility to get the period of the Danish course extended if you are working at least 30 hours per week, and your work and your circumstances as a whole mean that you cannot make use of the offer of a Danish course. Normally an absence of less than one month does not give the person concerned the right to get the period of their course extended. 5
You must document your absence If you must have the right to extend your Danish course beyond the three years, you must document that you are or have been unable to take part in the course. If you have been ill, your documentation can be a doctor s certificate, for example, or a copy from a patient s journal which you get from your doctor. You must pay the cost of the doctor s certificate yourself. If you have been unable to take part in the course due to your work, your documentation can be wage slips, for example, or a letter from your employer stating the period and the scope of your work, as well as changing working times (where applicable). If you are requesting an extension due to parental leave, you do not need to attach documentation because births are registered in the Danish National Registration Office. Application for an extension of the three-year period If you wish to get an extension of the three-year period, you must send your documentation to the Jobcenter København at the City of Copenhagen. You must explain briefly why you have been unable to take part in the Danish course. You must also attach the written documentation from your doctor, for example, or from your employer. You must apply for an extension no later than at the time when you are unable to take part in the Danish course. Send the application for an extension in a letter or a mail to: Jobcenter København Sprog og Integration Musvågevej 15 2400 København NV E-mail: JKM_IntegrationogSprog@bif.kk.dk Telephone: 82 56 46 00 6
More information If you have questions about the Danish course and your opportunities to get the three-year period extended, you can contact the Jobcenter København. You can read the precise rules which define when you have a right to extend the three-year course, in the Executive Order on Danish Courses (no. 68, dated 6 February 2008), Section 1: Section 1 of the Executive Order on Danish Courses relating to the three-year study period Section 1. The municipal council offers adult foreign nationals, who meet the stipulations of Section 2 (1) (4) of the Act on Danish Courses for Adult Foreign Nationals, et al., Danish courses for up to three (3) years starting from the time when the foreign national is initially able to commence the Danish courses offered by the municipal council to the foreign national concerned. Subsection 2. The municipal council is under an obligation to extend the three-year study period, cf. Subsection 1, if the foreign national has been unable to attend the Danish courses as a result of the following: 1) sickness, trauma or disability; 2) pregnancy, parental leave or adoption to the extent the foreign national is or has been entitled to maternity leave, parental leave or adoption leave, in conformity with the provisions of Section 6 (1) and (2), Section 7, Section 8 (1) (7), Section 13 and Section 14 (1) and (2), of the Act relating to entitlement to leave and subsistence allowance for maternity and parental leave; 3) if the foreign national has had no other option but to personally care for his/her child or children and if it has not been possible to refer the parent to other childcare options; 4) if the foreign national has received support in conformity with the Act on Social Services for the caring for a child with a disability or for a terminally ill person who is closely related to the foreign national or in conformity with the Act on Entitlement to Parental Leave and Subsistence Allowance for parental leave for minding a child with a severe illness; or 5) if the foreign national is or has been in non-subsidised employment for at least thirty (30) hours a week and if the foreign national s employment and other circumstances have also precluded the foreign national from making use of the offer of Danish courses during this period. Subsection 6. The municipal council may refuse to extend the study period in conformity with Subsection 2 if the foreign national has been unable to participate in the study offer for a brief period of time only and the absence is not deemed to have affected the foreign national s possibility of completing the study programme offered. 7
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 2009