Ph.d.er job og karriere i tal Karrierestatistik 2006 Tabelsamling Udgivet af: Dansk Center for Forskningsanalyse Aarhus Universitet Finlandsgade 4 8200 Århus N www.forskningsanalyse.dk www.cfa.au.dk cfa@cfa.au.dk Tlf: 8942 2394 Fax: 8942 2399
Tabeloversigt Tabel 1: Tabel 2: Antal tildelte ph.d.-grader ved danske uddannelsesinstitutioner, 1996-2005 og heraf bosiddende i Danmark per 31.12.2006 fordelt på år for tildeling af grad. Antal personer og procent. Gennemsnitsalder for ph.d.er ved tildeling af grad fordelt på år for tildeling af grad, køn og opholdsstatus per 31.12.2006. Antal år. Tabel 3: Gennemsnitsalder for ph.d.er, der fik tildelt deres grad i perioden 1996-2005 fordelt på hovedområder og opholdsstatus. Tabel 4: Tabel 5: Ph.d.er fordelt på køn og sektor for første beskæftigelse efter tildeling af grad, 1996-2005. Procent af tildelte grader per år og gennemsnitsalder ved tildeling af grad. Ph.d.er fordelt på køn og hovedområde for første beskæftigelse efter tildeling af grad. Procent af tildelte grader i hele perioden 1996-2005. Tabel 6: Ph.d.er fordelt på køn og sektor for beskæftigelse per 31/12/2006, 1996-2005. Procent af tildelte grader per samt gennemsnitsalder ved tildeling af grad. Tabel 7: Tabel 8: Tabel 9: Ph.d.er fordelt på køn og sektor for beskæftigelse per 31/12/2006. Procent af tildelte grader i perioden 1996-2005. Ansatte ph.d.er per sektor den 31/12/2006 fordelt på sektorer for første job. Procent af antal ph.d.er per sektor, der fik tildelt deres grad i perioden 1996-2005. Ansatte ph.d.er per sektor for første job efter tildeling af grad fordelt på sektorer for beskæftigelse per 31/12/2006. Procent af antal ph.d.er per sektor for første job, der fik tildelt en grad i perioden 1996-2005. Tabel 10: Ph.d.er, hvor første job var en fast stilling, fordelt på hovedområder, 1996, 2000 og 2005. Procent af tildelte grader per hovedområde. Tabel 11: Første job efter tildeling af grad fordelt på ansættelsestype, 1996-2005. Procent af antal ansættelser af nyuddannede. Tabel 12: Andel ph.d.er, der blev fast ansat i deres første job efter tildeling af grad, 1996-2005. Procent af antal ansættelser af nyuddannede. Tabel 13: Ph.d.er, hvis første job var en tidsbegrænset stilling, fordelt på ansættelsesform per 31.12.2006. Procent af antal tildelte grader i perioderne 1996-1999 og 2000-2002 fordelt på hovedområder. Tabel 14: Ansættelsesform per 31.12.2006 for ph.d.er tildelt en grad i perioden 1996-2005 fordelt på sektor og køn. Procent af antal personer. Tabel 15: Tabel 16: Ph.d.er som per 31.12.2006 brugte mindst 10 procent af arbejdstiden på forskning og udviklingsopgaver (forskergruppen), 1996-2005. Procent af tildelte grader per år. Ph.d.er der per 31.12.2006 brugte mindst 10 procent af arbejdstiden på forskning og udviklingsopgaver (forskergruppen). Procent af bestand per hovedområde.
Tabel 17: De fire vigtigste årsager til at arbejde som forsker for de tildelte grader 1996-2005, fordelt på køn og hovedområde. Procent af ph.d.er uddannet i perioden. Tabel 18: Tabel 19: Tabel 20: Tabel 21: Tabel 22: De tre vigtigste årsager til ikke at arbejde som forsker for de tildelte grader 1996-2005, fordelt på køn og hovedområde. Procent af ph.d.er uddannet i perioden 1996-2005. Andel Ph.d.er der er meget tilfreds med udvalgte forhold ved deres per 31.12.2006 primære job fordelt på køn. Procent af ph.d.er uddannet i perioden 1996-2005. Andel Ph.d.er der er meget tilfreds med udvalgte forhold ved deres per 31.12.2006 primære job. Procent af ph.d.er uddannet per hovedområde i perioden 1996-2005. Fastansatte ph.d.er i fuldtidsstilling, som inden for de seneste seks måneder har overvejet at forlade sit nuværende job. Procent af tildelte grader i perioden 1996-2005 fordelt på køn og sektor for ansættelses per 31.12.2006. Andel fastansatte ph.d.er i fuldtidsstilling, der har angivet, at følgende forhold enten var "Afgørende", "Meget vigtigt" eller "Delvist vigtigt" som årsag til, at de inden for de seneste seks måneder har overvejet at forlade sit nuværende job. Procent af tildelte grader i perioden 1996-2005 fordelt på køn og sektor for ansættelses per 31.12.2006.
Tabel 1: Antal tildelte ph.d.-grader ved danske uddannelsesinstitutioner, 1996-2005 og heraf bosiddende i Danmark per 31.12.2006 fordelt på år for tildeling af grad. Antal personer og procent. Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Naturvidenskab 49 82% 70 83% 61 84% 52 81% 65 75% 63 78% 71 87% 66 85% 70 91% 59 80% 626 83% Teknisk videnskab 37 89% 45 93% 31 87% 38 84% 40 93% 38 92% 45 91% 45 91% 41 76% 46 93% 406 89% Sundhedsvidensk. 61 98% 92 97% 107 94% 109 98% 120 93% 134 93% 113 96% 146 91% 133 95% 172 95% 1187 95% Jord.- og Vet.-videnskab 17 94% 32 94% 28 96% 33 94% 41 93% 42 95% 38 89% 50 92% 52 98% 49 94% 382 94% Samfundsvidensk. 21 95% 21 95% 28 96% 41 95% 34 94% 36 89% 38 95% 54 98% 30 97% 54 89% 357 94% Humaniora 46 91% 41 98% 39 97% 62 95% 52 94% 53 92% 65 94% 71 96% 59 98% 64 94% 552 95% kvinder 231 91% 301 93% 294 92% 335 93% 352 90% 366 90% 370 93% 432 92% 385 93% 444 92% 3510 92% Naturvidenskab 135 89% 154 85% 142 80% 163 80% 144 82% 143 87% 136 81% 144 83% 130 76% 145 85% 1436 83% Teknisk videnskab 116 84% 54 69% 142 83% 142 86% 145 87% 146 88% 146 84% 173 84% 62 71% 168 89% 1451 86% Sundhedsvidensk. 117 91% 47 87% 119 94% 117 96% 134 93% 129 94% 136 93% 127 91% 42 86% 98 98% 1208 94% Jord.- og Vet.-videnskab 28 86% 161 99% 26 88% 37 92% 30 97% 53 94% 46 89% 41 90% 112 96% 24 96% 372 92% Samfundsvidensk. 49 96% 50 92% 60 95% 57 89% 65 86% 74 84% 75 88% 72 92% 37 95% 72 92% 613 90% Humaniora 44 91% 154 98% 67 94% 64 95% 55 95% 53 92% 65 95% 64 97% 130 96% 85 96% 613 94% mænd 489 89% 574 91% 556 88% 580 88% 573 88% 598 90% 604 87% 621 88% 506 87% 592 91% 5693 89% 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 Naturvidenskab 184 87% 224 84% 203 81% 215 80% 209 80% 206 84% 207 83% 210 84% 200 82% 204 83% 2062 83% Teknisk videnskab 153 85% 99 80% 173 84% 180 86% 185 88% 184 89% 191 85% 218 86% 103 73% 214 90% 1857 87% Sundhedsvidensk. 178 94% 139 94% 226 94% 226 97% 254 93% 263 94% 249 94% 273 91% 175 93% 270 96% 2395 94% Jord.- og Vet.-videnskab 45 89% 193 98% 54 93% 70 93% 71 94% 95 95% 84 89% 91 91% 164 97% 73 95% 754 93% Samfundsvidensk. 70 96% 71 93% 88 95% 98 92% 99 89% 110 85% 113 90% 126 94% 67 96% 126 90% 970 92% Humaniora 90 91% 195 98% 106 95% 126 95% 107 94% 106 92% 130 95% 135 96% 189 97% 149 95% 1165 95% 720 90% 875 91% 850 89% 915 90% 925 89% 964 90% 974 89% 1053 90% 891 90% 1036 92% 9203 90% Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK Antal grader - heraf i DK
Tabel 2: Gennemsnitsalder for ph.d.er ved tildeling af grad fordelt på år for tildeling af grad, køn og opholdsstatus per 31.12.2006. Antal år. 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 m k m k m k m k m k m k m k m k m k m k m/k I DK 34,7 35,5 34,1 35,6 35,0 36,3 34,3 36,4 34,3 35,6 34,0 35,6 34,3 35,3 34,2 35,9 33,8 36,3 34,4 35,9 34,9 Udrejst 31,7 33,0 32,9 30,7 32,0 34,0 32,6 34,3 32,2 34,0 32,3 32,4 32,0 33,3 31,8 34,0 31,5 32,8 31,4 33,2 32,4
Tabel 3: Gennemsnitsalder for ph.d.er, der fik tildelt deres grad i perioden 1996-2005 fordelt på hovedområder og opholdsstatus. I DK Udrejst I DK Udrejst I DK Udrejst Naturvidenskab 32,8 31,0 32,1 30,4 32,3 30,6 Teknisk videnskab 32,2 32,3 31,8 31,5 31,9 31,7 Sundhedsvidenskab 36,6 33,8 36,2 34,4 36,4 34,1 Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 34,6 33,8 34,8 34,1 34,7 34,0 Samfundsvidenskab 36,1 34,6 35,2 33,3 35,5 33,7 Humaniora 40,4 40,1 39,2 37,9 39,7 38,9 35,8 33,3 34,3 32,0 34,9 32,4
Tabel 4: Ph.d.er fordelt på køn og sektor for første beskæftigelse efter tildeling af grad, 1996-2005. Procent af tildelte grader per år og gennemsnitsalder ved tildeling af grad. 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Private 23% 31,6 17% 36,9 15% 33,8 19% 31,4 25% 34,1 28% 33,5 24% 32,8 16% 33,4 18% 32,5 22% 33,0 21% 33,2 Højere læreanstalter 42% 34,8 33% 36,3 38% 33,5 30% 35,0 35% 33,8 35% 35,3 33% 34,6 40% 34,0 40% 34,7 38% 34,8 37% 34,6 Andre 35% 35,6 50% 34,5 46% 37,0 51% 36,5 40% 36,4 36% 36,5 43% 36,2 44% 37,2 42% 37,0 41% 37,2 42% 36,6 kvinder 100% 34,4 100% 35,5 100% 35,2 100% 35,0 100% 34,9 100% 35,3 100% 34,9 100% 35,2 100% 35,2 100% 35,5 100% 35,2 Private 27% 30,7 31% 31,8 19% 31,9 36% 31,7 34% 31,9 39% 32,2 32% 31,8 25% 33,4 32% 32,6 29% 32,0 31% 32,1 Højere læreanstalter 24% 34,5 41% 36,1 48% 34,7 33% 32,9 33% 34,5 37% 33,8 42% 34,5 46% 31,8 41% 33,4 50% 33,4 40% 33,8 Andre 49% 35,5 28% 37,6 34% 37,3 31% 38,4 32% 35,9 24% 36,1 26% 34,3 29% 35,8 27% 35,1 22% 37,6 29% 36,2 mænd 100% 34,1 100% 35,1 100% 35,1 100% 34,2 100% 34,1 100% 33,7 100% 33,6 100% 33,3 100% 33,7 100% 34,2 100% 34,0 Private 26% 31,6 26% 33,4 18% 32,3 30% 32,2 30% 32,4 35% 32,5 29% 31,9 21% 32,2 25% 32,2 26% 32,1 26% 32,3 Højere læreanstalter 30% 35,9 38% 36,8 45% 34,8 31% 34,4 34% 34,3 36% 34,2 39% 35,0 43% 32,9 41% 35,0 44% 34,0 39% 34,5 Andre 45% 35,7 36% 35,9 38% 37,5 39% 37,7 36% 36,9 29% 37,0 32% 35,6 36% 36,7 34% 36,2 30% 37,6 35% 36,7 100% 34,2 100% 35,0 100% 35,0 100% 34,5 100% 34,4 100% 34,2 100% 34,1 100% 33,9 100% 34,5 100% 34,7 100% 34,4 Note: Der er i udregningen set bort fra de personer, der har en kortere projektansættelse som første job.
Tabel 5: Ph.d.er fordelt på køn og hovedområde for første beskæftigelse efter tildeling af grad. Procent af tildelte grader i hele perioden 1996-2005 1996-2005 Private Højere læreanstalte Andre Naturvidenskab 24% 39% 37% 100% Teknisk videnskab 47% 34% 18% 100% Sundhedsvidenskab 18% 15% 67% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 20% 49% 31% 100% Samfundsvidenskab 16% 58% 26% 100% Humaniora 10% 65% 26% 100% Naturvidenskab 30% 47% 23% 100% Teknisk videnskab 53% 37% 10% 100% Sundhedsvidenskab 18% 18% 64% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 25% 48% 27% 100% Samfundsvidenskab 24% 55% 22% 100% Humaniora 11% 64% 24% 100% Naturvidenskab 26% 46% 28% 100% Teknisk videnskab 51% 37% 11% 100% Sundhedsvidenskab 17% 18% 66% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 22% 49% 30% 100% Samfundsvidenskab 20% 55% 25% 100% Humaniora 11% 64% 25% 100% Note: Der er i udregningen set bort fra de personer, der har en kortere projektansættelse som første job.
Tabel 6: Ph.d.er fordelt på køn og sektor for beskæftigelse per 31/12/2006, 1996-2005. Procent af tildelte grader per samt gennemsnitsalder ved tildeling af grad 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Andel Alder Private 35% 33,4 38% 34,2 36% 33,6 39% 32,8 33% 32,9 37% 33,2 30% 32,7 23% 32,8 22% 32,7 21% 32,8 28% 33,0 Universitet 44% 35,6 23% 37,5 28% 34,5 20% 36,1 29% 34,6 29% 35,4 30% 35,7 36% 33,5 31% 35,5 37% 34,8 32% 35,1 Andre 21% 33,8 38% 35,4 36% 37,6 41% 36,6 38% 36,5 33% 37,3 40% 35,9 41% 37,1 47% 36,6 41% 37,5 40% 36,7 kvinder 100% 34,4 100% 35,4 100% 35,3 100% 35,0 100% 34,7 100% 35,2 100% 34,9 100% 34,8 100% 35,4 100% 35,5 100% 35,1 Private 38% 30,8 46% 33,1 24% 31,5 49% 32,0 43% 32,2 48% 32,1 40% 31,5 37% 31,9 42% 32,0 31% 31,7 39% 31,9 Universitet 20% 35,9 24% 36,4 43% 34,8 23% 33,6 30% 34,0 28% 33,4 33% 34,7 37% 32,3 31% 34,5 42% 33,5 32% 34,1 Andre 42% 36,1 30% 36,2 33% 37,3 28% 38,7 27% 37,4 24% 36,7 27% 35,3 27% 36,2 27% 35,4 27% 37,6 28% 36,6 mænd 100% 34,1 100% 34,8 100% 34,8 100% 34,2 100% 34,2 100% 33,5 100% 33,6 100% 33,2 100% 33,7 100% 34,1 100% 33,9 Private 37% 31,6 43% 33,4 28% 32,3 46% 32,2 39% 32,4 44% 32,5 36% 31,9 30% 32,2 32% 32,2 27% 32,1 35% 32,3 Universitet 28% 35,9 24% 36,8 38% 34,8 22% 34,4 30% 34,3 29% 34,2 32% 35,0 36% 32,9 31% 35,0 40% 34,0 32% 34,5 Andre 35% 35,7 33% 35,9 34% 37,5 33% 37,7 32% 36,9 28% 37,0 32% 35,6 33% 36,7 37% 36,2 34% 37,6 33% 36,7 100% 34,2 100% 35,0 100% 35,0 100% 34,5 100% 34,4 100% 34,2 100% 34,1 100% 33,9 100% 34,5 100% 34,7 100% 34,4
Tabel 7: Ph.d.er fordelt på køn og sektor for beskæftigelse per 31/12/2006. Procent af tildelte grader i perioden 1996-2005 1996-2005 Private Højere læreanstalter Andre Naturvidenskab 33% 35% 32% 100% Teknisk videnskab 66% 23% 11% 100% Sundhedsvidenskab 26% 11% 63% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 39% 35% 26% 100% Samfundsvidenskab 8% 58% 35% 100% Humaniora 9% 67% 24% 100% Naturvidenskab 45% 34% 21% 100% Teknisk videnskab 64% 26% 10% 100% Sundhedsvidenskab 24% 14% 62% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 42% 39% 19% 100% Samfundsvidenskab 26% 50% 23% 100% Humaniora 11% 66% 23% 100% Naturvidenskab 41% 34% 24% 100% Teknisk videnskab 64% 25% 11% 100% Sundhedsvidenskab 25% 12% 62% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 40% 37% 23% 100% Samfundsvidenskab 18% 54% 28% 100% Humaniora 10% 66% 24% 100% Note: Tabellen omfatter ikke arbejdsløse
Tabel 8: Ansatte ph.d.er per sektor den 31/12/2006 fordelt på sektorer for første job. Procent af antal ph.d.er per sektor, der fik tildelt deres grad i perioden 1996-2005. Procent af antal ph.d.er per sektor. Sektor for første job Private Højere læreanstalter Andre Private 58% 21% 20% 100% Højere læreanstalter 5% 85% 11% 100% Andre 4% 11% 84% 100% Private 66% 24% 10% 100% Højere læreanstalter 7% 83% 10% 100% Andre 6% 13% 81% 100% Private 63% 23% 14% 100% Højere læreanstalter 6% 84% 10% 100% Andre 5% 12% 83% 100%
Tabel 9: Ansatte ph.d.er per sektor for første job efter tildeling af grad fordelt på sektorer for Procent af antal ph.d.er per sektor for første job, der fik tildelt en grad i perioden 1996-2005. Nuværende job Første job Private Højere læreanstalter Andre Private 84% 7% 9% 100% Højere læreanstalter 16% 72% 12% 100% Andre 14% 8% 79% 100% Private 87% 7% 5% 100% Højere læreanstalter 24% 67% 9% 100% Andre 13% 11% 76% 100% Private 86% 7% 7% 100% Højere læreanstalter 21% 68% 11% 100% Andre 13% 9% 78% 100%
Tabel 10: Ph.d.er, hvor første job var en fast stilling, fordelt på hovedområder, 1996, 2000 og 2005. Procent af tildelte grader per hovedområde. 1996 2000 2005 Naturvidenskab 70% 37% 40% Teknisk videnskab 70% 76% 39% Sundhedsvidenskab 40% 56% 33% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 83% 68% 20% Samfundsvidenskab 89% 68% 41% Humaniora 53% 50% 37% 62% 55% 35%
Tabel 11: Første job efter tildeling af grad fordelt på ansættelsestype, 1996-2005. Procent af antal ansættelser af nyuddannede. Naturvidenskab Teknisk videnskab Sundhedsvidenskab Jordbrugs- og Veterinærvidenskab Samfundsvidenskab Humaniora Fastansat 34% 49% 35% 33% 48% 35% Tidsbegrænset 66% 51% 65% 67% 52% 65%, kvinder 100% 100% 100% 100% 100% 100% Fastansat 47% 64% 41% 43% 58% 42% Tidsbegrænset 53% 36% 59% 57% 42% 58%, mænd 100% 100% 100% 100% 100% 100% Fastansat 43% 61% 38% 37% 54% 39% Tidsbegrænset 57% 39% 62% 63% 46% 61% 100% 100% 100% 100% 100% 100%
Tabel 12: Andel ph.d.er, der blev fast ansat i deres første job efter tildeling af grad, 1996-2005. Procent af antal ansættelser af nyuddannede 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 Hele perioden 56% 40% 29% 38% 51% 44% 42% 32% 28% 33% 37% 65% 56% 51% 59% 58% 56% 52% 46% 44% 37% 50% 62% 50% 44% 51% 55% 51% 48% 39% 36% 35% 45%
Tabel 13. Ph.d.er, hvis første job var en tidsbegrænset stilling, fordelt på ansættelsesform per 31.12.2006. Procent af antal tildelte grader i perioderne 1996-1999 og 2000-2002 fordelt på hovedområder. Fastansat Tidsbegrænset 1996-1999 Naturvidenskab 65% 35% 100% Teknisk videnskab 89% 11% 100% Sundhedsvidenskab 77% 23% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 75% 25% 100% Samfundsvidenskab 86% 14% 100% Humaniora 73% 27% 100% 76% 24% 100% 2000-2002 Naturvidenskab 49% 51% 100% Teknisk videnskab 74% 26% 100% Sundhedsvidenskab 55% 45% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 61% 39% 100% Samfundsvidenskab 77% 23% 100% Humaniora 68% 32% 100% 60% 40% 100%
Tabel 14: Ansættelsesform per 31.12.2006 for ph.d.er tildelt en grad i perioden 1996-2005 fordelt på sektor og køn. Procent af antal personer Fastansat Tidsbegrænset Private 94% 6% Højere læreanstalter 38% 62% Andre 53% 47%, kvinder 60% 40% Private 95% 5% Højere læreanstalter 45% 55% Andre 68% 32%, mænd 71% 29% Private 95% 5% Højere læreanstalter 42% 58% Andre 61% 39% 67% 33%
Tabel 15: Ph.d.er som per 31.12.2006 brugte mindst 10 procent af arbejdstiden på forskning og udviklingsopgaver (forskergruppen), 1996-2005. Procent af tildelte grader per år. 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 Hele perioden Forsker 85% 89% 68% 73% 77% 78% 71% 76% 69% 73% 74% Ikke-Forsker 15% 11% 32% 27% 23% 22% 29% 24% 31% 27% 26%, kvinder 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% Forsker 80% 74% 88% 77% 82% 81% 83% 82% 82% 81% 81% Ikke-Forsker 20% 26% 12% 23% 18% 19% 17% 18% 18% 19% 19%, mænd 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% Forsker 82% 80% 82% 75% 80% 80% 79% 80% 76% 77% 78% Ikke-Forsker 18% 20% 18% 25% 20% 20% 21% 20% 24% 23% 22% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%
Tabel 16: Ph.d.er der per 31.12.2006 brugte mindst 10 procent af arbejdstiden på forskning og udviklingsopgaver (forskergruppen). Procent af bestand per hovedområde Forsker Ikke-Forsker Naturvidenskab 85% 15% 100% Teknisk videnskab 83% 17% 100% Sundhedsvidenskab 69% 31% 100% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 86% 14% 100% Samfundsvidenskab 81% 19% 100% Humaniora 77% 23% 100% 78% 22% 100%
Tabel 17: De fire vigtigste årsager til at arbejde som forsker for de tildelte grader 1996-2005, fordelt på køn og hovedområde. Procent af ph.d.er uddannet i perioden Arbejdets kreative og innovative sider Stor grad af uafhængighed Bidrag til samfundsudviklingen Støtte/opfordring fra anden forsker Naturvidenskab 83% 62% 28% 40% Teknisk videnskab 74% 65% 29% 27% Sundhedsvidenskab 86% 58% 30% 29% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 84% 65% 13% 38% Samfundsvidenskab 75% 78% 46% 45% Humaniora 86% 71% 43% 34%, kvinder 83% 65% 31% 35% Naturvidenskab 87% 68% 22% 21% Teknisk videnskab 84% 63% 29% 21% Sundhedsvidenskab 82% 55% 23% 22% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 92% 61% 41% 23% Samfundsvidenskab 83% 77% 30% 27% Humaniora 90% 77% 36% 38%, mænd 86% 65% 28% 24% Naturvidenskab 86% 66% 24% 27% Teknisk videnskab 82% 63% 29% 22% Sundhedsvidenskab 84% 57% 27% 25% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 88% 63% 25% 31% Samfundsvidenskab 79% 77% 37% 35% Humaniora 88% 74% 39% 36% 84% 65% 29% 28%
Tabel 18: De tre vigtigste årsager til ikke at arbejde som forsker for de tildelte grader 1996-2005, fordelt på køn og hovedområde. Procent af ph.d.er uddannet i perioden 1996-2005 Meget begrænsede jobmuligheder som forsker Usikker karrierestruktur Usikre fremtidsudsigter Naturvidenskab 69% 44% 44% Teknisk videnskab 56% 17% 28% Sundhedsvidenskab 16% 13% 14% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 32% 37% 16% Samfundsvidenskab 27% 27% 18% Humaniora 50% 27% 23%, kvinder 30% 20% 19% Naturvidenskab 60% 42% 53% Teknisk videnskab 39% 29% 22% Sundhedsvidenskab 25% 18% 18% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 22% 33% 44% Samfundsvidenskab 40% 28% 32% Humaniora 48% 15% 15%, mænd 40% 26% 28% Naturvidenskab 63% 42% 51% Teknisk videnskab 43% 25% 24% Sundhedsvidenskab 19% 15% 15% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 29% 36% 25% Samfundsvidenskab 36% 28% 28% Humaniora 49% 21% 19% 35% 23% 24% Tre vigtigste årsager for Sundhedvidenskab Vanskeligt at kombinere forskning og familieliv Dårlige arbejdsvilkår Meget begrænsede jobmuligheder som forsker 23% 17% 16% 21% 25% 25% 22% 20% 19%
Tabel 19: Andel Ph.d.er der er meget tilfreds med udvalgte forhold ved deres per 31.12.2006 primære job fordelt på køn. Procent af ph.d.er uddannet i perioden 1996-2005 Løn Personalegoder Jobsikkerhed Jobbets fysiske placering Arbejdsforhold Muligheder for forfremmelse Intellektuel udfordring Ansvarsniveau Forsker 20% 19% 32% 53% 29% 16% 66% 53% Ikke-forsker 23% 17% 42% 50% 22% 20% 48% 46% Forsker 21% 17% 33% 46% 31% 14% 57% 42% Ikke-forsker 28% 22% 42% 55% 29% 16% 36% 38% Alle ph.d.er 22% 18% 35% 49% 29% 15% 56% 45% Grad af selvstændighed Støtte fra kollegaer Balance mellem arbejde og øvrige liv Bidrag til samfundet Social status Forsker 68% 40% 24% 39% 48% Ikke-forsker 54% 42% 28% 47% 42% Forsker 64% 34% 22% 34% 33% Ikke-forsker 53% 36% 26% 42% 38% Alle ph.d.er 63% 37% 24% 38% 39%
Tabel 20: Andel Ph.d.er der er meget tilfreds med udvalgte forhold ved deres per 31.12.2006 primære job. Procent af ph.d.er uddannet per hovedområde i perioden 1996-2005 Løn Personalegoder Jobsikkerhed Jobbets fysiske placering Arbejdsforhold Muligheder for forfremmelse Naturvidenskab 20% 22% 27% 48% 31% 12% 57% Teknisk videnskab 23% 20% 37% 44% 34% 16% 51% Sundhedsvidenskab 21% 16% 42% 49% 28% 20% 58% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 23% 21% 30% 50% 33% 15% 59% Samfundsvidenskab 19% 21% 38% 58% 28% 12% 61% Humaniora 14% 9% 27% 53% 18% 9% 54% 20% 18% 35% 49% 29% 15% 56% Intellektuel udfordring Ansvarsniveau Grad af selvstændighed Støtte fra kollegaer Balance mellem arbejde og øvrige liv Bidrag til samfundet Social status Naturvidenskab 43% 67% 40% 24% 37% 36% Teknisk videnskab 40% 60% 36% 26% 34% 35% Sundhedsvidenskab 47% 59% 37% 25% 45% 46% Jordbrugs- og Veterinærvidenskab 55% 69% 41% 25% 34% 41% Samfundsvidenskab 47% 65% 32% 23% 37% 33% Humaniora 44% 65% 35% 16% 32% 37% 45% 63% 37% 24% 38% 39%
Tabel 21: Fastansatte ph.d.er i fuldtidsstilling, som inden for de seneste seks måneder har overvejet at forlade sit nuværende job. Procent af tildelte grader i perioden 1996-2005 fordelt på køn og sektor for ansættelses per 31.12.2006 Jobbet er opsagt Ja, meget Ja, delvist Nej Private 4% 14% 27% 54% 100% Universitet 1% 14% 41% 43% 100% Andre 3% 10% 41% 46% 100% kvinder 3% 13% 35% 49% 100% Private 3% 13% 33% 51% 100% Universitet 2% 13% 39% 45% 100% Andre 5% 12% 33% 50% 100% mænd 3% 13% 34% 49% 100% Private 3% 14% 31% 52% 100% Universitet 2% 13% 40% 45% 100% Andre 4% 11% 37% 48% 100% 3% 13% 35% 49% 100%
Tabel 22: Andel fastansatte ph.d.er i fuldtidsstilling, der har angivet, at følgende forhold enten var "Afgørende", "Meget vigtigt" eller "Delvist vigtigt" som årsag til, at de inden for de seneste seks måneder har overvejet at forlade sit nuværende job. Procent af tildelte grader i perioden 1996-2005 fordelt på køn og sektor for ansættelses per 31.12.2006 Ønsker en mere prestigefyldt stilling Ønsker mere ansvar Ønsker bedre løn Mangler mulighed for forfremmelse Mangler finansiering Ønsker bedre arbejdsforhold Private 42% 60% 63% 64% 19% 54% Universitet 33% 31% 69% 58% 33% 76% Andre 47% 56% 68% 59% 41% 71% kvinder 42% 52% 66% 61% 30% 65% Private 47% 62% 71% 61% 23% 45% Universitet 46% 44% 78% 62% 45% 83% Andre 40% 56% 73% 56% 26% 66% mænd 45% 56% 73% 60% 29% 59% Private 45% 61% 69% 62% 22% 48% Universitet 41% 39% 75% 61% 40% 80% Andre 43% 56% 71% 57% 33% 68% 44% 55% 71% 60% 30% 61% Ønsker bedre job sikkerhed Kravene i jobbet er for hårde Det krævede antal arbejdstimer er for stort Ønsker bedre balance mellem arbejde og øvrige liv Ønsker større grad af selvstændighed Ønsker et mere venligt arbejdsmiljø Private 36% 33% 39% 54% 46% 48% Universitet 29% 48% 50% 69% 33% 49% Andre 38% 30% 34% 50% 51% 62% kvinder 35% 35% 40% 56% 45% 54% Private 39% 20% 23% 38% 39% 32% Universitet 32% 46% 53% 62% 34% 58% Andre 27% 37% 39% 55% 53% 49% mænd 34% 30% 34% 48% 41% 42% Private 38% 24% 28% 43% 41% 37% Universitet 31% 47% 52% 64% 34% 55% Andre 32% 34% 37% 53% 52% 55% 35% 32% 36% 51% 43% 46%