Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden



Relaterede dokumenter
Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden

Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden. Ny udgave med praktiske indgange

Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden

SÅDAN INDGÅR DU EN UDDANNELSESAFTALE

Sådan indgår du en uddannelsesaftale

Sådan indgår du en uddannelsesaftale med en elev. Sådan indgår du en uddannelsesaftale med en elev 1

SÅDAN INDGÅR DIN VIRKSOMHED EN UDDANNELSESAFTALE TIL VIRKSOMHEDER OM. indgåelse af uddannelsesaftaler

AT VÆRE EN LÆREPLADS I ELBRANCHEN

Ansæt flere elever det lønner sig

Lærlinge og elever sådan kommer du i gang

H HVORFOR OG HVORDAN!?

H HVORFOR OG HVORDAN!?

Opfordring til virksomhederne: Tag en lærling! Uddannelsen til tømrer

- en trindelt uddannelse

- en trindelt uddannelse

Uddan en møbelpolstrer, autosadelmager eller gardindekoratør og få en dygtig faglært arbejdskraft

GUIDE SÅDAN ANSÆTTER DU EN ELEV LEARNMARK.DK/BUSINESS

Elever i staten et fælles ansvar. Inspiration og praktiske oplysninger

PraktikCentret Køge VI ER JERES FREMTID LYNGVEJ KØGE TEL

LÆRLING HVORFOR OG HVORDAN?! PRAKTIKCENTER 2017

Sådan uddanner du teater-, udstillings- og eventteknikere!

UDDANNELSESAFTALER SKAB FREMTIDEN FOR NÆSTE GENERATIONS FAGLÆRTE

UDDANNELSESAFTALER TEKNISK SKOLE SKAB FREMTIDEN FOR NÆSTE GENERATIONS FAGLÆRTE

Snyd ikke virksomheden

VEJLEDNING TIL UDDANNELSESAFTALE. indgået i henhold til lov om erhvervsuddannelser

VEJLEDNING TIL DE LOKALE UDDANNELSES- UDVALG. De lokale uddannelsesudvalgs ansvar for deres elever i skolepraktik

Uddan en maskinsnedkerlærling og få en dygtig faglært arbejdskraft

Investér i fremtiden. - ansæt en elev/lærling!

UDDANNELSE HVORFOR OG HVORDAN!? H

Lønrefusion fra AUB. Fakta om lønrefusion. Voksenelever. Målgrupper for tilskuddet. Løntilskud og støtteperiodens længde

GRAFISK TEKNIKER. Er du vild med. tryksager. af alle slags?

EUC SJÆLLAND ET GODT STED AT VÆRE... ET GODT STED AT LÆRE. Praktikcenter EUC Sjælland

Eud-reformen i praksis Workshop 11 Jørgen Torsbjerg Møller Kontorchef Undervisningsministeriet

Investér i fremtiden - ansæt en elev/lærling!

BLIKKENSLAGERBRANCHEN

Praktik-ja tak - gode råd til dig i jagten på en praktikplads

Elever på virksomhederne

Praktikvejledning Guld- og sølvsmedeuddannelsen

Indholdsfortegnelse. 1. Indledning. Undervisningsministeriet Styrelsen for Undervisning og Kvalitet Den 12. januar 2018 Sags nr.

Uddan en møbelsnedkerlærling og få en dygtig faglært arbejdskraft

DI s vejledning om euv (erhvervsuddannelse for voksne)

Uddan en bygningssnedkerlærling og få en dygtig faglært arbejdskraft

Voksenlærling En vejledning

Værd at vide... for virksomheder, der vil ansætte og uddanne en teknisk designerelev

Godkendelse af praktiksteder. Vejledning til besigtigere for Metalindustriens Uddannelsesudvalg

Frisør- og kosmetikerfaget. Januar 2015

Det store fald i indgåede uddannelsesaftaler får om 4 til 4½ år stor betydning for elbranchen, når antallet af nye svende vil falde tilsvarende.

praktiske råd og oplysninger

Kosmetikerfaget. August 2015

Metode ved opgørelse af praktikpladsstatistikken

MEDIEGRAFIKER. Er du vild med. medier. af alle slags?

grafisk teknikeruddannelsen Til virksomheder om Styrk din virksomhed elever

Håndværksrådets skoletilfredshedsundersøgelse August Viden om og brug af de forskellige aftaletyper summary

Der er jf. aftalen om flere praktikpladser i kommuner og regioner følgende betingelser for hhv. kommuner og regioners efterlevelse af aftalen:

HVORFOR ANSÆTTE EN ELEV? Hvad det indebærer for virksomheden at ansætte en elev i praktik?

Hvorfor en voksenlærlingeordning?

Digital Media Multimedie som håndværk

Lærlinge? NYE MULIGHEDER MED PRAKTIKCENTER. Døesvej Holstebro Telefon

Tag en lærling. - tips og gode råd til, hvordan du kommer godt i gang

FÅ FLEKSIBILITET I HVERDAGEN ERHVERVSUDDANNELSE OG ELITESPORT

Metode ved opgørelse af praktikpladsstatistikken

RESUMÉ Evaluering af korte uddannelsesaftaler i erhvervsuddannelserne. Relevans, faglig kontekst og målgruppe

Ansættelse af elever

Til virksomheden der søger elever eller lærlinge PRAKTIKCENTRET ROSKILDE TEKNISKE SKOLE

STYRK DIN VIRKSOMHED MED SKARPE ELEVER TIL VIRKSOMHEDER OM. grafisk teknikeruddannelsen

1. Omlægning af tilskud til institutionernes praktikpladsopsøgende arbejde

Økonomi. Erhvervsuddannelser. Aalborg Handelsskole. Brancheretning: KONTOR. Hovedforløbet. Aalborg Handelsskole

Mange uddannelsesveje for ernæringshjælpere og ernæringsassistenter. Temadag 2. april 2009 Maj-Britt Duus

Kontorservice (2-årig uddannelse) Erhvervsuddannelser. Aalborg Handelsskole. Brancheretning: KONTOR. Hovedforløbet. Aalborg Handelsskole

Offentlig Administration. Erhvervsuddannelser. Aalborg Handelsskole. Brancheretning: KONTOR. Hovedforløbet. Aalborg Handelsskole

Sammen leverer vi fremtidens arbejdskraft

Skov- og naturtekniker

Erhvervs- GrundUddannelsen

Revision. Erhvervsuddannelser. Aalborg Handelsskole. Brancheretning: KONTOR. Hovedforløbet. Aalborg Handelsskole

Handelsassistent Salg Auto. Erhvervsuddannelser. Aalborg Handelsskole. Brancheretning: HANDEL. Hovedforløbet. Aalborg Handelsskole

Indkøbsassistent. Erhvervsuddannelser. Aalborg Handelsskole. Brancheretning: HANDEL. Hovedforløbet. Aalborg Handelsskole

Lægesekretær. Erhvervsuddannelser. Aalborg Handelsskole. Brancheretning: KONTOR. Hovedforløbet. Aalborg Handelsskole

SKOLEVEJLEDNING. Til undervisere og praktikvejledere. - samarbejde mellem skole og praktik PÆDAGOGISK ASSISTENT

FÅ TID TIL DIN SPORT

Tag medansvar for de unges uddannelse og fagenes fremtid

Byd fremtidens medarbejder indenfor. Få et hurtigt overblik over de ordninger, der knytter unge og virksomheder sammen i Odsherred

Hvordan bliver din virksomhed godkendt?

mediegrafikeruddannelsen Til virksomheder om Styrk din virksomhed elever

UDDRAG AF OVERENSKOMST

Det faglige udvalg for veterinærsygeplejeruddannelsen PRAKTIKERKLÆRING

Operationstekniker Ny uddannelse nye muligheder

HANSENBERG / Kim Aaen. Dyrepasser

Fremtidens arbejdsmarked i byggeog anlægsbranchen

Opbygning og indhold Uddannelsen veksler mellem skole og praktik.

Styrk virksomheden med

Fiskehandler. Som fiskehandler er du kundens rådgiver og specialist.

FOA Overenskomst 11. april Lockout på skoleområdet - spørgsmål og svar om elevers forhold


Uddannelsen til teknisk designer


spa wellness vision skønhed sundhed harmoni uddannelse KOsmetiker

Ny mesterlære - i EASY-A og

LØN- OG ARBEJDSFORHOLD FOR VETERINÆRSYGEPLEJEELEVER

EUD FOR UNGE & VOKSNE. Erhvervsuddannelse til teknisk isolatør. Isoleringsbranchen mangler kvalificeret arbejdskraft... Vi uddanner dig til jobbet!

Transkript:

Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden

Vækst med afsæt i traditionerne I Danmark har vi lang tradition for erhvervsuddannelser bestående af en kombination af teoretiske og praktiske forløb. De fleste virksomheder oplever, at det er en god investering at indgå uddannelsesaftaler. Aftalerne giver nemlig virksomhederne en ekstra ressource, som dag for dag bliver dygtigere og dygtigere. Faktisk bliver mange så glade for samarbejdet, at eleven ofte fortsætter i firmaet efter uddannelsens afslutning. Når man taler om aftaler, svendebrev og praktik, tænker mange måske, at det kun er uddannelser for håndværkere. Men intet kan være mere forkert, for i dag kan man stå i lære inden for de fleste brancher. Længden af uddannelserne er branchebestemt, men er typisk på 3-4 år, hvor eleven tilbringer ca. 1/3 af tiden på skole og ca. 2/3 i virksomheden. Godkendelse af praktikvirksomheden Har du ikke tidligere haft elev i din virksomhed, skal du starte med at kontakte den lokale erhvervsskole. Sammen kan I finde ud af, hvilke af virksomhedens faglige kompetencer, der kan danne grundlag for en godkendelse som praktiksted. For at få en elev er det ikke en betingelse, at virksomheden er 100% godkendt som praktiksted. Udgivet af: Undervisningsministeriet, 2. udgave, marts 2005 Tryk: Tryk Team A/S, Svendborg Layout og design: REKLAMEBUREAUET KAPEREN

Uddannelsesaftaler på virksomhedens betingelser Det er nemt De praktiske opgaver i forbindelse med ansættelse af elever kan måske virke uoverskuelige for en travl virksomhed. Men langt de fleste opgaver kan erhvervsskolerne være behjælpelige med at løse. Så det er faktisk ganske nemt. Finder du ikke selv en elev, der matcher din virksomheds behov, er der mulighed for at finde en gennem erhvervsskolerne eller på www.praktikpladsen.dk, som er mødestedet på internettet for virksomheder og elever, som ønsker at indgå uddannelsesaftaler. Eleven aflønnes efter gældende overenskomst for de enkelte brancher, og virksomhederne modtager lønrefusion fra AER (Arbejdsgivernes Elevrefusion) i de perioder, hvor eleven er på skole. Vælg den rette praktikordning Strukturændringerne i erhvervslivet har øget behovet for mere fleksible aftaleordninger. Det er der gjort noget ved. De hidtidige aftalemuligheder er blevet suppleret, så der nu er i alt 4 forskellige mulige uddannelsesaftaler. Derfor er det nu nemmere at finde frem til en aftale, som passer netop din virksomhed. Den almindelige aftale For virksomheder, der er godkendt som praktiksted, og som kan påtage sig at uddanne en elev i et helt uddannelsesforløb. Kombinationsaftale For to eller flere virksomheder, der er fuldt ud eller delvis godkendt som praktiksteder, og som tilsammen varetager et helt uddannelsesforløb. Flex-kombinationsaftale For virksomheder, som kun er delvis godkendt som praktiksteder. Disse aftaletyper passer især til stærkt specialiserede virksomheder, som derfor kun kan varetage en del af uddannelsen. Kort uddannelsesaftale For virksomheder, som er fuldt ud godkendt som praktiksteder, men som ikke kan påtage sig et helt uddannelsesforløb. 3

Den almindelige aftale Krav til virksomheden Virksomheden skal være godkendt som praktiksted og skal sammen med skolen uddanne en elev fra start til slut. Hvis virksomheden ikke allerede er godkendt, hjælper erhvervsskolen den med hurtigt at blive godkendt. Aftalen Denne aftaleform er den almindelige og velkendte måde at lave en uddannelsesaftale på. Aftalen omfatter hele praktik- og skoleforløbet. Virksomheden har det juridiske, økonomiske og uddannelsesmæssige ansvar for eleven i hele aftaleperioden. Eleven ansættes i virksomheden som lønmodtager med elevløn. Aflønningen sker efter branchens gældende overenskomst for elever. Der er en gensidig prøvetid på 3 måneder, hvorefter aftalen er uopsigelig. Opsigelse af kontrakten kan i prøvetiden ske uden begrundelse. Skole Aftaleperiode En uddannelse er typisk på 3-4 år. Heraf varer hovedforløbet cirka 2 1 2-3 1 2 år inklusive en række skoleophold af 5 eller 10 ugers varighed. Uddannelsen slutter med en faglig prøve. 4

Kombinationsaftale Krav til virksomheden Virksomheder, som indgår kombinationsaftaler, skal være godkendt til at varetage en hel eller en del af uddannelsen. Hvis virksomheden ikke allerede er godkendt, hjælper erhvervsskolen den med hurtigt at blive godkendt. Aftalen I en kombinationsaftale indgår eleven aftaler med to eller flere virksomheder, så delaftalerne tilsammen omfatter hele uddannelsen og de dertil hørende skoleophold. Når virksomhederne indgår aftalerne, fastlægger de, hvilke perioder eleven er tilknyttet den enkelte virksomhed. Det kan foregå på flere måder: Eleven kan således enten tilbringe praktiktiden skiftevis imellem 2 virksomheder i perioder på f.eks. et halvt år af gangen, eller i et forløb, hvor virksomhedernes aftaler med eleven afløser hinanden i det fortløbende praktikforløb. Virksomhederne har det juridiske, økonomiske og uddannelsesmæssige ansvar for eleven i hver deres aftaleperiode. Det er et krav, at alle aftaler skal være på plads og dække hele uddannelsesforløbet, inden den første aftaleperiode begynder. Skole Aftaleperiode virksomhed 1 Aftaleperiode virksomhed 2 Aftaleperiode virksomhed 3 Eksempel 1 En uddannelse er typisk på 3-4 år og indledes med et skoleophold på cirka 1 /2 år. Hovedforløbet hos to eller flere virksomheder varer samlet 2 1 /2-3 1 /2 år inklusive en række skoleophold af 5 eller 10 ugers varighed. Uddannelsen slutter med en faglig prøve. Eksempel 2 5

Flex-kombinationsaftale Krav til virksomheden Den enkelte virksomhed skal være godkendt til at varetage en del af uddannelsen. Fuldt ud godkendte virksomheder kan altså ikke indgå disse aftaler. Denne aftaletype passer typisk til stærkt specialiserede virksomheder. Aftalen Flex-kombinationsaftaler adskiller sig fra almindelige kombinationsaftaler ved, at det samlede uddannelsesforløb ikke er aftalt ved starten af 1. aftaleperiode. Skolen garanterer, at eleven kan færdiggøre uddannelsen gennem nye aftaler. Er der perioder, som ikke er dækket af aftaler, tilbydes eleven skolepraktik, hvis den valgte uddannelse udbydes med skolepraktik, og hvis eleven opfylder reglerne (EMMA). Den enkelte virksomhed har kun det juridiske, økonomiske og uddannelsesmæssige ansvar for eleven i sin aftaleperiode. Flex-kombinationsaftaler kan kun indgås for dele af hovedforløbet og må ikke omfatte grundforløbet eller dele heraf. Undervisningsministeriet har bemyndiget erhvervsskolerne til at administrere denne aftaletype som et forsøg. Skole Aftaleperiode virksomhed 1 En uddannelse er typisk på 3-4 år og indledes med et skoleophold på cirka 1 /2 år. Hver virksomhed indgår individuelt en flex-kombinationsaftale, og skolen sikrer, at de samlet dækker elevens hovedforløb. Opstår der perioder, som ikke kan dækkes af aftaler, tilbydes eleven skolepraktik. Elevens samlede hovedforløb bestående af to eller flere flex-kombinationsaftaler og eventuel skolepraktik varer 2 1 /2-3 1 /2 år inklusive en række skoleophold af 5 eller 10 ugers varighed. Uddannelsen slutter med en faglig prøve. Aftaleperiode virksomhed 2 Aftaleperiode virksomhed 3 Skolepraktik 6

Kort uddannelsesaftale Krav til virksomheden Velegnet for virksomheder, som er godkendt til at varetage en hel uddannelse, men som ikke kan påtage sig et helt uddannelsesforløb. Aftalen Aftalen skal indeholde mindst en praktikperiode og et skoleophold, men aftalen kan altid forlænges eller omdannes til en almindelig aftale gældende for resten af uddannelsen. Flere aftaler kan indgås løbende og uafhængigt af hinanden. Virksomheden har kun det juridiske, økonomiske og uddannelsesmæssige ansvar for eleven i sin egen aftaleperiode. Efter påbegyndelse af yderligere en kort uddannelsesaftale har eleven ret til optagelse på næste skoleperiode. Begynder eleven efter afslutning af en kort uddannelsesaftale ikke på en ny aftale, har eleven ret til optagelse i skolepraktik, hvis den valgte uddannelse udbydes med skolepraktik, og hvis eleven opfylder reglerne (EMMA). Som ved flex-kombinationsaftaler kan korte uddannelsesaftaler kun indgås for dele af hovedforløbet og må ikke omfatte grundforløbet eller dele heraf. Undervisningsministeriet har bemyndiget erhvervsskolerne til at administrere denne aftaletype som et forsøg. Skole En uddannelse er typisk på 3-4 år og indledes med et skoleophold på cirka 1 /2 år. Hver virksomhed indgår individuelt en kort uddannelsesaftale. Flere korte aftaler kan dække elevens samlede hovedforløb i uddannelsen. Eleven har ret til optagelse i skolepraktik, indtil en ny kort aftale kan indgås. Elevens samlede hovedforløb bestående af flere korte uddannelsesaftaler og eventuel skolepraktik varer 2 1 /2-3 1 /2 år inklusive en række skoleophold af 5 eller 10 ugers varighed. Uddannelsen slutter med en faglig prøve. Aftaleperiode virksomhed 1 Aftaleperiode virksomhed 2 Skolepraktik 7

Relevante links www.praktikpladsen.dk "Praktikplads-mødestedet" er et mødested på internettet, som formidler kontakt mellem virksomheder og elever. www.elevplan.dk Undervisningsministeriets websted med beskrivelse og geografisk placering af erhvervsuddannelsernes uddannelser og specialer på skolerne. www.eud-info.dk Information om de tekniske skolers erhvervsuddannelser, med henvisning til websteder og skolernes geografiske placering. www.hfi.dk Information om handelsskolernes erhvervsuddannelser, med henvisning til websteder og geografisk placering af skolerne. www.aer.dk AER (Arbejdsgivernes ElevRefusion) har primært til formål at fremme oprettelsen af praktikpladser inden for erhvervsuddannelsesområdet. Her kan man også finde oplysninger om transportgodtgørelse, tilskudsordninger og refusionssatser m.v. www.virk.dk Virksomhedernes indgang til offentlige indberetninger. www.uvm.dk Undervisningsministeriets websted med oplysninger om uddannelser, love og regler. Aftaleformularer til udprintning findes ved at gå ind på www.uvm.dk, vælge "Erhvervsuddannelser m.v." og dernæst vælge "Blanketter og skabeloner". www.retsinfo.dk Retsinformation er statens juridiske online informationssystem, som giver adgang til love, bekendtgørelser, cirkulærer, Folketingets dokumenter m.v.