Arbejdsmiljøfaglighed anno 2013
|
|
- Philip Juhl
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Arbejdsmiljøfaglighed anno 2013 Viden, inspiration og netværk Arbejdsmiljøkonferencen november 2013 Hotel Nyborg Strand, Nyborg
2 Velkommen til det foreløbige program for arbejdsmiljøkonferencen AM:2013 AM:2013 er en faglig konference, hvor deltagerne får nye perspektiver og værktøjer med hjem. Konferencen har udviklet sig til Danmarks største mødested for arbejdsmiljøprofessionelle. I år kan vi byde på endnu flere workshops end nogensinde før og en række aktuelle emner belyses i plenum af fremtrædende forskere på området. På dette års konference kan deltagerne som noget nyt vælge at deltage i en Supersession, som er et længere forløb (knap 3 timer), hvor der er mulighed for at komme mere i dybden med et emne. Der er supersessions om disse emner: Ledelse og arbejdsmiljø Arbejdsmiljø i overenskomsterne Relationers betydning for trivsel og forandring Ambulatorium Deltagerne kan også følge et spor, som består af et plenumoplæg fulgt op af flere workshops hen over konferencen. Sporet på årets konference: Ledelse og arbejdsmiljø Som en nyhed på årets konference tilbydes også et Ambulatorium. Her vil man kunne få en konsultation med en professionel rådgiver om et selvvalgt emne På kan man læse mere om årets konference. 2
3 Program Mandag den 11. november 2013: kl. 08:00 kl. 09:00 kl. 09:10 kl. 09:30 kl. 09:50 kl. 10:15 Ankomst og registrering Konferenceåbning og velkomst Arbejdsmiljørådgiverne og Selskab for Arbejdsmiljø Beskæftigelsesministerens velkomsttale Udviklingen i arbejdsmiljøet og i arbejdsmiljøforskningen Inger Schaumburg, direktør, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Pause Udstillinger Parallelle plenumoplæg og supersession: Muskelskeletbesvær i arbejdslivet - risikofaktorer, konsekvenser og praktiske løsninger Lars L. Andersen, professor, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Konflikthåndtering fra individuelt kompetencefokus til organisatorisk læring Allan Schurmann, Center for Konfliktløsning, faglig leder og central koordinator af Konfliktråd ved Københavns Politi Er unge et problem for sikkerheden på arbejdspladserne, eller er arbejdspladserne et problem for de unge? Johnny Dyreborg, seniorforsker, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø, Mette Lykke Nielsen, post.doc. Center for Ungdomsforskning og Kent Nielsen, souschef, Regionshospitalet Herning, Arbejdsmedicinsk Klinik Integreret eller tostregnet AMO? - supersession (kl ) Åbning af sporet om ledelse Klaus T. Nielsen, lektor, Roskilde Universitet og Thomas Hermann, arbejdsmiljøchef, Coop Evaluering af virkemidler i arbejdsmiljøarbejdet Peter Hasle, professor, Aalborg Universitet og Hans Jørgen Limborg, partner og seniorforsker, TeamArbejdsliv Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljøs forskning nu og i fremtiden Inger Schaumburg, direktør og professorerne Reiner Rugulies, Andreas Holtermann og Håkan Wallin, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø kl. 11:00 kl. 11:15 kl. 12:30 kl. 14:00 Pause, kaffe/te, udstillinger Valgfrie workshops - 1. afdeling Frokost Udstillinger Valgfrie workshops - 2. afdeling 3
4 kl. 15:15 kl. 16:00 Kl kl. 19:30 Pause Valgfrie workshops - 3. afdeling Markedspladsen: udstillinger, postersession Festmiddag Tirsdag den 12. november 2013: kl. 07:30 kl. 09:00 Salsa, sang eller løb Parallelle plenumoplæg og supersessions: Arbejdsmiljø i overenskomster muligheder og begrænsninger supersession (kl ) Oplæg ved Steen E. Navrbjerg, FAOS Forskningscenter for Arbejdsmarkeds- og Organisationsstudier. Klaus T. Nielsen, RUC er facilitator ved paneldebat, hvor parterne er repræsenteret, cases og opsamling. Relationers betydning for trivsel og forandring - supersession (kl ) Lone Thellesen, direktør, Dacapo Ambulatorium supersession (kl ) - Book en gratis konsultation hos en professionel arbejdsmiljørådgiver Hvordan fastholder og inkluderer vi mennesker med mentale helbredsproblemer og nedsat arbejdsevne på arbejdspladserne? Wilhelm Borg, seniorforsker og Otto Melchior Poulsen, cand.scient., dr. med.vet, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø Tillid og kontrol ikke fjender, men venner Indgår i sporet om ledelse Niels Thyge Thygesen, ph.d. og lektor, Copenhagen Business School Sundhedsfremme - Når standardisering af arbejdet fører til mistrivsel Betina Dybbroe, Centerleder, Center for Sundhedsfremme, Roskilde Universitet kl. 09:45 kl. 10:30 kl. 11:45 kl. 13:30 kl. 14:45 kl. 15:00 kl. 16:00 Pause, kaffe/te, udstillinger, check ud Valgfrie workshops - 4. afdeling Frokost Valgfrie workshops - 5. afdeling Pause, kaffe/te, udstillinger Afsluttende oplæg ved Steen Hildebrandt, professor, Århus Universitet Konferenceafslutning 4
5 Workshops På AM:2013 kan du vælge mellem 148 forskellige workshops fordelt på fem afdelinger. Der er workshops inden for følgende områder: Arbejds- og organisationsudvikling Ergonomi Sygefravær og fastholdelse Proces og metode Arbejdsmiljøledelse Certificering Fysisk arbejdsmiljø Lovgivning og regulering Psykisk arbejdsmiljø Sundhedsfremme Her kan du se et udvalg af workshops i overskrifter [hvis du vil vide mere om den enkelte workshop, så følg med på Hverdagsledelse Har man altid ret til at melde sig syg? og andre centrale dilemmaer i sygefraværs debatten Skab balance og arbejdsenergi med krop og psyke Læring & Trivsel Sundhed på arbejde Den rummelige arbejdsplads et arbejdsmiljøproblem? Fra sundhedstilbud til strategisk arbejdsmiljø Få øje på belastninger med risikovurdering AMO - skal det være noget særligt? Fra vision til praktisk arbejdsmiljøledelse - giv mellemlederne værktøjer til at lede arbejdsmiljø, sundhed og sikkerhed Løft, træk og skub - gang i de ergonomiske initiativer Faglighed i spil - meningsskabelse i forandring af hjemmeplejen Ulykkesforebyggelse fra top til bund Supplerende AMuddannelse - for professionelle virksomheder Det gode storrumskontor Trivsel: Etik og værdier på arbejde Møder for både hjerne og krop Tværfagligt Teamarbejde selvledelse, trivsel og belastning Kan arbejdsmiljøhensyn integreres i Lean og værdistrømsanalyse Task force skal støtte fraværsindsatsen Stuegang - hvad har det med trivsel at gøre? Hvordan får man be/afkræftet myter om afbrydelser Anerkendende feedback i Kriminalforsorgen Hvad kan vi gøre ved John Wayne og Tarzan? - en workshop om mænd & arbejdsulykker Achieving Safety Excellence - det handler om mennesker Brug domænerne!- se dilemmaer i øjnene, koordiner mening og skabe fælles handling Vær i ro på AM2013 Effekt af interventioner med afsæt i kerneopgaven AMR - roller og dilemmaer - sladrepartner eller sladrehank - måske noget tredje! Den traumatiserede arbejdsplads Succesfuld implementering af strategisk sundhed på arbejdspladsen 5
6 Eksponeringsscenarier - et nyt begreb i REACH sammenhænge Følelser i organisationer - at arbejde professionelt med det personlige i det private felt Nænsom nødværge - når de gode intentioner ikke slår til Selvledelse: Fra ledelse til selvet og tilbage igen? Den gode sikkerhedskultur et fælles anliggende Nøglen til det produktive arbejdsmiljø Resultatet af verdens største interventionsprojekt omhandlende 112 daginstitutioner 1.linjelederen - virksomhedens bedste investering Presenteeism, når du går på arbejde syg - medarbejdersundhed i et nyt perspektiv Når arbejdsmiljøledelse lykkes Forandringer og trivsel - grundvilkår for arbejdspladsen Arbejdsmiljøpolitik i praksis Rum 1 - Magt og Afmagt ISA - Integreret sundhedsfremme og arbejdsmiljø Værdiledelse, distanceledelse, selvledelse Folkekirken har længe gjort al det moderne Er tele-sund-medicin: Fremtidens arbejdsprocesser i sundhedssektoren Risikovurdering af det psykiske arbejdsmiljø - en vej til systematisk indsats? Hvordan kan man opnå sikker adfærd ved arbejdskørsel? APV og psykisk arbejdsmiljø, hvordan gør vi det bedst?? Skab gode forandringer hvorfor, hvordan og hvornår Idéer til arbejdsmiljøkampagner på jobbet hvorfor, hvordan og hvornår Støv, aerosoler, allergi og arbejde. Hvad kan vi lære af udenlandske arbejdsledere og- repræsentanter? Større effektivitet og bedre arbejdsmiljø i mindre virksomheder Lederen og arbejdsmiljøkommunikationen Hvorfor har støj og akustik stor betydning for lærere, pædagoger og børn og hvad kan der gøres ved det? Multikulturelle aspekter på arbejdspladsen hvad er udfordringerne? Måling af relationel koordinering hvad kan man bruge det til i praksis? Sundhedsledelse Bryd implementeringsmuren og skab bedre resultater - også i arbejdsmiljøet Skift fokus! Drop arbejdsmiljøet. Social kapital i praksis - 3BARs kortlægning Arbejdsmiljø i Coop - at dreje en supertanker Ph.d. Workshop: Sundhed i arbejdet perspektiver på sind og krop Farlige mikrober omkring os? Kan et godt indeklima få positiv indflydelse på bundlinjen Lederen i forandringer Sundhedsfremme - der rykker Hvordan har arbejdsmiljørådgivere behov for kompetenceudvikling? Kultur og relationel koordinering - nye midler til at knække ulykkeskurven og nedbringe sygefraværet Deltagererfaringer med unge og sikkerhed på arbejdspladsen - hvad fungerer i praksis? Sådan får du Tom Cruise ud af personalemødet! Positiv psykologi i praksis Anvendelse af psykoedukation til fastholdelse i arbejdet Giver støj stress? Evaluering af virkemidler i praksis 6
7 Ph.d.workshops Arbejdsmiljøkonferencen har tradition for at udbyde workshops med Ph.d.forskere i samarbejde med Center for Studier i Arbejdsliv (CSA), hvor den nyeste forskning bliver præsenteret. På AM:2013 bliver der udbudt workshops om: Forebyggelse og reduktion af fysiske belastninger Sundhed i arbejdet perspektiver på sind og krop Arbejdsglæde perspektiver på ledelse og positive faktorer i arbejdet Get-together arrangement Søndag 10. november 2013 Ønsker man at ankomme aftenen før, er det muligt at tilmelde sig get-together arrangement, som i år har fokus på networking og et efterfølgende ost og pølsebord. I prisen er overnatning og morgenmad inkluderet. Programmet offentliggøres på i august. Tilmelding til AM:2013 Tilmelding til konferencen foregår via tilmeldingsformularen på Pris pr. person Ikke medlem Medlem af Selskab for Arbejdsmiljø (SAM) Medlem af Arbejdsmiljørådgiverne Enkeltværelse: Kr. 7240,00 Kr. 6840,00 Kr. 6440,00 Dobbeltværelse: Kr. 6900,00 Kr. 6505,00 Kr. 6100,00 Uden værelse: Kr. 6300,00 Kr. 5900,00 Kr. 5500,00 Pr. dag uden værelse: Kr. 3600,00 Kr. 3200,00 Kr. 2800,00 Alle priser er excl. moms og omfatter deltagermaterialer, ophold og fortæring. Tillægsydelser: Deltagelse i Get-together arrangement den 10. november (incl. overnatning): Tillæg for bestilling af overnatning på Hotel Hesselet (pr. nat): 1.060,00 kr. 540,00 kr.
8 Bag om konferencen: AM:2013 er arrangeret af Brancheforeningen Arbejdsmiljørådgiverne og Selskab for Arbejdsmiljø i samarbejde med: Arbejdsundervisere Arbejdstilsynet Branchearbejdsmiljørådene Center for Studier i Arbejdsliv Dansk Selskab for Arbejds- og Miljømedicin Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø DA LO Lederne Videncenter for Arbejdsmiljø AM:2013 Styregruppe: Specialkonsulent Mette Cordes, Arbejdstilsynet Sekretariatschef Charlotte Albæk, 3BAR - Arbejdsmiljøsekretariatet Formand Hans Jørgen Limborg, Center for studier i arbejdsliv (CSA) Specialkonsulent Paul-Anker Lund, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) Arbejdsmiljøchef Anders Just Pedersen, DI Konsulent Mogens Tolstrup, Tolstrup Uddannelse og Udvikling Arbejdsmiljøkonsulent Signe Tønnesen, Lederne Afdelingslæge Ole Lyngenbo, AMK, Bispebjerg Hospital (DASAM) Formand Mette Elise Larsen, Selskab for ArbejdsMiljø (SAM) Konsulent Charlotte Bredal, FOA Sekretær Annemette Sønderby, Arbejdsmiljørådgiverne Administrator Ole J. Teller, Danish Conference Bureau Direktør Arne Helgesen, Arbejdsmiljørådgiverne AM2013 Programudvalg: Seniorkonsulent Hanne Christensen, Grontmij A/S Konsulent Mads Kristoffer Lund, 3BAR Arbejdsmiljøsekretariatet Organisationskonsulent Therese Grupe, Region Midtjylland Seniorkonsulent Ebbe Madsen, Odense Universitets Hospital Markedschef Hanne Lybech Jensen, Alectia A/S Konsulent Ulla Brund Jensen, BAR Bygge og anlæg Projektleder Anders Kabel, Selskab for ArbejdsMiljø Chefkonsulent Brian Knudsen, Videncenter for Arbejdsmiljø Arbejdsmiljøkonsulent Tilde Rye Andersen, Region Hovedstaden Arbejdsmiljøkonsulent Troels Godt Mathiesen, BUPL (CSA) Arbejdsmiljøkonsulent Jeanette From, Arbejdsmiljø København Sekretær Annemette Sønderby, Arbejdsmiljørådgiverne Administrator Ole J. Teller, Danish Conference Bureau Direktør Arne Helgesen, Arbejdsmiljørådgiverne AM:2013 sekretariatet: Arbejdsmiljørådgiverne, Bygmestervej 5, 2400 København NV, tlf: , info@bamr.dk, 8
ArbejdslivsTopmøde Psykisk arbejdsmiljø i praksis
ArbejdslivsTopmøde 2019 Psykisk arbejdsmiljø i praksis arbejdsmiljø ArbejdslivsTopmøde 2019 Psykisk arbejdsmiljø i praksis Hvorfor er psykisk arbejdsmiljø sat højt på dagsordenen i 2019? 2019 er arbejdmiljørepræsentanternes
Læs mereStyrk trivsel og sundhed
INVITATION TIL KONFERENCEN Styrk trivsel og sundhed - sænk sygefraværet 15. juni 2010 Styrk trivsel og sundhed - sænk sygefraværet Der er stigende fokus på trivsel og sundhedsfremme på arbejdspladsen også
Læs mereRELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS
RELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS KONFERENCE ODENSE CONGRESS CENTER 12.05.2014 LEDELSE WWW.KURSEROGKONFERENCER.DK RELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS Offentlige institutioner oplever i disse år et stigende
Læs mereKonference den 7. oktober 2015
Skab resultater gennem et godt psykisk arbejdsmiljø! Konference den 7. oktober 2015 Trivsel og psykisk arbejdsmiljø Konference den 7. oktober 2015 Severin Kursuscenter, Middelfart Skab resultater gennem
Læs mereARBEJDSMILJØ KONFERENCE 2019 FOR ARBEJDSMILJØREPRÆSENTANTER
ARBEJDSMILJØ KONFERENCE 2019 FOR ARBEJDSMILJØREPRÆSENTANTER Hvordan får vi et hjernegodt arbejdsmiljø? På årets arbejdsmiljøkonference sætter vi barren højt og fokuserer på det psykiske arbejdsmiljø og
Læs mereARBEJDSMILJØ KONFERENCE 2019 FOR ARBEJDSMILJØREPRÆSENTANTER
ARBEJDSMILJØ KONFERENCE 2019 FOR ARBEJDSMILJØREPRÆSENTANTER Hvordan får vi et hjernegodt arbejdsmiljø? På årets arbejdsmiljøkonference sætter vi barren højt og fokuserer på det psykiske arbejdsmiljø og
Læs mereArbejdslivsTopmøde Styrket indflydelse og samarbejde
ArbejdslivsTopmøde 2018 Styrket indflydelse og samarbejde Fra Arbejdslivskonference til ArbejdslivsTopmøde Vores - for mange velkendte - arbejdslivskonference, skifter både form, indhold og sågar navn.
Læs merePsykisk arbejdsmiljø Fremtidens ledelsesopgave
Psykisk arbejdsmiljø Fremtidens ledelsesopgave Slutkonference for VIPS-projektet Torsdag d. 3. april 2008, kl 13-16.30 Eigtveds Pakhus Virksomheders indsats for et bedre psykisk arbejdsmiljø - Præsentation
Læs mereVelkommen til Mejeriindustriens Arbejdsmiljøkonference 2017 MEJERIINDUSTRIENS ARBEJDSMILJØUDVALG
Velkommen til Mejeriindustriens Arbejdsmiljøkonference 2017 Velkomst v/ formand for MIA Forhandlingssekretær Lars Mark Jensen, 3F Et godt arbejdsmiljø en god bundlinje Vi sætter i dag bl.a. fokus på: Hvad
Læs mereÅrskonference 2019: Psykisk arbejdsmiljø. Hvad er det vi (stadig) ikke forstår?
Årskonference 2019: Psykisk arbejdsmiljø Hvad er det vi (stadig) ikke forstår? Hvad er Center for Studier i Arbejdsliv? En forening og et tidsskrift Bestyrelse Redaktion Siden 1994 CSA s formål Arbejder
Læs mereFagligt Træf 2007. Nyborg Strand 13.-14. september 2007
Fagligt Træf 1 TEMA Fagligt Tekst indsættes Træf Invitation til Fagligt Træf 2007 Nyborg Strand 13.-14. september 2007 Faglig inspiration til forflytningsvejledere, forflytningsansvarlige og undervisere
Læs mereRELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS
RELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS KONFERENCE ODENSE CONGRESS CENTER 12.05.2014 LEDELSE WWW.KURSEROGKONFERENCER.DK RELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS Offentlige institutioner oplever i disse år et stigende
Læs mereArbejdsmiljøorganisationens kompetenceudvikling
Arbejdsmiljøorganisationens kompetenceudvikling AM 2011 Rikke Seim, adjunkt, ph.d. Afdelingsleder Lars Tornvig Tlf.: 23 28 28 65 Tlf.: 27618828 Mail: seim@man.dtu.dk Mail: lt@alectia.com Velkomst og program
Læs mereAnkomst og indregistrering Mød de øvrige deltagere over morgenbrød og -kaffe
Side 1 ud af 5 Den danske model er på én gang stærkt ombejlet, omdiskuteret og udsat for pres. Ikke mindst globaliseringen og den aktuelle økonomiske krise har gjort det vanskeligere at se, hvordan et
Læs mereVelkommen til CSA s. årsmøde 2014 på Århus Universitet i Emdrup. Ledelse og velfærdsprofessioner. Center for Studier i Arbejdsliv
Velkommen til CSA s Ledelse og velfærdsprofessioner Faglighed ved en skillevej årsmøde 2014 på Århus Universitet i Emdrup Center for Studier i Arbejdsliv inviterer til Årsmøde 2014 Torsdag d. 27. marts
Læs merePsykisk arbejdsmiljø
Psykisk arbejdsmiljø Fra kortlægning til handling Seniorforsker Thomas Clausen (tcl@nfa.dk) Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø NFA Program 1. Hvad er psykisk arbejdsmiljø og hvorfor er det
Læs mereProfessionalisering af arbejdsmiljøindsatsen i virksomhederne - nye roller og tilgange
Professionalisering af arbejdsmiljøindsatsen i virksomhederne - nye roller og tilgange Arbejdsmiljøkonferencen 2016 8. 9. november Nyborg Sikkerhedsorganisationens lange vej 1990 2005 AMO som varetager
Læs mereStress, ledelse og roller. Konference 4. og 5. april 2017 Velkommen!
Stress, ledelse og roller Konference 4. og 5. april 2017 Velkommen! 1 Hvem er Branchefælleskabet for Arbejdsmiljø for Velfærd og Offentlig Administration? 2 Hvordan arbejder vi? Partsamarbejde mellem arbejdsgivere
Læs mereKortlægningsproces og dialog af Social kapital
Kortlægningsproces og dialog af Social kapital 13.00-14.45 Lederne Input fra 3BAR Kortlægning (3BAR, Kubix og RUC) v/ Det er ikke muligt at planlægge sig til social kapital. Social kapital er en konsekvens
Læs mere- Kirsten Winther Jørgensen, universitetsdirektør, CBS
Sygefraværsopgaven er en kompleks størrelse og kan kun løses i fællesskab. Det er derfor vigtigt, at vi opsamler og udveksler erfaringer om at håndtere og forebygge sygefravær på tværs af organisationer
Læs mereUdvikling og løsning af kerneopgaven, trivsel og robuste fællesskaber skal derfor ses som elementer, der gensidigt påvirker hinanden.
Arbejdsmiljømål 2017-2018 Odder Kommunes mål og indsatser for at styrke et sikkert, sundt og udviklende arbejdsmiljø tager afsæt i den fælles forståelse og udvikling af kerneopgaven hvad er det for en
Læs mereFOLKESKOLE REFORMEN STRATEGISK LEDELSE OG ORGANISATORISK SAMMENHÆNGSKRAFT KONFERENCE ODENSE CONGRESS CENTER 08.10.2014 KURSER & KONFERENCER
FOLKESKOLE REFORMEN STRATEGISK LEDELSE OG ORGANISATORISK SAMMENHÆNGSKRAFT KONFERENCE ODENSE CONGRESS CENTER 08.10.2014 KURSER & KONFERENCER WWW.KURSEROGKONFERENCER.DK FOLKESKOLEREFORMEN Med folkeskolereformen
Læs mereRELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS
RELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS KONFERENCE ODENSE CONGRESS CENTER 12.05.2014 LEDELSE WWW.KURSEROGKONFERENCER.DK RELATIONEL KOORDINATION I PRAKSIS Offentlige institutioner oplever i disse år et stigende
Læs mereSunde arbejdsrytmer. bedre samspil mellem tid og opgaver KERNEOPGAVEN OG DET PSYKISKE ARBEJDSMILJØ 24.-25. MARTS 2015
Sunde arbejdsrytmer bedre samspil mellem tid og opgaver KERNEOPGAVEN OG DET PSYKISKE ARBEJDSMILJØ. 24.-25. MARTS 2015. Karen Albertsen; kal@teamarbejdsliv.dk. PUBLIKATION FRA BAR SOSU Fokus er ikke så
Læs mereLederuddannelse som centralt element for succesfuld arbejdsmiljøcertificering
Lederuddannelse som centralt element for succesfuld arbejdsmiljøcertificering AM 2010 Arbejdsmiljøchef Anne Birgitte Bonde, Per Aarsleff Seniorkonsulent Thomas Milfeldt, ALECTIA Lidt om mig selv Uddannet
Læs mereÅrsmøde om ledelse og forflytning 2009
Invitation Årsmøde om ledelse og forflytning 2009 3. og 4. juni 2009 på Comwell i Kolding Tema: Arbejdspladskultur og forflytning Faglig inspiration, ny viden og erfaringsudveksling for ledere med personaleledelse
Læs mereInvitation til Mejeriindustriens Arbejdsmiljøkonference 2011
B A R J O R D T I L B O R D Invitation til Mejeriindustriens Arbejdsmiljøkonference 2011 Fyrtårnet viser atter vejen til en arbejdsmiljøkonference, med mejerierne i centrum M E J E R I I N D U S T R I
Læs mereIndhold. Indledning 3. Arbejdsmiljørådets egen strategi frem mod Arbejdsmiljøredegørelse med gode råd til beskæftigelsesministeren 5
Indhold Indledning 3 Arbejdsmiljørådets egen strategi frem mod 2020 4 Arbejdsmiljøredegørelse med gode råd til beskæftigelsesministeren 5 Et godt psykisk arbejdsmiljø i forbindelse med forandringer og
Læs mereINDEKLIMA OG SUNDHED I BOLIGER 2014. CISBO Center for Indeklima og Sundhed i Boliger. Onsdag 17. september kl. 9.00 til 16.30
CISBO Center for Indeklima og Sundhed i Boliger Konference for virksomheder, institutioner, organisationer og myndigheder med interesser på indeklimaområdet INDEKLIMA OG SUNDHED I BOLIGER 2014 Onsdag 17.
Læs mereCertificeret arbejdsmiljøledelse - hjælper det på resultaterne?
Certificeret arbejdsmiljøledelse - hjælper det på resultaterne? ArbejdsmiljøNET konference Kolding 9. og 10. maj 2017 Ilse Just, Bureau Veritas, Lead auditor og Senior konsulent Telefon 25137125 Bureau
Læs mereSamarbejde om arbejdsmiljøindsatser
Samarbejde om arbejdsmiljøindsatser Perspektiver på den lokale indsats på arbejdspladsen Seniorforsker Thomas Clausen (tcl@nfa.dk) Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø NFA Dagsorden 1. Baggrund
Læs mereArbejdsmiljørådgivningens potentiale og udfordringer
Arbejdsmiljørådgivningens potentiale og udfordringer Vibeke Kristine Scheller Ph.d.-studerende, Copenhagen Business School Arbejdsmiljøkonferencen 2016-6-8 november 2016 1 Dagsorden Hvordan arbejdede vi
Læs mereEvaluering af virkemidler i praksis Workshop
Evaluering af virkemidler i praksis Workshop Arbejdsmiljøkonferencen D. 11. november 2013 Hans Jørgen Limborg Partner Teamarbejdsliv Peter Hasle Professor Aalborg Universitet Workshoppens mål og forløb
Læs mereSystematik og sammenhæng i arbejdsmiljøarbejdet
Systematik og sammenhæng i arbejdsmiljøarbejdet Erfaringer, dilemmaer og iagttagelser Arbejdsmiljøkonference i Næstved Kommune 31. oktober 2017 Inger-Marie Wiegman imw@teamarbejdsliv.dk www.teamarbejdsliv.dk
Læs merestress ledelse anerkendelse m skyld viden behov Fremtidens ledelse social kapita symptomer velbefindende skam
FORBUND Fremtidens ledelse 11.-12. september 2017 Vingsted Hotel og Konferencecenter Vingsted Skovvej 2, 7182 Bredsten igt behov symptomer velbefindende raketvidenska viden skam skyld ledelse anerkendelse
Læs mereET GODT PSYKISK ARBEJDSMILJØ NÅR DER SKER FORANDRINGER PÅ ARBEJDSPLADSEN
ET GODT PSYKISK ARBEJDSMILJØ NÅR DER SKER FORANDRINGER PÅ ARBEJDSPLADSEN UDGIVET MAJ 2013 2 Nedslidningen som følge af et dårligt psykisk arbejdsmiljø er et væsentligt tema for både samfund, virksomheder
Læs mereKURSER OG UDDANNELSER 2013/2014
SundTrivsel A/S KURSER OG UDDANNELSER 2013/2014 VELKOMMEN Sammensætningen i vores kursus- og uddannelsesrække bygger på vores forståelse af trivsel hos det hele menneske. For os indebærer trivsel/sundhed,
Læs mereUniversiteternes arbejdsmiljøkonference 2013
Munkebjerg Hotel, Vejle Info Målgruppe Medlemmer af arbejdsmiljøorganisationerne på danske universiteter såvel arbejdsmiljørepræsentanter som arbejdslederrepræsentanter samt universiteternes hel- og deltidsbeskæftigede
Læs mereAudit af psykisk arbejdsmiljø i arbejdsmiljøledelsessystemer
Velkommen Audit af psykisk arbejdsmiljø i arbejdsmiljøledelsessystemer Erhvervs Ph.d. studerende og auditor Anne Helbo, telefon 40 35 40 14 og Business Developer Lars Vestergaard Jensen, telefon 40 20
Læs mereNotat Attraktiv og bæredygtig arbejdspladser Til Sundheds- og Omsorgsudvalgets møde 6. februar 2017.
Notat Attraktiv og bæredygtig arbejdspladser Til Sundheds- og Omsorgsudvalgets møde 6. februar 2017. Aarhus Kommune arbejder for at skabe attraktive og bæredygtige arbejdspladser for medarbejderne ansat
Læs mereInvitation til Supp18
Invitation til Supp18 Årligt tilbagevendende tilbud til private og offentlige virksomheders arbejdsmiljøorganisationer/ MED-organisationer Supplerende arbejdsmiljøuddannelse, der rykker! Tag sammen på
Læs mereArbejdsmiljøpolitik for Aarhus Kommune
Arbejdsmiljøpolitik for Aarhus Kommune Indledning Den lokale MED Aftale og Arbejdsmiljøaftalen fastsætter de overordnede rammer for arbejdsmiljøarbejdet i Aarhus Kommune, herunder at Fælles MED Udvalget
Læs merePSYKISK ARBEJDSMILJØ EN STYRKET INDSATS. Indsatsen består af Ekspertrådgivning og inspiration Forskningsprojekt ift. de regionale arbejdspladser
PSYKISK ARBEJDSMILJØ EN STYRKET INDSATS Indsatsen består af Ekspertrådgivning og inspiration Forskningsprojekt ift. de regionale arbejdspladser FORMÅLET MED EKSPERTRÅDGIVNING OG INSPIRATION At tilbyde
Læs mereAM 2012 Chefkonsulent Stine Moesmand, Alectia og Nicolai Thim, DHL Tlf.: 26 80 78 88 Mail: sm@alectia.com
Trivselskompasset et struktureret dialogværktøj AM 2012 Chefkonsulent Stine Moesmand, Alectia og Nicolai Thim, DHL Tlf.: 26 80 78 88 Mail: sm@alectia.com Udfordringer vi ofte oplever Det er svært at få
Læs mereVIL DU HAVE FORSKELLIGE PERSPEKTIVER PÅ REHABILITERING?
VIL DU HAVE FORSKELLIGE PERSPEKTIVER PÅ REHABILITERING? Forskningsklinikken for sammenhængende rehabiliteringsforløb inviterer til eftermiddagsseminarer... KOMMENDE ARRANGEMENTER Torsdag 7. februar 2019
Læs mereVirksomhedsgrundlag for Koncern HR Fysisk Arbejdsmiljø
Bedre arbejdsmiljø Bedre kerneydelse Virksomhedsgrundlag for Koncern HR Fysisk Arbejdsmiljø 4. udgave, revideret den 1. september 2013 Koncern HR Fysisk Arbejdsmiljø 2 Virksomhedsgrundlag Virksomhedsgrundlaget
Læs merePsykisk arbejdsmiljø og samarbejde
Psykisk arbejdsmiljø og samarbejde Seniorforsker Thomas Clausen, tcl@nrcwe.dk Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) 25. marts 2015 Psykisk arbejdsmiljø og samarbejde Hvad er psykisk arbejdsmiljø?
Læs mereINDBYDELSE. Stigende ledighed fortsat mangel på arbejdskraft. Vi byder velkommen til Beskæftigelsesrådets forårskonference
INDBYDELSE Vi byder velkommen til Beskæftigelsesrådets forårskonference Stigende ledighed fortsat mangel på arbejdskraft Beskæftigelsesregion Syddanmark Det regionale Beskæftigelsesråd i Syddanmark inviterer
Læs mereSocial kapital kortlægnings- og procesværktøj
Social kapital kortlægnings- og procesværktøj Socialrådgiver og AM-rep. Dina Voldby Svendsen Odense Kommune Børn- og Ungesocialforvaltning AM 2011 Seniorkonsulent Nis Kjær Tlf.: 30109652 Mail: nkj@alectia.com
Læs mereTrivselsrådgiver uddannelsen
Trivselsrådgiver uddannelsen En trivselsrådgiver er en resurseperson i organisationen, som kan udspørge, opsamle og formidle viden om trivsel. Rådgiveren er ikke behandler, terapeut eller proceskonsulent.
Læs mereArbejdsmiljøkonferencen 2011
Arbejdsmiljøkonferencen 2011 7. - 8. november 2011 Hotel Nyborg Strand, Nyborg Arbejdsmiljø, vækst og fastholdelse Få ny viden Inspiration Værktøjer Hotel Nyborg Strand Danmarks største konference for
Læs merePartnerskaber om kompetenceudvikling Konference 15. marts 2007 kl. 12.00 15.30 Nyborg Strand
Partnerskaber om kompetenceudvikling Konference 15. marts 2007 kl. 12.00 15.30 Nyborg Strand Tilmelding på www.partnerskab-kompetence.socialfonden.net eller til Hanne Lindbo, hl@ats.dk, tlf. 89373491 Aarhus
Læs mereErfaringer fra påbudsopgaver om psykisk arbejdsmiljø AM 2010
Erfaringer fra påbudsopgaver om psykisk arbejdsmiljø AM 2010 D. 9. nov. 2010 Arr. Nr. 417, workshop 15 Sara Lundhus Organisationspsykolog ved ALECTIA Program Kl. Aktivitet 13.00 Velkomst, program og præsentation
Læs mereHvordan Arbejdsmiljø København understøtter det lange holdbare arbejdsliv
NFA 8.juni 2017 Hvordan Arbejdsmiljø København understøtter det lange holdbare arbejdsliv Grethe Helene Christensen og Vibeke Andersen, konsulenter i Arbejdsmiljø København. Arbejdsmiljø København hvem
Læs mereSocial kapital i praksis - 3BARs kortlægning. 14.00-15.15 Arbejdsmiljøkonferencen 2013 Viden, inspiration og netværk
Social kapital i praksis - 3BARs kortlægning 14.00-15.15 Arbejdsmiljøkonferencen 2013 Viden, inspiration og netværk 3BAR, Kubix og RUC v/ Check in Ud på gulvet Find en workshopdeltager, du ikke kender
Læs mereRanders Kommune. Kan du høre mig! Ledelseskonference 2. november 2010
Randers Kommune Kan du høre mig! Ledelseskonference 2. november 2010 Fra åbenmundede bureaukrater til primadonnaer. Årets lederkonference har temaet Kommunikation og ledelse. Temaet er valgt, fordi vi
Læs mereTryghed forebygger vold og trusler
AM 2012 Tryghed forebygger vold og trusler Seniorkonsulent Hans Jørgen Moltsen Tlf.: 40 72 33 45 Mail: hjmo@alectia.com Seniorkonsulent Sara Lundhus Tlf.: 30 10 96 23 Mail: salu@alectia.com Hvad er tryghed?
Læs mereItalesætte social kapital med et filmklip
Italesætte social kapital med et filmklip Italesætte social kapital med et filmklip Formål: Gøre medarbejdere og ledere bekendte med begrebet social kapital og give en forståelse af det i deres kontekst.
Læs mereVejledning om Trivselsaftalen
Inspirationsnotat nr. 8 til arbejdet i MED-Hovedudvalg 1. november 2009 Vejledning om Trivselsaftalen Anbefalinger Trivselsmålingen skal kobles sammen med arbejdspladsvurderingen (APV). Trivselsmålingen
Læs mereVirker virkemidler? Forskningscenter CAVI
Virker virkemidler? Forskningscenter CAVI 2011-2016 AMFF s Årskonference 2017 11. januar 2017 Hans Jørgen Limborg Forskningsleder Teamarbejdsliv Adjungeret professor RUC Bestyrelsesmedlem i CAVI CAVI -
Læs mereSunde arbejdsrytmer. bedre samspil mellem tid og opgaver. Workshop 509 på AM:2015. Den 10. november 2015
Sunde arbejdsrytmer bedre samspil mellem tid og opgaver Workshop 509 på AM:2015. Den 10. november 2015. Lise Keller; BAR Social & Sundhed; lke@3bar.dk Inger-Marie Wiegman; TeamArbejdliv; IMW@teamarbejdsliv.dk.
Læs mereNational konference om børnerettigheder 2018
National konference om børnerettigheder 2018 Hvordan sikrer vi udsatte børn og unges rettigheder i praksis? 3. december 2018 kl. 09.00-16.00 Nyborg Strand Østerøvej 2 5800 Nyborg Viden til gavn PROGRAM
Læs mereHvad er social kapital?
Social kapital AM:2010 9. november 2010 Hvad er social kapital? Social kapital er den egenskab, som sætter organisationens medlemmer i stand tili fællesskabat løse dens kerneopgave. For at kunne løse denne
Læs mereNational konference om børnerettigheder 2018
National konference om børnerettigheder 2018 Hvordan sikrer vi udsatte børn og unges rettigheder i praksis? 3. december 2018 kl. 09.00-16.00 Nyborg Strand Østerøvej 2 5800 Nyborg Viden til gavn PROGRAM
Læs mereHvad er social kapital? En introduktion til begrebet
Hvad er social kapital? En introduktion til begrebet KREDS MIDT TRÆF 2013 Centralværkstedet, Früd, Værkmestergade 7 Tirsdag den 29. januar Oplæg v/erhvervspsykolog Michael Martini Tre overskrifter Hvorfor
Læs mereTOUR DE FORCE I UNGDOMSFORSKNINGEN 2017
TOUR DE FORCE I UNGDOMSFORSKNINGEN 2017 Perspektiver på unges hverdagsliv og mødet med professionelle Netværkskonference på Center for Ungdomsforskning 29. marts 2017 TOUR DE FORCE I UNGDOMSFORSKNINGEN
Læs mereindustriens hus 23. november 2016, kl til kl.16.30
16 Kemi og arbejdsmiljø reach og kemikalielovgivningens betydning for arbejdsmiljøet industriens hus 23. november 2016, kl.09.00 til kl.16.30 For både virksomheder og medarbejdere har det stor betydning,
Læs mereArbejdsmiljøkonference 2018
Arbejdsmiljøkonference 2018 Arbejdsmiljøkonference 2018 Årets arbejdsmiljøkonference for virksomheder og medarbejdere i de grønne erhverv Landbrug/maskinstationer Skovbrug/skovbrugsentreprenører Gartnerier/anlægsgartnere
Læs mereVELKOMMEN TIL MEDICINSK UDDANNELSESKONFERENCE
VELKOMMEN TIL MEDICINSK UDDANNELSESKONFERENCE 7.-9. MAJ 2017 HOTEL OPUS I HORSENS VELKOMMEN TIL MUK 2017 PLENUM OPLÆGSHOLDERE FORELØBIGT PROGRAM FØLG MED I VORES KONFERENCE APP TILMELDING FORELØBIGT PROGRAM
Læs merePersonalepolitisk Dag 2019
Konference 30.01.2019 Odense Koncerthus v. ODEON Personalepolitisk Dag 2019 Personalepolitisk Dag 2019 Velkommen til en HR-dag med personalepolitiske temaer i højsædet. Personalepolitisk Dag er målrettet
Læs mereSAMMEN OM MENTAL SUNDHED
SAMMEN OM MENTAL SUNDHED VÆRKTØJER OG VIDEN TIL ARBEJDSPLADSEN Martha Monrad Hansen Komiteen for Sundhedsoplysning mmh@sundkom.dk 26 25 33 89 En lille øvelse... 3 En lille film med 5 gode råd til kollegaen
Læs mereKonference: Trivsel og kampen mod mobning et fælles ansvar
Konference: Trivsel og kampen mod mobning et fælles ansvar Læringskonsulenterne inviterer til to regionale konferencer om trivsel og antimobning - den 7. december i København og den 14. december i Vejle.
Læs mereLederen skal prædike arbejdsmiljø
Lederen skal prædike arbejdsmiljø AM2011 Nyborg Strand den. 8. nov Til dig som ser disse dias for første gang: Inden konferencen havde deltagerne fået tilsendt DIALOG om værdighed og DIALOG om støj Det
Læs mereDET TALTE ORD GÆLDER
Konference om et bedre psykisk arbejdsmiljø Velkomst ved: Jens Jensen Direktør for Arbejdstilsynet DET TALTE ORD GÆLDER Jeg vil gerne fra Arbejdstilsynets side byde velkommen til denne konference, hvor
Læs mereVELKOMMEN TIL. Program
SOCIAL & ARBEJDSMARKED VELKOMMEN TIL Arbejdsmiljø Årsmøde 2013 SOCIAL & ARBEJDSMARKED Program 8.00 Ankomst/registrering af: Arbejdsmiljørepræsentanter der skal deltage i valget til Områdeudvalg 8.20 Valg
Læs mereProfessionalisering af arbejdsmiljøindsatsen i virksomhederne - nye roller og tilgange
Professionalisering af arbejdsmiljøindsatsen i virksomhederne - nye roller og tilgange Hans Jørgen Limborg CAVI - Afslutningskonference IDA 27.04.2016 BAGGRUNDEN FOR OPLÆGGET AMO projektets data 60 case
Læs mereForum 2: Social Kapital Tirsdag d. 8 november 2016 kl
Referat Arbejdsmiljøkonference 2016 Forum 2: Social Kapital Tirsdag d. 8 november 2016 kl. 9 11.45 Tovholder: Stig Ingemann Sørensen, Konsulent/Facilitator Videncenter for arbejdsmiljø Talere: Jan Lorentzen
Læs mereTOP OG BUND I UNGDOMSLIVET
TOP OG BUND I UNGDOMSLIVET Om en øget polarisering mellem de, som kan begå sig, og de, som ikke kan og hvad det betyder for de unge selv og for alle dem, som er i berøring med de unge i hverdagen NETVÆRKS
Læs mereFOLKESKOLE REFORMEN - ET ØGET FOKUS PÅ LÆRING KONFERENCE ODENSE CONGRESS CENTER KURSER & KONFERENCER
FOLKESKOLE REFORMEN - ET ØGET FOKUS PÅ LÆRING KONFERENCE ODENSE CONGRESS CENTER 23.10.2014 KURSER & KONFERENCER WWW.KURSEROGKONFERENCER.DK FOLKESKOLEREFORMEN Med folkeskolereformen udfordres folkeskolen
Læs mereUdvikling gennem relationer
Finn Thorbjørn Hansen Julie Nørgaard Jonas Norgaard Mortensen Niels Christian Hvidt Per Schultz Jørgensen Udvikling gennem relationer 4. 5. maj 2017 National konference Udvikling gennem relationer Relationer
Læs mereFremtidens arbejdsmiljørepræsentant og det strategiske arbejdsmiljøarbejde
AM2010 workshop 215 Fremtidens arbejdsmiljørepræsentant og det strategiske arbejdsmiljøarbejde Niels Munch Kofoed og Anders Kabel Nyborg Strand, den 8. november 2010 Velkommen til workshop 215 Kort oplæg
Læs mereUngdomsliv Mellem individualisering og standardisering
Konference 19. maj 2009 Ungdomsliv Mellem individualisering og standardisering ARRANGERET AF CENTER FOR UNGDOMSFORSKNING, Danmarks Pædagogiske Universitetsskole Ungdomsliv Mellem individualisering og standardisering
Læs mereSupplerende arbejdsmiljøuddannelse - hvad virker
Supplerende arbejdsmiljøuddannelse - hvad virker AM 2012 Ole Ryssel Rasmussen Tlf. 30 10 96 92 orra@alectia.com Jasper Eriksen Tlf. 30 10 96 85 jaer@alectia.com Uddannelse af arbejdsmiljøgrupperne Nye
Læs mereGENTOFTE KOMMUNES PERSONALEPOLITIK ARBEJDS- MILJØPOLITIK
GENTOFTE KOMMUNES PERSONALEPOLITIK ARBEJDS- MILJØPOLITIK GENTOFTE KOMMUNES ARBEJDSMILJØPOLITIK SIDE 1 / 6 Tre fokusområder i arbejdsmiljøet: INDLEDNING For at kunne løfte de opgaver, der er omtalt her
Læs mereDu kan nu gå i gang med at besvare spørgeskemaet. Dine svar vil give værdifuld viden til gavn for fremtidens arbejdsmiljøindsats.
Kære deltager Du kan nu gå i gang med at besvare spørgeskemaet. Dine svar vil give værdifuld viden til gavn for fremtidens arbejdsmiljøindsats. Hvad spørger vi om Spørgeskemaet indeholder en række spørgsmål
Læs mereProgram for FALS årskonference 11.marts og 12. marts 2019 Fuglsangcenteret Søndermarksvej 150, 7000 Fredericia Tlf
Program for FALS årskonference 11.marts og 12. marts 2019 Fuglsangcenteret Søndermarksvej 150, 7000 Fredericia Tlf. 76 20 21 00 Tema I hvor høj grad holder de klassiske Dyder i fremtidens ledelse? Dag
Læs mereArbejdsmiljørepræsentant i DM. dm.dk
Arbejdsmiljørepræsentant i DM dm.dk 2 Tillykke med dit nye hverv og tak fordi du kaster dig ud i opgaven med at passe på dit og kollegernes arbejdsmiljø. For langt de fleste mennesker på arbejdsmarkedet
Læs mereSAMMEN KAN VI GØRE EN FORSKEL
KONFERENCE FOR OFFENTLIGE VIRKSOMHEDER KOM MED TIL SYGEFRAVÆRSKONFERENCE 2017: SAMMEN KAN VI GØRE EN FORSKEL 22. MAJ 2017, CBS, KØBENHAVN Tilmeld dig og få forskeres og praktikeres bud på bl.a.: Årsager
Læs mereFagligt Træf september / Nyborg Strand
Fagligt Træf 2019 24. - 25. september / Nyborg Strand Fagligt Træf henvender sig til forflytningsvejledere, socialpædagoger, social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker,
Læs mereKursuskalender. arbejdsmiljø, sikkerhed og sundhed
Kursuskalender arbejdsmiljø, sikkerhed og sundhed November 2009 Lovpligtige kurser Den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse for sikkerhedsgruppens medarbejdere Den 37 timers lovpligtige arbejdsmiljøuddannel
Læs mereVIL DU HAVE FORSKELLIGE PERSPEKTIVER PÅ REHABILITERING?
VIL DU HAVE FORSKELLIGE PERSPEKTIVER PÅ REHABILITERING? Forskningsklinikken for sammenhængende rehabiliteringsforløb inviterer til eftermiddagsseminarer... KOMMENDE ARRANGEMENTER AFHOLDT Torsdag 7. februar
Læs mereFra sidevogn til kerneopgave
Fra sidevogn til kerneopgave Kerneopgaven og det psykiske arbejdsmiljø BAR SOSU på Nyborg Strand Onsdag d. 25. marts 2015 Eva Thoft eth@teamarbejdsliv.dk 0045 2091 7417 KERNEOPGAVE OG PSYKISK ARBEJDSMILJØ
Læs mereStatus på projektet for Personale Politisk Udvalg
Status på projektet for Personale Politisk Udvalg Overblik - her er vi nu Step 1 Afholdelse af kick off d. 21.maj 2013 Step 2 Emner og aktiviteter udvikles og planlægges på baggrund af tilbagemeldinger
Læs mereIndhold. Indledning 3. Arbejdsmiljørådet er med til at indfri 2020-arbejdsmiljøstrategien 4. Den årlige redegørelse til beskæftigelsesministeren 5
Indhold Indledning 3 Arbejdsmiljørådet er med til at indfri 2020-arbejdsmiljøstrategien 4 Den årlige redegørelse til beskæftigelsesministeren 5 Måling og evaluering i arbejdsmiljøindsatsen 6 Når sundhedsfremme
Læs mereTEMADAG OM ARBEJDSMILJØ
TEMADAG OM ARBEJDSMILJØ 2. MAJ 2018 LEGOLAND HOTEL & CONFERENCE 23. MAJ 2018 GLOSTRUP PARK HOTEL arbejdsmiljøcentret PROGRAM Kl. 8.30-9.00 Kl. 9.00-9.40 Registrering og morgenkaffe Plenum: Forebyggelse
Læs mereGå-hjemmøde: Psykisk arbejdsmiljø, social kapital og forandringer på arbejdspladsen
Gå-hjemmøde: Psykisk arbejdsmiljø, social kapital og forandringer på arbejdspladsen Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø 29. Marts 2016 Program Tre oplæg om psykisk arbejdsmiljø, social kapital
Læs mereVelkommen til workshop. Integrer sundhedsfremme og arbejdsmiljø i praksis
Velkommen til workshop Integrer sundhedsfremme og arbejdsmiljø i praksis Præsentation af SundTrivsel A/S SundTrivsel arbejder i krydsfeltet imellem sundhedsfremme, trivsel og arbejdsmiljø vi samtænker
Læs mereET GODT PSYKISK ARBEJDSMILJØ NÅR KOLLEGAER SKAL INKLUDERES PÅ ARBEJDSPLADSEN
ET GODT PSYKISK ARBEJDSMILJØ NÅR KOLLEGAER SKAL INKLUDERES PÅ ARBEJDSPLADSEN UDGIVET MAJ 2013 2 Nedslidningen som følge af et dårligt psykisk arbejdsmiljø er et væsentligt tema for både samfund, virksomheder
Læs mereProgram. Flygtningebørns får ikke altid tilstrækkelig hjælp i sundhedsvæsenet - fokus på helbredsundersøgelse, vacciner og psykiatrisk behandling
Program 10.00-10.30 10.30-10.50 10.55-11.15 11.20-11.40 11.40-11.50 11.50-12.10 12.10-12.30 12.35-12.55 12.55-13.05 13.05-13.50 13.50-14.10 14.15-14.35 14.40-15.00 15.00-15.20 15.20-15.50 15.50-16.00 Velkomst
Læs mere