Indkøbs- og udbudsstrategi. Gribskov Kommune

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Indkøbs- og udbudsstrategi. Gribskov Kommune"

Transkript

1 Indkøbs- og udbudsstrategi Gribskov Kommune Februar 2016

2 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse...2 Indledning...3 Formål og omfang...3 A. Gribskov Kommunes tilgang og målsætninger...4 Konkurrence...4 Helhedstænkning...4 Professionalisme...4 De bedst mulige indkøbsaftaler...5 Opfølgning...5 Partnerskabsaftaler...6 Eksterne videnfora...6 B. Organisering og samarbejde...6 Internt samarbejde tæt samarbejde med de enkelte fagområder...6 Eksterne samarbejder...6 C. Når en opgave skal i udbud...7 Regler (dette skal tilpasses ift. den kommende danske udbudslov)...7 Vurdering af egnethed...8 Medarbejderinddragelse...9 Kontrolbud og baselineberegning (omkostningsberegning)...9 Kontrolbud...9 Baselineberegning (omkostningsberegning)...9 Mindre virksomheders muligheder for at deltage i udbud...9 Politisk behandling...10 Høringer og brugerinddragelse...10 Offentliggørelse...10 D. Bæredygtighed...10 Sociale klausuler...11 Arbejdsmiljøpolitik og personalepolitik...11 Arbejdsklausuler...12 Kædeansvar...12 Opfølgning på kontrakter...12 Etisk ansvar...12 Miljø-, klima- og energihensyn...12 E. Samhandel...13 s. 2

3 Indledning Gribskov Kommune vil være kendt som en nytænkende kommune, der arbejder målrettet for at give borgerne mest mulig kvalitet for pengene. Kommunen går gerne nye veje i samspillet med borgere og andre samarbejdspartnere for at få højere kvalitet i ydelserne og som også tager hensyn til miljø, arbejdsmiljø og samtidig lever op til sociale og etiske normer. Gribskov Kommune er den kommune i landet, der sender flest opgaver i udbud. Dette til trods for, at Gribskov Kommune ikke ser udbud som et mål i sig selv, men det kan være med til at styrke kvalitet og service til borgeren, og samtidig skabe større mangfoldighed i de tilbud, kommunen tilbyder sine borgere. Udbud er derfor et muligt middel til at opnå konkrete kvalitets- og effektiviseringsgevinster. Det indgår således som et naturligt element i Byrådet og administrationens løbende overvejelser om opgaver og processer - om en opgave med fordel kan håndteres på andre måder, herunder gennem udbud. Formål og omfang Denne indkøbs- og udbudsstrategi har til hensigt at give borgere, medarbejdere og nuværende såvel som potentielle leverandører et overblik over kommunens holdninger til og beslutninger på området. Der bruges mange forskellige betegnelser for konkurrenceudsættelse fx EU-udbud, annonceringer, tilbudsindhentning, markedsprøvning af kommunens egne driftsområder, udlicitering, licitation, funktionsudbud mm. Det mest gængse er udbud, som derefter bruges i resten af dokumentet. Strategien omfatter alle former for indkøb og udbud i forbindelse med køb af varer, tjenesteydelser samt bygge- og anlægsopgaver, og gælder for samtlige områder, institutioner m.fl. i Gribskov Kommune. Indkøbs- og udbudsstrategien er godkendt i Byrådet den 11. maj s. 3

4 A. Gribskov Kommunes tilgang og målsætninger Konkurrence Konkurrence er en stærk drivkraft for udvikling og fornyelse, ligesom det skaber et vedholdende fokus på kvalitet og effektiv ressourceanvendelse. Konkurrence bidrager samtidig til at skærpe leverandørens opmærksomhed om ønsker og behov hos brugerne. Det gælder både i den private sektor og i den offentlige sektor. Et af formålene med at udbyde kommunens opgaver er at sikre, at opgaverne løses bedst og billigst. Indkøbs- og udbudsstrategien for Gribskov Kommune er ikke et udtryk for en holdning til, hvorvidt en opgave skal løses af offentlige eller private leverandører. Men den er et udtryk for en bevidsthed omkring udbud af ydelser og opgaver som et middel til at sikre en høj grad af omkostningsbevidsthed, fleksibilitet, inspiration og faglig fornyelse i den kommunale opgavevaretagelse. Helhedstænkning Helhedstænkning udgør grundtanken bag indkøbs- og udbudsstrategien. Gribskov Kommune ønsker at fremstå som én kunde i forhold til vores omverden. Det giver både forretningsmæssige fordele og administrative gevinster. Effekten af strategien er, at vi som kommune sikrer borgerne størst mulige gevinster ud fra en helhedstænkning. En helhedstænkning, hvor udbud ses i en større sammenhæng hvordan det indgår i den øvrige organisation, i forhold til kommunens borgere, og i forhold til kommunens leverandører såvel som deres marked. For Gribskov Kommune er koordinering af indkøb og udbud et vigtigt redskab til at opnå økonomisk gevinst og effektivisering. Ud fra en helhedsbetragtning ønsker vi endvidere at opnå gevinster ved indkøb og udbud, hvor der også tages hensyn til miljø, arbejdsmiljø og samtidig lever op til sociale og etiske normer. Disse hensyn vil ofte gå hånd i hånd, men der kan også være modsatrettede interesser. I så fald vil vi foretage en prioritering ud fra såvel økonomiske betragtninger som bæredygtighed og etiske hensyn. Professionalisme Gribskov Kommunes tilgang til udbud og indkøb skal være professionel, forretningsorienteret og målrettet, hvor der ud fra en helhedstænkning arbejdes for at opnå størst mulige gevinster for Gribskov Kommune. Det betyder, at vi effektiviserer kommunens indkøb og udbud ved: Ved du, at det er økonomisk fordelagtigt at vælge energieffektive løsninger? Ved anskaffelsen kan det være dyrere at vælge de miljørigtige løsninger. Men når det drejer sig om f.eks. el, vand og varme er der typisk store besparelser i driften, og total-økonomisk er det ofte en rigtig god løsning at satse på de mere miljørigtige løsninger. at udbyde efter forretningsmæssige principper med lave totalomkostninger, og ved at tilrettelægge udbudsprocessen, så vi sikrer de bedste og billigste aftaler for kommunen efter gældende regler for offentligt indkøb at fastlægge det rette kvalitets- og serviceniveau i den udbudte opgave s. 4

5 at der skal være et rimeligt forhold mellem det forventede resultat og de omkostninger, der er forbundet med at gennemføre et udbud at udnytte koordinationsmuligheder, faglig synergier og stordriftsfordele ved udbud sammen med andre kommuner at der følges op på leverancer og krav i de indgåede kontrakter, og at ressourcer til opfølgning indregnes i omkostningerne for udbuddet. Samtidig arbejder vi på at gøre det lettere og mere enkelt for kommunens ansatte at disponere indkøbene og dermed overholde indkøbsaftalerne. De bedst mulige indkøbsaftaler Gribskov Kommune har fælles indkøbsaftaler på tværs af kommunens centre, hvor det ud fra forretningsmæssige og administrative hensyn giver mening. Vi lægger bl.a. vægt på: Ved du, at vi kan spare penge ved at tilpasse sortimentet efter behovet? Sortimentet er renset for overflødige produkter samt dyre mærkevarer, og erstattet af produkter der er prisbillige, uden at vi går på kompromis med kvalitet og funktionalitet. Sortimentet på fx kontorartikler indeholder f.eks. både en prisbillig og en ergonomisk kuglepen - for der er behov for begge dele. At tilgodese de enkelte institutioner og fagområders behov At opnå de bedst mulige priser for den rette kvalitet og service At minimere miljøbelastning At tage hensyn til sociale og etiske forhold At opnå optimale leveringsbetingelser, som matcher det reelle behov Det er en vigtig forudsætning, at vi gør brug af de enkelte fagområders og institutioners viden og erfaring. Derfor har fagområder og institutioner i Gribskov Kommune en fælles forpligtelse til aktivt at medvirke til at afdække behov og fastsætte krav mv. forud for et udbud. Kun på den måde kan vi indgå indkøbsaftaler, der giver mening og gevinst for Gribskov Kommune. At indgå de bedst mulige indkøbsaftaler betyder også, at der en gang i mellem vil være kompromisser, der skal indgås, for samlet set at lave en aftale, der tilgodeser flest mulige hensyn. Opfølgning Gribskov Kommune skal fremstå som en seriøs og dygtig samarbejdspartner. Det er en forpligtelse for kommunens institutioner og fagområder, at anvende de indkøbsaftaler vi indgår, hvilket også er en forudsætning for at realisere de potentielle gevinster ved et udbud, økonomisk såvel som kvalitetsmæssigt. Vi følger derfor op på de aftaler vi indgår med leverandører - både internt med fagområdet, der bruger aftalen, og eksternt med leverandøren. Dette gøres bl.a. ved: Ved du, at du har indflydelse på, hvor gode indkøbsaftaler vi får? Når vi er loyale overfor vores aftaleleverandører og benytter aftalerne, kan leverandørerne regne med en stor indkøbsvolumen. På den måde kan vi indgå de bedste aftaler og få de bedste priser. at sikre indkøbsdata via systemunderstøttelse, løbende at følge op på de indgåede aftaler, herunder analysere vores handlemønstre og regne på hvor godt vi bruger aftalerne (compliance) at afholde opfølgningsmøder med leverandørerne at måle og rapportere besparelser på nye aftaler at optimere muligheden for mere effektive bestillingsformer, fx handel via e-kataloger s. 5

6 Partnerskabsaftaler Gribskov Kommune arbejder aktivt for at indgå frivillige partnerskabsaftaler mellem kommunens Jobcenter og større lokale virksomheder, erhvervsorganisationer og uddannelsesinstitutioner. Partnerskabsaftalerne skal sikre, at virksomhederne påtager sig et socialt ansvar. Det sociale ansvar kan omhandle oprettelse af lærlingepladser, kompetenceudvikling af den eksisterende arbejdskraft og integration af personer, som bevæger sig på kanten af arbejdsmarkedet. Partnerskabsaftaler kan få en stor betydning og gennemslagskraft i lokalsamfundet, fordi de ikke kun knytter sig til konkrete kommunale udbud, men knytter sig generelt til virksomhedernes eller erhvervets opgaver. Eksterne videnfora Ved du, at vi i Gribskov Kommune indgår partnerskaber med de private leverandører? Når vi laver et udbud og indgår kontrakter med private leverandører, så indgår vi ofte også partnerskaber med henblik på, at understøtte den samfundsmæssige og sociale udvikling. Gribskov Kommune vil sikre en løbende udvikling af indkøbs- og udbudsområdet ved at deltage i relevante faglige samarbejder og udveksle erfaringer med andre kommuner og private virksomheder. Vi vil følge udviklingen i markedet og være opmærksomme på fremtidige innovative løsninger, herunder ny teknologi. Hvor det er hensigtsmæssigt for Gribskov Kommune, vil vi indgå aftaler via eksternt samarbejde. B. Organisering og samarbejde Internt samarbejde tæt samarbejde med de enkelte fagområder I kommunen er der en løbende dialog med fagområderne for at sikre indgåelse af de rigtige aftaler såvel som for at sikre korrekt brug af de indgåede aftaler. For hvert udbud nedsættes en projektgruppe typisk bestående af en udbudskonsulent, en økonomikonsulent, en konsulent fra HR samt fagpersoner fra de mest forbrugende enheder i kommunen med henblik på at sikre, at relevant viden om behov og indkøbsadfærd udnyttes optimalt. Fagpersonerne har ansvaret for at udarbejde kravspecifikationer og forventes at agere som ambassadører for aftalerne ved implementering. Inddragelsen skal sikre, at de krav der fastsættes fagligt til udbuddet, stemmer overens med kommunens konkrete behov efterfølgende. Eksterne samarbejder Ved du, at din viden er vigtig, når vi laver indkøbsaftaler? Når vi laver et udbud på en vare eller en tjenesteydelse, er det for at lave den bedst mulige indkøbsaftale for Gribskov Kommune. Derfor er det vigtigt, at I, der skal bruge aftalen og som har en masse viden på området, bliver hørt og deltager i en arbejdsgruppe omkring udbuddet. Gribskov Kommune prioriterer det tværgående samarbejde med andre offentlige instanser med fokus på indkøbs- og udbudssamarbejdet i Indkøbsfællesskab Nordsjælland (herefter forkortet IN). Ligeledes deltager Kommunen aktivt i følgegrupper i Statens og Kommunernes Indkøbsservice (herefter forkortet SKI) både på de frivillige SKI-rammeaftaler og på de forpligtende kommunale s. 6

7 aftaler (KL-aftalerne) på vegne af henholdsvis IN og Gribskov Kommune. Ved at deltage i SKI's udbudsarbejde sikrer kommunen medindflydelse i forhold til aftalerne. Fordelen ved at deltage i eksterne samarbejder inden for bl.a. udbud er: Ved du, at koordinering af indkøb på tværs af kommunen ofte giver mange fordele? Når vi indgår indkøbsaftaler i Gribskov Kommune, overvejer vi altid, om det giver mening at lave fælles indkøbsaftaler for hele kommunen eller indkøbsaftaler med andre kommuner - det gør det ofte. Den store volumen skaber stordriftsfordele og fordelagtige aftaler. Samtidig frigør vi samlet set tid til andre opgaver, da flere personer ikke indgår den samme slags aftaler. at Gribskov Kommune får gennemført endnu flere udbud at resultaterne heraf er bedre end det kommunen kan opnå alene i markedet grundet større volumen mm. øget adgang til kompetencer og viden på tværs af kommunerne/ski øget mulighed for at udfordre markedet med nye innovative løsninger m.m. C. Når en opgave skal i udbud Udbudsregler Kort beskrevet består udbudsreglerne af en række EU-retlige og danske love og regelsæt. EU's udbudsdirektiver fastsætter procedurerne for EU-udbud. Direktiverne består af det klassiske udbudsdirektiv, forsyningsvirksomhedsdirektivet og direktivet om koncessionskontrakter. Det førstnævnte direktiv er implementeret via udbudsloven, der dækker både bygge- og anlægsopgaver samt varer og tjenesteydelser over EU's tærskelværdier, samt fastsætter reglerne for udbud af varer og tjenesteydelser under tærskelværdierne. Tilbudsloven gælder for bygge- og anlægsopgaver under EU's tærskelværdi. Til udbudsreglerne hører også statens udbudscirkulære og klagenævnsloven. Udbudsloven Gælder for alle offentlige myndigheder og offentligretlige organer. Loven indeholder regler for indkøb af varer, tjenesteydelser og bygge- anlægsopgaver over tærskelværdien for EU-udbud og endvidere for varer og tjenester under EU's tærskler. Kommunen har pligt til at sende sine indkøb af varer og tjenesteydelser i EU-udbud, når værdien af indkøbet/opgaven overstiger kr. ( EU's tærskelværdi for udbud for ). For indkøb, der har en værdi over kr. og under tærskelværdien, og ikke har klar grænseoverskridende interesse, skal indkøbet ske på markedsmæssige vilkår. Indkøb under tærskelværdien med klar grænseoverskridende interesse, skal indkøbet annonceres via udbud.dk. Kommunen har pligt til at sende sine bygge- og anlægsopgaver i EU-udbud, når værdien af opgaven overstiger kr. ( EU's tærskelværdi for udbud for ). s. 7

8 Forsyningsvirksomhedsdirektivet Omfatter varer, tjenesteydelser og bygge- og anlægsopgaver over tærskelværdien for EU-udbud på forsyningsområderne (fx energi-, vand-og transportforsyning (ex Grib Vand)). Kommunen har pligt til at sende sine indkøb af varer og tjenesteydelser i udbud, når værdien af indkøbet overstiger kr. (EU's tærskelværdi for forsyningsvirksomhedsudbud for ). Kommunen har pligt til at sende sine bygge- og anlægsopgaver i udbud, når værdien af opgaven overstiger kr. (EU's tærskelværdi for forsyningsvirksomhedsudbud for ). Direktivet om koncessionskontrakter Gælder for alle offentlige myndigheder og offentligretlige organer. Loven indeholder regler for udvælgelse og tildeling ved indgåelse af koncessionskontrakter. Tilbudsloven Loven finder anvendelse hver gang, der indhentes tilbud på bygge- og anlægsopgaver, hvis værdi ikke overstiger de aktuelle tærskelværdier. For opgaver over 3 mio. kr. og under EU's tærskelværdi, skal indhentning af tilbud ske ved licitation. For opgaver under 3 mio. kr., kan indhentning af tilbud ske ved underhåndsbud. Lov om Klagenævn for Udbud Indeholder en række bestemmelser om konsekvenser af ikke at overholde udbudsreglerne. Gribskov Kommunes interne principper For indkøb af varer og tjenesteydelser under kr., gælder de forvaltningsretlige principper. Indkøb skal ske på markedsmæssige vilkår, og det kan være hensigtsmæssigt at sikre konkurrence om en opgave. Hvordan det konkrete indkøb skal foregå, beror på overvejelser om opgavens karakter, markedet og økonomi. Der skal således bruges sund fornuft og tænkes godt købmandsskab, når der købes ind for kommunen. Vurdering af egnethed Når der overvejes udbud i Gribskov Kommune, sker det ud fra en konkret vurdering af, om et udbud vil føre til kvalitetsforbedringer for borgerne og kommunen, og økonomiske gevinster for det enkelte område eller den enkelte opgave. Der laves derfor en konkret vurdering af konsekvenserne af et udbud, både før og efter gennemførelsen af det konkrete udbud, både på kvalitet og service såvel som økonomi en såkaldt business case. Heri indregnes også forbrug af ressourcer til opfølgning på leverancer og krav i de indgåede kontrakter efter udbuddets gennemførelse. Der skal derfor altid være fokus på, at kommunens indkøb og service udføres så effektivt som muligt, herunder skal markedsprøvning som redskab altid vurderes på relevante områder. Dette for at sikre, at der altid er god sammenhæng mellem pris og kvalitet samt fokus på effekt og værdiskabelse i kerneopgaven. Det er en ledelsesmæssig såvel som politisk opgave løbende at tage stilling til eventuelle udbud af egne driftsopgaver. s. 8

9 Medarbejderinddragelse Når kommunale driftsopgaver sendes i udbud, kan opgaveløsningen skifte fra kommune til privat leverandør eller omvendt. De medarbejdere, som løser opgaverne, er omfattet af reglerne om virksomhedsoverdragelse. Gribskov Kommune ønsker ikke, at nogle af de nuværende medarbejdere i tilfælde af en virksomhedsoverdragelse skal stilles ringere efter overenskomstperiodens udløb. Udbud af driftsopgaver, som løses af kommunen selv, kan få vidtrækkende konsekvenser for de berørte medarbejdere. Og derfor tillægger vi det stor værdi, at både personale, hovedudvalget og de berørte MED-udvalg, i god tid inden der træffes beslutning om udbud, informeres om og får mulighed for at drøfte de arbejds- og personalemæssige konsekvenser ved det konkrete udbud. Der skal være mulighed for medarbejdere for at udtale sig og komme med forslag, så disse kan indgå som en del af beslutningsgrundlaget. Hvilke niveauer af MED-organisationen, der skal høres, afhænger af udbuddets art og størrelse. Kontrolbud og baselineberegning (omkostningsberegning) Kontrolbud Når en kommunal driftsopgave udbydes første gang, skal der som hovedregel afgives et kontrolbud. Kontrolbuddet fungerer som Gribskov Kommunes egen beregning på, hvad det koster kommunen at løse opgaven i kommunalt regi. Når der udarbejdes kontrolbud, skal buddet afgives af den driftsenhed, hvor opgaven er placeret på en sådan måde, at der er vandtætte skotter mellem udfører af udbudsforretning og udfører af kontrolbuddet. Kontrolbuddet skal udarbejdes som en full cost beregning, jf. Indenrigsministeriets vejledning, hvor alle omkostninger tages med, så kontrolbuddet kan sammenlignes med de indkomne tilbud. Baselineberegning (omkostningsberegning) Ved udbud af driftsopgaver der genudbydes samt øvrige udbud af varer og tjenesteydelser, foretages en baselineberegning med henblik på at vurdere niveauet for de indkomne tilbud. Det er den relevante centerchef, der har ansvaret for baselineberegningen. Mindre virksomheders muligheder for at deltage i udbud Hvor det er muligt og formålstjenstligt i forhold til konkurrencen på området, skal driftsopgaver og bygge- og anlægsopgaver udbydes i delaftaler eller fagentrepriser. At udbyde en opgave i delaftaler eller fagentrepriser betyder at et større udbud deles op i mindre bidder, der så giver de mindre virksomheder mulighed for at byde på dele af den samlede opgave. Dog må det at udbyde en opgave i fagentrepriser/delaftaler ikke skabe konkurrenceforvridning i forhold til ligebehandlingsprincippet. Udbud kan desuden tilrettelægges, så mindre virksomheder i fællesskab har mulighed for at byde på opgaven. Samarbejdet mellem virksomhederne kan f.eks. foregå ved at danne konsortier enten som engangsforetagende eller som mere fast samarbejde. s. 9

10 Politisk behandling Som hovedregel behandles typisk følgende udbud: udbud af kommunens egne driftsopgaver, der ikke før har været udbudt, eller er hjemtaget og udbydes på ny genudbud af tidligere udbudte driftsopgaver udbud af store bygge- og anlægsopgaver udbud af opgaver, der har et særligt politisk fokus udbud, der indebærer væsentlige ændringer i service- eller kvalitetsniveau og/eller i budgettet Den politiske behandling af ovenstående udbud kan ske i de enkelte fagudvalg, i Økonomiudvalget og Byrådet. Forløbet af den politiske behandling besluttes fra udbud til udbud, og beslutningen herom træffes af den relevante centerchef. Udbud af simple varekøb og tjenesteydelser samt mindre bygge- og anlægsopgaver behandles ikke politisk, ligesom genudbud af opgaver uden væsentlige ændringer i service- og/eller kvalitetsniveau heller ikke behandles politisk. Behandling af udbud sker som et lukket punkt på dagsorden grundet fortrolighed og udbudsreglernes princip om ligebehandling. I behandlingen indgår en politisk godkendelse af evalueringskriterierne samt en eventuel anvendelse af sociale klausuler inden offentliggørelse. Efterfølgende orienteres om leverandørvalg efter endt evaluering af tilbud. Høringer og brugerinddragelse Udbud inden for fritvalgsområdet til kommunens borgere, jf. bl.a. Servicelovens 112, behandles med høring i Ældrerådet og Handicaprådet i kommunen. Desuden vil der være høring af relevante brugerorganisationer såvel som inddragelse af brugere, jf. lovgivningen og KL's vejledninger herfor. Offentliggørelse Alle Gribskov Kommunes udbud annonceres på eller i EU-Tidende afhængig af, hvilke regler udbuddet skal annonceres efter. Desuden præsenterer kommunen alle igangværende udbud på vores hjemmeside, hvor offentligheden kan få adgang til oplysninger om udbuddene. En række udbud foregår digitalt, dvs. med en elektronisk udbudsproces via digitale udbudssystemer. Disse udbud præsenteres også på kommunens hjemmeside. D. Bæredygtighed I Gribskov Kommune betyder bæredygtighed bl.a. at tage hensyn til miljø og klima, til sociale og etiske forhold, og til arbejdsmiljø, sundhed og forebyggelse. Bæredygtighed er en integreret del af alle aspekter af Gribskov Kommunes virksomhed, og det gælder også for indkøbs- og udbudsområdet. Ved indkøb og udbud vurderer kommunen også hvilke krav til økologi og Fairtrade, vi vil stille. s. 10

11 Gribskov Kommune vil udnytte sin økonomiske volumen, hvor det er relevant i forhold til ydelsen/indkøbet til positivt at påvirke og sikre, at leverandørerne gør en aktiv indsats indenfor sociale klausuler, miljø mm. Sociale klausuler Gribskov Kommune har som kommunens største arbejdsplads og offentlig myndighed en særlig forpligtelse til at bidrage til det rummelige arbejdsmarked og et arbejdsmarked, som aktivt håndterer udfordringer vedrørende arbejdsforhold og unges uddannelse. Udover frivillige partnerskabsaftaler, vil kommunen, som et andet et andet,middel til at nå målene inden for uddannelse og det rummelige arbejdsmarked, anvende sociale klausuler i de udbud, hvor det er hensigtsmæssigt. Sociale klausuler såvel som arbejds- og uddannelsesklausuler kan efter en konkret vurdering sættes ind som kontraktvilkår i forbindelse med et udbud. Elementer i vurderingen er: Opgavens egnethed i forhold til anvendelsen af sociale klausuler det vil blandt andet sige vurderinger af spørgsmål om saglighed og diskrimination Opgavens størrelse i værdi og tidsudstrækning det vil blandt andet sige vurderinger af spørgsmål om proportionalitet Det aktuelle behov for anvendelse af sociale klausuler på det konkrete område Brugen af sociale klausuler afhænger af en samlet vurdering fra udbud til udbud, af hjemmel i lovgivningen, overholdelse af EU-retten samt tilknytning til kontraktens udførelse. Ved brug af sociale klausuler offentliggør kommunen det i udbudsbekendtgørelsen. Det er mest hensigtsmæssigt at anvende sociale klausuler ved større rammeaftaler og længerevarende drifts- og entreprenøropgaver. For opgaver, som i tid eller økonomi er meget begrænsede, vil det være en uforholdsmæssig stor byrde at pålægge leverandøren, hvis denne påføres sociale forpligtelser i tid og økonomi langt ud over opgavens volumen. Arbejdsmiljøpolitik og personalepolitik Gribskov Kommune har et stort fokus på sundhed og forebyggelse hos kommunens borgere såvel som medarbejdere, samt medarbejdere hos kommunens leverandører. Ved du, at mentale helbredsproblemer er årsag til: - Ca. 50 % af alle langtidssygemeldinger - Ca. 50 % af alle førtidspensioner Gribskov Kommune arbejder derfor for at også Disse langtidssygemeldinger og førtidspensioner vores leverandører har fokus på sundhed og koster en kommune på indbyggere ca. 60 mio. forebyggelse,og eventuelt har en arbejdsmiljøpolitik og en værdipolitik (personalepolitik), kr. årligt. der er med til at forebygge nedslidning og sikre fastholdelse af de ansatte i virksomheden. Det er kommunens opfattelse, at sådanne politikker vil være med til at sikre samfundsmæssige gevinster på det lange sigte, både for kommunen og for borgerne. Krav om arbejdsmiljø- og værdipolitikker vil blive vurderet fra udbud til udbud. s. 11

12 Arbejdsklausuler Gribskov Kommune ønsker at fremstå som en modelarbejdsgiver inden for de retlige rammer af kommunalfuldmagten samt de EU-retlige regler. I kommunens aftaler inden for anlægsopgaver og tjenesteydelser indgår der derfor som udgangspunkt altid et aftalevilkår indeholdende en arbejdsklausul. Det betyder, at leverandører til kommunen er forpligtet sig til at sikre, at de ansatte hos leverandøren og eventuelle underleverandører, som medvirker til at opfylde kontrakten, har løn- og ansættelsesforhold, der ikke er mindre gunstige end dem, der gælder for arbejde af samme art og på samme egn, hvor arbejdet udføres, jf. ILO konvention nr. 94. Kædeansvar Gribskov Kommune går ind for kædeansvar, og stiller krav herom i de udbud, hvor det giver mening i relation til opgaven og til markedet. Det betyder, at en leverandør til Gribskov Kommune bærer det fulde ansvar for at underleverandører og disses underleverandører overholder kontraktens betingelser. Krav om kædeansvar vil blive vurderet fra udbud til udbud. Opfølgning på kontrakter Gribskov Kommune sætter ressourcer af til og følger proaktivt op på vores kontrakter. Der vil blive fulgt op på om leverancerne sker til den aftalte pris og i den aftalte kvalitet. Og der vil blive fulgt op på om sociale klausuler, arbejdsklausuler mv. bliver overholdt. Manglende overholdelse af kravene om klausuler vil blive betragtet som misligholdelse af kontrakten og kan derfor få betydning for dennes videreførelse. Etisk ansvar Leverandører til Gribskov Kommune skal overholde internationale konventioner tiltrådt af Danmark, ligesom kommunen forventer, at leverandørerne og deres eventuelle underleverandører respekterer grundlæggende menneskerettigheder og herunder lever op til FN s Menneskerettighedserklæring og Den Europæiske Menneskerettighedskonvention. Gribskov Kommune forudsætter derfor, at kommunens leverandører og deres underleverandører overholder følgende grundlæggende ILO-konventioner: Tvangsarbejde (ILO-konvention nr. 29 og 105) Ingen diskrimination i ansættelsen (ILO-konvention nr. 100 og 111) Mindstealder for adgang til beskæftigelse samt forbud mod og omgående indsats til afskaffelse af de værste former for børnearbejde (ILO-konvention nr. 138 og 182) Sikkert og sundt arbejdsmiljø (ILO-konvention nr. 155) Organisationsfrihed og ret til kollektive forhandlinger (ILO-konvention nr. 87, 98 og 135), inden for rammerne af gældende lovgivning. Miljø-, klima- og energihensyn Gribskov Kommune gør en aktiv indsats for at mindske miljøbelastningen fra kommunens virksomhed, bl.a. gennem miljørigtige indkøb. I samarbejde med Miljøministeriet, andre kommuner og organisationer, arbejder vi på at gøre vores indkøb så grønne som muligt. s. 12

13 Ved hvert udbud vurderer Gribskov Kommune konkret, hvilke miljøkrav vi vil stille. Det kan være miljøkrav i forhold til virksomheden, til varen/ydelsen og konkrete krav til kvalitet, levetid, miljø og emballering etc. Ved du, at du på en simpel måde kan bidrage til at spare CO2 i Gribskov Kommune? God planlægning af dine indkøb sparer CO2. Får du f.eks. leveret dine rengøringsmidler og kontorartikler en gang om måneden i stedet for en eller flere gange om ugen, vil det markant reducere kørslen af de fragtbiler, der leverer varerne. En sidegevinst er i øvrigt, at du ikke bruger så meget tid på bestillingen, da antallet af ordrer reduceres tilsvarende. Gribskov Kommune lægger bl.a. vægt på: Transportafstand Miljøvenlig/energieffektiv fremstilling, distribution og bortskaffelse af produktet Miljøvenlig/energieffektiv brug Genanvendelig emballage Produktets levetid E. Samhandel Gribskov Kommune samarbejder med en bred vifte af leverandører. Vi er en professionel samhandelspartner, og vi forventer, at vores leverandører også agerer professionelt. Vi indgår samarbejdsaftaler, der er attraktive for såvel leverandører som kommunen og arbejder for et bedre offentligt/privat samarbejde. Gribskov Kommune vil være løsningsorienteret og fremstå som en troværdig samarbejdspartner. Vi tilbyder vores leverandører konstruktiv feedback på samarbejdets forløb, og lægger stor vægt på gensidig erfarings- og videndeling. Vi ønsker et samarbejde, hvor vi i fællesskab er opmærksomme på og medvirker til nye løsninger samt har fokus på effektivisering. Ved du, at et godt samarbejde med kommunens leverandører har værdi - både for Gribskov Kommune og kommunens leverandører? Et godt samarbejde med kommunens aftaleleverandører tager udgangspunkt i en fornuftig dialog og videndeling. Et godt samarbejde skaber grundlag for at vi i fællesskab skaber nye tiltag, som sikrer effektivisering og gevinst samt et optimalt aftaleforløb, hvor udfordringer løses hurtigt og gnidningsløst. Kommunens leverandører skal fremstå som ambassadører for det gode samarbejde. Konkret forventer vi, at leverandører til kommunen bl.a.: Yder rådgivning / sparring med henblik på at optimere samarbejdet. Er loyale og ikke opfordrer til køb uden for aftalens omfang. Leverer e-katalog der opfylder de opstillede krav. Leverer relevant omsætningsstatistik. Derfor vil Gribskov Kommune: Udnytte viden og kompetence hos nuværende og potentielle leverandører. Være lydhør overfor hvad markedet kan tilbyde af bl.a. nye innovative løsninger. Afholde inspirationsmøder med virksomheder for at imødekomme de barrierer virksomheder møder, når de afgiver tilbud på kommunale udbud. Ved du, at vi gerne vil vejlede dig om kommunens indkøbsaftaler? Du er altid velkommen til at kontakte udbudsteamet i Gribskov Kommune på udbud@gribskov.dk, hvis du har spørgsmål til kommunens indkøbsaftaler. Vi vil meget gerne hjælpe dig til at finde den rigtige aftale. s. 13

Indkøbs- og udbudsstrategi. Gribskov Kommune

Indkøbs- og udbudsstrategi. Gribskov Kommune Indkøbs- og udbudsstrategi Gribskov Kommune Maj 2015 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse...2 Indledning...3 Formål og omfang...3 A. Gribskov Kommunes tilgang og målsætninger...4 Konkurrence...4 Helhedstænkning...4

Læs mere

Konkurrenceudsættelse Kort og godt om de svære ord

Konkurrenceudsættelse Kort og godt om de svære ord Konkurrenceudsættelse Kort og godt om de svære ord Udbud Udlicitering Kontroltilbud EU-udbud OPP Koncern-HR Sekretariatet INDHOLD Økonomien sætter rammerne....side 4 Ordbog Begrænset udbud...side 6 EU-udbud...side

Læs mere

INDHOLD. Forord. Formål

INDHOLD. Forord. Formål Indkøbspolitik INDHOLD Forord Formål Omfang og afgrænsning Retningslinjer for indkøb Indkøbsaftaler Generelle principper E-handel Udbud 3 4 4 Vi vil være en erhvervsvenlig kommune. Det kræver en effektiv

Læs mere

INDKØBSPOLITIK ALLERØD KOMMUNE

INDKØBSPOLITIK ALLERØD KOMMUNE INDKØBSPOLITIK I ALLERØD KOMMUNE 2013 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. Indkøbspolitikkens formål og principper 2. Indkøbspolitik og udbudsstrategi 3. Hvem er omfattet 4. Organisering af indkøb i Allerød Kommune

Læs mere

Revideret januar 2015. Udbuds- og Indkøbspolitik

Revideret januar 2015. Udbuds- og Indkøbspolitik Revideret januar 2015 Udbuds- og Indkøbspolitik Formål Det overordnede formål med Tønder Kommunes udbuds- og indkøbspolitik er at skabe rammerne for, at Tønder Kommune fremstår som én kunde over for leverandørerne,

Læs mere

MED-aftale. Midtjysk Brand og Redning

MED-aftale. Midtjysk Brand og Redning MED-aftale Midtjysk Brand og Redning April 2016 Forord: Denne aftale udgør den overordnede ramme for samarbejdet mellem ledelse og medarbejdere og gælder for alle ansatte i MJBR. MED-aftalen er et vigtigt

Læs mere

Udbuds- og indkøbsstrategi Furesø Kommune

Udbuds- og indkøbsstrategi Furesø Kommune Udbuds- og indkøbsstrategi Furesø Kommune 1 Forord - Furesø er en ressourcestærk kommune, der ligger som en grøn oase midt i hovedstadsområdet. Et væsentligt led i kommunens vision er, at vi både vil være

Læs mere

Ved du, KONCERNTANKER BAG INDKØBSPOLITIKKEN

Ved du, KONCERNTANKER BAG INDKØBSPOLITIKKEN INDKØBSPOLITIK VEDTAGET AF AARHUS BYRÅD D. 27. OKTOBER 2010 KONCERNTANKER BAG INDKØBSPOLITIKKEN at din viden er vigtig når vi laver indkøbsaftaler? Når vi laver et udbud på en vare eller en tjenesteydelse,

Læs mere

Ledelsesgrundlag. Baggrund. Allerød Kommune

Ledelsesgrundlag. Baggrund. Allerød Kommune Ledelsesgrundlag Allerød Kommune Forvaltningen Byrådssekretariatet Bjarkesvej 2 3450 Allerød Tlf: 48 100 100 kommunen@alleroed.dk www.alleroed.dk Baggrund Allerød Kommune gennemførte 1. januar 2011 en

Læs mere

FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR

FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR Revision Dato Udarbejdet af Kontrolleret af Godkendt af Beskrivelse 0.5 2016-03-04 ASHD, BDK Første udkast på baggrund

Læs mere

ESBJERG KOMMUNE INDKØBSPOLITIK. Esbjerg Kommunes INDKØBSPOLITIK 2015-2016

ESBJERG KOMMUNE INDKØBSPOLITIK. Esbjerg Kommunes INDKØBSPOLITIK 2015-2016 ESBJERG KOMMUNE INDKØBSPOLITIK Esbjerg Kommunes INDKØBSPOLITIK 2015-2016 INDKØBSPOLITIK I ESBJERG KOMMUNE Indholdsfortegnelse Grundlag for Indkøbspolitikken...3 Indkøbspolitikkens overordnede formål...4

Læs mere

Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik

Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik 1 Indhold Socialpolitikken og Socialudvalgets MVV... 3 Politikkens fokusområder...

Læs mere

Indledning. Mål for konkurrenceudsættelse. Initiativer til målopfyldelse

Indledning. Mål for konkurrenceudsættelse. Initiativer til målopfyldelse Udbudsstrategi 2010 Indledning I lighed med andre kommuner står også Brønderslev Kommune over for store udfordringer med at få ressourcerne til at slå til. Behovet for velfærdsydelser er stigende, og samfundet

Læs mere

8. januar 2007. Sagsnr.: 06/862

8. januar 2007. Sagsnr.: 06/862 8. januar 2007 Indkøbspolitik Region Syddanmark Sagsnr.: 06/862 Indkøbspolitik Region Syddanmark Region Syddanmark Damhaven 12 7100 Vejle 76631000 INDKØBSPOLITIK REGION SYDDANMARK...1 1. INDLEDNING...2

Læs mere

Handicappolitik Silkeborg Kommune

Handicappolitik Silkeborg Kommune Handicappolitik Silkeborg Kommune Indhold: Forord...3 Handicapbegrebet...4 Mission...4 Vision...5 Menneskesyn...5 Samfundssyn...6 Værdigrundlag...6 Kompensationsprincippet...6 Solidaritetsprincippet...7

Læs mere

Indkøbs- og udbudspolitik. Vedtaget af Rebild Byråd i oktober 2014. Evalueres primo 2016.

Indkøbs- og udbudspolitik. Vedtaget af Rebild Byråd i oktober 2014. Evalueres primo 2016. ndkøbs- og udbudspolitik Vedtaget af Rebild yråd i oktober 2014. Evalueres primo 2016. 1. ndledning... 3 2. Mål... 3 3. Definitioner... 4 4. Forpligtelser ved indkøb og udbud... 5 4.1 Generelt... 5 4.2

Læs mere

Politik for konkurrenceudsættelse Greve Kommunes politik for konkurrenceudsættelse af varer, tjenesteydelser samt bygge- og anlægsopgaver

Politik for konkurrenceudsættelse Greve Kommunes politik for konkurrenceudsættelse af varer, tjenesteydelser samt bygge- og anlægsopgaver Politik for konkurrenceudsættelse Greve Kommunes politik for konkurrenceudsættelse af varer, tjenesteydelser samt bygge- og anlægsopgaver Godkendt af Byrådet 9. september 2008 Revideret den 24.02.2014

Læs mere

MARIAGERFJORD KOMMUNE. Regler for styring af økonomi. Indkøbspolitik

MARIAGERFJORD KOMMUNE. Regler for styring af økonomi. Indkøbspolitik MARIAGERFJORD KOMMUNE 8.3 Regler for styring af økonomi Indkøbspolitik M A R I A G E R F J O R D K O M M U N E - I N D K Ø B Indkøbspolitik 2013-2016 1 8.3 Indholdsfortegnelse Grundlag for indkøbspolitikken...

Læs mere

Mulighederne for at anvende sociale klausuler om uddannelse

Mulighederne for at anvende sociale klausuler om uddannelse Den 4. marts 2010 Mulighederne for at anvende sociale klausuler om uddannelse I har ønsket en vurdering af mulighederne for at anvende uddannelsesklausuler som sociale klausuler i forbindelse med offentlige

Læs mere

Udbudsstrategi for Glostrup Kommune

Udbudsstrategi for Glostrup Kommune Udbudsstrategi for Glostrup Kommune 1. Udbudsstrategi Med henvisning til Bekendtgørelse fra Indenrigs- og Socialministeriet af 21. december 2009 om kommunal udbudsstrategi og opfølgningsredegørelse jf.

Læs mere

Vejledning til ledelsestilsyn

Vejledning til ledelsestilsyn Vejledning til ledelsestilsyn Ledelsestilsynet er et væsentligt element i den lokale opfølgning og kan, hvis det tilrettelægges med fokus derpå, være et redskab til at sikre og udvikle kvaliteten i sagsbehandlingen.

Læs mere

Strategi for it og digitalisering i Skole- og Kulturforvaltningen 2012-2015

Strategi for it og digitalisering i Skole- og Kulturforvaltningen 2012-2015 Strategi for it og digitalisering i Skole- og Kulturforvaltningen 2012-2015 IT-afsnittet SK Godthåbsgade 8 9931 4040 9400 Nørresundby Servicedesk-sk@aalborg.dk Indledning It og digitalisering er i dag

Læs mere

Fredericia på forkant

Fredericia på forkant Fredericia Kommune Fredericia på forkant Strategi til fornyelse af den kommunale opgaveløsning Formål Byrådet i Fredericia Kommune vedtog i april 2015 en ny fælles vision. I samarbejde med borgere og civilsamfund

Læs mere

Udbuds- og indkøbspolitik

Udbuds- og indkøbspolitik Udbuds- og indkøbspolitik 2018-2022 Indledning Indkøb herunder udbud og kontraktstyring spiller en væsentlig rolle i forhold til Frederikssund Kommunes samlede økonomi. Frederikssund Kommune køber hvert

Læs mere

Forslag til principerklæring til vedtagelse på FOAs strukturkongres 12. og 13. januar 2006 i Aalborg

Forslag til principerklæring til vedtagelse på FOAs strukturkongres 12. og 13. januar 2006 i Aalborg Forslag til principerklæring til vedtagelse på FOAs strukturkongres 12. og 13. januar 2006 i Aalborg Principperne i denne erklæring angiver retningen for FOAs videre strukturelle og demokratiske udvikling.

Læs mere

Udbudsloven og alment byggeri Konsulent Inge-Lis Kalum email: kalum@pc.dk. Ny udbudslov og alment byggeri

Udbudsloven og alment byggeri Konsulent Inge-Lis Kalum email: kalum@pc.dk. Ny udbudslov og alment byggeri Udbudsloven og alment byggeri Konsulent Inge-Lis Kalum email: kalum@pc.dk Ny udbudslov og alment byggeri Intro om lovgivningen Udbudsloven omfatter for alment byggeri - Bygge- og anlægsarbejder over tærskelværdi

Læs mere

SOLRØD KOMMUNE ØKONOMIAFDELINGEN. Udbudspolitik

SOLRØD KOMMUNE ØKONOMIAFDELINGEN. Udbudspolitik SOLRØD KOMMUNE ØKONOMIAFDELINGEN Udbudspolitik Tiltrådt af Byrådet d. 25. januar 2016 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse... 1 1. Solrød Kommunes udbudspolitik... 2 2. Politiske mål... 2 3. Delegation

Læs mere

Kommunikationsstrategi for Jobcenter Esbjergs virksomhedsrettede indsats

Kommunikationsstrategi for Jobcenter Esbjergs virksomhedsrettede indsats Postadresse Exnersgade 33. 6700 Esbjerg Torvegade 74. 6700 Esbjerg Dato 22. oktober 2012 Sagsbehandler Kenneth L. Nordestgaard Telefon direkte 76 16 74 60 E-mail keno@esbjergkommune.dk Kommunikationsstrategi

Læs mere

Udkast til. INDKØBS- og UDBUDSPOLITIK FOR ROSKILDE KOMMUNE

Udkast til. INDKØBS- og UDBUDSPOLITIK FOR ROSKILDE KOMMUNE Udkast til INDKØBS- og UDBUDSPOLITIK FOR ROSKILDE KOMMUNE Godkendt af Byrådet den xx Indholdsfortegnelse 1. Hvorfor en indkøbs- og udbudspolitik?... 3 2. Overordnet målsætning med indkøbs- og udbudspolitikken...

Læs mere

SKI s rammeaftaler. Anja Piening Juridisk chef, SKI

SKI s rammeaftaler. Anja Piening Juridisk chef, SKI SKI s rammeaftaler Anja Piening Juridisk chef, SKI Dagsorden Kort om rammeaftaler. SKI s rammeaftaler. Hvordan bliver man leverandør hos SKI? Opmærksomhedspunkter som leverandør. Gode råd til jer som leverandører.

Læs mere

Notat til Statsrevisorerne om beretning om beslutningsgrundlaget for et eventuelt køb af nye kampfly. Juni 2009

Notat til Statsrevisorerne om beretning om beslutningsgrundlaget for et eventuelt køb af nye kampfly. Juni 2009 Notat til Statsrevisorerne om beretning om beslutningsgrundlaget for et eventuelt køb af nye kampfly Juni 2009 RIGSREVISORS NOTAT TIL STATSREVISORERNE I HENHOLD TIL RIGSREVISORLOVENS 18, STK. 4 1 Vedrører:

Læs mere

KONCERNPERSONALEPOLITIK MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE

KONCERNPERSONALEPOLITIK MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse Dato: 22. oktober 2008 Kontor: Sekretariatet J.nr.: 2003-0120-74 Sagsbeh.: tas KONCERNPERSONALEPOLITIK MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE 1. KONCERNPERSONALEPOLITIKKENS

Læs mere

Light Regime. Indkøb af sociale tjenesteydelser m.v. Carina Risvig Hamer Ph.d. lektor, Syddansk Universitet Carh@sam.sdu.dk www.udbudslov.

Light Regime. Indkøb af sociale tjenesteydelser m.v. Carina Risvig Hamer Ph.d. lektor, Syddansk Universitet Carh@sam.sdu.dk www.udbudslov. Light Regime Indkøb af sociale tjenesteydelser m.v. Carina Risvig Hamer Ph.d. lektor, Syddansk Universitet Carh@sam.sdu.dk www.udbudslov.dk Særlige regler for indkøb af sociale tjenesteydelser Udbudslovens

Læs mere

GULDBORGSUND KOMMUNES UDBUDS- OG INDKØBSPOLITIK

GULDBORGSUND KOMMUNES UDBUDS- OG INDKØBSPOLITIK GULDBORGSUND KOMMUNES UDBUDS- OG INDKØBSPOLITIK GULDBORGSUND KOMMUNE JANUAR 2016 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. Indledning... 3 2. Formål med indkøbs- og udbudspolitikken... 4 3. Principper for udbud og indkøb...

Læs mere

Den danske kvalitetsmodel Kommunikation i Handicap, psykiatri og udsatte

Den danske kvalitetsmodel Kommunikation i Handicap, psykiatri og udsatte Den danske kvalitetsmodel Kommunikation i Handicap, psykiatri og udsatte Dansk Kvalitetsmodel Kort om kvalitetsmodellen Dansk kvalitetsmodel på det sociale område udfoldes i et samarbejde mellem Danske

Læs mere

Integrationspolitik for Morsø Kommune

Integrationspolitik for Morsø Kommune S u n d h e d / I n t e g r a t i o n Integrationspolitik for Morsø Kommune Januar 2011 Indholdsfortegnelse 1.0 Indledning 1.1 Integrationspolitikkens målsætninger side 3 1.2. Integrationspolitikkens indsatsområder

Læs mere

Direktionens strategiplan 2016-2017.

Direktionens strategiplan 2016-2017. Direktionens strategiplan 2016-2017. A. Indledning: Direktionens strategiplan for 2016 og 17 hviler på analyser af dels den generelle samfundsudvikling og dels den aktuelle udvikling i Vejen Kommune. Strategien

Læs mere

Job- og personprofil. Økonomichef Økonomi og IT Holstebro Kommune

Job- og personprofil. Økonomichef Økonomi og IT Holstebro Kommune Job- og personprofil Økonomichef Økonomi og IT Holstebro Kommune 1 Indledning Holstebro Kommune søger en ny økonomichef, da vores nuværende har fået job som økonomichef i en privat virksomhed. I job- og

Læs mere

Indstilling. Frivilligpolitik for Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg. Til Århus Byråd via Magistraten. Sundhed og Omsorg

Indstilling. Frivilligpolitik for Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg. Til Århus Byråd via Magistraten. Sundhed og Omsorg Indstilling Til Århus Byråd via Magistraten Sundhed og Omsorg Den 27. september 2007 Århus Kommune Region Syd Sundhed og Omsorg Frivilligpolitik for Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg 1. Resume

Læs mere

Bilag 2.1. Skabelon til: Indkøbspolitik for UC. Gør tanke til handling VIA University College

Bilag 2.1. Skabelon til: Indkøbspolitik for UC. Gør tanke til handling VIA University College Bilag 2.1. Skabelon til: Indkøbspolitik for UC. Gør tanke til handling VIA University College Indholdsfortegnelse 1. Indledning...3 Statens Indkøbspolitik...3 Samarbejde på tværs af Danmark...4 Lokale

Læs mere

Job- og personprofil. Jobcenterchef Greve Kommune

Job- og personprofil. Jobcenterchef Greve Kommune Job- og personprofil Jobcenterchef Greve Kommune Indledning Greve Kommune har bedt Genitor ApS om at assistere i forbindelse med rekrutteringen af en ny Jobcenterchef. Job- og personprofilen er udarbejdet

Læs mere

UDBUDS- GUIDEN VEJLEDNING TIL OFFENTLIGE INDKØBERE VED INDKØB AF KOMMUNIKATIONSYDELSER. udbud2.indd 1 16-12-2008 15:16:10

UDBUDS- GUIDEN VEJLEDNING TIL OFFENTLIGE INDKØBERE VED INDKØB AF KOMMUNIKATIONSYDELSER. udbud2.indd 1 16-12-2008 15:16:10 UDBUDS- GUIDEN VEJLEDNING TIL OFFENTLIGE INDKØBERE VED INDKØB AF KOMMUNIKATIONSYDELSER udbud2.indd 1 16-12-2008 15:16:10 INDLEDNING OG BAGGRUND FOR VEJLEDNINGEN Som offentlig indkøber er det en svær og

Læs mere

1. FORORD. Handicappolitikken er vedtaget af Byrådet, og politikken er dækkende for hele Furesø Kommune.

1. FORORD. Handicappolitikken er vedtaget af Byrådet, og politikken er dækkende for hele Furesø Kommune. HANDICAPPOLITIK 1. FORORD Handicappolitikken er vedtaget af Byrådet, og politikken er dækkende for hele Furesø Kommune. Efter oprettelsen af Furesø Kommune den 1. januar 2007 tog Byrådet initiativ til

Læs mere

Frivillighedspolitik. Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune. Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1.

Frivillighedspolitik. Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune. Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1. Frivillighedspolitik Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1. marts 2016 Skive det er RENT LIV Forord I efteråret 2015 har frivillige,

Læs mere

NETVÆRKSINDBYDELSE TEMA STRATEGI, DIGITALISERING, GEVINSTREALISERING

NETVÆRKSINDBYDELSE TEMA STRATEGI, DIGITALISERING, GEVINSTREALISERING NETVÆRKSINDBYDELSE TEMA STRATEGI, DIGITALISERING, GEVINSTREALISERING Tema Side 2 af 5 NETVÆRKS- INDBYDELSE Strategi og digitalisering hånd i hånd Tema Side 3 af 5 Strategi og digitalisering hånd i hånd

Læs mere

Hjemmeplejen Aktiv i eget liv med Hjemmeplejen

Hjemmeplejen Aktiv i eget liv med Hjemmeplejen Hjemmeplejen Aktiv i eget liv med Hjemmeplejen Scan koden med din smartphone og find mere information Når du vælger Greve Kommune som leverandør til den ydelse du har fået visiteret, vil du blive tilknyttet

Læs mere

Mål for borgerservice, it og digitalisering, indkøb, kommunikation og erhverv 2016-2017

Mål for borgerservice, it og digitalisering, indkøb, kommunikation og erhverv 2016-2017 Mål for borgerservice, it og digitalisering, indkøb, kommunikation og erhverv 2016-2017 BORGERSERVICE Politisk pejlemærke: Kvalitet og effektivitet i borgerservice Kommunens borgere skal i stigende grad

Læs mere

APV og trivsel 2015. APV og trivsel 2015 1

APV og trivsel 2015. APV og trivsel 2015 1 APV og trivsel 2015 APV og trivsel 2015 1 APV og trivsel 2015 I efteråret 2015 skal alle arbejdspladser i Frederiksberg Kommune udarbejde en ny grundlæggende APV og gennemføre en trivselsundersøgelse.

Læs mere

Strategiplan 2017-2020. Administration og Service

Strategiplan 2017-2020. Administration og Service Strategiplan 2017-2020 Administration og Service Udgiver: Miljø- og Energiforvaltningen Administration og Service Udgivelse: 25.04.2016 Sagsnr.: 2016-0072017 Dok.nr.: 2016-007207-11 Tekst: Strategiplanlægning

Læs mere

ledelsesgrundlag Københavns Kommunes Ungdomsskole Københavns Kommunes Ungdomsskole

ledelsesgrundlag Københavns Kommunes Ungdomsskole Københavns Kommunes Ungdomsskole ledelsesgrundlag 2 ledelsesgrundlag 2008 s ledelsesgrundlag Ungdomsskolens ledelsesgrundlag er et udtryk for de forventninger, du som medarbejder kan have til din leder. Det er udarbejdet i fællesskab

Læs mere

SORØ KOMMUNE POLITIK FOR MØDET MED BORGEREN. Sorø Kommune Byrådet

SORØ KOMMUNE POLITIK FOR MØDET MED BORGEREN. Sorø Kommune Byrådet SORØ KOMMUNE POLITIK FOR MØDET MED BORGEREN Sorø Kommune Byrådet Sorø Kommune - Politik for mødet med borgeren. Indledning og formålsbeskrivelse God servicering af borgerne handler om Mødet med borgeren

Læs mere

Offentlig-privat samarbejde om plejeboliger mv. 1. Resume. Til Århus Byråd via Magistraten. Sundhed og Omsorg. Den 6. juni 2012 Aarhus Kommune

Offentlig-privat samarbejde om plejeboliger mv. 1. Resume. Til Århus Byråd via Magistraten. Sundhed og Omsorg. Den 6. juni 2012 Aarhus Kommune Til Århus Byråd via Magistraten Sundhed og Omsorg Den 6. juni 2012 Aarhus Kommune Omsorg og Udvikling Sundhed og Omsorg Søren Frichs Vej 36G 8230 Åbyhøj 1. Resume Antallet af ældre vil stige i de kommende

Læs mere

Rammeaftale 2016 for det sociale område

Rammeaftale 2016 for det sociale område Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sociale forhold og beskæftigelse og Borgmesterens Afdeling Dato 19. august 2015 Rammeaftale 2016 for det sociale område 1. Resume De 19 midtjyske kommuner

Læs mere

Samarbejde om arbejdsmiljø på midlertidige eller skiftende arbejdssteder på bygge- og anlægsområdet

Samarbejde om arbejdsmiljø på midlertidige eller skiftende arbejdssteder på bygge- og anlægsområdet Samarbejde om arbejdsmiljø på midlertidige eller skiftende arbejdssteder på bygge- og anlægsområdet At-vejledning F.3.4 Maj 2011 Erstatter At-vejledning F.2.7 Sikkerheds- og sundhedsarbejde på midlertidige

Læs mere

Strategigrundlag for handicapområdet i Randers Kommune 2016

Strategigrundlag for handicapområdet i Randers Kommune 2016 Strategigrundlag for handicapområdet i Randers Kommune 2016 Vi understøtter størst mulig mestring i eget liv og høj livskvalitet Vi vil være kendt for sammenhæng, udvikling og dialog Vores værdier er åbenhed,

Læs mere

JOBPROFIL. Skoleleder Østskolen Faxe Kommune

JOBPROFIL. Skoleleder Østskolen Faxe Kommune JOBPROFIL Skoleleder Østskolen Faxe Kommune 1. Indledning Faxe Kommune ønsker at ansætte en skoleleder på Østskolen. Stillingen ønskes besat per 1. August 2014. Dette notat er udarbejdet af Genitor ApS

Læs mere

Rådgivning vedr. udbud af rengøringsservice

Rådgivning vedr. udbud af rengøringsservice Rådgivning vedr. udbud af rengøringsservice Notat vedr. adgang til at annullere udbud, angivelse af loft på tilbudssummer samt konsekvenser i relation til besparelsespotentiale (jf. Arbejdsretsdommen af

Læs mere

Kommuneplantillæg 1. til Kommuneplan 2013-2025 - Klimatilpasningsplan

Kommuneplantillæg 1. til Kommuneplan 2013-2025 - Klimatilpasningsplan Kommuneplantillæg 1 til Kommuneplan 2013-2025 - Klimatilpasningsplan Kommuneplantillæg 1 Hørsholm Kommune Indholdsfortegnelse Redegørelse... 3 Baggrund og forudsætninger... 3 Klimaændringer... 3 Risikobilledet...

Læs mere

Standard for anvendelse af arbejds- og sociale klausuler ved byggeog anlægsopgaver og tjenesteydelser i Skanderborg Kommune

Standard for anvendelse af arbejds- og sociale klausuler ved byggeog anlægsopgaver og tjenesteydelser i Skanderborg Kommune Standard for anvendelse af arbejds- og sociale klausuler ved byggeog anlægsopgaver og tjenesteydelser i Skanderborg Kommune Formål Skanderborg Kommune ønsker via sin Indkøbs- og Udbudspolitik at sikre

Læs mere

Idrætspolitik. for Esbjerg Kommune

Idrætspolitik. for Esbjerg Kommune Idrætspolitik for Esbjerg Kommune 2011-2014 Forord Esbjerg er en af de førende idrætskommuner, hvad angår talentudvikling, tilskudsordninger og gode fysiske faciliteter. Denne nye idrætspolitik præsenterer

Læs mere

Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune

Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Indhold Indledning og baggrund 4-5 Det frivillige sociale arbejde 6-7 Værdier 8-9 Samarbejde

Læs mere

Lov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og unge (dagtilbudsloven)

Lov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og unge (dagtilbudsloven) Børne- og Kulturforvaltningen Lov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og unge (dagtilbudsloven) Kapitel 1 Formål, anvendelsesområde, ansvar, tilsyn m.v. Formål 1. Formålet med denne lov er at

Læs mere

Analyse af Dansk Industris Fakta om Konkurrenceudsættelse.

Analyse af Dansk Industris Fakta om Konkurrenceudsættelse. Budgetafdelingen Sagsbehandler: Rune Skov Pode Poulsen Sagsnr. 00.30.00-S00-63-14 Dato:28.11.2014 Analyse af Dansk Industris Fakta om Konkurrenceudsættelse. 1. Baggrund I 2013 lavede Dansk Industri en

Læs mere

Forord og formål. Den 15. september 2014. Borgmester Stén Knuth. Side 1

Forord og formål. Den 15. september 2014. Borgmester Stén Knuth. Side 1 Forord og formål Slagelse Kommunes indkøbspolitik sætter en retning hvor offentlig-privat samarbejde, bedre og billigere indkøb, og større fokus på lokal handel går op i en højere enhed. Indkøbspolitikken

Læs mere

Ledelsesregulativ for Rigshospitalet/Glostrup Hospital

Ledelsesregulativ for Rigshospitalet/Glostrup Hospital Ledelsesregulativ for Rigshospitalet/Glostrup Hospital Vedtaget 3. marts 2015 Ledelsesstrukturen på hospitalerne i Region Hovedstaden. I det overordnede ledelsesregulativ for Region Hovedstaden fremgår

Læs mere

Ankestyrelsens principafgørelse 13-16 om hjemmehjælp - kvalitetsstandard - indkøbsordning - rehabiliteringsforløb

Ankestyrelsens principafgørelse 13-16 om hjemmehjælp - kvalitetsstandard - indkøbsordning - rehabiliteringsforløb KEN nr 9338 af 14/04/2016 (Gældende) Udskriftsdato: 2. juni 2016 Ministerium: Social- og Indenrigsministeriet Journalnummer: 2015-2121-51397 Senere ændringer til afgørelsen Ingen Ankestyrelsens principafgørelse

Læs mere

Tilbud til Ældre Kvalitetsstandarder 2010

Tilbud til Ældre Kvalitetsstandarder 2010 Tilbud til Ældre Kvalitetsstandarder 2010 MÅL OG VÆRDIER Det er Byrådet i Allerød Kommune, som fastsætter serviceniveauet på ældreområdet. Byrådet har dermed det overordnede ansvar for kommunens tilbud.

Læs mere

Sammenhængende børnepolitik

Sammenhængende børnepolitik Sammenhængende børnepolitik Udarbejdet af: Carsten Salling Dato: 30-05-2011 Sagsnummer.: 00.15.00-A00-6-10 Version nr.: 3 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. GRUNDLÆGGENDE VÆRDIER 3 2. MÅLSÆTNINGER OG BETYDNING 5 2.1.

Læs mere

Vision. Ishøj frivilligpolitik tager udgangspunkt i følgende overordnede visioner:

Vision. Ishøj frivilligpolitik tager udgangspunkt i følgende overordnede visioner: Vision Ishøj frivilligpolitik tager udgangspunkt i følgende overordnede visioner: At frivillige i Ishøj har bedst mulige arbejdsbetingelser til at udføre deres arbejde At samarbejdet mellem frivillige

Læs mere

Ledelsesgrundlag for Slagelse Kommune

Ledelsesgrundlag for Slagelse Kommune Ledelsesgrundlag for Slagelse Kommune Cumuli.net Ramme, styringsmodel, forventninger, lederroller. Desuden Slagelse Kommunes værdigrundlag og målsætninger. ledelses Grundlag_12p_a.indd 3 8/10/09 10:44

Læs mere

Øget leveringssikkerhed i AMU

Øget leveringssikkerhed i AMU Øget leveringssikkerhed i AMU 28. januar 2013 MOM/NES Formål med dette notat IF ønskes at sætte gang i initiativer, som reducerer antallet af aflyste kurser, øger aktiviteten og dermed styrker leveringssikkerheden

Læs mere

Job- og personprofil for to ledere til Tværgående Enhed for Læring, Horsens Kommune

Job- og personprofil for to ledere til Tværgående Enhed for Læring, Horsens Kommune Job- og personprofil for to ledere til Tværgående Enhed for Læring, Horsens Kommune Tværgående Enhed for Læring (TEfL) i Horsens Kommune TEfL er en pædagogisk stab der understøtter såvel den almenpædagogiske

Læs mere

Handicap politik. [Indsæt billede] Godkendt af Byrådet den 25. april 2016

Handicap politik. [Indsæt billede] Godkendt af Byrådet den 25. april 2016 l Handicap politik [Indsæt billede] Godkendt af Byrådet den 25. april 2016 Forord Fredensborg Kommune er en handicapvenlig kommune, der skaber gode vilkår for borgere med handicap, så den enkelte borger

Læs mere

Lederadfærdsanalyse II egen opfattelse af ledelsesstil

Lederadfærdsanalyse II egen opfattelse af ledelsesstil Lederadfærdsanalyse II egen opfattelse af ledelsesstil Instruktion Formålet med Lederadfærdsanalyse II Egen er at give dig oplysninger om, hvordan du opfatter din ledelsesstil. I det følgende vil du blive

Læs mere

Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb. visiteret til fleksjob. Bilag 1 - Kravspecifikation

Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb. visiteret til fleksjob. Bilag 1 - Kravspecifikation Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb for personer visiteret til fleksjob Bilag 1 - Kravspecifikation Vesthimmerlands Kommune - Jobcenter Vesthimmerland Indholdsfortegnelse 1. Målgruppe... 3 2. Specielt

Læs mere

Steno ledelsen: Joan Fuglsang, Allan Arp, John Nolan, Trine Nielsen, Peter Rossing, Martin Ridderstråle, Bjarne Bruun Jensen, Ulla Bjerre-Christensen

Steno ledelsen: Joan Fuglsang, Allan Arp, John Nolan, Trine Nielsen, Peter Rossing, Martin Ridderstråle, Bjarne Bruun Jensen, Ulla Bjerre-Christensen STENOWAY STENOWAY I 1932 skabte vores grundlæggere Steno som et sted for optimal behandling af mennesker med diabetes. Formålet har altid været at forlænge og forbedre livet for mennesker med diabetes

Læs mere

2. august 2011 EM 2011/100. Bemærkninger til lovforslaget. Almindelige bemærkninger

2. august 2011 EM 2011/100. Bemærkninger til lovforslaget. Almindelige bemærkninger 2. august 2011 EM 2011/100 Bemærkninger til lovforslaget Almindelige bemærkninger 1. Indledning: Fra politisk hold er der et ønske om, at det gøres obligatorisk for de offentlige udbydere at tage et generelt

Læs mere

Beskæftigelsespolitik 2014-2017

Beskæftigelsespolitik 2014-2017 Beskæftigelsespolitik 2014-2017 September 2014 1 Forord I Greve Kommune skal borgerne være helt eller delvist selvforsørgende. Det skal være undtagelsen, at borgere er på fuld offentlig forsørgelse. Derfor

Læs mere

FAMILIE OG EVIDENS CENTER DANMARK EVIDENS - INTELLIGENT STYRING AF BØRN OG UNGEOMRÅDET VIA VIDEN, DER VIRKER

FAMILIE OG EVIDENS CENTER DANMARK EVIDENS - INTELLIGENT STYRING AF BØRN OG UNGEOMRÅDET VIA VIDEN, DER VIRKER FAMILIE OG EVIDENS CENTER DANMARK EVIDENS - INTELLIGENT STYRING AF BØRN OG UNGEOMRÅDET VIA VIDEN, DER VIRKER EVIDENS - INTELLIGENT STYRING AF BØRN OG UNGEOMRÅDET VIA VIDEN, DER VIRKER Demings opfordring

Læs mere

04.85 O.11 39/2011 Side 1. Aftale om deltidsansattes adgang til et højere timetal

04.85 O.11 39/2011 Side 1. Aftale om deltidsansattes adgang til et højere timetal Side 1 Aftale om deltidsansattes adgang til et højere timetal KL Kommunale Tjenestemænd og Overenskomstansatte Indholdsfortegnelse Side Side 2 Forord... 3 1. Anvendelsesområde... 4 2. Formål... 4 3. Pligt

Læs mere

NEXTWORK er for virksomheder primært i Nordjylland, der ønsker at dele viden og erfaringer, inspirere og udvikle hinanden og egen virksomhed.

NEXTWORK er for virksomheder primært i Nordjylland, der ønsker at dele viden og erfaringer, inspirere og udvikle hinanden og egen virksomhed. Erfagruppe Koncept NEXTWORK er et billigt, lokalt netværk for dig som ønsker at udvikle dig selv fagligt og personligt og gøre dig i stand til at omsætte viden og erfaringer til handlinger i dit daglige

Læs mere

Indkøbs- og Udbudspolitik 2016

Indkøbs- og Udbudspolitik 2016 Indkøbs- og Udbudspolitik 2016 Langeland Kommune Indhold 1. Indledning... 3 2. Formål og principper... 3 3. Indkøbs- og udbudsprocesser... 3 3.1 Langeland Kommune skal overholde lovgivning om offentlige

Læs mere

RØDE KORS ASYLS INDKØBSPOLITIK

RØDE KORS ASYLS INDKØBSPOLITIK 7. OKTOBER 2013 RØDE KORS ASYLS INDKØBSPOLITIK VEDTAGET DEN 3. SEPTEMBER 2013 VERSION 1 RødeKors.dk INDHOLD 1 Indkøbspolitikkens overordnede formål... 3 2 Indkøbspolitikkens omfang og afgrænsning... 3

Læs mere

Individuel lønforhandling

Individuel lønforhandling KOM I GANG MED Individuel lønforhandling Dialog om løn betaler sig Få mere ud af lønforhandlingerne end kroner og øre I får mere ud af lønkronerne, når den enkelte leder får ansvar for at prioritere og

Læs mere

Skab en SucceSfuld. forening. med et skræddersyet udviklingsforløb fra DGI og DIF

Skab en SucceSfuld. forening. med et skræddersyet udviklingsforløb fra DGI og DIF Skab en SucceSfuld forening med et skræddersyet udviklingsforløb fra DGI og DIF NÅ I MÅL MED TO STÆRKE MEDSPILLERE! 2 DGI og DIF har en fælles drøm. Vi drømmer om, at flere danskere vil dyrke motion. Derfor

Læs mere

Kanalstrategi en strategi for henvendelseskanaler til og fra kommunen [Udkast] Juni 2013. Natur og Udvikling

Kanalstrategi en strategi for henvendelseskanaler til og fra kommunen [Udkast] Juni 2013. Natur og Udvikling Kanalstrategi en strategi for henvendelseskanaler til og fra kommunen [Udkast] Juni 2013 Natur og Udvikling Kanalstrategi Hvert år håndterer Halsnæs Kommune rigtig mange henvendelser til og fra borgere

Læs mere

Kl. 16.00 til 19.00 på Psykiatrisk Center Ballerup, Ballerup Boulevard 2, 2750 Ballerup

Kl. 16.00 til 19.00 på Psykiatrisk Center Ballerup, Ballerup Boulevard 2, 2750 Ballerup D A G S O R D E N REGION HOVEDSTADEN PSYKIATRI OG HANDICAPUDVALG Onsdag den 30. marts 2011 Kl. 16.00 til 19.00 på Psykiatrisk Center Ballerup, Ballerup Boulevard 2, 2750 Ballerup Møde nr. 4 Medlemmer:

Læs mere

Byrådet vedtog sin første handicappolitik i 2008. Denne handicappolitik er nu blevet revideret

Byrådet vedtog sin første handicappolitik i 2008. Denne handicappolitik er nu blevet revideret Handicappolitik Forord Byrådet vedtog sin første handicappolitik i 2008. Denne handicappolitik er nu blevet revideret og fornyet. Favrskov Kommune vil med handicappolitikken skabe et fundament, der sikrer

Læs mere

Styrk det interne og eksterne tværfaglige samarbejde

Styrk det interne og eksterne tværfaglige samarbejde Cabi tilbyder ledere og medarbejdere i kommuner og jobcentre hjælp til at styrke det tværfaglige samarbejde fra strategisk planlægning og fastlæggelse af mål til anvendelse af de tværfaglige kompetencer

Læs mere

Styringsdokument for Moderniseringsstyrelsen 2014

Styringsdokument for Moderniseringsstyrelsen 2014 Styringsdokument for Moderniseringsstyrelsen 2014 Moderniseringsstyrelsens strategiske målbillede Moderniseringsstyrelsens mission og vision Moderniseringsstyrelsen arbejder inden for Finansministeriets

Læs mere

hr-strategi 2012-15 1

hr-strategi 2012-15 1 hr-strategi 2012-15 1 indhold nøglen til gode forandringer... 3 den attraktive arbejdsplads... 3 hr-indsatsen - taktikken... 4 prioriterede hr-indsatser 2012-15... 5 Ledelse... 5 Omdømme... 5 Høj faglighed

Læs mere

Brug af SKIs rammeaftaler - lige nu. Af Michael Rehling, Certificeret IT-advokat Abel & Skovgård Larsen Advokatfirma

Brug af SKIs rammeaftaler - lige nu. Af Michael Rehling, Certificeret IT-advokat Abel & Skovgård Larsen Advokatfirma Brug af SKIs rammeaftaler - lige nu Af Michael Rehling, Certificeret IT-advokat Abel & Skovgård Larsen Advokatfirma Brug af SKIs rammeaftaler - lige nu Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen fremkom den 4.

Læs mere

Leverancer eller materialer bygherren selv ønsker, at deltage med eller levere ind i projektet.

Leverancer eller materialer bygherren selv ønsker, at deltage med eller levere ind i projektet. Forkortelser: BH Bygherre, ENT entreprenør, LEV Leverandør Bilag A Entrepriseformer - Fordele og Ulemper Bygherreleverance: Leverancer eller materialer bygherren selv ønsker, at deltage med eller levere

Læs mere

XXXXX. SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune

XXXXX. SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune XXXXX SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune 1 FORORD Den nye Sundhedspolitik 2016-19 er den overordnede ramme for det forebyggende og sundhedsfremmende arbejde i Faaborg-Midtfyn Kommune.

Læs mere

Redskaber til bedre offentlig privat samarbejde Værdikæden afdækningsværktøj til udbudsprocessen

Redskaber til bedre offentlig privat samarbejde Værdikæden afdækningsværktøj til udbudsprocessen Redskaber til bedre offentlig privat samarbejde Værdikæden afdækningsværktøj til udbudsprocessen Når samarbejdet mellem det offentlige og det privat indimellem knirker eller ikke fungerer, er en af de

Læs mere

Samarbejdsplan 2015. Politi og kommuner i Nordsjælland

Samarbejdsplan 2015. Politi og kommuner i Nordsjælland Samarbejdsplan 2015 Politi og kommuner i Nordsjælland 1 Indledning Nordsjællands politi ønsker at udvikle et nært og gensidigt samarbejde med lokalsamfundene. Behovet herfor er indlysende, da en række

Læs mere

Ansvar og kompetence beskrivelse for områdeledere og pædagogiske ledere

Ansvar og kompetence beskrivelse for områdeledere og pædagogiske ledere Ansvar og kompetence beskrivelse for områdee og pædagogiske e Nærværende skrivelse, er tænkt som et dynamisk dokument, der konstant vil være under forandring. Vi er e af en politisk styret organisation,

Læs mere

Strategi for Natur- og Kulturhistorisk formidling i Jammerbugt Kommune Indhold

Strategi for Natur- og Kulturhistorisk formidling i Jammerbugt Kommune Indhold Strategi for Natur- og Kulturhistorisk formidling i Jammerbugt Kommune Indhold 1. Baggrund... 2 2. Vision... 3 3. Det handler om:... 3 At løfte i flok... 3 At gå nye veje... 4 At skabe synergi... 4 4.

Læs mere

Syddjurs Kommunes politik for indkøb og udbud

Syddjurs Kommunes politik for indkøb og udbud Syddjurs Kommunes politik for indkøb og udbud Indholdsfortegnelse 1. Indledning.... 1 2. Politikkens omfang og afgrænsning.... 2 3. Lovgivning.... 2 4. Indkøb.... 3 4.1 Indkøbsaftaler... 3 4.2 Inddragelse....

Læs mere

SERVICEDEKLARATION FOR LEDERE OG MELLEMLEDERE

SERVICEDEKLARATION FOR LEDERE OG MELLEMLEDERE SERVICEDEKLARATION FOR LEDERE OG MELLEMLEDERE Udgiver: Socialpædagogerne Østjylland, maj 2014 Oplag: Konsulent: Gra isk produktion: 1.500 stk. Steen Kabel, Inquiry Partners WERKs Gra iske Hus a s, Aarhus

Læs mere